【岗位要求】 1. 年龄25—35周岁，身体健康，无不良嗜好，无安全生产违法、处罚记录； 2. 3年以上化工行业危险化学品生产领域工作经验，1年以上化工企业生产班组长级以上管理工作经验； 3. 熟练使用各类办公软件，具有一定的统筹、计划、组织、协调能力，良好的执行力和跨部门沟通能力，良好的语言表达能力和文字功底； 4. 做事严谨，责任心强，性格开朗，忠诚守信，具有团队合作精神和服务意识。 【岗位职责】 1. 参与制定生产部有关技术、工艺、安全操作等方面的规程和文件； 2. 做好员工优化工艺、提高质量、节能降耗等方面的合理性建议的征集； 3. 做好生产及设备的管理工作并指导生产班组做好设备巡检、指导、管理和维护工作； 4. 协助生产部负责人抓好日常的生产管理工作； 5. 协助生产部负责人做好员工的工艺技术操作规程、技术标准等培训工作； 6. 协助设备电仪副部长建立设备台账、设备技术资料档案； 7. 协助生产部负责人做好现场7S的管理工作； 8. 负责生产部的日常统计管理工作，及时收集各类原始记录数据。

一、岗位职责： 1.团队与日常管理：负责仓储管理团队的日常工作安排、分工协调及绩效考核，组织开展业务培训与技能提升，打造高效、规范的仓储团队；监督并参与入库验收、出库发放、台账登记等核心流程，以身作则推动仓储工作标准化、规范化推进。​ 2.仓储流程优化：牵头梳理并优化物资入库、出库、仓储管理等全流程制度，完善定置管理、标识管理、盘查清点等操作标准，提升仓储运营效率；针对钢结构行业物资特性（如钢材、法兰、油漆、大型工机具等），制定专项仓储管理方案并带头执行，降低物资损耗、积压风险。​ 3.入库出库统筹与实操：统筹关键物资的到货验收工作，协调技术质量部、生产车间、采购专业开展联合验收，解决验收分歧与流程卡点；直接参与重要物资的清点、检验及验收记录编制，确保数据精准；监督并复核物资发放，直接办理关键物资出库手续，保障出库物资精准适配生产需求。​ 4.库存与系统管控：主导库存动态管理，定期组织并参与全面库存盘点，分析库存结构，制定积压物资处理方案及安全库存预警机制，保障账实、账账、账系统三者一致；负责 EMIS 系统仓储模块的数据审核与维护，完成核心物资收发数据的录入与核对，推动系统功能优化，提升数据追溯性与管控效率。​ 5.资料与账务统筹：监督并参与验收文件、材质证明书、收发料单据等原始资料的收集、整理与归档，确保资料完整性与可追溯性；协同财务专业完成仓储账务核对、成本核算、发票对接等工作，复核关键账务数据，保障财务流程顺畅。​ 6.跨部门/专业协同与问题解决：作为仓储管理接口人，高效联动采购、生产、技术质量、财务等部门/专业，协调解决跨部门/专业问题；直接处理仓储管理中的复杂突发情况（如贵重物资损坏、重大验收异常、紧急库存短缺等），制定应急预案并上报部门主任。​ 6.其他工作：完成部门主任及公司领导交办的其他仓储管理相关工作，定期提交仓储运营分析报告；承担部分核心仓储实操工作，为团队提供示范与支持。​ 二、任职资格： 二、任职要求​ 1.学历与经验：大专及以上学历，仓储管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先；3 年以上仓储管理工作经验，其中 2 年以上仓储团队管理经验，有钢结构生产企业仓储管理主管经验者优先；具备从基层仓储岗位晋升至管理岗的经历，熟悉仓储全流程实操细节。​ 2.专业技能：精通仓储管理全流程，深入了解钢结构行业常用物资（钢材、法兰、油漆、五金、工机具等）的属性、验收标准及仓储要求，能独立完成各类物资的清点、检验、收发实操；熟练操作 EMIS 系统或同类仓储管理软件，具备系统数据维护、录入核对及流程优化能力；熟练使用 Excel（数据透视表、函数分析）、PPT 等办公软件，能独立完成仓储运营报表编制与分析。​ 3.管理与实操能力：具备优秀的团队管理能力，能有效组织分工、激励团队、提升效率；具备较强的流程优化与制度建设能力，同时保持扎实的实操功底，能随时下场解决实操难题；具备良好的统筹规划能力，可合理调配资源，兼顾管理工作与核心实操任务。​ 4.素质能力：严谨细致、责任心极强，具备敏锐的数量敏感度与风险预判能力；具备卓越的跨部门沟通协调能力与问题解决能力，能快速推动事项落地；吃苦耐劳，抗压能力强，能适应仓储现场管理与实操兼顾的工作节奏，愿意亲力亲为完成核心工作。​ 5.其他要求：熟悉仓储安全管理制度与消防规范，具备较强的安全管理意识；具备一定的成本管控意识，能通过流程优化、库存管控及实操规范降低仓储运营成本。 三、福利待遇： 1.公司购买五险一金。 2.提供食宿。 3.节假日福利。 4.相关补贴齐全。 5.该岗位为劳务派遣，介意勿投。

一、岗位职责 负责工厂仓储工作的整体运作，重点做好胶粘剂、复合材料、AF 氟化学材料等原材料、半成品及成品的收发与存储管理 规范物料台账登记、定期盘点、分类分区存放及先进先出执行，确保账实一致 具备叉车驾驶技能，安全高效完成物料的装卸、搬运与堆垛作业 对接生产、采购等相关职能部门，保障物资流转顺畅，满足生产供应需求 严格执行仓库防火、防潮、防盗及危险化学品储存安全管理制度，定期排查并消除安全隐患 配合完成上级交办的其他仓储相关事务 二、任职条件 大专及以上学历，具备3年以上制造企业仓储管理经验，有化工类仓储背景者优先考虑 持有有效的叉车操作证，可熟练、规范驾驶叉车 熟悉仓储作业流程，具有较强的物料统筹、账目管理及盘点执行能力 工作态度端正，细致严谨，具备良好的执行力和责任意识 能适应生产车间现场环境，服从工作安排，无不良职业记录

1、熟练掌握 APQP/PPAP 全生命周期项目管理，主导热成型冲压项目试产及产能爬坡过程，实施品质异常闭环管理，确保客户交付准时率达 100%； 2、建立新项目量产阶段标准化作业流程，编制项目 SOP 文件，构建项目知识管理体系，实现业务流程标准落地率 100%； 3、提前管控试产物料需求，牵头推动呆滞库存消化改善工作，降低库存周转周期，助力厂区实现低库存运营目标； 4、具备 6 年以上汽车冲压零部件领域新项目品质与进度管控经验，拥有跨基地项目协同管理实战经历。

门窗生产厂长，具备车间管理经验，熟悉门窗生产工艺

工作职责 1. 全面负责新能源电池拆解产线的全流程运作，编制拆解工艺规范与生产排程，保障产能达成与资源回收效率。 2. 搭建并持续完善拆解车间的安全管理体系，执行环保合规措施，规避作业过程中的安全及环境风险。 3. 组织团队日常管理，建立人员培训与绩效评估机制，提升员工专业水平与协同作业能力。 4. 研判拆解环节的数据表现与成本构成，推进技术改进与流程精简，减少能源消耗与材料浪费。 5. 联动研发、供应链、品质等相关部门，打通生产链条中的协作堵点，高效解决跨职能问题。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料、机械、环境工程类相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上制造企业生产管理背景，其中至少2年在新能源电池拆解或资源回收领域从业。 3. 熟悉电池拆解工艺流程、设备维护及安全生产制度，掌握环保法规与废弃物处置规范。 4. 具有良好的数据分析能力和成本控制思维，能以数据支撑生产优化决策。 5. 具备出色的团队领导力与跨部门协调能力，能够整合资源应对复杂运营挑战。

岗位职责： 1、负责乳制品生产线前处理、灌装环节的日常运作管理，确保生产目标按时达成； 2、监督作业人员规范操作，持续提升生产效率与产品品质； 3、组织团队协作，及时解决生产过程中的各类异常问题； 4、参与生产计划的制定与落实，保障各环节流程高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽。 2、具备5年以上乳品行业生产相关经验，有管理岗位经历者优先考虑。 3、掌握前处理、灌装或包装段的工艺流程、设备操作及质量管控标准。 4、具有较强的沟通协调能力与责任意识，能接受倒班工作安排。 福利： 入职五险一金、节日福利、包吃包住、工龄工资、带薪年休假、晋升空间大。

岗位内容： 1. 统筹并指导各项目团队推进产品售前、研发及交付全流程工作。 2. 搭建并优化跨部门协作机制，保障项目高效协同与顺利实施。 3. 参与质量管理体系建设，制定测试策略与规范，推动流程持续改进。 4. 定期开展团队绩效考核，并提供针对性培训与发展指导。 任职要求： 1. 本科及以上学历，优先理工科背景，其他专业亦可考虑。 2. 具备5年以上研发工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3. 熟悉软件开发全周期流程，具备扎实的技术架构设计与解决方案能力。 4. 在团队搭建、人员发展及项目协调方面具有突出的组织与沟通能力。

2、厨房炒锅师傅2名打荷2名工资面议联系人：丁师傅电话：

长期招聘白班小工，负责拆电梯及搬运工作。薪资为每天200元，另加每天20元餐补，日结，下班即结算。工作时间为6点至7点外出，实际工作约7小时。要求年龄在30至57岁之间，服从安排。每天5点半在龙池小树林集合，有车接送。有意者可报名。

湖南衡阳到广东汕头，32吨装危货，高价急走。 湖南衡阳到广东东莞，33吨桶装危货，随时装，价格可谈。 湖南衡阳到天津津南，5吨桶装危货，配货价高急走。 湖南衡阳到福建南平邵武，32吨袋装危货，明天装，价格可谈。 广东云浮到广东湛江，12吨袋装危货，包车，随时装，价格可谈。 招聘13米高栏危化品车驾驶员和押运员，或夫妻驾，要求有工作经验，服从安排，有意者可报名。

招聘53岁至56岁的女性保洁人员。要求身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，愿意学习。工作内容包括日常保洁、深度保洁和开荒保洁。单量充足，无需熬夜，工资按日结算，每日收入200-500元，月收入可达7000-15000元。有意者需接受相关培训。

招聘配菜师傅一名工资面谈

我们正在寻找一位经验丰富、深耕医药保健品领域的生产主管。作为连接战略规划与一线执行的核心枢纽，您将肩负起保障车间高效、合规运转的重要使命。 该岗位硬性要求具备扎实的实战背景，期望您拥有多年医药或保健食品行业的生产一线管理经验，精通GMP（药品生产质量管理规范）及相关法规要求。您不仅需要是生产流程优化的能手，能够科学排产、严控成本与质量，更需具备出色的团队领导力，能够带领班组攻克生产难题，确保每一批产品都安全、优质地交付。如果您是一位既懂技术又善管理，且对医药健康事业充满敬畏之心的实干家，这里将是您施展才华的最佳舞台。

岗位职责： 1.全面负责五金制造厂的日常生产管理与运营统筹，确保产能、质量与交付目标达成 2. 制定并优化生产计划、工艺流程及现场管理制度，提升生产效率与良品率 3.统筹设备维护、安全生产、5S管理及环保合规工作，杜绝重大安全与质量事故 4.管理生产团队（含班组长、技术工人等），组织培训、绩效考核与人才梯队建设 5. 协同采购、品质、工程等部门，推动降本增效与持续改善项目落地 任职要求： 1.有五金制品（如冲压、机加工、表面处理等）行业厂长或生产主管经验者优先 2.熟悉ISO9001/14001体系及精益生产管理工具，具备较强的数据分析与问题解决能力 3.具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，执行力突出 4.沟通协调能力强，能跨部门高效协同推进重点工作 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

要求会开车，会酒店家具量尺寸，勾通拆单图纸，工地上安装对接，

金工车间生产管理

我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在长沙再开两家分公司，大量储备人 才!!!可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题! ！！想拿死工资的就不太适合!！ 我们公司的优势在哪里呢? 2。美业新赛道，品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场，资源好易开单 3。提成高，并且还有长期补货收益和管道收益 4。月休8天 5。人性化管理不强制性加班 6。晋升制度透明化，没有空降凭能力晋升，能力优秀者2个月可晋升管理岗 7。公司人才济济，可以吸收到很多知识 8。氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助 9。公司奖励机制很多 10。定期下午茶和团建 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果! 工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好.. 咱们这边不押工资，80%月薪资2-5W!20%月薪5-10W+!提成日结，买社保，工作时间非常惬意不加班而且还是双休，靠近地铁口! [薪资待遇]: 底薪+高额提成(加盟提成，爆卡提成，返单提成等多项构成)+各类奖金+社保+双休(不加班) 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破[2w以 上]，优秀者可以突破[10w以上]，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实! 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖(组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖)，和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。 [上班时间] 1,9:30-12:00,13:30-18:30，不加班 2，月休8天(每周日固定休，另外4天自由调休，可周末双休)，带薪年假30天，国家法定节假日休息! 晋升：业务经理-储备总监-总监-运营部总裁-分公司老板 [工作内容] 1。目前美业最大的集团全闭环公司(主要赛道大健康养生，面部护理，抗衰) 2，公司免费提供(全国皆可开发) 3，微信对接即可，培训需要3天可独立操作(有专门话术模版，老人带) 4。固定月尾团建(不记请假) [岗位要求] 1，接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2，工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3，花最少的时间，好上手，好复制，所有成交复制粘贴即可。 4，入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单人首月可开2-10单! 5，每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果!

1、交付保障：确保生产计划全面达成，紧急订单准时交付，关键工序无积压现象。 2、运营提升：严格执行6S管理，把控质量与成本；每日完成数据复盘，彻底解决进度波动问题。 3、团队管理：推行目标导向机制，通过公平的培训、辅导与考核激励，建设高效执行的生产团队。 4、协同改进：积极联动前后工序，及时响应协作需求，为管理体系优化提供有效建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，材料成型、冶金工程、机械制造或管理类相关专业优先考虑。 2、5年以上有色金属压延加工工作经验（具备铝加工行业背景者优先），其中至少2年在同等规模企业从事双零箔或铝箔生产管理工作。 3、掌握双零箔轧制工艺、设备性能及质量判定标准，具有良好的数据洞察力、问题分析能力及现场应变能力。 4、具备出色的组织协调、沟通表达和团队带领能力，坚持原则，办事公正。

岗位内容： 1.负责订单系统的日常运营维护，涵盖订单录入、审核及全流程跟踪 2.汇总分析订单与库存数据，为销售决策提供有效数据支持 3.快速响应客户反馈，妥善处理订单执行中的各类问题 4.联动相关部门协作，确保交付环节高效准确 5.制定并落实订单管理流程优化方案，持续提升工作效率 任职要求： 1.有一年以上订单管理相关经验，优秀应届生亦可考虑 2.熟练操作办公软件及ERP系统，了解电商平台订单操作流程 3.具备良好沟通能力与团队协作精神，能有效协调跨部门事务 4.工作严谨细致，责任心强，对数据有敏锐度，能够归纳问题并提出改进措施

岗位要求： 1、主导工程技术团队的战略规划及人才梯队搭建； 2、制定产品工艺路线、PFMEA分析、工艺规范标准； 3、推动精益生产实施、质量体系升级与成本控制优化； 4、牵头解决制程中的关键技术难题，开展新工艺、新材料的开发与验证工作。 任职要求： 1、大专及以上学历（本科优先），具备8-10年印刷包装领域工作经验，其中至少5年工程管理岗位经历； 2、熟练掌握印刷工艺及纸箱、彩箱、药包、食品包装/彩盒等技术全流程； 3、熟悉FMEA分析方法及精益生产相关工具应用； 4、能熟练操作CAD、PS、AI等专业设计软件； 5、具有出色的团队领导力与项目统筹管理能力。

招聘方：某知名食品公司 【岗位职责】 1. 冷冻市场及消费者洞察：建立并运行冷冻食品市场调研体系，制定调研方案并主导执行；基于调研结果提炼冷冻产品的创新点与差异化卖点，为冷冻产品线中长期战略与年度经营计划提供决策依据。 2. 冷冻产品战略规划及年度经营计划：承接公司三年战略目标，结合冷冻品类洞察数据，制定冷冻产品线产品战略、计划目标与年度预算；进行目标分解与过程管控，结合冻品淡旺季节奏合理排布产销费用，确保各项经营目标达成。 3. 冷冻新产品开发及上市：主导冷冻新品从概念到上市全流程，包括市场机会识别、产品定位与概念设计、冷冻工艺可行性（速冻、解冻复热、口感与营养保留）、配方与包装设计（防冻裂、防串味、冷冻适用标签）、产品定价；审核冷冻新品上市方案（含试吃验证、冻品陈列与终端冷冻展示标准）并指导实施，确保新品顺利上市并达成销售与利润目标。 4. 冷冻产品销售管理：制定冷冻产品线年度营销策略，跟进指导渠道落地；管理产品上市后损益表现，审核冻品渠道费用，管控产品全生命周期与各项销售目标。 5. 冷冻产品供应链管理：统筹冷链供应链协同，联动采购、生产、储运保障 -18℃ 冷链不断链；关注冷冻食品安全法规合规、冷冻保质期与货架期、冻品库存周转与产能排产，平衡上市速度与品质底线。 【岗位要求】 1. 5 年以上快消品/冷冻食品行业产品管理经验，具备冷冻或速冻品类爆款产品开发与打爆的成功案例； 2. 独立负责过某一条冷冻产品线（如速冻面点、冷冻烘焙等），具备年度冷冻产品及渠道策略规划经验； 3. 经营管理：熟悉 BSC 平衡计分卡、财务预算编制与成本控制，了解冻品高占比的冷链物流成本结构； 4. 专业知识：掌握冷冻产品战略制定、冷冻工艺与创新（速冻/解冻复热/配方保水抗冻）、冻品经营管理、广告与媒介传播、冷冻成本分析； 5. 团队管理：具备非人力资源的人力资源管理（团队搭建、激励与培养）能力。 【福利待遇】 五险一金、绩效奖金、提供食宿、节日福利、交通补助。 主板上市公司，冷冻食品赛道平台稳定、福利待遇优厚，产品创新空间大。

【工作内容】 - 负责公司高端客户的开发与维护，建立长期稳定的合作关系； - 制定并执行大客户销售策略，完成公司设定的销售目标； - 深入了解客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度； - 协调内部资源，推动项目落地，确保销售流程高效运转。 【任职要求】 - 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，医疗销售和房地产销售优先； - 具备3年以上大客户销售经验，有成功案例者优先，过往年收入不低于12万； - 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能独立开展业务拓展； - 有较强的责任心和抗压能力，能够适应高强度工作节奏。

【岗位要求】 1. 热处理、金属材料、材料加工专业。 2. 有从事铝合金加工行业经验的优先。

岗位职责: 1.跟进并协调生产订单，保障各环节高效衔接。 2.跟踪生产进度，及时应对和处理过程中的异常情况。 3.与供应商及客户保持有效对接，确保生产安排精准落实。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能妥善处理生产相关事务。 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，可顺畅对接团队、供方及客户。 3.熟悉生产运作流程，能快速发现并解决现场问题。 4.具备优秀的计划制定与执行能力，能按生产排程高质量完成任务。

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1. 销售目标达成：负责指定城市区域的电器成套变压器销售工作，制定区域销售策略与计划，确保完成公司下达的年度、季度、月度销售业绩指标。 2. 客户开发与维护：主动挖掘区域内潜在客户（如电力工程公司、工业企业、市政单位等），建立客户档案；维护核心客户关系，定期拜访沟通，提升客户满意度与复购率。 3. 市场与竞品分析：调研区域内电器成套变压器市场需求、政策动态及竞品（价格、技术、渠道等）信息，形成分析报告，为公司产品优化和销售策略调整提供依据。 4. 销售全流程跟进：对接客户需求，提供产品方案讲解、报价与合同洽谈；跟进订单生产、交付及回款进度，协调解决销售过程中的问题（如技术答疑、售后对接）。 5. 团队协作与反馈：配合技术、生产部门传递客户需求与产品改进建议；定期向公司汇报区域销售数据、市场情况及工作进展，完成销售相关报表

岗位职责： 1.负责本地引流软件产品的B端客户开发与销售； 2.依托自有客户资源深化合作，同时开拓新行业客户，维护关键决策人关系； 3.主导销售全流程：需求挖掘、方案演示、商务谈判，协调销售前资源推进成交。 任职要求： 1.对本地引流软件销售有浓厚的兴趣； 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3.能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力； 4.公司提供带薪岗前培训。

岗位职责： 负责全厂生产工艺的控制、优化与技术改进，涵盖焙烧、浸出除杂、萃取除油等各车间流程环节； 主导工艺参数的设定与调整，攻克生产过程中的技术难题，提升运行效率并降低物料消耗； 组织编制与修订工艺技术文件，开展员工工艺操作培训，并对工艺执行情况进行监督与指导。 任职要求： 大专及以上学历，化工工程、冶金工程等相关专业背景； 5年以上碳酸锂生产工艺技术及现场管理经验，熟练掌握碳酸锂焙烧、浸出、萃取等关键工序； 具备良好的技术研发能力、工艺改进经验以及团队协作与沟通能力。