1.熟悉抖音、小红书等平台的内容算法和底层逻辑;以进行账号运营、内容输出、后台维护、引流转V 2.基于公司提供的品牌素材以及内容方向，根据公司推广需求，撰写账号主题相关文案，提高账号曝光度、用户活跃度、及时与粉丝评论互动 3.挖掘并分析用户兴趣点、热点，把控账号输出内容质量，增加获客数量、增加视频流量 4.及时准确解答粉丝提出问题，根据情况跟进粉丝，进行有效的粉丝整体引导与转化 任职资格: 1.接受小白，新人可带，有完整的免费培训流程 2.大专及以上(优秀者可放宽) 3.有较强的文字功底，视觉审美 4.有正常沟通表达能力，学习能力，工作认真负责 5.有抖音小红书运营经验者、熟悉平台规则者优先 6.有较强策划能力，文案撰写能力，资源运用能力者及有客服经验者优先 薪资待遇: 底薪+绩效+奖金

我们是一家专业的新媒体平台，因业务急速扩张需要，急需兼职同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效：长期合作兼职，薪资日结 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

娱播运营 别再只是围观直播啦！现在有机会转身成为娱乐直播背后的“操盘高手”——无需上镜，却能掌控直播间的人气走向，从零起步打造爆款内容，激活主播潜力，还能抢先体验行业前沿玩法。这样的运营岗位，你心动了吗？ 1. 负责主播的挖掘与培养，寻找具备“主播”或“达人”潜质的网络红人或符合条件的新面孔； 2. 主动掌握主流直播平台运营规范，全面负责主播在平台上的日常管理，关注直播表现，对开播环节（包括内容设计、流程把控、礼物收益等）进行指导监督，并在播后开展复盘分析，提供切实可行的优化策略； 3. 与主播建立稳定、积极的沟通机制，维护良好的合作关系； 4. 跟踪主播粉丝运营情况，给予必要的督导、建议与支持。 岗位要求： 1. 年龄20至***，高中及以上学历，综合素质突出的优秀应届生亦欢迎加入； 2. 具备良好审美、亲和力与表达能力，适应快节奏工作环境，既能独立判断，也注重团队协作； 3. 对泛娱乐内容敏感度高，熟悉各类直播及短视频平台机制，拥有主播资源或开拓能力者优先考虑； 4. 具备基础数据洞察力，能通过后台开播数据分析主播运营问题，及时制定有效改进措施并推动执行落地。

岗位职责: 1. 负责小红书、抖音平台的内容规划及日常运营管理 2. 监测并分析运营数据，持续优化内容发布方案 3. 积极与用户互动交流，增强品牌影响力与用户活跃度 4. 具备视频剪辑能力，拥有一定的视觉审美水平 任职要求: 1. 以产品推广为核心方向，公司主营展示道具类业务，需熟悉相关平台操作流程 2. 具备优秀的内容创作能力，能准确捕捉用户兴趣点 3. 拥有数据分析意识，可根据数据反馈及时调整运营策略

【岗位核心价值】 1.战略执行纽带：深度融入品牌战略规划，将部门经理对品牌影响力的期待转化为切实可行的自播业务路径。 2.增长驱动核心：通过轮岗全面掌握电商运营全流程，最终主导自播事业部实现品牌曝光与销售转化的同步跃升。 3.品牌理念传递者：以策划视角引领内容革新，构建独特品牌形象，深入影响用户认知。 【岗位职责】 1.部门经理战略支持（初期） 协助统筹品牌战略方向、重要会议组织及资源协调，确保高层决策高效落地。深入研究美妆个护行业趋势、竞争格局与消费者行为，输出策略分析报告支撑战略优化。 2.轮岗实践与业务融合（中期） 在电商运营、自播团队、品牌策划等关键岗位轮岗，系统掌握流量运营、内容创作与用户管理的全链路逻辑。 聚焦自播板块：参与直播间设计、主播能力提升、爆款脚本开发、数据复盘迭代，提炼可复用的运营模型。 3.品牌策划与直播协同（核心） 结合品牌定位，主导策划“内容即传播”的直播主题，如节庆营销、跨界联名、成分解析等，增强品牌叙事力与专业形象。 推动品牌视觉体系（VI）在直播场景中的统一呈现，涵盖空间布置、话术规范与互动设计，营造沉浸式品牌氛围。 4.团队建设与独立运营（目标） 轮岗结束后独立筹建并管理自播事业部，组建团队并设定业绩指标，统筹内容产出、流量投放与供应链配合。 依托数据分析优化人货场匹配效率，提升直播转化与用户留存，打造品牌自有直播的竞争壁垒。 【任职要求】 1.广告学、市场营销、传播学、商业管理等相关专业本科及以上学历，5年以上品牌策划或新媒体营销经验，具备从0到1搭建自播团队经历者优先。 2.擅长拆解头部品牌成功案例，能够输出适配本土市场的品牌升级方案。 熟悉抖音/快手/视频号等内容平台生态，善于将产品特性转化为解决用户需求的内容表达。 【福利】 1 竞争力薪酬：按岗定级，依级定薪，提供高于行业水平的薪资待遇 2 丰富福利保障：五险一金、法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖金，团建经费等 3 个性化培训机制：设立纯朴学院，针对不同岗位与职业阶段制定专属学习路径，包括新员工入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队培养等，助力你在纯朴持续成长！ 4 纯朴人文关怀：自有食堂每日供应多样菜品，满足不同口味。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），举办月度生日会、季度团建，特定节日主题活动，全年开展2次大型团队活动等

视频运营 1.制定并分解运营GMV目标 2.负责搜索排名管理、活动申报及活动方案策划 3.对接设计资源，推进视觉内容落地 4.掌握平台运营规范与机制 5.优化商品标题、主图展示及页面布局 6.应对平台预警信息，处理违规申诉事宜 任职要求：（接受无经验者） 1.大专及以上学历，具备良好的文字表达能力与创意构思能力，能独立完成内容撰写与编辑。 2.有电商运营相关经历，了解主流电商平台的运作规则与推广方式；具备成功案例者优先，需提供过往项目具体数据及成果证明。 3.熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，可制作基础图文素材；具备视频剪辑技能，熟悉Premiere、AfterEffects等剪辑软件。 4.具备较强的数据分析能力，能从大量数据中挖掘有效信息；熟练使用Excel、SPSS等数据分析工具，可独立完成数据整理与分析工作。 5.沟通协调能力强，具有团队协作意识，能与各部门高效配合推进项目执行。 福利待遇: 1、带薪培训、带薪年假、工龄奖、五险等; 2、生日福利、节日福利、下午茶、团队聚餐; 3、各类丰富多彩的文娱活动和员工旅游; 4、有完善的晋升通道，只要你有能力，敢闯敢拼； 5、企业文化:全员选品有奖参与、免费提供各种小食品、生活好物等； 6、周末大小周轮休和国家法定假期; 7、工作时间:9:00~12:00，13:30-18:30； 8、公司氛围轻松，福利机制优厚，期待有缘的小伙伴加入。

一、核心职责 1、内容创作与编辑：负责撰写、编辑并发布多种形式的内容，涵盖图文、文章、视频等。内容需契合品牌调性，具有吸引力和传播力，准确传递品牌价值。 2、社交媒体运营：负责企业主流社交平台（如抖音、微信、小红书、快手等）账号的日常运营，按时输出优质内容，维护品牌形象。积极回应用户留言与私信，提升用户粘性与互动体验。 3、数据复盘与策略优化：定期整理运营数据（包括用户增长、内容曝光、互动表现等），评估传播成效，并基于数据分析持续调整内容方向与推广方案。 4、线上活动落地：独立策划并执行各类线上营销项目，如产品宣传、跨界联动、用户参与类活动，助力提升品牌声量与用户活跃度。 5、行业动态洞察：开展市场调研，跟踪行业趋势及竞品动向，输出可行性建议，为运营策略提供支持。 二、任职要求 1、学历背景：大专及以上学历，市场营销、传播学、新闻学、广告学等相关专业优先考虑。 2、经验条件：具备3年以上新媒体运营工作经验（若应届生或转行者拥有突出作品集，也可择优录用）。有电商、健康、家电或快消品领域从业经历者更佳。 技能要求： 3、文字功底扎实，擅长内容策划与文案表达，能产出富有感染力的内容；熟悉抖音、微信视频号、小红书、快手等平台的运营机制与流量逻辑。 4、具备基础数据分析能力，能够通过数据反馈指导内容优化与运营决策。 5、具备良好审美素养，可协同设计团队或熟练使用PS、剪映等工具完成图片与视频的基础制作；对网络热点敏感，具备较强网感。 公司福利 1、五险：健全的社会保险保障体系。 2、节日关怀：发放传统节日礼品、春节红包等福利。 3、团队活动：定期组织部门团建、聚餐等集体活动。 4、休假制度：享受国家法定节假日及带薪年假。 5、成长空间：提供双通道职业发展路径

岗位职责： 1、负责公司阿里巴巴店铺、抖音账号、小红书等内容的策划与落地执行，涵盖视频拍摄、剪辑及发布等全流程工作； 2、通过用户行为数据分析，持续优化内容方向，提升粉丝互动率与账号增长效率； 3、定期与团队进行协作沟通，确保内容风格统一且输出质量稳定； 4、关注行业趋势变化，掌握竞争对手动态，及时调整运营应对方案。 任职要求： 1、英语水平良好，富有创意，能独立完成视频内容的构思与制作； 2、熟悉抖音、小红书平台运营规则及相关推广功能，具备基础文案撰写与图片编辑能力，有相关从业经验者优先考虑； 3、知晓短视频从策划到成片的基本流程，掌握常用视频剪辑技术； 4、具备扎实的数据分析能力，能依据数据反馈优化内容策略； 5、具有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 6、对电商领域充满热情，熟悉婚纱蕾丝刺绣类产品者尤佳，学习意愿强，致力于持续提升专业能力与知识积累。

一，工作内容寻找目标用户 -在特定标签视频下寻找目标用户完成私域转化 -引导添加到V，完成公域流量转化到私域 二，任职要求 1。基础条件 -年满18-45周岁，有智能手机，熟悉抖音平台基础操作。 2。能力与态度 -善于沟通交流，应变能力强。 -认真负责，具备基础学习能力，对短视频内容感兴趣 -上班时间：12:00--22:00,17:30--19:00休息。 三，适合人群特点 -宝妈/学生党友好，操作简单易上手，用手机即可完成。

招司机一名

新建面包厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是面包厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

叉车工 工作地址:双D港集美郡英特尔附近 长白、倒班 一个班不加4100元，加班25元/小时 可交五险夜班补助20元/天 有物流、仓储库房工作经验优先，会26个英文字母 45岁以下，需有叉车证，新手也可以培养

招聘学校中控员(需中级证) 招聘：校园中控员1名16号班 ，年龄45周岁以下，需中级证，身体健康、品行良好，无前科劣迹，能适应轮班工作，听从学校管理，有吃苦耐劳精神，且有学校保安员工作经验者优先. 薪资待遇:3000元/月 工作地点: 明德高级中学 (宽城区明溪路555号) 联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

• 视觉轰炸：拍摄高质量舞蹈视频、课堂花絮、学员蜕变对比，制作卡点、慢动作等爆款短视频。 • IP打造：包装主理人/老师，输出专业干货、舞蹈知识、行业见解，建立信任感。 • 热点借势：结合热门音乐、挑战、节日策划活动，蹭流量拉新。渠道运营与引流 • 矩阵布局：深耕抖音、小红书、视频号，根据平台调性分发内容（抖音重爆款、小红书重种草）。 • 私域转化：在评论区/私信引导加微信，通过朋友圈、社群发布课表、优惠，完成成交闭环。活动与品牌维护 • 裂变活动：策划“老带新”、“拼团”、“限时体验课”等，促进转化。 • 口碑管理：回复差评、处理客诉，维护品牌形象。

岗位职责： 1. 负责“邻居回家”小程序及PC端管理系统的日常内容运营、用户互动与数据跟踪分析 2. 策划并执行社区主题新媒体活动，提升用户活跃度与品牌影响力 3. 撰写原创图文、短视频脚本，协同设计/视频团队完成高质量内容产出 4. 监测行业动态与竞品动向，结合社区服务场景优化运营策略 5. 协同线下商务拓展团队，推动线上运营与线下服务的融合落地 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有社区类、本地生活类平台经验者优先 2. 熟悉微信生态（小程序、公众号、视频号）及主流内容平台运营逻辑 3. 具备基础数据分析能力，能使用Excel或简单看板工具进行效果复盘 4. 学历不限，具备良好的文案表达力、用户洞察力和跨部门协作意识 5. 认同社区服务价值，有责任心、执行力强，适应互联网+社区创新节奏

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写及日常运营 2. 独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘，提升用户互动与粉丝增长 3. 结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向，优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同市场、设计、销售等部门，支持品牌推广与项目落地 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文字功底与创意表达能力，能独立产出优质内容 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具 4. 学习能力强，网感好，对新鲜事物敏感，有责任心和执行力 5. 有成功运营案例或相关实习经验者优先

1、负责公司微信公众号、微博、抖音，快手，小红书-网站等新媒体平台内容策划、运营、推广工作。 2、负责编辑和管理关于珠宝类目回收的短视频或文章（形式包括但不限于文字、口播、情景等）。 3、利用新媒体短视频等方式引流进行公司珠宝类目回收工作，负责跟踪、维护客户，促成客户转化成交，完成每月回收业绩目标。 4、从事过互联网销售或者新媒体运营的优先。 5、性格开朗、爱表达、有表演欲，沟通能力强。 6、网瘾患者，熟悉使用抖音，小红书，B站等各大主流平台。 7、对接线上新媒体活动和产品，引介资源，促进品牌宣传。

一、岗位职责： 1、在抖音、视频号、小红书等短视频平台寻找收集办理香港身份和海外留学，海外房产的爆款视频，爆款文案进行二次创作和爆款混剪并发布到短视频平台获客引流； 2、对口播原创视频进行混剪，发布，并管理多个短视频账号。 二、任职要求： 1、要求熟手并且有过爆款剪辑经验，有过短视频矩阵账号运营和推广经验至少1年以上，喜欢短视频创作和剪辑工作，熟练应用剪映等软件，能剪出爆款，有过短视频账号发布运营经验的优先，没经验的勿扰！ 三、工资福利： 1、底薪4000+提成（按照有效咨询条数提成），月入2w以上。 四、工作地点： 成都春熙路ifs国际金融中心二号办公楼3601 五、工作时间： 早上10点到晚上6点 周末双休，节假日正常休息

新媒体运营主管(五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+) 岗位职责： 负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的日常维护与推广工作，提升品牌曝光度与行业影响力。 依据公司运营方向及市场变化，制定并落实新媒体运营方案，涵盖内容规划、发布管理、用户互动等环节。 监测并分析各平台运营数据，深入洞察用户行为、需求变化及行业趋势，为策略优化提供有力的数据支撑。 主导新媒体内容的选题策划与原创输出，结合产品特性与业务目标，打造优质、具传播力的内容素材。 统筹线上活动的策划与落地执行，通过互动活动、资源联动等形式增强用户参与感与平台活跃度。 管理新媒体平台的用户互动，及时处理评论与私信，保持良好的社群氛围与客户关系。 开展新媒体广告投放工作，并对投放效果进行跟踪评估，持续优化投放策略以提升转化效率。 任职要求： 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业者优先考虑。 具备5-10年新媒体领域实战经验，精通主流平台的运作机制与内容逻辑。 拥有出色的文案撰写与创意策划能力，可独立完成高质量内容产出。 具备扎实的数据分析功底，能基于数据反馈调整内容方向与运营打法。 具备优秀的跨部门协作与外部沟通能力，确保项目高效推进。 富有创新思维和主动学习意识，能紧跟行业前沿动态，持续迭代运营方法。 福利待遇： 提供具有市场竞争力的薪酬体系，结合个人能力与绩效表现定期调薪。 配备完善的医社保保障，全面覆盖员工基本权益。 定期组织团队拓展及员工关怀项目，包括年度旅游、节日慰问等福利。 提供系统化的职业成长路径与培训支持，助力专业能力与职业素养双提升。 营造开放包容的工作氛围与柔性管理模式，充分尊重员工个性与发展诉求。

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厦门戎卫保安服务有限公司】｜军训教官教官（退役军人）｜五险，包住，长白班，全勤奖，工会福利，定期团建，职业高中，年龄不限｜10人｜5000-6000/月｜福建省厦门市翔安区洞庭路63号｜（何勇）

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龙湖包笼仙招小时工一名 时薪16 上班时间：6-9 谢

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总部：晋安新店 分部：闽侯高新区华建大厦 均有招聘 岗位职责： 1、负责抖音渠道的广告投放统筹与运营管理，包括但不限于投放方案规划、账号优化处理及数据复盘分析，持续优化投放策略，提升广告消耗效率与转化产出； 2、主导视频内容创意策划，涵盖竞品调研、产品传播点挖掘、用户需求洞察及优质对标素材收集，输出高质量的内容脚本结构； 3、对团队交付的成片素材进行审核把关，确保内容调性与既定方向一致； 4、基于热门视频模型开展混剪与二次创作，推动视频内容实现多轮传播裂变。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄20-30周岁； 2、具备一定广告投放实操经验（如千川、AD、直通车等）者优先考虑； 3、熟悉抖音平台广告运作机制、玩法逻辑及相关规则； 4、拥有良好的语言表达能力、协作意识及项目组织协调能力； 5、具备较强的带货逻辑、网络敏感度及用户视角思维； 6、熟练掌握常用办公软件及视频剪辑工具。 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 福利： 1 竞争力薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于行业平均水平的薪资待遇 2 丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等 3 个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及员工发展阶段制定专属培养计划（学习地图），如新人入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，助力你在纯朴的职业成长之路！ 4 清晰的发展路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升机会 5 纯朴的温度：自建员工食堂，每日提供多样菜品，满足味觉需求。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），每月举办生日会，每季度组织团建，特定节日安排主题活动，全年开展2次大型团队活动等

工作内容: 互联网产品应用，软件产品使用，需按照产品使用流程操作步骤，心思细腻者优先工作时间: 9:00-15:30左右(周一到周日)薪酬福利: 120-200，20一小时空调wif，零食水等，中午餐补任职要求:18-50周岁 接受经验，一对一培训，当日上手! 接受实习生、应届毕业生 提前报名预约，位置有限!日结日结日结下班立结!

 下午5.20拍照兼职 要1个 工资20。

视频运营 1.制定并分解运营GMV目标 2.负责搜索排名维护、活动申报及活动方案策划 3.对接设计资源，推进视觉内容落地 4.掌握平台运营规范与机制 5.优化商品标题、主图展示及页面布局 6.应对平台预警信息，处理违规申诉流程 任职要求：（接受无经验者） 1.大专及以上学历，文字表达能力强，富有创意，能独立完成内容撰写与编辑。 2.具备电商运营相关经历，了解主流电商平台运作规则与推广方式；有成功案例者优先，需提供项目数据及成果证明。 3.熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，可制作基础图文素材；具备视频剪辑技能，熟悉Premiere、AfterEffects等剪辑软件。 4.数据敏感度高，能从大量数据中挖掘有效信息；精通Excel、SPSS等数据分析工具，可独立开展数据统计与分析工作。 5.沟通协调能力强，具备团队协作意识，能高效联动各部门推进项目执行。 福利待遇: 1、带薪培训、带薪年假、工龄奖、五险等; 2、生日福利、节日福利、下午茶、团队聚餐; 3、各类丰富多彩的文娱活动和员工旅游; 4、有完善的晋升通道，只要你有能力，敢闯敢拼； 5、企业文化:全员选品有奖参与、免费提供各种小食品、生活好物等； 6、周末大小周轮休和国家法定假期; 7、工作时间:9:00~12:00，13:30-18:30； 8、公司氛围轻松，福利机制优厚，期待有缘的小伙伴加入。