
仓管负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理库位管理
一、岗位职责
负责工厂仓储工作的整体运作,重点做好胶粘剂、复合材料、AF 氟化学材料等原材料、半成品及成品的收发与存储管理
规范物料台账登记、定期盘点、分类分区存放及先进先出执行,确保账实一致
具备叉车驾驶技能,安全高效完成物料的装卸、搬运与堆垛作业
对接生产、采购等相关职能部门,保障物资流转顺畅,满足生产供应需求
严格执行仓库防火、防潮、防盗及危险化学品储存安全管理制度,定期排查并消除安全隐患
配合完成上级交办的其他仓储相关事务
二、任职条件
大专及以上学历,具备3年以上制造企业仓储管理经验,有化工类仓储背景者优先考虑
持有有效的叉车操作证,可熟练、规范驾驶叉车
熟悉仓储作业流程,具有较强的物料统筹、账目管理及盘点执行能力
工作态度端正,细致严谨,具备良好的执行力和责任意识
能适应生产车间现场环境,服从工作安排,无不良职业记录
设备主管
5000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专包吃住AutoCAD机加工设备经验自动化设备经验有铝加工行业经验优先数控设备经验有设备管理经验五险
岗位职责:
1. 负责设备操作流程的规划、执行与持续优化,确保各项操作符合公司标准及行业规范要求。
2. 组织并监督设备日常维护工作,涵盖检测、保养、维修及突发故障的处理。
3. 建立并管理设备操作档案,完整记录设备运行状况、操作人员信息及具体操作时间等关键数据。
4. 协助制定设备维护方案,并跟进实施进度,保障计划落实到位。
5. 推动操作流程的不断改进,提升作业效率与整体安全性。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与问题分析能力,能高效统筹设备相关事务。
2. 拥有较强的沟通协作能力,可与各部门及各级别人员顺畅配合。
3. 熟悉设备操作与维护专业知识,具备独立解决现场问题的能力。
4. 具备扎实的计划制定与推动执行能力,能够落地设备维保安排。
5. 乐于学习新技术,对设备领域的知识更新保持积极态度。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技安全管理现场管理
负责仪器仪表及工业自动化设备的生产计划编制与落地实施,保障生产进度与产品品质达标;
具备电路板相关基础知识,可完成精细锡焊操作,能排查常见电路故障;
熟练掌握激光焊接技术(具备金属焊接、氩弧焊等实际经验);了解常用金属材料特性。
任职要求:
1.02学历与专业:不限学历,机械制造、仪器仪表、自动化等相关专业优先。
2.02工作经验:3年以上仪器制造领域生产管理经历,熟悉仪器生产各环节流程(如零部件加工、装配、调试)及相关质量规范。
3.02综合能力:具备良好的组织协调、沟通表达及问题处理能力;有团队管理实践,能有效带动员工积极性;抗压性强,可胜任紧急生产任务或突发状况应对。
4.02其他要求:持有安全生产类证书(如安全管理人员证)者优先考虑;能适应生产车间一线作业环境。
修理厂负责人
1-1.1万元/月
厂长/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责修理厂的日常运营工作,保障维修品质与服务效率。
2. 统筹维修团队的管理与培训,持续提升团队技术能力与服务水平。
3. 主导维修项目的安排与执行,确保各项目按计划顺利完成。
4. 严格把控维修成本支出,优化流程以提升工作效率与经济效益。
5. 妥善处理客户反馈与投诉,维护良好的客户关系与满意度。
任职要求:
1. 具备较强的团队领导力和高效的沟通协调能力。
2. 责任意识强,能自觉遵守企业各项管理规定与操作规范。
3. 拥有出色的组织规划能力,可同时推进多项工作任务。
4. 具备快速响应和解决实际问题的能力,适应突发情况处理。
5. 对行业动态及市场趋势具有较强敏感度,能及时优化运营方案。
食品生产负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验自动
岗位职责:
1、统筹管理工厂日常生产运营工作,确保各环节高效运转;
2、组织制定生产计划,协调资源配置,平衡综合生产能力,科学规划生产排程与作业周期;
3、严格落实生产计划,跟进生产进度,合理调配各项任务,保障产品交付周期;
4、主导产品质量管理工作,针对质量问题及时采取有效措施,持续提升产品品质;
5、组织并监督生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制及产量达成等关键环节;
6、落实生产现场安全管理制度,扎实推进6S管理落地实施;
7、负责生产设备及计量器具的日常维护与检修,确保设备正常运行和生产安全。
任职资格:
1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验,熟知食品安全规范及生产流程管理;有预制菜、熟食加工厂工作背景者优先。
2、精通工厂生产运作模式,具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实战经验;
3、拥有出色的现场组织协调能力,善于指导、培训和考核团队成员,能有效提升团队执行力;
4、具备良好的计划制定与目标管控能力,富有创新意识,熟悉7S管理体系运作流程;
5、学习适应能力强,抗压性好,具备优良的职业素养,认同公司企业文化理念。
仓库主管
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限库存管理
一、岗位基本信息 1. 岗位名称:仓库主管 2. 所属部门:生产部 3. 汇报对象:厂长 4. 编制人数:1人 5. 工作地点:湖南省长沙市 6. 招聘类型:全职,社会招聘 二、公司简介 公司专注于高端制药无菌装备研发、设计、生产与销售,核心产品涵盖预充针(PFS)灌装机、卡式瓶灌装机、西林瓶灌装机、无菌隔离器、配液系统等制药核心设备,主打国内外高端外贸订单,长期对接俄罗斯、欧盟等海外市场。 公司为定制化设备制造企业,物料以非标机加件、304/316L不锈钢件、电气元件、气缸密封件为主,仓库目前处于全新搭建与规范完善阶段,现急需一名经验丰富、能够全盘统筹的仓库主管,搭建标准化、合规化、高效率的仓储管理体系。 三、岗位职责 (一)仓储体系搭建与流程规范(核心职责) 1. 全面负责公司仓库从0到1搭建完整管理体系,规划库位布局、物料分类标准、区域标识、货架摆放及5S现场管理; 2. 制定并执行仓库管理制度、出入库流程、发料领料制度、定期盘点制度、先进先出(FIFO)及批次追溯管理要求; 3. 建立健全物料台账与库存账目,确保账、物、卡完全一致,对库存准确率、物料管理质量负全面责任。 (二)物料全流程管控 1. 负责非标机加件、304/316L不锈钢件、电气元器件、制药设备专用配件等所有物料的验收、入库、存储防护、出库发放、库存盘点全流程管理; 2. 按生产工单、项目订单精准发料,杜绝错发、漏发、混料、丢料等问题,保障车间生产物料及时供应; 3. 定期开展周盘点、月盘点、年度盘点,出具盘点报告,及时处理盘盈、盘亏及物料异常问题。 (三)跨部门协同与物料管理 1. 对接采购部门,完成来料验收、物料异常反馈、不合格物料退换货跟进; 2. 对接生产部门,实时同步物料库存、缺料预警、呆滞物料清理,保障生产进度; 3. 对接质量部门,配合物料检验、材质报告收集、质检单据归档及质量追溯工作。 (四)认证验厂与合规管理 1. 独立负责仓库环节ISO9001质量管理体系、CE产品认证及国内外客户验厂的全部准备工作; 2. 完善仓库标识、记录、台账、流程等合规资料,确保仓库审核环节一次性通过,满足外贸出口与客户合规要求。 (五)仓库安全与成本控制 1. 负责物料防潮、防锈、防磕碰、防火、防盗等安全管理工作,降低物料损耗; 2. 规范物料搬运与存储标准,优化库存结构,减少呆滞料,控制仓储管理成本。 (六)其他工作 完成厂长交办的其他仓储管理相关专项工作。 四、任职要求 1. 经验要求:3年及以上机械制造、设备制造或制药装备行业仓库管理工作经验,能够独立全盘负责仓库整体运营; 2. 专业能力:熟悉非标零部件、不锈钢材质件、电气元件等物料管理逻辑,掌握批次管理、先进先出、库存盘点等核心方法; 3. 合规意识:了解ISO9001、CE认证及客户验厂对仓储管理的基本要求,能够独立完成仓库合规资料整理; 4. 技能要求:熟练使用Excel进行账目管理,熟悉进销存系统或ERP仓库管理模块; 5. 职业素养:细心严谨、责任心极强、原则性强、主动担当,能够接受小厂全盘统筹的工作模式,执行力强、不推诿; 6. 学历要求:大专及以上学历,有仓储管理相关经验者优先。 五、薪资福利 1. 薪资标准:6000-8000元/月; 2. 基础福利:入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假; 3. 奖金福利:年终奖金; 4. 发展福利:独立负责公司仓库全盘搭建与管理,权责清晰、管理灵活、成长空间广阔。
生产设备主管
1.1-1.4万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工作职责:
1、负责公司生产设备及动力系统安全运行,管理设备运行相关指标;
2、编制设备与动力系统的维修及保养计划;
3、依据设备管理制度,落实设备的安装、改造、大中修、巡检及保养工作;
4、组织开展安全规范与业务知识的检查指导、培训教育,推进班组区域5S管理。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,机电一体化专业,具备3年以上设备管理或维修工作经验;
2、具有团队管理经历,熟悉能源(水、电、汽)管控方法,掌握PM(预防性维护)体系;
3、持有有效的电工操作证。
移印主管
4000-6000元/月
主任主管5-10年中专/中技有生产管理经验塑料经验自动化设备经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
主管5-10年高中有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验注塑工艺经验
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技术主管:1人
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ME主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
1、负责ME团队的人才引进、能力培养及绩效管理,构建高效运作机制,持续提升团队专业水平
2、牵头推动工艺优化与标准化建设,突破生产瓶颈,提高生产效率与产品良品率
3、及时应对设备与工艺异常情况,确保生产稳定运行,有效控制相关运营成本
4、协同各职能部门推进新产品的导入及设备技术升级项目,妥善协调跨部门意见分歧
任职资格:具备3-5年ME领域工作经验,其中包含1-2年及以上团队管理经历;有制造业(电子/机械/新能源/五金行业优先)设备与工艺整体管理经验者优先
临时工1-2人月结
招聘居士义工。,年龄在55岁以下。工作内容包括看护大殿卫生和摆放供果。薪资福利为每月单费600元。招聘人数为二位。工作地址位于湖南省永州市。
保姆月结
【工作类型】钟点工【工作时间】09:30-12:30【上户日期】合适尽快【工作地址】湖南省长沙市开福区龙湖·春江天玺盛世路与双河北路交叉口东南180米(万国城,马厂地铁口)【年龄要求】55岁以内【工资预算】2000元/月单休【工作内容】主要做一人饭菜,收拾公区卫生,面积120m²,要求阿姨饭菜好吃,会营养搭配。何涛点击下面蓝色字,了解工资详情井号:///直接发送简历给客户,可快速面试签单上户!!!
湖南长沙招聘下面,要求会拉条子,配菜一个,以上人员两口子最好,月休四个半天,上班十二个小时
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开荒1-4天3-5人完工结算
时间:26号上午09:00(明天去)地址:湖南长沙市望城区金山桥街道-长沙星河湾一号园项目:400平米开荒保洁含擦玻璃,大平层,需要阿姨自带梯子,尽量安排年轻的,至少五个人到手价格:1600。
保安月结
医院停车场招聘保安员。薪资为每月3800元以上。保安人员出勤为8小时制,待遇为4000元,包含餐补、全勤和绩效。提供住宿,水电平摊另算。高温补贴为300元。国家法定节假日期间薪资为三倍。
生产主管【包工作餐加班费】
5000-7000元/月
主管经验不限学历不限
1、负责5s安全消防日常管理,如生产摆放、仓库通道摆放、卫生督促
2、生产物料管理:原材料、半成品、成品物料
3、设施管理:耗材管理、机器巡查保养提醒
百卡弗食品车间主管
8000-12000元/月
组长主管1-3年高中现场管理质量管理
岗位职责:
1、依据生产计划,严格执行各工序标准,确保按时按质完成生产任务;
2、科学调配与管理团队人员,优化人力配置,在保障品质的基础上提升生产效率;
3、落实工人考勤管理,确保出勤数据准确、规范;
4、监督作业人员按照《产品工艺》及相关规定执行产品制作流程;
5、严控各项生产指标,如出品率、次品率、物料使用等,持续降低制造成本;
6、贯彻执行公司各项管理制度,确保制度落地实施;
7、熟练掌握所辖区域设备的运行状况,及时识别异常,并强化员工操作培训;
8、持续推进生产环节的培训工作,提升员工综合能力,保障团队稳定性;
9、全面负责本区域安全生产的组织与落实,严格执行安全法规及操作规程,开展即时检查,防范重大火灾、设备故障和人身伤害事故;负责本工序内人员、资产及产品的安全保障;
10、负责审核各类生产记录,确保数据真实、完整、可追溯;
11、加强跨部门协作,协同推进生产计划达成与产品质量达标;
12、按规范要求对所属区域员工开展每日宣导与培训,实施日常管理与绩效评估;
13、高效执行上级交办的各项临时工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备1-3年食品工厂班组长经验,有鲜食/冷链行业经验者优先
2、了解食品加工流程及质量控制要点,拥有车间现场组织管理能力;
3、责任心强,能接受倒班安排,能适应低温工作环境,具备良好的沟通协调与执行力。
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
CNC精雕主管
8000-12000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
CNC精雕主管具备编程和管理能力,薪资待遇8-12k,可以根据能力再谈。
目前只开早班
本司不是招商引资工厂,老板全资投入工厂,工资准时发放。
我帮我亲戚工厂招的。
高薪诚聘生产主管
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1、负责生产管理工作,熟悉管理流程
2、调动员工积极性,确保生产顺利进行
【职位要求】
1、年龄30-40岁左右
2、有生产管理经验者优先
【薪资福利】
1、薪资:7000_8000元
产品总监
3-6万元/月
高级产品管理岗10年以上本科洗护个护美妆滋补大健康食品
【岗位职责】
1. 产品前期规划:协同公司各业务板块及销售策略,开展产品战略布局,结合当前业务实际推进市场调研,搜集竞品动态并进行深入分析;
2. 产品开发:① 负责美妆个护/洗护、或母婴、宠物、大健康食品体系(含保健食品、营养滋补品、特膳食品)等方向的产品构思与项目落地执行(具备任一方向经验均可);
② 对接供应商完成优质样品筛选与试用,主导配方研发,整理产品技术资料,协调设计稿件进度,并全程跟进产品从设计到生产上市的各个环节;
③ 新品上市后持续追踪市场反馈,分析销售数据表现,协同市场与业务团队完成产品市场评估,推动产品优化与迭代升级;
3. 把握行业发展方向,定期整合产业动态信息,输出市场研究报告,紧密跟踪消费趋势与用户需求变化,提出创新性产品概念,并对新项目落地开展可行性论证。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,专业包括食品科学与工程、中药学、化学工程等相关领域;
2. 具备美妆个护、母婴、洗护或大健康行业产品策划相关工作经历;
3. 拥有自有品牌建设经验或成功打造互联网热销产品思维者优先;
4. 熟知行业法规标准,具备敏锐的市场洞察力与精准的产品定位能力。
生产文员/助理
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差建材经验其他文员经验月休四天五险
岗位职责:
1.配合生产团队完成生产数据的记录与归档管理;
2.负责日常生产相关文书事务,保障生产环节有序运行;
3.与生产人员密切协作,推动生产目标按时达成。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.熟练使用计算机及常用办公软件;
3.拥有较强的条理性和责任感,能高效执行各项生产工作。
跨境产品开发专员—双休
6000-12000元/月
跨境电商产品开发1-3年本科双休纺织服饰—袜子杯子家居小精品市场调研能力不接受居家办公
特别注意:需要跨境产品开发经验,类目不限,纺织及家居精品类优先!谢谢理解,欢迎投递!
岗位职责:
1.市场调研与选品策略:聚焦海外B端市场,通过数据分析工具(如GoogleTrends、平台后台数据)挖掘袜子、杯子、日常服饰(内衣/短袖)等品类的市场趋势与大客户需求痛点,制定高潜力、高利润、低竞争的选品及定制化产品开发策略。
2.供应链管理与成本优化:与采购协同,开发、评估优质供应商(覆盖小件产品及服饰定制工厂),谈判价格、MOQ、交期及定制化服务条款,建立稳定的供应链资源库;跟进样品打样、测试,确保产品质量、定制需求落地及物流适配性(轻小件优先)。(此项工作采购为主)
3.B端产品落地与运营支持:针对大客户需求,输出产品定制化方案(如服饰版型调整、logo定制、新花色等);协同运营团队提炼产品核心卖点(如环保材质、定制灵活性),优化阿里国际站/独立站产品信息,配合制定批量订单定价策略。
4.合规与风险管控:规避产品侵权风险(专利/商标),确保袜子、服饰、杯子等产品符合欧美市场合规标准(如OEKO-TEX、CE认证);
5.跨部门协同:联动销售、运营、物流团队,对接B端大客户定制需求,跟进订单全流程,解决生产、交付中的异常问题,提升客户复购率。
任职要求(重点关注部分):
1.学历:本科及以上学历(据经验放宽),国际贸易、商务英语、产品设计,市场营销等相关专业优先;
2.经验:1年以上跨境电商产品开发经验,有袜子、杯子、日常服饰(内衣/短袖)等品类开发经验者优先;熟悉阿里国际站+独立站B端开发逻辑,有欧美市场客户对接经验、纺织品定制化开发经验者优先;
3.能力:具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力,能通过数据判断产品潜力并做好前端市场调研工作;想法丰富,思维灵敏,可高效推进定制化产品落地;
4.语言:英语四级及以上,具备良好的英文读写能力;
5.特质:对市场敏感,有好奇心,能主动挖掘潜在爆款机会。严谨细致,注重产品合规与质量,抗压性强,能应对开发周期延误等问题。
薪酬福利:
1、薪资待遇:基本工资+岗位工资+提成(3-15%)+绩效(项目书敲定)+奖金(详情据经验面议)。
2、公司环境:非工贸一体,纯外贸类公司,工作地址在长沙运营中心,有样品间,直播间,微波炉,电冰箱等,多种在售产品可以免费领用。
3、福利待遇:(1)周年金银首饰,季度奖金,年度奖金及父母感恩金;(2)部门聚餐、生日礼物、团队娱乐活动,国内外参展,节假日礼物等;(3)每年度两次国内外旅游团建(每次4-8天,工作日团建)(4)法定节假日、年休假、婚假、产假、陪护假。
4、工作时间:8:50- 12:00 ,13:50-18:00,周末双休,年假可享15-25天,无强制加班,工作氛围融洽,同事好相处。
公司概述:
好得昂从事外贸十年,主营产品为袜子服饰类目及杯子家居精品类目,目前海外市场主要有欧美与澳洲,在全球各区域都有一定客户资源,在做平台有阿里国际站与独立站,海外社媒等,客户资源丰富,有大量B端优质老客,每年出货稳定,业绩可观,现为拓展规模,加强影响力,正在招贤纳士中,期待优秀的你加入!
无损检测员
7000-8000元/月
质量管理1-2人
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行
2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性等测试并输出测试报告
3. 跟踪、复现、验证缺陷,推动问题闭环解决
4.参与需求评审与技术方案评估,提前识别质量风险
5.持续优化测试流程与自动化测试覆盖率,提升交付质量与效率
软件产品经理
1.2-1.8万元/月
产品经理3-5年本科
软件产品经理(12-18K)
岗位职责
1. 独立完成需求调研、产品设计、需求分析及业务架构/流程设计,结合AI技术趋势规划领域系统架构,确保架构兼具前瞻性、可落地性与AI能力兼容性,支撑未来产品提效需求;
2. 基于用户体验设计理念,融合AI技术应用场景(如智能交互、自动化决策等),完成产品/功能的概念设计与原型展示,通过AI能力提升用户核心体验;
3. 在软件开发前,完成交付给开发和测试团队产品需求文档,功能定义,协同用户体验设计师完成视觉设计,用户界面(UI),交互设计等详细设计文档;
4. 协同研发团队监督确保产品开发的合理架构、优化方案、资源落实和项目进度;
5. 跟踪上线产品的市场效果、用户反馈,收集和主动挖掘改进需求,根据业务需要持续改进产品,提升用户体验;
任职要求
1、熟练使用 xmind(需求梳理)、Axure / 墨刀(原型设计)、Excel(数据整理)及数据查询工具,能独立输出方案、原型、流程图、思维导图;若具备 AI 辅助设计工具(如 AI 原型生成工具、数据分析 AI 工具)使用经验者优先;
2、逻辑思维与抗压能力强,具备扎实的用户调研与需求挖掘能力,能结合 AI 技术特性转化业务需求;拥有优秀的沟通表达及团队协作能力,可协调跨部门资源推动产品规划(含 AI 模块)落地;
3、具备数据敏感度与换位思考能力,能通过数据(含 AI 驱动的产品数据)分析产品问题;工作积极主动,以结果为导向,有自我驱动意识,持续关注 AI 产品前沿趋势与技术应用;
4、统招本科及以上学历,4 年以上产品经理工作经验;
5、有 0-1 完整项目产品经验(从需求到上线及迭代全流程)者优先;
6、有 UI/UE、开发、数据产品或 B 端产品经验者优先;
7、具备 AI + 产品完整项目经验者优先(如参与过 AI 赋能的业务流程优化、AI 驱动的功能设计、AI 工具类产品开发等),能清晰理解 AI 技术边界与应用场景,可将 AI 能力与业务需求结合,设计真正解决问题的产品方案。
跟单业务员
4000-8000元/月
工厂文员包吃免费培训交通补助有提成1-2人月结1-3年大专全职需要出差单休跟单经验文员经验驾驶证建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据准确性
3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常反馈报告,定期向主管汇报跟单情况
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、补单、退换货等事务,提升客户满意度
5. 完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP系统者更佳
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心
4. 具备基本的数据统计与文档管理能力,能适应生产节奏与多任务并行
5. 无经验可带教,欢迎踏实肯学、稳定性强的求职者
电芯产品开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池磷酸铁锂方型电池
岗位职责:
1、明确产品开发需求并开展可行性评估
2、负责产品开发文档的编制与变更管控
3、管理及跟进产品开发全流程,制定实施计划并组织评审,完成试制总结及结果解读
4、根据产品开发实际需要,提出材料选型与化学体系设计方案
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上锂电池产品研发工作经验,电化学、材料科学等相关专业背景;
2、掌握电芯设计流程,了解电芯测试方法及相关行业标准;
3、有铝壳电芯研发经历者优先考虑
车间主任
7000-10000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2.制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
1. 生产组织与执行
- 根据生产计划安排班组作业任务,合理配置工位与人员,明确生产目标、工艺规范及交付周期;
- 实时跟进生产进展,协调解决物料、设备与人力问题,保障订单准时完成,及时处理异常并上报。
2. 质量管控与品控
- 监督班组成员严格执行工艺规程和标准作业流程,落实首件确认与过程巡检,杜绝违规操作;
- 组织不良品处置,追溯质量问题根源,推动整改落地,持续降低不良率,完善质量记录台账。
3. 安全管理与现场
- 执行车间安全管理制度,开展班前安全交底与日常巡查,排查设备及环境安全隐患;
- 督促员工规范佩戴劳保用品,处置班组内轻微安全事故,组织安全培训与应急演练,确保安全生产零事故;
- 推行5S/6S管理,维持生产区域物料、设备、工具定置有序,保持现场整洁规范。
4. 人员管理与沟通
- 负责班组考勤与排班管理,落实新员工岗前带教与技能指导,提升整体操作能力;
- 关注员工状态,及时沟通化解工作难题,实施绩效考核与奖惩机制,增强团队协作力;
- 做好上下联动,传达管理要求,反馈员工意见与生产堵点,促进信息畅通。
5. 数据记录与复盘
- 如实记录班组生产数据(产量、工时、不良率、设备稼动率等),按时填报各类生产报表;
- 组织每日/每周生产回顾,分析产量、质量与效率短板,制定改进措施并跟踪执行;
- 配合完成设备日常点检与保养工作,协助物料领用与消耗统计,助力班组成本控制。
栏目概述
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