【岗位名称】销售工程师 【招聘人数】若干 【工作地点】全国（可根据意愿分配区域，总部统一培训） 【工作性质】全职 【薪资范围】底薪4000-10000元 + 高额提成（上不封顶），平均年薪10万+，能力越突出，收入无上限

岗位职责： 1）建立并持续更新客户信息档案； 2）及时汇报客户发展相关情况； 3）协调内外部资源，推动公司产品与服务的推广； 4）组织合同评审及商务谈判工作； 5）积极开拓新项目，提升现有项目合作规模； 6）跟进并落实客户的各项合理需求； 7）管理客户相关的资产事项； 8）确保货款按时回收； 9）开展客户满意度相关管理工作； 10）进行销售数据预测与分析； 11）组建项目团队并制定实施计划； 12）监控项目进度并完成阶段性总结； 13）负责项目过程中的沟通协调与报告编制； 14）控制项目开发阶段的预算执行； 15）识别并管理项目风险与异常情况； 16）主导项目转量产的交接组织工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、电气、材料等工科类专业优先； 2、具备2年以上汽车行业销售或项目管理相关经验； 3、掌握IATF16949质量管理体系要求； 4、能够使用英语作为日常工作语言。

岗位职责： 1、开发并挖掘本地OEM及SI类潜在客户； 2、负责大客户的日常关系维护； 3、处理报价、合同等相关业务流程； 4、及时跟进并响应客户反馈，持续优化客户满意度； 5、收集与整理市场相关信息，把握行业动态； 任职资格 1、具备电气工程及其自动化相关专业中专及以上学历； 2、具有一年以上销售助理工作经验，有志于在销售领域长期发展； 3、了解ABB、西门子、罗克韦尔等品牌PLC、伺服驱动器等产品者优先； 4、熟悉TE、欧姆龙、宏发、文依、浩亭、魏德米勒、菲尼克斯系列产品者优先； 5、具备良好的沟通协调能力，遵守纪律，富有团队协作精神和服务创新意识。 年龄要求：20-35岁

岗位职责 1. 市场开拓与客户开发：负责公司数控旋风铣、非标数控设备的市场推广与销售，主动挖掘制造业上下游潜在客户，拓展新客户、维护老客户，完成公司下达的销售业绩目标。 2. 需求对接与方案沟通：对接客户生产加工需求，结合公司非标设备定制优势，精准匹配客户设备选型、定制方案，做好售前技术咨询、方案讲解、报价对接等工作。 3. 项目全流程跟进：全程跟进订单洽谈、合同签订、生产对接、交付落地及回款工作，协调公司技术、生产部门，及时解决客户合作过程中的各类问题，保障项目顺利落地。 4. 市场信息收集：实时调研行业市场动态、客户需求变化及竞品信息，整理市场数据，反馈公司优化产品及销售策略，助力公司非标设备业务迭代升级。 5. 品牌与产品推广：参与行业展会、客户推介等推广工作，熟练讲解公司数控旋风铣非标设备的性能、优势、应用场景，提升品牌市场知名度。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、机械制造、自动化等相关专业优先，优秀应届毕业生可培养。 2. 经验要求：有机械行业、机械设备、非标设备生产制造经验者优先，熟悉机械加工工艺、数控设备基本原理，能看懂基础机械图纸，了解非标设备定制流程；无销售经验但具备机械专业基础的应届生可带薪培养。 3. 能力要求：具备良好的沟通表达、商务谈判及客户对接能力，逻辑清晰，能精准理解客户技术需求；拥有较强的市场开拓能力、抗压能力和目标感，愿意深耕机械设备销售领域。 4. 职业素养：工作认真负责、踏实肯干，具备良好的团队协作意识和客户服务意识，诚实守信，有长期稳定发展的职业规划，能适应必要的短途出差。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪 + 高额提成 + 业绩奖金 + 年终分红，多劳多得，上不封顶，能力优异者薪资可面议。 2. 基础保障：缴纳社保、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建。 3. 成长扶持：公司提供系统化岗前培训、产品技术培训、销售技巧培训，一对一老带新，零基础机械专业应届生可快速上手。 4. 发展空间：业务处于高速扩张期，晋升通道清晰（销售专员-销售主管-销售经理），优先内部提拔，为员工提供长期稳定的发展平台。 工作地点 扬州江都区 应聘方式 有意者可直接投递简历，简历初审通过后，将第一时间联系面试，期待热爱机械行业、有志于设备销售的你加入！

岗位职责： 1.负责公司汽车零部件第三方检测类产品的技术型销售工作，面向制造业客户开展需求分析、方案推介与商务谈判 2. 配合技术团队完成售前支持，包括产品选型、技术答疑、演示方案制定及投标文件编制 3.深入挖掘行业客户需求，协同研发与服务部门推动定制化解决方案落地 4.维护重点客户关系，跟进项目执行进度，协调交付、验收及回款等全流程事项 5.定期输出市场反馈与竞品动态，为产品优化与营销策略提供一线数据支撑 任职要求： 1.理工科背景优先，机械、电气、自动化等相关专业本科及以上学历（学历要求：不限） 2.具备1-3年工业领域销售或技术支持经验，有PLC、传感器、工业软件等产品经验者加分 3.具备基础技术理解能力，能快速学习产品知识并独立开展技术沟通 4.目标导向强，具备良好的客户洞察力、表达力与跨部门协作意识 5.接受短期出差，工作地点灵活（工作地点：不限）

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略

具有一定的销售经验者优先

岗位职责 1.根据公司整体战略和市场趋势制定制定合理的销售方案； 2.挖掘潜在客户资源，深入了解客户需求，制定个性化的销售策略，推动产品的销售增长； 3.与生产计划部门和物流部门沟通，确保订单及时交付，并反馈客户对产品质量和工艺的诉求； 4.确保销售回款，协助处理应收账款问题，并严格按照预算控制销售费用； 5.客户关系维护：及时响应客户咨询，解决客户在产品使用过程中遇到的问题，提升客户满意度和忠诚度。定期回访客户，收集客户反馈，为产品改进和服务优化提供依据； 6.产品推广：全面了解公司压电陶瓷产品，尤其是应用于水声换能器、军工产品的特性、优势及技术参数。通过参加行业展会、技术研讨会、产品推介会等活动，向目标客户群体精准推广产品，提升公司产品的知名度和市场影响力； 7.市场信息收集：关注行业动态和竞争对手情况，收集市场信息，分析市场趋势。为公司产品研发、市场营销策略制定提供有价值的建议。 岗位要求 1.全日制大专以上学历，具备扎实的专业知识，有客户资源有限，可针对性调整提成方案，也可私下合作； 2.具备 2年以上压电陶瓷产品销售从业经验或相关研发经验者优先；熟悉水声换能器、军工产品市场，了解行业内客户需求和合作模式者将更具优势。具有成功完成销售目标的业绩记录，能够独立开展客户开发和市场开拓工作； 3.熟悉各项陶瓷销售相关业务，包括但不限于:市场拓展、销售跟进、签订合同、生产配送、售后以及客户关系维护等； 4.责任心强，善于学习，较强的交际和沟通能力; 5.抗压能力强，能适应长期出差； 6.具备较强的责任心和职业道德，诚实守信，保守公司商业机密。

岗位职责： 1.负责与新老客户进行线上沟通或线下拜访，深入客户一线帮助客户解决问题，对公司产品（金属表面处理清洗剂，钝化剂等）销售及推广； 2.及时跟踪客户的需求并整理客户详细信息，记录客户建议并汇报; 3.完成个人年度销售目标及回款目标； 4.完成上级交待的其它工作事务。 任职资格： 1.年龄22-28岁，大专以上学历； 2.有一定的销售技巧，能吃苦耐劳，有较强的独立工作能力、抗压能力，有勇气面对挑战，有信心挑战高薪； 3.能够适应出差； 4.有化工清洗剂产品销售和喷涂/电镀/表面处理/超声波设备相关经验者，待遇从优。 福利待遇： 1.无责底薪3800元-5800元（能力突出者更高，可面谈）+提点+增量奖金+大客户奖500至10000元/个； 2.缴纳社保、法定假日、通讯补贴、员工聚餐、节日福利、开门红、年度调薪等应有尽有+外出一切差旅费实报实销； 3.提供全方位的在职培训，有完善的晋升渠道； 4.公司不定期组织各种丰富多彩的团队活动； 5.年轻团队，工作氛围轻松融洽。 6.工作时间：8:00-11:30 13:00-17:30，6天制。

宿迁市宿豫区招工地小工/杂工180一天

15平方店铺，装3个矿棉板灯，过墙钻打一个出去的洞，四五个插座，改一路水龙头，工钱半个工

1公里管道，300的管干完结帐，包口干。

徐州市铜山区招消防安装

苏州市吴中区招顶班司机，指挥，后日结，不提供住宿，自备交通工具

京工建房为 "精品工程" 简称，位于首都北京，央视 CCTV《影响力》栏目入围企业。业务聚焦于三个方面：农村自建房、别墅区、民宿：新建、加建、改建、及房屋翻新。设计，主体建造，房屋装修一站式服务 诚聘前端销售人员。让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值，获取你值得拥有的薪资。 工作内容: 1、公司分配客户，沟通客户需求点，促成签约达成； 2、负责维护客户关系，积极发展新客户； 3、充分熟悉业务工作流程，目标客户资料的整理； 4、参与销售策略，提高销售效率； 5、负责对接客户，解答建房装修等相关设计施工技术知识，谈单签单，签单拿提成，相当于技术型销售人员，要求：能看懂图纸，有车，有建筑设计或者施工经验者优先录取，公司提供客户资源。 职位要求: 1、大专以上学历； 2、年龄 3、具有销售技巧，客户开发能力，性别不限，户籍不限，普通话标准、流畅，有上进心，敢于挑战，有责任心有爱心。 4、有销售经验优先录用； 5、有一线施工经验或能看懂施工设计图纸的优先录用； 6、有建筑学或土木工程专业背景优先录用； 7、具有较强的协调能力和团队合作精神，有敏锐的市场意识和独立开拓市场的能力。 8、要求：有车，有 C1 或 C2 驾照。 公司福利: 1、工作时间：8：30 到 18：00，周中调休，不加班； 2、对一成不变的薪资说 no，只要你能力够！高底薪高提成、奖金、补助、节日福利、旅游； 3、专业细致一对一培训，全方位的考核制度； 4、本岗位拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者都可破格提升； 5、完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划；

1、负责不锈钢精密管材、流体管道、液冷专用管路产品销售与市场拓展，开发并维护行业客户，完成销售及回款目标。 2、对接数据中心、储能、新能源、工业温控等客户，挖掘管路采购、定制改造需求，匹配产品并提供简易管路配套方案。 3、独立完成客户对接、报价谈判、合同签订、订单跟进、回款及售后协同全流程工作，保障项目顺利落地。 4、深耕液冷管材细分市场，维护客户长期合作关系，深挖复购及增量需求，收集市场与竞品信息。

请看公司官网costtechnique.com 及介绍。制造业供应链成本利润管理方向。 业绩职级底薪（按月度业绩自动升级） 月销≥4 万：职级底薪 + 4000，合计 8000 月销≥7 万：职级底薪 + 8000，合计 12000 月销≥10 万：职级底薪 + 12000，合计 16000 月销≥18 万：职级底薪 + 16000，合计 20000 月销≥35 万：职级底薪 + 26000，合计 30000 系统及其他标准产品提成2%-10%。项目年度降本额度0.3%-0.5%提成。 。 1. 销售标准化产品及服务（诊断系统，数智化系统，线上标准课程体系，企业实战的供应链利润提升项目服务等）， 3. 成交周期：一周，客户来源：1-2成来自资源池，8-9成来自系统性开拓。 客单价1-8万不等（销售周期：1-3周），项目销售高至20万-800万不等（销售周期：1-3个月）。 2. 主导客户管理，从需求调研、方案定制到商务谈判与合同签署，推动项目落地。 任职要求： 1. 一定要有制造业工作经验。对制造业有明确的概念。大专及以上学历，销售实力为核心。 2. 具备2年以上B端销售经验，注重形象，有供应链、企业服务或AI技术产品销售背景者优先。 3. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能高效协调内外部资源推动项目闭环。

岗位职责： 1. 负责工业/技术类产品的市场推广与客户开发，挖掘潜在销售机会 2. 为客户提供专业的产品解决方案，进行技术交流、方案演示及答疑 3. 协同技术支持与研发团队，反馈客户需求并推动产品优化 4. 独立完成销售全流程，包括报价、合同签订、回款跟进及售后服务协调 5. 定期提交市场分析与销售报告，协助制定区域销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能精准理解并转化客户需求 2. 学习能力强，可快速掌握产品技术要点及应用场景 3. 具备基本的工程或理工科知识基础，大专及以上学历 4. 目标感强，具备独立开拓市场与维护客户的能力

岗位职责 对接比亚迪、理想、蔚来等国内新能源整车客户，推广 BMS、域控、ADAS、车身电子产品； 客户需求对接、技术方案输出、商务报价、定点项目跟进； 维护客户关系，跟进样品送样、测试、量产交付全流程； 收集行业市场信息、竞品动态，拓展新主机厂客户资源。 任职要求 大专及以上，车辆、电子、市场营销专业； 1 年以上汽车电子 / 零部件销售经验，有整车客户资源优先； 能接受短期出差，具备基础电控产品技术理解能力。 2. 海外销售专员（欧美豪华品牌） 岗位职责 对接大众、宝马、奔驰、保时捷等海外客户，商务对接、邮件 / 线上会议沟通； 产品资料英文翻译、海外项目定点跟进、订单交付协调； 海外展会筹备、客户来访接待，维护海外经销商渠道。 任职要求 本科，英语四级及以上，读写流利，口语沟通顺畅； 了解汽车电子行业，有车载零部件外贸经验优先。

岗位职责： 1.负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略，完成业绩目标 2.深入了解行业需求与客户痛点，提供定制化合作方案，推动项目落地 3.协同产品、运营、技术等部门，推进跨部门合作，提升客户满意度与复购率 4.定期分析市场动态与竞对信息，优化BD路径与合作模式 5. 建立并管理客户档案，跟踪合作进展，确保全流程高效闭环 任职要求： 1. 具备商务拓展或销售相关工作经验，行业背景不限 2.具备优秀的沟通谈判能力与客户关系管理能力 3.目标导向强，具备独立策划与执行项目的能力 4. 逻辑清晰，擅长数据分析与商业洞察 5.学历不限，有成功BD案例者优先

职责描述： 1、根据公司战略并结合国内外金融市场情况，在跨境电商平台卖家中寻找授信业务商机； 2、与外贸出口、跨境电商平台、物流、支付等公司建立合作关系，并在此领域发掘客户； 3、持续跟进客户诉求，及时反馈到公司对应部门，对产品配置提供合理化建议； 4、负责营销团队的组建和管理，带领团队完成销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上跨境电商乙方行业工作经验； 2、具有外贸出口、跨境电商、跨境支付 或 跨境物流相关行业从业经验者优先； 3、较强的国际业务渠道及客户开发与维护能力，思路开阔，有较强的开拓精神； 4、具备较强的沟通协调能力、商业谈判能力，思维清晰严谨，市场洞察力敏锐。

岗位职责： 1. 负责西门子原厂低压产品的全流程销售工作，包括客户开发、需求沟通、方案推介、合同签订及售后协同； 2. 持续维护现有客户关系，定期回访并挖掘复购与增购机会，提升客户粘性与份额； 3. 主动拓展行业新客户，开展市场调研与竞品分析，精准匹配产品解决方案并推动落地签约； 4. 组织实施客户满意度调查，高效响应并闭环处理客户反馈与投诉，保障服务体验； 5. 按期完成销售数据录入、统计与分析，协助制定区域销售策略及优化建议。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，市场营销、工商管理、电气自动化等相关专业优先； 2. 具备销售实战经验者优先，有工业品、低压电器或西门子渠道经验更佳； 3. 沟通表达清晰，具备较强谈判能力、客户服务意识和团队协作精神； 4. 责任心强、抗压能力好，能适应阶段性出差与目标导向的工作节奏； 5. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础信息化工具应用能力。

1.负责公司产品的推广和销售，完成既定销售目标。 2.开拓新客户，挖掘潜在销售机会。 3.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案。 4.收集市场信息及市场趋势。

负责客户对接，市场开发，客情维护

岗位职责 1、负责办公电子产品、打印机设备、各类耗材、会议大屏等产品的销售与推广； 2、开发、维护企业客户、政企客户、门店及渠道客户，做好客情维护与复购跟进； 3、对接客户询价、报价、下单、售后衔接，完成月度销售目标； 4、跟进老客户维保、耗材续购、设备换新等持续性业务。 任职要求（重点） 1、必须有办公设备/电子耗材/电脑数码相关销售经验，熟悉行业产品与渠道； 2、自带客户资源、渠道资源优先录用（企业资源、门店资源、政企资源均可）； 3、沟通能力良好，能独立谈单、对接客户，有较强的拓客和成交意识； 4、踏实稳定，有赚钱欲望，抗压能力强，有长期发展想法； 5、年龄22–40岁，有无学历均可，看经验、看资源、看能力。 薪资福利 1、无责底薪 + 高额提成 + 开单奖励 + 月度奖金，资源多、单量大收入上不封顶； 2、老业务复购稳定，耗材属于刚需持续业务，越做越轻松、越做越稳； 3、氛围简单、团队纯粹，不内卷、不套路，多劳多得； 4、优秀老销售可谈高薪保底、分红、业务分成。 适合人群 之前做过电脑店、打印机耗材、办公设备销售、政企采购对接、渠道销售，手里有现成客户、想稳定高收入的优先！ 自带资源可快速上岗、快速出单，诚意招人，非诚勿扰！

岗位描述： 1. 做好客户接待和维护工作。 2. 具备良好的沟通能力和亲和力。 3. 拥有较强的应变能力。 4.有一定的团队意识。 5.气质佳，有相关经验者优先录取。 6.能扎根大健康行业。

岗位职责： 1、提供在线客户支持，解答客户咨询 2、维护客户关系，确保服务质量 福利待遇： 1、薪资构成：无责底薪5000元+提成+奖励，最高提成40%，奖金3000-30000，人均收入月均1.5万，随便做月均3万，认真做月均5万，拼命做没有上限! 2、弹性上班时间，节假日正常体息： 3、缴纳本地社保+公积金，享受年休假2周： 4、公司100%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择专业晋升渠道发展； 5、带薪培训两周，-对一师徒带教，系统的专业培训。助力新人成长； 6、氛围轻松活跃，没有勾心斗角，每个月都有团建，不定期下午茶投喂，快乐工作快乐赚钱!

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效交流，深入了解客户需求，把握销售机会并达成业绩目标； 2、负责收集新客户信息，并开展有效沟通，推动新客户开发； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的潜在需求； 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的协作关系； 5、每月跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，年龄24~32岁； 2. 熟练掌握常用办公软件操作； 3. 性格开朗、积极外向，具备良好的语言表达和沟通能力； 4. 反应迅速，踏实肯干，责任心强，具有较强的学习意识和抗压能力； 5. 热爱销售工作，做事认真细致，效率高，具备强烈的进取心、责任感和主动工作的态度，有销售相关经验者优先考虑； 岗位薪酬： 1. 试用期（3个月）无责底薪6800-7400，一年后综合薪资8000~12000，上不封顶； 2. 依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假等假期； 3. 提供入职培训、岗位技能培训、师带徒等完善的培训体系； 4. 提供健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘， 升职路径：销售助理-销售专员-销售经理-销售高级经理-销售总监； 5. 如需外出拜访客户，公司提供专车接送服务； 6. 根据工作实际需要配备工作手机。

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户交流，推广公司品牌加盟服务 2. 接听客户来电并回访有意向的客户，提供相关问题解答 3. 维持客户联系，跟进销售线索，达成既定销售任务 4. 登记客户资料，汇总销售信息，及时汇报市场反馈 5. 配合团队完成各项与销售相关的辅助工作 岗位要求： 1. 学历不限，具备销售经验者优先考虑 2. 具备较强的表达能力及电话沟通技能 3. 能适应电话沟通为主的工作模式，无需外勤或出差 4. 工作态度积极，目标明确，执行能力强 5. 有良好的服务意识和团队协作精神

1、定期走访指定区域客户，掌握客户办公设备使用现状； 2、挖掘并确认客户需求，提供专业方案及产品演示，推动成交达成； 3、跟进客户购后使用情况，持续维护客情关系，探索潜在合作机会； 4、协同相关职能部门响应客户各类需求，提升客户满意水平。