注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的营业额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维系所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作基础 货品销售：争取所辖商超系统内的供货份额，提升产品覆盖率 订单管理：统筹所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门高效对接 客诉处理：妥善处理客户售后问题，涵盖产品质量反馈、物流履约异常等事项 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，涉及产品组合、促销支持、价格体系设计等 3、晋升后职责扩展：新增新客户拓展、供应商资源开发、供应链协调管理、系统竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能需接管新城市大区，涉及区域调整）； 2、物流管培生需对口专业背景，运营管培生与营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内往届毕业生均可，具备突出潜力的本科及研究生优先考虑； 4、具备学生会、社团组织管理经验或企业销售类实习经历者优先录用； 5、目标明确，充满活力，能在工作中持续保持积极热情； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于迎接挑战，有强烈进取心和坚持精神 职位福利：绩效奖金、房补、年终奖 职位亮点：内部晋升 团队氛围 上班自由不打卡

岗位职责： 1. 根据营销规划与业务管理要求，搭建并持续优化各类数据管理模型。 2. 负责销售数据的汇总统计、报表编制及日常维护，保障数据更新及时、内容完整且准确无误。 3. 深入分析业务运行数据，主动发现流程中的薄弱环节及可优化空间。 4. 为业务团队在系统使用过程中提供技术支持与问题解决方案，确保系统高效稳定运转。 5. 定期按周/月开展SaaS系统数据录入合规性核查，编制稽查表格并提交稽查结果报告。 6. 协同全球销售中心及其他职能部门，依托SaaS平台推进数据标准化建设，提升业务预测精准度与管理效能。 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、年龄22-32岁，企业管理、工商管理、外语、国际经济与贸易、市场营销、财务管理、统计学、计算机科学、信息管理等相关专业优先（能力或经验特别突出者条件可适度放宽）。 2、具有一年以上数据支持、业务分析或系统运维相关工作经验，具备SaaS系统实施或维护背景者优先考虑。 3、有机械类产品行业经验或相关从业经历者优先录用。 4、品行端正，具有良好的职业素养、责任心强，具备出色的沟通协调能力和团队合作意识。 福利待遇： 1、为每位员工开放内部学习平台； 2、为每位员工提供广阔的发展通道，只要你有追求、肯努力，公司愿意投入资源培养你； 3、将每位员工纳入人才储备体系，提供长期事业成长机会； 4、除本岗位综合薪资外，另享五险一金、各类评优奖励、工龄津贴、年终奖金、生日及节日礼品、旅游活动、培训机会、晋升平台等福利； 5、异地应聘者可安排远程初面。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，已成功培养出众多优秀管理人才。对于表现卓越的员工，不仅提供施展才能的舞台，还将给予股权激励，打造员工与企业共同成长的命运共同体！ 如果你内心充满奋斗热情； 如果你尚有巨大潜力等待释放； 如果你渴望加速实现个人价值； 那么，我们诚挚期待你的加入！ 上班地址：上海市金山区枫泾镇白象路6号 工作时间：早8:30—晚17:30 （单双轮休），国家法定节假日正常休息，满一年以上享有5天带薪年假 职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、定期团建、员工旅游

1. 学历与经验：大专及以上学历，具备1年以内行政或内勤相关工作经验者优先考虑 办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，掌握基础的数据整理、表格设计及文档排版能力 2. 核心能力：性格耐心细致，能够高效处理日常琐碎事务；具备清晰的沟通表达能力，可协调内部部门并完成外部基础联络工作；责任心强，能按时落实各项任务，重视工作细节与准确性 3. 其他要求：工作态度积极主动，愿意接受任务安排；具备基本的时间规划意识，能同时推进多项工作任务 4. 加分项 有标书编制、行政支持、档案归档、数据汇总等相关经验者优先 具备一定的文字撰写能力，可协助完成通知、报告等简单文书工作 5. 请仔细查看薪资待遇，不符合预期者请勿投递 6. 不考虑在职人员

一、基本要求： 1. 热爱农业事业，认同公司发展方向，能接受长期出差及外派驻点； 2. 大专及以上学历，退役军人可适度放宽学历条件； 3. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 4. 具备丰富工作经历或服役经历者，有销售相关经验者优先录用。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：6000-7600元/月； 2. 食宿全包，差旅期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月； 3. 工作满两年人员收入构成：底薪+提成+奖金；综合年收入约20万元。 三、岗位职责：（需长期外出驻守） 岗位概述： 1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县域（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级代理商—乡镇零售点—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售，具体包括： 协助开展销售：会销组织+门店促销+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会议等） 客户关系维护 市场秩序管理 其他相关工作 工作地点：全国各省份市场区域 职位福利：五险一金、年终奖、通讯补贴、高温津贴、节日关怀 职位优势：行业精英带队、薪酬待遇优厚、节日福利完善、享受带薪休假

岗位职责： 1.负责日常人员招聘，入离职手续及人事文档的录入与维护 2.简历筛选，邀约，面试，岗前培训等工作 3.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1、结合客户实际需求，设计高效合理的报价方案，提升订单成交概率； 2、持续关注客户需求动态及市场趋势，灵活优化报价策略； 3、评估报价达成率与盈利水平，持续改进报价流程与执行方式； 4、沟通表达清晰简洁，能准确反馈技术疑问，协同技术人员确认工艺实现性与设备实施条件。 任职要求： 1、本科及以上学历，限食品科学与工程或英语专业，欢迎应届生或实习生报名； 2、熟练操作Office等常用办公工具，具备扎实的文档整理与撰写能力； 3、对数据具有敏锐度，熟悉产品特性及成本核算逻辑，拥有较强的商务洽谈能力； 4、具备快速学习能力，可熟练遵循报价规范并独立完成方案编制工作； 5、抗压能力强，具备良好的协作意识和沟通协调能力。

26届硕士研究生（工程管理、工程造价、财务管理、土木工程、资产评估、会计、审计等相关专业） 要求可长期在上海发展，上海高校毕业者优先 具备较强抗压能力与敬业精神者优先考虑 中共党员优先，担任学生干部经历者优先，上海拥有稳定住所者优先

职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

此岗位需四月下旬到公司参加线下面试，无法到场者请勿投递！ 岗位职责： 1. 熟悉公司核心业务内容，全面理解各轮岗职位的基本职能与运作流程； 2. 按公司安排在不同部门的多个岗位进行轮岗实践，期间需针对所在岗位提出切实可行的优化建议，并在轮岗周期结束后完成岗位分析报告及汇报工作； 3. 根据企业人才培养方案，深入参与公司关键岗位的实际工作与系统学习； 4. 高效完成公司交办的各项临时工作任务。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，物流管理、市场营销、企业管理等相关专业优先考虑； 2. 拥有丰富的社会实践活动经验，具备学生组织或社团干部经历，展现出优秀的组织协调能力、领导力、执行能力以及问题分析与解决能力； 3. 工作态度积极主动，责任心强，学习能力强，坚持原则，具备良好发展潜力，有意愿长期在物流管理领域发展； 4. 为人诚信可靠，具备较强的抗压能力、稳定心态、职业忠诚度及团队协作意识； 5. 能够吃苦耐劳，沟通表达能力强，逻辑思维清晰，反应敏捷

工作内容： 1、在支行网点上班，客户上门配合同时一起受理客户工资卡信用卡等业务的办理，支行网点就近安排。 2、客户在网上申请招商银行信用卡以后，我们联系客户线下录入资料完成信息登记，核实客户资料真实性，省去客户去我们网点的繁琐。 3、优质商户场景驻点，跟我行合作商户，驻守商户现场，同意办理银行信用卡业务以及维护门店以及客户。 三个条线按照跟岗后，根据个人意愿自行选择哈

【上海宝山宝钢大龄工】一手单主推，外地可持续招聘入职交上海五险一金（城镇），农村户口缴纳上海社保，本地人+外地人都要，福利满满！做二休二/做四休二岗位：包装工、辅助操作工、行车工（Q2证限门式，限制消费桥式）、挂吊工、【要求】20-50周岁，，无可见纹身，听力良好、无犯罪记录，无银行黑名单【税前薪资】工种/薪资[红包]包装工:4000~6000（做二休二）加班另算，加班后7000-9000。大龄包装工:（52岁以下，做二休二，3500/月）交五险一金（城镇，，每月25号发工资吃：提供免费工作餐每月550元左右，饭菜可口，住宿（4人间，空调卫生间一应俱全）住宿费水电费自理（300元/月左右）。班别】（白班:7:45-19:45,夜班19:45-7:45）体检】：，后期公司每年免费安排员工健康体检其他福利】可办居住证、带薪年假、高温假⾼温费、免费健康体检、节⽇⼤礼包工作地址：宝山面试时间:上午11:00之前.下午15.30前。

招浦东会展拆馆浦东会展拆台子大工8个小时350元一500元，加班25每小时管饭浦东会展会装车的8个小时300元，加班25每小时，管饭日结。日结年龄55岁以下工资日结。有去的提前报名。发身份证原件送到统上店里，身份证不想送的，统上人力刘青电话

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全有序 3.主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台操作规范与交通法规 5.参与日常晨会及平台组织的培训，持续提升服务意识与配送效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2.能熟练操作智能手机，会使用导航类APP，具备基础读写能力 3. 有责任心和抗压能力，能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外作业 4.无违法犯罪记录，无严重交通违法历史 5.有骑手、快递、物流等相关经验者优先，学历不限

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

上海，松江招夫妻队，50岁以下。工资12500。加班45。 单独房间。生活区离工地走路2分钟。生活区好停车。 自带3个月内。体检报告三甲医院报告就可以。

沈阳市骜龙电子科技服务有限公司招聘 一、文员两名。 负责：与地方网点沟通，回访维修完成工单，初检故障机器等。工资4000元。 二、洗地机维修学徒五名， 主要工作：维修家庭洗地机（在店维修，无需上门，简单易学上手快零基础大概一个星期就可以自己操作) 以上工作时间：8:30~6:00。月休2天。 地址：沈北浦南路33号中南高科技沈阳智造园29-4 电话：

海信售后部 【信息文员】 ：3名 4000元/月+ 男女不限 熟悉电脑操作，负责接电话或打电话联系客户反馈信息等电脑上的一些工作内容 注：（试用期2个月，具体面议） 【家电维修学徒工】： 数名 学徒期 3000元/月 40岁以内 三个月可以出师；！（出师后工资预计都在10000左右），淡季也有7000-8000） 白班 单休 社保 节假日福利 要求：必须有责任心。认真负责。 联系人：冯经理 地 址：金华市雅畈缸窑村

安全设备部维内勤岗位1人，熟悉电脑操作，要求有电工证，工资4000-4800元。 保洁1人，主要负责酒店公共区域、卫生间等的清洁，工资3000元。 某酒店招聘 后厨凉菜工1名，60 岁以下，50 岁以下，可接受学徒，工资3500元/月，月休4天。包食宿，福利待遇优厚 联系人：周老师

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公系统操作 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 5.遵守作息时间，能适应上午8:30-12:00、下午13:30-18:00的工作节奏 底薪+提成+绩效

工地招文员，，办理人员入职，档案整理。，20-35岁之间，能熟练掌握办公软件，工资5000-6000，包吃住！

岗位职责： 1、负责总机来电的接听与转接工作； 2、负责来访人员的接待与引导； 3、快递收发及登记，确保信息准确及时； 4、日常维护办公环境整洁及绿植养护； 5、办公用品的采购、发放及固定资产的管理； 6、办公设备的维护保养，并对接物业相关事宜； 7、协助策划与组织员工集体活动； 8、配合人事相关事务，如工牌制作、人员接待等； 9、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、统招全日制大专及以上学历，普通话标准流畅，文秘、行政管理或相关专业优先； 2、了解前台工作流程，熟练操作各类办公自动化设备及Office软件； 3、工作主动、细心踏实，具备良好的沟通协调能力，待人真诚热情； 4、具备较强的应变能力与服务意识； 5、形象良好，自觉主动，热爱行政事务工作； 6、掌握基本商务礼仪规范。

岗位职责： 1. 办理公司新员工入职相关手续，以及离职人员的离职流程与工作交接事宜。 2. 协助开展公司内部招聘工作的各项支持事务。 3. 完成上级领导安排的其他工作任务。 4. 负责维护现有客户的福利相关事务。 此外，如有意向获取更高收入，可选择参与销售类工作，完全根据个人意愿决定。 任职资格： 1. 年龄要求25至45周岁，具备专科及以上学历，退役军人优先考虑。 2. 品行端正，性格乐观积极，思维敏捷。 3. 具备基本的沟通能力、组织能力和协调能力。 4. 心理素质良好，执行力强，团队协作意识佳。 薪资待遇： 1. 收入水平：综合薪资5k-6k起，无上限，多劳多得。 2. 公司不定期安排团建旅游活动。 3. 提供系统化培训，入职即配备专人指导，每年开放4次晋升通道，只要愿意拼搏，处处皆有机会。 4. 工作时间：9:00-17:00，午休1.5小时，周末双休。 上班地址：闵行区莘谭路 580 号 201 室

1、本科及以上学历，计算机、信息管理、数学等相关专业背景 2、具备2年以上保险行业数据开发经验，熟悉数据仓库/数据中台建设、报表开发及监管数据报送相关工作 3、具备较强的逻辑思维能力和分析能力，善于沟通协作，能快速学习业务知识与新技术 4、工作态度端正，责任心强，积极主动，适应高强度工作节奏 5、了解监管数据标准化（EAST）系统或保单登记数据模型，有相关数据报送与治理实践经验 6、熟练掌握主流数据库、Linux操作系统、SQL及Shell脚本编写，具备大数据平台使用经验者优先 7、拥有ETL开发与维度建模经验，有海量数据处理项目经历者优先

岗位职责 1、负责来访人员的接待工作； 2、对接客户到访事宜，提供专业服务； 3、协助客户进行档案管理与信息归档； 4、办理客户新业务需求，跟进反馈并及时处理，保持良好客户互动； 5、收集整理市场相关信息，挖掘潜在讯息； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，退役军人优先，条件优秀者可放宽至高中学历，年龄25-45岁。 2、品行端正，乐观积极，思维敏捷。 3、具备基本的沟通、组织及协调能力。 4、心理素质良好，执行力强，团队协作意识佳； 薪资待遇 1、收入=有责底薪+提成+奖金，综合薪资8k-14k 2、公司不定期组织旅游。 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会。 4、上班时间：9:00-17:00，午休1.5小时，周末双休。 公司优势 一、世界500强企业：背景实力强，保障完善，福利优厚，我们有姚明代言，品牌影响力大，在上海拥有四百万忠实客户资源，客源稳定无需担忧。 二、中国人寿在上海地区盈利领先的分支机构，地处市中心核心商业区。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次盲目奔波！中国人寿保险，平台值得信赖。 员工福利 补充医疗保险 定期体检 年终奖 带薪年假 员工旅游 节日福利 零食下午茶

上海招聘 前台1名 售前导购:2名 售后NB大售：2名 售后半销老师：2名 售后服务老师：1名 售后老师：2 名 个人店事少，豪华宿舍 只要有能力工资不是问题 联系电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-26 岗位职责: 1.按照任务要求，在指定区域（如商业区、住宅区）完成信息采集工作。 2.通过公司提供的APP开展数据收集，包含拍照、定位及详细信息记录等操作。 3.确保采集内容及时、准确上传至系统平台。 4.定期对已有数据进行核对与更新，保障信息真实有效。 5.任务执行中若遇异常情况，需第一时间向项目负责人反馈沟通。 任职要求： 1.具备较强的方向辨别能力及沟通协调能力。 2.可独立完成外业数据采集及相关上传操作。 3.对数据准确性与更新时效具备高度责任意识。 4.能适应户外作业环境，保持积极主动的工作状态。 5.具备团队协作意识，能与组员顺畅交流配合。

岗位职责: 1. 深入研究电商平台的用户行为、商品运营及活动流程，为业务提供精准的数据分析与决策支持。 2. 跟踪并评估平台销售预测、用户转化效率及营销活动成效，输出可行性优化方案。 3. 协同业务部门，利用数据分析推动采销策略、价格制定及供应链管理的持续优化。 4. 搭建数据监控机制，定期输出分析报告，助力管理层科学决策。 任职要求： 1. 熟悉电商行业运作模式，具备独立开展数据分析并提出改进策略的能力。 2. 拥有扎实的数据处理能力，能应对多维度复杂数据结构。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够跨部门高效协作。 4. 数据洞察力强，能敏锐捕捉业务增长点与潜在风险。 上班时间:8:30-12:00 13:30-18:30 中间休息1.5小时,入职包两餐 薪酬:10k-15k（根据候选人资历浮动,面试时面议）

岗位职责： 1. 根据区域业务部门需求，完成日常数据提取及业务分析工作，协同业务团队推进数据支持任务，助力业务持续增长。 2. 精通数据报表设计，按时输出整体业务数据报告、渠道商务数据报告及活动效果分析报告。 3. 基于数据分析识别增长趋势，定期形成商业洞察报告，为业务团队提供可落地的未来发展建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3-5年互联网大厂或金融科技领域数据分析相关工作经验。 2. 具备业务增长类数据分析支持经验者优先考虑。 3. 具备基础英语沟通能力，能够进行日常读写交流。 4. 具备优秀的远程协作能力、自我驱动力与执行能力，沟通顺畅，能适应一定强度的工作节奏。 5. 逻辑清晰，分析能力强，善于发现问题并归纳总结实践经验。

工作内容 1.负责食堂食材、物资的验收、入库、出库、盘点及台账登记，确保账物相符。 2.严格把控食材质量、数量与保质期，拒收不合格食材，做好溯源记录。 3.保持库房整洁、通风、防潮、防鼠虫，符合食安要求。 4.负责档口日常食材下单 5.配合项目经理、厨师长成本管控，做好损耗登记、领用管控及月度盘点工作。 6.完成上级安排的其他库房管理及后勤辅助工作。 [庆祝R][庆祝R] 1.年龄 20–35 周岁，身体健康，持有有效健康证。 2.有食堂/团餐/餐饮库房管理经验优先，熟悉食材验收与仓储流程。 3.工作认真负责、细心严谨，责任心强，能吃苦耐劳。 4.能熟练使用办公软件，登记出入库台账。 5.服从管理，执行力强，具备良好的团队配合意识。 工作地点：上海市杨浦区 工资：5500-7000 包食宿，月休4天

【急招】数据治理工程师 职级范围：P6/P7 职位描述： 1、参与饿了么计算平台相关集群的资源成本优化工作，在保障业务稳定运行的前提下，通过技术架构演进、治理工具研发、流程机制优化等方式提升集群运行效能，降低计算产品的资源开销； 2、参与饿了么计算平台集群的运维管理工作，借助策略调优、监控体系完善、自动化运维能力构建等手段，保障集群高可用性，提升资源管理效率与用户使用体验； 3、参与饿了么数据模型层面的治理实践，健全模型评估机制，优化开发管控框架，持续增强资产运营能力，提高数据查找与使用效率，为业务方提供高质量、可复用的数据服务； 4、持续推动数据治理能力升级，深入分析当前痛点问题，借鉴行业前沿治理思路，不断迭代技术方案与实施路径，提升数据治理的数字化程度与运作效率； 职位要求： 1、熟练掌握Hadoop、Hive、Spark、Hologres、StarRocks、Flink、Kafka等主流大数据组件； 2、具备数据湖架构实践经验者优先，有OLAP引擎开发背景者优先； 3、具有20人以上规模数仓团队治理经历，熟悉阿里云计算产品治理模式者优先，具备数据开发实战经验者优先； 4、拥有良好的沟通协作能力，能有效推进跨团队合作，执行力强，具备主动推进工作的自驱力； 5、熟悉数据仓库相关理论与实践者优先，涵盖但不限于：数仓建模规范、数据集市规划、元数据管理体系、数据质量管控机制；