岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品等部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务导向 mindset

重金招募管理岗（2名） 【收入待遇】 年35万元（可面谈调整） 【岗位职责】 1、独立负责团队管理，为团队成员提供指导或支持； 2、配合上级领导制定公司管理制度并监督执行； 3、管理分配公司老客户资源。 【职位要求】 1、年龄25~50岁，男女不限 2、学历：大专及以上学历； 3、经验要求：广州居住/工作满3年及以上，有市场营销，金融行业等行业经验优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力，带领和管理销售团队，协助、带领团队落实销售计划和达成销售目标。 详情请联系杨经理，手机号

负责开拓市场、对接客户

中山市招工地小工/杂工

深圳市罗湖区有11万平方厂房和宿舍楼。招泥瓦工清包大班组。打混泥土和砌墙抹灰。从基础开始干

佛山南海招外墙/滑板

明天招2个临时工，年龄20-42岁，17元/小时，不包吃住日结联系电话：韦先生/地址：天俊通科技园

深圳市南山区招工地小工/杂工，一周左右的活，干一天两天的别来恶心，做完全部结清

工作认真，服从管理，吃苦耐劳

番禺厦滘招聘营销部长，包吃住底薪3500+个人提成+推卡提成+绩效奖，综合6000到8000

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

岗位职责： 1.将公司销售目标科学拆解至团队及个人，制定并落地执行策略，确保业绩达成 2. 搭建销售数据监控体系，定期输出经营分析报告，识别增长机会与潜在风险 3. 深入一线督导销售流程、终端执行及政策落地情况，及时发现问题并推动闭环整改 4.协调市场、运营、产品等跨部门资源，高效解决业务推进中的关键卡点 5. 建立复盘与经验沉淀机制，提炼可复制的标杆案例，持续提升团队专业能力 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉团队带教与过程管控方法 2.具备较强的数据分析能力与商业敏感度，能基于事实驱动决策 3. 优秀的沟通协调能力与抗压能力，善于推动跨团队协作 4. 具备目标导向意识与结果执行力，有成功带领团队达成业绩的经验 5.大专以上学历，具备行业资源或房地产/互联网/ToB领域经验者优先

1.自主线下陌拜、摸排工业园区工厂、工贸企业，主动挖掘制造业客户线索，对接供应链 / 采购负责人 2.独立完成需求调研、物流方案制作、报价、商务谈判、合同签订 3.对接内部调度、运营团队，跟进订单落地、运输异常协调、客户维护、对账回款 4.持续深耕存量客户，挖掘复购与新项目机会 任职要求： 1.员工，27–32 岁；3 年及以上 B 端物流销售经验，跨越速运销售经验优先 2.有大量线下陌拜、工厂上门开发实战经验，不是仅依托分配资源 3.有完整项目闭环经验：独立负责从线索开发、商务洽谈直至订单落地全流程，有工厂重货、非标大件 / 零担项目物流成交案例 4.熟悉快运 / 合同物流运作逻辑，懂运价核算、车型资源、运输风险、基础合同条款 5.商务表达得体，具备良好商务形象、职业礼仪与着装素养，可独立上门拜访客户 6.目标感强、抗压强、不怕拒绝，闭环意识好，有回款意识 7.自主获客能力强 薪资结构：底薪 + 高额提成 + 绩效，面谈。

1、负责印刷厂客户开发及关系维护； 2、负责线上线下销售团队组建及管理 3、负责公司大客户深挖及业绩成长。

岗位职责： 1.负责市场推广活动的策划与执行，制定切实可行的营销方案，提升品牌知名度和用户参与度 2.分析市场趋势及竞争对手动态，挖掘目标客户需求，优化营销策略并推动落地实施 3.协调内外部资源，对接设计、运营、销售等团队，确保营销项目高效推进 4.跟踪评估营销活动效果，运用数据分析工具进行复盘总结，持续提升转化率 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒或相关专业背景，具备良好的市场敏感度和创意能力 2.熟悉线上线下整合营销流程，有成功案例者优先考虑 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，能承受一定工作压力 4.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析与报告撰写能力

[工作内容] 1.结合公司专业培训的健康、养老、金融等知识为客户提供一站式咨询及服务，销售及售后维护工作; 2.利用公司提供的客户数据资源和开发渠道支持，与客户建立联系; 3.通过高端活动平台及带领养老社区参观等线下体验活动，与客户面谈进行养老资金规划和养老社区居住权益对接; 4.团队组建管理等相关活动。 [薪资待遇] 1.有责任底薪1.2万至4万(面试而定) 2.业绩提成15%-78.6%; 平均收入3万+，优秀经理可月入5万~10万。 销售提成+新人津贴+责任底薪+季度奖+年终奖+续约奖励+旅游奖励!上不封顶，多劳多得! 经验成熟后鼓励有能力者做团队管理! 晋升收入会更高，有专属的晋升通道，机制明朗，优秀的精英人才，公司会全力支持，提供完善的培训晋升支持体系，助力员工成长。 [作息时间] 朝九晚六，周末双休，无强制加班[招聘要求] 1.年龄25到50岁之间，大专以上； 2.有销售行业经验或过往行业优秀者，年龄可放宽至52岁; 3.有明确的目标和追求，对品质生活有追求，有人生规划和理想; 4.职场氛围: 简单利他，互助友好，晋升透明。

需要有销售经验和大专以上学历，开始各种补贴，建立团队，做的好1W块，需要可以联系我

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，推动销售项目落地执行 3.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 4.指导并培养团队成员，提升整体销售能力与工作效率 5.协调内部资源，确保售前售后流程顺畅高效 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关工作经验者优先 2.有较强的目标感和执行力 3.具备良好的沟通协调能力和客户服务意识 4.能适应一定强度的工作压力，积极主动，责任心强 5.熟悉销售业务流程，具备一定的市场分析判断能力

岗位职责： 1、需经常跟现有客户沟通交流销售情况或新品推广，有效提高客户新品下单率和替换率； 2、负责订单信息的整理与跟进，确保销售数据的准确性与完整性； 3、协调销售与其他部门之间的沟通，推动订单处理流程顺利执行。 4、协助销售团队完成日常事务性工作，提高销售流程运转效率； 任职要求： 1、能独立对接新老客户沟通能力，支持销售工作开展，能有效促单客户下单新品或替换同类新品； 2、熟练使用办公软件，（特别是excel，工作上需使用函数和透视表），具备基础的数据整理和分析能力； 3、工作细致认真，有责任心，性格外向，能够熟练使用粤语。 4、年龄约28-38，有3-5年相关经验，食品厂优先 上班时间：上午7:45-11:30，下午1:30-5:30，单休，加班有补助

职位描述 1、根据公司造纸化学品，制定造纸行业市场和销售策略，制定销售计划，实施产品推广和销售; 2、依据区域与客户特点，制定适宜的客户服务方案; 3、造纸助剂销售渠道开拓以及客户管理; 4、协调团队开发及推广新产品、完成合作项目。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、熟悉造纸工艺:有从事造纸化学品销售、技术服务经验，或有造纸行业背景和一定的人脉资源的优先。 3、沟通能力良好，具备团队合作精神及成就动机，语音表达能力强，公关能力突出，能适应经常性出差。 4、熟悉造纸生产工艺，了解其化学品的使用方法和性能。了解表面施胶剂、湿强剂的作业原理与应用。

招聘经理人。薪资为6000元以上/月。任职要求：大专及以上学历；经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先；具备良好的沟通、组织和协调能力；具备优秀的执行能力和团结协作能力；乐于思考，具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力；在当地居住2年及以上；无不良行为记录。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

【团队管理岗+高额团队提成】韶关业务主管招聘 | 带薪培训+快速晋升，打造王牌战队 乐信集团（NASDAQ: LX）普惠金融事业部专注服务小微企业与个体工商户，以专业合规的金融方案守护街头巷尾的创业梦想。现因韶关市场战略拓展，诚聘一位具备团队管理经验的业务主管，共同打造粤北地区精英战队。 你将负责： · 带领5-10人业务团队完成业绩目标，负责团队成员的招聘、培训、日常管理与激励 · 制定区域作战策略，优化地推/电销工作流程，赋能团队成员快速成长 · 身先士卒，深入韶关社区商圈一线，示范高标准客户开发与维护流程 · 严格执行风控合规要求，确保团队业务质量与客户服务质量双达标 我们期待的你： · 拥有1年以上地推团队或电销团队管理经验，有金融行业背景者优先 · 结果导向，善于激发团队斗志，具备出色的目标分解与过程管理能力 · 熟悉韶关本地市场，能敏锐把握商圈、社区及渠道合作机会者更佳 · 认同普惠价值，愿与小微企业共同成长，具备创业心态和韧性 为什么加入我们？ · 收入结构优渥：无责底薪 + 高额团队管理津贴 + 团队总提成 + 季度/年度超额激励 · 晋升通道清晰：业务主管 → 区域经理 → 城市负责人，每季度开放晋升评审 · 赋能体系完善：专属管理培训 + 总部资源支持 + 数据分析工具，助你科学带团 · 平台保障全面：入职即缴六险一金（含公积金）、带薪年假、年度体检、团队建设及旅游 立即申请，共创未来！ 如果你渴望在合规普惠的赛道发挥管理才能，带领团队创造真实价值，欢迎加入我们。 请备注意向城市“韶关”投递简历，或直接联系HR详谈。期待与优秀的你，在韶关并肩作战！ （投递时请注明“韶关业务主管-姓名-团队管理经验”）

从事调味品行业三年以上经验，大专学历，在华南地区做李锦记、雀巢海天优先考虑。主要负责广佛地区的餐饮和二批的业务管理。月薪水是15,000~3万人民币。

1，职位职责: 1)目标行业为BMS，电源和工业行业; 2)负责销售的产品为公司代理品牌和优势分销线; 3)负责建立合作关系和开发交易机会，包含电话约拜访，见面解决问题，实现成交; 4)负责开发新客户，构建增长多元化，扩大业绩增长的维度;5)需要负责联合技术支持和方案设计团队，理解客户的技术会，推动公司内部资源满足客户要求，实现生意增长; 7)需要做好客户需求预测，跟进交付和客户回款; 8)负责了解目标应用的市场信息，提供客户前景，业绩预测禾 9)汇报给销售总监，培养方向为特定应用的销售主管; 2、职位要求 1)电子类专业专科学历或以上; 2)学习能力强，能够快速适应变化; 3)诚实可靠，积极进取，认真负责，性格开朗 4)擅长培养和维护客勤关系; 3、待遇和福利 1)工资薪酬:工资和奖金面议 2)重要项目奖 3)公司应用欧美培训体系为员工进行专业培训，包括了产品扫理培训等。 4)公司处于快速发展期，招聘优秀员工作为经理储备，

招聘：销售业务跟单 薪资：5-7K元/月 职位要求： 1、具有极强的工作责任感，有毅力和耐心，严保机密; 2、年龄，熟练使用office办公软件，性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，优秀的沟通、协调能力，良好的客户服务意识； 4、有水泥或建材相关设备产品销售行业的工作经验优先； 5、持有C1驾照，有开车经验者优先； 6、工资面议。 岗位职责： 1.拓展新客户及处理客户订单，根据客户要求和工厂沟通安排交期； 2.处理各类突发事件，如客户急单，工厂延期交货的各类问题，和客户保证良好沟通避免交期延误。 3.积极配合部门领导的工作安排，协助处理及跟进合同其他业务环节的工作(包括及时收回有关应收款，对账单等，解决客户的投诉)； 4.其他日常工作。

负责广东

1. 负责门店及渠道茶叶销售，根据客户自用、送礼、批发等需求推荐合适产品。 2.负责门店产品陈列、日常卫生维护，保持店面整洁，营造良好消费环境。 任职要求 1. 1年及以上茶叶或零售销售经验，了解茶叶产品与市场，具备基本销售与沟通能力。 2. 形象得体，谈吐亲和，善于与人交流，有耐心，服务意识强。 3. 热爱茶行业，工作主动负责，有团队意识，能适应销售岗位要求。

it信息化解决方案销售，商机拓展，商机跟进，投标文件编写，项目跟进。

1-3年销售经验，要求有驾照，有车者优先。