岗位要求： 1，35岁以上，男女均可,从事过工程类销售优先； 2，能适应短期出差，有驾照，熟练驾驶； 3，性格外向，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 工作内容： 1，负责区域内高速公路工程材料销售，管理客户关系，完成销售任务； 2，前期有人带，公司会提供一定资源； 3，工作氛围良好，不定期团建； 如果你期待能力与薪资匹配，如果你渴望高薪，那请加入我们。

中国人寿保险集团是国内保险行业的龙头行业，拥有最佳的行业平台可助力您实现未来的职业规划。保险行业的发展在现在也在未来，是未来长期可持续职业规划的最佳选择之一。 现在加入我们可以得到的: 1.薪酬结构：15个月内达星最高双佣，连续达星月收入预估10k-20k，三年内新人达标最高4万/年补贴。公司提供客资，每个月都有礼品提供以便拜访送客户。 2.福利待遇：团队提供课外培训、培训营内有阶段性奖励。周边游、财富沙龙、平台活动增加客户粘性。享受带薪休假，带薪年假~ 3.职业规划：3个月实现转正，两个月晋升组经理，11个月晋升处经理，29个月晋升区域总监 5.岗位内容： 一.为客户提供专业全面、量身定做的投资和保险规划服务，包括保障、储蓄、投资、子女教育、退休养老规划等，为高净值客户提供资产配置和财富传承方案；运用财富规划理念，捕捉保险业务机会，以客户需求为导向。 6.岗位要求： 一：大专及以上学历（学信网可查），25-50周岁（优秀者可放宽至21岁以上） 二：熟练使用office办公软件 三：有良好的生活和工作习惯，具备较强的沟通能力，有团队合作精神，敢于挑战 四：学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识，善于接受新鲜事物 五：认真负责，性格开朗，良好的执行力与服务意识 六：条理性强，善于思考，具备良好的分析能力 七：具有销售管理，策划，人力资源，保险，医学，法学，培训行业工作经验者优先。 八：透明的收入机制和晋升机制，收入上不封顶！！！欢迎过来详聊！！！

招聘：销售主管 工作内容： 1、负责划分区域公司经营产品的推广与销售，并提供专业性支持工作。 2、在本辖区域内负责老客户的维护与新客户的开发，扩大公司产品覆盖率。 3、按照片区工作计划和流程开展产品推广活动，介绍产品并提供相应资料。 4、对所管辖区网点公司经营的产品进行宣传、货品陈列、物料张贴、摆放；传达公司政策及相关文件精神。 5、负责建立客户资料卡及客户档案，处理客户提出的意见及建议并及时向领导汇报。 6、负责本辖区客户的销售、送货以及加收货款工作。 7、与客户建立良好关系，参与品鉴会维护公司形象。 8、负责收集本辖区竞品信息，定期向领导汇报。 9、负责销售合同的签订、执行和跟踪，确保货款及时回笼。 10、负责自身工作范畴内的各类工作报表统计及相关文件资料的归档。 11、完成领导交待的其他工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2、3年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先。 3、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作，勤奋踏实，吃苦耐劳。 4、掌握基本的Excel、word、PPT办公软件操作。 5、性格外向，抗压性好，具有较强的沟通表达能力，需具备应变能力和商务谈判能力。 6、有白酒经验优先。 7、适应出差、可接受川内区域工作调动。 联系人：陈先生 （） 工作地点：龙马潭区中实时代广场2单元9楼 薪资：具体面议 五险一金

岗位职责： 1. 搭建并管理渠道业务团队，主导美业客户拓展与深度开发 2. 负责已合作客户的长期复购运营，包括节日礼赠策划、沙龙活动落地及持续复购频次提升 3. 设计并打磨美业合作盈利模型，沉淀标准化、可复制的合作流程并推动规模化落地 4. 统筹销售目标分解与过程管理，定期复盘业绩达成与策略优化 5. 协同产品、市场部门推进解决方案升级，提升客户合作粘性与价值贡献 任职要求： 1. 具备美业、大健康或ToB服务行业销售管理经验，熟悉渠道建设与客户生命周期管理 2. 有从0到1搭建销售团队及制定销售策略的成功实践 3. 具备优秀的商业敏感度与盈利模式设计能力 4. 沟通协调能力强，能高效协同跨部门资源推进项目落地 5. 学历不限，经验丰富者优先

--- 【招聘岗位】社保养老补充服务主管 【薪资待遇（新人扶持期）】 大专学历：新人无责底薪3000元 + 提成翻倍 本科及以上学历：新人无责底薪5000元 + 提成翻倍 叠加业务佣金、续期收益、季度竞赛奖励、团队培育津贴，收入上不封顶 【岗位职责】 为本地家庭提供健康保障、养老财富规划方案，客户咨询、保单维护、售后协助。 【任职要求】 25–59周岁，大专及以上学历； 善于沟通，学习意愿强；有无销售经验均可，宝妈、转行求职者优先。 岗位优势 弹性自主工作时间，兼顾家庭生活 全套免费系统化培训，导师一对一帮扶 清晰公平晋升路线，能力决定发展上限 大型上市险企平台，工作稳定可持续 有意向直接投递，预约线下面谈！ 联系方式：________ ---

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升团队整体销售能力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门，推动销售流程标准化与效率提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.工作地点：大英，接受出差；薪资范围：面议；行业信息：纺织行业经验优先

岗位职责： 1. 负责国际物流业务的市场开拓与客户开发，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供定制化物流解决方案并推动项目落地 3. 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率，挖掘二次合作机会 4. 协同运营、关务、海外仓等部门，保障订单高效履约与服务交付 5. 收集行业及竞品信息，定期输出市场分析报告，支持销售策略优化 任职要求： 1. 具备国际物流、货代或跨境供应链相关销售经验，熟悉海运/空运/跨境电商物流模式 2. 具备良好的商务谈判能力与客户管理能力，有成功大客户攻坚案例者优先 3. 具备较强的数据分析意识和目标导向思维，能独立制定并执行销售计划 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，适应阶段性出差或客户拜访需求 5. 大专及以上学历，具备英语读写能力者更佳

招聘岗位：现招聘农资业务经理多名（长期工）， ，要求品行兼优，能吃苦耐劳，语言表达沟通能力强，年龄25岁~45岁，会开车（c1驾照），主要负责惠民县内（各乡镇）及周边地区本公司代理品牌的销售开发及客户维护，有农资销售经验者优先，待遇从优，工资底薪加提成（餐补），非诚勿扰。 地址:惠民县开发区 联系电话：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与激励能力 4. 具备行业资源或相关领域从业背景者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进销售进展 3. 达成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据与转化率，优化话术与策略 4. 配合团队完成市场推广活动支持，协同处理客户异议与售后转介 5. 严格遵守电销合规要求，保护客户隐私，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，执行力佳，能适应快节奏的业绩导向工作环境 5. 诚实守信，具备团队协作意识与职业素养

西宁招聘装玻璃师傅和打胶师傅，技术不熟练者请勿联系。薪资为一天300元。工作地点在西宁。

本公司招聘电脑上传照片人员两名男女不限星期天休息

青海西宁招电梯安装工人，薪资200-300，要求踏实能干，服从安排管理。工作地址青海西宁

【招聘老师】小佳【工作地址】城西中心广场附近（银色家园）【工作性质】两餐钟点【工作内容】做两顿饭（早，晚饭）【订单要求】干净利索，饭菜好吃【面试时间】马上马上【薪资休息】3600【老师电话】接单请看清楚订单信息及要求夏都家政培训学校近期培训养老护理｜月嫂育儿｜整理收纳

乐都高庙招聘焊工，要求持有焊工证。薪资为300元。有意者请联系。

苏皖区域客户开拓，人员管理

一、岗位职责： 1.制定本区域销售规划，带领团队实施，确保达成本区域销售回款目标； 2.带领团队，开拓市场； 3.负责团队成员的管理、考核、培训工作； 4.负责本区域大客户客情维护工作； 5.策划组织本区域大型零售商会议及示范观摩会议； 6.及时收集并反馈市场信息，向公司提出合理化建议。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，植保、农业、市场营销等相关专业优先考虑，3-5年同行业同岗位工作经验，有一定的团队管理经验； 2、熟悉苏皖市场，3-5年苏皖市场运作经验，有一定的市场资源，擅于开拓市场； 3、热爱农药、化工行业，了解植物保护、农药的基本知识； 4、熟悉农药销售业务或同行业； 5、较强的市场把控、市场推广、市场拓展、市场策划、产品培训及销售等能力。 三、薪资待遇： 1.基本薪资+提成+各项补助，综合年收入20万以上； 2.享受国家法定节假日及14天以上过年假期； 3.出差补助、差旅费实报实销等各种福利。 自有工厂+20年大企业平台； 自有工厂，自有品牌，公司有自己的发展战略，长期稳定； 产品质量有保障，复购率高，有一定客户积累后业绩稳定

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程落地与闭环管理 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调与团队领导能力 3.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 4. 目标导向强，抗压能力好，具备结果驱动意识 5.工作地点灵活，适应短期出差安排

【招聘企业】:福建多麦食品有限公司【产品品牌】:布鲁托品牌【主营产品】：烘焙系列产品（定量装/散称）【招聘岗位】：湖南省区经理【职位要求】：1、为人诚实守信、责任心强、执行力强，品德口碑优秀者优先录用。2、熟悉湖南市场，过往担任省区经理岗位3年以上同岗位经历（注：熟悉当地新零售、定量装渠道优先考虑）。3、沟通能力及统筹规划能力强，做事认真负责，能适应长期出差。4、年龄要求40岁以内，大专以上学历（优秀人员可适当放宽条件）【薪资待遇】：基础薪资+交通补助+业绩奖金（具体薪资视面试情况定）【招聘联系人】备注：工作经验不符者及兼职者勿扰，介绍！

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域门窗业务的战略规划与市场拓展，达成年度销售目标 2. 统筹管理区域内的销售团队、渠道伙伴及重点项目，提升整体运营效能 3. 深入分析区域市场动态与竞品情况，制定并落地差异化营销策略 4. 主导重点客户开发与大客户关系维护，推动标杆项目落地与复制 5. 协同生产、供应链及售后部门，保障交付质量与客户满意度 任职要求： 1. 具备门窗、建材或泛家居行业1年以上区域管理经验，有成功团队管理案例 2. 熟悉区域市场运作逻辑，具备较强的商业洞察力与决策能力 3. 优秀的跨部门协同与资源整合能力，能高效推动多线程任务落地 4. 具备良好的沟通表达与谈判能力，适应高频出差与一线业务场景 5. 学历不限，结果导向

《殊晟餐饮白象宫店》盛大启航[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 现招聘以下人员： 销售主管：6名 5000＋300全勤+各项提成 2年以上餐饮销售及管理经验《能歌善舞 有较强的沟通能力》 服务员：10 名 4100＋300全勤+提成 传菜生 保洁 4名： 4100＋300全勤 ️️️️️️️️️️️ 以上人员均提供食宿 公司平台优秀，晋升空间大。每月带薪休假3天，工龄工资每半年加100元。《500元封顶》每月十五号准时发放工资 要求：形象好，气质佳，能吃苦耐劳，人品端正，有团队合作精神 地址： 西宁市城西区胜利路五岔路口 时代盛华三楼 电话：

招聘招聘招聘话务员4名，底薪3500+进店奖+业务提成市场部经理，底薪4500+绩效总提上9点下6点，每周休一天，定期团建工作氛围融洽，待遇优厚不重文凭，重人品不求学历，求能力欢迎加入我们～张经理

年满十八周岁，会使用智能手机，心态稳定，能稳定客户情绪，

【岗位职责】 · 负责个人、企业及政府客户的保险产品销售与服务 · 开展地推、渠道拓展及大客户维护工作 · 带领团队完成销售目标，指导下属提升业绩 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 有销冠经历、团队管理或创业/微商/市场/渠道销售经验者优先 · 能适应外勤工作，具备良好的沟通与执行能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：2000-10000元/月（薪资以业绩为准，多劳多得） · 周末双休

岗位职责： 1. 制定并执行公司旅游产品整体销售战略与年度目标，统筹线上线下渠道拓展与管理 2. 负责重点旅行社、OTA平台、企业客户等B端渠道的开发、谈判与深度合作 3. 带领销售团队完成业绩指标，进行过程管控、数据分析及策略优化 4. 协同产品、运营、市场部门，推动爆款线路打造与渠道定制化方案落地 5. 监控市场动态与竞品动向，定期输出渠道分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备2年以上旅游行业销售管理经验，有旅行社、景区或在线旅游平台背景优先 2. 熟悉旅游B端渠道运作模式，具备丰富的渠道资源与商务谈判能力 3. 具备团队管理经验，能有效激励并带领5人以上销售团队 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 5. 目标导向强，具备出色的跨部门协同与资源整合能力

底薪+高提成+福利 带薪培训，晋升透明 转正后收入6000以上。 要求超简单：踏实可靠，敢拼敢说，有无经验均可（公司提供系统培训）。 要求:28-40岁之间，踏实稳重，无不良癖好。 （朝九晚六+法定节假日+双休+不加班）

岗位职责： 1、依据公司整体战略，组织制定营销策略，组织市场销售推广工作； 2、公司销售系统的运营，管理及建立、健全各项业务管理办法，推动公司销售业绩达成实现公司战略目标落地。 3、负责各业务条线的整体销售的总体规划、部署及资源调配等； 4、负责各业务条线的销售团队管理和建设，； 5、 参与制定行业营销中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务； 6、 与搭档协同配合建立和管理销售队伍，对销售人员进行业务培训、指导。 7、制定内部考核与分配建议性方案，建立切实有效的激励机制，规范销售流程，完成销售目标 任职资格： 1、本科以上学历，资源丰富者可放宽至大专； 2、 十年以上销售工作经验，五年以上智能建筑、弱电安防数据中心行业销售管理工作经验； 3、 对弱电安防类产品，数据中心业务有深入了解，能独立操作大型项目销售； 4、熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等领域，拥有丰富的客户资源； 5、较强的沟通协调能力，敏锐的市场洞察力及良好的职业素养。 6、具备大局观，目标感强，业务/客户思维导向，并具备较强的高层对话能力和跨部门沟通协调能力。 7、具备清晰的逻辑思维和数据分析能力，对市场敏感。 8、具有良好的沟通表达能力，具备结构化思维能力。 9、金融行业、文教卫行业、能源行业、交通行业、智能楼宇、运营商行业优先

职位描述 1、根据公司整体的经营策略与市场定位，结合当地市场的实际情况，组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。 3、开拓市场，挖掘目标用户，建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系，不断建立更多优质用户的合作，实现共赢、持续的目标。 4、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，实现团队运营的良性发展，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 5、完成公司交办的其他事项。 职位要求 1、本科以上学历，6年以上销售工作经历，3年以上销售团队管理经验，有相关行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质，拥有企业发展大局观，有较强的责任意识与以身作则的精神，具备一定的沟通、管理与商务能力，品质端正。 福利待遇:单休，节假日正常放假，五险一金、入职满1年带薪年假

底薪+高提成+福利 带薪培训，晋升透明 转正后收入6000以上。 要求超简单：踏实可靠，敢拼敢说，有无经验均可（公司提供系统培训）。 要求:28-40岁之间，踏实稳重，无不良癖好。 （朝九晚六+法定节假日+双休+不加班） 咨询: 王经理

【招聘】天佑德青稞酒共和县推广经理1名薪资：底薪2500元+绩效1500元，综合4000元/月休息：每月带薪休假4天上班时段：上午11:00–13:00下午14:30–16:30晚间18:30–20:30岗位职责：负责共和县餐饮、酒店、核心街区消费者推广、产品品鉴、品牌宣传、客群维护。要求：沟通能力良好，熟悉共和本地市场优先，有酒水销售经验优先！工作地点：共和县，有意向欢迎电话咨询。