
青海西宁招聘店长2名厨师长主管工资面议,月休息4天上班地点:国芳百货4楼联系电话:
店长厨师长
招聘店长2名厨师长主管工资面议,月休息4天上班地点:西宁国芳百货4楼联系电话:
店长月结
门店店长•2年以上定制家居行业经验或店面管理经验;•年龄28-45岁,有强烈的责任心和职业道德。负责店面日常管理,谈单、报价、量尺、客户售后处理等薪资福利:薪资面议招工人数:数名工作地址:民和海安城小区北面我乐家居专卖店
青海海南州招聘店长:5名导购数名年龄18岁—45岁电话:急需勤快、,有工作经验的长期工
店长导购
招聘店长:5名导购数名年龄18岁—45岁电话:急需勤快、,有工作经验的长期工
店长月结
熟食连锁急聘门店运营/店长工作地点:西安|西宁|青海各地|甘肃全省公司拓店扩张,大量管理岗空缺!负责熟食门店全盘运营、人员管理、业绩统筹有卤味/生鲜/餐饮门店管理经验优先薪资:底薪6000+管理津贴+高额业绩提成,福利齐全有意直接联系东子
门店主管
4-5千/月
店长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责超市销售团队的日常管理与业绩目标达成
2. 制定并执行部门销售策略、促销计划及库存优化方案
3. 指导、培训和考核一线销售人员,提升服务质量和客户满意度
4. 分析销售数据与市场动态,及时调整经营策略以提升坪效
5. 协调采购、物流、运营等部门,保障商品供应与陈列规范
任职要求:
1. 具备销售管理或零售行业相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通协调与团队管理能力
3. 熟悉超市运营流程及销售数据分析方法
4. 责任心强,抗压能力好,具备较强的执行力和问题解决能力
5. 工作地点灵活,适应超市轮班制工作安排
青海海东循化工地招聘做饭人员,负责七人餐食,工作时间为一个月左右,月薪4500元。有意者请
4.5千/月
工地厨师15-30天1-2人月结
循化工地招聘做饭人员,负责七人餐食,工作时间为一个月左右,月薪4500元。有意者请联系。
海西格尔木市招工地小工/力工,_起重工280_300一天,起重工要有起重工操作证.
5-6千/月
小工起重工力工1-2人
海西格尔木招工地小工/力工,_起重工
280_300一天,起重工要有起重工操作证.
浙江衢州店长薪资福利:底薪3000+提成+节假日福利+免费旅游(年薪5-8w)招工人数:2
店长1-2人月结
店长薪资福利:底薪3000+提成+节假日福利+免费旅游(年薪5-8w)招工人数:2名
店长1-2人月结
专职店长22-45岁,形象好,气质佳,服从管理薪资福利:试用期底薪4000元,综合薪资6K−9K社保招工人数:1名
店长营业员
招聘京东生鲜淳珍100有机超市招聘有能力店长两名薪资2500一10000有梦想的!想赚钱的您就来[握手]聘营业员2名薪资时间:早八晚4-5点:月休天!年龄28岁到55岁以内:能长期工作的:有过销售经验者优先[爱心]按需求就业有意者联系电话:电话同步最好方便打电话[握手]公主岭范屯兴泰附近两个地址同时招聘有需求的你就来吧[勾引]
店长店员
招聘店内优秀店长一名,中专以上学历.工资5千加提成。店员一名,年龄25——40岁.之间,工资3千加提成。以上人员具体事宜面议,有意者电话联系
吉林通化招聘,民主路中餐招聘:店长吧台服务员工资加公休加满勤。加酒水提成,工资面议电话
店长服务员
招聘,民主路中餐招聘:店长吧台服务员工资加公休加满勤。加酒水提成,工资面议电话
青海海南州招聘店长:5名导购数名年龄18岁—45岁电话:急需勤快、,有工作经验的长期工
店长导购
招聘店长:5名导购数名年龄18岁—45岁电话:急需勤快、,有工作经验的长期工
门店店长
4-5千/月
店长1-2人日结全职轻资本创业,拥有自己的洗车店
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括洗车服务流程优化与质量把控
业务经理
6千-1.1万/月
业务经理社保生日福利五险一金6-10人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班回款提成销售额提成国内院校优先其他行业其他产品/服务无经验要求
底薪+高提成+福利
带薪培训,晋升透明
转正后收入6000以上。
要求超简单:踏实可靠,敢拼敢说,有无经验均可(公司提供系统培训)。
要求:28-40岁之间,踏实稳重,无不良癖好。
(朝九晚六+法定节假日+双休+不加班)
咨询: 王经理
青海西宁招聘店长2名厨师长主管工资面议,月休息4天上班地点:国芳百货4楼联系电话:
店长厨师长
招聘店长2名厨师长主管工资面议,月休息4天上班地点:西宁国芳百货4楼联系电话:
西宁城西区招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。
3-4千/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。
店长1-2人月结
城东700百平方【新鲜零食集合店】招聘店长一名【岗位职责】1.全面负责门店日常运营,包括人员排班、货品陈列、库存盘点及损耗控制;2.带领团队完成月度销售目标,提升顾客满意度,妥善处理客诉;3.负责门店卫生、安全管理,确保符合品牌标准,尤其重视食品安全;4.管理收银工作,确保账目准确,并执行总部的各项营销活动。【任职要求】1.年龄25-40岁,有1年以上零售/商超/零食店管理经验优先;2.具备出色的沟通能力和团队管理能力,能独立处理店内事务;3.责任心强,吃苦耐劳,有长期发展的意愿;4.熟悉收银系统及基础办公软件操作。【薪资福利】综合薪资:8000~10000元/月(能力优秀者可面议)休息时间:月休2-4天联系电话:
店长1-2人月结
城东700百平方【新鲜零食集合店】招聘店长一名【岗位职责】1.全面负责门店日常运营,包括人员排班、货品陈列、库存盘点及损耗控制;2.带领团队完成月度销售目标,提升顾客满意度,妥善处理客诉;3.负责门店卫生、安全管理,确保符合品牌标准,尤其重视食品安全;4.管理收银工作,确保账目准确,并执行总部的各项营销活动。【任职要求】1.年龄25-40岁,有1年以上零售/商超/零食店管理经验优先;2.具备出色的沟通能力和团队管理能力,能独立处理店内事务;3.责任心强,吃苦耐劳,有长期发展的意愿;4.熟悉收银系统及基础办公软件操作。【薪资福利】综合薪资:8000~10000元/月(能力优秀者可面议)休息时间:月休2-4天联系电话:
店长服务员
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