岗位职责： 1. 测算产品标准工时与产能，开展效率评估与优化方案实施； 2. 推进精益化生产模式，提高产线运行效率，控制制造成本； 3. 主导生产流程中工业工程及精益改善项目的落地执行； 4. 开展各工序动作研究与产线布局设计，负责车间整体规划与持续优化； 5. 组织人力配置与产能匹配分析，推动现场作业合理化改进； 6. 实施并完善车间6S管理体系，促进现场环境标准化提升； 任职资格： 1. 大专及以上学历，工业工程或机械类相关专业背景； 2. 具备三年以上机械制造领域IE岗位实践经验，掌握作业测定、时间研究、产能核算及工序平衡等工业工程基础理论； 3. 熟练操作CAD软件，了解成本会计基础知识，具有设施布局实操经验，具备较强的工程分析与报告撰写能力； 4. 精通常用办公软件应用，有搭建6S管理系统及实施现场改善的实际能力。

职责描述： 1. 结合部门实际需求制定工作目标，并规划实施路径，分阶段开展监督、检查与过程管控。 2. 组织开展计算团队的技术培训与指导，推动技术升级，激发团队创新变革意识。 3. 主导生产工业工艺相关技术文档的编制，落实复盘验证机制，持续优化执行方案。 4. 组织实施新产品工艺交付的工业测试工作，整理并制定标准化、精细化的工艺参数作业规范。 5. 针对生产工艺流程漏洞及产品质量问题进行深入分析，提供基于科学依据的数据支持结论。 6. 按要求完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工艺学、工业工程、统筹学等相关专业优先 2. 具备3年以上工业工程师、工艺工程师、IE工程师岗位经验，或2-3年制造型企业IE实操经历 3. 有食品快消品行业工作经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力，执行能力强 5. 熟练使用Office办公软件，包括Word、Excel、Outlook、PPT等

职责： 1、挖掘生产过程中的关键问题，研究并制定提产增效的整体策略，构建生产运营的竞争优势 2、全面推动精益生产落地，减少各类浪费，持续优化质量与效率，实现效率提升50%，达成班产5单元目标 3、负责精益改善项目的统筹管理，牵头实施跨部门协同的改善项目，达成成本降低30%的目标 任职要求： 1、工业工程、机械等相关专业本科及以上学历，具备5年以上精益生产管理经验，有汽车、工程机械等离散制造行业背景者优先 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力与团队协作意识，文字表达和汇报能力突出 3、目标感强，执行力高，抗压能力佳，能够适应高强度的工作节奏 需解决问题： 1、推进生产信息化系统的实施与落地 2、制定并推行组装环节自动分拣项目的实施方案 3、强化班组长层面的持续改进与现场改善能力

岗位职责： 1. 新产品导入量产的制程规划与安排。 2. SAP工艺路线维护及标准工时的制定。 3. 制程问题分析与持续改善。 4. 提升生产效率并优化制造成本。 5. 编写作业指导文件，指导现场操作执行。 6. 建立并规范产品生产的作业流程与标准。 7. 应用工业工程手法进行改善与技术引入。 8. 产线平衡评估与优化，绘制流程图。 9. 各机型产能、人力及设备需求的测算与规划。 温馨提醒：只有经过台达授权的人员才能处理您的个人简历，台达也将遵守相关法规与政策，保护您的个人资料。投递简历视同您同意台达收集您的个人资讯。

1、掌握服装生产工艺及生产流程，具备批量打样经验； 2、3-5年服装工艺相关工作经验，熟知各类服装制作的质量规范与工艺要求； 3、具有良好的工艺优化能力与成本管控意识。

一、岗位职责： 1、精益体系构建：搭建精益生产管理框架，推行5S/TPM/VSM等标准化流程，促进精益理念融入日常运营，提升团队持续改进能力 2、生产效能提升：聚焦分切/轧机等核心设备效率难题，通过OEE评估、产线平衡等手段提升运行效率，优化排程与物流动线，压缩制造周期 3、项目闭环管理：全面主导重点改善项目各阶段（从立项到落地验收），运用PDCA/DMAIC工具保障改善成果可量化、可持续 4、成本优化：借助精益手法控制能源消耗与材料损耗，构建工序级效率考核机制 二、任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，工业工程/金属材料/机械相关专业优先考虑 2、专业能力：具备5年以上制造业精益实践经验，有铝箔行业背景者优先，熟练掌握SMED/Kanban/OEE等工具，了解分切/轧机工艺及提效路径 3、核心素质：优秀的项目推进与跨部门协作能力，具有成本分析与收益评估的实际能力 三、重点改善方向： 1、分切工序：提高运行速度与成品率，降低过程浪费 2、轧机效率：调整工艺参数，缩短单道次作业时间

【岗位职责】 1. 精益计划与生产提效：牵头工厂组织效率提升专项，优化 PMC 精益排产体系，调配生产资源、打通产线瓶颈，保障订单准时交付，提升整体生产运转效率。 2. TPM 运维与设备智能化升级：落地 TPM 全员设备保全，管控设备故障、拉升 OEE 设备综合效率；开展豆制品产线智能设备调研、技改升级以及设备运维体系搭建，释放设备产能。 3. 精益诊断与成本改善：开展生产端组织效能诊断，优化核心工序流程、生产工艺、人员配置；落地精益改善项目。 4. 标准体系与食安管控：联动品控、供应链完善作业标准，严守食品安全规范；沉淀标准化精益机制，建设集团精益标杆工厂。 5. 跨部门项目闭环管理：对接集团总部、采购、仓储、设备、生产车间，推进效能项目落地、数据复盘、经验固化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、食品工程、机械类相关专业，熟悉味休闲食品工艺优先； 2. 8 年以上食品行业生产、供应链管理履历，有头部食品企业主导组织效能升级专项的实操经验； 3. 熟练掌握 PMC 精益排产、TPM 设备管理、产线智能化技改、精益组织诊断，可落地改善项目，优化 OEE、人均效能、生产损耗等核心指标； 4. 优秀的 TPM、IE 改善、自动化产线升级完整项目经验，具备跨部门协同能力，成本意识强。

1、负责产线布局设计、物流路径优化、生产节拍设定及线平衡提升等工作，每月输出不少于2项IE改善方案或合理化建议。 2、开展生产线运行状态诊断，深入分析问题根因并提出有效改进措施，推进研制类作业优化、铝模加工线效率提升、铝箔换轴换辊效率改善、自动化产线提质增效等重点项目落地实施。 3、深入生产现场开展持续改善活动，每月为生产单位提供不少于4项可执行的IE改善提案或解决方案。 4、推动精益生产工具应用普及，每月组织不少于2次精益理念或方法工具培训，并制定配套行动计划，确保培训内容100%转化为实际应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程、机电一体化等相关专业背景。 2、具备3年以上独立主导关键精益项目经验，熟悉从问题诊断、方案策划到实施推广及成果固化全过程管理，具备可验证的效率提升或成本节约成果。 3、熟练掌握并应用价值流图析、标准化作业、快速换型、产线平衡、损失分析等工业工程工具，有效提升作业效率、优化设备利用率、降低运营成本。 4、具备较强的自我驱动力，善于学习钻研，能在压力环境下持续推进项目进展，拥有良好的沟通协调能力，能与设备、生产、工艺等多部门高效协作，推动改善举措落地执行。

J102HA0040 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄：18-47（部分门店：18-45）初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：周结；时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。

衡阳市蒸湘区招家具安装、木门安装

株洲地区招聘配送司机兼业务，公司业务扩张，大量招聘。 薪资待遇：试用期150元/天，包中餐和晚餐。转正后第二个月综合收入7000元以上。薪资构成包括底薪、全勤和绩效，每月2700～2900元，收入保底。日达标奖励100元/天起，当日兑现。配送提成按单结算，多劳多得。区域业绩越高，分红越多。综合收入转正后月薪7000起，能力越强，上不封顶。 公司扶持：提供系统化业务培训，老司机一对一实战带教。免费提供配送车辆，无需自备车子。成熟稳定产品线，现有客户资源，上手就能开展业务。 岗位职责：负责片区货物准时、安全配送。货物装卸、清点核对，保证货品与单据一致。配送途中维护老客户，开发新客户，做好客情。合理规划行车路线，提升配送效率。完成领导安排的其他工作。 任职要求：持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。熟悉株洲及周边路况优先。身体健康，吃苦耐劳，能适应户外工作。责任心强，服务态度好，服从管理。无重大交通事故、无不良驾驶记录。45周岁以下，学历不限，有配送、销售经验优先。 工作地点：株洲市建宁大桥附近，芦淞区南环附近。 岗位优势：四重收入，包括底薪、日奖励、配送提成和区域分红。长期发展，区域分红模式，越做收益越高。门槛宽松，不用自备货车，踏实肯干就能挣钱。全程帮扶，不用独自摸索，安心跑业务。

一、(大量加日结男工及稳定女工，私信报名进群) 益阳赫山区顺丰长期招聘日结工，长期工↓工作时间：晚班20.00-07.00白班06.30-15.30工作内容：快递卸车、装车、打板、扫描、分拣打包工资：日结16块一小时，下班当天发放(做一周后转长期工，18块一小时)可提供住宿，设备俱全！要求：18岁～55岁，男女不限无案底上班需知:上班需服从现场安排，现场货物严禁抛扔踩踢！咨询报名：

急招【社区｜中医推拿理疗师】社区诊所自带稳定客流，不用外出拓客！要求：1.有3年养生理疗经验，30-45岁。2.熟练推拿/按摩/艾灸/刮痧拔罐/小儿推拿经验优先。3.负责中医理疗调理、客情维护、器械消杀。4.亲和力强，擅长客户沟通维护。工作时间：8：30-12：00，14：00-18：00，月休4天！（长白班不熬夜，午休充足）底薪4000+提成+奖金+五险，综合6-8K！长沙岳麓区、雨花区，社区门诊就近安排！联系人：花花

【岗位职责】 1. 测定并建立裁线、剥线、压接、组装、测试等工序标准工时，做线平衡、核算UPH与产线产能，输出数据供计划排产及设备评估；控制工时误差±8%以内，新品工时、产能评估报告按时交付。 2. 负责车间布局、工位及物流优化，推进现场5S与精益改善，减少七大浪费。 3. 识别产线瓶颈，主导改善项目，提升OEE、人均产出，降低制造成本，输出改善报告并核算改善效益。 4. 制作VSM、产能负荷表、人机分析报表，搭建工时数据库；对接生产、PE、计划、品质等部门，协助定岗定编与多能工规划。 5. 维护工时系统、编制IE相关文件，完成上级安排的其他改善任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，熟练运用IE七大手法、时间研究、线平衡、精益生产，会绘制VSM；精通Excel，会AutoCAD优先。 2. 2年以上线束行业IE经验，熟悉线束全工序，能独立测工时、做线平衡及车间布局。 3. 可下车间现场实测，会使用5Why、4M1E分析，沟通协调能力强，能推动改善落地。 4. 能适应车间工作环境，接受必要加班，逻辑清晰，数据意识强。 加分项：汽车线束经验、设备评估经验、熟悉端子压接设备优先。

【岗位职责】 1. 负责新厂房/车间的装修规划与布局设计，输出平面布置图、人流物流通道规划、功能分区（含洁净度/温湿度分区，如适用）及辅助设施规划； 2. 负责车间产线布置，包括产线平衡、工位设计、线体规划、设备定位、物料配送与周转路线规划，输出产线 Layout 方案； 3. 熟练使用 AutoCAD 等绘图软件，绘制车间布局图、产线图、工位图，并为 SOP/SIP 提供配套图示与尺寸标注； 4. 负责标准工时的测定与制定（秒表法、MTM 等），建立并维护工时数据库与产能模型； 5. 开展产能规划与瓶颈分析，识别产线瓶颈并提出改善方案，支撑产能爬坡； 6. 推进精益生产（价值流图析、5S、看板拉动、七大浪费消除、快速换型 SMED 等）； 7. 负责新工艺、新设备导入时的产线适配与 Layout 调整，协同研发/工艺/设备部门完成试产； 8. 配合物流、自动化方案规划，参与仓储、AGV/输送线等配套布局设计。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、机械设计制造、自动化等相关专业； 2. 3年及以上制造业 IE 经验，最好具备厂房装修规划经验，具备车间产线布置经验； 3. 熟练使用 CAD 等绘图软件（AutoCAD / SolidWorks / Visio 等至少一种，AutoCAD 为必备）； 4. 熟悉标准工时、线平衡、价值流、精益生产等 IE 工具与方法； 5. 有液冷/散热/汽车热管理/电子制造行业经验者优先； 6. 具备良好的沟通协调能力与项目管理能力，能独立输出布局方案并推动落地。

【岗位职责】 1. 精益体系构建与优化：负责设计和实施精益生产管理体系，包括价值流分析、5S管理、持续改进（Kaizen）、单件流、拉动系统等，以提高生产效率和减少浪费。 2. 流程分析与改进：深入分析现有生产流程，识别瓶颈和非增值活动，提出并实施改进措施，确保流程高效流畅。 3. 成本节约与效率提升：通过精益工具和方法，如六西格玛、DMAIC模型等，减少生产成本，提升生产能力和产品质量。 4. 团队建设与培训：建立精益文化，组织精益理念与工具的培训，提升团队精益生产意识和技能，促进全员参与精益改善活动。 5. 项目管理：主导精益改善项目的规划、执行、监控和评估，确保项目按时按质完成，达成预期效益。 6. 跨部门协作

【岗位要求】 1. 学历与专业：全日制大专及以上学历，工业工程、食品工程、机械相关专业，熟悉休闲食品生产工艺优先。 2. 经验背景：6 年以上食品工厂生产 / 精益 / 管理、IE工程师经验；有头部食品企业精益改善、TPM、精益计划项目实操经验，独立落地降本提效项目者优先。 3. 专业能力：精通精益诊断、了解产线智能化技改逻辑；具备项目统筹、数据复盘、流程标准化能力。 4. 综合素养：跨部门协调能力强，执行力突出，可承接外部顾问方案并转化为车间可落地动作；具备培训、带教基层精益骨干能力，成本与食品安全意识强。 【岗位职责】 1. 内外协同对接：全程对接外部精益咨询顾问，同步

【岗位职责】 1. 人工成本分析，并对异常的数据提出能被部门采纳的改善方向和建议方案； 2. 运用精益生产知识，主导或组织团队成员完成产品线的现场改善，实现安定化作业，均衡化生产，柔性化生产； 3. 根据产品类型及生产方式，主导建立工艺标准化，管理标准化； 4. 根据产品类型，指导他人进行DFX，VE分析； 5. 智能

【薪资待遇】 综合薪资8200-13200元/月 + 年终绩效奖金，有五险，提供免费宿舍，项目上包吃包住。 【工作内容】 1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、掌握机械加工、焊接等相关工艺，了解常用材料的特性与应用。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核及优化设计能力，能合理选型材料、标准件和外购件，实现成本与质量的有效管控。 4、具备机械产品开发设计、加工流程制定、整套图纸绘制及工艺规划经验者优先考虑。 5、具有水处理或除尘设备设计安装背景者优先，具备工程施工现场实践经验者优先。 【任职要求】 55岁以下，机械工程或机电一体化相关专业，5年以上相关领域工作经验；服从管理安排，能接受短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（午休12:00-13:30），单休

职责： 1. 使用CAD/SolidWorks绘制发电机组装配图、零件图、钣金图 2. 出生产图纸、BOM表、技术资料 3. 配合生产、工艺、采购完善图纸 要求： 1. 会 CAD + 三维软件（SolidWorks/UG/ProE都行） 2. 懂机械结构、钣金、公差优先 3. 有设备、机架、机箱、发电机相关经验优先 4. 能稳定长期做

1.2d/3d/bom/dfm 2.能熟练运用ug/autocad/模流分析等行业设计软件。 3.能独立完成分析/设计/改模 4.熟悉运用燕秀/hasco/misumi等外挂软件 5.5年以上模具开发实例经验

岗位职责： 1、产品规划：根据市场动态与技术演进方向，制定药机领域中长期的产品发展战略及技术发展路径。 2、新产品开发/迭代：主导药机新产品的研发与设计工作，并基于客户使用反馈持续改进产品功能与性能表现。 3、专利布局与申报：系统评估公司技术能力与创新水平，拟定并执行专利申请策略，推动知识产权体系建设。 4、设计标准化：依据产品特性与市场需求建立设计规范体系；推进零部件的标准化设计，提升通用化与互换性水平；构建标准化执行监督机制，对设计流程实施全过程管控。 5、订单产品设计与交付：围绕客户订单需求开展定制化设计与装配制造，深度参与内外部验收环节，协调处理技术问题，保障项目按时高质量交付。 6、生产过程控制：协同供应商或生产团队优化生产工艺流程，强化制造过程管理，确保产品质量稳定可靠。 7、产品质量管理：搭建质量管理体系与文件系统，识别关键质量控制节点，制定检验标准、方法及相关验证文档；组织实施原材料、零部件、半成品及成品的检测与测试，确保符合既定质量要求。 8、售后技术支持服务：为客户提供运行维护专业指导，协助开展日常保养工作；提供洁净室相关技术培训，及时响应并解决客户在使用过程中遇到的技术难题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备5年以上机械设计工作经验，其中至少3年从事过程设备工艺流程与机械结构设计，具有项目设计管理经历者优先； 3、熟练掌握SolidWorks、Auto CAD或CAXA等制图软件； 4、精通过程设备工艺流程设计和机械结构设计，能独立完成工艺计算与结构强度分析； 5、了解制药装备GMP规范、压力容器ASME BPE标准及机械设计相关行业标准者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识与沟通能力，责任心强，富有进取心和持续学习意愿； 7、有同行业工作经历者优先录用。 基本福利： 1.入职即享受五险一金。 2.商业补充医疗险 3.商业意外险 4.重疾险 5.子女医疗补充险 6.住院补贴 7.定期寿险 8.国家法定节假日均放假 9.父母孝敬金 10.加班餐补 11.带薪年假 12.免费下午茶，现磨咖啡。 13.弹性工作制度，每天可以自由选择工作时间段。 14.绩效奖金 15.出差补贴 16.生日福利 17.培训机会 18.节日礼物 19.升职加薪机会

工作职责 1. 负责公司精益生产体系的规划与推行，明确年度改善方向并制定可落地的实施方案。 2. 借助5S、VSM（价值流分析）、TPM（全员生产维护）等工具，诊断生产环节中的浪费点，并推进系统性优化措施。 3. 牵头组建跨职能精益项目团队，整合生产、质量、设备等部门资源，保障改善项目顺利实施及成果长效维持。 4. 搭建精益管理衡量指标（如OEE、生产周期、不良率等），定期开展数据分析与回顾，形成可视化报告以支持决策改进。 5. 组织开展精益思维与方法论的培训，提升基层员工的问题识别能力与改善执行水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、机械工程或相近专业背景优先考虑。 2. 拥有3年以上制造行业精益生产实操经验，曾主导完成不少于2个成功落地的精益改善项目。 3. 熟练掌握精益核心工具（5S、VSM、SMED、TPM等），了解ISO9001或IATF16949质量管理体系要求。 4. 具备出色的项目推动力与跨部门协作能力，能够有效引导组织变革。 5. 持有精益相关资质认证（如精益绿带/黑带）者更佳。

1. 负责浆液大循环系统的方案制定、项目建设、安装调试与参数优化。 2. 监控浆液大循环系统运行的关键工艺指标，包括浆液pH、电导率、产水率等，保障浆液水质稳定。 3. 负责浆液大循环设备的点检、维护保养、故障处置，确保设备稳定高效运行。 4. 配合切片生产工艺浆液管控需求，配合调整浆液大循环运行，提供符合生产要求的水量及水质。 5. 提升压滤系统运行效率，降低含水率，提升污泥产出率。 6. 负责大循环系统作业指导书相关工作。

机械制图，熟练操作CAD及三维制图软件。

岗位内容： 1. 负责总装生产线工艺流程的规划与优化； 2. 协同各相关部门推进生产计划的实施； 3. 及时处理产线异常问题，并推动持续改进； 4. 编制生产相关的标准文件与操作规范； 5. 开展生产数据的统计分析，输出优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业； 2. 熟练掌握办公软件及CAD等专业工具； 3. 具备较强的数据分析能力与问题解决能力； 4. 了解生产作业流程及生产管理方式； 5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。

任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造或相关专业； 2、3年以上相关领域工作经验，具备空调技术及工艺经验者优先； 3、具备较强的沟通表达能力，良好的统筹协调与问题解决能力，抗压性强，执行力佳。 岗位职责： 1、负责机组量产阶段的工艺导入与持续优化，保障产品质量与成本目标达成。 2、主导生产过程中工艺问题的分析与改善（如提升良率、优化工装等），制定有效对策并推进实施。 3、编制各类工艺文档（如sop、PFMEA、控制计划等），组织生产团队培训并监督执行情况。 4、参与新项目试制过程，评估工艺实现可行性，提出可制造性设计改进建议。

一、岗位基本信息 岗位名称：IE 工程师（工业工程师） 所属部门：工程部 工作性质：全职 薪资范围：6 - 8K / 月（具体依个人能力及经验调整，设绩效奖金与项目奖励） 工作时间：正常工作日制（需按需深入生产现场调研、协调改善项目进度） 二、岗位要求 学历要求：本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化等相关专业，具备传感器制造流程知识者优先。 经验要求 3 年以上在传感器、电子制造或精密仪器领域从事 IE 工作的经验，曾深度参与生产线优化、产能提升相关项目。 掌握精益生产、价值流分析（VSM）、产线平衡改善等实践方法，主导过至少 1 项实现生产成本下降或效率提升超 20% 的改进案例。 熟悉传感器生产工艺全流程（如 SMT 贴片、封装、校准测试等），了解主流工艺技术与设备运行特点。 专业技能 熟练应用工业工程常用工具，包括时间研究、动作分析、流程程序图（PFD），可对传感器产线进行系统性流程优化。 精通精益生产（Lean）与六西格玛（Six Sigma）理论，能独立完成产线布局规划、物料配送方案设计及节拍优化工作。 掌握 AutoCAD、FlexSim 等软件，具备产线仿真模拟与布局设计能力，拥有工装夹具设计与优化经验。 熟悉 ISO 质量管理体系，能够编制标准作业文件（SOP、WI）及制定产能规划方案。 职业素养 具备较强的问题识别与数据分析能力，善于通过数据发现生产瓶颈，并提出有效改善对策。 拥有良好的跨部门协作与沟通能力，可与研发、生产、质量团队紧密配合，保障改善项目顺利推进。 具有创新意识与持续改进精神，关注智能制造、工业 4.0 等前沿技术发展，积极探寻提升生产效能的新路径。

岗位内容： 1. 负责夹具的设计与研发工作，配合产品设计团队解决相关技术问题。 2. 结合市场动态及客户需求，开发适用于多行业、多应用场景的夹具方案。 3. 开展夹具加工工艺研究，优化工艺流程，并编制配套的工艺文档和流程图表。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备机械设计相关工作经验者优先考虑，学历可适当放宽；无经验者公司将提供培训，需了解机械加工设计及基本流程。 2. 熟练掌握常用CAD、CATIA或UG软件，能独立完成夹具的三维建模及二维图纸输出。 3. 具有较强的学习能力和创新意识，能够持续吸收新知识、新技术，应对市场快速迭代的需求。 4. 具备良好的团队合作精神与沟通协调能力，可与各部门高效协同作业。 5. 有进取心，愿意接受公司组织的能力提升培训，收入与付出成正比！

【岗位职责】 1. 评估产品标准工时与产能，进行效率测算和改进； 2. 推动精益生产，提升生产效率、降低生产成本； 3. 负责生产各工序IE及精益生产改善项目； 4. 负责生产各工序动作分析、布局；负责车间布局规划及改善； 5. 负责人力产能分析和现场合理化改善； 6. 推动车间6S管理及优化； 【岗位要求】 1. 大专及