工作职责： 1. 负责项目团队的搭建及整体工作规划，依据既定计划推进各项任务实施； 2. 审核图纸交付、材料采购及FI入库等专项计划，编制总体进度计划并落实执行与管控； 3. 组织召开项目协调会议，统筹安排与项目相关的各类工作事项； 4. 管理现场施工人员，科学调配工作任务； 5. 在项目实施期间对接客户，承担联络与接待职责； 6. 受理客户一般性投诉，并组织相关部门进行有效处理； 7. 定期向客户提交项目进展报告，并在执行过程中牵头组织双方联席会议； 8. 对项目组成员及相关协作部门的工作成效进行考核评估； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 熟悉制造类项目的管理流程； 2. 具备良好的对内对外沟通协调能力； 3. 能够有效组织并带领项目团队开展工作； 4. 了解工厂内部生产运作流程； 5. 持有中国C1驾驶证；

职位描述 1. 车间运营管理 - 全面负责售后车间的日常运作，科学分配维修与保养工单任务，保障服务高效有序开展。 - 监督机电维修、钣金喷漆、高压电池检测等作业流程的标准化执行，确保符合小米汽车技术标准。 - 推动预约车辆进店前的预诊断实施，确保人、件、场、方案四要素清晰，提升预约执行效率。 - 统筹管理车间设备、工具及耗材使用，确保设施完好并满足安全规范要求。 2. 服务质量与客户体验 - 严控维修过程质量与终检环节，对整体维修品质及返修率承担管理责任。 - 执行试车管理制度，审核试车安排、行驶路线及操作人员资质，保障试车全过程安全可控。 - 主动识别影响维修质量的关键因素（如工具配置、作业环境、人员能力等），推动持续改进措施落地。 3. 成本、安全与合规 - 管控维修相关成本支出，包括人工工时与备件损耗，提升资源利用效率。 - 推行车间5S管理，落实环保要求；严格执行高压作业、设备操作等安全规程，确保安全生产零事故。 - 对客户车辆在店期间的安全状态全面负责，包括整车及车内物品的安全管理。 4. 质量与效率优化 - 协调各工种间作业流转节奏，强化交接环节的质量控制，以系统化管理思维保障流程顺畅高效。 - 跟踪车间滞留车辆情况，分析滞留原因并制定改善策略，持续降低滞留比例与时长，提高场地周转率。 职位要求 教育背景：大专及以上学历，汽车维修、机电工程或相关专业优先。 经验要求：具备5年以上汽车售后维修工作经验，其中至少2年车间管理经历，有新能源汽车品牌从业经历者优先考虑。熟悉高压电系统及智能网联车辆维修技术，持有电工证或高压作业操作证等相关资质。 技能要求：熟练掌握各类汽车诊断设备及维修工艺流程；具备基础数据分析能力，可对维修工时、备件周转等指标进行有效分析。 素质要求：具有强烈的责任意识，能妥善处理突发性维修任务；服务导向强，认同小米用户至上理念及互联网化服务运营模式。

1．车间生产计划执行： （1）依据公司整体生产安排，编制本车间的生产作业方案； （2）按计划组织落实生产任务，保障生产进程顺利推进； （3）科学配置人力与设备资源，优化生产排布和产能分配，提升产出效率。 2．生产流程管控： （1）主持日常车间会议，统筹协调各项生产活动； （2）对生产全过程进行监督与指导，同步实施质量管控，确保产品品质达标； （3）检查员工工作表现，对违反规定的行为及时提醒并纠正； （4）参与分析产品质量异常问题，拟定并推行改进及防范措施； （5）督导生产环节中的自检与互检机制，避免不合格品进入后续工序。 3．现场管理实施： （1）制定车间现场管理制度，并开展相关知识培训； （2）推动落实5S管理标准，促进生产车间规范化运行； （3）定期评估员工5S执行成效，落实考核奖惩机制，保障制度有效落地。 4．安全生产管理： （1）贯彻企业安全生产规章，组织常态化安全巡查； （2）强化重点区域监管，消除潜在风险，预防安全事故发生； （3）定期开展安全教育与培训，引导员工规范操作。 5．成本控制工作： （1）汇总分析每日生产数据，查找改进空间，持续提升生产效能； （2）跟踪统计车间能耗与物料消耗，提出切实可行的成本管控办法。 6．人员管理职责： 组织车间一线员工参加业务技能学习与岗位培训； 7．其他相关事项： （1）做好与其他职能部门的协作配合，保障跨部门工作顺畅开展； （2）及时向上级汇报并协同处理生产中出现的突发状况； （3）完成上级交办的其他工作任务 工作要求： 1. 具备1年及以上工作经验者优先，中专及以上学历； 2. 能够接受出差安排

一、岗位定位 在核心产品线上，深入参与《工艺结构 制版打样 量产落地》全链条环节，全面掌握该品类核心技术，成长为团队中的关键技术骨干。 二、你将负责的事情 ● 承担产品线的制版任务，独立完成从设计图稿到样版输出的完整流程 ● 负责打样执行，可熟练操作缝纫设备，对工艺实现性做出专业评估 ● 在打样过程中主动识别结构或工艺方面的潜在问题，提出优化建议并推进实施 ● 协同设计师及业务部门，将设计理念转化为可落地的工艺方案 ● 与生产工厂就具体工艺要求进行对接沟通，保障量产时的产品还原度 ● 持续沉淀该品类的工艺经验，逐步建立和完善内部技术规范 三、技能要求 1，制版能力：熟练使用 CAD 制版工具，具备独立完成本类目从图纸到样板的全流程能力 2，缝纫机操作：具备实际上机操作经验，理解服装结构原理，能判断工艺可实现性 3，打样判断力：能在样品阶段及时发现技术难点，并提出有效改进措施 4，品类工艺积累：在某一产品领域有扎实的工艺经验，了解常用面辅料的性能特点 5，工厂沟通：具备与生产端就工艺细节高效沟通的能力，推动技术问题闭环解决 四、基本条件 1，学历：大专及以上学历，服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业优先 2，年龄：28～42岁 3，工作经验：具有3年以上专注同一品类（纺织品）的深度实践经验

岗位职责 1. 全面统筹3C电子类精密冲压件的全流程品质管控，建立符合3C行业特性的质量管理体系，确保产品在外观、尺寸及性能方面满足客户的严苛标准。 2. 主导生产车间各类品质异常的分析与改善，制定有效的纠正与预防措施，并全程跟踪执行效果，持续压降不良率与材料报废率，助力生产良率稳步提升。 3. 编制并推行来料、制程及成品阶段的检验规范，优化检验作业流程；负责质检团队的日常运作管理、人员排班及专业技能培训，强化团队整体质检水平。 4. 对接3C领域终端客户相关品质事务，高效响应客户投诉及来料异常问题，独立完成原因分析、报告输出及后续闭环处理。 5. 定期汇总并复盘良率、报废数据及客户反馈信息，识别质量波动趋势，设定阶段性品质改进目标并推动落地实施，不断提升产品一致性和工艺控制能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年以上质量管理岗位工作经验； 2. 熟知3C类冲压零部件的检验规范及终端品牌客户的品质需求，能熟练操作各类高精度检测仪器； 3. 熟练掌握8D、5Why等质量分析工具，具备独立处理重大品质异常、优化作业流程及推动数据化改善的能力； 4. 熟悉ISO9001质量管理体系，有3C行业客户投诉整改、客户审核应对及品质报告撰写经验者优先考虑； 5. 具备良好的团队管理与跨部门协同能力，抗压性强，执行力突出，责任心强，能够独立主导各项品质管理工作推进。

工作职责 1. 统筹规划公司食品安全与质量管理体系的建设，主导HACCP及FSSC22000体系的实施、优化与动态维护，确保体系贯穿生产全流程并稳定运行。 2. 主导重大质量异常及事故的全过程应对，深入剖析根本原因，制定切实可行的整改措施，并跟进验证效果，实现质量问题闭环管控。 3. 对生产各环节的关键控制点进行严格监控，通过现场检查、抽样检测等方式，保障产品品质满足国家标准及企业内控要求。 4. 负责品控团队的专业能力建设与日常管理，包括能力模型构建、定制化培训实施及绩效考核，打造高素质的质量管理团队。 5. 设计分层分类的食品安全培训机制，面向生产、研发、销售等全岗位推行，强化全员质量合规意识与执行能力。 6. 作为企业质量合规对接责任人，配合监管机构开展飞行检查、体系评审等工作，确保运营活动符合现行法规规范。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品工程、质量工程等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上食品行业品控管理经验，累计8年以上质量管理相关工作经验，具备速冻食品或面点行业背景者更优。 3. 熟练掌握HACCP、FSSC22000体系标准，具有独立完成体系搭建或升级的实际案例。 4. 具备处理重大质量突发事件的实战经历，能够迅速响应并组织跨部门协同解决。 5. 具备出色的团队领导力，善于通过培训和考核机制提升团队专业水平，保障质量目标落地。 6. 熟知食品行业相关法律法规及监管政策，具备良好的政府职能部门沟通协作经验。

岗位职责： 1、统筹每日生产计划的实施，确保生产任务高效完成； 2、落实车间人员与设备的安全管理，保障生产过程安全有序； 3、负责车间团队的日常管理，持续提升员工综合能力与职业素养； 4、协调车间与其他部门之间的协作关系，推动工作顺畅对接与问题解决； 5、及时应对生产过程中的异常情况，并组织员工开展质量意识培训； 6、执行上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备电焊、机械制造、钣金加工等相关专业背景； 2、拥有5年以上钣金车间管理经验，精通数冲、折弯、铆接、冲孔等钣金工艺，熟悉冲压及龙门铣加工流程； 3、具备较强的分析与问题处理能力，逻辑清晰，考虑问题周全细致； 4、性格沉稳，工作认真，具有高度的责任心与敬业精神

行业硬性要求：具备汽车电子行业全职经验、精通 SMT+DIP+FCT + 老化 + EOL全制程工艺经验核心加分项：商务英语读写 / 口语流利，可对接海外客户、海外设备 / 原材料供应商优先录用一、岗位概述全面负责汽车电子产品SMT贴片、DIP插件、后段组装、FCT功能测试、高温老化、EOL下线终测全链路工艺管理、工艺标准搭建、制程改善、良率提升、工艺文件管控、新产品导入、工艺团队管理工作；精通车载 PCB、车规芯片、车载电控板、车载传感器主板、车载控制模组全制程生产工艺，熟悉 IATF16949汽车行业体系、车规产品工艺管控标准、全流程制程追溯、PFMEA/CPK/ 控制计划工艺管控；统筹 SMT贴片、波峰焊 DIP、功能校准、车载产品老化烧机、EOL成品下线测试全工序工艺优化，解决全制程工艺不良、测试异常、工艺瓶颈问题；英语能力优异者可对接海外设备厂商、海外客户工艺审核、英文工艺资料、测试标准对接。 岗位职责工艺经理 1.统筹部门整体工艺管理体系搭建，主导汽车电子SMT产线、DIP插件产线、FCT测试工位、老化房、EOL终测车间全制程工艺规划、产线工艺布局、工序流程优化，贴合车载 PCBA、车载控制模组、车规传感器量产工艺要求，统筹全工序工艺标准化落地； 2.负责 NPI新产品全流程工艺导入，对接研发、PMC、生产、品质完成车载电子产品 SMT打样、DIP试产、功能调试、老化验证、EOL量产工艺转化，输出 DFM工艺评审、全制程工艺风险评估报告，落地车规产品量产全套工艺方案； 3.统筹前端制程管控：SMT钢网管控、锡膏印刷、贴片编程、回流焊炉温优化、SPI/AOI/X-Ray工艺调试；DIP波峰焊参数、手工插件、治具工装、插件不良、焊锡工艺管控； 4.统筹后端测试 & 老化工艺管控：FCT功能测试程序、测试工装、电路校准工艺；车载产品高温 / 常温老化工艺参数、老化时长、工况验证标准制定；EOL下线功能、性能、通讯、耐久终测工艺、测试数据追溯、不良判定标准搭建； 5.牵头全制程良率提升、工艺降本、产线效率改善项目，主导 PFMEA、控制计划、工艺变更、ECN/ECR工艺落地管控，落实 IATF16949工艺体系、车规产品全流程物料 & 制程追溯、工程变更管控要求； 6.统筹全工序工艺异常、测试失效、老化不良、客诉工艺类问题闭环处理，对接汽车主机厂工艺稽核、客户工艺审核、测试标准稽查，统筹工艺整改、全套工艺资料提交； 7.管理工艺团队、SMT/DIP/ 测试工艺工程师 / 技术员工作分工、绩效考核、技能培训，搭建汽车电子全制程工艺人才梯队； 8.英语能力应用：独立阅读英文工艺标准、海外 SMT/DIP/EOL测试设备说明书、客户英文工艺 & 测试规范；口语流利可对接海外设备供应商、海外车载客户工艺对接、审核沟通、技术答疑。 工艺主管 1.承接经理工艺管理指令，负责 SMT、DIP、FCT、老化、EOL全车间日常工艺参数锁定、程序维护、工装治具台账管理、工艺点检，保障全产线稳定量产； 2.负责前端 SMT/DIP制程日常不良分析（虚焊、锡珠、连锡、插件偏移、波峰焊漏焊等）、后端 FCT功能失效、老化失效、EOL测试报错等工艺问题快速分析、现场闭环解决； 3.编制、更新全工序工艺 SOP、WI作业指导书、测试工艺规范、老化作业标准、EOL判定标准、制程点检表，严格落实车规产品工艺文件版本管控、变更管控； 4.跟进新产品试产全流程工艺落地、产线员工工艺 + 测试作业培训、工序标准落地监督，管控各工序工艺合规性； 5.协助完成全制程 PFMEA、CPK制程数据、良率数据、测试报废数据统计汇总，配合体系内审外审、主机厂客户工艺稽查； 6.协助管理工艺基层技术员，划分 SMT/DIP/ 测试工艺工作模块，安排日常工作、督导现场工艺落地，联动生产、品质、设备跨部门协同处理异常。 任职要求硬性要求 1.大专及以上学历，电子信息、微电子、工业工程、机电一体化相关专业优先； 2.工艺主管：3年以上汽车电子行业 SMT+DIP+FCT + 老化 + EOL全制程工艺实操管理经验，熟悉车载 PCBA、车载电控模组生产工艺； 3.工艺经理：5年以上汽车电子全制程工艺全盘管理经验，带工艺团队、主导车规产品工艺改善、新品导入项目； 4.精通五大核心工序工艺：SMT贴片全制程、DIP波峰焊 / 手工插件、FCT功能测试、车载产品老化烧机、EOL成品下线终测工艺； 5.熟悉 IATF16949体系、车规产品工艺管控、PFMEA、控制计划、工艺变更、全工序制程追溯管理； 6.熟练办公软件、工艺数据分析，熟悉主流 SMT设备、DIP波峰焊、FCT/EOL自动化测试设备工艺调试优先。 专业能力 1.熟悉汽车电子行业主机厂工艺审核、车载产品工况标准，懂车规无铅焊接、三防涂覆、车载专用老化、通讯类 EOL测试工艺； 2.擅长 SMT/DIP焊接不良、FCT电路调试异常、老化性能衰减、EOL功能报错问题根因分析与工艺整改； 3.具备 NPI新品全流程导入、DFM工艺评审、工装治具设计优化、工艺降本、良率提升项目落地能力； 4.熟悉汽车电子车间量产工艺管控、测试数据追溯、工艺文件标准化、工程变更落地流程。 加分项（优先录用） 1.英语 CET-4及以上，商务英语读写熟练，口语流利，可对接海外客户、海外工艺 / 测试设备供应商； 2.有车载电控、车载传感器、车载中控、车规电源板大厂工艺从业经验； 3.熟悉车载产品专用老化房管控、CAN/LIN车载通讯 EOL测试工艺、自动化测试线工艺优化； 4.持有 IATF16949内审员、六西格玛、工艺改善相关证书； 5.可独立编制英文工艺文件、对接海外客户工艺审核。 素养要求抗压能力强，熟知汽车电子行业严苛工艺、品质、追溯要求，问题分析与现场落地能力强，具备团队管理、跨部门统筹协调能力，做事严谨合规。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产目标与绩效考核方案，持续优化生产流程与效率 3. 监督执行安全生产规范，组织隐患排查与应急处置，确保零重大安全事故 4. 协调采购、仓储、质检等部门，保障物料供应与产品交付及时准确 任职要求： 1. 具备生产主管相关岗位工作经验，熟悉特种合金工艺流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导力 5. 学历不限，有中大型制造企业同岗位经验者优先

岗位职责：厂长 任职要求：具备钢制门、钢制防火门及不锈钢门的图纸设计与订单下达能力。 岗位福利：8K-12K 教育背景：表达清晰，沟通顺畅 行业经验：3-5年以上 岗位经验：3-5年

南通市海安市招二保焊/气焊、铆工/钣金工

苏州市昆山市招贴砖点工，450一天，贴楼梯家装

附近电子厂招仓管一名长白班。20-45岁，中专学历，活轻松简单自由。会电脑，就是出入货，22块钱一个小时，满七天18块钱一个小时每个月10号发工资现在过来看车间报名电话

招聘高压值班电工，班次为15日、18日，工作时间从早7点到次日7点。月薪3500元。工作地点位于双龙街气象学院。

苏州市昆山市招不锈钢栏杆扶手大师傅2名400一天，不包吃住

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1.岗位职责：管理工厂员工.入职.借支.考勤 2.薪资待遇：底薪6000+ 3.福利待遇：包吃包住五险带薪年假 任职要求：活泼开朗.老实可靠.无经验可实习

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

职位概述 全面负责工厂精品双面尼、单面尼产品后道全工序的生产运营与管理工作，统筹后道生产计划排程、品质管控、工艺落地、团队建设与现场管理，严格对标高端精品毛呢服装的品质标准，保障产品交期、品质与生产效率，支撑品牌精品定位的落地。 核心工作职责 1. 生产计划与交期管理 - 根据生产部整体订单与交期要求，制定后道工序日 / 周生产排程，合理调配手工、整烫、锁钉、检验、包装等各班组人员与设备资源，确保订单按时产出。 - 跟踪后道生产进度，实时协调解决工序瓶颈、物料衔接等问题，对接前道车间保障裁片供应顺畅，确保精品订单交付节点可控。 - 配合业务 / 计划部门完成急单、补单的后道生产调度，保障小批量精品订单的柔性交付能力。 2. 品质管控与工艺管理 - 严格执行精品双面尼、单面尼的后道品质标准与工艺规范，针对双面尼手工撬边、粘衬定型、领肩塑形，以及单面尼锁钉、整烫等关键工序制定作业指导书（SOP）并监督落地。 - 负责后道首件样衣的确认与封样，全程巡检各工序作业质量，重点管控双面尼手缝针距、毛边处理、面料平整度、定型效果等精品细节，杜绝不合格品流入下道工序。 - 对接技术部处理后道工艺异常、面料瑕疵等问题，制定整改方案并跟踪落实，持续降低后道返修率。 - 统筹成品终检工作，确保出厂产品完全符合精品品质标准。 ### 3. 团队管理与能力建设 - 负责后道各班组的人员管理、排班调度与绩效考核，建立公平合理的计件 / 计时考核机制，调动员工生产积极性。 - 组织后道员工技能培训，重点针对双面尼手工工艺、精品整烫技巧、品质识别能力等开展专项带教，提升团队整体作业水平。 - 维护团队稳定，处理员工日常工作问题，营造规范、高效的生产作业氛围。 4. 现场与设备管理 - 落实后道车间 现场管理标准，保持作业区域整洁有序，匹配精品生产的环境要求。 - 负责后道整烫设备、锁钉设备、检验工具等的日常管理与维护保养，保障设备正常运行，降低故障停机率。 - 严格执行安全生产规范，定期排查后道工序安全隐患，杜绝安全事故发生。 5. 成本与效率优化 - 管控后道生产耗材（如衬布、缝线、包装材料等）的使用，减少不必要浪费，控制后道生产成本。 - 持续优化后道工序流程，改进作业方法，提升人均产出效率，缩短产品生产周期。 ## 任职资格要求 ### 1. 学历与经验 - 高中及以上学历，服装生产管理相关专业优先。 - 3 年以上服装后道主管岗位经验，2 年以上**精品双面尼 / 单面尼毛呢大衣**后道管理经验，熟悉高端服装 / 精品毛呢产品的生产全流程。 - 有品牌服装工厂、高端精品代工厂后道管理经验者优先。 ### 2. 专业技能 - 精通双面尼、单面尼后道全工序工艺，熟悉毛呢面料的特性与后道处理要点，掌握手工撬边、热定型、精品整烫等核心工序的技术标准。 - 熟悉精品服装品质检验标准（，能独立判定后道品质问题并制定整改方案。 - 能看懂工艺单、制版图纸，可独立编排后道工序流程，具备生产排程与产能评估能力。 - 熟悉后道各类生产设备的性能与操作规范，具备基础的设备故障排查能力。 3. 综合能力 - 具备较强的现场管理与统筹协调能力，能快速处理生产现场的突发问题。 - 具备良好的团队管理能力，善于带教员工、搭建班组梯队。 - 具备极强的精品意识与责任心，注重细节，对产品品质有高要求。 - 能适应服装生产行业的工作节奏，抗压能力强。

会木作活及全屋家具厂干过，懂图

公司介绍： 专业从事液压比例控制系统、智能电液伺服控制系统的研发、设计与制造，拥有二十余年行业经验。产品广泛应用于冶金设备、船舶工程甲板机械、矿山设备、能源、石化、交通、工程机械、建筑机械、航空航天、武器装备、深海探测装备等多个领域。 岗位职责： 1.独立承担液压系统的开发、设计及优化工作，确保系统性能符合项目需求； 2.参与液压元件的选型与技术评估，解决系统运行中的各类技术难题； 3.开展液压系统的仿真分析，制定优化方案并完成效果验证； 4.与生产、质量等相关部门协同配合，保障液压系统顺利实现量产及后期维护； 5.关注液压技术前沿动态，推动技术创新，增强产品市场竞争力。 任职要求： 1.具备机械设计、液压流体或相关专业全日制本科及以上学历； 2.掌握液压系统设计基本原理及常用元件特性，具备扎实的专业理论基础； 3.熟练操作二维设计软件AutoCAD、三维软件Inventor，以及液压系统原理设计软件HyDrawCAD、阀块集成设计软件MDTools等专业工具； 4.具备较强的分析与解决问题能力，可独立推进项目实施； 5.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能适应高效紧凑的工作节奏。

坐班 日结 220-240/天 包吃住 三餐 工作内容：修毛边 操作机台 检验产品全部小件 工作要求：16-50 踏实肯干

不体检，今天安排住宿，第二天直接上班 200元/天 【独立岗位】不体检 18-48岁 质检坐班，非流水线 辅助包装，操机等 【上班班次】 工作时间： 白班200，夜班215（包含餐补15元）。 【食宿福利】 水电均摊 。宿舍到厂区步行15分钟距离、白班厂区提供免费工作餐、夜班用餐补贴15元/天。

岗位职责：1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程，持续优化生产流程与管理效能3. 领导团队完成产能目标，协调采购、仓储、物流及技术等部门高效协同4. 负责员工队伍建设，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5. 对接客户与监管部门，确保产品交付合规性与客户满意度 任职要求：1.具备5年以上制造业生产管理经验，3年以上同岗位管理实绩2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，机械、工业工程、管理类相关专业优先3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有厂长安全资格证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 5.责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导力

零基础新手也能做，有人手把手教学，不用工龄不用技术。20-50岁男女不限，上手快简单好学。包吃包住，学会之后工资还能涨，全宜兴就近安排。

负责产品生产日期、批号、二维码、条码喷印打码； 操作喷码机、激光打码机，日常调试、维护机器； 检查打码清晰度、位置是否标准，次品分拣归类； 做好工位卫生、物料整理，配合生产线节奏。 年龄:30-48 岁 所有人电话联系

岗位内容： 协助拟定并落实生产计划，确保生产进程与计划安排保持同步； 负责生产车间的日常文职事务，完成相关记录及报表的归集与汇总； 维持生产现场的规范运作，及时发现并消除潜在的安全隐患； 对接生产线各环节工作，跟踪订单执行情况，保障交付时间如期完成。 任职要求： 了解企业生产运作流程及相关文书处理，掌握基本的生产管理知识； 具备较强的沟通协调意识和团队协作能力，能妥善应对和解决工作中的实际问题； 擅长事务性工作的记录与整理，可熟练使用办公软件完成各类文档操作； 具备较好的时间规划与进度把控能力，能够高效且高质量地完成既定任务。

招聘：跟单员薪资：7000-9000元工作内容：职位要求：1.年龄20-40岁，三年以上纺织行业从业经验，跟过PVC压延优先2.懂印花工艺。3.熟悉周边环境，精通染整和后整理工艺。4.责任心强，踏实肯干。5.沟通能力强，有实际解决问题的能力。6.自备交通工具待遇：面议

职位描述 1.厂房、公共设备(中央空调、螺杆式空压机、配电柜)、消防设备、特种设备、纯水机、废水处理系统等设备的日常巡检及保养计划的执行 2.能耗监控及节能减排的工作执行 3.对外工程施工厂商进行现场协调和安全监督协作 4.设备异常突发事件的处理 5.完成主管交与的其他工作任务 任职要求: 1.大专及以上学历，2年以上厂务相关经验 2.有低压电工上岗证，有高压证更佳 3、动手能力较好，工作认真负责，做事积极主动；责任心强，能配合加班，2-3个月倒一次夜班，夜班一个月 4.良好的团队协作精神

1-3年相关工作经验，211/985院校本科及以上学历者优先； 欢迎以下专业背景人员投递： 电化学相关领域：限生化环材类专业，具体包括：化学、分析化学、应用化学、化学工程类（含电化学工程、化学工程与工艺、化学工程与技术、化学工程与工业生物工程）、材料化学、材料科学与工程、新能源材料与器件、能源化学工程、生物工程（仅限生物传感器方向）、环境科学与工程（仅限水质分析方向）、车辆工程（动力电池状态估计、寿命评估及故障诊断，燃料电池方向）。 基本要求：熟练操作国内外任一品牌电化学工作站或交流阻抗测试分析设备； 研究方向需符合以下之一： 1、腐蚀方向：具备金属合金材料或涂层耐腐蚀性能研究经验，或有腐蚀在线监测现场工程实践背景； 2、新能源方向：具有各类电池（如锂/钠/钾/锌等体系的扣式电池、软包电池、水系电池、方形电池）、电化学催化、燃料电池与电解槽（涵盖催化剂、膜电极、成组测试）、固态电解质、固态电池、超级电容器等相关研究经历。 福利待遇：五险一金、生日福利、节日福利、定期体检、免费工作餐、年终奖金