岗位职责： 1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试，落实员工入职、离职、转正、异动等手续； 2、负责员工人事档案的建立及管理，员工社保的办理及工伤的申报与处理； 3、负责员工考勤记录、工资核算审核； 4、参与招聘规划及面试测试流程优化； 5、协助上级完成其他工作。 岗位要求： 1、1-8年左右招聘相关工作经验，有同行业招聘工作经验者优先；或者有想转型爱好人事工作的也可以。 2、熟悉人事工作流程，有招聘工作经验； 3、熟悉招聘工作流程，具备招聘技能； 4、熟练掌握相关办公软件； 5、具备良好的沟通表达能力组织协调能力。 地址:金凤区正源街恒泰商务大厦 福利:底薪＋提成＋奖金＋社保＋双休

1、负责ERP软件和OA系统的市场调研与客户需求分析； 2、进行新客户的开发与维护，建文并保持良好的客户关系； 3、通过有效的沟通技巧挖掘潜在商机，促成销售合同的签订； 4、完成公司分配的销售任务，定期汇报销售进展与成果；2 5、参与市场推广活动，提高公司产品的知名度和市场份额。 兩位要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1-3年相关行业销售经验者优先； 6，具有较强的沟通能力和國队合作精神） 4、熟悉ERP软件和OA系統的产品待点及应用场景； 5、能够独立开展客户拜访和业务洽谈，具备一定的市场开拓能力； 6.能适应出差，具备良好的客户服务意识和抗压能力， 7、熟练使用办公软件，如Word、Exce/等

【岗位职责】： 1、以团队的形式线下跟客户沟通推广销售产品 2、学会公司的营销系统，以及公司文化 2、也是集团中高层储备对象，二十年来集团高层都是从内部轮岗晋升。对于新进员工前期需要到三个部门轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理）。通过轮岗来提高未来管理层的综合管理能力。 【职位要求】： 1、18-30岁，身体健康，男女不限， 2、不安于现状，有谋求长远发展的想法。 3、具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强，良好的团队协作能力。 4、我们提供老员工带领，公司提供带薪培训。 5、应届毕业生、退伍军人优先考虑。 【薪资待遇】： 1、6500底薪(3500无 责+ 300全勤+200车补+ 2500绩效)+提成+奖金+带薪培训; 2、实习期即可提供免费住宿(交通方便，洗衣机、空调、热水器等设备齐全) ; 3、完善的系统培训，简单的人际关系，公司氛围好，热情友爱; 4、员工庆生party,定期举行(郊游、篮球赛、户外素质拓展)等团体活动; 5、公司提供公平公正的学习和竞争机会;6、提供员工生日、法定节日福利等; 7、早八晚六，法定节假休息。[公司地址] :长沙市万达广场写字楼B座38楼38009

工作内容：公司都是年轻人，到时候也会有人一对一手把手去教，去段环境氛围是比较好融入的，这个不用担心，给咱们提供渠道平台，需要咱们自己去开发客户，促进成交的维护和服务，让客户形成重复性消费和购买，不用外跑，不用打电话，在办公室办公，针对电脑为主。公司给咱们提供渠道，在线上和客户一对一专业指导沟通，让客户去购买，做好客户的维护，让他形成二次三次的重复性消费。每个月开发客户越多，回购客户越多，是一个长期积累，多劳多得。 渠道：我们是做电商，天猫、京东、淘宝、抖音、快手有自己的APP，小程序做了十几年的时间，在线上销售一些快消品，衣食住行吃穿用的产品，比如：衣服，饰品，化妆品，包包，母婴用品，保养品，吃的用的穿的都有。 公司发展：咱们负责在公司线上和客户沟通就可以了。公司也做了十几年的时间。内容平台、方式方法都由公司提供，咱们负责线上销售就可以了。 晋升发展：从公司入职2~3年，3~5年会从基础员工做到高管，然后达到经理。薪资的话，也会享受高比例和股份的待遇。 底薪：从公司入职2~3年，3~5年会从基础员工做到高管，然后达到经理。薪资的话，也会享受高比例和股份的待遇。 上班时间：上班时间：上午9点-12点，下午2点-7点，一天八小时，上六休一，星期日统一休息，一个月公休四天。

招聘 18~40 岁，全国可做，临时长期，都可以。日结，只要你能吃苦耐劳。每月最少15000+每天工作5~8个小时。多劳多得。有意向的兄弟可以联系我。

工资模式：底薪+提成 提成不封顶，工作轻松 工作内容：业务拓展 商业洽谈 要求：思路灵活，学习能力强，最好有销售的业务基础。 联系电话：

销售公司的高中教辅图书《出题人这样出题高中物理》，有资源的联系

一、福利待遇： 1、薪资结构：无责任底薪6000+绩效1000-3000+5%-40%提成+3000-30000阶梯奖金，综合月均收入2w以上。 2、提供本地社保，每周一下午固定茶歇，定期举办生日会及发放生日礼金，月度团建、月奖、季奖、年奖等福利齐全； 3、享受带薪岗前培训，配备系统化专业指导，帮助新人快速上手成长； 4、免费提供工作餐！！！ 二、任职要求： 1、经验不限，具备客服或销售从业经历者优先考虑； 2、性格外向乐观，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与抗压能力； 3、工作态度积极主动，敢于设定目标并追求高收入回报； 三、岗位职责： 1、对接来自平台/网站提交申请的客户，了解并确认其真实需求； 2、结合客户需求设计匹配方案，并邀请客户至公司总部深入沟通洽谈； 3、协助客户完成与银行的合作流程，跟进各项手续办理进度； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。

销售各类牛皮纸品，有销售经验优先！

上东海丰泽园招一名主厨，要手艺硬的，二把刀勿扰

银川市金凤区招工地力工

煤制油找个顶班司机

我们的工作： 1. 发掘意向客户，邀约客户进店促成签约； 2. 学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有无经验均可哦，学历不限，我们有老师带哦 4.薪资3000+提成

招聘厨师1名。负责员工午餐，会做招待餐，要求试岗。福利待遇包括：，公司提供免费午餐。工作地址为青铜峡市嘉宝工业园区。

岗位职责: 1. 根据客户需求，挖掘并推荐合适的中高端人才； 2. 维护和拓展客户资源，建立长期合作关系； 3. 跟进招聘全流程，协调候选人与企业之间的沟通与面试安排； 4. 持续优化人才库，提升人才匹配效率； 5. 完成团队业绩目标，推动个人及团队成长。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 4. 对人才服务行业有热情，有长期发展的意愿； 5. 有较强的抗压能力，能适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 根据客户需求，挖掘并推荐合适的中高端人才； 2. 维护和拓展客户资源，建立长期合作关系； 3. 跟进招聘全流程，协调候选人与企业之间的沟通与面试安排； 4. 持续优化人才库，提升人才匹配效率； 5. 完成团队业绩目标，推动个人及团队成长。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 4. 对人才服务行业有热情，有长期发展的意愿； 5. 有较强的抗压能力，能适应高强度工作节奏。

【岗位职责】 1、专注汽车新能源或金融领域，通过行业社群、内部推荐等多元渠道搜寻合适人才，完成简历筛选、电话沟通及意向确认等初筛环节，搭建高质量的行业人才储备库。 2、全程跟进候选人招聘流程，涵盖面试安排、薪酬协商、背调核实、入职跟踪及后续稳定维护，确保人员顺利到岗，提升客户满意度与候选人体验。 3、持续维护客户与候选人关系，及时反馈招聘进展，协调解决招聘过程中各类问题，积累行业资源，推动长期业务合作。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先，条件优异者可适当放宽。 2、经验要求：具备1年以上招聘相关工作经验，有汽车新能源或金融行业招聘、猎头或小猎经验者优先；熟悉猎头全流程操作或批量交付模式，具备成功交付案例者更具优势。 3、能力要求：具备良好的沟通表达与协调能力，能够精准匹配候选人与岗位需求。 4、技能要求：熟练操作Office办公软件，掌握主流招聘渠道（直聘等）使用方法，具备基础简历筛选与面试评估能力。 【薪资福利】 薪资结构：底薪（4000-7000元，根据经验定档）+ 高比例业绩提成 + 开单奖励，上不封顶，多劳多得，新人享有完善的薪资保护机制。 基础福利：法定节假日正常休息、节日福利、生日礼品、下午茶点、定期团队建设活动。 成长福利：配备一对一导师指导，提供系统岗前培训与在职进阶课程，助力快速掌握行业知识与招聘技能。 【工作地点】 合肥市蜀山区电子产业园二期二栋 正德人力股份有限公司

【工作方向】 专注汽车新能源领域（涵盖新能源整车制造、零部件供应、充电基础设施等相关企业）或金融领域（包括银行、证券、保险、金融科技等机构），开展人才搜寻、评估、面试推进及全流程招聘交付，兼顾高端人才精准推荐与批量岗位高效交付，支持企业快速组建关键岗位团队。 【岗位职责】 1、深耕汽车新能源或金融行业，利用、、/行业社群、内部推荐等多元化渠道，主动发掘并接触匹配的候选人，完成简历初筛、电话访谈、求职意愿确认等前置流程，持续构建高质量行业人才储备池。 2、主导候选人全流程服务，涵盖面试安排、薪资协商、背景审核、录用跟进及入职后稳定性维护，确保人才顺利到岗，提高客户满意度与候选人全流程体验。 3、持续维护客户与候选人关系，实时反馈招聘进展，协调处理招聘环节中的各类问题，积累行业人脉资源，推动长期稳定合作。 【福利】：五险、班车、节日福利、生日礼品、员工宿舍 【薪资】：综合薪资5000-10000 【时间】：8:30-12:00,13:30-18:00，周末双休

【岗位职责】 1、专注汽车新能源或金融领域，通过行业社群、内部推荐等多元渠道搜寻合适人才，完成简历初筛、电话沟通及意向确认等工作，搭建高质量人才储备库。 2、全程跟进候选人招聘流程，包括面试安排、薪资协商、背调核实、入职对接及后续稳定维护，确保人员顺利到岗，提升客户满意度与候选人体验。 3、持续维护客户与候选人关系，及时反馈招聘进展，协调解决招聘中遇到的问题，积累行业资源，推动长期业务合作。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件。 2、经验要求：具备1年以上招聘相关工作经验，有汽车新能源或金融行业招聘、猎头或小猎经验者优先； 3、能力要求：具备良好的沟通表达与人际协调能力，能准确匹配候选人与岗位需求。 4、技能要求：熟练操作Office办公软件，熟悉主流招聘渠道（直聘等）使用，具备基础简历筛选与面试评估能力。 【薪资福利】 薪资结构：底薪（4000-7000元，根据经验定薪）+ 高比例业绩提成 + 开单奖励，收入上不封顶，多劳多得，新人享有完善的薪资保护机制。 基础福利：法定节假日正常休假、节日福利、生日礼品、下午茶点、定期团队建设活动。 【工作地点】 合肥市蜀山区电子产业园二期二栋 正德人力股份有限公司

红寺堡·公司直聘宝爸宝妈都可以可以带孩子上班上班顾家两不误有人教、有人带晋升空间大工资准时，收入可观年龄20–40岁想找稳定工作的联系我：

阳光外向，热爱销售工作，乐于挑战自我、追求高薪，并通过努力改变命运的你---欢迎加入我们，我们期待优秀的你，与我们共同成长！ 岗位职责： 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作； 2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户； 4、主要配合工程商、集成商及甲方等负责智能化系统的一些招投标项目。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具有1-3年稳定的销售经验和销售成果，不限行业； 3.沟通能力强，性格外向，充满激情；对产品营销有强烈的兴趣爱好并且有一定的学习力； 4.工作踏实，综合素质优良。 薪资待遇：【底薪+绩效+提成+奖金】 1.底薪+日常工作绩效+各项奖金，同行业经验者薪资可面谈； 2.新人第一年综合收入普遍8-10W,第二年10-15W。每年/每季都有晋升机会！ 待遇和福利： 1.【工作时间】上午：8：30-12：00；下午：13：30-18：00，享受国家法定假日； 2.【五险】按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险； 3.【礼金奖金】节日礼金、礼金、团队活动基金、创新项目奖金； 4.【生活无忧】过节礼品、结婚礼物、春节福利等多项福利； 5.【新人培训】为新进人员提供全面、系统的岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间； 6.【晋升发展】销售代表-组长-主管-大区经理-总监。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2、主动收集市场信息与客户需求，开发新客户。 3、参与销售方案制定与执行，配合开展销售活动。 任职要求： 1、年龄25-35岁，中专以上学历； 2、具备销售工作经验，有房地产经验者优先 3、头脑灵活、沟通表达能力强，具备良好的抗压能力与目标感

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 策划并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3. 拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4. 维护客户长期合作关系，提升客户体验与满意度； 5. 参与行业市场调研与数据分析，为经营决策提供有效参考。 任职要求： 1. *****，具备销售相关岗位工作经验； 2. 具备良好心理素质，能承受较强的工作压力； 3. 擅长人际沟通，能够精准把握客户需求，共情能力强。 薪资待遇： 1. 定期培训 2. 底薪5000+高额提成

明天找一个干活的，一小时12，电话联系

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进，重点支持工程类岗位人才引进 2.协助办理员工入离职、转正、合同签订等手续，维护人事档案与系统信息准确完整 3.参与员工考勤统计、社保公积金申报及日常薪酬数据整理，保障基础人事事务高效运转 4.协助组织新员工入职培训及企业文化宣导，配合开展工地一线员工关怀活动 5.对接各项目部及工匠团队，收集人力资源需求，提供基础用工支持与协调服务 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先，有装饰装修行业经验者加分 2. 1-3年HR助理或专员工作经验，熟悉招聘、入离职、考勤等模块操作 3.具备良好沟通协调能力，能适应与施工团队、外地工匠师傅等多元群体协作 4.熟练使用办公软件，责任心强，细致耐心，认同“做有温度的工程人”企业理念 5.工作地点为宁夏银川，需接受阶段性赴项目现场协助人事支持

宁夏宇徽科技服务有限公司 你斗志昂扬？ 我们给你。 招聘:营销专员数名 这里有志同道合的伙伴 这里有公平竞争的舞台 这里有优厚的薪资待遇 我瞅你，五行缺伯乐！ 伯乐电话

有做电商货的朋友联系。要长工，地址在中卫。

可选择上午或下午工作，也可全天工作。半天班月工资为2000元，全天班月工资为4000元。

我们正在招聘一名资深销售顾问，致力于推动公司销售业绩持续提升。 工作内容： 1. 进行市场信息收集，深入洞察客户需求； 2. 策划并执行销售方案，达成既定销售指标； 3. 持续维护客户关系，提供高效专业的服务支持； 4. 跟踪订单进展，保障客户体验与满意度。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先； 2. 具备3年以上销售领域工作经验，拥有成功项目经验者更佳； 3. 优秀的表达能力与商务谈判水平； 4. 对市场动态具有敏锐的感知力和分析判断力； 5. 责任心强，具备良好的团队合作意识及抗压能力。