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监理工程师
3-5千/月
监理工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责工程项目现场的监理工作,确保施工质量与安全符合标准。 2. 负责施工前期准备至竣工验收阶段的全过程监理工作,包括工程设计图纸审查、设备及材料供货验收、土建、钢结构及设备安装并网全过程监理。 3. 监督工程进度,核查施工过程是否按照设计图纸和规范执行。 4. 组织并参与工地例会,协调各方单位推进项目顺利实施。 5. 审核施工方案及技术资料,确保监理记录完整准确。 工作地点:湖北黄石市 【岗位要求】 1. 具备专业监理工程师证书或省级监理培训证书,具有良好的沟通能力,能够有效协调参建各方关系。 2. 具有较强的责任心和执行力,能独立开展现场监理工作。 3. 熟悉工程建设相关法律法规及监理工作流程。 4. 能够适应施工现场环境,具备较强的现场问题判断与处理能力。
监理工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 监督项目的质量和安全,并确保按计划完成。 2. 负责工程施工现场管理,包括现场巡检和协调各方面的合作。 3. 针对工作进展和质量问题,及时报告并解决,并与相关方面进行协调。 4. 指导和监管建筑师、工程师、技术人员等施工团队。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,土木工程或相关专业优先考虑。 2. 至少5年以上相关工作经验,有大型工程项目监理经验优先。 3. 认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作能力。
总监理工程师3-5年大专
国企监理单位直聘: 1.设备监理、焊接监理和工艺管道监理各1人,要求持有监理培训证,项目地:榆林; 2.安全监理工程师3人,要求有安全C证或注安证,地点:榆林、鄂尔多斯和银川; 3、锅炉监理工程师1人,要求有培训证或注册证,地点:榆林; 4、土建监理2人,要求监理培训证或注册证,项目地:佛山、榆林; 5、设备监理2人,要求持有监理培训证,项目地:荆州。 要求:大专及以上学历,身体健康,安装监理年龄58岁及以下,土建和安全监理要求在50岁及以下,有3年以上相关工作经验。 福利待遇:工资8000-10000,五险一金,定期体检,重疾救助,送清凉,培训取证,评职称,降温费,过节福利等。一周休一天,三个月探亲一次,。
监理工程师经验不限大专
工作内容: 负责工程项目的监理工作,包括对工程项目的安全、质量、进度、费用等方面进行监督和管理,以确保工程项目的顺利进行。 【岗位职责】 1. 对工程项目进行现场监理,对施工过程中的不符合规范的行为进行及时的纠正; 2. 定期进行项目检查,对施工质量、进度、费用等方面进行评估,并向建设单位提供检查报告; 3. 协调建设单位、施工单位和监理单位之间的关系,确保工程项目的顺利进行; 4. 对工程项目的档案资料进行管理,确保档案资料的准确性和完整性; 5. 对工程项目的缺陷进行及时的修复,确保工程项目的耐久性和可靠性。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,工程监理专业,具备3年以上工程监理工作经验; 2. 熟悉工程监理法规和规范,具备较强的判断力和分析能力; 3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与建设单位、施工单位和监理单位进行沟通;
监理工程师
5-6千/月
总监理工程师3-5年大专安全C证注册监理工程师监理工程师培训证
湖北荆州风电项目 招聘 1、安全专监2名 : 必须具有注册安全工程师证书。有地方专监证书优先。 2、吊装专监2名 : 具有风电吊装项目经验,有专业监理工程师证书。有登高证书、安全员证书优先。 3、电气工程师1名 : 具有风电电气专业经验和电气工程师证书。有专监证书优先。 4、土建专监2名,具有建设部注册监理工程师证书。 5、有愿意做风电项目的监理工程师,请联系 : 唐先生 。 6、薪资待遇面议。根据证书持有情况和能力、年龄确定工资待遇。
监理工程师
4-9千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
有国注证,中级及以上职称。有铁路营业线管理、监理经验者优先。
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本、安全及合同管理 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行落实情况 3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收工作 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理规划、实施细则及各类监理报告,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 具备监理工程师资格证书,熟悉国家及地方建设工程监理规范与标准 2.有建筑工程、市政工程或相关领域监理经验,能独立承担项目监理工作 3.熟悉CAD及常用办公软件,具备良好的现场协调与沟通能力 4.责任心强,原则性强,能适应施工现场工作环境 5. 学历不限,土木工程、工程管理等相关专业优先
总监理工程师
1-1.5万/月
总监理工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
总监理工程师1-3年高中注册监理工程师水利工程
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、投资、安全及合同管理 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况 3. 组织工程例会、专题会议,协调参建各方关系,及时解决现场问题 4. 核验进场材料、设备质量,组织隐蔽工程验收及分部分项工程验收 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备工程类中级及以上职称 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及重庆市地方标准 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作环境 4. 了解BIM技术或全过程工程咨询经验者优先 5. 遵纪守法,无不良执业记录,认同文化与价值观
湖北武汉阳逻开发区地铁站附近工业园招聘氩弧焊师傅,要求技术过硬,招聘1至5名临时工,有意者
氩弧焊3-5人
阳逻开发区地铁站附近工业园招聘氩弧焊师傅,要求技术过硬,招聘1至5名临时工,有意者可报名。
武汉
10月12日 03:19拨打电话
其他餐饮人员餐饮主管营业员
雅斯超市松滋店火热招聘【酒水储备干部|多名】35岁以内,本科及以上学历,具有团队协作精神、善于沟通,执行力强,愿意沉淀学习。综合薪资:5000元/月【水产储备干部|多名】35岁以内,大专及以上学历,工作认真负责,积极上进。综合薪资:5000元/月【餐饮储备干部|多名】年龄40岁以内,踏实肯干、积极好学,有餐饮管理经验者优先!综合薪资:5000元/月月休3-4天雅斯大平台,发展晋升空间大不埋没努力,不辜负付出!期待踏实能干的你,携手同行!姚经理:
荆州 松滋市
10月12日 03:18拨打电话
湖北2、招聘保洁员~64岁以内南路支行(王家梁)招聘保洁,
保洁开荒保洁
2、招聘保洁员~64岁以内南湖北路支行(王家梁)招聘保洁,
湖北
10月12日 03:15拨打电话
湖北咸宁沙坪街招聘小挖机操作人员。
挖机司机
沙坪街招聘小挖机操作人员。
咸宁
10月12日 03:11拨打电话
服务员包住包吃1-2人完工结算全职
招聘 烧烤店 服务员 年龄18-40 招长期 工作常年稳定 供吃住 工作地点东西湖区新城十九路 工资四千每月 有意向的可以留言 打电话的下午四点以后联系
电气监理师
5-7千/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证
湖南常德澧县山地光伏发电项目诚聘电气专业监理师,要求有光伏项目经验,精通电气专业,送出线路、光伏发电。中级职称
总监理工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
工程总监
1.6-2万/月
总监理工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯。
监理工程师
6-9千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料设备,组织图纸会审与技术交底 3.进行现场巡视、旁站、平行检验和隐蔽工程验收,及时发现并督促整改质量问题 4.主持或参与监理例会、专题会议,编制监理日志、月报及阶段性总结报告 5. 协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系,处理工程变更与索赔事宜 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师证书,具备相应专业执业资格 2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业技术标准 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.有房建/市政监理工程师证,3年以上工作经验,45岁以下 5.无不良执业记录,恪守职业道德与职业操守
人事招聘
5-8千/月
企业文化1年以下大专五险一金公司内部招聘包午餐
岗位职责: 1、负责各渠道岗位信息的发布,进行人员沟通及面试邀约 2、对接候选人并保持有效沟通,完成候选人的登记与信息汇总 3、开展公司各类岗位的招聘信息投放、简历筛选等相关招聘工作 4、协助上级领导完成其他相关事务性工作 5、主导网销岗位及内部文职类岗位的招聘,确保每月招聘目标达成 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备半年以上招聘相关工作经验 2. 熟悉招聘邀约全流程,可独立完成多类型岗位的候选人邀约到面 3. 在上级指导下能按时完成量化工作任务,并独立推进和解决所负责事项 【福利待遇】: 1、上班时间:朝九晚六,周日休息,法定节假日照常休假,享有带薪年假、带薪旅游 2、综合薪资6-8k 3、提供下午茶、定期组织团建活动 4、节假日福利:发放温馨小礼品,涵盖妇女节、儿童节、母亲节;每季度举办员工生日会,中秋、端午等节日均配备精美礼品 公司职场 武昌--安腾国际 汉阳--龙阳时代 洪山--街道口
人事专员社保经验不限大专人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事咨询,维护良好员工关系 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
监理
改制石化监理单位招聘全职人员,工作地点为湖北大检修项目,岗位需求为设备/管道人员,有石化检修管理经验者优先考虑。项目完工后,将安排至其他项目继续工作。有意者可报名。
湖北
10月11日 07:10拨打电话
人事专员1-3年学历不限人力/财务/行政/法务运输/物流/配送人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护 4. 办理社保、公积金等日常事务,确保政策执行准确及时 5.整理人力资源相关数据报表,协助优化基础人事流程 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.工作细致负责,具备较强执行力和学习能力 4.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳 5. 无经验可培养,欢迎应届毕业生投递
监理工程师3-5年大专注册监理工程师管道钢结构特种设备
接受全国各地包含偏远地区项目,如西北片区、内蒙片区等。 薪资范围为6k-8k/月,要求过高者请勿投递!! 岗位内容: 1、根据公司安排,在总监理工程师指导下,依照公司制度及相关标准,开展管道/钢结构类工程的安全监理工作; 2、熟练掌握技术规范与设计图纸,协助总监理工程师完成本专业领域的监理管理任务; 3、结合项目实际,制定专业监理工作计划、监理实施细则、旁站方案及强制性条文检查计划,并组织实施; 4、审查施工单位提交的专业施工组织设计方案; 5、核验进场材料的质检报告与质量保证文件; 6、审核施工单位报送的施工技术方案及工艺措施; 7、审查相关材料与结构的试验检测报告; 8、办理工程质量相关签证手续,并提交总监理工程师复核; 9、对工程款项支付提出质量检查方面的专业意见; 10、参与施工测量放线、质量等级评定及隐蔽工程验收,签署专业意见,参与分项、分部及单位工程验收; 11、负责工程进度管控、工程计量确认、工程款支付环节的专业意见签署,做好资料归档与信息管理工作; 12、负责工程变更和现场停工签证的处理; 13、监督施工现场管理,检查文明施工与安全防护措施落实情况; 14、参加工程协调会议,记录监理日志,整理本专业资料并建立台账,定期向总监理工程师汇报工程进展; 15、依据专业职责,组织、指导并检查现场监理员的工作执行情况; 16、完成总监理工程师或项目负责人委派的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备工程类大专或以上学历; 2. 拥有3年以上监理相关专业的现场工作经验; 3. 具备中级或以上职称,持有一级注册证书或注册监理工程师资格者优先; 4. 责任心强,积极进取,能独立作业并承受一定工作压力,具备良好的团队协作能力; 5. 接受派驻偏远地区项目,如西北片区、内蒙片区等; 6. 薪资范围为6k-8k/月,要求过高者请勿投递!!
人力资源专员/助理经验不限学历不限
负责骑手岗位的招聘事务,坐班制,工作时间上午九点至下午五点半,周末双休。 主要工作是通过线上渠道与求职人员沟通,安排其到站点参加面试,成功入职后可获得相应提成。 入职初期有专人带教,需具备良好的沟通协调能力。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责人员招聘及面试接待工作 2. 进行日常表格的整理与维护 任职要求: 1. 年龄在20-30岁之间,经验优异者年龄可适度放宽 2. 工作细致,具备良好的耐心 朝九晚六双休入职带薪培训 下午茶种类丰富 室内坐班制 24小时空调让你清凉一夏 工作氛围轻松愉悦,团队中90%为00后,无复杂人际关系,相处简单融洽 当前参与面试即可快速通过~
招聘经验不限大专综合人力部门0经验可以安排不加班公司人力资源部门基础岗位招聘新媒体运营其他行业
职位描述: 1、负责67个门店站点的人员招聘,包括邀约面试、跟进候选人进度,通过招聘账号开展简历筛选、招聘需求更新及岗位发布; 2、通过电话方式邀请候选人到店面试,并及时掌握候选人的应聘意向; 3、协助维护各类招聘渠道,并完成相关运营支持工作; 4、协助整合人才市场信息并进行有效输出。 职位要求: 1、专科及以上学历,具备招聘实操经验者优先,欢迎踏实肯学的新人加入;有销售从业经历者优先; 2、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力,能熟练操作Office办公软件; 3、做事耐心细致,责任心强,具备良好的协作意识和团队精神; 4、性格积极乐观,自我驱动力强,抗压能力佳,乐于接受挑战性工作; 5、有招聘相关经验者优先考虑。 工作时间: 朝九晚六月休6天可调休节假日正常休息
人事专员3-5年大专
职位名称:工厂人事行政专员 工作地点:湖北省荆州市荆州经济技术开发区 薪资范围:月薪4500-6500元+年度奖金 【岗位职责】 负责新建工厂的人事行政工作,及新工厂前期筹备相关工作。 1.协助总部人事发布岗位需求,筛选简历、电话初筛,协调面试时间与场地,整理面试反馈。 2.负责员工入离职手续的办理,保证手续办理的及时、完整。 3.跟进新员工试用期表现,协助完成试用期考核与转正流程。 4.组织员工团建、节日福利发放等。 5.处理简单的员工投诉或纠纷,及时反馈给上级领导并跟进解决。 6.负责核算工厂考勤和薪资,确保薪酬按时发放。 7.及时建立员工档案,确保档案信息的准确、完整和保密性。 8.公司日常运营的行政事务,及对外部门的沟通和事务办理。 【必备经验】: 1.3-5年以上制造业人力资源工作经验,在荆州本地有化工、医药、新材料等相关工厂HR工作经验者。 2.工作时间为大小周,请能接受工作时间者投递。 3.熟悉荆州本地劳动法规及招聘市场,能快速有效地开展招聘工作。 4.具备较强的沟通协调能力、做事细致严谨。
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责人力资源相关工作,包括但不限于员工关系、招聘流程等 2.协助上级完成各项人力资源任务,确保流程的顺畅执行 3.积极参与团队合作,与同事共同推动项目进展 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级交流 2.能够承担工作压力,按时完成任务,保持工作质量 3.具有较强的学习能力,能够不断提升自己的专业技能
人事专员
3-4千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
1. 招聘需求对接与规划 ​ -与业务部门沟通,明确招聘岗位的职责、任职要求、编制数量及到岗时间,形成招聘需求清单。 ​ -根据需求制定招聘计划,包括招聘渠道选择(如招聘网站、猎头、内部推荐等)、时间节点安排及预算估算。 ​ 2. 招聘渠道管理与信息发布 ​ -维护和拓展招聘渠道,如主流招聘平台(智联、前程无忧等)、社交媒体(LinkedIn、Boss直聘等)、校园招聘、内部推荐机制、行业招聘会等。 ​ -撰写或优化岗位JD(职位描述),突出岗位亮点及企业优势,吸引候选人投递。 ​ 3. 候选人筛选与沟通 ​ -筛选简历,初步匹配岗位要求(如学历、经验、技能等),剔除不符合条件的候选人。 ​ -与意向候选人进行电话/视频初筛,了解其求职动机、薪资预期、工作稳定性等,判断是否进入下一环节。 ​ 4. 面试组织与协调 ​ -安排面试流程,包括确定面试官(业务部门负责人、HRBP等)、协调时间地点(线下或线上)、发送面试邀请(含岗位信息、流程说明)。 ​ -面试现场引导,协助候选人完成笔试、初试、复试等环节,收集面试官反馈
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鱼泡直聘为工人提供湖北人力资源总监招聘在线招聘信息,主要招聘湖北人力资源总监相关人才。作为人力资源总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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