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其他生产营运人员3-5年本科FPCA/CCS项目管理包吃住
一、岗位职责1、主导FPCA/CCS项目从立项到量产移交的全周期管理,覆盖报价、研发、打样、试产等关键阶段,搭建并维护项目集成控制体系,保障项目在质量、成本与交付周期方面的目标达成; 2、编制项目整体实施计划、关键节点规划及资源调配方案,监控项目执行绩效,识别偏差并提出改进对策,定期输出综合性项目管理报告; 3、协同研发、工艺、生产、采购、品质、设备等多部门资源,打通跨职能协作链条,解决项目推进中的技术瓶颈、产能匹配、良率提升及交付异常等问题,确保项目高效运转; 4、实施项目变更全流程管控,评估设计、工艺或需求调整对进度、成本与质量的影响,规范变更执行流程并跟踪闭环;系统识别潜在风险,制定应对预案,及时预警并推动问题解决; 5、对接客户及供应链合作方,同步项目进展信息,明确技术要求,处理项目异常反馈与投诉,保障客户满意度;组织各阶段项目评审,准备APQP、PPAP等相关交付成果并落实整改; 6、总结项目管理实践经验,优化项目管理流程、标准模板与知识沉淀机制,推进项目管理体系的标准化建设;配合开展项目管理培训,提升团队整体项目运作能力; 二、任职要求 1、具有CCS集成母排、动力电池/储能电池部件、汽车电子等相关领域工作经验者优先,熟悉CCS结构设计、电气特性、制造工艺及测试规范者优先; 2、了解新能源行业项目运作节奏,具备动力电池或储能方向CCS项目管理经验,掌握IATF16949、ISO9001等体系要求,有APQP、PPAP、FMEA等工具实际应用经验者优先; 3、至少主导过1个及以上CCS集成母排或类似电子/电气组件项目的全生命周期管理,具备项目进度、成本、质量与风险的综合管控实战能力
其他生产营运人员3-5年大专五金经验不需要出差项目推进新产品导入AutoCAD外协对接试产跟进机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验机电设备经验钣金装配/总装经验
岗位重点:重项目推进、跨部门协调、目标结果导向;装配工序简单。 【岗位职责】 1. 负责样品全流程跟进,拆解3D图纸,输出2D加工图,掌握钣金机加工工艺。 2. 跟进钣金加工、外协定制、喷涂、装配调试全节点进度,处理现场尺寸、装配类异常问题,完成样品测试,保障按期交付客户。 3. 对内协同工程、生产、采购,对外对接外协供应商,主动沟通推进问题闭环,解决样品开发各类突发状况。 【岗位要求】 1. 熟悉钣金机加工工艺,具备工艺可行性判断能力,能独立应对样品开发各类问题。 2. 看懂3D/2D图纸,有钣金工厂实操相关经验优先,实操能力>学历,动手能力强。 3. 具备良好跨部门沟通能力,能对接内外资源推进项目落地,抗压性强,遇到问题主动想办法解决。 4. 学习意愿强,做事踏实稳定,能适应工厂现场工作。 【优先条件】 1. 有钣金/机柜设备样品跟进、外协对接经验。 2. 接受愿意转型学习的实干型候选人。
清洗剂配方开发
8千-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科固体制剂液体制剂半固体制剂
工作内容: 设计与研发新型水处理药剂配方,覆盖实验室小试、中试到工业化试验的完整流程; 开展药剂性能优化工作,提升处理效率与环境友好性,减少毒性成分及生态影响; 针对现有产品存在的问题进行分析,优化配方以提高稳定性、系统兼容性或使用周期; 通过原材料替换或工艺改进实现成本控制,在保障性能前提下降低制造费用; 建立标准化检测方法(如腐蚀速率测试、COD去除效果评估),确保实验数据准确可靠; 为销售部门提供技术支持,协助客户现场技术问题排查与解决方案制定; 撰写相关技术资料,包括产品说明、安全数据表、专利文件及行业研究报告; 严格执行实验室安全管理规定(危化品管理、废液处置),组织安全培训与应急演练; 确保研发产品满足国家环保法规及相关标准要求。 任职资格: 教育背景: ◆ 化学工程、环境工程、应用化学等相关专业,大专及以上学历; 经 验: ◆ 3年以上水处理药剂研发领域工作经验; 技能技巧: ◆ 掌握水处理药剂作用机理,了解主流工艺技术(如膜分离、离子交换); ◆ 熟悉常用分析仪器操作,具备实验设计能力及数据分析工具应用经验; 态 度: ◆ 能适应高强度工作,积极主动,遵守管理要求,具备良好团队协作意识
其他生产营运人员3-5年本科舾装设计
1. 负责舾装AM建模、图纸输出及请购工作,协调并处理部分内外部相关事务;熟练掌握AM软件者优先考虑; 2. 熟知船舶设计相关规范(如SOLAS、LSA、FFS以及船级社规范等)及行业标准; 3. 需具备3年及以上船舶相关领域工作经验; 4. 英语能力要求熟练; 5. 具备集装船、FPSO项目经验者优先录用。
其他生产营运人员3-5年学历不限不接受居家办公
1:从事尾板行业技术相关工作,掌握各类规格型号尾板的设计要求与标准。 2:了解尾板运行机制,具备汽车尾板相关实操经验或项目经历。 3:公司提供员工旅游、五险保障、带薪休假及法定节假日福利。
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责: 1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量优化、设备选型及系统集成; 2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标资料; 3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局与发电量仿真; 4. 指导并复核储能系统电气一次/二次部分的设计工作,具备基本电气知识,可与电气工程师高效协同; 5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)的控制策略开发,掌握并离网切换、负荷管理等关键技术逻辑; 6. 支持国内外项目的实施推进,重点面向澳洲等海外市场,主导技术交流与方案本地化调整; 7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品的研发与落地应用。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景; 2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施; 3. 精通储能系统参数设定、配置逻辑、成本结构及投资回报计算方法; 4. 熟悉微网控制原理,能独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析; 5. 英语通过CET-4或以上,具备良好的英文技术文档阅读与写作能力,有意愿持续提升语言水平; 6. 具备海外项目经历,尤其拥有澳洲市场经验者优先考虑; 7. 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力,能适应高强度工作节奏; 8. 具备技术管理潜力,能够带领初级技术人员完成工作任务
收割机1-2人日结
宜兴十月十五号需要一名履带收割机驾驶员,工资500一天,保半个月活。要求必须是成手,服从管理,能独立作业,具备简单维修能力。有意者可报名。
无锡 宜兴市
9月22日 21:55拨打电话
南京鼓楼区招架子工 小工 拆卸螺丝
200-210元/天
小工架子工1-2人
找个小工或者 架子工 拆卸螺丝 210一天 中午包吃一顿。 8个小时。 加班另算。
江苏常州恒博煤矿招聘修理师傅一名。
其他维修1-2人
恒博煤矿招聘修理师傅一名。
常州
9月22日 21:55拨打电话
徐州沛县周边招聘A2驾驶员两名,单驾。工资面议。
A2货运司机月结
沛县周边招聘A2驾驶员两名,单驾。工资面议。
徐州 沛县
9月22日 21:54拨打电话
V&V engineer
1.2-1.8万/月
生产运营5-10年本科CGM持续葡萄糖监测
1. Verification Strategy and Documentation Development Develop verification strategies and documentation systems based on product requirements, risk analysis (FMEA), industry standards (ISO 15197, ISO 10993, YY/T), and regulatory requirements. Prepare the V&V master plan, verification plans, validation protocols, and test cases. Manage the entire verification process, address test deviations, implement CAPA actions to ensure closure, and deliver comprehensive verification reports. Provide data support for product design transfer, NMPA / MDR registration, and CEP clinical evaluations, ensuring all documentation complies with GMP requirements. 2. Multi-dimensional Design Verification for CGM Products - Sensor Electrochemical Validation: Evaluate electrochemical performance, sensitivity, baseline noise, signal drift, accuracy under interstitial fluid simulation, response time, and sensor lifetime; assess interference of temperature and humidity on sensor signals. - Implant Insertion Component Mechanical Validation: Validate insertion resistance, needle detachment force, patch peel strength, bend resistance, simulated skin implantation, edge lift prevention, and wear reliability. - Transmitter System Validation: Test Bluetooth RF communication, overall power consumption, battery life, environmental reliability (temperature, humidity, drop, vibration), IP protection, and reliability of button and snap mechanisms. - System-level Validation: Validate overall glucose accuracy, algorithm integration, abnormal scenario simulations, and software functionality. 3. Test Fixture Management and Failure Analysis Maintain CGM verification test benches, including electrochemical workstations, tensile/compression testers, environmental chambers, and skin simulators. Conduct sample testing and retain original records. Perform failure analysis on non-conforming samples to identify root causes in electrochemistry, structure, hardware, or manufacturing processes. Organize issue reproduction, generate failure analysis reports, and collaborate with R&D, chemistry, and structural teams to drive resolution. Manage verification samples, reference materials, and dedicated fixtures. 4. Internal and External Verification Project Management Coordinate internal lab verification activities. Interface with third-party testing organizations to define test item lists, submit samples, track project progress, and review test reports. Clearly distinguish between in vitro simulation, ex vivo tissue, and animal study boundaries. Manage non-clinical verification data to support clinical evaluation documentation. 5. Change Verification and Risk Control Participate in product design change assessments, identify affected areas, and conduct regression testing. Contribute to DFMEA/PFMEA reviews by adding necessary verification items based on identified risks. Support internal audits, system inspections, and pre-registration site inspections to ensure traceability of verification activities. 6. Cross-functional Collaboration and NPI New Product Introduction Collaborate with R&D, Quality, Regulatory, and Manufacturing teams. Participate in EVT/DVT/PVT phase reviews. Track verification activities during new product introduction. Identify risks in incoming materials and prototype versions, provide verification recommendations, and support reproduction testing for customer complaints and field failures. 7. Testing Capability Development Optimize dedicated CGM verification fixtures and tools. Build a standardized library of verification methods, refine internal work instructions, and continuously improve verification efficiency.
紧固件工程师
1-1.5万/月
生产运营5-10年高中螺丝设备维护管理员冷镦机/打头机/搓牙机/滚牙机
能熟练操作打头机/搓牙机/滚牙机/攻牙机,或者有相应岗位经验者优先,待遇从优新手勿扰
生产运营3-5年硕士
岗位职责: 1.负责纳米压印工艺的开发和优化,包括压印模板的设计、制备,以及压印过程参数的调整。 2.进行纳米压印设备的操作和维护,确保设备的正常运行,及时解决设备故障。 3.对纳米压印产品进行性能测试和分析,提出改进措施以提高产品质量。 4.与团队成员合作,共同解决研发过程中的技术难题,推动项目进展。 5.撰写技术报告和工艺文档,记录研发过程和结果,并分析总结。 6.负责纳米压印关键技术的突破,解决行业难题,提升公司在纳米压印领域的核心竞争力 任职资格: 1 、熟悉不同类型纳米压印设备的特点和适用范围,能够根据项目需求合理选择设备,并提出设备改进的建议。 2 、具备扎实的纳米压印相关知识,熟悉各种纳米压印技术,具备纳米压印技术及工艺方案设计能力 3 、掌握纳米压印材料性能,包括材料的硬度、表面能、收缩率、柔韧性、稳定性等方面 4 、深度了解纳米压印技术可以制作的相关产品的结构特点,如微透镜、光栅、V槽等 5 、关注纳米压印领域的前沿技术动态,了解最新的研究成果和发展趋势。能够将前沿技术与实际工作相结合,提出创新性的工艺改进和产品开发思路。 6 、具备自我学习能力、强的沟通能力、强的执行力
研发助理
4-6千/月
生产运营经验不限本科
一、岗位职责 1.负责测评类内容的设计与质量把控,确保产出符合规范与特定的要求。 2.负责测评内容的标准入库与基础管理,保障内容体系的规范性与可用性。 3.跟踪主流考试动态,收集、整理并分析相关考情信息,为内容研发提供参考依据。 4.完成上级交办的临时性工作。 二、任职要求 1.本科生及以上,专业不限。 2.严谨细心,责任心强,主动沟通学习,服从安排。 3.有基本的沟通能力与理解能力。4.关注时政,对事业单位/公考命题规律有了解优先。
生产运营包住20人以上月结全职
一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗,专为大专及本科应/历届毕业生设立,非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系,通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式,让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道,从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准,助力应届生扎根光电行业,实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径(全周期标准化) 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗,涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程,熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教,针对性实操教学,拒绝无效重复性劳作,全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求,择优定向定岗四大核心发展方向: •设备技术方向:负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向:专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向:负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向:负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后,正式晋升为助理工程师,可独立负责专项技术项目,薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位,年薪可达15-30万,实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操,熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准,精准记录工艺生产数据; 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作,协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作; 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作,及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题; 4. 按时完成阶段性学习任务,参与内部技术培训与考核,达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历,应届生优先,光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先,优秀求职者可放宽专业限制; 2. 愿意深耕光电制造行业,接受从产线实操起步,踏实好学、执行力强,主动钻研技术原理,拒绝安于基础操作; 3. 能够适应白夜班轮换(每月倒班一次),遵守公司作息制度,淡季正常单休,法定节假日正常休假; 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理,具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识,工作态度端正、有上进心,职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期(6个月,可根据学习进度提前转正):5500-6000元/月 •转正后:综合薪资6000-7500元/月(底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴) •工龄奖励:满1年每月增加50元,逐年累加,上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴:大专150元/月、本科300元/月,按月随工资发放 •夜班补贴:15元/晚;全勤奖:100元/月 •考证福利:电工证、PLC编程证、行业职称证书等,考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障:入职缴纳五险,深户一档、非深户二档 •食宿配套:免费6人间公寓,独立卫浴、空调、24小时热水;园区配套食堂,每日15元餐补。 •人文福利:节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园,车间为恒温恒湿无尘洁净车间,环境整洁舒适,无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备,生产流程标准化、数据化管理,全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养,定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训,助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱:@qq.com(邮件标题备注:储备工程师+姓名); 2.面试流程:简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招:每周三、周六 14:00-17:00,厂区门口现场招聘,携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址:深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步,但不想一辈子在产线 ——来这里,6个月定方向,2年当工程师,5年拿年薪15-30万。
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责: 1、统筹油变车间的日常生产运作,保障生产任务按计划高效、高质量完成。 2、全程监控生产环节,严格执行工艺规范与品质管控标准,确保产品满足国家及行业相关要求。 3、持续优化制造流程,提升产线运行效率,控制制造成本,定期开展数据分析并制定改善措施。 4、落实车间安全管理体系,执行安全作业制度,排查治理潜在风险,实现安全生产零事故目标。 5、组织开展员工技能培训,强化团队专业能力,推动多技能人才培养和技术梯队建设。 6、对接技术、质检、采购等相关职能部门,协同处理生产过程中出现的技术与物料问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、机械制造、自动化或相近专业优先。 2、具备5年以上变压器制造领域生产管理经验,掌握35千伏及以下油浸式变压器生产工艺及核心质控节点,有110千伏及以下项目经验者优先。 3、熟悉变压器设计结构、线圈绕制、装配工艺及试验流程;熟练操作办公软件及生产管理系统(如ERP/MES)。 4、具有良好的组织协调与团队管理能力;能独立应对生产突发状况,抗压性强; 工作细致,执行到位,具备流程优化意识和实践能力。
其他生产营运人员经验不限硕士
【岗位要求】 1. 学历:统招硕士及以上。 2. 专业:能源动力、动力工程及工程热物理、化工过程机械等相关专业,CET-4及以上。 3. 其他要求: 3.1 在校期间学习成绩良好,专业课程无补考; 3.2 中共党员、学生干部、成绩优异者同等条件优先录用; 3.3 英语:CET-4,具备良好的书面及口头沟通能力; 3.4 熟悉 CAD 软件(如 AutoCAD、SolidWorks)和工程计算软件。 【福利待遇】 五险一金、住宿补助、节假日福利、员工食堂
项目技术专员
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作 1、负责客户资料的审核,完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作; 2、编制并发布项目APQP相关文件资料; 3、跟踪项目开发进度,并定期进行汇报; 4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理; 5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通,及时向上级反馈相关信息; 6、统筹项目小组内各部门资源调配,协同推进项目顺利实施;负责项目成本预算与管控; 7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果; 8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录; 9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等) 二、负责公司内部产品技术支持与持续改善 1、提供产品相关的技术支持服务; 2、参与产品质量缺陷分析,并协助开展技术优化改进 三、其他职责 1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见; 2、遵守知识产权保护的相关规定; 3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务; 4、完成上级领导安排的其他工作任务 具备涂装或电镀相关经验者优先考虑!优秀者可担任项目经理岗位
跟单文员
5-6千/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责: 1、负责生产订单的跟进与协调,确保生产进度按时完成; 2、整理和归档生产相关文件及数据记录; 3、与相关部门沟通对接,保障物料、产能等信息准确传递; 4、完成上级交办的其他生产支持类工作; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和责任心,能适应生产环境工作节奏; 2、熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能 力; 3、有生产跟单或文职类工作经验者优先;4、工作细致,具备较强的执行力和团队协作意识
文员,资料整理
5-7千/月
工厂文员包住1-2人月结1-3年大专全职
工作地点深圳,招商重工(深圳),在船厂做好资料整理,兼安全管理
生产主管
5千-1万/月
车间主任3-5年高中生产计划与物料控制生产质量管理精益生产生产成本管理
1.生产任务 1.1负责车间安全与生产工作的全面管理; 1.2组织并确保各车间按时达成日、周、月度生产目标; 1.3按照生产计划领取辅助材料并组织发放到位; 1.4严格执行质量责任制,参与产品质量策划过程,落实各项质量控制措施; 1.5推行车间6S管理,保障文明生产与安全生产; 1.6实时监控产品质量,持续降低产品不良率; 1.7监督工装、模具及设备的规范使用、维护保养,并清晰标识其运行状态; 1.8负责本班组各类生产数据报表的统计汇总与及时上报。 2.人员管理 2.1科学安排班组人员配置,提升整体生产效率; 2.2组织实施产线操作人员的日常绩效评估工作; 2.3组织开展本产线员工的培训学习,并跟进后续执行效果。 3.其他 3.1完成上级交办的其他临时性工作任务。
车间主任月结5-10年大专包装机有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验高混机精益改善经验食品/饮料/烟酒经验混合机
岗位职责: 1.负责车间安全管理工作,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,有效预防各类安全事故的发生。 2.根据销售订单及库存状态,制定并分解车间月度、周度及每日生产计划,实时跟踪生产进展,协调处理设备、物料、人力等突发状况,保障生产任务准时完成。 3.严格贯彻执行国家食品安全生产相关法规(如《食品安全法》)及企业内部质量标准,确保产品品质符合国家和行业规定。 4.落实生产现场6S管理制度,维持作业区域整洁有序,达到公司设定的6S管理目标。 5.明确各岗位职责划分,促进班组间高效协作,营造积极向上的工作氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产安排、质量要求与安全规定,同步车间运行信息。 6.监控生产过程中各项成本支出,包括原材料损耗、水电气消耗、包装材料使用等,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别效率瓶颈,提出优化措施并推动实施。 任职要求: 1.具备专科及以上学历,专业不限; 2.拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3.掌握系统的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方开发及质量管控要点; 4.精通生产计划编制、流程优化、设备维护与人员调配等生产管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品品质; 5.了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常保养要求,具备快速诊断和解决设备故障的能力; 6.具备较强的规划能力、指导能力、决策力与组织管理能力,富有团队精神和协调沟通技巧,责任心强,执行力突出; 7.熟知安全生产法律法规,具备风险预判及突发事件应对能力; 8.服务意识强,工作积极耐心,具备进取心和良好的抗压能力。
储备干部
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专行政管理方向市场营销方向生产管理方向
多岗位诚聘加入市场管理类 / 营销类 / 生产类 / 客服及储备干部 大专及以上学历,具备知名院校背景者优先 有骑手一线经验、物流或配送行业从业经历者优先考虑 具备较强学习能力,抗压性好,展现出良好的管理潜质
收割机1-2人日结
宜兴十月十五号需要一名履带收割机驾驶员,工资500一天,保半个月活。要求必须是成手,服从管理,能独立作业,会简单维修。有意者可报名。
无锡 宜兴市
9月22日 21:55拨打电话
其他生产营运人员月结5-10年本科燃烧设备燃气系统燃烧系统
职位描述: 1. 可独立承担新项目及预研阶段燃烧器系统的设计方案制定与实验验证工作。 2. 负责燃气灶新产品的开发全过程,涵盖结构设计、性能调优、试制跟进、成本管控及质量保障等环节。 3. 主导燃烧器从设计到 release 的全流程,及时解决开发周期中的各类技术难题,保障产品顺利量产。 4. 具备燃烧器系统失效问题的分析能力,能准确判断原因并提出有效改进措施。 5. 参与设计文档的审核与发布工作。 职位要求: 1. 本科及以上学历,热能与动力工程、工程热物理、流体力学等相关专业背景; 2. 具备8年以上灶具燃烧器设计经验,有燃气灶及燃烧器实际量产项目经历。 3. 熟悉燃烧基本原理及其性能影响因素,具备CFD仿真能力者优先考虑。 4. 掌握燃烧器结构设计、制造工艺及表面处理相关知识。 5. 了解研发管理体系及产品开发全流程。
坂金工程师
5-9千/月
其他生产营运人员3-5年大专机械制图工业制图AutoCADSolidWorks深化图有CAD绘图经验/技能
负责三维建模、SW及CAD制图 图形绘制与拆解,技术方案支持与指导 加分项 具备以下领域经验者优先:金属制品 铁路/船舶/航空/航天制造 及其他相关制造业背景
研发主管
2.5-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责 1. 制定技术研发规划,明确产品开发路径,评估技术实现的可行性,保障研发方向与公司业务发展相一致。 2. 主导研发人员的引进与培养,构建高效协同的技术团队,指导并解决团队在技术实施中的关键问题。 3. 推进技术革新,持续优化现有系统架构与性能。 4. 开展跨部门联动,与市场、运营等职能保持有效沟通,确保研发资源合理配置与需求顺利落地。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,通信、电子、电气、机械或材料类相关专业。 2. 具备扎实的电子电路理论基础,或掌握电容器相关基本知识。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程绘图工具。 4. 拥有5年以上研发工作经验,其中至少2年团队管理经历,具备薄膜电容器研发或新能源汽车MCU领域实际项目经验。
其他生产营运人员经验不限博士材料研发金属材料合金材料
职责描述: 1. 负责新材料、新产品及新技术的研发,严格执行研发流程,确保开发任务高质量按时完成,并按流程规范进行技术文档归档 2. 密切跟踪行业技术发展趋势,收集整理研发资料,归纳产品开发经验,不断优化产品性能表现 3. 根据客户具体需求,调整优化产品配方,开展实验调试与样品制备工作 4. 推进产学研协同创新,参与合作研究,提供专业技术解决方案 5. 承担公司产品相关的专利撰写、论文编制及科技项目申报中的技术内容编写任务 任职要求: 1. 博士学位,材料类相关专业背景 2. 具备良好的内外部沟通协调能力及组织推进能力 3. 主动发现问题并推动解决,具备较强的计划制定与执行能力 4. 具有较强抗压能力,能适应高强度工作节奏 研发方向:高温合金
研发助理
5-6千/月
其他生产营运人员月结3-5年大专电子工艺工程师电子元器件工程师PCB设计
【岗位职责】 1. 样品焊接、BOM表制作、SOP制作等; 2. 样品测试检验,部门资料制作及维护; 3. 各项文件类工作的整理归档; 4. 协调部门内外的各项工作; 5. 上级交代的其他事项安排。 【岗位要求】 1. 理工科类相关专业,电子、电气专业优先,中专以上学历; 2. 对电子电路有一定的了解; 3. 良好的沟通协调能力; 4. 工作细致、严谨,对数据较为敏感; 5. 思维敏捷,学习能力强,积极主动有热情。
研发工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 主导现有玻璃纤维产品的技术迭代与生产工艺优化,攻克研发、试产、量产全流程中的工艺稳定性难题,提升产品可靠性与生产良率。 2. 参与材料组合创新与结构设计优化,对接产品经理与市场团队,确保研发方向与市场需求高度匹配。 3. 建立标准化研发流程、测试规范与技术知识库,沉淀技术资产并推动团队技能提升。 4. 协同生产、质量、采购等跨部门团队,完成技术量产导入工作,保障研发成果高效转化为生产力。
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