【岗位职责】 一、客户咨询与需求挖掘： 1.通过电话或面对面交流，与家长深入沟通，掌握学生学习现状及实际需求，提供专业化的课程咨询支持。 2.对校区分配的资源信息进行分类整理，协调市场端各类资源完成上门试听邀约；按时完成每日通话任务，确保与客户保持高效、顺畅的互动沟通。 二、课程规划与销售： 根据学生具体情况制定个性化学习计划，精准推荐匹配课程；达成每月及每季度的业绩指标，并持续跟进服务进程，提高客户满意度与续单率。 三、学员服务与关系维护： 1.定期对学员及家长进行回访，了解学习进展，给予针对性的学习建议和问题解决方案；加强客户粘性，建立长期稳定的合作关系，促进口碑传播。 2.负责校区各项目新客户信息的录入与更新；汇总客户对市场活动的意见并做好记录；每日按时提交相关数据反馈及工作报表。 【任职要求】 1.年龄18-45岁，学历不限； 2.具备较强的责任心，乐于从事具挑战性的工作，能承受一定工作压力； 3.普通话流利，拥有良好的沟通表达能力、销售能力和客户服务意识； 4.热爱教育事业，具备团队协作精神，能够融入积极向上的工作氛围。 【薪资待遇】 1.试用期保底收入5000元/月，缴纳五险； 2.转正后享受高底薪+高提成，综合月薪5K-8K； 3.享有国家法定节假日、丧假、婚假、年假、带薪病假等福利； 4.转正员工子女可享受入学优惠待遇。 【工作时间和地点】 时间：周一休息，周二至周五下午1点至晚上9点，周末上午10点至晚上7点 地点：西安市雁塔区、长安区、高新区

公司是西安规模最大的线下英语培训机构，现面向社会直接招聘，不收取任何费用。 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松活泼，欢迎有无经验者加入！ 公司提供免费住宿，步行5-10分钟可达，临近地铁站，出行便捷，房间配备齐全（含独立卫生间、厨房、洗衣机、阳台），无需额外支付费用。 【上班时间】上午10点至晚上8点，午休3小时 【福利待遇】 1、底薪3400元+绩效+奖金+晋升管理奖+免费公寓住宿，综合收入5000-10000元以上，上不封顶 2、入职后享受带薪系统培训，零基础也可快速上手，晋升机制公开透明，不看资历看能力 3、缴纳五险一金，享有旅游机会、不定期团建活动、聚餐福利及年终奖金 8大校区支持就近分配： 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 任职要求： 1、积极进取，态度认真，具备较强的学习能力； 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格外向，乐观向上； 3、服从管理安排，工作踏实负责，责任心强

双休！双休！！双休！！！重要的事说三遍！！！！！ *******岗位福利：五险，节假日福利，生日福利，不定期团建旅游，公司团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，K歌、台球、麻将随时安排。 一、职位描述： 1、公司提供意向客户资源，跟进并指导学员了解公司及产品课程内容，专业讲解课程体系****公司主营注册安全工程师资格证书培训，非成人学历提升类项目。 2、挖掘学员需求，为其量身定制个性化课程学习方案 3、高效维护客户关系，定期回访，推动成交转化 4、持续跟进已报名学员，保持良好互动与沟通 二、任职要求： 1、性格外向，有成人教育培训行业咨询经验者优先考虑 2、具备优秀的语言表达与沟通技巧，能承受一定工作压力，热爱教育事业 薪资待遇：无责任底薪4000-6000+提成8%-20%+奖金 上班时间：上午九点半至下午七点半，午休两小时，固定双休，法定节假日正常休息。

工作时间：9:30-12:30，16:00-19:30 薪资待遇：3360+提成（综合收入6-8k），销售岗位，能力突出者优先录用 西安七家分校可就近分配并提供住宿 现阶段主要为华鼎校区、经开校区、雁塔校区及高新校区补充人员 工作内容：向家长讲解教材与课程安排，解答家长疑问，按公司流程办理学员报名及相关资料准备工作 福利待遇：绩效提成、奖金激励、年终奖、五险一金、节假日福利、企业关怀福利、年度分红

固定周末双休！双休！双休！法定节假日全休！ 无责任浮动底薪4-6K+高比例阶梯提成（8%-20%）+奖金+成单奖励 公司福利待遇： 1、缴纳五险 2、生日礼品关怀 3、定期组织团队建设活动 4、节日福利发放 5、办公区配备完善设施（含微波炉、冰箱等），喜欢自己做饭的同事可自带餐食！ 6、入职即安排资深员工一对一指导带教 一、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，跟进并引导学员了解企业背景、产品内容及课程体系，进行专业课程讲解 2、挖掘客户真实需求，为学员量身定制个性化学习方案与课程规划 3、高效维护客户关系，定期开展回访工作，推动成交转化 4、持续联系已报名学员，保持良好互动，提升服务满意度 二、任职资格： 1、性格积极外向，具备成人教育培训咨询经验者优先考虑 2、具备出色的口头表达与沟通协调能力，能承受一定工作压力，热爱教育事业

一、工作内容： 1.和家长沟通联系，安排试听课 2.为学员提供个性化的教育方案 3.为潜在学员提供课程咨询服务 二、上班时间： 10:00~12:00，14:00~18:00 周末双休，节假日正常休 三、薪资：8号前发工资 底薪5000，提成按55%算，综合月薪1.5w+ 四、岗位要求、晋升： 1.曾经从事过教育行业优先 2.曾经从事过销售行业 3.性格外向，敢于表达，有赚钱欲望 员工/主管——校长/新分校

管理团队完善，客户资源丰富，提成优厚，无责任底薪，五险一金，入职即享正式待遇 薪资范围：底薪加销售额提成，综合收入8000-30000元/月 薪资结构：无责底薪3500-5500元/月+销售额提成10%-25%+奖金500-10000元上不封顶+多元激励机制 岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，客户主动咨询后，通过语音沟通，解答其关于证书的相关疑问并提供专业解决方案，完成转化； 2.每日对接客户量约10-20通，无通话时长和次数限制； 3.针对历史未成交客户进行文字形式的二次跟进，增强客户联系与信任； 4.准确记录客户反馈信息，确保沟通内容可追溯； 职位说明 一、工作时间： 9:00-18:30，中午休息两小时，周末实行单双休轮换，法定节假日享受带薪休假 二、工作内容： 1.负责消防类资格证书课程的推广与销售； 2.客户资源由公司统一提供，意向度高，转化效率高，成交周期短； 3.通过电话或微信与学员交流，分析需求，匹配合适课程，推动签约； 4.成交后由专属班主任及教学团队负责后续服务，销售人员无需承担售后压力 三、入职支持： 1.试岗期：7天 2.新员工配备优秀导师一对一指导，快速掌握业务流程，轻松上手； 3.设有新人保护期：1个月，保障初期稳定成长 四、员工福利： 五险一金、节日福利齐全，工作氛围开放融洽，组织架构扁平高效，拒绝官僚作风，期待您的加入

岗位职责： 1.课程咨询与客户开发 通过电话、微信、在线平台等方式，为学生及家长提供专业的课程解答。积极开拓潜在客户资源，推动销售目标达成。 2.客户需求分析与方案制定 精准把握客户的学习需求与实际困难，量身定制个性化学习计划，助力签约落地。 全程跟进服务流程，妥善处理客户疑虑，提高转化效率与满意度。 3.客户关系维护 定期回访已签约客户，关注学习进展，促进扩科、续费及推荐新客户。 持续构建客户信任，增强客户粘性，提升品牌美誉度。 4.数据管理与协作 完整记录客户信息、沟通进展及成交情况，按时提交数据汇总与分析报告。 与教学、运营团队紧密配合，协同优化服务链条与客户体验。 任职要求： 1.学历：大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销、语言类等相关专业优先考虑。 2.工作经验与技能： 具备1-2年教育行业销售或课程顾问工作经验，有K12领域销售经历者优先。 拥有良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能快速赢得客户信赖。 熟练使用办公系统（如CRM系统、企业微信、钉钉等），具备基本的数据整理能力。 3.个人特质 热爱教育事业，关注K12教育政策与市场发展趋势。 结果导向，抗压性强，适应高效工作节奏。 责任心强，具备团队合作精神，能够独立应对并解决客户问题。 优先考虑条件： -持有教师资格证、心理咨询师证或相关销售资质认证者。 -有教育平台运营背景或成功销售案例者。 -了解直播课、录播课等多样化教学形式的特点与优势。 公司福利待遇： 工作时间：周一二双休，法定节假日按国家规定执行或调休安排。 基础保障：五险一金、带薪年假、全勤奖、工龄奖（逐年递增）。 发展激励：定期专业培训、明确晋升路径（顾问→主管→经理）。 额外福利：节日礼品、团建活动、年度体检、弹性办公（部分岗位适用）。 薪酬结构：底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶。 加入我们，你将获得： -与专业教育团队共同成长的机会，不断提升综合能力。 -在快速发展的教育赛道中，实现职业发展与收入增长的双重收获。

1、负责课程的推广及客户的开发与维护。 2、邀约客户、咨询，促成签单。 3、做好咨询登记表的记录，定期对客户进行回访，收集客户需求信息。 4、在工作中注意态度礼貌，与学员和家长建立良好的关系，维护公司形象。 5、及时做好客户回访以及跟进工作 岗位时间：早上9:00-12:00下午13:00-18:00 月休四天责底薪

一，工作内容： 1。和家长沟通联系，安排试听课2。为学员提供个性化的教育方案3。为潜在学员提供课程咨询服务 二，上班时间： 10:00~12:00,14:00~18:00周末双休，节假日正常休 三，薪资：8号前发工资 底薪5000，提成按55%算，综合月薪1.5w+ 四，岗位要求，晋升： 1。曾经从事过教育行业优先2。曾经从事过销售行业 3。性格外向，敢于表达，有赚钱欲望员工/主管校长/新分校

榆林府谷用探伤焊工，有能来的电话

1⃣【高陵平安仓招聘】 急招以下岗位，正式上岗！长白班，工作稳定，薪资周结！ 叉车司机：5名 · 薪资：18+1元/小时（周结） 要求：有叉车驾驶经验优先 仓库管理员：10名 · 薪资：16+1元/小时（周结） 要求：责任心强，能适应仓库作业环境 ⏰ 工作时间：长白班，每天10.5—12小时 工作地点：高陵平安仓 ⏳ 面试安排： · 时间：下周一（）下午14:00 · 请携带身份证及相关证件准时参加 注意：该岗位为周期工需要干到合同期（年前） 发薪日先发基础薪资 只招，有意者速联系！机会有限，先到先得！ 联系/电话：

东郊万达广场陕八怪，招聘服务员一名，过年不回家的，包吃包住工资4500+200，干的好还有激励，有意者来店里面试。电话

这地方有1套，木推拉门，一支踢脚线有意请联系，

这个门需要维修现金。

岗位职责：​ 1、核心续费工作：通过电话沟通的方式，与已成交客户建立紧密联系，深度了解客户课程学习情况、需求及潜在痛点，精准推荐符合客户需求的续费课程方案，达成续费目标；​ 2、客户关系维护：定期跟进客户，主动反馈课程更新动态、学习资源等信息，提升客户满意度与忠诚度，建立长期稳定的客户合作关系；​ 3、目标达成：严格遵守公司电销工作规范与流程，积极完成个人及团队制定的月度、季度、年度续费业绩指标。​ 任职要求：​ 1、沟通表达亲和力强；​ 2、行业经验：具备2个月及以上教育行业相关工作经验，熟悉教育培训产品体系、客户服务流程者优先，有课程销售或续费经验者更佳； 3、能力素质：​具备优秀的电话沟通能力与谈判技巧，能清晰、有条理地向客户传递课程价值，有效促成续费。​

工作内容（纯接听岗位）: 只需接听电话，向家长推荐小初高课程。 工作时间：8:30-11:30，13:30-17:10 到点走，不加班，双休制️ 岗位福利：法定节假日，不定期下午茶，人性化管理，每日奖励当天业绩达标可提前下班 薪资待遇：2600底薪+按单提成，新人时期综合工资4000左右，稳定后6000-8000/月。 寒假工也招，待遇面议

销售课程，不做地推，线上邀约和线下面销

集团公司，全国75家直营校区，央视少儿频道合作品牌“香港现代教育”专注少儿英语培训21年 岗位职责： 1、预约并接待来访家长，为家长和学员提供教育咨询，并促成其报名学习课程； 2、邀约有意向的家长来进行试听课，做好客户服务，提高家长满意度，完成业绩目标； 3、入职后会有完善系统的专业培训，有教育行业或销售相关经验优秀考虑。 岗位要求： 1、大专以上学历，有爱心，责任心，亲和力强，喜欢小朋友； 2、较好的服务意识和沟通能力，较好的抗压能力及团队合作精神； 3、热爱且看好教育行业，愿与企业共同发展。 员工福利： 1）完善的五险一金保障 2）半个月带薪春节假期 3）系统专业培训 4）广阔的职业发展通道，公平的晋升机会 5）生日Party、节日福利 6）学历补贴、各种激励性奖金 7）员工旅游活动，各种团建活动，郊游踏青、集体文娱活动等 职业发展：教育顾问--储备干部--单位主管--战团经理--战团总监--地区总监--区域总监--区域总经理 薪酬结构：基本工资+到访奖金+绩效工资+提成+其他奖金 综合月薪：5000-10000

招聘：招生咨询老师 工作内容： 1、对外招生，完成招生任务。 2、通过电话/微信跟进意向学生及家长邀请到 校参观咨询电话的呼入呼出，对来访学生的接待，并按规定做好相关记录。 3、全面、准确地了解学生的信息及需求，针对性地为学生做规划，推荐或引导学生选报学校、专业。 4、招生工作的推广不用下市场、不用地推、不用外出、办公室吹空调办公。 5、通过运营抖音、小红书、快手引流、加微信咨询、咨询回访、提供咨询服务，促成学生报名。 4、完成其他临时性工作。 学校配套提供有效资源给招生老师辅助招生。 职位要求： 1、年龄20-50岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。 2、对销售工作有较高的热情，了解一些电话销售沟通技巧。 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4、性格开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有销售工作经验者优先！ 如有志同道合的有兴趣合作招生的

销售提成20%-30%，另有被动收益 支持线上线下面授培训与客户开拓赋能，无需坐班！ 陕西即将设立分部正在招募（具备餐饮或销售经验者优先） 1.提供行业内最低产品底价，底价之上全部归你（底价3-12元/斤，市场售价15-20元/斤）。通过走量抢占市场，利润全面让利（终端客户利润空间可达10%-50%） 2.面向B端餐饮客户，全国范围均可操作，无需垫资囤货，由工厂直接发货（所有销售人员享受统一底价） 3.工厂为每位优秀销售人员赋予老板身份，并配备专属服务团队及接待部门支持 4.免费提供线上线下系统培训，安排专业导师一对一指导 5.底料品类超200种（涵盖火锅、串串、麻辣烫、美蛙鱼等） 6.赋予平台订单调价权限 全国各地区均可开展业务 前期统一组织线下及线上培训，灵活办公，无需每日到厂

汉中市汉台区招配合电焊工管道工的小工

家装贴砖小工

家装装修当小工

就近安排上班！！！就近安排上班 诚聘租房带看专员，易成单，行业领先成交率，1单提成1000-20000不等 【薪资福利待遇】（月综合1.1w~3w） 正常干：月收入6000-9000 努力干：月收入10000-30000 使劲干：月收入30000+++，买房买车仅需一年 1、新人入职无责任底薪3500-5000+业绩提成，提成比例25%~70% 2、社保＋全勤奖+带薪年假+开单奖励+月度奖金+国内外旅游+节日福利＋生日礼物＋员工宿舍+提供工装 3、公司平台大，晋升通道畅通，职业发展空间广阔 4、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 5、每月定期组织团建，火锅、奶茶、甜甜圈畅享 【工作内容】 1、借助公司资源学习房产专业知识 2、公司免费提供端口，可在贝壳网发布房源信息 3、接待客户，提供专业的房产咨询建议 4、带领客户实地看房，推动租赁及买卖交易达成 5、客户均为主动咨询，成交概率高，上手快易操作 【职位要求】 1、不限经验，欢迎活泼积极者加入——哈哈 2、态度端正，进取心强，工作投入度满分 【培训机制】（零基础无需担心） 三天带薪培训，实行师徒制，资深导师一对一辅导 【职业发展路径】 经纪人-店长-商圈经理-区域负责人-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，每周工作6天，休息1天 【工作地点】西安各区域均设门店，可就近分配至雁塔、莲湖、碑林、未央、高新、长安、曲江、浐灞、港务、西咸新区，任您选择

岗位职责： 1、分析所负责区域工程类产品销售数据，制定销售策略，拆解并达成既定销售指标； 2、推进管辖区域内空气源热泵等工程类产品的市场推广与业务培训工作； 3、配合代理商完成项目方案设计、过程跟进、合同签订及安装实施指导； 4、主导工程项目投标流程，编制标书并协调相关资源确保顺利推进； 5、收集整理工程客户（如地产、酒店、市政等领域）信息，建立并维护客户关系网络及档案系统，确保资料及时、完整、安全； 6、持续深化客户联系，提升客户满意度，树立良好的企业品牌形象。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄24-45岁，具备2年以上工程销售工作经验，有空调、热水、热泵领域销售或技术支持背景者优先； 2、逻辑思维清晰，学习能力突出，对销售类工作富有热情； 3、抗压能力强，能适应高强度工作节奏和长期外出差勤安排。 20余年清洁采暖知名品牌-纽恩泰为您提供： -广阔平台：拟上市公司，股权激励 -食宿无忧：包三餐包住宿，驻外人员享贴心食宿、交通补贴 -奖金提成：高提成、高收入、高回报 -全面保障：试用期参缴五险一金 -家庭关爱：广州入户、子女入学 -奖项多多：全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖 -节日关怀：温馨礼品，传递家的温暖 -健康快乐：年度免费体检、旅游，团建活动丰富 -创业摇篮：裂变城市合伙人 -伴你成长：纽恩泰新能源学院-线上学习平台 对应岗位专属福利请-投递简历-解锁

职位描述：（无经验要求） 公司专注本地合租房服务！ 不涉及房产买卖，非中介模式，无需应酬客户，不用发传单，不穿正装，不坐班，不加班，不打电话，工作轻松易上手！入职有老员工带教，零基础可做！ 房源选择丰富，无额外中介费用，租金支付灵活（支持、押一付三、半年付、年付等），满足多样化需求。 所有房源均支持最短三个月起租，租房属于生活刚需，客源稳定且广泛，主要面向外来务工人员、71所高校应届毕业生及年轻群体，沟通顺畅，成交效率高，周期短，成单快。 公司优势： 1.专注合租领域，不从事买卖业务，非传统中介，无地推任务，无需着正装 2.全程无中介费 3.房源选择多，付款方式灵活（、押一付三），房租实惠，覆盖客户面广 工作内容： 1.在线上平台发布真实房源信息，为客户提供专业咨询解答 2.梳理客户需求，匹配并核实合适房源 3.协助客户实地看房，推动顺利签约 作息时间： 上午9:30打卡，主动拓展多跑动，劳逸结合可随时休息，每月固定休息4天（支持灵活调休），法定节假日照常休假 薪资结构： 底薪5500元，每成功出租一间房提成800-1500元（不分房源大小与价格，按单计算），业绩上不封顶。优秀员工月均签约超50单，收入可观。公司设有内部晋升通道，机制公开透明，成长速度快 福利待遇： 1.员工租房可享专属内部优惠 2.年假长达半个月 3.无需坐班办公，无业绩压力考核 4.每月定期组织团建活动，配有现金奖励、各类补贴，拿到手不停

招聘西安未央区门窗小工

宝鸡市眉县招光伏安装、需要班组，价格合理货源有保障，报装就结款。全是六米以内，纯屋顶

岗位职责: 1.开展财税服务的推广与销售，达成既定业绩指标 2.持续跟进客户需求，提供专业化的财税咨询服务 3.研判行业及市场变化，策划并执行可行的销售方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力与商务洽谈经验 2.具备独立作业能力，擅长市场信息收集与分析 3.工作态度积极，始终保持对销售工作的高度热忱