阳江市江城区招二保焊/气焊、风电安装

工作地址:南通走动式工作均价月工资8000-1万元左右。员工前3个月为试用期，综合月工资6500-7500元，，均价月工资7500-1万元左右，每月25号发工资3个月以后需缴纳社保餐补480/月主要工作做风力发电设备18-50岁，45女

连云港海州招风电安装

无锡市江阴市招风电叶片维修人员.

招聘能上高作业的人员，要求持有相关证件。工作内容涉及风电塔筒作业，薪资为11000。有意者可来电联系。

省淮安市混塔招聘吊装地面2人，工资8000元，高空2人，9500元，.项目部直发，工资有保证，有意者联系？！

南京中建招法兰平面校正一人，电话

连云港招内腔维修，管吃管住，要熟手.要10个人.电话

工作地点南通道达风电有限公司招聘一批长期工，手工活简单，提供食宿，工作环境为室外。有意者可报名。日工资260-300

急招风电技术岗位，招聘120人，全国区域分配。 薪资为5000-10000。 要求：接受小白，三证齐全，大专以上学历，电气、机械、新能源等相关专业，具备机械、电力、新能源相关经验，具备风机装配经验者优先。 不需要相关专业，能够快速到岗，服从调配。 薪资待遇优厚，有意者可咨询。

1、公司提供节能环保，新能源电车 2、负责接送乘客，工作时间自由安排 3、没有工作经验要求，我们有岗前培训 4、年龄21-62岁，2年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 综合收入月均一万左右 家就近上班，多劳多得。

常州市金坛区招水电，要求有登高证！

苏州市昆山市招氩弧焊2名 做钣金 手脚麻利点的 长期做 工价面谈

南通市崇川区招消防电

南通市海门区招吊篮维修

河北衡水招聘钢塔作业人员。 力矩岗位招聘1人，工资10000。 地面岗位招聘4人，工资8000。 要求能随时进场，技术不熟练者请勿联系。

河北衡水招聘混塔地面人员4人，工资8000元，能随时出发者请联系。

青海地区招聘力矩工多名。

风电混塔项目招聘5名持有高空作业证的人员，工作地点在河北。要求人员稳重、不酗酒、事少。薪资为9500元。

寻找能做风电基础的施工队伍，采用劳务分包模式。有意者可联系报名。

• 承担装配段先进设备的技术调研与新型设备的研发任务； • 主导生产过程中装配环节设备突发问题的排查与解决； • 负责非标化工装夹具的设计工作，并跟进调试及验证实施效果； • 参与新生产线建设中的设备选型、技术对接、三维图纸评审及设备终验等环节。 任职条件 • 本科及以上学历，机械、自动化、电气类相关专业； • 3年以上软包或方形电芯设备研发及现场维护工作经验； • 熟悉主流设备供应商情况，具备独立应对现场设备故障的能力； • 掌握锂离子电池基本工作原理、性能特点及锂电池制造流程； • 具备锂电池专用设备开发能力，熟悉非标自动化设备设计流程及相关标准规范； • 具有较强的逻辑思维、问题分析、沟通协调能力及抗压素质。

，25-35周岁，普通话流利，利用各种新媒体工具进行直播招聘，从而达成招聘指标。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电、自动化、空调、暖通等相关专业毕业； 2. 两年以上数据中心相关工作经验； 3. 持有制冷证、低压电工证。 【岗位职责】 1. 负责园区内的空调设备（水冷、风冷）全面管理，5*8小时驻点上班，7*24小时响应； 2. 负责制定和执行设备维护的作业计划； 3. 负责组织周期维护作业计划执行，组织抢修、应急演练工作； 4. 熟悉掌握和定期检查设备的运行状况； 5. 负责组织进行高危巡检工作。

无锡玉祁工业园内的上市公司，位于风电产业园，现招聘维修岗位人员。目前为长白班，后期可能会有夜班安排。年龄要求为18至42岁。公司提供包吃包住，综合月薪为6500至7500元，另有全勤奖100元、房补150元、绩效奖金500至1800元。免费提供工作餐和豪华住宿。入职福利方面，推荐一人并干满3个月，奖励600元，该政策长期有效。有意者可报名。

主要岗位职责： 1、配合上级完善公司招聘、培训等方面的人力资源体系搭建； 2、落实招聘与培训相关流程，包括员工招聘、入职、离职、调岗、晋升等手续的协调与办理；协助组织新员工入职培训，推进培训计划实施，统筹内外部培训资源，并做好培训效果的跟踪与反馈； 3、负责各类人才培养项目的过程管理与后续跟进； 4、策划并推动企业文化相关宣传活动的开展。 能力要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上人力资源相关工作经验，有招聘或培训管理背景者优先考虑； 2、英语达到CET-4或同等水平以上，熟练操作常用办公软件； 3、具备扎实的文字表达能力，良好的沟通协调及团队合作能力； 4、具备一定抗压性，工作耐心细致，富有亲和力，学习积极性高 员工福利： 1) 有薪假期：享受国家法定节假日、年假、公司福利假、婚假、产假等 2) 社会保险及公积金：包含养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险及住房公积金 3) 员工关怀：提供结婚礼金、住院及工伤慰问、生育补贴、生日问候等 4) 节日福利：涵盖重要节日（元旦及春节、劳动节及端午节、国庆节及中秋节）礼品、高温补贴等 5) 文体活动：组织年度晚会、团体旅游、拓展训练、文体交流等活动

1. 根据门店岗位缺口制定招聘计划，多渠道发布招聘信息 2. 筛选简历、邀约面试，开展初试复试，人员录用审批跟进 3. 办理入职、转正、调岗、离职、辞退全套手续 4. 建立人员档案，完善员工信息台账，做好人员编制管控 任职要求 1. 熟悉基础人事流程，有服务行业、娱乐场所人事经验优先 2. 沟通协调能力良好，处事稳重细心，原则性强 3. 熟练基础办公软件，数据统计、文档整理能力达标 4. 遵守用工规范，保密员工信息，服从工作安排

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织协调员工培训、考勤统计及基础员工关系维护 5.配合上级完成人力资源相关数据整理与报表支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉劳动法律法规及常用办公软件，细致耐心、责任心强 4. 具备良好沟通协调能力与服务意识，能适应多任务协同 5.为人正直诚信，具备基本保密意识与职业素养

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

电气暖通施工管理核算等等，年龄要求 45岁内，驻工地现场管理

招聘居家人事招聘兼职HRBP，全程居家办公，时间自由灵活，无需固定上下班，兼顾家庭与副业，轻松实现边居家边赚钱。核心工作是开展公司全职岗位招聘，HRBP一对一对接指导，负责简历筛选、求职者沟通、面试邀约及入职跟进，公司提供完善的支持，岗位热门且需求大，求职者资源充足，邀约容易。薪资待遇：3000元底薪(月结)+邀约面试提成2元每人+成功入职提成100元每人，多劳多得。