快乐旅游招聘旅游兼职2人，工资日结，详情联系

负责为客户提供旅游咨询服务确保顾客出游的愉快体验根据顾客要求设计旅游路线并为其订购服务保证顾客的治疗良好的服务意识加强了学习能力和适应能力高强度的工作环境阳光开朗心态积极乐观工作认真负责具有团队协作意识有一定的旅游市场旅游城市以及相关法律法规知识

招聘：旅游顾问 薪资：6000元以上/月 责任心、执行能力、沟通能力强，具有良好的职业道德

负责携程，同程旅行定制。

招聘旅游顾问及储备干部，共5人。能接受不定期跟团出差，善于交谈，能接受电网销工作性质。月薪5000-7000元，缴纳社保五险。工作地址位于新城区胡家庙地铁附近。

陕西昱星候鸟国旅 陕西昱星候鸟国旅致力于打造西北地区高品质的 旅游 旅居 旅养平台，使广大游客像候鸟一样自由的迁徙 生活 享受； 陕西昱星候鸟国旅：您身边最专业的旅游旅居旅养平台 使您出门省心 玩的开心 吃的放心 住的舒心 高品质 低价位 纯旅游 慢旅行是我们的特色；会员满意会员的亲朋好友更加满意是我们矢志不渝的奋斗目标！ ️热线: 总部:玉祥门地铁C口 大庆路66号 恒和智系3号楼3层303房 分店:纺织城 兴庆宫 西门 通过互联网+社区+服务模式，为广大游客提供候鸟式养生旅居服务；充分享受生态自然、健康愉悦、丰富多彩的旅游、旅居养生生活。 连续两年被西安文旅局评为“最具人气旅行社”。为开拓市场，现诚招牛人加入； 一、 旅游管家：9名，高底薪(3000-5000)元提成(最高16%) 要求：工作态度端正，做事认真踏实，沟通能力强。 二、 客服售后：6名， 高底薪3000-5000元 要求：热情 服务意识强，善于学习，交流能力强。 三、 旅游店长：3名，底薪：4000-10000元 要求：责任心、执行能力、沟通能力强，具有良好的职业道德。 以上职位一经录用均享有“高提成+奖金+补助+年假+奖励旅游” 联系人： 蔺 地点： ️大庆路66号恒和.智系智慧产业园区3号楼303房 ️交通便利 地铁口 ️地铁️号线玉祥门站出 B口对面 C口向西80米 ️公交线路606 12 28 45 102 103 104 264 2 50 175 224 711潘家村站下车即到️ 10 21 193 202 206 221 900 235 107 S8玉祥门站即到️ 选择大于努力 机遇决定出路

拒绝画饼，只谈高薪！ 就业是为了创造价值，更是为了获得回报。我们深知你的野心，因此准备了行业顶级的薪酬包。 在这里，多劳多得不再是口号，而是每一天的现实。高挑战是常态，高回报是底线。 如果你不想虚度光阴，想通过自己的努力换取丰厚回报，那么，你就是我们正在找的人！ 退伍军人优先。残疾人优先。失业人员优先！ 岗位职责： 1、负责开发定制游B端客户（旅行社、游学/研学教育机构、展会公司等），完成月度、季度及年度营销目标； 2、了解市场动态，拜访客户，收集客户需求，提供解决方案； 3、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄 22-28 岁，具有市场部、销售部工作经验优先； 2、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及 4Ps、6C、4R 等市场营销策略。擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 3、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 4、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHO A座2105-2室 上海子公司：上海市静安区静安寺SOHO高楼2203室

旅游销售/月入2W+ 薪酬空白市场+新兴朝阳行业+业务简单+公司实力=高薪资+高发展空间! [薪资待遇] 团队月平均水平10-15K，上不封顶 1。底薪+新客提成+KPI系数+冲单奖励等等(付出和收入成正比) 轻松干：7000-15000元 好好干：15000-20000元 努力干：20000-30000元 2。正常享有国家法定节假日，外加全勤奖励，6-10月的高温补贴。[岗位优势] 1，弹性工作时间，工作地点可灵活安排；2，发展空间大，晋升机会多； 3，业务轻松好上手，入职即有专人一对一带训。[任职要求] 1，具备优秀的沟通能力，抗压力强，目标性强；2，具备一定商业意识；3，接受外勤优先

双休、法休、早9:00 ~晚16:30、保证不加班、无责底薪、无考核、带薪旅游、 [岗位职责]正规旅游公司，不做融资，不销售与旅游线路无关的任何产品 1、需要有销售经验，做过地推、陌拜的优先； 2、熟悉并掌握公司旅游线路、产品详情、公司咨询和综合实力，根据客户出行习惯、消费能力和旅游需要推荐公司经营的旅游产品并努力达成合作； [任职要求] 1、年龄25-45周岁 2、有一年以上销售经验 [薪资待遇] 底薪3000元/月+提成 周末双休 法定节假日带薪休息 [我们寻找这样的伙伴] 1、热爱了解旅行文化； 2、有做过保险、旅游等其他行业销售经验者优先(我们带薪培训！); 3、情商在线，擅长与不同人群沟通； 4、目标感强，享受挑战高薪的快乐。 工作介绍: 为保险公司、大健康、医美、直销等有团队建设及客户经营的公司品牌方，进行旅游+会议方案策划，品牌方可以在带客户旅游过程中召开产品发布会，招商会，企业年会，等会议+旅游模式！ 最懂保险公司的旅行社！ 打破常规旅行社经营模式，为保险公司代理人解决邀约难，签单压力大，平时客户活动经营费用大问题！

10-16号需要舞台桁架搭建人员3-4名。

新厂高薪焊工扬.州日薪450/天包吃住，不限文化不要证 点击右下角（免费聊）联系我报名

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因工作需要，我公司现需招聘环卫工人多名，具体招聘情况如下：一、招聘条件    1.身体健康、品行端正，遵纪守法、无违法犯罪记录，热爱环卫工作，责任心强，能吃苦耐劳，积极配合并服从上级领导安排；    2.男63岁以下/女60岁以下；    3.不限户籍，面试合格后聘用。二、工作地点：榆林高新区三、工资待遇月工资3000元（男60岁以下女50岁以下可以缴纳职工五险，缴纳包含在3000元内。）面试合格后即可办理入职手续。入职时须本人持身份证原件和本人招商银行卡，2张1寸相照片。 招聘电话：

招聘石膏线修补人员，负责修补两个柜子的石膏线。有意者可报名。

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

旅游顾问男女不限20人。推广国内外旅游线路近郊温泉发团薪资福利:底薪:3000元+提成综合:8000+福利:五险年终奖招工人数:20人不包吃住工作地址:大连市西岗区正仁街87号

旅游销售1名：底薪2500元/月+提成+带团补贴，月休6天；18-45岁，男女不限，有相应工作经验者优先；上班时间9:00-17:30。地址：携程旅游安宁店。电话：杨。

旅游顾问1.高中及以上学历；2.经验不限，欢迎无经验新人，有销售、电话或网络销售经验者优先。3.熟练使用PPT,Word,Excel等办公软件，懂设计、CAD加分。1.无需自行寻找客源，公司网络推广获客；客户为企业团队；2.对接客户，负责定制化旅游团建方案；组成合约；3.新手前期公司免费培训老带新尽快上手薪资福利:无责底薪2000-3000元；阶梯式销售提成；每月10日发底薪，20日发提成。享话补福利。工作时间。09:00-18:00，周末双休，作息规律。公司氛围好团队人均90后工作地址:吉林省白山市浑江区浑江大街地旺福泰大厦504室

岗位职责： 1.负责会所/健身中心/俱乐部会员的接待、咨询与入会办理

岗位职责: 公司分配客户资源； 负责已经报名孩子学习规划，英语为主； 主要面向初高中学生； 在规划学习同时推广一对一英语课程； 负责学生测评，试听，报课全流程跟进 任职要求： 1.有课程顾问或者咨询师相关经验的； 2.大专以上学历； 福利待遇： 1.底薪8000+高额提成； 2.月综合收入20000+； 3.五险

城市搜索男装诚聘导购岗位：男装销售导购要求：25—35岁，热爱穿搭，善于沟通，有服装销售经验优先待遇：底薪+提成，月休，节日福利联系电话：地址：铜川新区大耀城三楼

岗位职责：1、在线为客户提供出境旅游咨询，判断客户意向和需求，快速精准为客户提供旅行方案，促成订单成交 2、学习出境旅游目的地游玩知识，经过专业培训能将旅游产品，线路优势，传达给客户，覆盖成交转化负责 3、为客户安排旅游行程，跟踪订单服务，协调公司现有境外资源商和相关部门处理客户各种问题及客诉。 任职要求：1、具备较好的服务意识和沟通能力 2、有出境旅游定制师从业经验优行 3、性格开朗、爱笑，热情积极主动，执行力强，自律性强，抗压性强 4、学习能力强，能够持续学习观察能力，记忆能力、解决问题能力 5、在其他行业有网销经验的或者业绩优秀的也可以加入 岗位福利：1、公司拥有境外一手资源，大型运营团队 2、带薪培训，一对一带教 3、提供工作手机，报销话费 4、交纳社保 5、不定期团建、下午茶 6、公司氛围好，年轻化 薪资：底薪+提成 6K-12K ,月休6天

岗位职责： 1.负责课程相关咨询与服务，解答客户疑问 2.根据客户需求，提供个性化建议与解决方案 3.协同团队完成工作目标，提升客户满意度 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的任务 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能不断改进工作方法 薪资待遇 薪资范围：4000-10000/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：全勤奖、年终奖 试用薪资：4500/月

职位描述 一、岗位职责 1、通过电话沟通，为学生及家长提供基础问题解答服务 2、负责接待到访家长，有序引导校区参观流程 3、协调安排学生试听课程，结合成绩情况进行学习分析 4、设计个性化长期辅导方案，与家长完成辅导协议签署 二、任职资格 1、具备良好沟通能力，表达清晰流畅，形象得体，富有亲和力； 2、了解教育心理学知识，具备一定学科基础，擅长说服沟通与销售技巧； 3、具有教学或销售相关工作经验，有同行业经历者优先考虑； 4、热爱教育行业与销售工作，具备较强的抗压适应能力； 5、需具备同行业2年以上从业经验，其中含1年以上相关管理岗位经验。 薪资福利：底薪5k-8k，底薪部分最高8000+高提成，开单即提，月均收入1万-2万，公司分配有效资源

工作内容： 团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，通过地面拜访形式销售活动门票。 周末负责邀请已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间，薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干就能赚！ 需适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地、体验多元地域文化。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格活泼，反应灵敏，语言表达流畅，拥有良好的人际互动技巧和亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于沟通，具备优秀的交流能力，踏实勤奋，抗压能力强，注重团队配合，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力与个人付出） 3、具备良好沟通能力和综合素养！（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受工作强度，富有挑战精神！（成果源自自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责： 1、为家长与学生提供专业化的课程咨询支持，解答各类教育相关疑问； 2、结合学生实际情况，规划个性化学习方案并匹配适宜的课程内容； 3、持续维护客户关系，定期回访学生学习情况，保障服务满意度； 4、积极参与校区招生推广活动。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能有效建立与家长及学生的良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉基础教育市场发展趋势； 3、具备团队协作意识，能够协同团队达成工作目标； 4、有销售或客户服务工作经验者优先录用。

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为各小学周边区域。 2、约票：在周末期间，联系已购票家长，确认其按时到场参与课程体验。 3、成交：体验课采用集中宣讲形式，课程结束后引导家长报名正式课程。每场参与的家庭较多，需配合团队共同维护课堂秩序，主动承担现场协助任务。只有全员积极投入，才能保障流程顺畅并提升转化效果。（课堂环节较丰富，初期虽内容较多，但上手较快，是每位成员锻炼成长的重要阶段） 工作无需复杂技能，核心在于踏实肯干与持续调整自身销售状态（团队统一行动，市场问题可即时沟通解决）。年龄25-40岁均可。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分。正常出勤每周收入不低于三千，冲击万元并非难事，月入两万以上具备可行性。只要肯付出，收入有保障！要求能适应长期出差，吃苦耐劳，态度认真，专注结果导向。本岗位以提成为主，适合有能力者发挥。 从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的人员优先考虑。团队中不乏能吃苦、业绩突出的伙伴，周收入一万左右或以上者大有人在。渴望高收入者欢迎加入。 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄25-40岁，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于人际沟通，乐于走遍全国各地。 【任职资格】： 1、不限经验（更关注个人意愿与执行力） 2、学历非硬性要求（注重实际能力与付出程度） 3、具备良好表达能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力，踏实坚韧，拥有明确目标并愿为之努力 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费全额报销！！！

岗位职责： 1、为家长与学生提供专业的课程咨询，解答各类教育相关疑问； 2、结合学生实际情况，规划个性化学习方案并匹配适宜课程； 3、持续维护客户关系，定期回访学生学习情况，保障服务满意度； 4、积极参与校区招生推广活动。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和亲和力，能有效与家长及学生建立信赖关系； 2、热爱教育行业，熟悉基础教育领域的发展趋势； 3、具备团队协作意识，能够协同团队达成工作目标； 4、有销售或客户服务工作经验者优先录用。

【销售岗位】 要求：22-38岁，男女不限 【性格】 外向开朗，善于表达，乐于与人互动交流 【主要职责】 1、获取家长资源：可通过电话沟通、线下推广等方式，主攻抖音渠道，也可通过转介绍形式拓展潜在客户。 2、面谈成交：将积累的家长资源邀约至门店，进行面对面沟通，促成课程签约。 3、客户交接：对已成交客户信息进行系统整理，及时移交后端督学团队，确保服务衔接顺畅。 4、续费跟进：在学员督学费到期前半个月至一个月内，主动联系家长沟通续费事宜，提升学员留存率，协同督学人员推进。 5、能力提升：持续学习产品更新内容及专业知识，积极参与线上线下培训，为家长提供专业、可靠的咨询服务。 6、目标管理：设定周、月、季度业绩目标，并努力达成或超越既定指标。 【工作经验】 具备1-2年销售经验者优先，表现特别突出者可放宽至无经验录用 【工作能力要求】 1、具备出色的沟通表达能力，能快速建立信任关系 2、抗压能力强，面对挑战不退缩，保持积极心态持续精进 3、执行力强，能够高效落实各项任务安排 4、具备团队协作意识，与店长、督学人员配合默契，信息互通流畅