【岗位职责】 (周休2天周内) 1. 负责学员学习过程的统筹管理，建立学生个性化成长档案，协调处理调课、停课、补课及学籍暂停等日常教务事项； 2. 定期开展学员与家长的沟通回访，保持家校联系畅通，促进信息双向传递与良性互动； 3. 持续优化教学服务流程，提升家长与学生的满意度，有效降低退费率，推动班级结课率达标，并协助完成转介绍与课程续费目标； 4. 组织学生考试报名及成绩收集工作，定期汇总高分学员数据，策划组织学员主题活动，全面主导家长会的筹备、协调与沟通，提升家长参与积极性； 5. 日常运营与监管班级家长交流群、学生学习群，确保群内信息准确、氛围良好、沟通高效； 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备雅思、托福或大学英语六级成绩者优先，有一年以上学习管理相关工作经验者更佳； 2. 工作细致认真，富有责任感，具备良好的沟通技巧与亲和力； 3. 能够快速掌握学员实际需求，制定个性化学习方案，始终秉持以客户为中心的服务理念； 4. 执行力突出，目标意识强，坚持结果导向，面对问题主动沟通解决，具备优秀的客户服务思维； 5. 热爱教育行业，高度认同新东方企业文化与价值观，拥有良好的职业操守、强烈的敬业精神以及自我驱动的成长意愿； 【加入我们你将获得什么？】 1. 周休2天，试用期即缴纳六险一金：为你提供坚实的安全保障 2. 带薪年假：陪伴家人时光，丰富个人生活，为持续发展储备能量 3. 员工年度体检：关注你的身体健康，是我们不变的承诺 4. 员工年度旅游：每年一次自由选择路线的集体出行，一起去领略世界的精彩 5. 节假日津贴/实物福利：节日仪式感满满，温暖常在 6. 合作商户消费折扣权益：涵盖餐饮、娱乐、购物等多场景优惠，享受最大力度福利 7. 提前下班机制：冬令时每天提前30分钟下班！节假日前一天灵活下班，拒绝无效加班文化

1. 硕士及以上学历； 2. 预备党员或中共党员优先； 3. 具备学生干部经历或相关学生管理工作经验者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助

应聘岗位【班主任】，需具备较强的学习能力、沟通技巧及抗压素质，主要职责包括招生推广、课程咨询、签约办理及学生管理工作。入职初期以招生为主，通过电话邀约引导家长带学生到校区参与试听、了解课程、制定学习规划并完成报名。对学生入学后安排课程，定期向家长同步学习进展，建立良好家校互动关系，助力学生持续提升学业表现。

一、岗位职责： 1. 学生管理：负责所带学生的日常事务管理及学习过程中的支持服务工作。 2. 学习监督：跟踪学生学习进展，给予针对性的学习建议与指导方案。 3. 家校沟通：定期与家长互动，及时同步学生的学习表现及生活动态。 4. 心理辅导：为学生提供基础心理关怀，协助应对学习与生活中遇到的困扰。 5. 续费与带新：激发学生续读意愿，推动老学员推荐新生，提升续报与招生转化率。 二、任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，有专升本经历或梦飞项目背景者优先考虑； 2. 专业不限，教育学、心理学、管理学等相关专业背景优先； 3. 热爱教育行业，有意愿在该领域持续深耕与发展； 4. 具备较强的沟通协调能力与灵活应变能力； 5. 学习能力突出，能快速适应教育行业的更新节奏，持续提升专业水平； 6. 形象良好，言行举止端庄大方，普通话表达标准流畅。

一、岗位职责： 1. 学生管理：负责所带学生的日常事务管理及学习过程中的支持服务。 2. 学习监督：跟踪学生学习进展，给予针对性的学习建议与指导方案。 3. 家校沟通：定期与家长互动，同步学生学业表现及在校生活情况。 4. 心理辅导：为学生提供基础心理疏导，协助应对学习与生活中遇到的困难。 5. 续费与带新：激发学员续读意愿，推动老生推荐新生，提升续报与招生转化率。 二、任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，有专升本经历或梦飞项目背景者优先； 2. 不限专业，教育学、心理学、管理学等相关专业背景优先考虑； 3. 热衷教育行业，有志于在教育培训领域长期深耕发展； 4. 拥有较强的沟通协调能力与突发情况应对能力； 5. 学习能力突出，能持续跟进教育趋势，主动提升专业水平； 6. 形象良好，行为得体，普通话表达清晰标准。

工作职责 1. 负责网课学员学习质量的跟踪与监督，指导其学习方法及习惯养成 2. 接收并掌握学员档案信息，做好与学员及其家长的沟通协调，及时处理教学相关问题 3. 按照课程计划提醒学员按时上课，落实客户维护、续费及推荐新学员等工作 任职资格 1. 本科及以上学历，所报岗位对应学科基础扎实，具备班主任或教师工作经验者优先 2. 具备良好的语言表达能力和亲和力，善于维护学员关系，能有效应对突发情况 3. 性格稳重踏实，具有团队协作意识和良好心理素质，能够适应较高强度的工作节奏 4. 热情耐心，服务意识强，具备一定的销售思维和客户运营能力 温馨提示：本公司将对所有拟录用人员进行学历信息核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现简历中学历信息与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或解除劳动关系，且不承担任何赔偿责任

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程顺利开展，合理分配教师授课任务 2.管理学生档案及学习进度，及时跟进学员反馈，提升教学服务质量 3.学员后期续费沟通与维护。 4.课时统计及教学资料归档等事务性工作，保障教务运营高效有序 5.与教师、家长及相关部门保持良好沟通，协调解决教学过程中出现的问题 任职要求： 1.学历不限，教育类或管理类相关专业优先考虑 2.有教务管理或教学支持相关工作经验者优先，经验不限 3.具备良好的组织协调能力和沟通能力，工作细致有责任心 4.熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据信息 5.热爱教育事业，具备较强的服务意识和团队合作精神

岗位职责： 1、负责四六级/考研学员的信息整理与归档，统筹安排课程表及教室使用。 2、跟进学员学习进展，全面掌握教学动态，提供细致服务，落实定期回访与持续跟踪。 3、及时响应学员在学习中遇到的各类问题，并协调资源推动问题有效解决。 4、协助开展教学支持工作，组织实施阶段测评、学习打卡、出勤记录等日常服务事项。 5、高效完成学员服务流程，推动激活使用、续费转化及推荐引荐等服务目标达成。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备考研相关背景经验者优先； 2、具备较强的工作计划性与执行条理性； 3、拥有良好的语言表达、应急处理、组织协调及人际沟通能力。 4、抗压能力强，适应高强度工作节奏，踏实肯干； 5、兼具细致与耐心，对从事学员运营与服务工作有高度热情。 注：准备考公或考研者请勿投递，感谢理解！ 工作时间：9:30-18:30，周中双休

工作职责 1、达成季度目标要求，定期跟踪课程消耗进度； 2、课前审核订单并做好家校联络，保持良好的客户关系； 3、协助学员顺利适应教学节奏，提高家长认可度； 4、落实质量检查相关任务； 5、执行上级交办的其他工作事项。 任职资格 1、本科及以上学历，教育学、心理学或师范类专业背景者优先考虑； 2、具备教育领域或服务行业从业经历者优先； 3、性格温和、富有亲和力，耐心细致，具备较强的服务意识与沟通能力； 4、对所负责学科有一定了解（具备学习兴趣，愿意深入掌握学科内容），英语方向班主任需通过大学英语四级或同等水平考试； 5、认同新东方企业价值观，对教育事业有热情。

品牌女装特卖招聘职位：导购（数名）年龄：20–45岁（有经验优先）工资:无责底薪3600抽成加班补贴轮班制工作地点:集美IOI广场一楼联系人：小美（）麻烦朋友们帮忙介绍推荐

福州达明美食街美食店招聘：全职：薪资5500起，（年龄30-50岁，男女不限，会做牛排，小吃，甜品，水果有厨师经验者优先考虑），上班时间：周一至周五：下午16点到23点，周六周末节假日：上午10点到23点。月休2天兼职：5.1-时薪25元地址:福建省福州市鼓楼区鼓西路与北大路交叉口南侧联系电话：肖总

集美世贸，招新手锅一名，会翻锅就行，帮厨一名，月休三天，节假日补休，包吃住，工资面议同微

招聘:地址:江头-有工作经验阿姨两名。电话

招聘： 本地熟练电焊工，钳工，师傅多名 会打磨杂工1名要求年龄30至50岁左右工资待遇面谈！联系电话：黄   工作地址：雪峰开发区机械制造厂

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

要求：五官端正，形象好，身体好，抗压能力强。沟通能力强，阳光有爱心，舞蹈专业的优先。 工作时间:早8点～晚6点，每周休一天，串休， 工作内容:管理班级消课，录课。拍视频剪辑视频，卫生管理。 福利待遇:五险一金，饭补，底薪+提成

班主任薪资：5000-8000，薪资构成：底薪+续费提成+课时提成，缴纳五险 工作时间：周二至周四14:00-21:30，周末8:00-17:30周一公休，节假日执行长白班 岗位职责：负责学生日常管理、班级维护、家校沟通、课时跟进及续费对接。 联系电话：

岗位职责 1、组织并参与新生教研沟通会，对接学员学情、目标与需求，为教学质量提供支持。 2、主动跟进学员学习进度，推动续费、拓科、转介绍工作，制定个性化跟进策略。 3、负责学员沟通与挽单，分析原因并给出解决方案，有效降低。 4、搭建并维护新生服务群，及时发布通知、课程信息、校区规范，提升家长满意度。 5、规范填写排课申请表，确保信息准确无误，支持教务排课高效完成。 统筹新生排课对接，协调家长与教师时间，确定上课安排，保障教学顺畅。 负责学员课前接待、课后安全提醒，在群内同步接送信息，保障学员离校安全。 6、持续跟踪学员学习效果，与任课老师同步学情，向家长反馈情况，并制定针对性提升方案。 任职要求 专科及以上学历，专业不限。 1、2 年及以上学习管理 / 教务相关经验，1 年及以上团队管理经验优先。 2、有责任心、有教育情怀，共情能力强，能站在家长与学员角度思考问题。 3、具备良好的沟通表达与续费转化能力，不排斥电话、微信沟通。 4、抗压能力强，能接受岗位销售性质，目标感强。 5、积极主动，回复消息及时，服务意识强，做事细致靠谱。 福利待遇 薪资构成：基本工资（5.5k-10k）+ 课时提成 + 续费提成，收入稳定且上不封顶。 工作时间：周一、周二双休，享受寒暑假调休，错峰休息更舒服。 晋升通道：季度晋升机制，发展空间透明，能力强者可快速升主管 / 校区负责人。 工作地点：多校区可选，就近分配，通勤更轻松。 团队氛围：教育行业正规稳定，同事友好，管理人性化。

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、数学、英语等学科课程的辅导工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动，协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生心理健康与成长发展，开展课后辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科知识，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有班主任工作经验或竞赛辅导经验者优先

（1）岗位职责： 1. 按照教学方案与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学员日常维护与班级运营工作，落实与学员及其家长的定期沟通与反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 （2）任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉初高中物理课程内容者优先。 2. 普通话标准，逻辑清晰，具备较强的表达与沟通能力。 3. 具备良好的职业道德和客户服务意识，热爱教育行业。 （3）工作时间： 周二：18:00-21:00， 周三至周五：14:00-21:00， 周六周日及寒暑假：8:00-12:00，14:00-18:00， 周一休息，周二下午休息。 （4）福利待遇： 1. 缴纳五险一金：包括医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。 2. 团队建设活动：如春秋游、年终聚会等。 3. 节日福利礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假。

工作职责: 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K，表现优异者上不封顶，试用期薪资全额发放！ 2、【工作区域】根据个人情况就近安排校区，泉州晋江多个教学点可供选择。 3、【多元福利】入职即办理六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外另享带薪休假，提供员工旅游、灵活上下班时间、协助办理泉州落户、年度健康体检、亲属报班优惠、内部员工享受多行业合作专属价等丰富权益。 4、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，通过公开透明的评选机制实现职业发展（新东方管理者多数由内部成长选拔而来）。 5、【系统培养】自入职起配备全流程培训支持，涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的成长体系，助力新成员稳步提升。 6、【团队氛围】与优秀且富有活力的伙伴共同前行，定期开展博饼活动、年终尾牙、读书打卡、内推奖励、福利发放及多样化团建，让职场生活更具温度与乐趣！ 任职资格: 1、承担小学至初高中阶段班级课及VIP课程的教学任务及相关教学工作； 2、负责所带班级及VIP学员的学习进度跟踪、学习档案管理及与家长的沟通反馈等教学服务事项； 3、保障教学质量，达成既定教学目标，并落实各季度的升班率与续班率要求； 4、按时参与教研活动、集体备课及其他教学协作安排。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.维护学生就餐秩序 3.做好学生接送交接、考勤记录及日常行为规范管理，保障托管期间人身安全与秩序 4.及时反馈学习进展与成长情况，建立良好家校联系 5.协助维护托管场所环境卫生与教学设施管理，营造温馨、整洁、有序的学习环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，身心健康，无不良从业记录，持有教师资格证或相关教育类证书者优先 4.学历要求：大专以上 5. 工作经验：不限（有教培、托管、班主任或幼小衔接工作经验者优先）

岗位职责： 1. 根据学生学习情况制定个性化辅导计划，针对性提升学科理解与应试能力 2. 同步学校教学进度，查漏补缺，巩固基础知识并拓展思维训练 3. 定期与家长沟通学习进展，提供阶段性反馈与改进建议 4. 培养良好学习习惯与自主学习能力，激发学生学习兴趣与信心 5. 配合完成课前备课、课后作业批改及学习效果跟踪记录 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的沟通表达能力 2. 学科知识扎实，熟悉对应年级教材及考点，能清晰讲解重难点 3. 具备基本教学经验者优先，应届毕业生需有家教或支教实践经历 4. 学历不限，师范类专业、相关学科背景或持有教师资格证者更受青睐 5. 能适应灵活授课时间，工作地点以学生家庭或约定场所为主

【工作内容】 1、承担初中英语学科的授课任务，确保每节课的教学质量达标 2、依据学生的个体差异实施针对性教学，提升课堂参与度与教学效果 3、课后做好家校沟通，及时跟进学生作业完成情况并反馈给家长，保持良好家校互动，协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组教学研究工作，配合完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K～8K，无责任底薪+课时费+续班奖励+新学员招生奖金等； 2、五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 3、节日福利（涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等节日礼品）； 4、定期组织团建活动与聚餐，丰富员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季：周三至周五 9:00-12:00，18:00-21:30；周六、周日 8:00-12:00，14:00-21:00（下午安排一小时用餐休息）；周一、周二休息 2、寒暑假：每周二至周六上班，周一休息，假期实行错峰集中调休 3、法定节假日：按照国家规定实行错峰集中调休 【岗位要求】 本科及以上学历，热爱教育事业，具备责任心 具备良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强，能适应一定工作压力 学科基础扎实，持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试，第二轮试讲（限时15分钟知识点讲解）

岗位职责： 1. 根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及兴趣拓展内容 3. 定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4. 布置、批改课后作业，及时查漏补缺，巩固学习效果 5. 遵守教学规范，注重因材施教，营造积极、耐心、有温度的教学氛围 任职要求： 1. 热爱教育事业，富有责任心与亲和力，具备良好沟通表达能力 2. 学科知识扎实，能清晰讲解知识点并激发学生学习兴趣 3. 有家教经验者优先，师范类专业或在校大学生均可 4. 具备基本教学组织能力，能独立完成备课、授课与反馈全流程 5. 诚实守信，尊重学生个体差异，遵守职业操守与隐私规范

【小学晚托全职老师招聘】 学历：本科及以上（师范类、教育类专业优先） 证书：教师资格证、普通话二级甲等及以上、英语四级证书 经验与能力 1年以上教育机构或小学教学经验（应届生需展示实习/家教经历）； 熟悉小学学科内容，具备基础教研能力（如语数英作业辅导）； 熟练使用办公软件（Word/Excel），适应弹性工作时间 个人素质 热爱教育事业，责任心强，抗压能力佳； 亲和力强，善于与孩子沟通，具备团队协作意识。 岗位职责 作业辅导与学习管理 负责学生课后作业检查、错题指导及知识点答疑，针对薄弱环节查漏补缺； 培养学生学习习惯（如时间管理、坐姿规范、作业整理等）。 学生接送与安全管理 负责学校接学生至机构，确保途中安全； 维持班级纪律，保障学生在托期间的行为安全。 家校沟通与反馈 每日记录学生表现，定期与家长沟通学习进度及行为习惯； 协助处理家长咨询及报名事宜（部分机构需兼顾前台接待） 教务配合 参与教研活动，制定个性化辅导计划； 协助寒暑托班课程设计与执行。

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量稳步提升 2.关注学生学习情况，因材施教，组织有效的课堂活动，激发学生学习兴趣与潜能 3.定期开展作业批改、测验评估及学习反馈，帮助学生查漏补缺，提升学业成绩 4.积极参与教研活动，与团队协作优化课程内容和教学方法，持续提升教学水平 5.配合学校管理要求，做好家校沟通、学生管理及班级辅导等相关工作 任职要求： 1.持有相应学科的教师资格证书，具备扎实的专业知识和良好的教学能力 2.热爱教育事业，责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与管理能力 4.有高中教学经验者优先，能胜任毕业班教学任务者优先考虑 5.学历不限，师范类院校毕业或有班主任工作经验者可适当放宽条件

教学生完成作业

加入我们，你将获得 1、【薪酬】均薪8-10K，无责底薪+绩效，试用期薪酬不打折！ 2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金、各大节日享礼金/礼品、享受法定假期外的带薪休假、员工旅游福利、灵活考勤、可协助办理厦门落户、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享多行业合作优惠价等。 3、【快速发展】转正后可参与内部竞聘，每年2次晋升机会，通过公开透明的选拔机制实现职业发展（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【完善培训】从入职起，全程配备阶段性培训支持，设有“小伙伴计划”、新员工入职培训、后浪训练营等线上线下融合的学习体系，助力新人稳步成长。 5、【员工活动】与优秀且有趣的人共事，参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更具活力！ 岗位职责: 1、负责网课学员教学质量的跟踪与监督，指导学习方法及习惯养成； 2、接收并梳理学员档案，做好学员及家长的沟通，及时处理教学相关问题； 3、依据课程安排督促学员按时上课，落实客户维护、续费及转介绍工作； 4、完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备扎实的高中数学物理基础，有班主任或教师相关经验者优先； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，能有效维护学员关系并妥善应对突发情况； 3、性格踏实稳重，具有团队协作意识和良好心理素质，能适应一定工作压力； 4、热情耐心，服务意识强，具备一定的销售思维。 温馨提示：本公司将对所有拟录用人员进行学历背景核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现简历中学历信息与实际不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或解除劳动合同，且不承担任何赔偿责任。

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