岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力及基础视觉审美，能独立完成内容生产 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用数据分析工具及基础剪辑软件 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

【职位名称】新媒体运营专员 【招聘人数】3 【薪资范围】5000-12000 【职位福利】饭补 ，车补 ，加班补助 【工作年限】经验不限 【学历要求】学历不限 【职位描述】负责公司新媒体平台的运营与客户沟通。有专人带教，简单易上手。需要良好的沟通能力和团队协作精神，能适应快节奏工作。 【联系人】唐先生 【工作地址】贵州省贵阳市白云区矿能大厦8楼

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3. 监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意能力强，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

职位标题：新媒体运营专员（医疗·抖音小红书） 薪资待遇： 试用期：3000元/月 + 提成 转正后：5000元/月 + 提成 岗位职责： 1. 负责公司抖音、小红书账号日常运营（医疗健康方向）； 2. 策划并剪辑短视频（剪映），发布图文笔记； 3. 结合热点撰写科普脚本/文案； 4. 分析数据，优化内容，提升粉丝互动与咨询转化。 任职要求： 1. 学历不限，专业不限； 2. 接受无经验新手，应届生/转行均可； 3. 深度用户，熟悉抖音和小红书玩法，网感好； 4. 愿意学习（入职有培训）； 5. 责任心强，做事认真。 上班时间： 9:00-18:00月休4天

岗位职责： 1.负责抖音、小红书等新媒体平台的日常内容策划、视频剪辑、发布及数据复盘，提升账号活跃度与用户粘性 2.结合品牌调性与商场场景，独立完成创意短视频脚本撰写与视觉表达，持续输出有传播力的内容 3.关注平台规则与行业趋势，快速响应热点，优化运营策略，助力本地化流量增长 4.协同商场门店开展轻量级线上联动（如探店、活动预告），无需电话销售或强制晨会 5.参与年轻化团队共创，提出运营新想法并推动落地，营造开放、务实、有活力的工作氛围 任职要求： 1.可接受零经验小白，公司提供带教培养，希望你主动学习、乐于尝试 2.已毕业，学历不限，重视责任心、网感与内容敏感度，有一定的审美 3.熟悉抖音/小红书生态，具备基础剪辑能力（如剪映操作），有个人账号运营经验更佳 4.性格开朗，沟通顺畅，能适应早9:30-18:30、月休4天、商场驻店工作节奏 5.拒绝无效内卷——不打电话、不跳晨操、不搞形式主义，专注真实成长 如果是搞营销推广的就别来打扰了！

任职要求：有耐心，负责任，踏实肯干

1.福利：社保+岗位补贴+租房 2.应聘微信（同号）： 3.小红书运营+设计：5-10K，负责小红书内容运营，会美工、平面设计 不用加班内耗，团队氛围轻松，办公环境舒适，配免费健身房 有经验的宝子备注“应聘岗位+姓名+相关经验” 自带相关经验+作品，非诚勿扰！

1、有现场直播工作经验 2、文案编辑 3、视频剪辑与发布 4、后台数据管理

运营抖音号

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

打屋面钉子胶水，最好是息烽县附近的

需要会修led屏p1.86的灯珠师傅一个

贵州铜仁招电工，要求有工作经验的，做过工地的优先联系方式

安顺市西秀区招泥瓦工、贴砖

贵阳市云岩区招水电、强电、给排水接6根左右水管，就一个水口，一块水表一块电表，放一组6平方线，穿管，大概6根线换长度，中间没任何开关插座，两端接空开，工资150元，能做的来

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

工作要求和内容： 1、有自己的小红书/抖音等平台账号 2、对平台有一定的了解，懂平台规则，网感好 3、会使用新媒体账号 4、积极提高账号活跃度，提升互动数据 任职要求： 1、IP属地在四川地区 2、全职宝妈，或想利用兼职赚取额外收入的人群 3、可长期兼职，有固定稳定的收入，长期主义者优先 4、要求做事认真，仔细，对待工作有责任心，思维灵活 5、接受无经验，平时喜欢玩抖音/小红书

1. 设计并执行新媒体营销活动； 2. 跟踪并分析平台数据； 3. 与其他部门协同合作。 具备相关经验者优先，欢迎加入！

岗位职责 1. 负责抖音、小红书平台评论区、留言的日常查看与规范回复 2. 维护评论区良好氛围，做好基础留言整理与信息对接 3. 礼貌回复用户常规咨询，简单处理日常评论互动工作 4. 配合完成账号基础日常维护，工作内容简单易上手 5. 按时完成每日基础工作安排，正常沟通即可胜任 任职要求 1. 熟悉抖音、小红书基础操作，日常经常使用平台 2. 打字流畅，沟通有耐心，态度温和有礼貌 3. 时间自由灵活，空余时间即可完成工作 4. 无需相关工作经验，新人也可快速上手 5. 手机线上就能操作，居家线上完成即可 工作说明 • 工作地点：居家线上，手机即可操作 • 工作时间：时间自由，灵活安排，不占用过多日常时间 • 工作模式：线上兼职，操作简单，流程正规 • 适合人群：学生、上班族、时间空余想做兼职的人群

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年龄25至40岁招工人数:一名

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

今天还差5人帮忙50块钱，在家无聊没事情做的可以来挣钱，做过的帮忙推荐一下新人朋友，有红包 :

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 工作地址：江苏省苏州 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

负责公司抖音、小红书等平台的全流程运营，提升账号影响力与粉丝规模，实现既定商业目标。 一、岗位职责 内容创作：能够策划兼具趣味性与实用性的内容，撰写吸引用户的文案；熟练完成拍摄任务，掌握视频剪辑工具进行后期处理。 数据分析：定期复盘账号运营数据，根据数据反馈调整和优化内容策略。 用户运营：主动与粉丝互动交流，洞察用户需求，策划活动增强用户参与感与粘性。 平台规则：深入了解抖音等内容平台的运营规范与推荐机制，结合算法优化内容分发策略。 热点捕捉：及时追踪网络热点，结合品牌定位快速响应并产出相关内容。 团队协作：与内部成员保持高效沟通，协同推进项目落地执行。 营销变现：熟悉账号商业化路径，运用推广手段推动转化与收益增长。 学习迭代：具备较强的学习能力，乐于探索新形式内容与创新运营方式。 二、任职资格 1. 具备家电、暖通、工业除湿机、机械设备等相关领域的账号运营背景。 2. 有成功操盘抖音账号的实际案例，所运营账号曾积累一定数量粉丝。 3. 掌握抖音广告投放流程与优化技巧。 4. 拥有基础摄影摄像技能，具备良好的画面审美能力。 5. 有电商、娱乐等行业从业经历者优先。

招聘兼职人员1名。年龄要求18至40岁，男女不限，有工作经验者优先考虑。要求积极上进，能吃苦耐劳，服务态度好。薪资福利为3000至4000元，另加提成、全勤奖、优秀员工奖及节日福利。兼职工资可面议。月休两天。工作时间实行轮班制：早班为9:00至18:00；中班为13:00至22:00；晚班为17:30至01:10。早班和中班中途有一个小时吃饭休息时间。工作地址位于荔波县初茶春语（贵阳银行对面）。

第三类人才1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中国领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，坚持社会主义核心价值观，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”;3.品行端正，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，师德师风良好;4.无违法犯罪和违反公序良俗行为;5.博士人才原则上年龄不超过45周岁，紧缺专业可放宽到50周岁;(年龄计算截止日期为2026年12月31日)6.符合学校相关业绩成果要求;7.身体健康，人格健全，安心工作，有较强的事业心和责任感。薪资福利:高层次人才引进根据学科和成果业绩给予相应的安家补助、购房补贴以及科研启动经费支持，具体待遇面议。高层次人才被学校聘用后，还可享受以下待遇：1.(火车除软卧外，高铁除一等座和商务座，轮船除游轮，高于高铁二等座票价的飞机票按高铁票价进行折算)、、;2.博士津贴;(如遇上级政策调整按调整后政策执行)3.博士可享受校聘副高职称(专业技术七级岗位)工资待遇(三年内须通过评聘取得相应资格，如未取得资格则按专业技术十级岗位聘用);4.已取得副高以上职称的，符合条件的可聘任到相应岗位。前四类人才引进专业及数量不限。工作地址:贵州省铜仁市碧江区川硐教育园区铜仁学院