搜索
登录注册
OpenMini
市场推广经理/专员
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科市场拓展
岗位职责: 1、负责IT服务类业务的销售工作(涵盖系统集成等相关业务领域),达成设定的业绩指标; 2、跟踪行业市场变化,提出市场拓展策略与优化建议,推进市场的开拓与客户关系维护; 3、收集并传递市场反馈信息,为服务方案的优化升级提供可行性建议; 4、负责招投标流程、商务谈判、合同签署及回款跟进等全流程工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,表现优异的应届毕业生亦可考虑; 2、具备良好的沟通协调与谈判技巧、客户需求洞察力、较强的学习理解能力、计划推动能力,以及团队合作意识和组织协作能力; 3、了解医疗行业信息化需求,拥有医疗领域客户资源者优先录用; 4、能够适应出差安排。
大客户销售经理
6000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专政府客户
岗位职责: 1、整理并分析客户信息,主动开发新客户资源,维护客户关系,建立长期稳定的合作联系,持续拓展业务渠道 2、聚焦公司目标客户群体,保持高效沟通,准确掌握客户需求,提供积极、专业、周到且满意的服务支持 3、通过参与行业交流活动、走访专业设计院、客户引荐、同行推荐或直接拜访等方式接触潜在客户及现有客户 4、根据客户需求协调设计方案与报价工作,全程跟进项目执行进度与质量控制,任何调整均需获得客户确认 5、全面负责业务全流程管理,依照合同条款跟踪应收款项,及时催收,发现问题迅速上报并妥善处理 岗位要求: 1、工作地点:太原 2、专业背景为机械、电气、自动化、暖通、热动等相关领域 3、具备3年以上ToB或ToG领域销售经验 4、年龄38岁以下,统招大专及以上学历 5、拥有供热行业客户资源者优先录用 职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、通讯补助、周末双休、出差补贴、可视频面试
销售经理/主管3-5年本科市场推广
工作职责: 1. 初期主要承担区域营销渠道的开拓与建设; 2. 建立并维护客户关系,协助提升优质客户的合作稳定性; 3. 通过与客户深入交流,洞察其实际需求,推动线索向商机转化,引导客户形成购买意向,完成合同签署及产品交付流程; 4. 负责区域内叉车产品的大客户直销、代管运营及回款管理。 任职资格: 1. 具备3年以上叉车销售相关工作经验; 2. 有杭叉、合力、诺力、徐工、龙工、柳工、三一、中联、中力、比亚迪、林德、宝骊、永恒力、丰田等知名叉车企业从业经历者优先(国产品牌背景尤为关注); 3. 招聘覆盖区域包括:山西(晋中、晋南、晋北)、华东(上海、江苏、山东、福建)、华南(广东、广西)、华中(河南、湖北)、华北(京津冀)、西北(陕西、新疆、内蒙古)、西南(川渝、西藏)、东北; 4. 非叉车行业候选人,若稳定性较差或薪酬期望过高则不予考虑; 5. 综合能力特别突出者,条件可适当放宽。
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜
业务员 五名 ,销售经理一名 岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责销售团队日常管理与业务指导,带领5名业务员高效开展工作 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同相关部门推进项目落地,确保订单交付与回款及时 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教能力 2.沟通表达能力强,具备良好的谈判与客户洞察力 3. 目标导向,抗压能力强,能适应阶段性出差或外勤 4. 学历不限,有相关行业销售经验者优先 5.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
销售经理
3000-8000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限网络销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOC混合办公国内院校优先其他行业
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售基本坐班回款提成
诚聘:电话客服 销售经理 上班时间:早九晚六 工资:底薪4000提成 工作内容:公司提供精准优质客户,邀约客户上门即可 详情电话联系
销售经理/主管1-3年大专KA大客户企业客户渠道销售
一、岗位职责 1、目标制定与执行:依据公司战略方向及行业发展趋势,设定科学的食品饮料销售目标,并分解至季度、月度周期。跟进执行进度,及时优化策略,保障业绩达成 2、团队管理及培训:主导销售团队的搭建、日常管理与绩效激励,组织开展定期的业务培训与经验交流 3、市场调研与策略制定:跟踪市场变化与竞争格局,制定有效应对策略,增强产品市场竞争力与份额表现 4、客户维护及发展:建立潜在客户信息档案,掌握客户需求动态,定期回顾客户跟进进展,提升转化效率 5、数据分析及报告:具备年度销售任务合理拆解与投入产出分析能力;能整合多维度数据,对渠道表现与竞品动向进行深度研判,识别增长机会;通过数据支撑与经销商、客户沟通各阶段业务计划及促销安排;运用周度/月度运营数据,监控线路执行、产品上架、客户活跃度、门店销售及终端库存等关键动作落地情况 6、协调内外部资源:联动公司内部生产、研发、物流等职能,保障供应链顺畅;与各区域经销商保持高效协作,推动销售目标实现 二、任职条件: 1、大专及以上学历,具备3年以上调味品或快消行业从业经历; 2、专业及年限:市场营销、商务策划、工商管理等相关专业背景,具有2年及以上相关岗位经验 3、技能要求:具备活动策划与组织能力、良好的沟通协调技巧、数据分析思维、市场敏锐度与洞察力、公共传播及媒体运作理解能力 三、福利待遇: 1、五险一金,提供节日慰问与年终关怀福利; 2、享受带薪休假,实行双休制度。 3、配备餐费、交通、通讯等岗位补贴。 4、年薪范围12w-18w
销售经理/主管5-10年大专区域销售
Base:山西,以山西为据点辐射内蒙、河北 岗位职责: 1、定期走访电力行业的新老客户,介绍并推广解决方案,及时掌握客户需求,维护良好的客户关系; 2、负责销售线索的搜集、整理与分析,精准识别潜在商机,提升转化效率; 3、制定切实可行的销售计划与执行策略,推动项目按阶段顺利实施; 4、拟定销售合同及相关谈判方案,助力项目签约落地。 任职要求: 1、大专及以上学历,通信、电气相关专业优先考虑; 2、具备5年以上销售工作经验,有团队管理背景,熟悉电力行业,拥有一定的行业客户资源; 3、对市场营销有深入理解,具备敏锐的市场洞察力和业务拓展能力,擅长演讲及商务沟通; 4、性格自信乐观,热情大方,富有亲和力,思维灵活,能适应高强度工作及频繁出差。 PS:薪资结构:底薪+提成,底薪根据个人资历面议。
叉车区域销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
工作职责: 1. 初期主要承担区域营销渠道的开拓工作; 2. 与客户建立并保持良好合作关系,协助维护优质客户资源; 3. 通过与客户的交流互动,深入挖掘客户需求,推动线索向商机转化;引导客户形成购买意向,完成合同签署及产品交付流程; 4. 负责区域内叉车产品大客户的直接销售、代管服务及回款管理。 任职要求: 具备3年以上物流设备或工程机械领域销售经验,了解叉车产品市场特点; 拥有区域渠道开发与运营经验,能够独立拓展新合作方并提升渠道体系效能; 具备出色的商务谈判能力和客户沟通能力,可妥善应对复杂客户关系; 目标意识明确,抗压性强,能适应区域范围内的出差安排。
酒类销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专KA大客户企业客户个人客户面销/陌拜渠道销售
工作时间:9:00-12:00 13:00-18:00 本岗位需常驻北京,公司提供在京住宿 岗位职责: 1. 负责公司白酒(青花汾酒)产品的销售执行及市场推广相关工作; 2. 定期走访企业客户,积极挖掘并拓展符合公司标准的潜在新客户资源; 3. 及时搜集并上报市场信息,定期开展市场调研,掌握市场价格与竞争动态; 4. 维护与管理客户关系,提升客户合作满意度; 5. 承担青花汾酒品鉴店日常运营中的基础事务性工作; 6. 准确接收客户订单,并按时完成系统录入。 任职要求: 1. 具备1-3年销售相关经验,大专及以上学历,能力突出者学历可适当放宽。 2. 有销售从业背景,具备快消品(特别是白酒品类)销售经验,拥有稳定客户资源或成功渠道开拓经历者优先。 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,富有团队合作精神。 4. 能够适应高强度工作,抗压能力强,执行力强,服从上级工作安排。
山西晋中来两个大工三个小工
小工
来两个大工三个小工
晋中
6月20日 11:18拨打电话
配菜面点洗碗工
御锦源火锅店招聘以下人员,洗碗三名,三人,工资三千二,,削肉师傅俩名,工资五千到五千五,,面案帮工一名,工资三千一,配菜大姐俩名,工资三千五,每月休息三天,工资准时发,管吃住,联系电话
大同
6月20日 11:18拨打电话
山西吕梁喷漆打游击,一个面100到120管吃住,有想法的联系,。
汽车维修包住包吃
喷漆打游击,一个面100到120管吃住,有想法的联系,。
吕梁
6月20日 11:18拨打电话
山西吕梁孝义市本地活。需要十几个小工工资180。。电话。
180元/天
小工
山西吕梁孝义本地活。需要十几个小工 工资180。。电话。
吕梁 孝义市
6月20日 11:18拨打电话
焊工
6000-10000元/月
电焊3-5人
招电焊,工作地址:运城
区域销售3-5人1-3年大专
岗位职责: 1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,深度挖掘客户需求并推动项目落地 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告,参与销售预测与预算编制工作 任职要求: 1. 具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件,具备基本数据分析与PPT汇报能力 4. 学历不限,具备较强学习意愿与职业成长潜力 5. 工作地点灵活,能适应短期出差
业务经理
3000-10000元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限
3000保底,抽成3个点,工作地点在喀什新远方建材市场,负责喀什区域工地推广 ,要求会开车,有业务经验优先,有意者电联:刘
销售经理
1000-2000元/月
销售经理3-5人月结
在东营市城区销售桶装直饮水!要求年龄 35 岁左右五名!工资面议
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
35岁至60岁,男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 工作地点,资中县店,资阳店,成都双流店,保底工资5000加提成,上班自由,面议
销售经理五险一金经验不限大专较多外勤销售额提成TOC
一、工作地点(就近安排) 海淀区:苏州桥亿德大厦; 朝阳区:亮马桥平安国际金融中心C座; 朝阳区:广渠路大郊亭能+中心A座; 丰台区:丽泽商务区平安国际金融中心A座; 石景山区:古城中海大厦B座; 大兴区:星城商厦; 顺义区:新顺南大街(众盈星汇) 二、薪资福利 无责底薪5600-7800元+高额提成+新人津贴(首年双提成)+五险一金,月综合收入15K以上; 三、工作内容: 1、以客户的售后服务为主,为客户提供咨询解答、续费提醒、个人信息变更等工作,提高老客户满意度 ; 2、在客户服务的过程中根据客户需求匹配相应的金融产品,做好产品推荐介绍,完成客户的二次开发 ; 3、邀约客户参加公司活动,通过公司活动维系老客户,开拓新客户 ; 4、公司提供高净值客户群体,不需要自己开发新客户; 5、不电销,不强推,有线上客服协助邀约客户; 四、工作时间 ,周末双休,法定节假日按国家规定执行; 五、任职要求 1、25-45周岁,学信网可查大专及以上学历; 2、工作经验不限,公司提供系统的专业培训和老师带教; 3、有销售行业经验优先;
食品车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙
岗位职责: 1.依据企业生产安排,牵头编制并落实本车间的生产作业方案。 2.对生产流程进行监督与指导,保障产品质量与生产效率。 3.负责生产现场的管理与优化,确保作业环境整洁有序、符合安全规范。 4.定期开展生产相关培训,提升团队操作技能与安全生产意识。 5.推进生产成本管控工作,持续提升生产运作效率。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效带领生产队伍完成任务。 2.可执行并完善生产现场的各项管理制度。 3.熟悉生产安全规范,具备风险识别与管控能力。 4.拥有良好的应变与问题处理能力,可及时应对生产中的突发情况。 5.能熟练运用生产数据工具,基于数据分析提出合理化改进措施。
钢结构厂长
1-1.1万元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验
从事多年钢结构制作行业,经验丰富,有管理能力和执行能力
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责: 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改进项目实施落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与运行合规。 4. 具备技术文档审核能力及多部门协作经验;能高效应对生产突发问题,保障交付进度。 5. 跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源达成生产技术目标。 6. 定期向总经理汇报运营进展,落实专项工作任务执行。 岗位要求: 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验。 3. 熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法; 5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑。 上班地址:山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层
机构业务经理
5000-8000元/月
业务经理经验不限学历不限
任职要求: 1.有创业经验者优先考虑; 2.有异业销售经验者,行业不限,岗位不限; 3..2026年高收入目标明确者优先. 工作特性: 1. 零基础、上手快、开单快、提成高、可按单日结; 2. 创始人一对一协助业务顾问完成客户咨询服务签约流程; 3.公司提供精细化深度实操培训,当月保开单; 4.根据业务顾问自身优势,定制专属营销方案,提升成交效率.;
销售经理
3000-8000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜回款提成销售额提成
岗位职责: 1、负责公司业务销售与销售目标达成; 2、维护客户关系并开发新客户资源; 3、协调商务谈判,推动合同签订及项目落地; 4、收集市场反馈信息,分析行业动态,优化销售方案; 任职要求: 1、具备较强沟通能力和谈判技巧; 2、学习能力强有建筑行业经验者优, 3、具有团队协作精神及良好的抗压能力; 岗位福利: 1、薪酬:底薪2200元+绩效奖金300元+全勤200元 2、福利:节日福利发放,每周一次下午茶,每月一次小团建,每半年一次旅游团建,。 3、培训:完善的培训体系(销售知识、沟通技巧、合规培训)+清晰的晋升通道。
销售经理生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制公关/传媒快消品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、抖音、小红书等等APP线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备学习能力强,适应快节奏工作 3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4.有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售主管
7000-13000元/月
销售经理/主管社保年终奖餐补经验不限大专企业客户(2B)电话销售面销
【岗位职责】: 1、通过线上与线下多种渠道,开展公司知识产权相关项目及产品业务的推广与销售; 2、负责销售团队的搭建与管理,对团队成员进行工作指导、培训考核及激励发展; 3、带领团队达成公司设定的整体销售指标,同时完成个人业绩目标; 4、对接各类线上线下资源,深入挖掘客户需求,积极开拓销售机会并推动成交; 5、落实并执行公司制定的各项市场营销策略与规范; 6、持续优化销售流程与技巧,主动探索并拓展新市场领域; 7、提升商务人员的专业能力与综合素养,培育具备潜力的核心骨干人才 任职要求: 1、具备从零开始组建并管理销售团队的实际经验; 2、能接受省内短期出差,主要覆盖山西省内区域,通常当日往返; 3、年龄在25至32岁之间,性别不限,需持有专科及以上学历,优先考虑人力资源管理、工商管理、市场营销、金融、保险、社会保障等相关专业背景; 4、拥有行之有效的团队管理理念与实践方法 职位福利:年终分红、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、无层级束缚、优秀员工奖励、多元晋升通道、出差补助 【福利待遇】 1. 公司设有完善的福利体系 (1)基础保障齐全:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险; (2)节日关怀礼品:涵盖情人节、女神节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等重要节点; 2. 公司建立透明晋升机制与全面激励政策 (1)能力决定发展空间,表现优异者将获得快速晋升机会; (2)丰富奖励设置,除月度激励、员工期权、年终奖外,另设首单奖励、产品专项奖等多项激励,入职三个月薪资可达1w以上,半年以上员工普遍收入达2W+; 3. 集团经营理念:为员工创造成长机遇 (1)提供涵盖入职、在岗、晋升全过程的系统化培训,采用师徒制助力员工快速掌握岗位技能; (2)定期组织团队拓展活动,配备营养工作餐、购车补贴等多样化员工福利; 【工作时间】 1. 上午8:30—12:00,下午1:30—6:00 2. 其他休假按照国家规定执行(包括年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等)
区域总监3-5年大专
岗位职责: 1、跟踪行业市场变化,搜集整理相关市场数据,提出市场拓展方案与优化建议; 2、在指定区域内开展公司产品的宣传推广与销售工作; 3、开发辖区内潜在客户,并维护现有合作客户的长期关系; 4、整合内部支持资源,推动完成价格核定、项目选型、技术方案拟定、合同审批等流程; 5、负责招投标组织、商务谈判、合同签署及后续回款跟进等工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3-5年销售岗位经历,有医疗器械或医药产品销售背景者优先,熟悉山西省各地级市市场者优先考虑。 2、具有较强的沟通协调能力、客户需求洞察力、计划落实能力,以及良好的团队合作意识和组织推动能力。
销售经理保险6-10人经验不限大专基本坐班按单提成弹性工作制互联网金融金融产品无经验要求
任职年龄: 25-45周岁!25-45周岁! 1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领取,变更客户资料等工作; 2、为出险的客户办理保单理赔; 3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生日宴会等各类联谊活动,提升客户满意度; 工作时间: 早上8:30,时间自由 任职要求: 1、学历:大专及以上(优秀者可放宽至高中) 2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先 工作地点: 1、并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层 2、晋阳街山投大厦B座4层 工作内容: 福利: 法定节假日+旅游+职业培训; 商业保险
市场主管
7000-9000元/月
销售经理/主管3-5年大专市场推广市场营销市场调研国内市场
岗位职责 1、主导公司市场营销工作的核心目标与规划,制定、参与或协助上级落实相关策略、政策及管理制度; 2、保持与客户及政府部门的有效沟通,分析市场动态、客户需求并整合资源以支持业务发展; 3、统筹销售相关的广告宣传、展会活动等项目,全面负责其方案策划、落地执行与效果评估; 4、开展市场调研,输出产品与服务的市场定位分析报告,支撑决策制定; 5、推动新产品上市推广,协调内部各项配套工作有序推进; 6、制定并实施公司产品的线上销售策略,提升网络渠道运营效能; 7、定期完成产品品类梳理与选品工作,测算并优化盈利模型; 8、负责58同城平台销售渠道的运营推广,确保销售目标达成。 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销类专业优先考虑。 2、具备扎实的市场营销实战经历者优先。 3、市场洞察力强,善于结合实际提升销售团队运营效率。 4、性格开朗,适应能力强,具备自主学习能力及良好的协作意识。 5、熟悉线上线下运营管理模式,拥有丰富的实操经验。 职位福利:六险一金、餐补、定期团建、交通补助、全勤奖、通讯补助、多次晋升机会、团队气氛活泼
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供山西互联网产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘山西产品经理相关人才。作为产品经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解产品经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐