
石化项目技术负责人
1.2-1.5万元/月
总工程师10年以上本科石油化工
岗位职责:
1. 施工组织策划与技术方案审核:统筹技术标书的编制与审查工作,依据招标文件要求制定施工实施方案,明确各阶段施工流程与工艺方法;主导各专业及工序施工方案的策划、编制及报审流程;
2. 直接成本分解:根据招标清单内容及技术规范,组织全专业工程量的人工、材料、机械等直接成本细化拆分,为商务报价提供数据支持;
3. 焊接工艺评定策划与审核:负责组织焊接工艺评定文件的编制与审核工作,确保工艺符合项目技术要求;
4. 质量管控:依据业主质量标准,牵头建立并审核项目质量管理体系,严格执行项目所在地及公司规定的施工质量与工艺标准,保障工程质量达标,同时落实安全施工规范,实施安全管理措施,杜绝安全事故发生;
5. 物资与分包协作管理:参与工程材料选型与分包单位管理,确保材料应用满足技术规范,施工成果符合设计图纸及相关标准要求。
岗位要求:
1. 工作经验:具备10年以上工程技术与管理岗位经历,其中海外项目管理经验不少于6年;熟悉阿美体系标准,有大型石化工程施工背景,曾在中东地区或国家工作者优先考虑;
2. 专业能力:掌握阿美相关标准与技术规范,具备项目进度、成本控制与质量管理的综合统筹能力,能带领技术团队完成施工技术方案的制定与执行;
3. 资质要求:接受过建造师、注册工程师等专业培训并取得相应资格证书,持有PMP(项目管理专业人士)或同等认证者优先;
4. 综合素养:具有较强的领导力、沟通协调能力和团队管理能力,能够在复杂任务中快速识别关键节点并有效推进;
5. 学历背景:本科及以上学历,所学专业为化工工程、建设管理或其它石化类相关专业。
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施
2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标实现
3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各模块制定应对策略
4)参与电驱系统技术评审节点(TR),推动模块按时定点,按计划完成APQP资料交付
5)牵头解决电驱核心问题并实现闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产线及市场反馈问题)
1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业
2、本科及以上学历
3、具有量产电驱项目技术主导经验
4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系
5、具备良好团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
总工程师
1.5-2.5万元/月
总工程师3-5年大专工艺管理技术管理跨部门协作单晶炉机械设计压力容器审核真空腔体工艺半导体机械工艺
工作职责
1. 负责技术图纸的审查与确认,确保设计内容满足相关行业规范,保障产品设计的合规性与可执行性。
2. 熟悉下料、装配、焊接、机械加工及表面处理等全流程工艺,编制焊接工艺评定报告、热处理工艺规程等核心工艺资料。
3. 设计并持续改进生产工艺路径,推动生产效率提升与产品质量的一致性保障。
4. 使用SolidWorks、AutoCAD等软件进行三维建模与二维工程图输出,撰写准确的技术规格文件。
5. 搭建并管理设计文档系统,保证技术资料的完整、规范及全过程可追溯。
6. 主导处理制造环节中的关键技术问题,提供专业指导与有效解决方案。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业(特别优秀者学历可放宽至大专)。
2. 具备3年以上机械制造领域工作经验,有ASME认证项目经历者优先考虑。
3. 了解化工、能源或核电类设备的设计要求,掌握机械原理、材料力学、热处理方法及有限元分析技能。
4. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Creo等三维设计软件,能够独立承担复杂结构的设计任务。
5. 精通ASME Section VIII、GB 150、NB/T 47043等压力容器设计规范,具备良好的跨部门协同能力。
6. 思维缜密,具备独立分析和解决复杂技术问题的能力,保障项目高效推进。
钢结构工程技术总工
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年学历不限
1. 熟练tekla建模、pkpm设计、广联达预算
2. 需要工地驻场
3. 能够做标书、预算、施工方案和钢结构维护系统的深化设计。
4. 其他辅助工作
品牌连锁店建店项目总工(驻海外办公)(驻
1.5-2万元/月
总工程师3-5年大专
1、全面负责海外品牌连锁门店的基础装修及展示道具安装的运营统筹与管理工作。
2、整合内外部资源(如供应链、本地合作方),优化安装全流程(包括前期对接、施工实施、验收交付),提高执行效率与客户满意度。
3、全过程管控项目成本与预算执行,建立并完善成本控制机制。
4、主导团队组建、人才梯队培养及组织文化建设工作。
任职要求:
1、具有3年以上海外店面装修建店及展示道具安装相关领域的运营管理经验,具备行业资源者优先。
2、熟练掌握海外店铺装修施工全流程、工艺标准,了解各类装修材料性能及市场定价体系。
3、熟悉当地劳动用工法规、建筑装饰行业规范及相关合规性要求。
4、具备优秀的跨文化沟通协调能力、团队管理能力以及现场问题处理能力。
5、英语可作为工作语言进行日常交流与沟通。
工地带班人员。要求有土方开挖回填或者管理机械经验,直接能上手
8000-12000元/月
项目助理5-10年学历不限有责任心,土方回填土经验。
岗位职责:
个人老板,但是有公司可以上社保。寻找负责任的工程合作伙伴。要求责任心极强。本公司主要运营土方回填土工程,机械租赁。
1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3.配合办理施工许可、验收备案等行政报批手续
4.统计项目材料用量、人工工时及成本数据,协助编制周/月报
5. 对接监理、甲方及分包单位,及时传达并落实各方工作要求
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力
4.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 能适应施工现场环境,接受短期驻场或项目地出差
矿山技术员
7000-8000元/月
工长工程师月结全职
一、岗位要求:
1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。
2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准,具备扎实的专业基础。
3、熟练使用办公软件,CAD、WPS等。
4、熟悉矿山资料管理流程和规定,有一定矿山内页资料管理经验
5、强烈的责任心,良好的团队合作精神,能够适应矿山工作环境。
6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力,能接受公司安排驻点项目部。
二、工作职责:
1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范,能够看懂并解读矿山开采设计图,确保施工与设计一致。
2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规,为现场一线员工提供专业指导,确保开采作业合法合规、安全高效。
3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作,包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。
4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作,包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。
5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等,确保图纸符合行业标准与项目需求;能够根据现场实际情况快速修改图纸,为一线施工提供精准指导。
6、完成部门领导交办的其他工作。
市场运营
7000-8000元/月
运营助理/专员经验不限学历不限业务员
本岗位为公司直招,不收取任何费用!
一、岗位要求:
1. 性格踏实稳重,具备学习意愿和进取心
2. 无不良生活习惯
3. 年龄:20-30岁(可为实习生开具实习证明)
4. 诚实守信,注重安全,期望长期稳定合作
二、岗位福利:
1. 试用期间由主管一对一指导,带薪培训上岗
2. 转正后依据个人能力与职业意向,提供管理方向发展机会
3. 拥有透明公正的晋升机制,团队以90后、00后为主,氛围轻松积极
三、薪资待遇:
1. 底薪5000元+提成+奖金+社保,综合收入7k~10k,业绩优异者收入上不封顶
2. 公司统一安排免费住宿,入职即落实居住问题
3. 提供系统化专业培训,助力新人快速掌握工作技能
四、其他福利:
1. 定期组织聚餐、周末户外活动、节日礼物、趣味游戏及团队建设活动
2. 每年组织2~3次优秀员工旅游,设有年终评优奖励
市场运营(底薪5K+提成+奖金+提供住宿+五险)
6000-8000元/月
运营助理/专员经验不限学历不限线下运营
本岗位为公司直接招聘,不收取任何费用!
一、岗位要求:
1. 性格踏实稳重,具备学习意愿和成长心态
2. 无不良生活习惯
3. 年龄要求:20-30岁(可为实习生开具实习证明)
4. 为人诚实守信,注重安全,期望长期稳定合作
二、岗位福利:
1. 试用期间由主管进行一对一指导,带薪培训
2. 转正后根据个人兴趣与综合能力,有机会向管理方向发展
3. 公司提供透明公正的晋升机制,团队以90后、00后为主,工作氛围轻松积极
经理助理(绩效提成+奖励+包住)
6000-8000元/月
经理助理经验不限学历不限销售管理
1. 协助总经理开展日常行政管理工作,保障办公系统高效运转。
2. 统筹各部门间的工作对接,确保总经理决策顺利实施。
3. 负责会议安排及相关通知的发布与传达。
4. 跟进总经理部署的各项任务,推动工作按时保质完成。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能同时处理多项事务并保证工作质量。
2. 拥有良好的沟通表达能力,善于与团队及外部人员协作交流。
3. 工作责任心强,执行力突出,具备独立分析和解决问题的能力。
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专乙方经验
岗位职责:
1、掌握广告及会展项目的制作流程与施工技术
2、负责广告项目报价执行、现场安装进度把控,以及质量、安全与风险管理工作
3、统筹项目实施过程,协调施工现场人员安排与整体管控
4、依照合同要求,保质保量按时完成施工交付任务
5、妥善对接甲方与合作单位,保障项目顺利推进与验收
岗位要求:
1、具备广告制作安装或项目落地实施经验者优先考虑
2、了解常用广告材料、施工材质及相关工艺流程
3、具备良好的执行能力和沟通协调能力
总工程师
全面负责公司项目技术的管理,图纸会审,施工方案编制与脚底工作。资料员以及施工员工作的统筹,对接甲方、监理、设计等。编制竣工资料、参与工程竣工验收及结算技术对接。能独立处理各类技术以及现场的突发问题,责任心强,沟通能力佳。
总工程师5-10年大专
招房建总工一人。活在鞍山。要求会使用各种仪器,会算各个工种的料单。现场管理。两栋17层,现在干到11层,剩余工程还有二构,抹灰。能干到年底。工资面议,联系赵总
房建技术总工
1.2-1.6万元/月
总工程师5-10年本科
招聘岗位:房建技术总工(项目总工程师)
薪资要求: 12-16K
岗位定位:项目技术核心,品质与安全的奠基人
作为项目技术管理的第一责任人,您将在项目经理的领导下,全面统筹技术、质量、安全方案与工程资料,深度参与从蓝图到交付的全周期建造,是确保项目精益建造、完美履約的核心灵魂。
一、 核心定位与价值
角色定义:项目的技术最高负责人,对技术路径、质量标准、方案安全性与工程资料的完备性负总责。
汇报与协同:直接向项目经理汇报,并作为技术中枢,高效对接设计院、监理、建设单位及政府质监部门。
核心价值:通过精准的技术管控防范风险,通过严格的工艺标准保障质量,通过创新的解决方案提升效率、优化成本,并攻克现场各类复杂技术难题。
二、 核心职责全景
1. 谋篇布局|前期技术策划(开工前)
主导图纸会审与设计交底,凝练审查意见,提出优化建议。
主持编制及审核施工组织设计、各类专项施工方案(精通桩基础等深基坑支护与土方开挖方案,并主持专家论证)。
制定项目质量计划、创优策划与样板引路方案,确立技术标准。
2. 精工锻造|过程技术管控(施工中)
方案与交底:审批重大分部/分项方案;主持一级技术交底与安全技术交底,确保施工按图、按方案执行。
质量守护:旁站关键工序,精通并主导桩基础等关键隐蔽工程的验收流程与资料签认;诊断并处理质量通病与事故,制定技术处理方案。
技术攻坚:拥有丰富的桩基础等复杂地基处理现场施工经验,能解决相关技术难题;推动“四新技术”应用。
商务支撑:审核设计变更与工程洽商,为签证索赔提供扎实的技术依据与资料。
数据与资料:熟练掌握并统筹桩基础施工从成孔、钢筋笼、混凝土灌注到检测的全过程资料编制与管控;统筹竣工资料的编制、组卷与移交。
3. 完美收官|竣工与总结(交付后)
组织竣工验收,审核竣工图与全套档案,确保资料顺利备案与移交。
编制项目施工技术总结,提炼可复制的工法与经验,完成知识沉淀。
生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产成本管理生产设备管理生产质量管理生产安全管理
1. 全面负责焊接及机加工板块的生产运作,推进工艺改进与品质升级
2. 确保产品满足国际规范(DIN/ISO/VDE),支撑德国及欧洲市场出口需求
3. 带领团队实施高效、精益化生产管理,提升产出效率与执行水平
4. 主导生产成本管控与风险防范,持续精进制程流程
5. 需具备10年以上大型制造企业生产管理经历,熟练掌握机械加工与焊接技术
6. 德语或英语熟练,拥有出色领导才能与跨职能协作能力
7. 薪资面议
家装项目部主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
一、任职要求
1、具备3年以上家装或商业空间工程管理相关工作经验;
2、具备良好的客户现场沟通能力,能够有效协调并提升客户满意度(涵盖工程质量与服务品质);
3、具备经营意识,熟悉签证流程及应对处理;
4、熟悉工地形象维护、施工安全管理及工程进度管控等工作内容;
二、其他说明
1、薪酬结构:底薪+高提成+绩效+奖励+福利(底薪6000元起)
2、公司拥有健全的标准体系与规范化业务流程
3、预算工作由专人负责,无需驻场
工作时间:9:00-11:30 13:00-18:00
工作地址:南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层(地铁1号线软件大道1号口出)
智能化项目经理
8000-9000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:1、负责建设项目的现场施工、质量、进度、安全管理工作,协调现场关系,处理工程项目日常事务;2、负责组织项目管理团队,制定项目目标、岗位职责,协调各生产要素相互配合达成目标;3、负责施工组织设计的编写,并组织实施:4、负责编制项目进度计划,并根据进度计划,编制工程所需的设备、材料、人员进场计划、资金预算计划;5、负责项目成本管理,组织编制项目成本控制计划并合理分解,负责工程技术变更和经济洽商签证管理工作:6、负责项目安全文明施工管理工作;7、负责编制竣工资料,组织工程验收和工程交接工作。任职要求:1.持有一级、二级建造师(机电专业)执业资格证者优先。2.具备3年以上智能化项目管理经验,有成功案例者优先;3.熟悉项目管理流程和方法论,具备良好的沟通协调能力;4.具备较强的团队领导力和执行力,能够带领团队完成项目任务;5.能够独立完成智能化项目的深化设计、实施等工作;6.较强的工作责任心、严谨细致的工作态度、良好的团队合作精神和沟通协调能力;7.能熟练使用CAD、OFFICE及BIM等相关软件;
项目建设专员
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP项目统筹
一、岗位职责:
1、项目管理制度与流程建设:负责销售项目管理制度、流程模板及工具方法的制定与维护,推进项目运作的标准化与规范化
2、项目规划与资源协调:参与项目立项支持、计划编制、资源统筹与风险识别,建立项目档案体系与资源调配机制
3、项目执行监控与报告:监督项目进度、质量与成本控制,按期输出项目进展报告,牵头开展阶段评审与复盘总结
4、流程优化与持续改进:收集销售流程中的痛点与优化建议,主导流程改善项目,评估实施成效并推动成果落地固化
5、项目知识管理与赋能:搭建项目知识库与典型案例库,策划组织项目管理培训与经验交流,提升团队整体项目运作水平
6、跨部门协同与PMO支持:作为销售PMO对接人,联动各业务单元,协助多项目优先级管理与冲突事项协调
二、岗位要求:
1、统招本科及以上学历,项目管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑
2、具备3年以上中大型企业项目管理或销售运营工作经验,具有较强的结构化思维与问题解决能力
3、掌握项目管理理论体系(如PMP、敏捷等),熟悉销售业务流程,具备项目规划、过程管控及跨部门协作经验
4、熟练操作Office办公软件及项目管理工具(如JIRA、Trello等),了解销售核心流程与关键绩效指标
三、薪资待遇:
薪资构成:月薪+3个月年终奖+五险一金+餐补+车补+话费补贴。
建筑信息模型工程师
7000-10000元/月
BIM工程师1-3年大专建筑结构设计师钢结构设计师Revit一级BIM建模师二级BIM高级建模师SOLI WORKSArchiCAD
岗位职责:
1. 能够运用BIM工具完成三维建模及管线综合排布
2. 承担施工图纸的深化设计与优化任务
3. 协同项目组开展技术交底,积极协助处理施工中遇到的设计技术问题
4. 参与编制项目材料清单(BOM)的统计工作
5. 持有BIM相关资格证书者优先考虑
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑机电、暖通空调、给排水、电气等相关专业背景
2. 熟练掌握主流BIM软件操作技能
3. 熟悉国家有关技术规范及现场施工流程
4. 具备较强的责任意识,良好的沟通协调能力与团队合作态度
水利工程项目经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专市政工程师水利/港口工程师二级建造师
具备扎实的水利市政工程施工技术背景
熟悉园林绿化施工流程与操作
持有市政水利建造师资格证书,具备水利工程师职称者优先考虑
工作踏实肯干,能适应工地驻场,胜任项目管理及成本控制工作
项目期间负责现场管理,无项目时在办公室办公,服从上级工作安排
拥有熟练的驾驶技能
工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年硕士土建工程
岗位职责
全面负责项目施工全过程管理工作,统筹把控施工进度、质量、安全与成本等关键环节,科学编制施工计划并推动有效实施,确保项目按既定目标有序推进、如期交付。
承担项目相关汇报任务,系统整理项目进展动态、现存问题及应对策略,定期向公司管理层、职能部门及合作单位提交内容规范、数据详实的项目报告,保障信息流转高效、准确。
对接政府主管机构(如住建、规划、质检等部门),掌握相关政策法规及审批流程,妥善办理项目报批、备案、验收等相关手续,维护良好政企协作关系,保障项目合法合规运行。
协调各参建单位(包括施工队伍、监理单位、设计单位等)之间的配合工作,及时处置施工过程中出现的各类突发情况,合理调配资源,确保现场施工有序开展。
严格落实公司各项管理规定,优化项目运作流程,强化风险防控,提升项目管理的规范化水平和执行效率,达成公司设定的各项考核指标。
岗位要求:
学历要求:985、211院校硕士及以上学历,土木工程或建筑施工相关专业背景,具备扎实的专业基础和行业理解能力。
能力要求:具备出色的施工现场管理能力,熟悉建筑施工全流程及相关技术标准,能够独立主导项目施工组织与实施,妥善处理各类复杂施工问题。
沟通汇报:具备优秀的书面撰写与口头表达能力,能条理清晰地整合项目信息,准确传递项目状态;具备较强的跨部门沟通与协同能力,善于整合内外部资源。
政企对接:具有政府机构对接实际经验,了解政府审批政策、办事程序及相关规范,能高效完成各类政企协作事项,助力项目顺利推进。
职业素养:责任心强,执行力高,具备良好的抗压能力,工作作风严谨细致,富有团队管理意识与职业敬业精神,能适应施工现场工作环境与节奏。
其他:持有相关执业资格证书(如一级建造师等)者优先,具备同类项目管理实践经验者优先。
总包项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:组织项目成员熟悉图纸、现场、做好项目各岗位人员的工作分工,明确各岗位人员的工作职责;
负责项目的成本控制、进度控制、质量控制、安全生产、文明施工的管理,做好各分包方、供货方的协调工作;
做好项目所配施工员、质量员、材料员、安全员工作安排和检查,落实每个节点控制情况,并汇报领导层;
结合项目具体情况和要求,做好项目的进度控制计划和关键工序的节点计划以及实现计划的具体措施;
严格执行预算部、成本核算人员制定的成本控制计划,确保实现工程成本控制目标;
严格执行公司对安全生产、文明施工的要求,以及对成品、半成品的保护要求;
严格执行国家、行业、企业的施工质量标准和施工工艺标准,保证工程质量;
对施工员所审施工队材料计划进行复审;
对施工队人工费支付提出申请和支付依据;
对于业主或管理公司交代的任务妥善安排专人保质、保量、按时、彻底地完成。
任职要求:一级建造师证、B证
海外工程项目管理工程师
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
负责光电企业产品在海外交付环节的统筹管理。具体工作包括:
1)编制并动态维护项目进度跟踪表,确保信息传递及时准确;
2)统筹协调项目全过程的资源与流程;
3)在授权范围内对接外部客户,开展沟通与协作;
4)持续跟踪项目潜在风险,同步优化应对措施;
5)管控滞留产成品,提升库存周转效率。
任职要求:
1)学历:本科或以上学历;
2)工作经验:具备3年以上相关经验;
3)专业知识技能:英语水平达六级以上,口语表达流利;
4)能力素质:具有较强的责任意识,擅长跨部门及客户间沟通。
栏目概述
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