
技术总监
8千-1.5万/月
技术总监10年以上本科
高端机械钳工/设备组装主管(电子级气瓶内壁研磨设备落地)
本岗位为公司特种气体核心设备自研落地岗,专注电子级高纯气瓶专用内壁研磨机的整机落地制作。设备全套设计图纸、核心工艺技术、研发方案均由公司成熟提供,无需自主研发设计。现高薪诚聘高水平资深机械钳工、机械制造专业人才,主导设备整机落地、生产组装、团队统筹工作,属于核心技术实操管理岗位,薪资远高于行业同岗位水平。
【工作内容及落地流程】
1. 图纸...
技术研发负责人
1.2-2.4万/月
技术总监5-10年本科项目总监架构师IT咨询顾问人工智能IT项目管理互联网/AI大数据
工作岗位要求:
1、基于事业部整体战略方向,编制年度技术发展计划并推动落地实施。
2、统筹项目实施管理:审核项目执行方案,全程监督各项目实施环节,组织评审实施文档,依据标准化流程与质量规范检查各项实施任务,确保交付质量达标,尤其具备数据中心建设质量把关能力。
3、主导开发管理工作:审定项目开发设计规划,监管二次开发全过程,保障二开成果按时按质完成。
4、提供解决方案售前支撑与管理:编制或审核售前技术方案、申报材料及招投标文件,全流程监督售前支持活动与投标执行,依照售前作业标准和质量控制要求开展工作审查。
5、负责服务运营管理工作:审核培训服务与运维服务方案,监督项目运行及后期维护过程,按照运维与运营管理的规范流程进行服务质量评估与管控。
6、审核团队成员周、月工作计划与总结,组织实施下属月度绩效考评;推进员工职业发展路径规划,指导其在既定周期内达成晋升目标,维护核心团队稳定性。
7、完成领导交办的其他临时性工作任务。
专业素质要求:
1、掌握软件系统、网络通信等相关技术知识;了解售前工作体系与操作方法;熟悉项目实施流程与项目管理体系;熟知运维服务流程及管理机制;了解产品开发与设计流程及相关方案制定;
2、理解信息化领域行业动态及国家相关政策导向;
3、熟练掌握主流大型关系型数据库(如oracle、sql server、mysql等),能独立编写复杂存储过程或SQL脚本,若同时具备小型数据库(如access)使用经验更佳;
4、具备良好的资源协调、沟通联动与组织调度能力;拥有丰富的项目统筹经验与跨部门协作能力;具备对售前、实施、运维、运营等环节的全面管控水平;具有较强的团队合作意识与协同执行力。
AI技术负责人
3-6万/月
技术总监5-10年本科教育互联网/AI
岗位职责:
1.深入分析智慧教辅、题库、智能体等在线教育应用场景需求,制定AI技术发展战略与年度技术实施路径,主导AI系统架构设计与持续优化,确保技术方案具备前瞻性和良好的扩展能力。
2.组织团队推进在线教育方向AI核心算法的研发工作,突破个性化学习推荐、智能批改、学情诊断等关键场景的技术瓶颈,并主导智能体项目落地;全程跟进研发流程,协调资源保障项目进度,实现AI技术在产品中的高效集成与应用。
3.负责AI研发团队的整体管理,提升成员技术水平;建立完善的技术标准与开发流程,打造积极创新的技术环境,促进团队长期稳定发展。
4.与产品、运营等相关部门密切配合,深入理解业务目标,提供专业技术支持;探索高校及科研机构合作机会,引入先进研究成果,增强企业技术实力与行业竞争力。
任职要求:
1.计算机、人工智能等相关专业本科及以上学历;
2.具备3年以上AI技术研发或项目实施经验,有1年以上技术团队管理经历;
3.精通深度学习、自然语言处理等领域技术,掌握大数据处理及分布式计算相关技能;
4.熟悉教育行业实际场景,能够准确把握智慧教育产品的运行逻辑和用户核心需求;具备智慧教育产品开发背景者优先考虑;
5.具有突出的技术洞察力和团队引领潜力。
技术主管
7千-1.2万/月
技术总监3-5年学历不限制造业
精通上位机与下位机开发,具备技术团队带领经验,拥有较强的组织与管理能力
任职要求:
1、具有扎实的技术功底,熟悉多个技术方向,如软件开发、系统架构设计等,具备全面的技术视野;
2、具备良好的团队管理能力,能有效调动成员积极性,推动跨职能协作与高效执行;
3、富有责任感和领导才能,能在复杂环境中冷静判断,果断做出重要决策;
4、具备优秀的表达与沟通技巧,善于将专业技术内容转化为通俗易懂的语言,便于多方理解;
5、保持持续学习的习惯,能迅速掌握新兴技术与行业趋势,带动团队不断提升技术水平
研发主管
4-4.5万/月
技术总监5-10年大专家用电器咖啡机
岗位职责:
1、依据公司战略规划及年度经营目标,结合事业部实际需求,牵头制定部门工作目标与计划,并组织实施分解;
2、参与公司产品发展方向的决策,明确产品整体架构、开发执行方案及相关成本预算安排;
3、负责本部门岗位设置与人员编制规划,推动绩效考核、培训实施,完善人才梯队建设,确保部门运作高效有序;
4、主导新产品研发、技术开发及技术升级等项目的整体策划与落地执行;
5、围绕公司具体项目推进,管控项目需求变动,为项目顺利实施提供技术支持与保障;
6、根据业务发展需要,持续优化研发流程,组织研发人员参与技术交流、商务谈判及相关技术文档的编写与说明;
7、定期跟踪行业动态、市场变化及客户需求,汇总产品研发相关的市场信息与数据。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电子类等相关理工科专业背景;
2、具备15年以上小家电产品开发经历,5年以上研发经理或同等管理岗位经验,曾带领约40人团队者优先;
3、精通咖啡机、搅拌器等产品的发热系统(水内)原理,熟悉小家电的结构设计、性能特点、工作机理及使用场景,具备扎实的专业理论与实践经验;
4、能够洞察行业技术演进方向和业务发展趋势,对核心技术问题有独立分析与判断能力;
5、具备优秀的沟通协调能力、组织推动能力及团队管理能力,具有较强的领导力、统筹规划能力和决策水平。
技术总监(强管理+五险一金周末双休)
2.5-4万/月
技术总监5-10年本科团队管理经验乙方经验制药/医疗
核心技能
1、精通:主流开发语言(PHP/JAVA/GO)、项目管理、质量控制等
2、熟悉:集团化业务操作系统、主流开发工具、建模工具、主流动态程序设计语言,设计模式,开发框架,数据库设计
3、了解:主流的其他程序设计语言,前沿技术动态,移动应用开发
工作职责:
一、中长期规划
1、深入理解各部门在信息化方面的业务需求,制定中长期的信息技术发展战略规划,绘制集团信息化建设蓝图,并推动业务部门业务建设蓝图融合,起草公司信息化年度目标计划书,并进行目标分解与统筹管理工作。
2、负责公司月度/季度/半年度/年度信息化目标任务的达成,组织制定可行有效的实施计划方案、开发成本控制方案、产品建设方案、外包项目开发方案,质量、交付验收、风险防范管理。
二、机制建设与实施
1、信息化建设标准制定:负责制定产品设计,技术开发,交付运维和综合管理的工作体系与标准,并监督执行情况,提出改进提升方案;
2、系统集成优化与效率提升:集成和优化不同的信息化系统和应用,包括内部的和第三方的系统,以提升内部业务流程的效率和效果;
3、信息化系统开发与维护:根据业务需求和公司战略,设计和整合符合需求和实际情况的信息化解决方案,并带领团队开发与维护信息系统和应用;
4、改进与创新:根据公司与行业实际情况,持续改进和创新技术解决方案,以满足不断变化的业务需求。
三、团队管理
1、负责对部门进行整体分工协调,拟定可行性实施计划并根据项目实施的实际情况配备合理的人员,严格控制人力资源成本及硬件资源投入成本,确保满足开发及运维项目的进度、质量、成本;
2、培养与学习:负责组织管理人员与员工进行项目管理、开发技能培训,策划与组织技术开发难点攻关,组织技术骨干进行对外合作与交流,建立院校技术合作资源;
3、负责进行团队目标分解及工作部署、结果评价考核,并根据结果进行公司内部的团队建设和管理,提出和审核对下属人员的调配、培训、奖罚和考核意见。
四、风险管理:负责技术产品中心风险防范和管控,含技术风险、文档风险、安全风险、员工道德风险、知识产权风险等
五、负责做好集团内其他公司提出的业务、技术支撑等
六、领导交办的其他事务
任职要求:
1、本科及以上学历,网络安全技术与工程、信息安全、计算机、软件、人工智能等相关专业
2、8年以上管理经验,具备信息化、系统整合项目主导工作经验
3、了解数据结构与内部效能,具备架构师思维,懂技术并能够深入业务
4、熟悉企业微信、钉钉、ERP、WMS等系统与业务服务,了解云计算,大数据,低代码平台等新兴技术
5、熟悉大数据、云计算、互联网等技术,能指导团队实操;
6、具有战略思维能力和创新能力,沟通协调能力较强;
7、具备良好的学习能力与抗压能力,对项目执行具有把控力;
8、具体较强的风险意识、首问责任制意识、良好的实际操作能力;
9、具有优秀的领导能力、人际交往和产品技术宣传能力、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力。
青海海西花土沟地区需要租赁一台240型号的挖掘机,使用时间约一个多月。同时需要租赁一台50
铲车司机挖机司机
花土沟地区需要租赁一台240型号的挖掘机,使用时间约一个多月。同时需要租赁一台50型号的铲车。
保安收银员
衣佳人大量招人!招导购、收银保安多名导购:会搭配、爱沟通,薪资提成可观,新手可教保安:踏实肯干,守店负责,工作轻松地址:乌兰大街原新玛特五楼电话:()
海南州共和县促销员(牛羊肉)薪资福利:第一个月薪资4000元,第二个月4500元工作地址:
4-4.5千/月
促销员月结
促销员(牛羊肉)薪资福利:第一个月薪资4000元,第二个月4500元工作地址:共和县
渣车司机洒水车司机日结
招聘一辆20方水车,负责运水,运距为5-6公里,每天一趟。薪资为日结600元,油费自理。工作地点在湟源巴燕。
UX设计师(B端|全栈设计师)
1.5-2.3万/月
道路/公路设计3-5年大专五险一金有交互设计经验/技能Figma周末双休UX/UIAI大厂、大厂外包经验3-5年交互设计经验甲方公司
简历和作品集请分开发送。
需要大厂或者大厂外包经验(互联网 / 硬件大厂都可以)。
过往工作经历占比 UX:UI=6:4(并非单一的UX设计或者UI设计)。
【薪资待遇】15-23K,12薪,周末双休。面试通过根据近半年薪资流水+面试表现定薪;入职即购买五险一金。
【上班时间】
弹性打卡,9:00-10:30打卡,12:30-14:00午休,18:00-19:30区间下班打卡,周末双休。
【面试与到岗】
面试:线上面试。
到岗时间:均属急招岗位,需要拿到offer一周内到岗。
【办公地址】
大疆天空之城
【岗位职责】
1. 负责 B端系统从需求理解、方案设计到上线跟进的全流程体验设计。
2. 深入理解业务场景、用户角色与操作流程,输出信息架构、交互原型及高保真视觉方案。
3. 参与设计规范、组件库及设计资产的搭建、维护与迭代。
4. 与产品、研发紧密协作,保障设计方案高质量落地,并基于反馈持续优化。
【岗位要求】
5. 3年及以上用户体验/交互/视觉设计相关经验,有完整的 B端系统设计项目经验。
6. 具备扎实的交互和视觉设计能力,能够梳理复杂业务流程、信息层级与多角色使用场景,同时对版式、色彩、字体、数据呈现有较高把控力。
7. 有设计规范、组件库或设计系统的搭建及维护经验,理解组件化、模块化设计方法。
8. 熟练使用 Figma等设计工具,能够清晰输出原型、视觉稿与设计说明。
9. 具备良好的沟通协作能力,能与产品、研发高效协同,并推动设计方案落地。
【加分项】
10. 有 AI辅助设计、AI工作流搭建,或将 AI能力融入产品设计流程的实践经验。
11. 具备基础的前端实现认知,了解 Design Token、组件化开发或主流前端框架。
道路工程师
1.3-2.3万/月
道路/公路设计1-3年大专
"【职位描述】市政道路方案、施工图设计,路基路面计算,图纸会审,施工现场道路专业技术支持。【岗位要求】本科道路工程;3年市政道路设计/现场经验,熟悉市政规范,熟练CAD。【福利待遇】五险一金,项目奖金,带薪年假,年度体检,专业培训。"
初级及中级电气设计工程师
8千-1.6万/月
电气设计工程师3-5年本科设计高压
一、岗位职责:
1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级规范及 Uptime Institute 认证体系,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新:聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究,推进模块化电源、智能配电系统的落地应用,探索新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案,优化运行成本,增强数据中心能效竞争力。
3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,协同土建、暖通等各专业推进项目建设,监督施工质量与工程进度,主导系统调试与验收流程,保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设:负责电气设计团队管理,制定人员培养路径;编制企业内部设计规范,主持技术方案评审,提升整体设计水平与标准化程度。
5、运维与风险管理:参与运维制度与应急响应预案的制定,构建风险识别与评估机制,通过设备运行数据分析,支撑电气系统安全稳定运行。
二、任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历,具有3年以上相关领域工作经验。
3、具备主动学习意愿,熟悉数据中心电气设计基础知识,能够快速掌握EPLAN、ETAP等专业设计工具及BIM协同设计流程;了解行业常用标准与规范,并在实际工作中不断提升设备选型与成本管控能力。
5、具备优秀的沟通协作与团队领导能力,拥有较强的学习适应力、技术创新思维和复杂问题处理能力,可适应高强度工作节奏。
外加剂技术主管(驻嘉峪关)
1.2-1.8万/月
技术经理5-10年学历不限混凝土外加剂房地产/建筑减水剂
工作职责
1、参与项目初期减水剂、砼等材料的混凝土试配工作,开展技术交流与现场指导,独立完成技术方案的编制;
2、负责项目现场产品质量的全程监督,把控混凝土质量及施工工艺,及时应对并上报现场突发情况;
3、整理产品在项目中的施工流程、养护方式,记录其在不同环境与施工条件下的使用效果,并进行初步分析归纳,建立完整的工程资料档案;
4、协助解决产品在实际工程应用中遇到的技术问题,结合现场反馈提出产品优化与研发升级建议。
任职要求
1. 具备5年以上减水剂产品现场技术服务经验,能独立处理各类技术难题;
2. 掌握混凝土配合比设计基础知识,熟悉行业相关技术标准与规范;
3. 思维灵活,具备良好的沟通能力与表达能力,责任心强,乐于学习,适应高强度工作;
4. 能够接受长期出差安排。
薪资待遇:月薪12K-18K,14薪,五险一金,包住宿晚餐,探亲假,年终福利,年度体检。
工作地址:常驻嘉峪关市包吃住。
资深电气设计工程师
1.2-2.4万/月
电气设计工程师10年以上本科设计高压
一、岗位职责:
1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级规范及 Uptime Institute 认证体系,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新:聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究,推进模块化电源、智能配电系统的落地应用,探索新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案,优化运行效率,降低总体运营支出,增强数据中心综合优势。
3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,协同土建、暖通等各专业推进项目实施,监督施工质量与工程节点,主导系统调试与验收流程,保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设:负责电气设计团队管理,制定人员成长路径;编制企业内部设计规范,主持技术方案评审,提升整体设计水平与标准化程度。
5、运维与风险管理:参与运维制度及应急响应机制的建立,构建风险识别模型,通过设备运行数据分析,确保电力系统长期安全可靠运行。
二、任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历,具备10年以上相关领域工作经验。
2、具有数据中心行业背景,曾深度参与大型数据中心项目的电气设计工作。
3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程,能够熟练操作 EPLAN、ETAP 等专业软件,了解 BIM 协同设计模式;熟悉行业技术标准与设计规范,具备设备选型及成本管控经验。
4、持有注册电气工程师资格者优先考虑,拥有 Uptime 相关认证者更优。
5、具备优秀的跨专业沟通能力和团队领导力,具备较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力,适应高强度工作节奏。
建筑电气设计工程师(西宁区域)
1-1.8万/月
电气设计工程师5-10年本科建筑机电设计师
(一) 岗位职责
1、设计规划
依据项目需求及技术规范,开展电气系统的整体方案设计,涵盖供配电系统、不间断电源系统、照明系统、接地系统、弱电系统等内容;进行电气负荷计算,科学选型电气设备与线缆规格,编制相应的设备及材料清单;完成电气系统原理图、接线图、布置图等图纸绘制,保障设计方案的准确性与完整性。
2、技术支持
在项目执行阶段提供电气专业技术支持,及时处理现场施工中的技术难题;与施工队伍、设备厂商等相关方保持有效沟通,确保电气设备安装与调试过程符合设计要求;参与项目验收环节,保证电气系统运行性能与工程质量达标。
3、技术研究与创新
跟踪电气领域的前沿技术、新型产品及发展趋势,结合实际项目开展技术探索与应用实践;持续优化现有电气设计方案,提升系统运行效率与稳定性,降低建设与运维成本;积极参与公司内部技术研讨与培训,促进团队技术水平提升。
4、文档管理
编制电气设计相关技术文件,如设计说明、技术标准、操作指南等;系统整理并归档设计图纸及相关资料,确保项目文档齐全、规范且具备可追溯性。
(二)任职条件
1. 电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 具备5年以上建筑电气设计工作经验,有数据中心电气设计项目经历者优先;
3. 拥有3年以上大中型数据中心电气设计经验,曾担任项目主导角色者优先;
4. 具备工程造价编制与分析能力者优先考虑;
5. 具备良好沟通协调能力,团队协作意识强,熟悉电气系统整体设计流程,能接受加班与出差安排;
6. 熟练使用Auto CAD等电力工程设计软件;
7. 持有注册电气工程师资格或高级职称者优先。
数据中心电气设计工程师
1.2-2.4万/月
电气设计工程师10年以上本科设计高压
一、岗位职责:
1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级体系及 Uptime Institute 认证规范,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新:聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究,推进模块化电源、智能配电系统的落地应用,探索新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案,优化运行成本,增强数据中心综合竞争力。
3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,统筹土建、暖通等多专业协作,监督施工质量与工程进度,主导系统调试与验收流程,保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设:负责电气设计团队管理,制定人员培养机制;编制企业内部设计规范,主持技术方案评审,确保设计成果的统一性与可靠性。
5、运维与风险管理:参与运维制度与应急响应预案的制定,构建风险识别与评估模型,通过设备运行数据分析,提升电气系统运行稳定性与安全性。
二、任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历,具备10年以上相关领域工作经验。
2、具有数据中心行业背景,主导或深度参与过大型数据中心项目的电气设计工作。
3、精通数据中心电气系统设计流程,熟练操作 EPLAN、ETAP 等专业软件,掌握 BIM 协同设计方法;熟悉行业相关标准与规范,具备设备选型及成本管控经验。
4、持有注册电气工程师资格证书者优先,具备 Uptime 相关认证者更受青睐。
5、具备优秀的沟通协调能力和团队领导力,拥有较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力,适应高强度工作节奏。
视觉设计总监经验不限学历不限
【急招】地域师傅·全城招募各类技能师傅入驻
还在找灵活赚钱的活计?想利用碎片时间增收,或是全职干赚高薪,不用被固定工作束缚?机会来啦!有无相关经验均可,时间全由自己掌控,兼职全职均可,本地生活服务接单平台「地域师傅」海量订单来袭,面向全国各地招募各类服务师傅,0门槛入驻,接单赚钱更轻松!
平台核心优势
收益透明:赚多少拿多少,
就近派单:3公里精准派单,不用跑远路
极速结算:24小时极速结算,佣金实时到账
时间自由:想接就接,全职/兼职均可,多劳多得
订单不愁:入驻进本地接单群,家庭、商家订单源源不断
「地域师傅」是全国通用本地生活服务接单平台,依托三端联动生态,海量家庭、商家订单精准推送,专为技能师傅打造,0门槛、高单量、结算快,诚邀各类师傅入驻增收!
视觉设计总监岗位
招募范围:设计团队负责人、设计管理从业者。
核心要求:具备3年以上设计管理经验,熟悉各类设计岗位工作流程,能统筹管理设计团队;具备扎实的设计专业能力,能把控设计作品质量,指导团队完成各类设计任务;了解本地生活服务行业,能结合平台发展规划制定设计策略与执行方案;具备较强的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力,能高效对接各部门需求,推动设计项目落地;有互联网、本地生活类平台设计管理经验者优先。
以下岗位均可0元入驻「地域师傅」端,无保证金、无套路,全职/兼职均可,平台按技能精准推送订单,共分10大类:
1. 热门服务类(高频刚需·家庭核心场景)
钟点工、跑腿师傅、代办专员、保姆、月嫂、育婴师、保洁员、家电清洗师傅、管道疏通师傅、开锁师傅、锁具维修师傅、钥匙配制师傅、收纳整理师、搬家师傅、货运师傅、家具安装师傅、家电安装师傅、水电安装师傅、智能家居安装师傅、家电维修师傅、房屋维修师傅、管道维修师傅、家具维修师傅、家居清洗师傅、汽车清洗师傅、推拿师傅、足疗师、艾灸师、美容师、美发师、美甲师、美妆师、护工、康复师、家庭医生助理、上门厨师、家常菜阿姨、陪诊师、老年护理员、代驾师傅、汽车养护师傅、汽车维修师傅、租车专员、装修师傅、装修设计师、水电工师傅、木工师傅、瓦工师傅、农事师傅、乡村建设师傅、手工制作师傅、宠物护理师、宠物美容师、宠物医护助理、图文排版师、印刷师、图文设计师、旅拍摄影师、灵活技能师傅
2. 生活服务类(小众刚需·延伸服务)
消毒师、甲醛检测师、甲醛治理师、虫害防治师、洗衣师傅、皮具护理师傅、家居保养师傅、窗帘清洗师傅、地毯清洗师傅、新手陪练师、健身私教、营养师、体检解读顾问、运动康复师、绿植养护师傅、景观设计师
3. 家电数码类(家电/数码安装维修)
数码安装师傅、手机维修师傅、电脑维修师傅、智能家居维修师傅、打印机/复印机维修师傅、投影仪安装师傅、投影仪维修师傅
4. 车辆服务类(车辆相关维修/养护/代办)
车辆代办专员、摩托车维修师傅、充电桩安装师傅、充电桩维修师傅、汽车美容师
5. 装修建材类(房屋装修全流程服务)
吊顶安装师傅、窗帘安装师傅、门窗安装师傅、门窗维修师傅、软装设计师、防水补漏师傅、墙面翻新师傅、瓷砖修复师傅、建材顾问、设备租赁专员、拆旧师傅、清运师傅
6. 教育培训类(上门/线下教学服务)
学科辅导老师、兴趣培训老师(音乐/美术/舞蹈/体育)、职业技能培训师傅、语言老师(英语/日语/韩语)、书法老师、武术教练、绘画启蒙老师
7. 数字服务类(设计/技术/新媒体线上接单)
创意设计工程师、视觉设计工程师、电商设计工程师、工业设计工程师、宣传品设计工程师、动漫设计工程师、UI设计工程师、软件开发工程师、智能硬件开发工程师、小程序开发工程师、APP开发工程师、技术服务工程师、行业解决方案开发工程师、游戏开发工程师、VRAR开发工程师、元宇宙开发工程师、虚拟人制作工程师、AI创作师、AI咨询顾问、AI数据处理工程师、AI大模型调优工程师、AI智能体搭建工程师、短视频制作工程师、影视后期工程师、视频制作工程师、动画制作工程师、摄影师、网红运营师、短视频代运营师、达人探店专员、文案策划师、网络推广师、电商代运营师、社媒营销师、营销策划师、音频剪辑工程师、直播运营助理师
8. 商业服务类(商用场景·企业服务)
工商代办专员、知识产权顾问、许可服务专员、翻译师傅(笔译/口译)、商用设备维修师、商用厨电维修师、办公用品维修师、门禁监控安装师傅、监控维修师傅、广告安装师、LED屏安装师傅、LED屏维修师傅、速记员、同声传译员、场地布置师、活动策划师、工业设备安装师、工业设备维修师
9. 乡镇互助类(乡镇/农业专属服务)
农技顾问、农技师傅、农机操作师傅、农业器械维修师、器械租赁专员、农产品包装设计师、农产品运营师、农产品摄影、物流专员、乡村旅游策划师
10. 其他服务类(小众特色·补充技能)
消防设备安装师、消防设备维修师、手工定制师、服装定制师、家居装饰定制师、旧物回收师傅、玻璃维修师傅
二、地域师傅入驻指引
1.入驻0费用:0元入驻、无保证金、无套路,全职兼职都能做
2.「地域师傅」接单更高效:缺帮手可到「地域生活」端发布任务,快速找协作伙伴
3.三端联动:订单充足,时间自由、赚钱灵活,凭技能轻松变现
入驻流程
地域师傅,点击登录入驻,审核通过可在接单池接单,三端联动为核心,零门槛、高便捷、全保障,覆盖本地生活全服务场景,助力各位师傅凭借技能轻松变现、稳步增收。
建筑设计师
1.建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业知识,熟悉建筑设计流程与规范。
2.2年以上建筑设计工作经验,持有中级及以上职称;有知名设计院或大型项目设计经验者优先。能独立承担项目,具备丰富的方案及施工图设计经验,深入理解各类建筑类型(住宅、商业、公共建筑等)。
3.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件,可高效完成方案设计、效果图制作及施工图绘制;具备良好手绘能力,能快速表达设计构思。
4.具备优秀方案设计能力,能精准把握项目需求,提出独特且可行的创意设计理念;注重细节,追求卓越,对建筑空间、比例、尺度等有敏锐感知与把控力。
5.拥有良好沟通协调能力与团队合作精神,能与各方有效协作推进项目;责任心强,抗压能力突出,可在规定时间内高质量完成任务,保障项目按时交付。
建筑设计3-5年本科施工图设计方案设计
任职资格:
本科及以上学历,具备5年以上相关设计领域工作经验,能够独立承担方案设计与总图规划任务。
工作职责:
高效完成方案设计、施工图绘制及总图规划设计工作。
电气工程设计师
1.5-3万/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计师数据中心方向
一、岗位职责:
1、系统设计:承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的电气系统设计工作,涵盖10/0.4kV变配电、动力、照明、防雷接地、UPS、智能化等内容,独立完成方案设计及施工图绘制。
2、设备选型:主导电气设备的选型工作,编制相应技术规范文件,确保所选设备兼具经济性与技术先进性。
3、技术支持:为项目实施现场提供电气专业技术支持,及时处理与设计相关的各类技术问题。
二、任职要求:
1、学历专业:具备本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景;持有中级/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。
2、工作经验:具有5年以上建筑电气设计工作经验,有数据中心电气系统设计经验者更佳。
3、专业技能:熟练操作天正电气、AutoCAD、Office等常用软件,掌握国家现行电气设计相关规范。
4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑表达能力和学习能力。
5、base南京/福州(属于分公司),主要出差区域为华东或西北;base甘肃兰州/青海西宁(需在项目地驻场)
技术研发经理
2-4万/月
技术总监5-10年本科制造业
【工作内容】
1.依据公司整体过程目标,制定本部门的目标计划,并负责监督执行、检查评估及适时调整;深度参与产品设计与开发全流程,针对产品的工艺方案与结构设计提供专业技术支持,确保产品符合市场实际需求。
2.主导公司ISO9001/IATF16949质量管理体系的实施与日常管理,组织建立并优化技术管理制度;推动产品设计规范、新产品试制流程、标准化技术文件以及技术情报管理体系的建设与完善。
3.组织开展供应商技术能力评审,主导技术谈判与技术层面的沟通协作,提升供应链技术水平。
4.负责公司级技术管理制度的编制、落实监督、执行指导,并组织实施对技术人员的专业能力考核。
5.制定本部门各岗位职责分工,定期评估员工工作表现,结合实际提出奖惩建议。
6.统筹新产品研发过程中各类技术资料的收集、整理、分析与数据转换,开展新产品的工艺可行性研究与技术评估。
7.牵头组建跨职能团队,主导新产品按照客户指定流程完成全过程开发任务。
8.负责新产品工艺方案的制定,策划新品所需的生产设施与设备配置;审核本部门持续改进项目方案,并提出具体落地措施。
9.指导并协调处理生产现场出现的技术难题,保障生产作业稳定高效运行。
10.参与技术合作协议的审定,出席相关部门组织的技术专题会议。
11.编制公司技术研发中长期规划,统筹推进技术人才梯队建设,有计划地推荐、引进和培养专业技术人才,组织开展业务培训与团队管理工作。
【工作经验】
具备强烈的责任意识和职业操守;精通冲压、焊接等制造工艺,累计8年以上相关工作经验;熟悉ISO/IATF16949质量管理体系要求,熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大核心工具;了解模具、工装、检具开发流程,对汽车车身构造具有一定的认知;具备较强的统筹管理能力;拥有良好的组织推进、团队管理和跨部门协调能力;能熟练操作WORD、EXCEL办公软件,掌握AUTOCAD、UG、CATIA等设计工具,了解ERP系统的基本操作流程。
【任职要求】
-具有8年以上相关领域技术研发或技术管理经验,具备扎实的工艺技术和结构设计背景;
-本科及以上学历,机械工程、材料科学、工业设计等相关专业优先考虑;
-深入理解产品工艺与结构设计原理,具备出色的项目统筹能力和团队领导力;
-具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神,能够有效促进跨部门协同推进;
-抗压能力强,具备良好的时间规划意识,可高效完成多项工作任务。
条件特别优秀者,学历要求可适当放宽。
加分项
具备以下行业背景者优先:汽车研发/制造·汽车零部件
技术总监
9-12万/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
1、8年以上互联网开发经验,3年以上30人+技术团队管理经验,具备中大型平台工作背景;
2、精通 Golang 或 Java,对语言特性、并发模型、内存管理有深刻理解,并能指导团队进行高质量编码;
3、精通微服务生态(如Spring Cloud/Dubbo/go-micro)、服务网格、分布式事务、链路追踪;
4、深入理解高并发架构设计(缓存、异步、限流、降级、负载均衡),有海量用户系统的实际优化案例;
5、主导过完整产品的0-1阶段,包括立项、技术选型、核心代码编写、部署上线及后续迭代,具备从混乱到规范化的搭建能力;
6、至少精通以下一类高并发系统设计:
· 支付/钱包/区块链
· 在线游戏/实时对战
· 社区/社交/IM系统
7、极强的跨团队沟通能力、抗压能力、技术判断力与商业敏感度;
大模型领域高端人才-A级及以上
15-25万/月
技术总监5-10年博士内容生成多模态大模型互联网/AI
大模型领域高端人才-A档或更高
专注生成式AI、多模态方向均可,职级对标阿里P9
团队配置、薪资待遇均可面议
工作地点:北京
企业性质:互联网大厂
电池技术总监
5-8万/月
技术总监5-10年本科磷酸铁锂电芯能源/化工/环保电池工程师
【岗位职责】
1. 负责电池相关技术方案的设计与优化
2. 组织实施电池技术研发项目,推动技术创新
3. 协调团队资源,确保项目按计划推进
【岗位要求】
1. 具备扎实的专业知识和丰富的项目经验
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神
3. 具备较强的问题分析与解决能力
加分项有以下行业经验:动力电池
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