
云南耀昇电力有限责任公司
10-500元/天
销售专员20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销
岗位职责:
1:售电公司
2:国家政策很支持
3:0投资0风险
4:包教包会
5:时间自由
6:人脉整合
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与意识
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3. 具备团队协作精神,抗压能力强,目标感明确
4.有销售经验者优先
销售专员五险一金高温补贴3-5人1-3年中专/中技通讯行业(电信)优秀录用渠道销售阶梯式提成销售额提成不接受居家办公批发/零售对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
岗位职责:
1、负责与政、企大客户建立并维护良好的合作关系
2、了解客户需求,提供专业的通讯解决方案
3、确保服务质量,提升客户满意度
任职要求:
1、高中及以上学历;
2、懂得目标导向工作,认可销售;
3、性格谦和,有通讯行业销售服务经验;
薪酬福利:
底薪+酬金+激励+奖励+津贴
岗位福利: 法定节假日、原则双休、入职购买六险、公积金、节日福利、生日津贴、公司团建、内部优惠购机
工作时间:
08:30~18:30
工作地址:居住地就近安排(攀枝花东区、仁和区空缺)
攀枝花东区商客经理(急聘)年龄18-45岁,性别不限,学历不限;想赚钱,敢说话;有时间观念,有团队合作意
5000-12000元/月
销售经理交通补助生日福利五险一金6-10人经验不限大专区域销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
商客经理(急聘)
年龄18-45岁,性别不限,学历不限;想赚钱,敢说话;有时间观念,有团队合作意识
薪资福利:综合月薪3000元-10000元+(高提成+五险一金!工资无上限!薪资结构:保护性底薪+高额计件提成+各类激励奖金)
工作时间灵活自由度高,工作家庭两不误!
工作地址:攀枝花市区(根据住址就近分配)
销售经理
4000-10000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有从0到1搭建团队经历者优先
2. 熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力
3. 目标导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调与激励能力
4. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
5. 行业背景不限,有快消、IT、制造、建材等行业经验更佳
代销增量销售专员
3000-23000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公软件/企业服务产品金融产品互联网金融电话销售经验面销/陌拜经验
【【岗位职责】
·对接街边门店,业务简单好上手
·成熟团队全程扶持,全套话术方案直接给
【职位要求】
· 无经验要求,可接受新人
· 具备市场开拓意识,有销售意愿
· 会基本沟通,能适应电话及外勤工作
【工作时间】
白班,朝九晚六,周末双休,节假日正常休息
【薪资福利】
· 综合薪资:4000-25000元/月,多劳多得
不用,团队全程带教,小白也能做
销售专员社保1-2人1-3年高中不接受居家办公
公司全称:攀枝花东森新材料科技有限公司
岗位:业务员
岗位要求:懂矿产品业务,熟悉矿产品采购销售
薪资待遇:4500元/月+提成
岗位职业:40-55岁
工作地点:攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号 电话:
攀枝花东区招食品销售2名,底薪,加提成,年终分红,提供车辆。联系
1.2-3万元/月
销售专员年终奖1-2人3-5年大专面销/陌拜较多外勤
招食品销售2名,底薪,加提成,年终分红,提供车辆。联系
销售
2000-6000元/月
软件销售五险1-2人5-10年中专/中技网络销售地推销售基本坐班按单提成TOC软件/企业服务产品互联网/科技网络营销经验面销/陌拜经验
【攀枝花天启智创科技|全职AI软件销售热招中】
想闯进AI赛道发光发热?我们正在寻找2位对AI领域满怀热忱的伙伴,加入天启智创销售团队,一起解锁AI软件市场的广阔未来!
岗位亮点
职位:全职AI软件销售(2人)
年龄:18-30岁,有良好的沟通能力与成熟的销售技巧,能快速对接客户需求
时间友好
9:00-17:00(12:00-13:00午休),拒绝无效加班,作息规律
周末双休,平衡工作与生活
工作内容
1. 上手AI办公工具,通过线上多平台推广公司软件系统,搭建客户关系并用心维护——零基础也不怕,我们手把手教,包教包会!
2. 参与线下推广,主动出击开拓市场,面对面让客户感受到产品的硬核价值
温馨提示
入职需试岗3天
底薪两千,按单提成,,你的能力决定你的收获,多劳多得不设限
测量员日结
在攀枝花西区长一渤二十一路寻找工人进行地面测量和搬运工作,每日工资为人民币一百七十元整,工作时间为六点半开始。
搬运工餐补3-5人月结
凯兴冷库在攀枝花西区招聘搬运工人五名,工作时间早五点半至下午三点半,每月享有一天休息分两个半天,待遇为月薪4500元并提供免费午餐。
平安高端人才主管引进计划(南开海光寺周边)
2-4万元/月
销售经理五险一金年终奖1-3年本科
中国平安人寿“高才主管计划”不仅是一份职业,更是一次成为事业合伙人的宝贵契机。我们寻找的并非普通管理者,而是具备潜力的未来“保险企业家”。若您拥有团队管理经验或销售领导潜质,渴望开创一番事业,却苦于缺乏平台、品牌与系统支持,这里正是您实现梦想的理想之地。我们提供专属政策、资源保障与发展通道,助力您打造高效能团队。
加入我们,您将享有“个人+团队”双轨收益模式,收入多元,成长空间无限:
公司为事业合伙人量身打造具有竞争力的薪酬体系,充分回馈您的管理能力与团队成果:
稳健的个人收入保障与激励:
提供3-6个月筹备期,充裕时间构建团队架构,团队成型后可直接转任组/部经理,起点更高。
设置考核过渡期,前两次考核享受免评政策,助您从容转型。
优厚新人财务支持:您同样可享“高才计划”中的启航津贴(无业绩门槛,最高8000元/月)及创业发展奖金(最高20万元,入职13个月内分阶段发放),确保初期收入稳定无忧。
加盟津贴:最长24个月持续发放,累计可达45万元。
个人销售佣金:您亲自服务的客户将持续为您带来佣金回报,体现专业价值。
可观的团队管理收益(核心收入来源):
月度加盟津贴:依据直辖团队业绩与人力结构,每月领取高额津贴。
组/部经理直辖组津贴、育成津贴:来自团队业绩及所培育新团队的持续性管理收益。
晋升奖励:成功转正为部/课经理,即可获得1万元一次性晋升奖金。
长远发展的坚实保障:
创业发展奖金:面向团队内寿险销售精英,额外奖励支持,累计最高20万元。
长期服务奖、养老公积金:公司提供全面福利体系,与您共谋长远发展,免除后顾之忧。
您的主要职责包括:
负责选拔、面试并招募符合“高才”标准的优秀人才,组建核心团队班底。
对团队成员进行日常辅导、培训及活动量管理,全面提升专业水平与产出效能。
制定团队业务发展策略,带领团队达成各项业绩与人力目标。
以身作则,传承公司文化,建设一支团结协作、战斗力强的高绩效“保险企业家”队伍。
我们期待这样的未来合伙人:
年龄学历背景:25-55周岁,大专及以上学历。在寿险行业同一家公司连续工作满1年,且担任主管职务不少于6个月;近5年内任职寿险公司不超过2家。
管理与领导潜能:
个人发展路径:若您为销售骨干,过往业绩突出(如达成MDRT、IDA等荣誉),我们相信您具备复制成功、引领团队的能力。
团队引进路径:若您已有团队管理实践,并有直接增员或培育团队的成功经历,将更快实现角色转换。
关键素质:具备强烈进取心、卓越沟通影响力、团队搭建能力以及坚韧意志力。
价值观契合:认同保险事业价值与平安企业文化,愿意投身长期发展,通过管理与辅导成就他人。
如果您已准备从优秀的个体贡献者,迈向成就团队的事业合伙人,中国平安“高才主管计划”将为您开启广阔舞台。即刻加入,启航您的保险企业家征程!
销售经理/主管
90-100元/天
销售经理6-10人月结1年以下高中代理商销售弹性工作制
【岗位职责】
1. 凭借公司名单电话邀约、上门膜拜或自身资源、网络查询,挖掘潜在电力客户(工厂、商场、写字楼、工业园区、酒店、医院等工商业用电用户);
2.与客户触达沟通、建立联系,确认价格达成合作意向后线上签约客户;
3. 后期签约客户关系维护到位,时间到续签即可,业绩照旧。
【任职要求】
1. 学历不限,有资源者优先,无经验者提供资料培训;
2. 拥有工商业用电客户资源,或有财税代账、厂房租赁、工业园招商、银行对公、商会协会等相关从业经验者优先;
3. 性格外向、善于沟通,具备基本的商务洽谈能力;
4. 有车辆、愿意外出拜访者优先(公司可提供家附近客户名单,鼓励上门拜访);
5.时间自由,地点自由,靠自驱力行动。
【我们提供】
1.客户支持 — 可提供家附近客户名单,降低拓客难度;
2.专业培训 — 提供完善的培训资料及最新政策资讯;
3.权益保障 — 签订,保护双方合法权益;
4.薪酬月结 — 佣金收益清晰透明,合同保证双方权益。
销售经理/主管
6000-9000元/月
销售经理社保五险3-5人3-5年大专电话销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2.负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升整体战斗力
3.深入分析市场动态与客户需求,挖掘潜在客户资源并推动项目落地
4.协调跨部门资源,推动售前支持、合同签订及售后服务全流程闭环
5.定期复盘销售数据,优化流程与激励机制,持续提升转化率与客户满意度
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 工作地点:不限
4. 行业信息:不限
5.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
养老社区体验推荐官
1-1.5万元/月
销售经理年终奖
岗位职责
1、邀约客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。2、贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作。
3、负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。4、组织高端酒会、沙龙活动,增加客户粘性及二次开发。泰康之家养老社区简介:
1、全国布局47高端养老社区,已开业30个,可以实现旅居养老。
2、依据国际CCRC持续照顾服务模式:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3、社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。
4、五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。
薪酬待遇:
1、薪资范围:25000-65000/月;
2、薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖;
3、企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险;
4、公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。晋升机制:
优秀者半年晋升管理岗位。
任职要求:
1、年龄:32-48周岁;
2、学历:大专及以上学历,学信网可查。优秀者可适当放宽;
3、2年以上销售经验;
4、勤奋踏实,优秀的沟通协调能力,有主见,思维灵活,性格坚韧,具备良好的应变能力和承压能力。
5、银行、地产、医疗、教培行业优秀者优先考虑。
养老社区体验推荐官
1-1.5万元/月
销售经理年终奖
岗位职责
1、邀约客户参观养老社区,通过体验式营销促成签单。2、贯彻执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作。
3、负责公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。4、组织高端酒会、沙龙活动,增加客户粘性及二次开发。泰康之家养老社区简介:
1、全国布局47高端养老社区,已开业30个,可以实现旅居养老。
2、依据国际CCRC持续照顾服务模式:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3、社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。
4、五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。
薪酬待遇:
1、薪资范围:25000-65000/月;
2、薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖;
3、企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险;
4、公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。晋升机制:
优秀者半年晋升管理岗位。
任职要求:
1、年龄:32-48周岁;
2、学历:大专及以上学历,学信网可查。优秀者可适当放宽;
3、2年以上销售经验;
4、勤奋踏实,优秀的沟通协调能力,有主见,思维灵活,性格坚韧,具备良好的应变能力和承压能力。
5、银行、地产、医疗、教培行业优秀者优先考虑。
销售专员
3000-23000元/月
销售专员3-5人1-3年大专电话销售网络销售地推销售基本坐班
【岗位职责】
·对接街边门店,业务简单好上手
·成熟团队全程扶持,全套话术方案直接给
【职位要求】
· 无经验要求,可接受新人
· 具备市场开拓意识,有销售意愿
· 会基本沟通,能适应电话及外勤工作
【工作时间】
白班,朝九晚六,周末双休,节假日正常休息
【薪资福利】
· 综合薪资:4000-25000元/月,多劳多得
不用,团队全程带教,小白也能做
销售专员包住包吃保险3-5人1-3年学历不限单身的最好地推销售较多出差阶梯式提成其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
本店招聘
会开车,主要会做销售,25到40岁的,说话口吃清醒,干净利落,?开车是给老板开私家车,接送一下,按摩师,按摩师是对半提成,销售,是在店里帮忙卖东西,每卖一件东西有提成,底薪4000,提成上不封顶,地点,南山,有意者面谈联系我
销售顾问
3000-6000元/月
销售专员生日福利1-2人经验不限高中电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务企业服务其他行业电话销售经验面销/陌拜经验
形象气质佳
有销售经验优先
售电居间人
510-520元/天
销售专员20人以上月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB
想做我售电居间人的和我联系,一,利用现有人脉与资源,把电卖给这些企业,无论用电量大小。居间费同行中最高
1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业
2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业
3、商场、超市、写字楼、办公楼,物业,洗浴,批发市场,医院,私立学校。
4,5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业
5,事业单位,政府机关办公楼,银行。
销售专员年终奖餐补3-5人1-3年学历不限区域销售较多外勤按单提成TOG不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
招聘岗位: 医药代表;
企业名称:攀枝花麒耀建筑劳务有限公司;
薪资待遇:2500-12000元/月;学历要求:不限;工作经验:主要是从事药品销售相互经验的人;招聘人数:5人;年龄要求:20-40岁;
工作地区:攀枝花市;
联系人:杨老师;
联系电话:
光伏业务合伙人
2-3万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限户用光伏光伏要求按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
1、负责攀枝花及周边乡镇农村户用光伏项目市场开拓、客户开发、业主洽谈,挖掘家庭屋顶光伏安装资源。
2、配合公司完成区域市场推广、地推、乡镇宣传等工作
3、认可新能源光伏行业,执行力强,有良好的客户服务意识和成交思维。
4、有农村资源、乡镇人脉、建材、家电、装修、水电工、村镇推广经验者优先录用。
5、自带交通工具者优先,熟练使用手机基础办公、拍照定位即可。
联系电话:林
陈
销售 大健康 会销
5000-8000元/月
销售专员社保交通补助保险五险11-20人经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售门店销售销售额提成不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康无经验要求退伍军人
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护老客户,定期回访
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力
2.学习能力强,具备责任心和抗压能力
3.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
4.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售经理(川内-宜宾-攀枝花-绵阳等地)(等保-密评-安服-监理-网络安全)
1.2-1.7万元/月
销售经理交通补助五险一金年终奖3-5人3-5年大专网络安全服务 等保 密评 监理区域销售较多外勤回款提成TOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
我们是四川省内首批同时拥有“等保+密评”双资质的头部网安企业,也是国家高新技术企业及“专精特新”企业。凭借CNAS、CMA等权威认证,我们已成功服务了3000+企事业单位,并为党的二十大、成都大运会等重大项目提供安全保障。网安行业作为政策刚需,业务稳定且复购率高。我们提供具有行业竞争力的薪资、双休及五险一金等优厚福利。
岗位职责:
1、根据公司信息安全服务业务范围(等保测评、密码测评、渗透测试、软件测评、信息系统监理服务、数据安全测评、信息安全服务等),开展销售工作,完成个人年度销售目标;
2、进行客户项目信息及竞争对手信息的收集、挖掘,区域内销售策略的制定、作战地图的制定;
3、帮助客户分析其业务模式,深挖客户业务需求,向客户提供有效完整的解决方案与服务;
4、主导项目投标、合同的签订、并协助项目实施并跟踪回款;
5、及时汇报工作动态及商机,完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,1年以上信息安全行业销售经验,具有安全测评行业经验者优先;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识和客户拓展维护能力;
3、具有政府、公安、金融、医疗、教育等客户资源,以前工作中业绩优异的优先;
4、乐于接受挑战,执行能力佳,具有团队合作精神。
销售专员社保保险五险6-10人经验不限大专区域销售较多外勤回款提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售
诚招汾酒业务员
1. 负责汾酒产品市场推广、客户开发与维护,完成销售指标
2. 有白酒行业业务经验,熟悉渠道运作优先
3. 工作认真负责,具备较强抗压能力与执行力
4. 沟通能力强,有团队意识,能长期稳定工作
5.薪资待遇:底薪3300+提成
缴纳社保(5险)
有意者详谈 :****
销售专员社保交通补助3-5人1-3年大专电话销售基本坐班阶梯式提成软件/企业服务产品其他行业电话销售经验
薪资结构:底薪+业绩提成+节日福利+社保
工作地点:西区玉泉广场附近
岗位职责:拓展及维护工商、代账客户资源
无论男女,只要口齿伶俐、渴望增收,欢迎加入!
咨询热线:微信同号
销售专员社保3-5人1-3年大专电话销售阶梯式提成
薪资结构:底薪+业绩提成+节日福利+社保
工作地点:西区玉泉广场附近
岗位职责:拓展及维护工商、代账客户资源
无论男女,只要口齿伶俐、渴望增收,欢迎加入!
咨询热线:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陕西区域营销策略招聘在线招聘信息,主要招聘西区销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。