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厂长/主管5-10年本科研发设计制图设计结构设计工艺设计
工作职责: 负责阀门产品的设计与开发,涵盖从原型设计到批量生产的全流程,参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验证等工作。 任职要求: 机械工程或相关专业本科及以上学历,具备5年以上阀门类机械设计与开发工作经验,熟练掌握SolidWorks等机械设计类CAD软件,具有较强的团队协作意识和项目推进能力。 工作时间: 7:30-16:00,单休,缴纳五险,市内及苏家屯区域提供通勤车
品控经理
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科不需要出差团队管理经验QC七大手法ISO9001经验ISO22000经验GMP经验有质量管理经验HACCP经验
【岗位职责】 1. 负责公司品质控制流程的建立和优化,确保产品和服务质量达到既定标准。 2. 组织内部质量审核,推动质量改进措施的实施。 3. 监控品质控制过程,及时处理品质问题,防止质量事故发生。 4. 参与质量培训的组织与实施,提升团队的质量意识和操作技能。 5. 推进公司质量管理体系认证工作,确保各环节间的有效沟通和问题及时解决。 【岗位要求】 1. 饲料行业3到5年工作经验。 2. 具有优秀的组织和领导能力,能够带领团队达成质量目标。 3. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神,能与团队成员和客户进行有效沟通。 4. 熟悉质量改进工具和方法,能够灵活应用以提高质量管理的效率。
厂长/主管10年以上大专成本管理生产计划管理现场管理
工作职责与内容1. 生产计划与交付管理 排程统筹:依据业务端订单(连锁门店物料、活动展览、发光字标识等),编制周/日生产计划,科学分配喷印、雕刻、焊接、组装、后道等工序产能。 应急响应:针对广告行业常见的紧急订单、临时插单、设计变更等情况,建立高效应对机制,动态调整资源,保障订单准时交付。 异常处理:及时协调解决生产过程中出现的设备故障、材料短缺、工艺卡点等问题,确保产线稳定运行。 2. 工艺标准与品质管控 工艺标准化:将客户具体需求(如“户外耐候3年”、“室内高清无颗粒感”)转化为可执行的工艺参数(包括材质选用、喷印分辨率、覆膜方式等),制定标准化作业流程文件。 全流程品控:构建从原材料检验、制程巡检到成品终检的质量控制体系,严格把控色差、尺寸精度、使用寿命等核心指标,减少不良品及返工情况。 3. 成本控制与物料管理 降本增效:管控各类原材料消耗(灯布、亚克力、墨水、板材等),推动边角料再利用,优化图形排版以降低材料浪费。 库存优化:设定合理的原材料与在制品安全库存,预防因缺料造成停线,同时避免积压呆滞物料。 4. 团队与现场管理 人员管理:负责生产团队(班组长、机长、操作员)的排班安排、技能培训与绩效评估,持续提升团队操作能力与工作效率。 现场规范:推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持作业区域整洁有序。 安全生产:制定设备操作安全规程与消防管理制度,定期开展安全培训与设备保养,防范重大安全事故的发生。 5. 跨部门协同 前端对接:与设计、业务部门密切协作,在订单确认阶段对不可行或低效工艺提出专业优化建议。 供应链协同:联动采购与仓储部门,保障物料供应及时;配合物流及安装团队,确保成品按时出库并顺利交付。
厂长
9千-1万/月
厂长/主管1-3年本科有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面主持工厂日常运营事务,保障生产流程高效运行及产品品质符合标准; 2. 编制并落实生产排程,跟踪生产执行情况,确保各阶段目标按时达成; 3. 统筹调配工厂各类资源,涵盖人员、物料与设备,持续优化运作效能; 4. 构建并完善安全生产管理机制,杜绝安全事故发生; 5. 跟踪分析生产成本结构,推行成本管控方案,提升整体盈利水平。 任职要求: 1. 拥有扎实的生产管理背景,具备铝材加工领域经验者优先考虑; 2. 具备出色的组织引领能力,善于团队建设与绩效推动; 3. 具备良好的协调沟通技巧,能有效应对内外协作关系及现场突发问题; 4. 熟悉安全规范与质量管理体系,可独立制定并推进相关制度落地; 5. 具备较强的判断力与应变能力,能在高强度环境下稳定决策。
生产部长
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位要求】 1. 学历:大专及以上学历; 2. 专业:机械、机电一体化、工业工程、企业生产管理等相关专业优先考虑; 3. 经验:五年以上制造业生产车间全盘管理经验,熟悉车间班组搭建、人员梯队建设、现场标准化管理,具备独立统筹车间生产运营的工作经验; 4. 素质:熟练制定、分解、落实生产计划,精通生产现场管理、制程质量把控、安全生产管控、物料及成本管控,能够独立处理生产各类突发异常问题,熟练优化生产流程与作业标准; 【岗位核心目标】 1. 结合公司经营目标制定科学合理的生产排期与生产方案,监督生产全流程落地,保障产能达标、品质稳定、生产成本可控。 2. 持续优化车间生产工艺、作业流程、人员架构与排班机制,持续提升生产效率、降低生产损耗。 3. 常态化开展现场标准化管理、员工培训、班组建设工作,快速响应并解决生产设备、品质、物料、人员等各类异常问题。
厂长/主管3-5年本科生产计划管理现场管理质量管理GMP合规管理药品生产运营团队建设管理
工作职责: 1. 统筹药厂生产部门的日常运营,确保各环节严格执行GMP标准及国家药品生产相关法规。 2. 牵头编制年度生产计划与产能布局方案,合理调配物料、设备及人力资源,保障生产目标按时达成。 3. 搭建并持续优化生产质量管理体系,主导偏差分析、CAPA实施及工艺验证工作,增强产品品质可控性。 4. 推进生产工艺改进与技术创新,实现降本增效,提升产线效率与设备运行水平。 5. 负责生产团队的组织建设与日常管理,制定人员培训方案,强化员工专业能力与安全生产意识。 6. 联动质量、研发、供应链等职能,协同解决生产过程中的技术难题与管理瓶颈,确保生产有序运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,药学、化学工程、生物工程等相关专业背景,掌握系统的药品生产理论知识。 2. 具备5年以上制药企业生产管理经历,其中至少3年担任生产管理岗位,熟悉中成药口服制剂完整生产工艺。 3. 熟悉GMP规范及药品质量管理要求,具有丰富的GMP认证准备、飞行检查应对和合规运营经验。 4. 具备较强的生产计划统筹、成本管控与应急处理能力,能高效解决现场突发问题。 5. 具有良好的团队领导力和跨部门协作能力,能够推动多部门协同完成生产任务。 6. 持有执业药师资格或相关专业技术职务资格者优先考虑。
厂长/主管10年以上大专设备管理安全管理生产计划管理锅炉汽机电气
工作职责: 1. 基础管理:统筹部门日常行政事务,构建并完善内部管理制度体系,编制年度工作计划,通过行政与技术措施确保设备安全高效运行。 2. 运行及维修管理:主导锅炉、汽机、电气等核心设备的运行监管,审核并监督设备检修方案执行,检查各班组巡检记录的完整性与规范性。 3. 安全管理:全面牵头部门安全生产管理工作,组织落实安全巡查,开展安全培训与宣导,持续提升员工安全防范意识。 4. 技术改造:系统评估现有设备运行状态,拟定技术优化方案,推进实施技改项目,提升设备自动化与智能化运行水平。 任职要求: 1. 能源与动力工程等相关专业背景,具备十年以上火电厂中层管理经历或同等年限的专工岗位工作经验。 2. 协助部门负责人梳理并优化人事管理流程与制度建设。 3. 承担员工入职、离职、转正、晋升、调岗等人事异动手续的全流程办理。 4. 完善员工档案管理体系,维护更新员工花名册信息。 5. 负责劳动关系备案、五险一金缴纳、年检申报、补贴申领等相关事务操作。 6. 组织实施公司考勤管理,完成月度考勤核算及日常出勤核查。 7. 配合处理员工劳动争议,参与风险预防与协调解决工作。 任职资格: 1. 全日制本科及以上学历,人力资源、法学、行政管理等相关专业,五年以上人力资源相关工作经验; 2. 持有人力资源管理师证书,熟悉至少两个以上人力资源模块的运作流程; 3. 熟练掌握常用办公软件,具备较强的学习与适应能力; 4. 为人正直,细致耐心,责任心强,能承受一定工作压力; 5. 具有电厂、供热行业或大型生产制造企业人力资源从业背景者优先。 职位福利:五险一金、各类奖金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、节日福利、定期体检、提供免费食宿。
厂长/主管5-10年本科
岗位职责 1、负责无人机整机生产体系的规划与运行管理,统筹生产排程、工艺改进、品质监督及供应链协同工作 2、主导量产落地过程,识别并突破生产环节中的技术难点与质量短板,保障交付进度与产品合格率 3、全面负责飞行测试实施、外场作业执行及飞行服务团队运作,确保飞行安全与任务质量达标 4、制定飞行任务方案、空域申报计划及应急响应预案,提升各类飞行任务的执行效率与可靠性 5、统筹管理无人机机队运行,涵盖设备保养、运行状态跟踪及飞行数据归集分析 6、带领生产与飞行队伍,构建人员培养机制及绩效评估系统 7、配合开展适航审定、空域审批及相关行业监管对接,落实合规化运营管理 任职资格 1、本科及以上学历,机械、电子、航空类相关专业背景 2、具备5年以上无人机或航空器制造/飞行运营工作经验,其中3年以上团队管理经历 3、掌握无人机生产工艺流程、技术规范及质量管理体系 4、持有民航局颁发的无人机超视距驾驶员合格证,具有丰富的实地飞行及飞行团队管理实操经验 5、了解空域使用规则与适航管理规定,具备良好的风险识别与管控能力 6、能适应外场工作环境及阶段性出差安排,具备出色的组织沟通与突发事件应对能力
今天下午谁有间清洗这个沙发?能清洗的联系我,今天没有时间,明天下午5点也可以,
家电清洗
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大连
10月12日 03:46拨打电话
辽宁阜新招服务员,面馆、4000,俩休、袁老板、小店活好干、工资稳当
服务员
招服务员,面馆、4000,俩休、袁老板、小店活好干、工资稳当
阜新
10月12日 03:45拨打电话
辽宁大连长兴岛招聘小挖替班人员一名。
挖机司机1-2人
长兴岛招聘小挖替班人员一名。
大连
10月12日 03:43拨打电话
辽宁丹东烧烤店找辣炒替班一名14号到19号一天240电话
240元/天
上什1-2人
烧烤店找辣炒替班一名14号到19号一天240电话
丹东
10月12日 03:41拨打电话
辽宁朝阳招聘替班:成手包饺子工1名要求会双手擀皮替到月底下班就结账电话:
面点1-2人
招聘替班:成手包饺子工1名要求会双手擀皮替到月底下班就结账电话:
朝阳
10月12日 03:40拨打电话
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
机加班长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限车床、普车、班长、加工中心
【岗位职责】 1. 按照图纸要求安排生产; 2. 班组人员工作量确认; 3. 班组材料调拨; 4. 特殊件加工; 5. 技术支持; 6. 现场6S管理; 7. 班组设备维护及保养。 【岗位要求】 1. 了解机加工艺,熟练操作机床、懂数控编程优先; 2. 2年以上机加班长经验。
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责技术文件发布的有效性审查,对研究院下发的图纸和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性和合理性; 2、负责与研究院对接产品设计变更及产品规格(含初物)相关事宜,进行产品状态确认与协调管理; 3、推进产品设计改进与优化工作,向研究院提报设计提升需求,并跟进实施进度;主导产品试验标准与试验方案的编制; 4、针对重复发生或重大质量问题开展深入分析,制定纠正措施,组织相关人员协同解决; 5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS样件的审核与确认; 6、在保障市场需要和产品质量基础上,推进零部件双轨开发、新供应商引入评估及相关技术降本工作; 7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校审销售随车资料(三大手册); 8、组织实施零部件小批量试装,跟踪验证效果,最终判定产品是否满足公司技术要求及批量供货条件; 9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动产品精致化工艺改进; 10、负责保障零部件生产供应,并组织实施风险物料替代方案的验证与落地; 11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等相关技术管理工作; 12、完成上级交办的临时工作任务; 13、具备一定的零部件成本意识和成本理解能力。
防火门厂车间主任,有三年以上从业经验。
7千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中全职
从事门类制造工作三年以上实际管理经验,年龄在30-60岁左右。身体健康,能加班加点。
大连甘井子区招人
3-5千/月
质量管理
海鲜干货公司
厂长/主管1-3年大专库存管理
通用职责与权限: 1、物料入、出、存业务 (1)入库业务 a、负责到货数量及相关附件的验收工作; b、对有保质期及批次号要求的物料进行规范标识; c、按待入库、合格品、废品分类分区存放物料; d、完成入库相关单据的整理与处理。 (2)出库业务 a、依据手续完整有效的领料凭证进行发料; b、严格执行先进先出的发料规则; c、与领料人员完成物料交接,并登记返料台账; d、未经审批,严禁擅自办理借料; e、完成出库相关单据的操作与归档。 (3)物料存储 a、协助库管人员进行物料堆码作业; b、负责物料在入库、储存及发放各环节的状态标识,及时上报超期物料并配合复检,确保产品品质不受影响; c、开展物料日常维护,不定时整理仓库摆放,优化仓储空间利用,定期巡检仓库及库存状况; d、按时组织物料盘点,确保账、物、卡数据一致; e、落实仓库防火、防盗、防汛等安全措施,服从管理安排,确保作业安全。 2、报表业务 (1)周报表:按时提交周度报告; (2)月报表:按时提交月度报告; (3)自盘表:按时提供月度自盘数据表; (4)废品报表:按时提交月度废料统计报表。 3、其它业务 (1)协助物资管理部与财务部完成仓库抽盘工作; (2)配合公司开展质量、安全、健康等相关检查及内外部审核; (3)响应公司及部门临时交办的工作任务。 角色职责与权限: 1、钢材保管员: (1)接收下料通知单并组织排产; (2)记录贵重金属返料信息; (3)负责下料设备故障报修。 2、退换货保管员: (1)对顾客财产实施独立保管,并执行报检、存储与发放流程; (2)对超期退换货物资按规定做充公处理; (3)负责从山庄调酒事宜。 3、废品保管员: (1)主持废品出售现场管理工作; (2)负责料屑场地的监督与巡查。 4、成品保管员: (1)负责外购件到货后的提货调度; (2)管理成品待发区域的日常运作。
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责预炭化工序班组的日常生产管理和人员调度。 2. 根据生产计划安排班组生产任务,确保预炭化工序产量、质量指标达标。 3. 监督操作工严格执行预炭化工艺参数(温度曲线、升温速率、保温时间、气氛等),确保挥发分、固定碳等指标稳定。 4. 负责班组设备(回转窑/推板窑、温控系统、尾气处理等)点检、保养的组织实施。 5. 负责班组安全生产管理,特别关注高温作业、防火、防烫伤安全。 6. 负责班组生产记录、交接...
产品经理3-5年本科B端产品制造业其他行业
【岗位职责】: 1. 负责产品需求的挖掘与分析,主导产品从规划、设计、开发到推广及运营的全流程管理,确保产品符合市场需求并实现既定商业目标; 2. 分析市场趋势与竞争格局,制定产品发展战略与实施路径,协同研发与生产团队推进产品落地,策划市场推广方案并推动执行; 3. 参与构建产品相关制度流程及跨部门协作机制,全程跟进产品开发、测试、迭代、优化及上线服务全过程; 4. 主导产品需求梳理、功能设计与用户体验提升,结合运营数据、用户调研与反馈信息,保障产品品质与用户满意度,动态调整策略并持续优化功能; 5. 负责产品市场拓展与销售支持,制定营销计划与推广策略,提升产品知名度与市场份额,及时洞察竞品动态,快速响应市场变化; 6. 产品上线后持续跟踪表现,开展数据分析与质量监控,推动迭代优化; 7. 维护并更新产品信息管理系统,统筹分析产品定价、利润结构及上下市节奏; 8. 深入挖掘用户潜在需求,推动产品创新,科学制定产品发展路径与功能演进规划,协调资源推动落地; 9. 组织多部门协同作业,整合资源提供完整的产品解决方案或一体化服务支持; 10. 完成公司交办的其他临时性工作任务; 【任职要求】: 1. 本科及以上学历,具备材料、机械类专业背景或相关资质者优先,有磨料磨具行业经验者优先; 2. 拥有5年以上产品管理经验,对产品管理体系搭建具备系统性理解与实践经验,熟悉产品全生命周期流程及市场营销方法; 3. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能与各职能部门高效对接,在项目不同阶段合理调配资源,促进跨部门联动与合作; 4. 具备扎实的数据分析能力与商业判断力,能够基于数据和市场环境做出科学决策; 5. 具有较强的创新思维和学习能力,能够持续吸收新产品开发与营销领域的知识与技能; 6. 品行端正,诚实守信,责任心强,工作积极投入; 7. 具备良好的英语综合能力,可熟练使用英文进行邮件、电话沟通及操作办公系统。 出差国家:日本、韩国、澳大利亚、新西兰、新加坡 工作语言:英语 出差频率:偶发性出差
产品专员
3-5千/月
产品经理经验不限本科B端产品
岗位职责: 1. 产品需求与原型设计 • 参与电力交易平台的市场调研、竞品分析及功能需求梳理,协助完成需求文档(PRD)编写 • 运用Axure开展产品原型设计,输出交互逻辑明确的原型图,支撑产品功能迭代开发 • 协助开展产品功能测试,跟进问题反馈并提出优化建议,推动问题有效闭环 2. 数据分析与文档支持 • 处理电力交易相关数据(如电价波动、交易结算等),进行数据分析与信息提炼 • 编制技术文档初稿,涵盖软件操作手册、专利/软著申报材料、用户培训课件等内容 3. 行业研究与策略辅助 • 持续关注各省份电力市场政策及交易规则变化,协助归纳核心机制并形成结构化研究报告 • 参与新型电力系统、低碳调度等相关课题研究,汇总国内外先进技术发展动态 任职要求: 1. 基础条件 • 本科及以上在读学生,电力系统、能源经济、计算机、产品设计等相关专业优先 • 熟练使用Axure进行原型设计,能独立完成交互原型制作;掌握Visio、XMind等需求分析工具者更佳 2. 产品实习相关要求 • 具备基本的产品需求分析能力,了解用户画像、功能定义、竞品分析等方法论者优先 • 有产品设计类竞赛经历、校园项目实践或大型企业产品实习经验者优先 • 对数据具有敏感度,能够通过运营数据识别产品优化机会 3. 综合能力 • 思维条理清晰,具备较强的学习能力与跨团队协作意识 • 抗压能力强,能适应快节奏、高强度的工作环境
生产主管
4-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理流程优化团队赋能精益生产
工作职责 1. 全面负责生产线的日常运作,科学安排人力、设备等资源,确保生产任务按计划高效执行。 2. 实时跟踪生产进度与品质状况,牵头处理突发异常并推动问题闭环,保障产品交付符合标准。 3. 系统分析生产运行数据,组织实施流程精简与工艺升级,不断提升产线效率并控制运营成本。 4. 开展新员工岗位实操培训及在职人员技能提升培养,打造专业稳定的基层生产队伍。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、电子或材料类相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上制造行业生产管理经验,掌握精益生产或现场管理相关方法。 3. 具备良好的组织协调能力,能够高效解决生产过程中跨部门协作问题。 4. 善于团队建设与人才发展,能通过系统化培训提高团队整体操作能力。 5. 责任心强、执行力高,适应生产现场快节奏工作环境并确保目标顺利完成。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理成本管理食品安全管理体系肉制品生产工艺团队建设与人才培养跨部门协作
工作职责 1. 全面主持肉制品工厂的日常运营管理工作,统筹安排生产计划、质量监管、成本管理及人员配置,保障产能稳定并达成交付目标。 2. 牵头构建并持续优化生产管理体系,改进生产工艺流程,提高生产效率与设备运行效能,减少资源浪费。 3. 严格执行国家食品安全法律法规及相关质量标准,建立覆盖全过程的质量追溯系统,确保产品符合行业与国家标准。 4. 负责工厂人才梯队建设与团队能力提升,制定科学的绩效评估机制,增强团队专业素养与执行效率。 5. 推动供应链、研发、品质控制等多部门协同作业,支持新产品的顺利投产及现有工艺的技术升级。 任职要求 1. 大专及以上学历,食品科学、食品安全或相关领域专业背景者优先考虑。 2. 具备5年以上肉制品生产型企业管理实战经验,掌握屠宰、加工、包装等各环节工艺流程。 3. 熟悉食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000),具有实际应对食品安全风险的能力。 4. 具有良好的成本控制意识和数据分析能力,能基于数据进行生产策略调整与优化。 5. 具备出色的团队领导力与沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作并解决现场实际问题。
压缩机结构研发工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科机械工艺设计机械零部件设计
1. 运用CAD软件完成压缩机的结构设计工作。
厂长/主管1-3年中专/中技生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理食品质量管理汽车质量管理生产质量管理QC七大手法质量管理体系标准
1. 语言沟通、协调能力强。处事坚决,了解过程,追求结果。 2. 懂专业技术,以技服人、以理服人,宽容大气。 3. 心态积极,工作有激情,负责任尽职;文笔好,撰写文章思路清晰。 4. 深入了解问题,抓住病根,采取有效措施彻底解决。 5. 管理方法及车间机制要有创意且符合实际,并坚持实施。 6. 管控有力,严管不良作风,严控生产成本。 7. 以品质为中心,以效益为目标(建立强有力的品质制度与生产效益机制)。 8. 将留人、育人、培训作为日常工作。 9. 解决外协及配件厂的沟通、运作、协作与合作问题。 10. 时时了解并追踪所有配件厂的外加工品质及到位情况。 11. 有能力搭建并巩固生产部、质检部及车间管理层的组织结构。
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