工作内容: 1、推广刷卡机设备 2、协助客户办理12家银行信用卡（同步推进POS机与信用卡业务） 每成功开通一台POS机奖励200元，POS机刷卡流水享受万8起的分润提成（行业领先水平） 办理信用卡成功批卡奖励：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（每位客户可同时申请三张信用卡） 入职即安排为期三天的培训，培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限 平均每人每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上。尤为突出的是POS机流水持续分润收益，随着设备激活数量增长，刷卡分润将逐步转化为稳定的长期收入来源，可持续发放，即便后续离职，已产生的分润仍可继续享有

工作内容 1、负责公司产品的销售与推广 2、通过各种渠道拓展新客户，维护现有客户关系 3、打造管道收入，躺着赚钱，当下干了有收益，后面即使不干也会一直持续有收益。 4、搭建团队，做团队运营和管理。 任职要求： 1、具备良好的销售技巧和客户服务意识 2、能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3、积极主动，具有团队合作精神

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招聘：底薪：3000元（无责）+提成20%时间：9:00-12:00-2:30-6:30（不加班）双休简单好做，有人教，有人带（想了解+，复）。

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中国人保政企部招聘： 本部门因为新增服务单位规模较大，增加部分能够出差的人员，招聘政企服务工作人员： 一、工作要求：28-40岁，大专及以上学历（学信网可查）[两项硬性要求] 积极乐观，空杯心态有学习能力，有团队合作精神； 公司有完整的培训体系和福利体系，可接受无经验 二、工作内容： 公司对接好服务的政府企事业单位，服务人员以团队小组方式，驻场进行普惠政策和国家税优政策相关服务（不单打独斗，不用个人拉业务，区别于其他保险人员） 三、薪资待遇：3000-6000元（在楚雄出不了差的）；5000-15000元（可接受省内出差的） 四、工作时间：周末双休，节假日正常休息。 工作地址：楚雄市或出差可调 电话 或微信：dxh

一：岗位职责 1、深耕深圳市场，开展信用卡业务推广、客户开发维护； 2、参与创新营销方案策划、执行，合力达成团队营销指标。 二：我们希望你： 1、全日制本科及以上学历，年龄34周岁以内（优秀者可以放宽要求）； 2、征信状况良好，无当前逾期，无不良从业记录； 3、敢闯敢拼，抗压能力强，渴望靠努力拿到更高收入。 三【岗位核心优势｜正规银行平台，福利全部兑现】 薪酬：综合月薪10000-40000元，收入无上限！ 全套福利清单： &入职即刻缴纳五险一金，每年可按最高平均基数调整 &每月固定1100元餐补、100元通讯补贴 &法定节日发放过节费1500元，一年5个节日； &夏季防暑降温补贴、年度370元生日福利； &每年三甲医院免费体检，定期组织团建； &享有年假、婚假、产假、陪护假等全部假期。 四：无忧成长体系 ①新员工7天带薪岗前银行系统化培训 ②师徒制一对一老员工带教，零基础可培养 ③持续开展业务技能培训、优秀经验分享会 看得见的未来，不止单纯销售！ 五：【管理路线】客户经理→客户主管→室经理→总经理（晋升速度快） 不想一直做外勤，长期有稳定转型通道。 如果你追求：稳定大平台、可观收入、长期职业发展，欢迎投递面试！ 陈：

西安·雁塔区丈八一路 | 9:00-18:00 每月保证两周以上双休 | 纯坐班 【薪资福利】 底薪+提成+绩效奖，每月9-11号准时发薪，有五险一金；带薪年假、下午茶、节日福利、定期团建；晋升透明，不定期调薪。 【岗位内容】 1. 公司提供精准企业客户名单，通过电话开发，挖掘企业培训/管理咨询需求（战略、营销、财税、人资等方向）； 2. 负责前期意向筛选，邀约/对接后端专家跟进，不跑外勤，不地推； 3. 维护好CRM客户库，配合团队完成业绩指标。 【我们需要你】 有B端电销/企业服务经验优先；普通话标准；想赚钱、愿意学产品。 【工作地点】 雁塔区丈八一路汇鑫中心B座1506

龙发装饰招聘｜家装客户经理无责底薪4000+高额提成，综合月薪4000–10000+，上不封顶每周一固定带薪休息，月休稳定【岗位职责】负责家装客户接待、咨询对接，挖掘客户装修需求，全程跟进客户，维护客户资源，配合门店活动完成业绩目标。【任职要求】年龄18–30岁，沟通表达顺畅，性格开朗，有服务意识；有无经验均可，公司带薪培训；踏实肯干，有家装销售经验优先。【岗位优势】品牌大、客源稳定，薪资透明，提成按时发放，晋升通道清晰；固定周一休息，工作生活好平衡。工作地点：呼和浩特新城区熙华大厦有意直接联系：（）

1. 负责客户维护、客户经营服务，做好保单后续跟进与客情维系 2. 学习专业保险知识、产品知识，持续提升专业服务能力 3.遵守公司制度，配合公司各类培训、会议与活动安排

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，完成既定业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应业务节奏 4.工作积极主动，责任心强，有较强的执行力和目标感

接待客户，实地介绍，形象好，气质佳，有耐心善于沟通，会开车及电脑。

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最好会开车，口齿伶俐，思维清晰，形象良好。 公司老板年轻，工作氛围好，没有压力。 朝九晚六，中午休息两小时，管一顿饭，每周单休。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位内容： 1. 负责客户续期工作的统筹与落实，完善客户档案建设及日常管理机制。 2. 收集并归纳客户相关资料，规划客户分级标准与拜访安排。 3. 承担客户信息的系统录入、动态维护与数据分析，及时跟进客户最新动态。 4. 策划并实施客户互动活动与专题交流会，提升客户关系稳定性与满意度。 任职要求： 1. 具备较强的客户服务意识与沟通协调能力，有1年以上相关工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件，精通PPT、Excel等工具使用。 3. 拥有良好的组织协调能力和时间规划意识，能适应一定强度的工作节奏。 4. 工作积极主动，富有团队协作精神，具备优良的职业操守与综合素质。

本职位为公司直接招聘，非中介模式，请安心应聘，杜绝面试前后承诺不符的情况！非金融贷款类岗位，不涉及催收工作，深耕美业领域十年以上！初次沟通不空谈愿景，仅向你展示真实数据：公司员工平均月薪超2万元，新人首月保底收入8000元以上，销售冠军单月实发收入可达50万元。收入高低终究取决于自身行动，机会平等，能否把握关键在于选择赛道！当前行业正处于快速发展阶段，享受政策与市场双重红利，正确选择胜过盲目努力！ 一、薪酬福利（最核心的回报） 保底薪资8000元+高额提成+五险保障+周度首单奖励+周销冠激励+周电话量达标奖+周新增客户奖+月度销售冠军奖+年度奖金。 工作时间：9:30-12:30，14:00-18:30，节假日遵循国家法定休假安排，无需加班！ 二、工作职责： 1. 利用公司提供的资源渠道，与优质美业客户（如美容院、医疗美容机构等）建立联系，清晰传递公司主打产品及服务价值。 2. 挖掘客户需求，提供定制化解决方案，推动成交达成销售任务。 3. 持续维护已有客户关系，促进二次合作，提高客户满意度和重复采购率。 4. 定期追踪潜在客户动态，完整记录沟通信息，构建并优化个人客户档案系统。 三、任职条件： 1. 不设学历门槛，无经验亦可！但需具备强烈增收意愿和快速学习能力。 2. 拥有出色表达能力，普通话标准，善于人际互动。 3. 具备团队配合意识，同时能独立开展业务推进工作。 4. 有美容、护肤、化妆品或大健康行业背景者优先录用！

福利待遇：五险一金+带薪年假+带薪团建+公费体检等多种假期及团队福利 赋能培训：全国300城准上市独角兽企业、自配送行业开创先河的领军企业为你量身打造职业发展路径，大客户销售或M岗管理通道自由切换 团队氛围：公司全国员工平均年龄28岁，沟通无隔阂！一群有热情、有情义、有责任感的年轻人，携手共进，致力于实现满足人民美好生活需要的使命！ 工作富有挑战与压力，但回报与付出完全匹配！晋升空间广阔，全国火热招聘中，期待优秀的你加入！ 安于现状、缺乏进取心者请勿打扰！ 在这里，成长、收入与前景兼得，更有机会创造属于你的价值！奋斗正当时，龙城太原等你来战！需要你大展拳脚！ 岗位职责: 1、围绕集团本地生活战略，通过高效市场推广手段覆盖指定商圈，开展商户拓展，完成业绩目标 2、依托公司平台发展战略，借助完善的大客户开发与维护机制，开拓并维系高价值合作渠道，巩固长期合作关系 3、主导与合作伙伴的商务洽谈，引入优质商家资源，推动合作落地，实现公司利益最优 4、持续为商户提供运营支持，协调解决合作过程中的各类问题，保障合作关系稳定发展 5、属市场类岗位，非传统销售岗 任职要求: 1、统招专科及以上学历，性格外向，充满活力，抗压能力强，结果导向意识强 2、具备良好的学习力与适应力，能快速融入互联网行业的快节奏发展 3、热爱商务拓展工作，敢于迎接挑战，拥有强烈的成就动机和职业追求，渴望突破高收入 4、品行端正、诚信务实，坚持原则与底线，自律性强，具备良好协作精神 5、关注本地生活服务及同城配送领域，对行业有一定认知与兴趣，有学生会主席、年级长、班长经历或校园推广、销售实践经验者优先

职责描述： 1. 开发并维护客户资源，利用多种渠道筛选具备潜力的高净值客户； 2. 分析高端私人客户的投融资需求，协助制定个性化的资产配置计划； 3. 为客户匹配合适的投资项目，推荐与其需求相契合的产品方案； 4. 通过持续跟进与专业服务，提供长期投资咨询支持，达成既定销售指标。 任职要求：（应届生可投递） 1. 大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 有学生干部经历、党员身份或海外留学背景者优先； 3. 热衷于销售工作，具备出色的营销能力及广泛的人脉资源； 4. 遵守公司各项规范，品行端正、诚实守信，具有良好的团队合作意识和抗压能力； 5. 有地产、教培、保险、奢侈品等行业三年以上销售经验者优先录用。 职位福利： 薪资范围：6-7k； 社保类型：五险一金； 奖金补贴：交通补助·年终奖 无责底薪+提成+交通补贴+餐补+话费补贴+年终奖金，弹性工作制，年度团建旅游不少于3次，季度员工福利，五险一金，享受法定节假日，系统化培训体系，设置新人保护期，配备导师带教，团队氛围年轻活跃，办公区配备微波炉、冰箱等设施 ●企业座右铭：“不忘初心，产业报国” ●核心价值：“通过不断地创新和提高，为社会创造价值” ●经营宗旨：“遵纪守法、诚实经营、以人为本、尊贤重仕、居安思危、追求卓越” ●企业精神：“信誉至上、开拓创新、坦诚待人、共创共赢” ●服务理念：“实业投资、协同共赢” △企业价值观△ 成人达己 人才：人才是价值创造的核心，识才爱才是我们的用人基础。 社会：我们的使命是为社会持续输出价值。 信誉：诚信是对待事业始终如一的态度。 责任：通过为客户创造价值，实现个人价值的同时回馈社会。 人才是GI0华兴控股集团华玺集团的重要资本投入，高效完成岗位职责的员工是公司珍视的资源。 尊重个体，保障优秀人才拥有平等的人格尊重与发展机会，华兴控股华玺集团提供积极和谐、充满活力的工作环境，是GI0华兴控股华玺集团成功的关键因素。我们尊重每位员工的个性，重视个人意愿与选择权；致力于打造优质的职场生态，构建融洽协作氛围，推崇简洁真诚的人际互动。管理团队是华兴控股集团人才理念的实际践行者。持续培养专业化、富有热情与创造力的职业管理者队伍，是华兴控股集团华玺集团成长过程中的重要任务。

(金融行业) 早九晚六，周末双休，不加班～保底6200元～ 现招聘审核员！ 男女不限，无需工作经验，符合条件且有意向者可直接按地址前来面试！ 保底6200，新人起步也很轻松，实际到手收入可观！！！ 任职要求： 1. 性别不限，年龄38岁（含）以下，学历不限，只要您有能力，我们愿提供发展平台～ 2. 普通话标准，具备良好的语言表达能力，沟通顺畅自然； 团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力。老板大方贴心，日常有下午茶、团建活动、聚餐福利等～ 薪资待遇：无责任底薪+绩效4200元（常规任务轻松达标）+开单奖励2000元+15%-40%高比例提成+月度奖金，综合收入可达2w以上， 工作内容： 1. 审核客户意向信息（资源由公司提供，均为客户主动提交，转化率高）； 2. 全程在办公室内完成，无需外出，无需外出，无需外出！！！ 欢迎投递～ 注：不画大饼，拒绝虚假，公司合法合规运营。先谈薪资，再看发展，最后聊理想。 期待与您携手共进～

职责描述： 1、开发并维护客户资源，通过定期沟通与专业服务，为客户提供投资咨询服务，推广公司投资的实体项目终端；拓展渠道，筛选并签约优质高净值客户； 2、分析客户的资金配置需求，协助客户制定合理的资产规划方案，提供专业建议，匹配适合的实体项目产品； 3、维护企业品牌形象及客户合法权益，根据客户需求推荐合适产品，达成个人业绩指标； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先，持有基金从业资格者优先； 2、具备出色的市场拓展能力及广泛的人脉资源者优先； 3、诚实守信，具有良好的团队合作意识，能适应较高强度的工作节奏；个人形象得体，普通话流利； 4、学习能力强，具备优秀的沟通协调能力以及敏锐的市场洞察力； 5、欢迎海外归国人才加入。 职位福利： 无责底薪+佣金+交通补助+餐食补助+电话补助+年终奖金，弹性工作时间，团建旅游，季度公司福利，五险一金，法定节假日，体系化培训，新人保护期。

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品宣讲，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和控制各类风险事件； 5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备两年以上相关行业营销工作经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 3、具备较强的市场开拓能力、责任心及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。 说明：本岗位为第三方外包用工形式。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

一、岗位基本信息 1. 岗位名称：销售经理 2. 所属部门：市场推广部 3. 汇报对象：销售总监 二、岗位职责 1. 制定与执行地推计划：根据公司整体业务方向及市场布局，策划并落地实施地面推广方案，内容包括目标区域划分、时间节点规划、人力配置及推广形式等；统筹推动地推活动的全过程执行，监督各环节落实情况，确保阶段性推广目标如期达成。 2. 团队组建与管理：主导地推团队的搭建，负责人员的招募、甄选与面试，确保录用人员具备良好的表达能力、销售素养及心理承受力；定期开展业务培训，提升团队在支付产品知识、沟通技巧、客户服务等方面的专业水平；建立科学的激励体系，设定可量化的绩效考核标准，调动成员积极性，持续提升团队作战能力。 3. 市场开拓与客户关系维护：深入调研目标市场，识别潜在客户需求，积极拓展新的业务场景和客户群体，如中小微企业、个体工商户及特定行业客户；保持与客户的高效互动，及时响应使用过程中的问题，提供解决方案，增强客户粘性与满意度；收集一线市场反馈与竞争信息，研判市场动向，为产品迭代与策略优化提供支持。 4. 协调与沟通：与产品研发、技术支持、客户服务等职能部门保持紧密联动，保障地推工作与公司运营流程无缝衔接；将客户诉求与市场声音及时传递至相关部门，助力产品体验升级；主动协调处理推广中出现的各类问题，确保项目顺利推进。 三、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、金融等相关专业优先。 2. 工作经验：具备3年以上地面推广或销售管理经历，有支付领域从业背景者优先；熟悉地推运作模式，拥有成功主导地推项目的实践经验，具备一定客户资源与渠道积累。 3. 技能要求：具备优秀的沟通协调与团队领导能力，能够有效带动团队完成任务；具备较强的市场拓展与商务谈判能力，可独立完成客户开发与合作推进；具有良好的数据敏感度，能基于推广数据进行分析复盘，优化行动策略；熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 4. 个人素质：责任心强，工作态度端正，具备主动进取意识和抗压能力；具备良好的协作意识，能与跨部门同事高效配合；对市场变化反应敏捷，具备较强的判断力与应变能力。

零经验入行！新人月薪10K+的金融新贵岗位 【建筑工程保函顾问】底薪4000+高额提成+带薪培训 国家政策赛道，小白30天变专家，轻松对接央企/国企 行业价值 **政策刚需**：法律规定工程企业需缴纳保证金，保函替代比例持续上升至90%！ **客户痛点**：100万现金保证金→仅需1-2万办理保函，企业积极寻求服务合作！ **资源壁垒**：已与100余家大型工程公司建立合作，新人快速实现签单突破！ 薪资与成长 **收入公式**：5500底薪+（8%-36%提成）×百万级项目=月入8K-3W+ **新人保护期**：首月薪资保底8K，3个月内未达业绩标准可继续免费培训！ **晋升加薪**：从顾问到资深顾问再到团队经理，年薪20W+发展路径清晰开放！ 我们承诺 **不加班文化**：工作时间早8:30-晚5:30，午休90分钟，下班后无需处理工作事务！ **资源支持**：提供客户名单+标准化话术+商务谈判实地陪访，新人首周即可面见客户！ **隐形福利**：节日红包、年度健康体检、每日下午茶、季度团队活动，职场体验感拉满！ 应聘要求 年龄20-25岁 全日制大专及以上学历，专业不限！ 具备较强学习能力，热爱销售工作！ 拥有工程类企业资源或金融相关背景者优先（非硬性要求）！ 2024年最具潜力的金融发展方向——立即加入，把握行业黄金机遇！

职责描述： 1、开发并维护客户资源，通过持续沟通与专业服务，为客户提供投资咨询服务，推广公司投资的实体项目终端；拓展合作渠道，筛选并签约优质高净值客户； 2、分析客户的资金配置需求，协助客户制定合理的资产规划方案，提供专业建议，匹配适合的实体项目进行推荐； 3、维护企业品牌声誉及客户合法权益，根据客户需求推荐合适产品，达成个人销售业绩目标； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先，持有基金从业资格证者优先； 2、具备出色的市场开拓能力及广泛的人脉资源者优先； 3、品行端正、诚实守信，具有良好的团队合作意识和抗压能力；职业形象佳，普通话流利； 4、学习能力强，沟通协调能力优秀，具备敏锐的市场洞察力和快速响应能力； 5、欢迎海外归国人才加入。 职位福利： 无责底薪+佣金+交通补助+餐食补助+电话补助+年终奖金，弹性工作时间，团建旅游，季度公司福利，五险一金，法定节假日，体系化培训，新人保护期。

客户拓展、贷款方案设计与推进、贷后服务管理