工作内容： 1、英语课程体系与产品研发： 1.1 负责小学至初中阶段英语课程体系的构建、本地化优化及持续迭代； 1.2 深入分析学生学习需求，融合主流原版教材亮点，依据英语课程标准制定各年级教学大纲与阶梯式课程架构； 1.3 主导英语教材、课件及配套教学资源的研发，包括教师用讲义、学生用讲义、课后练习（分层作业、单元测验、期中期末复习资料等）。 2、教学质量管控与教师赋能： 2.1 建立并落实课程质量评估机制，定期推动产品优化升级； 2.2 构建教师培训体系，通过示范授课、教研交流、磨课点评等方式，提升教学团队的标准化执行能力与教学创新能力； 3、团队管理与跨部门协作： 3.1 统筹英语教研教师团队，定期组织赋能活动，推进教研与教学模式创新； 3.2 高效联动师训、销售、市场等部门，协同推进产品更新迭代，助力业务发展。 4、教学研究与市场支持： 4.1 探索学科教学新理念与方法； 4.2 结合目标用户特征与学科规律，规划在线课程并清晰界定课程定位； 4.3 提炼课程核心优势与差异化特色，为课程推广提供专业内容支持； 4.4 根据公司战略提出可落地的产品发展方案与培训计划，并组织实施与效果验收。 任职要求： 1、本科及以上学历（一本优先），英语师范类专业； 2、5年以上中大型教育机构或公办学校小学英语教学与教研工作经验，其中至少3年一线授课经验，2年教研管理经验；熟悉小升初考试趋势，有知名教培机构从业经历或参与过英语教材编写者优先； 3、具备扎实的教学实践与公开演讲能力，系统讲授过国际音标、自然拼读、新概念、SBS、Think、KET等其中至少两门课程满2年及以上，能独立完成至少1套完整课程体系的设计与实施； 4、熟练操作办公软件（Office系列），PPT制作能力强（擅长设计高质量教学课件），能运用AI工具提升工作效率； 5、职业素养优良，普通话标准，具备良好的沟通表达、团队协作、创新意识与抗压能力； 6、逻辑思维清晰，时间观念强，具有系统化思考能力与内容审美能力。 作息：做五休二 【面试流程】 招聘HR初面 → 教学教研经理复面（含：英语学科能力测试 + 现场试讲） → COO/HRD终面

岗位职责： 1. 负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学管理、学员服务及必要的培训与考核工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，有责任心与耐心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的英语表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证（如应聘K12岗位需对应学段）优先 4. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可投递，提供系统岗前培训 5. 学习能力强，认同机构教育理念，能适应灵活排课与阶段性教学任务

一、岗位职责作为核心教学岗，你将承担雅思全科目授课及预科学员个性化辅导工作，兼顾语言应试能力与学术素养提升，具体职责如下： 精准授课教学：独立开展雅思听、说、读、写全科（或专精单科）课程教学，紧扣官方考试大纲与最新命题动态，制定符合预科学生基础的教学计划，营造高效、清晰、提分显著的课堂体验。 预科衔接适配：结合出国留学预科课程特性，融合雅思应试策略与海外学术英语训练，助力学员同步突破语言关卡与学科基础，实现平稳过渡。 学员定制辅导：针对预科生英语水平差异较大的现状，精准识别个体短板，制定专属提分方案；课后及时答疑解惑、批改作业、反馈口语与写作表现，持续追踪学习进展，确保教学成果落地。 教学教研优化：积极参与雅思教学研究工作，汇总最新考题信息、预测高频考点，参与编写适配预科学生的讲义、练习册及教学资料；定期分析授课效果，优化教学流程与方法。 家校沟通协作：定期向学员及家长汇报学习情况，提供阶段性反馈与改进意见，协同课程顾问与学管团队完成学员服务闭环，提升满意度与课程续报率。 遵守教学规范：严格遵循机构教学管理制度，按时完成备课、授课、作业批阅等教学任务，参与教师培训与磨课活动，保障教学质量与课堂秩序。 二、职位要求 我们重视专业实力、教学积淀与职业操守，具备以下条件者优先考虑： 资质背景达标：本科及以上学历，英语、翻译、教育类相关专业优先；雅思总分达7.5分以上（单科不低于7.0），持有TESOL、TEM-8或教师资格证者优先。 教学经验丰富：具备2年以上雅思教学经历，熟悉各题型考查重点、评分细则与提分技巧；有国际高中语培或留学预科班授课经验者优先，了解准留学生常见学习难点。 专业能力扎实：英语口语发音准确、表达流畅，写作逻辑严密、语法规范；善于解析雅思重难点内容，能根据学员基础灵活调整授课方式，拥有丰富提分案例者优先。 职业素养优良：热爱教育事业，耐心细致、责任心强，具备良好沟通引导能力、课堂管理能力与学员服务意识；抗压能力佳，可接受周末及节假日上课安排。 附加加分项：具备海外留学经历、参加过雅思官方培训项目、擅长小班或一对一授课模式、有能力独立开发预科雅思课程内容者，将优先录用。 三、我们提供 具有行业竞争力的薪酬结构（底薪+课时费+绩效奖金+续课提成），收入上不封顶； 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动、年度健康体检； 系统的教研支持与成长培训，可免费参与雅思教学能力进阶课程，持续提升专业水平； 稳定的生源供给、良好的教学环境、扁平化管理模式，提供清晰的职业发展路径（如教学主管、教研总监等方向）。

我们正在招聘一名专业英语教师，致力于提升小学生的英语综合能力。 工作内容： 1、承担小学阶段英语课程的教学任务； 2、依据学生个体差异制定并执行相应的教学方案； 3、定期与家长交流，及时反馈学生的学习进展； 4、主动参与教学研讨活动，持续优化教学水平。 岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、持有小学英语教师资格证者优先考虑； 3、有1-3年相关教学工作经验； 4、热爱教育行业，具备良好的职业操守； 5、拥有较强的教学组织能力和沟通技巧； 6、能适应周三至周五下午1点至晚上8点，以及周六周日早上9点至晚上6点的工作时间； 7、具备良好的英语口语表达能力，发音准确规范。 工作地点: 嘉定新城白银路288弄3楼 嘉定安亭财富广场2楼 嘉定清河路21号2楼

一、岗位基础信息 • 招聘单位：上海某头部高校预科中心 • 岗位名称：全职/兼职雅思授课教师（可细分：全科雅思教师/雅思单科教师） • 用工性质：合同制岗位，校内办公授课（兼职也可） • 工作地点：杨浦区邯郸路 • 招聘人数：2人 • 授课对象：留学预科学生 二、岗位概述 负责校内雅思课程全流程教学、雅思教研研发、学生学情管理、留学语言备考指导工作，贴合高校教学标准打磨适配留学预科学生的雅思教学体系，助力学子达标英港澳新及全球高校语言录取要求，恪守高校教学规范，维护学校国际教育教学口碑。 三、核心工作职责 （一）教学授课工作 1. 独立承担雅思听、说、读、写单科或全科线下+线上授课，适配大学学情分层教学，覆盖基础段、强化段、考前冲刺段全阶段课程； 2. 严格遵照教学大纲备课，独立制作课件、讲义、随堂习题、阶段模考卷，贴合近年雅思题库更新教学内容，适配机考+纸笔双考试模式教学； 3. 完成固定课时授课、课后答疑、作业批改、作文精改、口语一对一纠音，跟进学生薄弱板块专项辅导，把控班级整体出分率。 （二）学情与教务管理 1. 建立班级学情档案，定期开展入学测评、阶段测评、全真模考，出具专业语言学情报告，制定个性化提分方案； 2. 对接辅导员、国际项目班主任，同步学生语言学习进度，解答学生雅思报考、换分、院校语言要求相关咨询； 3. 维护课堂教学秩序，遵守大学教学管理制度，完成课时登记、教学复盘、教学满意度回访工作。 （三）教研研发工作 1. 跟进雅思官方考试改革、题库轮换、评分标准更新，定期参与中心校内雅思教研会议，整理考试机经、重难点考点； 2. 参与编写国际教育中心专属雅思校本讲义、备考手册、错题集，优化高校适配版雅思教学体系； 3. 配合中心开展雅思公益讲座、留学语言分享会、校内英语赛事、备考沙龙等公益教学活动。 四、任职资格要求 （一）学历资质硬性要求 1. 学历：硕士及以上学历，国内外院校毕业；双一流院校、海外QS前100院校学历优先； 2. 语言成绩：持有有效雅思成绩单，总分7.5分及以上，单科不低于7.0分；口语、写作单科7.5分及以上优先；持有托福105+/专八优秀/CATTI二级及以上证书者优先； 3. 资质：持有雅思官方认证教师证书、TESOL/TEFL国际英语教学证书优先，有高校语言教学从业资质优先。 （二）教学经验要求 1. 2年及以上全职雅思全科/单科授课经验，熟悉雅思纸笔+机考双模式出题逻辑、官方评分细则、压分考点、考前冲刺技巧； 2. 有高校国际学院、中外合作项目、教育机构雅思授课经验者优先，有大学生雅思培优提分案例（助力学生总分6.5-7.5达标院校录取）优先； 3. 可独立带全科教学，擅长写作、口语提分教学者优先。 （三）能力素养要求 1. 专业能力：英语功底扎实，发音标准地道，具备独立教研、课件迭代、作文精细化批改能力，熟知英港澳新主流院校语言录取政策； 2. 教学能力：适配大学教学节奏，课堂逻辑性强，擅长分层教学，耐心度高，沟通共情能力强，学生教学口碑良好； 3. 职业素养：认同大学育人理念，作风严谨自律，遵守校内各项规章制度，责任心强，无行业教学差评、无师德违纪记录； 4. 技能要求：熟练使用Office、雅思机考模拟系统、线上直播授课工具，可自主制作专业化教学课件。 （四）加分项 • 有雅思阅卷考官、口语测评考官相关从业经历； • 有雅思教辅书籍、校本教材编写经验； • 具备双语讲座、国际交流活动主持能力； • 有高校校内工作履历优先。 五、岗位薪资与校内福利 1. 薪酬体系：固定底薪+课时绩效+教研补贴+班级提分奖金+年终绩效，综合薪资行业中上标准； 2. 校内福利：大学校内食堂就餐、校园门禁图书馆资源、节日福利、五险一金、法定节假日正常休假； 3. 成长福利：雅思官方免费教研培训、校内教育学学术交流、公费外出行业峰会学习； 4. 作息安排：适配高校课表排班，周一到周五授课，偶尔周末加班。 六、应聘材料及流程 （一）应聘提交材料 1. 个人中文简历（附证件照、教学履历、提分案例）； 2. 学历学位证书、语言成绩单、资质证书扫描件； 3. 过往授课课件、个人教学简介（可选）。 （二）招聘流程 简历筛选资质初审试讲（20分钟雅思专项授课）人事面谈背景核查offer发放入职体检正式入职 七、备注 本岗位为大学教学岗，也可兼职，入职全程在校内办公授课，要求长期稳定任职。

一、岗位属性：英语兼职教练（线上） 二、任职要求： 1.英语基础扎实：通过英语四级，词汇量4000以上，发音标准、清晰。 2.热衷教学并精通提分方法：对英语教学有热情，能针对中小学生的薄弱环节制定有效提分策略。 3.具备责任心与耐心：有高度责任心，对待学生有耐心，能接纳不同英语基础的学生并提供个性化辅导。 4.时间稳定且以教学为重：有固定的空闲时间，能积极配合学管安排的课程，并将教学工作视为生活重心。 5.有进取心与成长意愿：对通过教学实现收入增长有明确意愿，并愿意主动学习，不断提升专业与教学能力。 6.优先考虑条件：英语专业背景。 7.满足带课课时要求后，可开具实习证明。 三、教练的基本工作内容 1.核心教学：依据学习平台的内容带领学生完成自然拼读、语法学习、阅读理、新概念阅读等训练任务，确保学习过程规范、高效。 2.教学方式：线上一对一视频教学，需自备电脑或平板

我们正在寻找具备教学经验的您，加入我们的家教团队，为孩子的成长注入您的智慧与热忱。 我们希望您： - 具备至少一年的教学实践经验。 - 热爱教育行业，对学生富有爱心与耐心。 - 拥有良好的沟通表达能力及授课技巧。 - 能够依据学生实际情况制定针对性的教学方案。 我们提供： - 根据您的可安排时间与所在区域，就近分配家教任务。 - 薪酬待遇：100-400元/小时（根据大学生或专业教师资质核定），每次授课通常为2小时。 工作职责： - 针对学生的具体需求与学习水平，开展一对一专属辅导。 - 设计并实施教学计划，保障学生的学习进度与提升成效。 - 与家长保持定期交流，及时反馈学生的学习表现与进展情况。

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并保障教学计划的全面落实； 2. 策划丰富多样的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 给予学生及时的学习反馈与个性化支持，助力其英语能力稳步提升； 4. 参与学生整体学习表现的评估工作，定期与家长及其他教师保持有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备优秀的英语口语表达与书面沟通能力； 3. 能灵活运用多种教学方法，适应不同年龄段学生的学习特点； 4. 至少1年英语教学经验，教学成果良好，学生进步明显； 5. 具有良好的协作意识，能与家长、同事及学校成员建立和谐合作关系； 6. 必须持有初级或高级中学教师资格证。 工作时间： 周一周二休息，周三至周五 13:00-20:00，周六日 9:00-18:00 薪资架构： 初高教师底薪5-7K+星级补贴+课时费提成，综合收入15K以上，寒暑假期间综合收入可达25K以上

此岗位仅面向具有中国国籍的英语教师开放，目前暂不招聘外籍教师。感谢各位外国朋友的关注，祝您顺利找到理想工作。 【任职要求】 [1] 精通英语学科教学，具备6年以上相关授课经验，其中3年以上需为上海地区英语教研经历（须熟悉上海本地教学体系与教研模式）； [2] 本科及以上学历（硕士、博士优先），英语或教育类专业优先，持有教师资格证，师范院校毕业者优先录用； [3] 具备扎实的学科基础，热爱教育行业，有长期发展意愿； [4] 擅长课程研究、教学指导及教师团队管理； [5] 普通话流利，英语发音标准，表达能力强，性格亲和，富有耐心与责任感，善于与学生互动交流； [6] 通过TEM-8或具备同等水平（非英语专业至少CET-6），雅思7.5分以上者优先考虑； 【工作内容】 [1] 主导公司英语教学团队开展教研活动、学科知识培训、考试趋势分析、课程设计与开发等工作； [2] 协助教学主管完成英语教师团队的日常管理与专业培训； [3] 通过线上平台进行少量授课（课时安排可根据个人时间协调，本岗位以教研与管理为主，授课为辅）； [4] 及时与家长、学生沟通学习进展，必要时协助英语教师对接教学方案，保障教学协作顺畅，提升教学效果。 【福利待遇】 [1] 底薪+岗位津贴+绩效奖金+课时费+多项奖励机制； [2] 入职即办理五险一金； [3] 实行每周双休制度； [4] 提供多样化团建活动、激励政策及人才培养计划； [5] 工作地点为上海总部，如候选人居住较远，可协商采用部分坐班、部分居家办公的工作模式。

任职要求： 1、英语专业或英语突出，统招本科 及以上学历，英专生通过专八，非英专生六级530+或雅思7+，2年以上K12英语教学经验者优先。 2、精通上海中高考英语课程体系，能胜任中高考英语课程教研者优先 。 3、具备独立研发教案能力和组合创新能力，能设计分层教学方案。 4、热爱教育行业，沟通表达能力强，课堂感染力佳 。 5、勤奋努力，有自我提升教学功底的动力。 6、能接受周末，节假日和寒暑假上课。 岗位福利： 1、首年12w-24w（月度保底:8k-12k，明细offe聊）。 2、试用期工资不打折扣，五险一金，带薪年假，周一周二双休，周六日灵活办公。 岗位职责： 1、负责授课及课后教学服务 。 2、制定全年教学大纲 。 3、配合班主任做好学员危机管理，为学员制定个性化提升方案 。 4、配合市场部制作学科宣传物料 。 5、配合教学团队进行教学研讨与质量监控 。 此岗位为学科主管储备岗，表现优异者可晋升为学科带头人/教研主管。

7.31-8.3上海ChinaJoy四天，预计8:00—18:00要求身高170+腿长漂亮，数量20个，发模卡+无美颜自我介绍视频无彩排费，不含差旅，需彩排，需面试（线上，可能会线下）预算650包饭1.彩排大概在7.30，cj展的前一天，12-19点（预估）2.会上舞台，每日上下午分别一场走秀（8.3没有下午场）；剩下时间可能会在展台内游走和大家合影等简单互动，可能会在舞台上简单的跳两下舞（非常简单的几个动作）跳舞这个待定；整体以协助舞台活跃现场气氛+展区游走互动为主报名加

金桥新零售营养品店招店员男女不限45岁以下，人灵活点，善于沟通工作比较简单轻松，负责店里商品售卖，摆放，熟练使用智能手机上班时间8:00～17:30做六休一，工资保底5000元+外加提成，适应了平均工资，老员工8000以上，有晋升渠道，吃自理，提供住宿200元/月，不交金上班地址：可以就近选择1）利津路2）金高路[發]康姐劳务:赵高公路1022号[烟花]

浦东自贸区（外高桥五号门附近）食堂招厨师长一名:外企工厂食堂有近千人就餐。厨师长需掌握蓝领及部份白领菜品需求菜单开具，成本控制能力及大小锅烹饪技能，有厨师高级证书优先。联系人:咸先生（）

钟点工W260427A客户已付款时间：周一到周六，早8晚3工资：4500-5000六休一地点：青浦万达茂工作内容：保洁烧饭家务，打扫二套Loft小公寓房，面积不大，烧饭3-5人，周末人多点要求：北方口味会烧牛羊肉。眼里有活，会自己安排。烧饭好吃。年龄53以下联系方式：何老师谢谢

今天监控顶班，要有4级监控证顶夜班60岁以内，7点对7点，230一个班，电话

岗位介绍： 1.招生：配合学校进行地推和线上招募学生； 2.活动：每周末两天，以英语沙龙活动的方式 开展，降低阅读难度，提升阅读兴趣； 3.跟进：根据每周所读绘本，每天提醒督促孩子完成打卡任务，并进行反馈和沟通； 4.创作：根据学生情况以及自身特点进行沙龙课程开发，以讲故事、讲感受、做游戏等方式，引导学生英文表达和互动，培养语感； 5.沟通：课后定期跟学生家长沟通，关注孩子英语阅读的情况，提高家长的满意度； 任职要求： 1.专科及以上学历 2.有教育培训工作经验者优先，可接收应届毕业生； 3.最重要的是:活泼开朗+英语口语好+喜欢小孩。 4.有创造力，有上进心、责任心，学习能力强，爱进步。 岗位福利： 详情面谈： 1.基础薪资+绩效，综合薪资3000-15000，五险一金； 2.优秀教师奖，节日福利，带薪年假； 3.不定期激励，校区活动经费(不定期聚餐，K歌，旅游）

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展课堂评估与学习反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发，持续优化教学质量 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础及标准发音，能熟练使用英语授课 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先

负责孩子学业完成，预习新课

招聘原版教材OD教学主教 职位标签： 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围： 12000-16000元/月 岗位职责： 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD（Oxford Discover）原版教材教学（精品小班），采用探究式、互动式教学方法； 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务，带领学生进行阅读、语法、写作训练； 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正，做好课后辅导； 4. 定期评估学生学习进展，确保学生能够达到学习目标； 5. 与家长保持良好沟通，及时传递学生学习动态，建立信任合作关系； 6. 参与试听课及招生活动，支持续班与转介绍工作； 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动，持续提升教学技能。 任职要求： 1. 熟练的英语听说读写能力，能全英文授课； 2. 英语专业本科及以上学历，英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先； 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验； 4. 热爱儿童和英语教育事业，能有效激发学生学习兴趣； 5. 有较强的责任心和团队协作意识，能积极配合教学相关培训与教研活动； 6. 能够适应灵活的教学安排（周中晚上及周末），积极投入教学工作； 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构： · 底薪5500元（含15节义务课时/月） · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月（每班6人） · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考： 带3个满班（每月约60节课），月收入约14800-16500元。 福利： 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理

需要有授课经验，成年人教学，教基础英语知识

诚聘少儿英语老师： 1.本科及以上学历，CET6或者TEM4及以上。 2.热爱教育事业，有2年及以上少儿英语教学经验。 3.英语发音标准，口语流利。 4.表达能力好，性格活泼，普通话标准。 5.热爱教育事业，喜欢小朋友，工作积极主动，责任心强. 6.持有教师资格证。

【部门】高中教师（1v1) 上海新东方学校高中一对一部 招聘类别：社会招聘 工作职责 1．负责初高中各年级学员的日常教学工作，针对学生具体情况，进行个性化课程教学； 2．负责制定学员的教学计划和提高方案，帮助学员掌握良好的学习方法； 3．负责本学科的教学研究，并参与教学研讨会议及集体备课等学校教研活动； 4．根据机构的教学模式和教学要求，做好各项教学服务工作。 任职资格 1．本科及以上学历，专业不限，有对应学科教学经历者优先； 2．熟知上海区域学科教材及相关学情考情，对上海地区高考考试规律有良好把握； 3．熟悉学生学习特点，善于因材施教； 4．普通话标准，表达能力强，富有亲和力，有耐心，擅沟通，思维敏捷、逻辑性强； 5．有热忱投身于教育行业尤其中学教学工作，对此有强烈的使命感和团队意识，抗压能力强，有上进心。 6. 全市校区可安排。 7.五险一金，交通补贴，年度旅游等丰厚福利。

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测验，及时反馈学习情况，并针对性提供学习建议 3.维护班级学习群，解答学生日常疑问，营造积极互动的学习氛围 4. 参与教研活动，协助整理教学资料、制作课件及学习工具包 5. 关注学生学习状态与心理动态，定期向教师及家长同步学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，耐心细致，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科基础知识，能清晰讲解常见知识点 3. 学历要求：不限（师范类、教育相关专业或有教学经验者优先） 4. 经验要求：不限（有家教、实习或线上助教经历者可适当放宽） 5.熟练使用办公软件及在线教学平台，适应线上线下融合教学模式

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历 6.口齿清晰，对上海中高考考纲熟悉，带过毕业班

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与学情分析，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学方法与内容 4. 关注学生心理健康与行为习惯养成，协同班主任开展育人工作 5. 配合学校完成教学评估、家长沟通及各类教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 3.善于沟通协作，适应学校教育教学管理要求

1，熟悉上海高中地理等级考，教学经验丰富 2，周中学生一对一上课

慧表达教师 岗位职责： 1. 独立承担小学、初中阶段阅读与写作课程的授课任务； 2. 具备良好的教学服务意识，能及时回应并解决学员学习问题及家长反馈的教学相关事项； 3. 积极参与教研部门组织的师资培训及教学部门开展的磨课、教学研讨等专业提升活动； 4. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，中文或相关专业优先，具备教学经验者优先录用； 2. 持有语文教师资格证书； 3. 性格耐心细致，富有亲和力，普通话表达规范标准； 4. 热爱儿童，对教育行业有高度热情； 5. 具备敬业精神、奉献意识以及良好的团队合作能力。 工作时间： 每周三至周日上班，周一、周二固定休息

辅导高三小孩语数英三科 为每周周六一整天，早上8点到18点 2000元/天 要求 20年以上从教经验 50岁以下 上海师范类专业本科毕业（统招全日制） 有相应荣誉证书优佳 有意者将简历，荣誉证书，毕业证书

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求：不限（根据实际招聘需求可填写具体学历，如“本科及以上”） 5.工作经验：不限（可根据岗位定位选择“1-3年”“3-5年”或“不限”）

岗位职责： 1.负责小学/初中阶段英语晚托辅导，包括作业指导、知识点讲解与巩固练习 2.根据学生个体差异制定个性化学习方案，提升英语听说读写能力 3. 定期与家长沟通学生学习进展，反馈课堂表现及改进建议 4.协助组织趣味英语活动，营造积极互动的学习氛围 5. 配合校区完成教学资料整理、课后记录及日常教务支持 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的英语表达能力与基础教学能力 3. 有晚托、课后辅导或K12教育经验者优先 4.普通话标准，具备基本的课堂管理能力 5. 最低学历不限，教育类、英语类相关专业背景更佳