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设计总监
1-1.5万元/月
设计总监3-5年学历不限
服装店平面图效果图
家居设计主管
1.5-3万元/月
设计总监3-5年学历不限CAD3D MAX
岗位内容: 1. 统筹设计部门的整体运作,制定并输出设计工作的规划方向与实施方案; 2. 带领团队高效完成房屋设计、平面设计等各类创意设计任务,并进行过程指导与管理; 3. 推进设计流程的敏捷化建设,持续完善和优化工作体系与执行标准; 任职要求: 1. 具备3年以上设计领域相关工作经验; 2. 精通CAD、酷家乐等多种设计工具,熟悉当前主流设计发展趋势; 3. 拥有优秀的团队领导能力,有带领10人以上团队的实际经验,擅长激发团队成员潜力; 4. 具备良好的跨部门沟通与协作能力,能与产品、研发等多职能团队顺畅配合。
家居设计主管
1.2-2.4万元/月
设计总监3-5年大专及以上带薪假期年终奖包住家居/家具设计月休四天室内设计
岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的统筹规划与落地实施 2. 带领设计小组,把控设计方案品质及项目推进节奏 3. 对接客户需求,精准把握诉求并输出专业设计策略 任职要求: 1. 拥有良好的团队协调能力与表达沟通水平 2. 可独立承担设计工作,具备创造性解决问题的思维 3. 熟悉家装设计流程,能持续输出高水平的设计成果
设计总监10年以上大专及以上室内设计10年及以上经验
岗位职责: 1.主导项目整体创意与设计方向,统筹管理公司设计团队建设与人才培养,全面把控集团各项目展示区装饰方案及软装硬装设计成果的落地效果; 2.参与公司开发项目内装设计关键决策,对内部装修效果与选样进行审核确认,主导重大技术与成本风险的识别、预警及前置控制,并基于项目实践反馈优化现有标准化建筑设计成果; 3.针对分公司项目中未完善或遇到的重大装饰技术难题开展专项研究,输出针对性解决方案并推动实施; 4.独立或协同团队完成全套施工图设计工作,精通平面、立面、剖面及节点大样图绘制,熟悉工程制图规范要求,全面负责图纸质量的校核与审定,参与施工图会审及技术交底流程; 5.统筹公司施工图体系化管理,督导施工绘图员日常作业,积极推动部门内落实公司各项管理制度与政策要求,并监督执行情况; 6.编制部门工作规划与培训计划,持续提升团队专业能力与综合素养,负责下属员工的日常管理、业务指导、绩效考核、岗位调整及任免建议,组织新员工制图标准与规范的培训考核。 任职要求: 1.本科及以上学历,室内设计、建筑装潢设计或美术相关专业毕业; 2.具备6年以上室内外装饰设计工作经验,拥有多年团队管理实操经历; 3.熟练使用CAD、天正、PS、CDR、OFFICE、WPS等设计及相关办公软件; 4.能独立完成方案设计与施工图绘制,擅长深化设计、效果图表现及施工图落地,具备一至两个民宿酒店、别墅、合院类项目的完整设计管理案例; 5.精通施工图表达、装饰材料、构造做法及施工工艺流程,具备现场问题沟通与解决能力,了解工程成本构成,具有成本控制意识; 6.性格稳重、做事细致,思维灵活,富有创新意识,具备良好的协作精神与团队配合能力。 注意:周至办公!周至办公!介意者勿投! 月休4天(可分休),包食宿!
设计主管
2-3万元/月
设计总监5-10年学历不限视觉设计公共艺术设计包装设计
职位要求: 1、具有5年以上相关行业工作经验者优先; 2、具备优秀的方案设计沟通技巧; 3、拥有较强的项目统筹运作能力,具备良好的团队协作意识和高效执行能力,工作态度严谨负责; 4、能够胜任并完成公司下达的业绩指标任务。 加分项 具备装修装饰行业从业经验者优先考虑
设计总监
设计总监
服装店平面图,效果图,要有一定的审美,
技术总监经验不限硕士及以上
岗位职责: 1.负责根据公司业务发展和产品规划设计,开展前期设计工作,包括业务需求向技术需求的转换、功能模块拆分、技术可行性调研、技术选型验证; 2.根据产品规划设计,进行技术架构设计和解决方案制定,针对解决方案进行研发任务拆分,识别技术瓶颈和技术依赖; 3.负责与架构师、产品经理、项目经理紧密配合协同推进产品落地和项目交付; 4.负责协调管理研发团队,制定敏捷开发管理工具流程,定义软件质量规范,并推进产品研发全生命周期管理,包括计划、开发、测试、集成、发布和持续迭代; 5.跟踪了解当前主流产品和新技术,及时提升技术水平支持产品迭代更新; 任职要求: 1.计算机、自动化及相关专业,硕士研究生优先; 2.6年以上软件开发经验,1年以上研发团队管理经验; 3.熟悉Spring、Springboot、SpringCloud,熟悉多线程开发,熟悉Dubbo、JVM调优,熟悉主流主流关系型数据库和NoSQL数据库; 4.熟悉Docker、k8s相关生态,熟悉k8s架构和基础组件,能够解决复杂问题; 5.具备丰富研发团队构建和管理经验,具备敏捷开发管理经验,具备良好的团队协同能力; 6.具备工业互联网平台相关基础知识,包括:数据结构、物联控制、大数据分析、边缘计算、智能制造、网络、数字孪生等其中一项或多项; 7.有较强的文档编写能力,能够独立完成技术方案、设计文档的编写,对技术有专研精神,对解决挑战性问题充满激情。
技术总监
2.5-4万元/月
技术总监经验不限大专及以上电子/通信/半导体
岗位职责 1.主导海外C端智能硬件产品的0-1定义与技术方案设计,将柔性织物传感器等核心技术转化为用户可感知的产品价值; 2.与设计、工程团队紧密协作,共同定义MVP产品形态、核心功能边界及迭代路径; 3.从系统层面负责软硬件整体架构设计,在体验、成本、周期之间做出合理取舍; 4.负责组建并管理研发团队(涵盖算法、嵌入式、硬件等),制定技术人员招聘计划与考核标准; 5.推动样机快速迭代与用户验证,基于真实反馈持续优化产品方案; 6.协同工业设计、生产及供应链团队,确保方案具备可制造性和量产可行性; 7.具备良好的英语读写能力,能够直接阅读海外技术文档,并与海外市场团队进行产品技术维度的沟通;任职资格 1.本科及以上学历,电子工程、通信、自动化、计算机等相关专业; 2.5年以上智能硬件相关经验,至少完整参与过1个消费级硬件产品从概念到落地的过程; 3.同时具备技术背景+产品意识,对嵌入式和硬件有扎实理解,能在需求与工程现实之间做决策; 4.适应早期项目的不确定性,具备快速试错和复盘能力 5.可熟练使用英语。 加分项 有智能硬件、loT产品、消费电子类项目经验; 有欧美市场或海外C端产品经验; 有技术负责人/TechLead/产品技术复合角色经验; 对用户体验、工业设计有实际参与经验。 特别说明 本岗位处于公司海外2C产品的早期验证阶段, 方向仍在探索中,不追求一次做对,而追求快速验证对错。 我们更看重您对产品本质的理解、判断力与热诚。
设计总监5-10年本科及以上五险一金年终奖周末双休加班费包装设计车补
职位名称:(品牌)设计总监 职能部门:设计部 工作地点:厦门集美 汇报对象:创始人 【核心工作】 全面主导品牌战略的视觉呈现与创新实践,深入洞察产品特性、市场动向及用户需求,统筹推进品牌形象塑造、产品包装创意及整合营销视觉体系搭建,确保品牌在市场中具备一致性、专业性与差异化竞争力,持续提升品牌影响力与市场占有率。 【岗位职责】 1. 品牌战略与视觉系统构建:制定契合公司发展战略的品牌视觉识别系统(VIS),涵盖品牌定位、标志体系、视觉语言等要素,保障品牌风格统一且具备行业竞争力;结合市场研究与用户洞察,动态优化品牌视觉表达,主导品牌迭代或焕新项目落地。 2. 全链路设计管理:牵头品牌整体视觉设计工作,覆盖产品包装(需掌握材质选择、工艺实现及生产落地)、营销素材(线上推广、社交内容创意、线下活动视觉等)及VI系统拓展应用。建立并维护品牌设计标准文档,确保所有输出内容符合规范与品质要求。 3. 跨部门协作与战略支持:协同产品、销售、运营团队高效联动,将业务目标转化为可执行的视觉策略,支撑新品发布、促销活动等重点项目;参与关键项目的创意构思,提供视觉方向建议,确保设计方案准确传递品牌理念。 4. 团队管理与创新引领:搭建并带领设计团队,推动人才成长与梯队建设,提升团队专业水平与协作效能;紧跟行业前沿趋势(如AIGC工具应用、可持续设计理念等),促进设计方法革新与流程提效。 5. 品牌成果监测与优化:依托数据表现与市场反馈评估设计成效,定期复盘并调整视觉策略,为品牌传播与业务发展提供创新思路与支持。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、品牌管理等相关专业优先考虑。 2. 8年以上品牌设计从业经历,其中至少2年团队管理经验。 3. 具备快消品/营养品/健康领域背景,有主导品牌从0到1创建或成功升级案例者优先。 4. 精通品牌全案设计流程,包括品牌标识、VI体系、包装设计、营销物料等,能独立完成策略规划至落地执行全过程。 5. 熟练操作主流设计软件(PS/AI/ID等),熟悉包装材料、印刷工艺及生产流程,具备成本与质量管控能力。 6. 能将品牌策略有效转化为视觉方案,具备敏锐的市场感知力与商业判断力。 7. 擅长团队激励、跨部门沟通及方案提案表达。 8. 结果导向型思维,拥有可验证的成功项目经验(如提升品牌认知度、助力销售增长的设计实践)。 9. 关注社交媒体生态与内容趋势,对新兴设计潮流保持好奇心与探索欲。 优先考虑条件: 1. 有知名快消品牌企业工作经验,电商行业背景者优先。 2. 拥有多行业(如健康食品、面向消费者产品)品牌设计实战经验。 3. 了解营养品行业相关法规要求及市场运作特点
技术总监10年以上本科及以上自动化设备3C/FPC/SMT/医疗电气机械/器材
【任职资格】: 1、本科及以上学历,优秀的可以放宽到大专学历。 2、自动化类、电气工程、机械工程、计算机科学相关专业。 3、知识、技能和经验: ① 精通主流自动化设备,工业自动化设备开发运维技术。 ② 精通硬件知识及结构设计,熟悉软件与编程,对FPC自动化行业发展及内在规律具有深刻的理解。 ③ 了解人工智能(AI)和机器学习(ML)在自动化中的应用,有落地经验优先。 ④ 具备10年以上FPC/3C模组/SMT/医疗自动化设备行业工作经验,其中至少5年研发总监工作经验。 4、个性特质:用发展和创新的视角看待工业自动化或智能制造行业,对自动化和智能化设备技术发展充满热情和工作激情,具备技术前瞻性。有良好的抗压能力和带团队能力。 5、年龄:年龄30-45岁 【岗位职责】: 在集团总经理领导下,全面主持研发中心的管理工作,负责确定和主导前瞻性产品、行业前沿技术研究和产品实现,推动技术创新和产品开发及现有产品技术升级,主要职责包括: 1、战略规划和技术管理 ① 把握行业技术发展趋势,为公司制定技术发展战略规划。 ② 按照技术发展规划组织制定和实施重大技术决策和技术方案。 ③ 参与制定公司产品和解决方案发展战略规划,组织制定和实施技术标准和设计规则。 2、产品开发与管理 ① 组织制定并监督实施公司研发、产品战略规划及与日常运营相关的制度体系、业务流程。 ② 总体协调管理产品研发项目,对各项目的架构设计和落地情况进行评审和检查,保障各项目顺利实施。 ③ 制定和完善质量控制标准和研发质量体系,协助分析、解决质量事件及疑难问题。 3、市场和客户关系 ① 根据市场反馈,研究制定并落实升级方案,提高产品性价比。 ② 参与重大项目的售前工作,与关键客户进行有效沟通和引导,对整体技术方案把关。 ③ 与市场、销售等部门合作,确保产品满足市场需求。 4、团队管理与建设 ① 组建并管理研发团队,提升团队绩效。 ② 制定团队培训计划,提升专业技能。 ③ 营造创新氛围,激发团队创造力。 5、其他 ① 跟踪研发项目进展,确保按时完成。 ② 控制研发预算,确保资源有效利用。 ③ 完成上级交办的其他任务。 【薪酬范围】 税前综合年薪60-90万+股权激励+油补+节日津贴+生日礼金。 加分项 有以下行业经验:自动化设备·仪器仪表
榆林榆阳区谁会做新风系统,做个幼儿园新风
新风
谁会做新风系统,做个幼儿园新风
榆林 榆阳区
2月28日 06:55拨打电话
保姆月结
招照顾半自理女老人,78岁,要求年龄65岁以下,身体健康,会做家常便饭,勤快,性格好的农村住家保姆,工资面议,联系电话,
榆林
2月28日 06:55拨打电话
A2挂车货运司机箱车月结
顺心捷达物流,招聘两个副驾,A2半挂箱式货车,加气车自动挡,高速能开好就行,可以学倒车,线路西安到福建泉州晋江,双驾,4天一圈,全程高速,固定卸货地点,不需要装卸,西安歇一天福建歇一天,路上两天,活轻松,月工资9000,能出门的联系,嘴子勿扰,
西安
2月28日 06:55拨打电话
叉车工社保夜班补贴
叉车工 八点对八点两班倒 试用期4000左右。1个月后转正5500左右 缴纳社保采暖补贴 高温补贴 夜班补助15元 防暑降温 过节费 取暖补贴 货物的装车、卸车,以及配送。 18~45岁,N1或N2叉车证
西安
2月28日 06:54拨打电话
面点包子1-2人月结
榆阳区一国企单位内部餐厅需要面点小工一名,工资4500/5000(要求会做馒头包子就行,男女均可年龄50岁以内)公司待遇好,买五险月休四天带薪假,工作轻松无压力,稳定可靠,有意者可致电详谈张,平台
榆林 榆阳区
2月28日 06:54拨打电话
金华义乌市新机器,新设备,新厂房,工作环境好!设计师总监职位。
面议
设计总监
新机器,新设备,新厂房,工作环境好!设计师总监职位。
精通PS,AR,CDR.画图、排版、调色。最好要有两年以上工作经验的优先录用。
设计总监
新机器,新设备,新厂房,工作环境好!设计师总监职位。
家具设计总监
1-1.1万元/月
设计总监3-5年大专及以上家居/家具设计包吃住月休四天3-5年经验
设计师主管,主营酒店家具,香港家具,工资面议
设计总监
9000-10000元/月
设计总监1-3年大专及以上直播封面,海报设计平面设计广告设计3-5年经验
岗位职责: 1. 负责品牌视觉体系搭建与维护,包括LOGO、VI延展、宣传画册、海报、H5等平面物料设计 2. 配合市场及运营需求,高效完成线上线下推广活动的创意设计与落地执行 3. 独立完成从需求沟通、方案构思、视觉呈现到修改定稿的全流程设计工作 4. 协同文案、摄影、视频等团队成员,确保设计风格统一、传播效果达标 5. 定期关注设计趋势与竞品动态,持续优化设计质量与用户体验 任职要求: 1. 热爱设计,具备扎实的美术功底与出色的审美能力,有成熟的设计作品集 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 3. 具备良好的沟通理解力与执行力,能准确把握需求并高效交付 4. 学历不限,有1-3年平面设计相关工作经验者优先 5. 工作细致、责任心强,具备团队协作意识与持续学习意愿
设计运营总监
1-1.1万元/月
设计总监5-10年大专及以上展板,展墙,画册,展厅等包装设计服装/纺织设计平面设计广告设计五险一金带薪假期年终奖餐补大小周服装5-8年经验
一:广告运营总监(2名) 招聘原则:德重于才,我们更看中人品,诚实善良比能力更重要。我们公司员工自己培养,内部晋升,不招空降人才。 要求:大专以上学历,五官端正,衣着大方,阳光上进,善于学习,性格开朗,喜欢交流,做事细心,思路清晰,吃苦耐劳,有团队合作精神。 岗位职责: 1、有较强的沟通能力,按客户的要求设计进行设计; 2、有出色的设计能力,广告平面设计、制作及其它图文处理 ; 3、企业宣传资料的设计、制作与创新,以达到公司日益发展的要求; 4、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。 岗位要求:  1、35岁以下,大专及以上学历,5年以上工作经验,熟练应用技能软件(Photoshop、illustrator、CorelDRAW、Adobe InDesign等设计软件; ) 2、有校园环境空间设计经验者优先考虑 3、有视频、拍摄、剪辑、自媒体经验优先考虑 4、设计创造力+发散性设计思维+执行落地能力+团队协作能力 5、拥有良好的艺术鉴赏力和审美水平,对色彩、造型、材质等有敏锐的感知 6、性格随和乐观有个性,乐于交流分享,做事认真负责,有责任心、有担当、有明确的目标和时间观念 7、室内、广告、环艺、展览设计、建筑等相关设计专业院校学历 8、会开车,懂材料,有销售交际能力 岗位说明: 薪资待遇:10000元起,面议,试用期2个月。 上班时间:早上8:30—下午5:30,中午11:30—12:30休息一个小时,双休日大小礼拜休息,也就是一周隔一周的周六上班,周日休息,国定节假日休息。 其他待遇:五险一金,提供午餐,高温费,节假日福利,年终奖。 住址:住在嘉定最好。(公司包午餐,不包住宿) 上班地点:嘉定区六里中心路335号小雨点 面试地址:嘉定区六里中心路335号小雨点。 联系人:刘女士 面试时间:每周一下午两点半
电气设计技术员
4000-9000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上CAD电力设计
电气设计技术员 1工作内容:通过图纸与技术说明明确施工依据和技术标准,提供精准的工程量数据 承担网改线路工程、居民配电工程、35kV及110kV输电线路设计、35kV及110kV变电站工程设计、新能源项目(光伏系统)设计、风力发电项目设计等工作 2任务要求:具备独立开展初步设计与施工图设计的能力;设计需服务于施工实际,以设计引导施工实施,施工过程反馈并落实设计意图,需具备较强的责任意识、沟通能力以及团队协作配合能力 3特别说明:坚持在扎实的理论基础上开展设计工作,主动学习并深入研究各类电力工程项目相关技术,持续提升专业能力,做到理论联系实际,学以致用
路线,路基路面
设计师
本公司主营公路,市政设计,现招聘路线,路基路面人员
古建筑结构设计
8000-12000元/月
建筑设计3-5年本科及以上施工图设计师方案设计师AutoCADSketchUp建筑专业
岗位要求: 1、熟练掌握AutoCad、SketchUp、solidwork等设计软件。 2、具有建筑设计专业背景,了解传统古建筑基本构造及常见构件,具备一定的古建理论基础。 3、有建筑设计或建筑测绘相关工作经验,沟通协调能力强,职业素质良好,具备积极的团队合作精神与协作意识。 4、能够独立完成古建筑方案设计、初步设计及施工图设计等各阶段技术工作。 工作内容: 1、依据客户提供的建筑图纸进行产品的二次深化设计; 2、负责工程量的统计与核算; 3、对各类铝制仿古构件进行生产图纸的拆分与绘制; 4、制定并持续优化生产工艺流程; 5、参与项目现场,提供必要的技术支持与指导。
电子元器件技术员
4000-6000元/月
电气设计工程师1-3年大专及以上CAD
岗位职责 1、熟悉电子产品组装流程,掌握产品工艺改进方法及原材料性能特点; 2、依据客户需求完成微型变压器、电感器的CAD图纸设计,并据此制作样品; 3、配合工程师开展产品设计与研发相关工作; 4、编写设计方案说明、生产工艺文件及相关技术文档; 5、为生产团队提供工艺技术培训与现场操作指导。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电或电气自动化相关专业,具备相关工作经验者优先; 2、具备较强的自主学习能力,富有钻研精神,能够承受工作压力; 3、了解变压器与电感器的设计原理及制造工艺等专业知识; 4、具有良好的沟通技巧和团队合作意识。
设计主管
2-3万元/月
设计经理/主管3-5年大专及以上室内设计
岗位职责:协助设计师完成客户洽谈及对接工作,协调渠道部门推进订单落实; 严格审核设计师的各项工作成果,确保设计方案与预算符合施工标准; 参与处理设计师在与第三方合作中出现的问题,进行调查分析,提出解决方案并及时向领导汇报;
IT总监/经理
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上AGV半导体行业大模型等IT新技术AI机器人等自动化技术电子/通信/半导体
岗位职责: 1、依据公司及总部整体战略方向,主导信息化规划与架构设计,并协同各方推进落地执行; 2、制定并实施信息化相关的管理制度、流程及技术标准,保障体系规范化运行; 3、联动各业务部门,调研并分析信息化需求,持续优化研发、设计、生产、销售等环节的信息系统,确保系统稳定高效运转; 4、构建并完善数据管理体系,牵头开展数据治理工作,提升数据资产的准确性、一致性与安全水平; 5、负责服务器、网络环境及终端设备等IT基础设施的建设与日常维护,快速响应突发问题,保障信息与网络安全; 6、探索AI、大模型等前沿信息技术以及AGV、机器人等自动化工具的应用实践,推动企业降本增效; 7、统筹IT团队日常运作,涵盖团队搭建、人才发展、绩效管理等方面; 8、按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、信息技术、信息管理、软件工程或相关专业背景优先考虑; 2、具备8年以上IT领域工作经验,其中至少3年从事IT团队管理工作; 3、熟悉制造行业常用系统如ERP(SAP)/MES/CIM/SRM/CRM/PLM/HR/OA等功能架构,有半导体封测行业经验者更佳; 4、熟练掌握Java/C#/Python中至少一门编程语言,精通Oracle/SQL Server/MySQL等数据库技术,具备软件系统调试与故障处理能力; 5、拥有扎实的网络安全知识储备,了解国家信息安全法规与标准体系,掌握主流安全防护技术与管理手段; 6、具备出色的沟通协调与团队领导能力,能高效整合内外部资源,保障信息化项目顺利推进; 7、学习能力强,抗压性好,能够快速吸收新知识新技术,融入企业发展节奏; 8、持有PMP、CISP/CISSP、ITIL等专业认证者优先。 加分项 具备以下行业背景者优先:半导体/芯片·人工智能
系统架构师
1.8-2.4万元/月
架构师5-10年本科及以上Java微服务架构平台架构大模型AI
岗位职责: 1、主导业务系统产品的架构设计与平台搭建,全面负责系统整体架构规划,牵头完成功能模块划分、数据结构设计及相关技术实现; 2、负责产品技术路线选型与系统方案设计,确保架构设计具备合理性、可扩展性及实际落地能力; 3、参与产品需求分析和技术架构制定,协同开展业务与技术规划,识别并评估项目实施中的技术风险; 4、制定并持续优化研发流程中的技术标准与开发规范,提升团队研发效率与代码质量; 5、承担核心系统框架搭建与关键功能开发任务,聚焦核心技术难题攻关,推进系统性能调优与部署优化,协助解决开发过程中的各类技术问题; 6、主导复杂系统的架构设计,保障系统稳定性与可维护性,负责核心代码编写,指导并培养开发团队成员,持续推动系统迭代升级; 7、密切关注行业动态、互联网前沿技术发展趋势,积极参与公司中长期技术战略与架构演进规划。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,具备5年以上大型互联网产品或分布式系统设计与开发经验; 2、能够独立主导复杂业务系统的技术架构设计与业务布局,具有大规模系统项目的设计与落地实践经验; 3、熟练掌握Java及J2EE技术体系,理解JVM底层机制,熟悉SpringBoot、Mybatis、微服务等主流框架; 4、具备高并发、高性能、高可用分布式系统的设计、应用及调优经验,熟悉大数据场景下的系统架构; 5、有Hadoop、Spark、Flink、Kafka等大数据组件开发经验者优先考虑; 6、熟悉SQL语言,精通Mysql、ClickHouse、MongoDB等主流数据库技术; 7、了解Docker、Kubernetes基本原理并具备实际项目应用经验; 8、对产品有热情,责任心强,具备良好的时间管理能力和较强的抗压能力; 9、具有安防领域相关系统架构经验者优先。
铝板结构设计师
1.1-1.3万元/月
幕墙设计3-5年大专及以上现场办公包吃住AutoCAD深化图车补有CAD绘图经验/技能
熟悉铝板行业,具备相关工作经验,能够外出进行现场测量,工作细致,富有责任心。
CTO/CIO5-10年本科及以上微服务架构网络爬虫技术搜索引擎技术MVC开发负载均衡技术消息队列算法基础
工作描述 坚蚕同行开发的app为兴趣社交类产品,当前1.0版本已完成验证阶段的技术研发,CTO主导公司兴趣社交平台的整体技术架构设计、后端系统建设及研发团队统筹管理; 坚蚕同行信息技术有限公司致力于打造生态化兴趣社交应用,现阶段正筹建产品研发团队。 产品:兴趣社交APP(聚焦运动类兴趣场景) 商业模式:经论证具备较高可行性 推广策略:已有明确落地计划 后端技术:JAVA 前端技术:原Flutter框架,现重构为安卓/iOS原生开发 IM系统:由腾讯SDK切换为开源IM方案(基于Go语言的OpenIM) 核心技术人员需满足以下要求: 1.具备良好品行与职业操守 2.职业发展优先考虑初创企业环境 3.技术能力扎实,能独立承担社交类产品的开发任务 4.渴望在实战中实现个人价值 加入创业团队可享有公司期权激励 不符合条件者请勿投递,务必仔细阅读招聘说明后再作决定。
电气设计工程师5-10年本科及以上电气一次变电一次电气一次设计变电一次设计变电站设计升压站设计110kV
岗位职责 1. 参与220kV及以下输变电工程中电力一次系统的设计工作,主要涵盖变电站、升压站以及风电、光伏等新能源项目设计; 2. 参与项目实施过程中可行性研究、初步设计、施工图绘制及相关技术支撑工作; 3. 参与专业间设计协调与确认,出席各阶段设计评审会及技术对接会议,持续推动设计方案优化; 4. 与客户维持良好沟通,及时响应业务需求与客户意见,保障各项决策高效落实; 岗位要求 1. 电力系统及其自动化或相关专业大专及以上学历;具备注册工程师资格者优先考虑; 2. 具备独立承担220kV及以下变电站电气一次部分设计工作的实际经验; 3. 熟悉国家现行电力系统电气设计相关法规、规范及技术标准; 4. 掌握配电产品相关的各类标准及电力系统设计规程,了解强电与弱电系统的设备特性、性能与应用场景,具备设备选型、系统原理图设计及深化施工图的能力; 5. 熟知常用低压配电元器件及配电产品,能够独立完成配电系统设计并全程跟进实施; 6. 熟练运用CAD等计算机辅助设计软件,具备较强的数字化绘图能力; 7. 工作踏实肯干,能接受出差安排;
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