①店员负责： 线上宣传推广工作 ②市场部经理负责： 学员接待及报名手续办理 ③教练负责： 科目二、科目三教学指导 ④兼职负责： 推荐意向客户奖励300元以上 岗位底薪： 5000-8000元+提成 上班时间： 8:30-11:3013:30-17:30 双休+法定节假日休息 转正时间： 培训周期5天 （入职满一个月培训期享带薪） 转正考核周期1-3个月 年龄限制： 21-38岁性别不限 上岗区域： 塘沽-北塘-胡家园-大港 东丽-双港-军粮城-和顺园 津南-西沟-咸水沽-小站

岗位职责： ①基于公司的平台支持，熟悉公司产品，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； ②通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； ③对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作。 ④建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成客户分析总结报告，促进公司产品的优化；⑤每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划。 任职资格： ①18-32岁，大专及以上学历，FPA性格黄红/黄蓝 ②口齿清晰，表达富有感染力，有较强的学习能力和良好的沟通能力。 ③具备踏实肯干的品质，勤奋好学的精神，认可且热爱销售职业。 ④认可互联网行业，有强烈的企图心、责任心、工作付出度高。 ⑤有互联网B2B销售工作经验，有同行业销售经验者优先。 薪酬待遇： 1、薪资结构：岗位薪资+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖 2、岗位底薪4800起+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高，表现好可提前转正，购买五险一金； 2、试用期底薪4800，高提成； 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 福利待遇： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 培训体系: 公司秉承着“以人为本”的经营理念，主张人是公司最重要的资产，没有之一！！！ 在职场的长廊里，成长比成功更重要。与优秀的人在一起工作，共同开启开挂的人生！！！！！ 1、强大且完善的POD人才发展体系：从岗前培训-岗中回炉-岗中深造，让你从入职期-成长期-发展期-成熟期，在每一个不同的职场阶段，我们将匹配给你阶段内的殿堂级课程，培训中心老师们将一路陪伴你成为行业的YYDS； 2、我们极其重视员工的培养及发展，这也是公司最大的无形资产；公司所有的讲师都是经过内部的五大工序精挑细选出来的实战派专家，符合三大标准：①贵族血统②实战派③有工具能落地，另外公司每年定期花费百万重金聘请行业知名大咖进行定制化授课。让每一位伙伴闪闪发光，一直都是我们的心愿！ 品牌简介（公司主页有，可选择性发） 法保网成立于2019年1月，是国内领先的一站式法律科技服务平台，以「法务数字化+法律AIGC」为核心技术优势，打破传统法律服务壁垒，为企业提供一站式、标准化的法律服务解决方案。 历经多年行业深耕与持续创新，法保网构建了覆盖全国的服务网络，共设立十余家分子公司，汇聚了一支由超过500名直属精英员工及200+专业法务人员组成的强大团队,累计企业法律文本服务数量300W+，形成了涵盖日常法律问题处理、法律文书审定、劳动用工合规、案件委托咨询和知识产权保护在内的数智化法律服务供应链，通过“线上+线下”深度融合的创新服务模式，高效满足企业多样化法律需求,帮助企业低成本构筑完善的法律风险防范体系,实现长期稳健的发展目标。公司于2024年6月成功完成数千万元A+轮融资。 公司名称：天津市法保网企业服务有限公司 公司地址：天津市滨海新区瑞众金融中心15层

诚招英才，求贤若渴！我有平台、你有能力，我们期待您达成销售任务，将为您提供匹配的晋升机会与丰厚回报，欢迎广大有信心、有能力胜任销售工作的优秀人才加入！ 岗位职责： 1、独立负责业务线的开拓、跟进、维护及后续深度开发 2、规划并执行销售方案，确保销售业绩达标 3、带领团队成员成长，推动整体销售成果提升 任职要求： 1、具备出色的销售技能与实战经验 2、心态积极，适应力强，能够应对工作挑战与压力 3、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求

招聘酒店销售经理 核心职责： 1、达成销售目标： 负责完成个人分配的年度、季度及月度销售指标（如客房间夜数、会议活动收入、餐饮消费等）。 制定并执行个人销售行动计划。 2、客户开发与挖掘： 主动寻找、识别并开发新的潜在客户，包括但不限于企业客户、旅行社（T&A）、会展策划公司（PCO）、政府机构、长期住宿客等。 进行市场调研，分析竞争对手，寻找销售机会。 3、客户关系维护： 负责现有重要客户的维护与管理，定期拜访、沟通，确保客户满意度与忠诚度。 建立并持续更新完善的客户档案。 4、谈判与合约签订： 与客户进行价格、条款的谈判，准备并签订销售合同及保密协议。 能够根据酒店政策灵活制定有竞争力的报价方案。 要求：要求有5年以上酒店销售相关经验，有资源，熟悉OTA运营系统

岗位职责： 1、负责区域内渠道推荐客户的营销对接、项目跟进及后续维护等相关工作； 2、负责渠道与客户信息的采集、核对、调查核实及交叉验证等基础工作； 3、协助落实公司资产安全保障措施，及时识别并处置潜在风险资产，防范公司资产损失； 4、参与所在区域渠道拓展与资源开发工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、对汽车行业有兴趣或熟悉汽车市场者优先考虑； 3、具备较强的学习能力、分析研究能力，良好的沟通协调能力和问题解决能力，工作认真踏实，抗压性好，乐于迎接新挑战； 4、品行端正，诚实守信，心理素质佳，能承受工作压力； 5、有学生组织活动经验、担任过学生会职务或成绩突出者优先，持有相关职业资格证书者优先。 该岗位为销售类职位，仅面向应届毕业生

想追求高收入，探索副业新可能，渴望更广阔的发展舞台，这个平台将为你开启轻创业的全新模式。期待你的加入，让我们携手共创美好明天！欢迎同行组队加盟，公司设有聘才激励！ 工作时间：周一至周五上午8:30-10:30（半天） 六日双休 薪资待遇：含意外团险一公积金 学习津贴2000-8000元+有责津贴1200-10000元 另设高额佣金激励方案 要求标准：年龄25岁—50岁 积极进取，目标明确，渴望实现财富增长 岗位介绍：中国顶尖连锁养老社区推荐官，致力于塑造与律师、医生并列的高端金融管理职业——HWP健康财富规划师（泰康高客金融理财服务专家），为高净值客户量身打造家族办公室级服务。该职位已在CCTV4套、9套、13套专题推广，正如撒贝宁所言，HWP是一份“金色职业”。目前泰康养老社区已在全国36城布局45个项目，26城已正式运营，接轨国际标准，全国连锁，集医养融合、活力养老于一体，是亚洲规模最大、档次最高的候鸟式旅居养老社区，累计入住居民超20000人，广受高客信赖与赞誉。诚邀您加入！ 1、收入特点：潜力无限，冲击百万收入可期 2、晋升机制：公开公正透明，享有专属基本法支持 3、时间安排：除必要培训及活动外，其余时间自主展业 4、培训体系：涵盖专业销售训练、职业资格认证、清华/北大荣誉研修、沉浸式专属课程 5、科技赋能：配备代理人专用移动展业工具——泰行销

我现在想招聘: 一、业务员2名25一45岁（从事过保险行业，烟酒推销，门窗行业工作者优生）； 二、折弯工2名，三年以上的工作经验； 三、小车司机一名25—45岁，五年以上驾驶经验。 工资待遇面议。

想要在天津大展宏图，带领团队共创佳绩吗[机智] 渴望与众多B端精英深入交流，共谋发展蓝图吗[机智] 加入丰e，携手开启职业新篇章[握手] （底薪为固定档位，具体薪资需面议） 岗位内容： 1、结合市场动态与业务需求，搭建销售团队，并持续进行人员优化与结构调整； 2、依据公司整体销售目标，合理拆解任务指标，落实个人目标，制定周度、月度执行计划； 3、策划并推进部门销售策略与实施方案，全程跟踪执行进展，定期开展过程复盘与效果检核； 4、强化团队在销售与运营方面的专业能力，系统化推进人才培养与梯队建设； 5、协同公司各职能部门，高效解决销售过程中出现的各类问题，推动流程优化与机制完善。 任职要求： 1、年龄25-32岁，具备三年以上销售工作经验，至少一年销售团队管理经验，有互联网行业销售背景者优先； 2、热衷于销售工作及团队管理，对互联网企业运作有浓厚兴趣；重视长期职业成长，具备明确的晋升目标； 3、熟练掌握Excel、PPT等办公工具，具备良好的数据整理与分析能力； 4、拥有出色的目标分解能力、过程管理能力、结果导向意识及复盘总结能力； 5、学习适应能力强，反应敏捷，执行力突出，能在高压环境下稳定高效完成工作任务，富有进取精神。 若您符合条件，我们始终期待您优秀的简历到来~

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进使用情况，提升客户满意度与复购率 4.及时准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据真实完整 5.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助提升品牌区域影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能快速学习公司产品及业务流程 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训（欢迎应届毕业生投递） 4.学历不限，踏实肯干、积极进取者公司将重点培养 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

1、协助营销总监制定年度销售目标并落实分解方案 2、依据销售任务拟定销售工作计划及营销费用预算 3、带领销售团队达成公司既定销售指标，主推产品为微生物工业粉剂/液体，如1000-3000亿枯草芽孢杆菌、贝莱斯芽孢杆菌、地衣芽孢杆菌等 4、负责微生物销售相关制度的起草与优化修订 5、开展销售团队的组建与日常管理，组织召开阶段性销售会议 6、结合销售预测情况，提出工厂合理安全库存的建议 7、统筹公司售后服务事务，妥善处理客户投诉及突发状况 8、组织实施市场调研、客户拜访、展会推广、产品销售及客户关系维护 9、参与销售团队考核体系的设计与调整，针对考核反馈问题推动改进措施落地 10、负责部门年度培训规划与招聘计划的制定与实施 11、完成上级交办的其他临时工作任务

天津北辰区B本司机2名

天津市滨海新区招装修木工 需要有焊工证 能夜班作业，需要带电焊机

需要一个会用电抹子的工人，能干有干的联系我

主要生产面包 蛋糕 没有体力活 年龄23-40周岁 月结工资 月薪7k 五险一金 上班可带手机 面包随便吃

1招聘：分拣卸货人员男女不限每小时15元，周结，6-7点来货，一般2-3小时 地址：兴盛里 电话：

任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、性别不限，年龄不限，形象良好，气质端正；性格积极乐观，具备较强的主动性； 3、具备良好的沟通技巧、执行力及一定的组织管理能力； 4、工作认真负责，能适应一定强度的工作节奏，具有优秀的团队合作意识与谈判技能； 5、入职前提供为期3天的专业培训指导。 6、具备保险、房地产、互联网、旅游、直销、教育培训、快速消费品等行业销售经验者优先录用，拥有企事业单位客户资源者优先。 福利待遇： 1、具有竞争力的浮动底薪（业绩考核宽松） 2、高比例提成+零售环节全部差价收益 3、公司定期开展培训与学习提升活动； 4、丰厚奖金激励。 工作时间： 1、上午：9:30-12:00 下午：13:00-17:30 2、周末双休，法定节假日按规定正常休息。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与谈判能力 3.目标导向，抗压能力强，有成功达成年度业绩的实绩 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.行业背景匹配者优先，学历不限，经验丰富者可放宽要求

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的推广与销售工作 2、负责对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续性，深入挖掘客户需求，达成公司制定的业绩目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、深度理解行业客户的业务需求，结合行业特性及客户实际场景，策划并输出定制化解决方案 5、参与行业市场、销售及产品策略的规划与制定 任职资格： 1、了解相关行业客户市场情况，具备1-2年及以上销售工作经验，拥有一定的客户资源和人脉积累 2、工作认真积极，学习能力突出，责任心强，具备良好的团队合作精神 3、逻辑思维清晰，具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能够适应高强度工作压力

在“十五五”规划“建设强大国内市场、推动消费升级”的战略指引下，恰逢酿酒被纳入“历史经典产业”的时代机遇中，云皓酒业集团应势而生、乘势而上，作为一家国有企业，集团旗下控股“贵州迎九方酒业有限公司、贵州正道美酒业有限公司、贵州独道酒业有限公司”三大企业；集中“迎酒、正道美酒、独道酒”等核心品牌，始终秉持“以匠心守正道，以创新辟独道，以胸怀迎天下”的核心使命，深耕白酒生产、研发与运营全领域，着力构建以品牌价值、核心产能为双引擎的国际化品牌矩阵，实现从“卖产品”到“卖生活方式”的深度跃升。 企业文化 使命：让世界爱上中国酒 愿景：缔造世界级酱酒品牌 人才观：志同道合携手共创 价值观：精诚合作共赢为道 岗位职责： 1、开展公司产品的招商拓展与销售推进，拟定并落实营销方案与执行计划。 2、结合市场动态及企业发展方向，拓展区域市场，开发潜在客户资源。 岗位要求： 1、具备出色的表达、沟通与谈判技巧，能高效协同客户及内部职能部门协作。 2、拥有较强的市场敏感度与分析能力，可精准识别行业动向与客户需求。 3、具备良好的学习力与环境适应力，能积极应对挑战，达成既定任务目标。 4、提供入职专业培训。 5、不限经验、不限年龄、不限性别。

1、年龄在35周岁以下，需具备国家统招本科及以上学历，理工类专业背景优先； 2、具有5年以上工业产品或工程项目直销从业经历，具备2年以上区域销售团队管理经验者优先考虑； 3、执行力强，具备良好的沟通技巧与学习能力； 4、面向全国招聘，需自带交通工具，能够适应区域内出差工作安排； 5、工作地点灵活，无固定办公区域限制，公司总部位于宁波北仑。

职位描述： 1. 负责产品的规划与持续优化，确保满足互医行业实际应用需求 2. 协同团队推进功能落地，提升产品可用性与用户使用体验 3. 跟踪行业动态，推动产品迭代升级以维持市场优势 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队配合意识 2. 熟悉互医领域特点，能准确把握用户核心诉求 3. 拥有较强的学习适应能力，可应对多变的工作节奏

1.食品工厂车间生产管理 2.有外企食品企业生产管理经验者优先 3.为人正直，责任心强 4.熟悉食品行业相关规定

岗位职责： 负责压力容器的设计及审批工作，根据需要与特检院进行技术沟通与对接 工作经历： 具备压力容器设计与审批相关工作经验 需要技能： 熟悉压力容器设计与审核流程，持有压力容器设计审批员资格，通过相关考试 其他要求： 熟练使用SolidWorks者优先考虑 福利： 提供工作日午餐补贴，缴纳五险一金，享受周末双休

一、岗位职责： 1、负责公司销售团队的整体管理与协调 2、统筹校区整体业绩目标的达成 3、推动销售团队人才梯队的建设与发展 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备同行业销售管理经验者优先考虑； 2、能够熟练制作并讲解营销PPT，有面销经历或线下课程推广经验者优先； 3、具备较强的管理能力，良好的销售意识、学习能力和沟通技巧，能适应高强度工作节奏； 4、认同教育行业价值，积极进取，愿意追求高收入回报；

岗位职责： 负责学历提升项目，资格证书培训操作项目的销售渠道(代理商)拓展，同业异业商务合作及区域团队管理等工作。 岗位要求： 有3年左右教育培训行业的渠道销售或同业异业商务合作经验，擅长代理商的拓展，激励和日常管理。优先条件： 1，精通职业教育的专业知识，尤其是学历提升及各类资格证书项目； 2，在高校或第三方的招生或就业领域，有一定的人际关系。

工作内容： 1.负责亚马逊平台目标区域的市场调研与数据分析，结合公司发展战略，挖掘具备竞争优势的新品。 2.多渠道对接工厂资源，组织三方比价，协商合同条款，明确产品参数、报价及账期等关键信息。 3.运用工具插件开展选品分析，完成成本测算，核查关税政策与知识产权风险，保障产品合规上架。 4.配合运营主管推进产品listing上线，确保图文描述与实物一致，并协同摄影团队完成拍摄任务。 5.对开发样品进行测试验证，确保其性能和质量达到既定标准。 6.准确填写相关文档资料，完成产品移交至对应职能部门的工作。 任职要求： 1.具备3年以上亚马逊或同类平台选品经验，有成功案例者优先，拥有稳定供应商资源者更佳。 2.熟悉亚马逊及主流外贸平台的产品开发全流程，具备成熟的垂直类目开发能力。 3.对目标市场的消费趋势和产品定位有敏锐判断力，擅长数据收集与深度分析。 4.沟通协调能力强，富有团队合作意识，性格开朗，积极主动。 弹性打卡，双休，五险一金，带薪年假

工作职责: 1、依据公司销售目标，拟定并落实本区域的销售策略、执行计划及营销方案，协同客户推动方案落地，达成区域销售任务； 2、定期拜访客户，巡查终端市场，维护客户关系，收集门店及消费者反馈信息，结合客户实际需求制定并执行针对性营销方案； 3、积极开拓新客户资源，扩大市场覆盖，推动线下业务持续增长。 任职资格: 1、5年以上销售工作经验，有快消品或新零售行业经历者优先考虑； 2、具备扎实的销售能力、敏锐的市场洞察力以及出色的客户开发与服务经验； 3、具备较强的组织协调能力、资源整合能力、创新开拓意识，逻辑清晰，业务理解能力强； 4、能适应高强度工作节奏，可快速到岗，接受区域内频繁出差安排。 可作为城市经理/区域经理发展方向培养，具体岗位定级根据面试综合评估确定

渠道合伙人城市经理：主要负责销售团队管理工作，懂得销售人员的选，育，用，留，有经验者或业绩突出者优先。

1、依据销售目标，全面负责指定区域品牌板材的销售管理工作，落实区域销售任务与业绩指标，推进资格管理及绩效评估； 2、负责开拓所辖区域内空白市场的销售布局； 3、统筹规划所辖区域经销商的销售运作与业务安排； 4、及时掌握区域市场动态与发展趋势，结合市场变化，制定切实可行的区域营销方案及具体执行流程与规范； 5、协调公司整体销售策略与区域实际营销需求之间的差异，合理运用公司营销政策与价格体系； 6、重点开展所辖区域市场调研与分析预判，妥善协调处理区域内各类突发情况

工作内容： 负责订单全流程跟踪，包括发货进度跟进、确保客户签收及退换货事宜的处理。 任职条件： 年龄30岁以下，统招本科及以上学历，物流相关专业优先考虑。 薪酬福利： 底薪6-9K，入职即缴纳五险一金。 工作时间： 早9晚6，周末双休，法定节假日正常休息。