我们提供素材，你剪视频发布平台 无责底薪2000+提成(差不多1500多) 早班(早上8点~下午4点)8小时 晚班(下午4点~晚上11点)7小时 轮班制 一个月四天调休，自主选择休假

岗位职责： 1、负责公司自有媒体平台（如微信公众号、微博、抖音等）的日常维护与运营工作； 2、制定并落地内容营销计划，扩大品牌线上声量，提升用户互动效果； 3、监控并整理各平台运营数据，持续优化内容方向，提升用户转化表现； 4、协同团队成员，按时输出优质原创内容，巩固用户关系，提升粉丝活跃度。 任职要求： 1、具备扎实的文字功底，能独立完成内容策划与执行； 2、掌握主流自媒体平台的运作机制，有实际运营成果者优先考虑； 3、拥有较强的数据解读能力，能依据数据动态调整运营方案； 4、熟悉家装领域相关知识，思维灵活，善于结合热点开展内容创作。

岗位职责： 1、负责公司自有媒体平台（如微信公众号、微博、抖音等）的日常维护与运营工作； 2、制定并落地内容营销计划，扩大品牌线上声量，提升用户互动效果； 3、整理并监测各平台运营数据，持续优化内容方向，提升用户转化表现； 4、协同团队成员，按时输出优质原创内容，提升用户活跃度与粘性。 任职要求： 1、具备扎实的文字功底，能独立完成内容策划与执行； 2、了解主流自媒体平台的运作机制，有实际自媒体运营成果者优先考虑； 3、拥有较强的数据解读能力，能依据数据结果优化运营动作； 4、熟悉家装领域相关知识，思维灵活，善于结合热点进行创意内容产出。

招聘小挖机带班人员，明天在平水从事水电活。

黔南布依族苗族自治州龙里县招工地小工/杂工

招聘铲车司机2名，工作地点在三都中和附近。男女不限，年龄55岁以下，身体健康，做事踏实。工作内容主要负责铲鸡粪、铲饲料，需要会开铲车和农用车。上班时间为8:00-18:30左右，工资4500元/月，月休三天，包吃包住。有意者可报名。

招聘轮挖带班人员，薪资待遇面议。

招两名挑料有想出来的连系我

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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职位详情 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限结算方式:周结 岗位亮点:时间自由/多劳多得/无需坐班，，秒 结算。 工作内容: 1、负责在抖音、小红书、快手等短视频平台进行引流，评论私信等账号运营动作;寻找符合公司业务需求的目标用户; 2、主要负责APP上获客，工作简单;在短视频平台主动寻符合公司业务需求的目标用户，引到微信，完成月度获客量的目标。 岗位要求: 1、有相关新媒体运营引流经验，有网络平台(如抖音，小红书，快手，b站等)引流经验优先，接受小白。 2、有责任心，学习力强，做事细心稳重; 3、良好的沟通协调能力，守信，工作严谨敬在校学生、宝妈、在职人员均可以做，不影响学习和主业 联系人:毛小姐

多家连锁露营地招新媒体运营，主要负责抖音美团小红书视频号等线上运营，待遇面谈。

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

直销专员招聘简章（可晋升队长，多层收入，薪资全透明） 一、岗位简介 现面向社会大量招聘直销专员，零基础可入职，完善阶梯薪资体系；表现优秀、能带团队者可直接提拔为直销队长，叠加多重补贴，收入远高于普通业务员，晋升无门槛、多劳多得、上不封顶。 二、普通直销专员薪资（入职基础薪资） (一）统一结算规则：月度工资 = 积分 ×1.5 + 对应阶梯底薪，1 元业绩 = 1 积分，积分满 500 起核算薪资 500≤积分≤999：底薪 800 元 1000≤积分≤1499：底薪 2000 元 1500≤积分≤1999：底薪 3000 元 2000≤积分≤2499：底薪 4000 元 积分≥2500：底薪 5000 元 （二）收入举例 月业绩 1500 积分:1500×1.5+3000=5250 元 月业绩 2000 积分：2000×1.5+4000=7000 元 月业绩 3000 积分：3000×1.5+5000=9500 元 三、优秀者晋升直销队长，叠加 4 项收入（收入翻倍） （一）达标即可晋升队长，总薪资 = 专员基础薪资 + 3 类固定补贴 1.基础薪资：和直销专员核算规则一致，个人业绩提成照常拿，无积分上限 2.，队长全员享有 3.油费补贴：每月固定 1000 元，队长全员享有 4.团队补贴：团队积分*15%、连续补三个月，团队发展户数≥40 户发放，不足 40 户无此项 计算公式：团队补贴 = 139×0.15× 团队户数 （二）队长收入参考 个人业绩 2000 积分，团队发展45 户： 合计月薪：基础薪资 7000 + 1100（）+ 1000 （油补）+ 45×20*3=11800元（个人业绩越高、团队规模越大，薪资越高，无上限） 四、岗位职责 （一）直销专员 1.开发新客户、维护存量客户，完成个人月度业绩，积累业绩积分； 2.产品讲解、订单跟进、售后回访，维护长期客户关系； 3.参与市场推广活动，配合团队完成拓客任务； 4.销售产品为电信行业千兆宽带、看家、路由器、电话卡等内容。 （二）团队长额外工作 1.带领、培训新人业务员，帮扶团队成员出单； 2.统筹团队客户资源，搭建稳定销售小组； 3.完成团队整体业绩目标，做好团队日常管理。 五、任职要求 1.学历不限，有无销售经验均可，零基础免费培训； 2.沟通表达顺畅，踏实肯干，目标感强，愿意主动拓客； 3.有团队管理意识、能带新人者优先提拔队长； 4.人事过移动、电信、联通地推工作、保险行业、快消品行业经验优先录用； 六、完善福利与晋升通道 透明薪资体系：专员阶梯底薪 + 提成，队长叠加社保、油费、团队三重补贴，每月准时发薪； 新人扶持：一对一老带新培训，教拓客、谈单、客户维护，快速开单； 清晰晋升路线：直销专员→优秀骨干→直销队长，达标即可晋升，无资历门槛； 额外激励：月度销冠现金奖励、季度团建、节日福利； 灵活工作模式：弹性工作时间，平衡生活与工作。 七、联系方式 工作地址：贵州省黔南州长顺县

明天找两个临时工，饭店，来做到一到两点钟，有联系电话

1、为客户提供银行贷款咨询，负责客户问题沟通等衔接工作 2、专业不限，有无经验均可（有销售经验优先），小白有人带 3、年龄18—50岁，有经验的可以放宽 4、身体健康，具有较强沟通协调能力 5、上班时间:周一至周五9:00—18:00，午休两小时，周末双休，法定节假日休息 6、多劳多得，无责保底+提成，综合薪资4500——10000，上不封顶 7、可兼职，兼职提成当天结。

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理用户上网行为，配置防火墙、权限策略及实名认证系统 3.定期更新系统补丁、杀毒软件及游戏/应用环境，保障终端稳定运行 4. 协助处理客户技术咨询与基础操作指导，提升用户体验 5.配合店长完成设备台账管理、耗材申领及安全巡检记录 任职要求： 1.熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议，能独立搭建局域网环境 2.具备基础硬件维修能力，可处理电脑蓝屏、无法联网、外设异常等问题 3.责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，适应夜班或轮班制 4.有网吧、电竞馆、连锁网咖从业经验者优先 5.学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

业务内容： 到乡村沟通农户，免费安装屋顶光伏 能吃苦耐劳，善于沟通， 工资待遇： 5000+

火热招聘中，期待优秀的你加入！ 不管你是经验丰富的职场人，还是怀揣梦想的应届生，这里都有适合你的舞台！ 我们提供优质工作环境、完善薪资福利、清晰晋升通道，不用孤军奋战，有团队并肩前行，一起成长共赢。 岗位多样，选择多多 薪资可观，多劳多得 福利齐全，暖心保障 氛围轻松，团队融洽 找工作不必东奔西走，好岗位就在眼前！

岗位职责: 1. 负责自媒体平台的内容策划与发布，持续吸引并维护粉丝互动 2. 策划并落实户外活动执行，保障参与者安全与活动体验感 3. 优化日常作业流程，提升工作效率与执行质量 任职要求： 1. 热爱自媒体内容运营及户外带队相关工作 2. 具备较强的组织协调能力与良好的团队合作意识 3. 能独立推进任务进展，拥有较强的自我驱动力

岗位职责: 1. 根据公司提供的素材，负责抖音、快手、视频号等短视频平台的内容制作与发布。 2. 公司配备工作用手机及账号，统一管理运营。 3. 通过线上渠道进行客户资源引流，引导用户添加微信。 任职要求： 1. 具备学习意愿，接受零基础入职。 2. 对主流网络平台有基本了解。 3. 能熟练操作电脑设备。 工作时间： 早上9:00—12:00，中午休息一个半小时，下午13:30—18:30，每周单休，国家法定节假日享受带薪休假 工作地址： 贵阳市白云区国家高新区创北路558号7号楼

岗位职责： 1、制定并落实新媒体平台的内容运营方案，提升品牌知名度与用户互动效果； 2、按时输出优质内容，涵盖文章、视频、图文等多种形式，确保账号持续活跃； 3、依据数据表现进行复盘分析，优化发布节奏与内容方向，提升传播效率及转化水平； 4、关注行业趋势与热点事件，策划具有吸引力的原创内容，提升用户忠诚度。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作机制及用户使用习惯； 2、具备出色的原创能力，可独立完成文案撰写与视频剪辑等相关工作； 3、擅长数据解读，能根据运营数据及时调整策略方向； 4、具备良好的协作意识与项目推动能力，确保任务高效落地。 薪资面议！能力越强，薪资越高！底薪+高额提成！

岗位职责 1、负责抖音电商平台后台的日常管理，通过直播引导客户流量。 2、制定并执行线上产品运营方案，具备数据整理与分析能力； 3、定期追踪推广成效，进行效果评估，提交数据分析报告及优化建议； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上的抖音电商运营实操经历， 3、熟练使用电脑Office办公软件及基础图片处理工具； 4、具备良好的沟通协调与表达能力，工作认真负责 5、不招聘新手，无带教培训安排，仅限有实操经验的运营人员，本次招聘仅招一人 上班时间：08:30-17:30 固定周日休息

岗位职责: 1. 负责小红书平台的内容规划及日常运营管理工作。 2. 负责图文内容与文案的撰写及发布执行。 3. 根据数据分析结果优化运营方案，提升品牌市场影响力。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 2. 具有较强的内容创作水平，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1、达成上级制定的销售任务指标； 2、利用微信渠道开展公司产品的推广与销售工作； 3、快速响应客户咨询，确保订单信息核对准确； 4、持续维护客户关系，提升客户复购意愿； 5、及时同步物流动态，保障客户知情权。 任职要求： 1、为人积极主动，具备良好的沟通技巧； 2、热爱销售岗位，有较强的从业热情； 3、学习能力突出，善于表达与倾听； 4、意志坚定，反应迅速，能灵活应对各类情况并承受工作压力； 5、具有敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感及积极进取的工作心态。

线上运营（拍摄/直播/策划）招聘要求 一、岗位职责 1. 负责公司旗下多个品牌线上内容制作，涵盖“玩聚箱”玩具店、“小舔哥鲜熬小锅米线”、“甑香卤鹅”的产品及门店视觉呈现（短视频、图片），确保成片风格契合品牌定位与审美调性。 2. 策划并落地品牌直播项目，包含脚本撰写、流程设计、现场控场与观众互动，提升直播间的访问量与品牌可见度，为线下门店导入客流。 3. 根据商铺租赁需求，制作招租推广素材（如空间实景视频、招商亮点图文），制定线上传播策略，吸引目标商户关注与咨询。 4. 监测各渠道运营数据（播放次数、转化效果、直播观看人数等），分析表现并持续优化内容方向与投放方案，增强品牌及招商项目的线上影响力。 二、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备1年以上线上运营、短视频摄制或直播活动策划经验，有零售、餐饮行业数字营销案例者优先考虑。 2. 技能要求： - 熟悉拍摄工具（手机、相机）及剪辑软件（剪映、Pr等），可独立完成从拍摄到后期输出的完整流程，包括剪辑、配乐、字幕添加等； - 具备直播全流程执行能力，熟悉主流平台机制（抖音、视频号等），能有效调动直播间气氛； - 具备基础文案撰写能力，能产出直播脚本、宣传语等内容，并根据不同品牌特性（玩具、餐饮）进行风格化表达。 3. 素质要求： - 工作积极主动，具备较强执行力，能按时保质完成拍摄与直播任务； - 学习适应能力强，能快速理解并融入不同品牌的运营节奏； - 具备协作精神，可与门店团队协同推进线上宣传落地。

岗位职责： 1、运用多种新媒体渠道（如微信、微博、抖音、小红书、B站、快手、视频号等）开展品牌宣传、用户交流、内容扩散及业务指标实现。 2、结合品牌调性、目标人群、营销目的以及时下热点，制定每月/每季度的内容布局与主题策略。 3、创作优质原创文字内容（包括公众号文章、微博短文、短视频脚本、活动文案、广告语等）。 4、组织并落实直播项目（涵盖选题策划、脚本撰写、流程安排、互动环节设计）。 5、负责各新媒体账号的日常内容编辑、版面设计、发布管理及效果优化。 6、运营多个新媒体平台官方账号，及时、专业且富有亲和力地回应用户的评论、私信和留言。 7、搭建并运作粉丝社群（如微信群、QQ群等），增强用户联系，提升用户忠诚度。 8、应对用户咨询、反馈与投诉，保持粉丝活跃水平，减少用户流失。 待遇 五险一金、带薪年假、丰厚提成、年终盈利分红等

一、岗位职责 （一）新媒体引流： 1.负责门店在微信、抖音、小红书等平台账号的日常维护，策划并发布促销信息、活动通知及品牌内容，提升线上关注度与传播效果。 2.运用直播、短视频、社群互动等形式吸引潜在用户，推动到店体验或线上沟通转化。 3.监测各平台运营数据，分析内容表现，持续优化推广策略，并定期输出运营总结报告。 4.配合开展线上线下联动营销项目，增强客户参与感与品牌忠诚度。 （二）客户服务＆销售支持 1.积极接待进店顾客，精准识别需求，提供专业的购机指导与解决方案。 2.解答客户疑问，妥善处理投诉及售后事项，优化服务流程，提高整体满意度。 3.建立良好客户关系，通过企业指定沟通渠道进行有效回访与长期维系。 （三）学习＆推广 1.制定个人学习目标，积极参与产品培训，全面掌握门店各类产品功能与核心优势。 2.主持店内体验区演示工作，结合实际使用场景进行互动讲解，提升顾客购买兴趣。 二、任职要求： （一）学历：本科及以上（表现优异的大专生可酌情考虑，需具备突出经验或能力） （二）年龄：22-27岁（应届毕业生或具有一年内相关工作经验） （三）形象：举止大方，气质良好，符合零售服务岗位形象要求 （四）沟通能力：普通话达到二级甲等以上水平（会当地方言者优先），具备良好的需求理解与情绪应对能力 （五）熟练操作Excel、PPT、Word等办公软件，能高效完成数据整理、报表制作及文档撰写 （六）具备基础文案撰写能力，可独立完成营销话术、活动方案及日常新媒体内容输出（如朋友圈、社） （七）性格积极主动，责任心强，注重细节，适应快节奏工作环境

我们正在寻找充满激情、怀揣梦想、志同道合的事业伙伴。如果你渴望突破，不甘平凡，请立即联系我： 一、薪资待遇 1、销售经理：10000元-15000元（固定薪资） 2、团队经理：年薪50万 3、销售总监：年薪100万 二、职位要求 1、年龄：26-36周岁 2、学历：大专及以上 3、工作经验：具备3年以上相关领域销售经验 4、需持有C1驾照并具备熟练驾驶技能，且自备车辆 三、岗位职责 1、负责市场拓展、客户开发及新客户初期商务洽谈； 2、了解客户动态，及时跟进客户采购需求及公司生产与发货进度； 3、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，良好的沟通协调技巧，以及较强的独立解决问题能力！