磁共振射频组件及线圈设计开发

岗位职责 1、负责质谱设备中射频模块的设计，涵盖高频电源及离子传输组件（如四极杆、离子阱）的射频驱动电路开发。 2、利用仿真工具（如HFSS、ADS）对射频结构进行建模与优化，保障频率精度与能量转换效率。 3、开展射频系统调试与性能验证，处理阻抗匹配、能量损耗等工程实际问题。 4、配合完成产品认证所需的射频合规性测试（如无线电型号核准），编制对应技术资料。 5、参与先进射频技术探索，包括毫米波应用、低温等离子体调控等领域研究。 岗位要求 1、硕士及以上学位，专业方向为电磁场与微波技术、通信工程等相关领域。 2、具备3年以上相关工作经验，能熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源等测量仪器。 3、掌握射频电路设计基础理论，包括阻抗匹配、谐波抑制等关键技术。 4、熟悉常用射频元器件（如功放、滤波器）的选型与实际应用。 5、具有3年以上射频电路研发经历，有质谱仪、医疗仪器或半导体装备背景者优先考虑。 6、拥有MHz至GHz频段电路调试经验，了解真空环境中射频信号传输特性。

岗位职责 - 负责射频器件ADS PDK的开发、维护及版本控制 - 使用KLayout进行PCell开发、版图自动化布局与参数化单元构建 - 参与器件版图设计及相关版图规范的更新与管理 - 协同器件与测试团队，持续改进PDK工程流程及工具使用体验 岗位要求： - 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、微电子或电子信息等相关专业，具备3年以上相关工作经验 - 具备扎实的软件工程基础，熟练掌握Python或Visual Studio（C/C++）开发环境 - 熟悉EDA工具链及半导体设计流程者优先，或具有强烈的学习意愿 - 具有较强的学习能力、工程化思维和问题分析解决能力

岗位职责： 1、参与射频PA（开关功放、线性类功放）在产品研发阶段的技术可行性评估与方案落地执行； 2、主导RF开发流程的规划与建设，输出产品相关技术文档（包括原理图、PCB设计、BOM清单及测试分析报告等），并组织评审工作； 3、承担射频电路的设计、研发与调试任务，牵头解决研发过程中遇到的关键技术难题； 4、负责新型RF器件及潜在供应商的技术评估与导入支持。 任职资格： 1、本科及以上学历，通信、无线电或微波技术相关专业； 2、具备5年以上微波类产品硬件开发经验，具有通信领域射频PA产品实际研发背景； 3、掌握射频电路设计原理，拥有射频仿真能力，可独立完成数字与模拟电路设计； 4、精通ADS、PROTEL、Cadence等EDA工具，了解PCB布局布线规范与设计要求； 5、具有射频功放开发经历，或从事过电磁场与微波技术方向的技术工作； 6、熟悉产品开发流程，能独立开展项目需求分析，并完成验证、设计、调测及相关测试工作； 7、具备自主开展新技术探索的能力，能在调试过程中归纳问题并实施优化改进； 8、理解生产端需求及可制造性设计原则，能独立处理新产品导入过程中的技术障碍并推动改善； 9、在量产阶段为生产团队提供技术支持，协助解决无法由产线自行处理的技术问题；

NPI工程师 （一）应聘要求： 1、学历：大专及以上，应用电子、电气自动化、自动控制、机电、电子工程类专业； 2、性别不限，年龄20-30周岁； 3、积极进取，具备较强的学习能力； （二）岗位职责： 1、大专及以上学历，电子信息、自动化或相关专业背景； 2、掌握数字电路与模拟电路知识，熟练运用CAD软件，具备扎实的专业基础； 3、有家用电器类PCBA项目经验者优先； 4、了解新产品导入流程及相关规范，具备3年以上相关领域工作经验者优先； 5、熟悉生产环节中AI、SMT、DIP等工艺流程； 6、具备PCB布局设计能力，并了解国家相关标准规范； 7、具备良好的沟通协调能力，能高效联动内部团队与外部协作单位； 8、熟练操作办公软件及专业技术工具，完成数据整理与报告编制； 职位福利：餐补、包住、带薪年假、免费班车、节日福利、单双休 职位亮点：专注电控系统方案研发的专业团队

岗位职责: 1、负责项目的射频电路调试、整机调试和自测试; 2、负责跟踪和解决射频相关的技术问题; 3、负责认证样机准备射频相关的部分; 4、负责项目的生产、入网，入库测试中射频问题的技术支持工作。 任职条件: 1、通信工程、电子信息、电磁场电磁波、微波工程等相关专业本科及以上学历； 2、熟悉手机射频电路原理和设计方法; 3、熟悉手机射频指标和测试方法; 4、熟练使用CMW500，MT8000，MT8821C，网络分析仪，频谱分析仪等射频相关仪器仪表: 5、熟练使用风枪烙铁，能够熟练完成焊接任务; 6、1年以上手机射频测试调试经验。 其他要求: 1、良好的团队协作精神，善于与人沟通，主动性强，能够承受工作压力； 2、具备良好的沟通能力，进取心强，有良好的学习和执行能力。

1、系统掌握生产流程、工艺技术、设备操作及品质管控等相关知识； 2、依据生产计划，合理分配人员任务，确保产能目标达成； 3、负责车间设备与设施的日常运行、维护及保养管理； 4、落实现场5S管理要求，及时处理生产过程中各类突发问题； 5、持续学习提升综合能力，致力于成长为独立担当的生产管理人员。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、年终奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利 任职要求：大专及以上学历，男女不限，专业不限 职位亮点：储备干部2-3个月转正，晋升班长，提供免费培训与再学习机会

岗位职责： 1、主导智能门窗驱动系统与自动控制系统的开发设计，涵盖电机匹配、控制电路设计及传动机构改进，实现门窗智能化开关、环境感应调节及多场景协同功能； 2、聚焦智能门窗在电机驱动稳定性、控制精准度、能耗管理等方面的技术难题，攻克高温、低温、强风压等复杂环境下的运行异常问题； 3、撰写研发方案、技术文档、测试记录、安装说明等资料，协同生产与采购团队完成元器件选型及生产工艺实施； 4、联动销售与工程部门，获取客户实际需求及现场应用反馈，持续优化产品设计方案；协助售后团队排查并解决智能设备的技术问题； 5、跟踪智能门窗、幕墙系统及智能家居行业的前沿技术动态，导入先进的控制与驱动方案，增强产品技术优势； 任职资格： 年龄：30-50 学历：本科及以上 经验要求： 1. 具备1.5年以上智能门窗、智能家居或安防类产品中驱动与控制相关研发经历者优先； 2. 拥有智能门窗批量投产经验或典型项目成果者优先；具备幕墙领域技术研发背景者优先；

寻找志同道合的伙伴，共筑智慧未来 我们是谁？ 我们是一家以科技为桥梁、以自然为师的创新科技企业，致力于研发低成本、高智慧的显示屏技术，让科技与人文和谐共生。我们的使命是创造一个与自然平衡的世界，通过创新科技提升生活品质，减少浪费，让每个人的生活更便捷、更健康、更安全。 我们正处于一个变革加速、机遇与挑战并存的时代。在这个背景下，“新质生产力”与“心智生产力”正成为推动未来发展的关键引擎。 新质生产力，狭义上指以人工智能、大数据、生物制造等科技创新带动的效率飞跃；广义上则包括传统产业数字化转型，以及服务、文化等领域带来的价值重构。 心智生产力则是创造的内在源泉。它涵盖专注力、创造力、情绪管理等核心能力，也包括自我认知、内在驱动和生命活力。它不仅支持个人高效工作，更赋予生活意义与幸福感。 我们深知，外在的“新质”与内在的“心智”同等重要。我司文化产品正是这一理念的体现。以「拒绝内耗」福到转念帖为例，融合超薄显示屏技术与“微禅修”理念，帮助用户稳定情绪、激发潜能，走向更清明、有力量的生活状态。 我们致力于科技与人文并进，打造兼具创造力与温度的工作环境。如果你相信内外兼修、期待与有洞察力的伙伴同行，欢迎加入我们，共创未来。 我们在寻找这样的你： 1、有情怀，热爱祖国，热爱国学与中国传统文化，相信智慧源于传承与创新 2、爱做好人好事，有社会责任感，认同积德行善 3、有阅读习惯，乐于在书籍中汲取成长的力量，践行终身学习 4、关注成长的力量，认同多元与包容的团队文化 5、自爱，能坦然面对自己，对自我成长有追求，积极拥抱变化与挑战 6、喜欢以及善于表达与分享有价值的内容 7、重视团队合作，相信 collective brilliance（集体的智慧） 8、有集体主义意识，相信集体好了个人才能好，个人可在一个好的集体里面有好的成长 9、敢于提问、尝试、创新，注重生活体验 10、能听反对意见，喜欢头脑风暴 11、有求真知精神 12、有用户思维，好学，虚心，有耐心，愿意倾听，思维不固执，不怕犯错 13、沟通能力强，专注力强，有创新与学习的能力 如果你： 相信科技可以传递人文温度 渴望在创新中践行可持续理念 PS建议： A.如何看待一家公司 ① 这家公司所在的赛道是朝阳赛道还是夕阳赛道 ② 这家公司在这个赛道里所处的位置 ③ 这家公司的企业价值观，产品价值观，人文价值观 B. 如何知道你在一家公司工作是“缘分使然下的如鱼得水” ① 在能量上，你的能量在提高，心灵的力量在不断加强。在这里上班你有安全感，而不是每天像上谁家做客一样。在这里你可以不用伪装，你更能看见真正的自己，接纳自己。你的内心是平静，不急躁的； ② 在认知上，你的高认知在重构，在重新建立起一套更能应对当下和未来以及不确定事物的认知体系； ③ 在能力上，你能打破当下年轻人眼高手低的局面，能秉承“天下大事始于细，难事始于易”，你有“工匠精神”，追求精益求精。 ④ 在情感上，你有一帮优秀且靠谱的同事，能在你工作面临困难时与你并肩作战，不计回报。在你失落时，默默为你撑一下伞，不打击，不离不弃。 那就加入我们，一起： �� 用显示屏的“智慧之光”，连接人与未来的可能性 �� 在科技与自然的平衡中，创造真正以人为本的产品 职位开放： 研发/设计/市场/运营等多岗位（详情面议） 应聘方式： 发送简历至[*****************]，附上你的阅读书单或一段你对“科技与人文结合”的思考 注：邮件主题的格式：应聘岗位+姓名 在这里，技术有温度，成长有回响。 期待与你，照亮彼此，显化未来！ 岗位职责： 1. 负责公司文创产品的设计工作，包括创意构思、视觉设计及制作执行。 2. 深入研究市场趋势和用户需求，提取传统文化元素，融合现代设计理念，进行产品创新设计。 3. 与研发、生产等部门紧密合作，确保设计方案的可行性及产品质量。 4. 参与产品策划和项目推进，对设计方案进行持续优化和迭代。 岗位要求： 1. 热爱文创产品设计，有良好的审美观和创意能力。 2. 熟练掌握设计相关软件，如Photoshop、Illustrator、Sketch等。 3. 具备良好的沟通和团队协作能力，能准确表达设计思路。 4. 关注行业动态，对传统文化和现代设计有深入理解。 5. 有一定的项目经验，能独立完成产品设计工作。

要求：985/211（有董事办、总经办带） 【岗位要求】 1.机械制造、工业工程、工业设计、机械自动化、电气工程及其自动化等相关专业； 2.掌握扎实的专业基础，具备良好的沟通表达能力，态度积极，作风踏实，具有团队协作意识及较强的心理抗压能力。 3.有志于在制造领域长期发展。 【职业发展通道】 职能类：管培生—专员—主管—部门经理—高级管理

招四线两名，北山村，电话

⚠⚠⚠宜昌源江物业管理有限公司大量招聘人才啦 现因公司发展需要，现招聘以下岗位 1、保安：5人，薪资2000-2300，身体健康，三班倒，可接受夜班，责任心强； 2、保洁：8人，薪资2000-2300，身体健康，吃苦耐劳，上班时间7点-17点； 3、工程师傅：2人，薪资面议，上班时间8点-17:30，负责物业项目内各类设备设施的管理与维修，日常维修请求等 工作地点： 宜昌市伍家岗区东丽上岛小区 工作福利：月休4天，法定节假日放假，节日均有福利礼品，工作氛围好，定期团建活动及下午茶。 有意可联系赵女士：（）

  食堂招聘帮厨，60岁以下，身体健康，，包吃包住。 详情咨询： 刘队长

南门桥招聘保安，要求：56岁以下，身体健康。 详情咨询：

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

一、岗位职责： 1、熟悉掌握原理框图与PCB设计和单板调试，熟练AD、PROTEL等LAYOUT工具； 2、工艺流程图的制定，编写作业指导书，生产实际工时的测定； 3、ERP料号编写、建BOM、更改BOM、工程变更单； 4、处理生产出现的异常； 5、能够独立完成项目，做过射频内容。 6、熟悉电子元器件的性能和运用 二、岗位要求： 1、统招大专及以上学历，年龄26-35岁之间，电子、通讯等相关专业优先； 2、有1-3年的2.4G/蓝牙等无线音频产品开发经验，做过智能穿戴产品优先，热爱工作、热爱生活、性格阳光者优先； 上班时间8:30-18:00，周六是五点钟下班，单休，能接受的再聊。

职责描述：1．负责手机、平板、MIFI、智能穿戴等无线终端产品的天线设计开发工作，包括：方案评估、天线部分Layout指导、天线调试与验证、项目认证和产线支持等工作；2．参与整机天线性能提升和问题分析与解决；3．勤奋上进有责任心。 任职要求： 1.Education教育背景:本科以上学历，电磁场与微波、电子、通信等相关专业 2.Experience经验要求:5年以上手机天线设计工作经验，有知名天线厂或手机公司工作经历的优先 3.Knowleadge专业知识:熟悉手机天线开发流程，熟悉手机通信的行业标准，具备海外运营商测试认证相关经验优先 4.HardSkill硬技能:熟练使用HFSS、CST等天线仿真工具；熟练使用射频和天线等测试仪器； 5.SoftSkill软技能:有较强的逻辑思维能力，团队合作意识和良好的沟通能力，有清晰的分析问题和解决问题思路； 6.OtherRequest其他要求:具备较强责任心、工作积极主动，能承担较强工作压力

任职要求 1. 熟悉射频电路原理，具备手机信号放大器、屏蔽器或直放站调试经验者优先。 2. 能熟练操作网络分析仪、频谱仪等专业调试设备，掌握基础焊接技能者加分。 3. 了解通信基础协议，具备较强的故障排查能力和问题解决意识，抗压能力强。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，能适应阶段性出差或现场作业。 5. 电子信息、通信工程等相关专业优先，有相关行业证书者优先考虑。

岗位职责： 1、射频工程师需对接技术参数，全面掌握项目需求，确保信息沟通及时准确。 2、具备良好的协作精神与学习能力，项目启动后依据《技术协议》或《设计任务书》编制《设计方案》，通过评审后输出原理图、布线图、装配图及装配清单，提交《物资清单》、PCB加工图纸及相关加工申请。对于周期较长的关键元器件，应在方案确认后尽早提出《重要物资清单》。 3、结合结构设计要求，评估实际装配可行性，协同结构工程师推进结构方案设计。 4、完成设计工作后，及时向软件工程师提供设计方案、引脚定义和软件相关需求资料。 5、协助并指导生产部门开展模块与整机的组装作业。 6、根据任务安排，参与整机调试工作。 7、积极协同调试人员与软件工程师完成模块及整机的联调、高低温试验等各类测试工作，做到问题早发现、早处理，主动推动项目进展，善于归纳经验，保障产品品质。 8、按照研发管理流程，规范完成项目相关技术文档的编写。 9、根据实际需要，承担返修任务及售后技术支持工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子工程类相关专业，具有2年以上射频电路设计经验或3年以上微波类设计工作经验； 2. 具备射频微系统、超短波、相控阵、频综、TR组件、延迟线、变频通道等项目背景者优先考虑； 3. 熟练掌握常用设计工具，如AUTOCAD、AD（Altium Designer）、ADS、HFSS等； 4. 熟悉频谱仪、信号源、示波器、矢量网络分析仪、信号源分析仪等常规仪器的操作使用； 5. 掌握常用微波仿真软件如ADS、HFSS，具备较强的调试分析与指导能力； 6. 有接收机或变频器类产品开发经验者优先。 职位福利：面议 职位亮点：有相关工作经验者优先，具体薪酬根据个人能力面议

开发工程师

和乐门业集团专注于门类产品研发与制造，秉承智能制造、品质为先的发展理念。历经十余年技术革新，已发展成为行业领先企业，具备完善的自主研发体系与规模化生产管理能力。 公司推行“快速培养、快速晋升”的人才成长机制，新员工入职后由制造部经理直接带教指导，助力其在一年内成长为生产段负责人，同步实现收入与职级提升。我们始终致力于为“出身平凡但不甘平庸的奋斗者”搭建改变人生轨迹的舞台。诚邀有志于实干兴业的你携手同行！ 工作内容：  计划管理：梳理生产排程，统筹人员安排与设备调度，保障生产任务按时达成。  人员管理：组织员工培训，落实岗位配置与调整，维护劳动纪律，主持班前班后会议，协调处理团队关系。  质量管理：执行质量标准与工艺要求，开展日常巡检并处置质量问题，确保产品合格率达标。  现场管理：监督现场作业规范，巡查生产环境、设备运行、操作行为及防护用品使用情况，排查隐患并推动整改。  物料及账务管理：负责辅料与劳保用品领取，管理生产段资产，核实产量与薪酬数据，完成相关账务处理，确保账实一致。 薪酬福利：  试用期2-6个月，期间薪资按转正标准的80%发放。  转正后月收入构成为：底薪5250-7650元（依据面试评估确定）+岗位补贴300元/月+单休补贴880元/月+年终奖（结合年度团队绩效与个人表现综合评定）。  其他说明：该岗位收入稳定，春节假期较长（山东齐河基地约20天，其他基地15-20天）。  年度总收入：10—12万元，综合月均收入8K-10K。 晋升发展： 生管岗（试用）——生管岗（转正）（年度薪酬10~12万）——段长（年度薪酬12~15万）——制造部二副经理（年度薪酬16~20万）——制造部二正经理（年度薪酬25~30万）——核心高管。 能力素质要求：  吃苦耐劳：适应一线作息节奏，月均工作时长约240~270小时；能在噪音较大的生产环境中持续作业；及时应对处理现场复杂事务；接受白夜班轮值（部分生产段或旺季阶段需要）。  有毅力：能够坚持学习积累专业知识，稳步推进团队融合，持之以恒达成工作成果。  守纪律、执行力强：严格遵守公司制度与操作规范，准时准确提交报表，坚决落实管理要求，响应迅速高效。  肯学习钻研：主动掌握材料特性、工艺标准、产品知识、设备原理、账务处理及管理流程相关内容。  年龄*****，大专及以上学历，具备3年及以上生产管理相关经验。

1、 具备扎实的数字电路与模拟电路理论基础； 2、 能够独立承担硬件设计、焊接及调试全流程工作； 3、 熟悉汽车电子领域元器件的选型与实际应用； 4、 熟练使用一种电路设计软件，可独立完成各类单片机外围电路开发； 5、 掌握汽车电子电路EMC相关设计规范与要求。

岗位职责： 1.依据PMC生产计划合理调配人员安排 2.确保生产流程顺畅，对制程中产生的不良品进行原因分析并推动改善措施 3.生产物料及耗材的使用管控与监督 4.及时将生产相关信息传达至现场，并做好前后工序间的沟通与协调 5.落实车间安全管理及5S执行工作 任职要求： 1.熟悉阳极氧化生产工艺，具备扎实的现场操作经验 2.掌握阳极生产线工艺参数设定及运行过程中的条件监控 3.具备5年以上阳极氧化相关工作经验，熟悉阳极处理流程及调色技术，具有多年生产管理经历 4.具备良好的团队协作意识与沟通协调能力

1、配合制定生产排程，跟踪订单执行进度，统筹协调人力、设备与物料资源以确保产能目标达成； 2、参与产线日常运作管理，监督生产环节的质量、成本与效率数据（如良率、OEE）； 3、推进现场5S执行与精益改善工作，及时发现并处理生产异常（如设备停机、来料不足）； 4、协助开展团队管理，涵盖作业人员培训、绩效评估及跨部门协同沟通。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历，材料、机械、化工等相关理工科专业； 2、经验要求：1-3年制造领域工艺改进经历，了解ISO9001质量管理体系； 3、技能要求：熟练使用CAD/SolidWorks软件，具备独立撰写SOP和工艺参数文档的能力； 加分项： 1、具有半导体或汽车零部件行业背景者优先考虑； 2、曾参与精益生产项目或取得六西格玛绿带/黑带认证者优先录用。

1.根据项目需求完成软件开发及基础界面优化。 2.负责所开发软件的功能测试与问题排查。 3.结合产品技术特性，撰写调试指南、使用说明等技术文档。 4.协同现场团队为客户提供技术支撑服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业（能力突出者可适当放宽学历条件）； 2.具备两年以上相关领域工作经验； 3.精通C语言编程，掌握stm32开发环境； 4.熟练运用CAD进行图纸绘制； 5.掌握UART、I2C、SPI、TCP/IP等常用通信协议，具备RS485、RS232、modbus协议应用经验者优先； 6.具备模拟电路与数字电路基础知识，能读懂电路原理图； 7.工作细致认真，责任心强，具备良好的协作意识； 8.有起重机行业背景或熟悉相关传感器应用者优先考虑； 9.可接受少量出差任务（包括现场调试、技术支持及技术培训等工作）。

工作内容： 1、生产计划跟进：制定外发订单的生产排期，跟进加工厂生产进度，确保按时交付；协调内部车间与外协工厂之间的物料流转及技术资料传递。 2、质量把控：定期赴外发工厂巡查，核查半成品及成品是否符合工艺要求（如缝制工艺、防水性能、结构设计等），及时处理生产中的质量问题（如返修、补料等），预防大规模不良品产生。 3、进度跟踪与异常应对：按日/周汇总生产进展，识别交期风险并及时预警，协调解决缺料、设备异常等问题，妥善处理紧急加单、订单调整等突发状况。 4、物料管理：监控主辅料的发放与回收情况，保障外发单位用料充足且合理使用，审核加工厂物料消耗数据，协助控制生产成本。 岗位要求： 具备一定的抗压能力，能适应出差安排，熟悉帐篷类产品的生产工艺流程，有相关行业经验者优先考虑。

1.负责售后跟单及订单录入，完成相关数据报表的制作 2.工作细致、态度认真、责任心强 3.实行八小时工作制

主要职责 工艺开发与放大： 负责新材料（如复合材料、纳米材料、特种高分子材料等）从实验室阶段向中试及批量生产转化的全流程工艺设计与持续优化。 主导工艺放大过程中关键技术问题的攻关，解决传质传热、反应过程控制、产品性能一致性等方面的难点。 规划并实施DOE（实验设计），系统性调整和优化工艺参数，确立稳定、可控、可复制的生产工艺窗口。 生产线建设与管理： 参与新生产线的整体布局与方案设计，承担设备选型、安装调试及验收相关技术工作。 制定并持续完善标准作业流程、工艺操作规程以及安全生产管理制度。 统筹生产现场日常运行管理，保障产线安全、平稳、高效运转。 团队领导与技术传承： 带领并指导工艺工程师和技术人员团队开展工作，促进团队能力提升。 为生产团队提供专业技术支持与培训，确保各项工艺规范准确落地执行。 与研发团队密切协同，深入掌握材料本征特性，保障工艺实现满足材料设计要求。 质量控制与成本控制： 联合质量部门设置关键工艺控制节点，共同制定产品质量标准及检测分析方案。 识别并处理生产环节中的质量异常，持续改进产品合格率与批次稳定性。 推进工艺改进措施，减少原料损耗与能耗，切实降低制造成本。 技术文档与创新： 编制完整的技术总结报告、工艺文件、SOP及专利申报材料。 关注国内外新材料加工领域的前沿进展，积极推动先进工艺与新技术的引进与应用。

熟悉电脑软件CAD运用

一、岗位职责 1. 安卓系统开发与优化 - 负责安卓平台的软件系统构建，保障系统运行的稳定性与高效性。 - 优化安卓系统的启动过程，确保开机画面及品牌logo正常展示。 2. AI功能实现 - 在安卓环境下完成AI模型推理与视频处理功能开发，支持多种分辨率（如3840＊1080、1920＊1080等）的适配与处理。 3. 存储管理与扩展 - 管理主板集成的固态硬盘（如2T容量、M.2接口），实现驱动支持与存储扩容，确保系统可识别并读取新增硬盘空间。 4. 功能扩展与系统集成 - 开发安卓平台下的蓝牙、WIFI、USB3.0等功能模块，保证其稳定运行。 - 实现设备端在安卓系统中的远程控制能力，包括远程系统升级与应用内容更新。 5. 硬件协作与方案推进 - 联动外部合作方，参与硬件选型、技术方案评估及项目实施，确保系统功能完整性和运行可靠性。 二、任职要求 1. 教育背景 - 本科及以上学历，计算机科学、电子工程、自动化等相关专业优先。 2. 专业能力 - 熟练掌握Java和C/C++语言，具备规范的安卓开发习惯与良好的编码风格。 - 理解安卓系统架构与嵌入式开发流程，有基于ARM架构的安卓系统开发经验。 - 具备安卓平台视频处理项目经历者优先考虑。 - 熟悉安卓存储管理机制，有固态硬盘扩容实践经验者优先。 - 深入掌握蓝牙、wifi、USB3.0等通信协议，能独立完成相关功能开发。 - 具备安卓启动流程调优与开机界面定制经验者优先。 - 有远程控制功能或设备端软件远程更新开发经验者优先。 3. 综合素质 - 具备较强的逻辑分析与问题排查能力，能独立应对安卓开发中的技术挑战。 - 具有良好的协作意识，能与硬件、测试等团队成员高效配合，推动项目落地。 - 学习能力强，能快速吸收新技术并应用于实际安卓项目中。 关于我们 车控是一家专注于智能驾驶数据采集与评估的科技创业公司，致力于通过创新的硬件与算法技术，推动自动驾驶技术的安全性与可靠性发展。团队由资深行业专家与顶尖工程师组成，现因业务拓展需求，诚邀对嵌入式系统和智能驾驶有深度理解的工程师加入，共同打造下一代数据采集工具与解决方案。