
初高中学管
4000-7000元/月
教务管理大专
工作内容:
1。续费拓科:在课程结束前通过家长会,学情分析等方式,促成老生续费及扩科。
2。日常维护:建立学生档案,跟踪学习进
度,督促作业完成,并进行心理疏导。3。桥梁沟通:定期向家长反馈学情(电话/
面谈),同步协调教师调整教学计划,处理客诉。
4。课堂管理:负责点名,巡课,维护课堂纪律,处理突发情况。
5。二次转化:通过服务挖掘家长转介绍,协助配合新招体验课。
教务管理
3000-6000元/月
教务管理1-3年学历不限培训机构中学生留学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用排课系统经验教育工作经验教育学相关专业普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育
*前台助教*
不收暑假工和实习(需要英语基础)
一、岗位职责1、协助任课老师上课,排课,点名、拍摄照片以及视频。2、学习馆内整理书籍,简单清洁。3、负责向咨询家长介绍学习体系,教师优势等基本沟通。4、负责学习馆内其他日常工作。
二、任职要求1、有教育工作经验者优先,有英语能力优先2、喜欢孩子,亲和力强,善于沟通交流;3、有学习力,工作细心,充满正能量。
三、工作时间周一公休周二到周五14:00-22:00周末:8:30-12:1513:45-17:3018:30-22:00(有回家吃饭的休息时间)
薪资面议
英语教务管理
3000-6000元/月
教务管理经验不限大专培训机构中学生学前儿童/小学生教育学相关专业熟练使用办公软件线下教育
英语教务管理工作内容(本科):
[太阳]1.材料打印
[太阳]2.作业反馈批改
[太阳]3.教学环境学生课间秩序维护
【上班时间】
每周天12:30-19:30
每周六8:50-6:30
【重点来了】工资月结,另外设置有全勤奖[礼物],若当月全勤,则在基本工资基础加200
有意者请加微信或者联系。
教务老师
3000-6000元/月
教务管理经验不限本科培训机构职业学校
· 岗位职责
1、负责学员日常的管理与服务相关事务;
2、协助教学计划的实施推进,以及教学资料的整理归档工作;
3、协同开展学员关系维护,助力生源转化及拓展工作的顺利进行;
4、配合完成其他教务支持类工作。
· 任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、工作认真细致,有耐心,具备较强的服务意识;
3、具备良好的沟通表达能力与亲和力;
4、熟练操作常用办公软件;
· 工作时间:
(夏季)上午 8:30-12:00,下午 14:30-18:00;
(冬季)上午 8:30-12:00,下午 14:00-17:30;
单休,法定节假日(当天)休息。
教务老师
3000-8000元/月
教务管理3-5年本科大型教育机构经验 排课系统经验 教育学相
工作内容
1、负责教学管理工作,确保教学活动顺利进行
2、参与教学方案的制定与实施,提升教学质量
3、协助处理教学过程中的各类事务,优化教学环境
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力和团队合作精神
2、能够有效管理教学资源,确保教学活动高效运行
3、具有较强的沟通能力,能够与教师和学生建立良好关系
教务管理1-3年大专培训机构中学生学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验教育学相关专业熟练使用办公软件线下教育
招聘教务管理岗位。
要求大专及以上学历,专业不限,教育类、管理类优先。有教务管理、学生工作经验者优先。热爱教育事业,责任心强,具备良好的服务意识。熟练掌握办公软件,具备基本文字处理和数据统计能力。
工作内容包括:负责学生档案管理、学情跟踪及学习反馈;协调教师排课、调课,保障教学秩序;与家长保持沟通,维护学员满意度;统计教学数据,完成各项教务报表及文档整理;完成部门交办的其他与教务管理相关的工作任务。
薪资面议。提供岗前培训及在职学习机会。灵活的工作安排。良好的职业发展空间。
本招聘长期有效,欢迎随时投递。
工作地址:福宁大道39号科技馆4楼福宁少年宫。
学管班主任
4000-8000元/月
班主任/辅导员1-3年本科初中高中线下教育
岗位职责:
1. 跟进体验课学员学习进展,定期回访并及时向家长反馈学生学习表现,深入了解家长实际需求;
2. 结合学员情况精准讲解课程亮点,合理推荐匹配的课程方案,有效推动报名转化;
3. 对已入学常规课程的学员进行持续学习追踪,完善学员成长档案,保障学习成效;
4. 教学辅助支持:配合主讲教师完成课前引导、课堂秩序维护及课后总结工作,协助提升教学品质。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 具备良好的服务意识、主动性以及出色的沟通协调能力;
3. 有较强的责任心和进取心,能适应一定强度的工作节奏;
4. 乐于学习新知识,追求自我成长,具备清晰的职业发展方向;
5. 熟练操作常用办公软件,拥有基础的数据处理与整理能力;
6. 形象端正,气质良好,表达流畅。
班主任(外教助理)
8000-16000元/月
班主任/辅导员1-3年大专培训机构线下教育
薪资结构:6000岗位工资+500绩效+月度提成奖金+月度专项激励奖金+补课课时奖金;
上班时间:周三周四休息,周一至周五13:00-21:00,周末9:00-18:00
岗位职责:
1. 协助新学员进行学习测试,并跟踪测试结果;
2. 及时与外教对接,掌握学员学习进展,并定期向家长汇报反馈;
3. 维护在籍学员及家长关系,提升家长与学员的满意度;
4. 负责在籍学员的课程续费及课时消耗管理;
5. 完成相关数据的统计与更新,协助办理学员各项手续;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,有英语国家留学背景者优先;
2. 英语听说读写熟练,具有一年以上教学或助教经验(优秀英语专业应届生亦可考虑);
3. 具备销售意识和目标导向思维,积极进取,能适应较强工作压力;
4. 形象良好,性格活泼开朗,富有亲和力,具备较强的客户服务意识;
5. 热爱教育事业,具有良好的职业操守。
毛哥烧烤打杂助手。
5000-6000元/月
厨工1-2人月结
需要一名能吃苦耐劳长期工,短期工勿扰,手脚麻利,烧烤打杂助手,年龄22~45岁以内,工资5300元,满勤奖200元,休息天补2天350元,合计5850元,晚上夜宵一餐,每年都会加工资,上晚班20:00~7:00
服务员
【】(粥铺店)招聘员工,全职6点到1点半。钟点工6点到9点。全职4点到10.30分。有经验者优先电话赠人玫瑰,手有余香,亲们知道的评论下,互帮互助,共建爱心平台!。
教务老师
3000-5000元/月
教务管理经验不限大专培训机构中学生学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育学相关专业普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育
【希舟教育教务老师招聘】
任职要求
1. 年龄35周岁以上
2. 为人踏实本分,待人热情大方,责任心强
3. 遵守考勤制度,严禁无故旷工
非寒暑假工作时间
上午9:00-12:00,下午15:30-20:30
月休4天,工作日轮休调班
工作地址
裕华区东方观邸南侧商铺
薪资:面谈
联系电话:
稳定长期岗位,校区环境舒心,工作内容规整,诚心找稳定工作的朋友欢迎致电或私信投递,也可帮忙转发推荐~
文化课培训机构、学管师、三镇就近分配
8000-20000元/月
教务管理1-3年大专培训机构线下教育
福利待遇:
1、完善的社会保险制度(六险两金);
2、法定节假日礼品生日会、下午茶暖心汤、轰趴一日游等多彩员工活动;
3、年度员工旅游;
4、司龄满一年即享有5天带薪年假,旅游不计入内;
5、公司提供专业培训及充足的晋升空间,不论资排辈,以贡献大小为准;
教务---教务主任/教务副校---教务副经理/经理/校长
6、员工及家属享有内部各类课程优惠,;
7、舒适整洁宽敞的办公环境,靠近地铁站,交通十分便利。
岗位职责:
1、确保课程顺利进行,负责跟进学员开课后的学习全过程,包括监督学员出勤,课程时间调整,,盯督作业完成和提交,安排模拟考试,学习政策解读等工作;
2、每周对学生教学进度、思想动态进行追踪及了解,通过回访和家长面谈等形式,及时和家长做学情反馈和有效沟通,确保学生在学习习惯、学习动力、学习效果等方面能正向地开展;
3、针对学生阶段的学习效果,结合老师的专业建议,及时、主动、合理安排帮助学生做好各阶段的学习规划,及时沟通留续,确保教学正常开展,呈现更好的教学效果;
4、通过服务好现有的客户做口碑宣传,大力开展好工作;
5、处理客户异议和课程转退等工作,以及其他课程管理的日常性事务;
6、招聘少量兼职教师,并做好兼职老师的管理,维护好兼职老师的合作关系;
学管任职要求:
1、大专及以上学历,学习意愿强,有教育情怀,规划在教育行业较长期发展;
2、乐观、勤奋、耐心爱心,对家长和学生尽职尽责;
3、具备良好的沟通能力、团队协作意识强,善于与人合作;
4、客户服务意识强,愿意通过服务去达成二次销售(续转),有较好的抗压能力;
5、懂教学,有学科答疑能力优先;从事过教育或培训相关行业者优先;
工作时间:
早晚班,结合校区工作排班 ,旺季付出多收获也多 平常单休(当前均薪1万以上)
春节连休十天
教务主管/班主任主管
5000-10000元/月
教务管理3-5年大专培训机构
学管主管岗位职责:
1.统筹学员管理;学员学习过程的协调、跟踪与家长保持沟通,及时处理突发事件;
2.了解家长意见,协调家校关系;
3.对于学习管理师进行工作上的指导;
4.负责学习管理部工作的全面管理;
5.负责管理学习管理师,培训优秀的班主任,做好与家长、学生、老师三方沟通,以及对陪读教师的管理.续单、挽单,使公司效益最大化。
学管主任任职要求:
1.有3年以上相关工作经验,本科以上学历;
2.有丰富的教学管理经验,对本地区教育行业有一定的了解;
3.对中小学教育有独特的见解,熟悉中小学生的生活及学习特点,熟悉学生家长思想特点;
4.办公软件使用熟练;
5.良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变条理性强,应变能力、协调、沟通、控制能力好,能掌控好与家长、学生交流的方向与力度.责任心强,敬业心强,服务意识强,有较强的管理能力。
教务副校长/教务总负责人
1.5-3万元/月
教务管理3-5年大专同行同岗经验大型教育机构经验管理经验教培/K12/素质教育线下教育工作规划
【岗位职责】
1、全面统筹校区教务团队工作,确保集团总部下达的月度、年度各项指标按时保质完成;
2、主导教务部门人员管理,推进团队梯队建设,完善组织架构,落实人才引进与培养机制,制定并实施员工短期、中期及长期在岗培训方案,强化团队稳定性,有效降低人员流失;
3、贯彻落实集团总部的战略思想与文化理念,推动部门内部文化建设;
4、负责教务日常运营管理工作,科学规划工作任务,包括基础事务规范制定(如资源整理、家长会组织、回访执行等)、重点任务跟进监督、排课标准制定与培训实施、学生及家长满意度调研、各级会议组织召开、部门激励与考核机制落地等,保障工作高效运转;
5、协同其他部门开展协作,及时协调解决跨部门协作问题,维护教师与学生、家长之间的良好关系,持续提升客户满意度;
6、支持并配合校区及区域层面的各项管理事务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备2-5年同类教育机构教务团队管理经验(条件特别优秀者可适当放宽);
2、目标导向明确,富有亲和力,具备优秀的沟通表达能力、人际协调能力及问题处理能力
教务副校长(待遇优/福利佳/环境好)
2.5-5万元/月
教务管理1-3年大专业务能力大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育管理销售团队赋能
【岗位职责】
1、全面统筹校区教务团队工作,确保集团总部下达的月度、年度各项指标按时保质完成;
2、主导教务部门人员管理,推进团队梯队建设,完善组织架构,落实人才引进与培养机制,制定并实施员工短、中、长期在岗培训方案,强化团队稳定性,有效控制人员流失;
3、贯彻集团总部战略思想,推动部门文化建设,提升团队凝聚力与执行力;
4、负责教务日常运营管理,科学规划工作内容,包括基础事务规范(资源整理、家长会组织、回访执行等)、重点工作跟进、排课制度设计与培训、学生及家长满意度调研、各级会议组织、内部奖惩机制落地等,保障工作高效有序开展;
5、加强跨部门协作,及时协调解决配合中的问题,维护教师与学生之间的良好互动关系,持续提升客户满意度;
6、支持并参与校区及区域层面的其他管理事务。
【任职要求】
1、专科及以上学历,具备2-5年同类教育机构教务团队管理经验(条件特别优秀者可适当放宽);
2、目标导向明确,富有亲和力,具备优秀的沟通技巧、人际处理能力及问题解决能力
临时工包住
游山玩水,锻炼身体,跟着供电线路修减树枝,每天10-15公里左右即可,只要不下雨都有活干,工作地点,龙岩郊区分部:铁山,龙门,红坊,东肖,适中,大池,江山,万安,白沙,岩东,工资一天220,有住没有吃,联系电话
临时工1-2人
招聘合伙人1名,男女不限,年龄28-55岁,文化程度不限,识字即可。无经验要求,有人教,时间自由。薪资面议。
兼职6-10人周结
招聘扫码兼职人员。要求沟通能力良好,会扫码,工作认真,服从安排,不偷懒。不会扫码但踏实肯学的人员也欢迎报名。有电动车者优先录用。薪资福利:基本工资80元,工资一周一结。一天扫码达到15个以上,工资为125元以上。招聘人数:10名。工作时间:9:30-12:30,下午16:00-19:00,19:00-22:00,选择两个时间段工作为一天。工作地址:海甸岛内。
教学管培生
5000-10000元/月
教务管理经验不限本科培训机构大学/大专生成人/通用线下教育
一、岗位定位
本岗位面向优秀应届及毕业不久人才,定向培养兼具汽车设计专业能力与技术教学、教研管理能力的复合型技术管理人才。
二、岗位职责
1. 系统学习并参与汽车设计相关技术研发与实战项目,夯实专业基础;
2. 协助开展专业课程研发、教学实施、学员指导等教研教学工作;
3. 参与教学体系优化、技术资料整理与标准化建设,支撑团队人才培养工作;
4. 按管培生培养路径,逐步承担技术统筹、项目协调及教学管理相关工作。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,汽车设计、车辆工程、工业设计等相关专业优先;
2. 热爱汽车设计领域,具备良好的学习能力、逻辑思维与钻研精神;
3. 愿意并能够承担教研与教学相关工作,具备较好的表达能力、沟通协调能力与责任心;
4. 认同技术+教学的复合型发展方向,可接受从技术与教学双线成长。
四、岗位亮点
1. 清晰管培生培养路径,重点培育技术管理与教学管理双重潜力;
2. 深度参与真实汽车设计实战项目,实现理论与实践同步提升;
3. 面向应届毕业生开放,提供完善的成长支持与发展平台。
栏目概述
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