岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3. 监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意能力强，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

公司直聘，不是代招！！急招！ 公司成立于2014年，目前有27家分公司，重庆、湖南、广西、贵州、四川、云南等，都有分公司！！接受新人小白，实习生和应届生都可以。 工作内容： 每天上班刷刷抖音、快手、小红书发布作品（素材公司提供）进行引流，评论一下其他人，工作轻松无难度，到点下班！！！不加班！ 待遇： 4100（公司没有全勤奖，事假请假不心痛！！！）+提成（50%+），新人平均薪资7000+ 社保： 五险一金（一金比例12%) 上班时间： 9：30上班（错开高峰期，还可以睡个懒觉！！！！），下午6点到点下班，月休6天（也可双休！！！，后期还可以居家办公！！！） 其他福利： 法定节假日正常放，入职享受14-16天的带薪年假！！！ 可提供住宿（家具、家电齐全，是一个温馨的小家！！），距离远的宝子们，可以实现步行10分钟上班！！！ 生日假1天/生日礼物+节假日礼物+不定期聚餐+下茶等！！ 岗位要求： 1、无经验要求，一带一带教上岗； 2、学习能力好、性格积极向上；

【工作内容】 1、多平台运营主场：负责抖音、快手、小红书等主流平台账号的日常内容更新与维护，掌握发布节奏，保障账号稳定发展； 2、流量目标攻坚：聚焦抖音、快手主账号运营管理，制定吸粉、曝光及转微转化方案，推进执行并完成关键业绩指标； 3、创意内容引擎：主导视频内容创意与脚本创作，结合医院特色与平台调性输出优质内容；同步推进账号推广及新渠道拓展策略，把握流量机遇； 4、热点活动操盘：紧跟网络热点与大众健康关注点，策划线上互动项目（如健康问答、话题挑战等），推动落地实施，增强账号活跃度与粉丝粘性； 5、粉丝关系维护：精细化运营粉丝社群及评论区，及时互动回应，洞察用户需求，积累真实粉丝群体，提升复访率与参与积极性。 【任职要求】 1、学历灵活包容：大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，更看重实际能力而非仅文凭； 2、创意雷达在线：性格活泼、思维跳跃，对内容有独到理解，擅长将专业健康信息转化为通俗易懂的表达；具备良好文案功底与文字整合能力，逻辑清楚不杂乱； 3、心态超稳抗造：具备成长型思维，积极进取，能适应新媒体领域快速迭代的工作节奏，抗压能力强； •欢迎零经验人员加入，企业提供全流程体系化培训； •专业加分项：市场营销、新闻传播、广告类专业优先，医学背景更具优势。 【福利待遇】 基础保障 •五险一金 •带薪年假+法定节假日齐全 •具有竞争力的绩效奖金 生活关怀 •免费提供午餐和晚餐 •配套员工住宿 •节假日专属礼品发放

工作职责： 1. 负责公司短视频账号的内容策划与日常运营，结合民宿管理场景，输出便民服务、便民知识、节日活动等优质内容。 2. 独立完成短视频的脚本撰写、拍摄剪辑及发布，确保内容符合平台调性与用户偏好。 3. 跟踪视频数据表现，分析用户反馈，优化内容策略以提升账号粉丝量与互动率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，新媒体、影视制作、市场营销等相关专业优先。 2. 熟悉抖音、视频号等主流短视频平台的运营规则与推荐机制，有1年以上短视频内容创作经验。 3. 具备脚本策划能力，能独立完成拍摄与剪辑（熟练使用剪映、Premiere等工具）。 4. 善于挖掘贴近业主生活的内容切入点，具备良好的沟通能力，能与团队协作，提炼业务亮点。

工作职责 1. 负责教育类短视频的剪辑制作及图片美化等素材加工，协同内容团队完成内容优化与输出。 2. 负责官方社群的日常消息响应与互动维护，配合策划并执行社群活动，提升用户参与度。 3. 协助运营各大新媒体平台，完成内容发布、评论互动及基础数据收集分析工作。 任职要求 1. 本科及以上在读学生，对教育领域的新媒体运营有浓厚兴趣。 2. 掌握基本视频剪辑（如剪映）、图片处理（如PS）技能，可独立完成素材编辑。 3. 有社群运营或新媒体相关实习/项目经验者优先考虑。 4. 能保证连续实习3个月以上，每周出勤5天，确保工作时间稳定。 5. 工作细致认真，具备良好的沟通能力与执行力，关注新媒体动态，具有主动学习意愿。

工作内容： 1、配合拍摄与剪辑团队制作高质量视频内容，并发布至抖音、快手、小红书等平台 2、持续跟踪视频表现数据，熟悉平台推荐逻辑，有效预防账号异常问题 3、负责平台后台运营，及时处理评论和私信互动，助力用户引流与转化提升 4、协同客服团队，对引流客户信息进行登记并跟进后续流程 职位要求： 1、不限经验，具备学习意愿即可，公司提供系统培训 2、不限学历，需保持谦逊态度，积极主动，吃苦耐劳 3、具备独立思考能力，能自主判断并完成任务决策 4、具备长远发展视角，重视长期成长而非短期得失 综合均薪：5-8K 薪资构成：3500+提成 福利待遇：五险一金、两餐、宿舍、员工体检、团建游玩、节日礼品、带薪年假等 公司宗旨：连接健康 公司理念：为每一位患者服务 公司使命：为每一位在黔城努力的年轻人提供一个公平公正展示自我的舞台

任职要求：有耐心，负责任，踏实肯干

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营，包括选题策划、内容创作、排版发布及互动维护。 2. 结合品牌调性与用户画像，制定月度内容计划与传播策略，提升粉丝增长、阅读量、互动率等核心指标。 3. 实时监测各平台数据表现（如曝光、转化、留存），定期输出分析报告并优化运营动作。 4. 主动拓展优质KOC/KOL及平台合作资源，参与线上活动策划与执行，扩大品牌声量。 5.配合销售与市场团队，支持招聘类内容推广及雇主品牌建设。 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备基础文案功底与网感，能独立完成图文/短视频脚本撰写。 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验者优先（应届生可接受无经验，公司提供带薪培训）。 3. 具备基础数据分析意识，会使用后台数据工具或Excel进行简单统计分析。 4.沟通积极、责任心强，能适应弹性工作节奏，全职到岗，不接受兼职。 5. 学历不限，有学习意愿和成长潜力即可。

负责公司抖音、小红书等平台的全流程运营，提升账号影响力与粉丝规模，实现既定商业目标。 一、岗位职责 内容创作：能够策划兼具趣味性与实用性的内容，撰写吸引用户的文案；熟练完成拍摄任务，掌握视频剪辑工具进行后期处理。 数据分析：定期复盘账号运营数据，根据数据反馈调整和优化内容策略。 用户运营：主动与粉丝互动交流，洞察用户需求，策划活动增强用户参与感与粘性。 平台规则：深入了解抖音等内容平台的运营规范与推荐机制，结合算法优化内容分发策略。 热点捕捉：及时追踪网络热点，结合品牌定位快速响应并产出相关内容。 团队协作：与内部成员保持高效沟通，协同推进项目落地执行。 营销变现：熟悉账号商业化路径，运用推广手段推动转化与收益增长。 学习迭代：具备较强的学习能力，乐于探索新形式内容与创新运营方式。 二、任职资格 1. 具备家电、暖通、工业除湿机、机械设备等相关领域的账号运营背景。 2. 有成功操盘抖音账号的实际案例，所运营账号曾积累一定数量粉丝。 3. 掌握抖音广告投放流程与优化技巧。 4. 拥有基础摄影摄像技能，具备良好的画面审美能力。 5. 有电商、娱乐等行业从业经历者优先。

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 玩具厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

工资5500，加班20。

煤矿招聘履带式扒渣机司机两名有意者联系。

招聘普工，男女不限，文化不限，年龄要求在18至50岁之间。贵州户籍人员可到公司签订正式《劳动合同书》。不会字母者可安排工作，需持本人有效第二代身份证，临时身份证可报到。为500强企业、大中小民营企业、工地建筑、贵州省企业等国内企业提供专业人员。薪资福利分为以下情况：外省企业输出薪资待遇为每月综合工资6000元至8600元以上，每小时按18元至30元计算。工资可以日结也可以选择月结。由于外出输出员工，工种不同，岗位不同，工资不同。正式工按劳动法计算，部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算。建筑泥水工、瓷砖工、外内墙装修工、电焊工、水电安装工、污水处理工、钢筋工、农业各种工等，每月综合工资为6200元至11000元以上不封顶。输出，公司按照制度和劳动合同所制定的罚款执行。员工每月可借支，但根据劳动者的工资标准借支。公司每月，月底。招聘人才包括高级管理员、业务经理、业务员、技术员、会计、酒店管理员、工程管理员、司机、厨师、文员、服务员、普工操作员等。文化要求为小学初中以上、高中、大专、本科。每月综合工资为4200元至12000元以上。招工人数为6000名。有意者请到公司面试。报名地址为兴义市顶效镇马别安置区。

招聘医保升级专员5名。男女不限，年龄要求23-50岁，高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽。薪资为3000元加业绩提成，享受养老、医疗等五重保障，同时享受专属培育和晋升机制。上班时间为周一至周六，上午8:30至11:30，下午2:30至5:30。

岗位职责： 负责新媒体平台抖音的内容策划、编辑、发布与日常运营 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析 3. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 4. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营与内容策划 2. 独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，提升用户互动与转化率 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 熟悉新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营经验 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能驾驭多种内容风格 3. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，有数据分析意识 4. 思维活跃、学习能力强，具备较强的执行力与抗压能力 5. 有成功操盘0-1账号或爆款内容经验者优先

先自我介绍： 我是开建材工厂，场地4万多方，目前我自己也再拍视频，比较业余。人脸皮比较厚，敢出镜，敢尝试不同挑战。 现在找招短视频运营，如果你觉得自己有这方面天赋和能力，需要找一个志同道合老板，或者你想找一个老板当小白鼠锻炼你的拍摄跟运营能力都行。 目前我这行还没有头部！ 我豁的出去！ 欢迎有缘人

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责 简介 负责海外社媒运营、短视频拍摄剪辑、直播落地，对接海外合作客户，有外网运营、外贸经验优先，底薪+绩效+项目分红，东莞办公。 月薪资在8000-12000左右 任职 1. 会拍视频、剪辑，独立产出素材 2. 懂TikTok/FB等海外平台运营 3. 有外贸客情对接经验，沟通良好

岗位职责：负责传单派发，每天工作3.5到4个小时，工资70元每天！ 任职要求：男女不限，性格开朗，能清楚的与人交流！ 工作地点：林达周边

岗位职责： 1.负责长安凯程商用车铜仁区域新媒体平台（微信公众号、抖音、视频号等）日常运营与内容策划发布 2.结合车型卖点及本地市场特点，制作图文、短视频等原创营销内容，提升品牌曝光与用户互动 3.监测数据表现（阅读量、转发率、留资量等），定期复盘优化运营策略 4.配合线下活动开展线上宣传推广，实现线上线下流量协同转化 5.维护粉丝社群，及时响应用户咨询，提升客户粘性与口碑传播 任职要求： 1. 熟悉新媒体平台规则与传播逻辑，具备基础摄影、剪辑及文案能力 2. 对汽车行业或商用车领域有一定兴趣或了解者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 学习能力强，能适应快节奏本地化运营需求 5.学历不限，有相关实习或运营经验者优先

30号金阳卡斯特广场，12-5点，找兼职轻松不累，背充气玩偶，不重，要100，，长期有活，，干的

人数：2人地点：新蒲日期：工资：180元，加10元餐补电话：

招聘一名人员，工作内容为操作24板船袜，工作地点位于下建路贵州六盘水。薪资为日结。

爱笑有亲活力有礼貌

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 3积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 任职要求： 1.18-55岁 2. 工作经验不限，责任心强 3.服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

寻找临时工。有意者请联系贵州黔西南。

旅游管理 博士研究生，原则上年龄不超过45周岁，具体引进条件及岗位职责详见《遵义师范学院人才引进条件》（附件2） 薪资福利:第一、二、三、四层次人才按“一事一议”直接考核方式引进，人才引进费和科研启动经费面议；第五层次人才按《遵义师范学院高层次人才引进与考核管理办法》相关规定结合学科专业、引进人才的科研综合实力引进，具体待遇面议；其他待遇按相关规定执行 招工人数:10名 工作地址:遵义市新蒲新区平安大道6号遵义师范学院行政楼432

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