综合薪资优厚：基本工资+课时费+全勤奖+多项补贴 晋升体系健全：教师（1-5级）→教学主管 岗位职责： 1、负责3-12岁幼少儿英语课程的教学实施 2、完成课前教案准备、课堂高效授课及课后学习跟进 3、做好班级日常管理，保持与家长的良好沟通 4、参与策划并落实班级或校级教学活动 5、配合学校安排，参与市场招生相关工作 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语专业背景，持有英语类教师资格证 2、具有一年以上幼少儿英语教学实际经验 3、英语口语流畅，语音准确，中文表达清晰，普通话达标 4、热爱幼少儿英语教育，工作积极主动，具备责任感与团队协作意识

岗位职责: 1.制定并实施英语课程方案，满足不同层次学生的学习需求； 2.开展教学策略探索，持续优化课堂教学质量； 3.跟踪学生英语学习进展，提供针对性的辅导支持； 4.编制与整理教学资料，并负责考试测评的设计与准备； 5.提升学生英语学习的积极性与课堂参与感。 任职要求： 1.具备良好的授课能力和语言表达能力，能有效激发学生学习动力； 2.具有团队合作意识，能够与同事保持顺畅协作交流； 3.对学生学业发展进行定期跟踪并给予及时支持； 4.持有相关学科教学资格证书； 5.热爱教育事业，工作积极主动，富有责任心。

少儿英语老师 工作职责（Responsibilities）： 1.用英语教授3至12岁少儿数学、语言文学、科学、戏剧等知识，锻炼孩子的英文思维； 2.遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务； 3.对于孩子的学习情况和家长保持积极的沟通； 4.积极参与学校和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动。 职位要求（Requirements）： 1.正规院校大学本科学历及以上相关专业； 2.英语口语和书写流利，发音标准； 3.喜欢和孩子在一起，用自己的知识、能力和爱心去教育感化孩子； 4.从内心深处希望通过瑞思平台和自己的不懈努力，用新的教学理念及教学方法，让下一代孩子的英语不再成为永远的痛； 4.始终保持积极乐观的人生态度，遇到困难和挫折时，能够积极寻求解决方案而不是怨天尤人；始终能够以一颗善良的心对待他人，帮助他人。 瑞思提供给您的职位发展路径CareerPath: 英语老师>>>年级主管>>>学术主管>>>学术经理>>>中心校长>>>区域校长 工作时间WorkingHours: 做五休二，周中双休

1、负责教授英语课程，确保教学质量和学生满意度 2、参与教学材料的开发和课程的创新 3、与学生和家长保持良好沟通，关注学生的学习进展 任职要求 1、具备良好的英语教学能力，能够激发学生学习兴趣 2、具有创新思维，能够设计有趣的教学活动3、善于沟通，能够与学生和家长建立良好的互动关系

虎翔教育是“双减”政策实施后首批获得非营利性资质的教育机构，也是本地区首批实现学费银行监管的正规教培单位。目前在校学生人数超过1400人，位居全区首位。主要授课形式为一对一辅导与小班教学，每班人数控制在10人左右。现诚邀业务能力突出、班级管理能力强、品德优良的教师加入，携手共创教育新篇章！ 我们坚持用心做教育，专注打造良好口碑，如今发展机遇已至！ “怀才不遇”的故事屡见不鲜， 这一次，我们愿成为发现人才的伯乐！ 任职要求： 1.普通话标准 2.专业功底扎实，品行端正 3.有大型机构工作经验或公办学校经历者优先考虑 4.具备教学经验者优先 工作时间安排： 做五休二，节假日正常休息或安排补休 薪酬情况： 80%以上的教师月收入稳定在18000元以上；暑期单月收入超4万元的教师占比过半，月入3万元以上者达90% 我们为您提供： 行业领先的薪资水平，系统化的师资培训机制，畅通的晋升路径，温馨融洽的团队氛围，创新的教育教学理念，开放而规范的工作环境。 企业持续发展为每位员工带来广阔成长空间，任何有能力且愿意付出努力的人，都能在这里找到属于自己的舞台！虎翔教育，因你的加入更添光彩！ 公司福利包含： 1.完善的培训体系，多元化的晋升通道 2.带薪年休假 3.工龄奖励金 4.员工子女享受课程报读优惠 5.每年组织两次集体旅游 6.不定期开展文体活动 7.五险一金齐全 8.优秀员工可参与股权激励，助力实现财务自由 我们始终相信：提升个人能力与获得高薪回报，是对每一位员工最切实的负责 期待热爱教育事业、踏实肯干的你加入我们！ 我们的薪酬水平普遍高于行业均值20%至30%，工作三年以上的员工占比超过60%

岗位职责: 1.负责小学初中高中文化课程的教学 2.根据学生需求上课 任职要求： 1.有上课经验至少1年 2.能够灵活运用多种教学方法激发学生兴趣 3.学校老师优先

*****全职****全日制本科及以上*****教师资格证 浦东、闵行、虹口等8家校区就近分配 岗位职责: 1.承担K12初高中英语课程的授课及教案准备工作 2.参与教学相关活动的组织与执行，助力学生英语能力提升 3.定期与家长交流学生学习情况，给予专业的反馈与支持 任职要求： 1.统招全日制本科或以上学历 2.持有教师资格证 3.具备实际授课经验

岗位职责： 为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划并安排课程； 帮助学生激发学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯； 积极参与学科教研活动，不断提升教学研究能力； 任职要求： 全日制本科及以上学历，学科基础扎实，熟悉小学/初中英语教学内容； 热爱教育事业，关爱学生，具备较强的教育情怀； 语言表达清晰流畅，授课逻辑性强，能够根据学生特点实施个性化教学； 责任心强，具备良好的抗压能力与执行力； 我们为您提供： 1、底薪+高课时费 2、五险一金 3、系统化的内部与外部培训学习机会 工作时间——正常周三至周日（以实际排课为准） 薪资结构——底薪+课时费（无强制课时）+司龄调薪+续班奖金 我们的福利： 完善的岗位专业培训体系、无息房贷支持、公开透明的晋升通道、每半年一次全员带薪团建、子女享受半价就读优惠等。

各科个性化辅导教师 全职班课教师

闵行浦江镇地铁站旁商务楼招聘保洁领班一名，年纪55岁左右，有保洁管理经验，熟悉保洁工作流程，操作流程，一定沟通能力，能管理8人左右项目，要兼带部分的保洁工作，工作时间：7:00-20:00，做六休一，工资：6000-6500，联系人：朱经理，

现在出发 【订单类型】：住家护理 【工作地址】：长寿路 【工作内容】：病人大小便失禁，今晚需要陪夜，洗身擦身，换衣服换尿不湿，病人女儿陪着一起照顾老人 【护工要求】: 护工，轻手轻脚，照顾窝卧床经验丰富，细心，有耐心 【工资待遇】：250元陪夜，打车客户， 【联系电话】： 安老师

明天余乐加油站找挖机代班

岗位职责： 1.负责施工现场的拆除作业，严格按照安全规范进行墙体、结构或设备的拆除工作 2.操作相关工具和设备完成建筑垃圾的清理与分类，确保现场整洁有序 3.配合团队完成渣土装运任务，按时将废弃物运输至指定处理场所 4.遵守项目管理要求，服从现场调度安排，保障施工进度顺利推， 二把刀勿扰，现在过来

小艺 【工作类型】早6.00-7:30 15:00-20:00 【上户日期】随时到岗 【工作地址】徐汇区龙华街道丰谷路285弄 【工资预算】7500-8500（六休一） 【工作内容】 烧饭保洁150平。 【工作要求】要求阿姨会烹饪。浙江菜，上海菜。 联系电话马老师

【职位需求】 -学历与专业：大专及以上学历，英语相关专业优先； -语言能力：英语发音标准、口语流利，需具备CET-6及以上证书，英语专业TEM-4/8或TESOL/TKT等国际认证者优先； -教学经验：1-3年少儿英语教学经验者优先，熟悉3-12岁儿童认知特点，掌握情景教学、游戏化教学等方法。 -个人素养：热爱少儿教育事业，富有爱心、耐心与责任心；性格开朗活泼，善于调动儿童学习积极性，具备良好的沟通协调与团队合作能力。 二、岗位职责描述 1.教学实施与质量把控 -负责3-12岁学员英语课程授课（含启蒙、自然拼读、绘本阅读等），依据教学大纲制定计划、备好教案，搭配教具与互动游戏确保课堂生动高效。 -全英文授课培养学员英语思维，及时纠正发音与语法错误。 -跟踪学员学习进度，布置并批改作业，为缺课学员提供补课服务，定期完成学习评估与成果反馈。 2.家校沟通与学员维护 -及时向家长反馈学员课堂表现与学习成效，解答教育疑问，提供个性化学习建议，促进家校合作与课程续报。 -关注学员情绪与心理状态，建立良好师生关系，提升学员满意度与留存率。 3.教研与自我提升 -积极参与机构组织的培训、教研会议与教学研讨，分享经验、优化教学方法，持续更新教育理念。 -配合机构开展公开课、节日活动、家长会等，协助维护教学环境与设备完好。 工作时间： 周一休假；周二17:30-20:30； 福利待遇： 五险一金+年假+法定节假日休假 工作时间:面议

工作职责： 1、根据科组的教学安排，开展学科的教学工作； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 任职要求： 1、统招本科或以上学历，有半年以上教学经验； 2、具良好的学科理论基础，普通话标准，达到二级甲等水平； 3、热爱教育行业，具良好的表达沟通技巧，教 教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流互动。

1．教授初中数学、英语或其他科目，制定课程计划和教材，为学生提供高质量的教育。2．管理学生的学习过程，跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作，为学生和学校发展做出贡献。任职要求：1．拥有教育学或相关领域的本科或以上学历；教育学位优先考虑。2．有初中教育经验，熟悉课程设计和教学方法。3．具备良好的沟通技巧，与学生、家长和同事保持有效合作。4．热爱教育事业，对学术成就有追求。

招聘条件： 1.英语专业生有先招聘，非英语专业生（口语优） 2.拥有最低英语四级证书,词汇量3500以上，确保自己无口音，英语发音不跑调 3.每月满足25小时代课小时数最低要求 4.服从管理，认真负责 5.周期满足6个月以上稳定周期进行录用 6.能按时参加岗前培训3天详细内容进行考核， 7.薪资35元/小时，包含10次抗遗忘复习 8.有Windows系统电脑 9.考核通过后签订兼职协议，保障双方权益，保证教练薪资板块正常发放，保障教练周期最低满足6个月的上课周期

全广州就近分配校区入职！ 【岗位职责】 1、负责教授对应科目 2、完成教学、教研及培训活动； 3、配合部门其他活动； 4、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动； 5、对学员的学习效果负责，解决学员在学习中的疑难，并给出专业的咨询和学习建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，有相关经验优先，相关专业优先，具有教师资格证优先； 2、逻辑清晰，语言表达有条理，化繁为简带领学生快速学习； 3、能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 4、热爱教育事业，了解并认同新东方企业文化。 【工作时间】双休 【晋升序列】 a.专业序列：教师－组长－主管－经理－总监 b.综合管理序列：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将能享受】 √薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； √五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障； √礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利； √带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； √年度调薪：教师岗每年享受2-4次调薪机会 √年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴； √部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩； √免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康； √报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！

岗位职责： 1）为初高中阶段学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划并安排课程内容； 2）激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法，培养良好学习习惯； 3）与学生及家长建立并维持积极、稳定的沟通与合作关系； 4）积极参与学科教研工作，提升教学研究能力，为机构研发优质教学资料与教案； 5）持续精进自身专业能力，高效完成上级交办的其他工作任务。 晋升机制：学科教师→学科组长→教学副校长→教学总监 任职要求： 1）本科及以上学历，普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力； 2）具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，以身作则，堪为表率； 3）语言表达清晰流畅，授课逻辑性强，风格生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 4）责任心强，抗压能力好，执行力高； 5）持有教师资格证者优先考虑。 【薪酬福利】 1）依法缴纳社会保险及住房公积金，享受国家法定节假日； 2）享有带薪年假，按国家规定执行，并随司龄每满一年增加一天年休假； 3）丰富多彩的员工活动，包括团队出游、团建拓展、烧烤聚会、体育运动、生日庆祝、节日庆典等。 复大点睛教育致力于为每位学生提供个性化教学辅导，量身定制成长提升方案，涵盖线下一对一、一对三及小组班课形式。 工作时间：做五休二，周中轮休

学科教师（TR）： 岗位描述： 1）为初高中阶段学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划并实施课程安排； 2）激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法，培养良好的学习习惯； 3）与学生及家长建立并维持积极、稳定的沟通与合作关系； 4）积极参与学科教研活动，提升教学研究能力，为机构研发优质教学资料与教案； 5）持续进修，不断提升自身专业能力与教学水平； 6）完成上级交办的其他相关工作。 7）晋升路径：学科教师→学科组长→教学副校长→教学总监 公司介绍： 复大点睛教育专注于为每位学生量身定制个性化辅导方案，提供符合学生特点的学习提升策略。课程形式涵盖线下一对一、一对三及小组班课。 任职要求： 1）本科及以上学历，普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力； 2）具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则，堪为表率； 3）语言表达清晰流畅，授课逻辑性强，风格生动幽默，善于互动，能根据学生特点灵活调整教学方式； 4）责任心强，抗压能力强，执行力高； 5）持有教师资格证。 福利待遇： 1）年薪可达15至20万 2）依法缴纳社会保险及住房公积金； 3）享受国家规定年休假，司龄每满一年年假增加一天； 工作地址：上海浦东多家校区，就近分配

岗位职责: 1.为初高中阶段学生量身定制个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班制教学服务； 2.激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3.针对学生知识薄弱环节进行精准辅导，助力学业成绩快速提升； 4.积极参与学科教研与教学培训活动，持续提升专业教学能力； 岗位要求: 1.具备统招本科及以上学历，持有教师资格证者优先录用； 2.热爱教育事业，关爱学生成长； 3.授课逻辑清晰、生动有趣，善于因材施教并激发学生思维； 4.具备较强的责任意识与执行能力； 员工福利待遇: 1、依法缴纳五险一金 2、公司建立公平透明的绩效考核与晋升机制 3、每月设立优秀员工评选并发放专项奖金 4、定期组织员工团建、旅游等文娱活动 5、提供完善的职业发展路径，助力实现职业理想

岗位职责: 1.承担初高中各学科的教学任务 2.与学生及家长保持有效沟通，及时掌握学习需求 3.积极参与教研协作，协同优化教学水平 任职要求： 1.具备优秀的交流能力与协作意识 2.能够适应高效工作节奏，拥有良好的应变能力 3.热爱教育事业，具备持续学习与精进教学能力的意愿

薪资范围：15K-30K 【岗位职责】 1、承担学科教学任务，包含课程讲授、教案设计、教学资料整理与共享，以及参与教研活动等日常教学工作； 2、结合学生课堂表现，及时向家长反馈学习情况，积极开展家校互动，保障学员的学习体验与持续在读； 3、参与部门组织的教学培训与教研交流，持续提升教学水平，并通过实际授课反馈，协同团队优化课程内容与教学效果； 4、完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，普通话标准，形象良好，举止得体，具备亲和力； 2、恪守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，关心学生成长，品行端正，以身作则； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰，富有感染力，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 4、责任心强，具备较强的抗压能力与执行能力； 5、持有对应学科的教师资格证或已通过相关考试取得合格证明。

日语教师招聘 岗位说明： 1、学校坐落于上海市浦东新区，是一所普通高中 2、依据教研组安排及高中日语课程要求，结合学生实际学习情况，落实教学计划 3、认真完成备课任务，及时批改作业，解答学生疑问，定期开展测验与评估 4、积极与学生、家长及校方进行沟通，建立良好的三方互动关系，营造和谐的教学氛围 5、定期向教研组和校方汇报教学进展，确保完成既定教学目标与内容 6、在合同有效期内，不得在同类或竞争性教育机构或学校从事相同或相近课程的教学工作 任职要求： 1、教育背景：日语专业本科及以上学历，已取得N2及以上等级证书或专四及以上证书或具备同等语言能力。语言基础牢固，发音准确，口语表达流利。持有N1证书、专八证书、高中日语教师资格证或具有海外留学经历者优先考虑 2、能力素质：仪态得体，富有亲和力，热爱教育事业，具备较强的学习能力，秉持持续成长的理念 3、教学经验：熟悉相关考试体系内容，掌握扎实的专业知识与教学技能，有实际授课经验者优先录用 4、教学态度：治学严谨，对专业发展和教学质量保持高度责任感，乐于钻研进取，善于创新，不拘泥于传统模式，管理学生严格且负责 薪酬福利： 1.月薪8000-12000元 2.缴纳五险一金 3.享受法定节假日 4.提供住宿补贴 5.节日期间享受公司统一福利待遇 6.参与公司年度年会及团队建设活动

虎翔教育青浦校区作为青浦区首批取得“非营利”资质的教育机构， 也是首批纳入银行监管的正规单位，目前拥有1000多名在读学生， 位居青浦地区教育机构前列，现诚邀业务能力强、控班水平高、品德优良的教师加入，携手共创美好未来！ 脚踏实地办教育，精益求精树口碑 机会就在眼前， 我们不愿再听“怀才不遇”的遗憾， 这一次，我们愿做发现人才的伯乐！ 要求： 1.普通话标准，仪态大方，气质良好！ 2.学科功底扎实，品行端正！ 3.有大型教育机构或公办学校工作经验者优先考虑 4.具备教学经验者优先录用 5.本校生源充足，课量稳定，无需担忧排课问题 6.我们珍视每位教师的投入与贡献，每一位老师都是我们的事业伙伴！ 关于工作时间： 1.每周工作五天，休息两天 2.非授课时段工作时间为下午2点至9点 我们为您提供：行业领先水平的薪酬待遇，系统化的师资培训机制，畅通的晋升路径，温馨融洽的团队氛围，先进的教育教学理念，以及开放而有序的工作环境。 企业的持续发展为每位员工搭建了广阔的成长舞台，每一位有能力、肯付出的教师，都将在这里找到属于自己的发展空间！虎翔教育，因您的加入而更加辉煌！ 公司福利： 1、健全的培训机制，多元化的晋升通道 2、享受带薪年休假 3、子女就读享受专属优惠 4、每年两次集体旅游 5、定期组织文体娱乐活动 6、缴纳五险一金 7、优秀员工可参与股权激励，助力实现财务目标 我们始终相信：提供有竞争力的收入与持续的能力提升，是对员工最切实的责任。 期待热爱教育事业、务实进取的您加入我们！我校薪资普遍高于行业平均水平20%至30%，入职三年以上教师占比超60%。

工作职责 为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划并安排课程内容 激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与学习习惯 积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力 任职要求 本科及以上学历，专业基础扎实，熟悉小学数学教学体系 热爱教育事业，关爱学生，具备教育热忱 具备较强的沟通表达能力，授课逻辑清晰，能够因材施教，善于启发式教学 责任心强，抗压能力好，执行力高

行业TOP级薪资招聘K12各科教师及学科带头人。 8小时工作制，拒绝加班！周双休！无责底薪5000！ 岗位职责： 1.针对小初高阶段学生制定个性化学习计划，开展1对1、1对4的针对性辅导教学； 2.激发学生学习兴趣，引导建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3.精准诊断知识薄弱点，查漏补缺，助力学生快速提升学业成绩； 4.定期参与校区组织的教研会议、磨课等专业活动，持续优化教学能力。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，学科基础扎实，具备1年以上教育培训授课经验； 2.热爱教育事业，关心学生成长，富有责任心与亲和力； 3.授课表达清晰，逻辑性强，风格生动活泼，善于因材施教并激发学生思维。 员工福利待遇： 1、无责底薪5000元，搭配行业领先的课时费标准，五险一金齐全！ 2、健全的培训与晋升机制，支持教师独立研发个性化小班课程，丰富个人与校区课程体系，彰显专业价值，增加收入空间！ 3、定期组织团建、旅游、内外部培训等多样化员工福利！ 4、设有业绩奖金激励机制，多劳多得，成果共享！

可以单独授课

任职要求： 职责描述：外教 1）主要负责5-13岁幼儿及少儿英语教学，学员多为国际学校学生；具备幼儿或小学生教学经验者优先 2）后续可能涉及成人商务英语会话课程，有KET、PET、小托福相关教学经验者更佳 3）性格温和友善，喜爱孩子，富有亲和力，工作认真负责，语言幽默，课堂表现力强，善于调动学习氛围 4）掌握基础汉语，可进行简单日常沟通 5）价值观端正，热爱教育事业，具备良好的职业素养与沟通能力 6）有管理外教团队经历者优先考虑 工作时间： 做五休二 周一至周四中安排2天上班：12:00-21:00 周五上班时间：12:00-21:00 周六至周日：9:30-18:30 （寒暑假除外，寒暑假期间工作日周一至周五为主要工作时间）