安康市宁陕县招装修木工、工地学徒工、石膏板吊顶、工地小工/杂工

西安市未央区招泥瓦工学徒

西安市雁塔区招工地学徒工

各位工友：因顶目扩建，现需要干水电安装小工或学徒工五到六人。主要工作在厂房里面干活。工资大概170到200之间，提供住宿，工资项目可靠，有保障。想要来的，。（血压，血常规，心律）年龄超过55周岁的不要。联系电话：屈具体地址：宝鸡高新区天王填王家堡附近具

榆林市榆阳区招工地小工/杂工、水电、泥瓦工、工地学徒工、防水工

招全屋定制安装学徒工或者中工

陕西招贴砖学徒3500一月 干慢一个月弟二个月5000 要吃苦耐劳 比较辛苦。愿意学手艺的来

西安市长安区招工地小工/杂工，工地学徒工

工地门窗安装招工招安装小工小工：200元/天：110元/天要求：工程门窗制作大工3人260元/天，门窗安装大工3人，330元/天1、有门窗相关安装制作经验，手艺熟练。2、干活踏实肯干，服从安排，具备团队协作精神3、能服从工地现场工作安排待遇：包吃包住，每日9小时，具体待遇可面议。不去工地，在厂里上班，简单易学）地址：咸阳市泾阳县吉元大街新辉鸿(泾阳)门窗有限公司联系电话：

招聘下袋子人员，今天下午需要人，明天也要人，有意者可联系。

招聘拾烂苹果的人员，需要三人。

延长气井找工人一班，家已搬到位，延长3证。或长庆3证

神木市招聘外省小工，年龄要求30至50岁，无高血压和心脏病，身体健康，具备吃苦耐劳精神。工资为一天260元。因饮食不同，需适应外地饮食习惯。

苏州市姑苏区招工地小工/杂工、空调安装/维修、工地学徒工年龄18---25岁

招工地2-3名学徒工，实际工作地在北京。年龄25周岁到45周岁。身体健康，手脚灵活。主要做堵漏维修，以隧道维修居多。冬暖夏凉，不登高。学习期间每月6000。（有活没活包月工资）包吃住。根据熟悉和上手程度逐步提高。能够长期在外工作的邯郸老乡联系。

乌鲁木齐市米东区招充电桩安装学徒，

常州市天宁区招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工

招聘电焊、氩弧焊学徒及小工，要求会气保焊并会使用手电钻。招聘有效期至2026年10月22日。工作地址位于黑鱼市场。

家电售后招聘 现招聘空调安装维修工及学徒 工作时间自由，年龄20-50岁平均薪资10000+， 工作地点：宝鸡市渭滨区、金台区、陈仓区、渭滨区，陈仓区，金台区，凤翔区、岐山县，眉县，扶风，可就近安排，订单量非常大，每天现结 专业师傅专职培训，一周左右包教会 培训期间提供工作餐 联系电话： 工作地址：宝鸡

身体健康.人要灵性，年龄不超过55

宝鸡市陈仓区招二保焊工，打磨工

岗位职责 1.负责工装项目和家装(统配小区)的安装工作。 2.与客户联系沟通。 3.配合部门领导的工作。 4.与物业联系 任职资格 1.一年以上中央空调安装经验优先考虑。 2.有中央家用中央空调安装经验者优先考虑。 小工6K-8K 中工8K-10K 大工10K-20K 有高空作业证，电工证，焊工证三证齐全优先考虑，其次有两个证书。

宝鸡市眉县招学徒工，淋水器安装

宝鸡市岐山县招工地小工/杂工

宝鸡市太白县招工地小工两个

西安雁塔招工地小工/杂工，工地学徒工

公司简介 114号百大数据中心，依托权威大数据资源与基站精准推送技术，专注为实体商家提供精准营销推广服务。通过录入商家店面信息至114大数据库，精准抓取西安本地用户全网搜索行为数据，借助基站定向推送商家信息，助力商家高效引流拓客，现因业务拓展，诚聘有志之士加入！ 招聘岗位 大数据信息录入专员（西安本地） 核心工作重点 1. 全力拓展B端实体商家 门店、个体户、实体店老板、各行各业中小企业，作为核心开发对象。 2. 大力发展区域代理、城市合伙人、线下门店合作 做渠道裂变、招加盟商、授权合作商，搭建全国线下B端合作网络。 3. 主打企业商家精准营销获客 依托号百大数据快推视频核心业务，帮B端商家精准引流、拓客曝光、提升门店业绩，用效果打动企业合作。 4. 深耕行业B端资源对接 对接各行各业商户、产业园区、商会、实体店集群，批量开发、批量谈合作。 5. 以长期合作、长期签约、渠道布局为目标 不做一次性散户成交，重点做企业长期合作、代理授权、区域独家合作，稳定持续出单。 任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，拓展过B端市场优先 2. 工作认真细致、有耐心，责任心强，具备良好的执行力。 3. 了解西安本地市场，有拓展B端市场、抖音团购等相关工作经验者优先录用。 4. 有无经验均可，态度端正、愿意学习即可。 工作时间 9:00-18:00，午休1小时，周末单休，法定节假日正常休息。 备注：本岗位为114号百大数据中心直招，无任何押金、培训费，正规岗位，放心应聘！

西安市雁塔，空调维修，打孔、水电、空调安装，回收各种旧家电

岗位介绍： 属于新零售领域，公司专注于自动售货机的研发、生产与销售，拥有自主生产基地，目前出货规模位居国内前列，设备配置与价格具备显著市场优势，品牌为：智购科技。 1. 公司设有运营团队，负责精准获取客户资源，并交由销售完成转化，成交后由售后团队跟进开户及后续维护 2. 公司提供高质量客户资源，采用精准开发模式，不使用低质通用名单，电话沟通量远低于传统电销模式，无需每日大量拨打电话 3. 客户线索转化率在10%-60%之间，视个人能力而定，平均订单金额5-8千元，老客户复购率约30%，新员工配备工作手机和带客户资源的工作微信，话费实报实销 4. 不考核通话时长，非纯电话销售岗位，采用微信与电话结合的沟通方式 5. 销售过程中配备客户行为追踪系统，可实时掌握客户动态 6. 无强制加班要求 薪资待遇： 1. 底薪（4000～30000）＋提成＋日奖/月奖/季度奖＋节日福利＋五险 2. 话费报销，享受带薪年假 3. 团队聚餐：重要节日组织聚餐，不定期开展团队活动，发放节日礼品 4. 团队旅游：每年至少安排1-2次集体出游 晋升空间： 销售—组长—主管—经理—总监，表现优异者每三个月可参与晋升评估 上班时间： 周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00，单休 年假较长，享有带薪年假 任职资格： 1. 具备积极进取、勇于挑战的精神，工作细致认真，能承受压力，富有团队协作意识 2. 态度严谨，计划性强，善于分析问题并独立思考，责任心强 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并投入实践 4. 有一年以上相关经验，优秀应届毕业生亦可考虑

需要中央空调学徒两人