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岗位任职要求 1、具备高中及以上学历，性别不限； 2、拥有销售或金融行业从业经验者优先，有汽车行业背景，熟悉汽车分期相关业务； 3、具备良好的沟通表达能力及内部协作能力； 4、工作责任心强，具备良好的职业素养 岗位工作内容： 1、按照公司规范推进金融类业务开展； 2、协助B端及C端客户完成资料签署，并跟进资料回寄进度； 3、定期进行客户回访，持续维护客户关系； （提供直营有责底薪、合作代理两种合作模式）

1、负责所在城市项目的开拓及日常运营管理工作； 2、统筹区域内人员调配，优化整合区域各类资源； 3、协同集团战略部署，达成区域年度经营目标； 4、具备分公司或区域总经理岗位的实际管理经历； 5、拥有团餐领域企业运营管理的实操经验； 6、掌握人事、财务、企管等综合管理能力，可有效推进组织变革； 7、需常驻长三角地区并接受高频次出差，请结合实际情况慎重考虑。

岗位描述： 1、按照公司规范执行金融相关业务操作； 2、协助B端及C端客户完成资料填写与签署，并跟进资料回收情况； 3、定期对客户进行回访，持续维护良好的客户关系； 岗位要求： 1、高中及以上学历，性别不限； 2、具备销售经验或金融行业从业背景者优先，有汽车行业经历并熟悉汽车分期流程者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力及内部协作能力； 4、责任心强，具备较高的职业素养； （提供直营有责底薪及合作代理两种合作模式）

岗位任职要求 1、高中及以上学历，性别不限； 2、具备销售经验及金融行业从业经历者优先，有汽车行业背景，熟悉汽车分期相关业务； 3、具备良好的沟通表达能力以及内部协调能力； 4、具有较强的责任意识和职业素养 岗位工作内容: 1、按照公司规范推进金融业务开展； 2、协助B端、C端客户完成资料签署，并跟进资料回寄进度； 3、定期进行客户回访，持续维护客户关系； （直营有责底薪、合作代理两种模式）

1、培训业务落地技能 2、协助实战 3、制定目标跟盯结果 4、团队建设

市场开发与维护： 1、负责辖区内特通渠道（如网吧、茶楼等）、商超卖场及各类渠道客户（如事业单位团购、机关食堂等）的拓展与日常维护； 2、制定并落实客户拜访计划，提升产品在各终端的上架率、成交率与铺货覆盖率，确保陈列面竞争优势； 3、持续挖掘潜在客户，健全客户档案信息，维系稳定客情关系，协同推动客户销售增长； 销售任务执行： 1、达成公司设定的各项销售指标，包括年度、月度业绩目标及其他考核任务； 2、组织实施辖区内的产品陈列优化、铺市推进及促销推广活动，增强品牌可见度与动销表现； 3、对所辖客户日常销售情况进行跟进、核查与指导，及时收集并传递市场动态与客户需求； 任职要求 1、年龄与学历：年龄通常在25 - 45岁之间，具备大专或以上学历； 2、工作经验：拥有2 - 3年以上快消品行业从业经历，熟悉粮油、饮品等相关品类者优先考虑； 3、能力要求：具备较强的沟通表达能力、市场拓展能力及服务意识，能适应高强度工作，抗压能力佳； 4、其他要求：具备本地客户资源，了解餐饮渠道或其它相关销售渠道者优先录用。

1、达成销售团队下达的区域年度、月度各项销售任务指标 2、负责所辖区域内新市场的开发，优化替换表现不佳的客户 3、落实新品上市推广策略及促销活动方案，推进各类市场推广执行 4、维护区域客户关系，提升终端门店形象与经营效益 5、收集并反馈客户建议、竞品动态，协助清除终端假冒伪劣及非主推产品

一、制定、分解并落实年度销售、生产及运营效率目标，确保区域业绩实现同比增长； 二、具备人才选拔、培养与评估的能力，推动区域人才梯队的持续优化与发展； 三、统筹区域长中短期规划（含招聘、培训、市场等方面），监督各校区计划的提交、执行并提供有效反馈； 四、统筹区域内城市布局，推进旗舰校区建设，协调解决存在问题的校区； 五、提升“双满”水平：重点关注教学质量与员工满意度的双重提升； 六、推动区域异业合作，强化北辰品牌的影响力与形象塑造； 七、积极主动且妥善处理内外部关系，维护北辰良好、正面、健康的品牌声誉； 八、高效传达并落实总部各项政策与指导精神； 九、践行并传播企业文化，成为企业价值观的引领者； 任职要求： 1、具备教育行业从业经历，或拥有连锁、快消领域经验，对教育事业有高度热情者优先； 2、大专及以上学历，专业不限，本科优先考虑； 3、6年以上全职工作经历，其中4年以上一线销售经验，4年以上销售团队管理经验； 福利待遇： 1.工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人； 2.培训机制：入职后提供系统的岗前培训及持续性的岗位技能提升培训； 3.职业通道：享有完善的晋升体系与内部岗位竞聘机会； 4.薪资制度：坚持按劳分配，实行多劳多得、优绩优酬的薪酬激励机制； 5.人文关怀：每年享有带薪休假、旅游福利、部门团建活动，并配备贴心日常用品（如喉片、茶包等）； 6.社会保险：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险； 7.其他福利：享受法定节假日相关福利待遇

工作职责 1. 负责省级户用光伏市场招商战略的规划与执行，整合区域渠道资源，高效提升市场覆盖范围与占有率。 2. 独立筹建并运营省级招商团队，构建涵盖招商与扶商的全流程管理体系，制定明确的考核标准与培训方案，强化团队整体执行能力。 3. 深入分析区域内户用光伏市场需求、政策动向及竞争态势，因地制宜制定招商策略，推动项目签约与实施落地。 4. 主导渠道扶持工作，为合作方提供运营指导与问题解决方案，确保其业务合规性与长期稳定发展。 5. 建立健全区域市场风险防控机制，及时发现并化解招商与扶商环节中的潜在风险，保障业务稳健运行。 6. 定期评估招商成效与扶商成果，迭代优化策略，解决市场拓展中的核心难题，确保各项业务目标顺利达成。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销或管理类相关专业，具备厂家或一级平台商背景，3年以上户用光伏行业招商或市场拓展经验。 2. 拥有扎实的省级市场资源积累，熟悉当地户用光伏政策环境、渠道结构及用户实际需求。 3. 有从零组建并管理招商团队的经历，能够快速搭建组织架构并推动业绩达成。 4. 具备出色的谈判技巧与市场判断力，有成功主导户用光伏招商项目的实战案例。 5. 具备渠道运营支持经验，能为合作伙伴提供切实可行的帮扶措施，提升合作质量与效率。 6. 风控意识强，能够识别并应对市场拓展过程中的各类风险因素。 7. 能适应高强度工作节奏，具备强烈的目标导向与执行力，接受区域内频繁出差安排。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《厂家直招【☆勇闯天涯☆啤酒】包装贴标320一天/无需经验+保底9000随走随结+包进+包吃住+入职奖5000元》

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岗位内容： 1. 负责城市销售业务运营及所辖区域客户关系的维护与管理 2. 优化城市销售体系，负责销售团队的搭建与日常运营管理 3. 关注市场变化，结合实际情况制定可行的业务发展策略 4. 构建本地资源网络，主动对接合作资源，推动业务持续扩展 任职要求： 1. 具有城市经理岗位或相关领域从业经历 2. 精通销售运作流程与团队管理，具备良好的营销策划能力 3. 拥有一定水平的数据分析及信息整合能力 4. 具备出色的团队协作、沟通表达与落地执行能力

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作。 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售任务指标。 3、负责大卖场、大型超市的日常运营管理与维护，跟进团购业务，保障产品在商超渠道的正常陈列与运作。 4、组织开展促销人员的招聘、日常管理及团队沟通与执行落地。 5、按照公司云店管理标准，定期拜访门店并落实相关执行动作与反馈机制。 任职要求： 1、具备3年以上快消品卖场工作经验，熟悉北京地区市场环境。 2、拥有3年以上促销管理经验，具备充足的促销人员储备资源。 3、具有2年以上本地KA渠道及饮料品类推广经验者优先。 4、目标感强，能定期复盘销售进展，制定阶段性销售规划并推动实施。 5、能够及时掌握客户需求与反馈，针对性提出解决方案并协调资源支持。 6、具备良好的团队协作精神和集体荣誉感。 7、年龄不超过45周岁

招聘：区域经理 1名 1. 任职要求 - 大专及以上学历，年龄45周岁以下 - 具备3年以上物流、仓储相关项目管理经验 - 有区域统筹、团队管理、业务拓展能力者优先 2. 薪资待遇 月薪6000元+业务提成 3. 工作内容 负责区域内业务统筹、项目管理、团队管理及客户维护等相关工作

(注：此岗位为代招职位) 加入我们的八大核心优势 1. 实力平台加持：公司 2021 年成立，专注互联网软件技术研发，核心研发团队 30 余人，均为 985/211 院校毕业且拥有多年行业实战经验，技术实力位居市场前列； 2. 清晰晋升通道：横向可依自身优势跨岗发展，纵向阶梯式晋升：销售顾问→销售主管→销售负责人→销售总监，能力匹配即可快速晋升，薪资随岗位稳步提升； 3. 暖心团队氛围：公司定期举办篮球、拔河等各类集体活动，设置 4000-10000 元赛事奖金，同事相处融洽，工作氛围轻松愉悦； 4. 贴心办公福利：每日免费提供各类零食、饮料及手磨咖啡，下午茶不间断，为日常工作充能； 5. 优质办公环境：交通便利，办公环境整洁优美，配套设施完善； 6. 专属团队福利：部门设立专项聚会基金，每月开展 2 次集体聚餐，增进团队凝聚力与归属感； 7. 精准资源扶持：公司市场部专属推送精准客户线索，大幅缩短成单周期，助力高效完成业绩指标； 8. 专业售后支撑：设立专属售后部门，快速响应处理客户后续问题，销售团队可专注客户开发与维护。 岗位职责 1. 负责区域客户开发与维护，依托公司提供的精准客户资料，高效接洽客户，专业讲解公司产品信息及合作服务方案； 2. 配合公司广告投放策略，通过电话、线上沟通等方式对接客户，促成合作成交，及时更新客户跟踪进度，建立规范的客户档案并妥善管理； 3. 深度挖掘区域客户真实需求，及时反馈客户意见与市场一线信息，为公司产品优化及市场策略调整提供参考依据； 4. 制定区域销售计划，完成公司下达的销售目标，搭建并带领区域销售小团队开展工作，做好团队日常业务指导与协作管理。 任职要求 1. 具备优秀的沟通表达、团队协作能力，及跨部门沟通协调能力； 2. 拥有敏锐的市场洞察力和商业判断力，事业心强、责任心重，工作态度积极主动，目标感强，勇于挑战高业绩； 3. 性格开朗大方，思维敏捷，学习能力强，具备良好的应变能力和抗压能力，能快速适应销售工作节奏； 4. 有 1 年及以上销售团队管理经验、互联网 / 软件行业销售经验者优先，有高业绩销售经历者优先考虑； 5. 熟悉周边区域市场情况，拥有本地客户资源者优先。 薪资福利 1. 阶梯式薪资体系：根据个人业绩定薪，多劳多得，基础业绩 10000-15000 元 / 月、达标业绩 20000-30000 元 / 月、优秀业绩 50000-100000 元 / 月，业绩优异者薪资上不封顶； 2. 灵活试用期：1-3 个月，入职后开单即可申请转正，转正后薪资福利全面提升； 3. 正规用工保障：入职即签订正式劳动合同，全方位保障员工合法权益； 4. 丰厚假期福利：享受国家法定节假日及节日精美礼品，全年 20 天超长带薪年假，可提前返乡陪伴家人； 5. 多元福利加持：每日零食、饮料、下午茶免费供应，定期团建、部门聚餐，丰富员工业余生活； 6. 公平发展机会：公司实行内部竞聘轮岗制，无身份限制，凭能力获得多元化晋升空间，横向纵向均可发展。

我司专注于大型中央空调系统的维护与保养，拥有近40年的行业经验。在广州地区服务客户超过2000家，其中包括广州塔、东塔、西塔、华为、港珠澳大桥等标志性项目。现因业务发展需要，诚聘区域经理助理，工作地点为黄埔区及科学城。 岗位主要职责是协助区域经理开展客户沟通与关系维护，支持区域销售工程师完成工程预算编制、技术方案辅助制定、应收账款跟进等相关事务性工作。同时需承担部分外出拜访客户的工作任务，具备一定外勤适应能力者方可胜任，无法接受外勤安排的人员请勿投递。

直营店诚邀销售人员，店长，人事总监等职务 男女不限，男性身高不低于175，女性身高不低于158，年龄28–48岁，能吃苦、手脚勤快、待人热情、性格开朗、善于沟通。做过销售的优先考虑。 补贴5720元+餐补780元，合计6500元起，上不封顶。 时间自由，环境舒适宽敞，平台稳定，发展空间大，苏州，扬州，常州，镇江，太仓，常熟，无锡都有分店，期待志同道合的你一起共赢有兴趣直接打电话详聊[握手] 电话：

岗位职责: 1. 负责盐城区域客户资源的开发与日常维护，重点面向供电单位、大型用电企业以及学校、医院、海关、机场等企事业单位，开展电力物资销售及电力工程项目承接。 2. 巩固并深化现有客户合作关系，积极挖掘潜在市场机会，拓展多元化销售渠道。 3. 落实公司制定的销售计划，确保各项销售任务按时达成。 任职要求： 1. 热衷于销售岗位工作！ 2. 具备良好的沟通表达能力及商务谈判能力 3. 持有驾驶证，有实际驾驶经验，参与过商务接待活动，具备大客户关系维护相关经验

岗位职责: 1. 负责组装生产线的日常运作管理与工作协调 2. 监督生产流程，确保符合公司规定的标准及品质要求 3. 快速处理生产过程中出现的各类问题，提升作业效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能够高效管控生产现场，保障生产计划顺利推进 3. 具备较强的应变与问题解决能力，可应对生产中的突发状况

支付宝网商银行数据孵化，致力于个人，个体户，公司解决融资难问题，从而在支付宝获得高额备用金额度！ 本产品针对客群：负债高，查询爆，历史逾期多，银行贷款做不出又需要资金的客户。要求芝麻分600分以上！也可以！全国代理，为助贷公司消化银行做不了的客群！提高客户消化能力强！ 招全国代理，有团队更好！不限区域，可兼职，全职，团队代理，不需要坐班！没有业绩考核！资源变现！全国可做，线上可以操作、管道收入、日入四位数月入3-10万 帮助客户检测支付宝账号，协助打造支付宝备用金，网商贷等! 产品介绍：支付宝-网商贷 网商贷是浙江网商银行针对小微经营主推出的经营贷款产品。 产品特点： -额度高期限灵活：额度最高可达300万元，贷款期限有6期、12期等，最长授信36个月。 -还款方式多样：可先息后本和等额本息，还支持随借随还，无提前还款违约金。 -操作便捷：纯线上审批，快至秒到账，无需抵押担保，申请人年龄范围广，行业限制少。 岗位职责： 1.负责支付宝融资业务的处理和跟进 2.与客户进行沟通，了解客户需求并提供专业建 议 3.协助完成融资申请流程，确保申请材料的准确 性和完整性 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作支付宝融资相关系统和软件 3.具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

10年行业沉淀|头部资源垄断|轻资产高回报|全流程扶持落地 一、项目核心实力：背靠大树，创业无忧 深耕CPA/CPS拉新推广行业10年（2015年入局），手握全国头部资源矩阵——成功举办4届全国CPA推广行业大会，阿里、字节、美团、滴滴、快手等互联网巨头项目负责人亲临参会，资源壁垒行业领先！ 投入超200万独立研发多款APP任务平台，常态上线任务200+（随淡旺季动态调整），涵盖全品类正规公司APP，佣金池超10000+，单价从几元到几百元不等，优质任务源源不断！ 二、任职要求：吃苦耐劳，有上进心，有工作经验优先。年龄不得小于25岁 三、工作室盈利模式：简单易复制，轻资产稳赚 场地要求：无需大场地，能摆3-5张桌子的办公室即可，轻资产启动； 运营模式：招聘兼职人员到店，完成正规APP下载、注册等任务，操作简单，新手可快速上手； 收益测算（透明可查）： 1个兼职4-6小时产值：600-1200元（完成40单左右） ，单人均利：400-1000元 10人工作室日产值：6000-12000元（淡旺季有浮动） ，日净利润可观，当月即可回本盈利！ 结算优势：拉新任务结算快，部分任务当天结算，资金回笼无压力！ 准入门槛：缴纳对应费用，开通服务商账号，所有业务需在官方独立APP接单； 核心权益：解锁平台高价任务权限，享受10年行业经验全套交付——从账号开通、技术培训、实操教学到售后扶持，手把手带教，0经验也能快速起店；推广越多，分佣比例越高！轻松实现“开工作室+做招商”双重盈利！

岗位职责： 1、独立开拓及维护江苏省南京，无锡，常州，苏州，镇江母婴渠道销售终端，完成公司下达的销售目标与市场拓展任务 2、负责所辖区域门店的日常运营支持，包括政策宣导、产品培训、动销跟进及售后服务响应 3、策划并落地区域性市场推广活动，协同门店提升我司母婴化妆品的动销率与品牌曝光度 4、定期收集整理区域市场信息，输出竞品动态、渠道反馈、消费者画像及销售数据分析报告 5、积极参与新品推广、品牌建设及跨部门协作项目，助力公司在婴童赛道的持续增长 任职要求： 1、学历不限，欢迎应届及往届毕业生投递，有婴童快消行业销售经验者优先 2、具备良好的沟通表达与客户服务意识，能适应长期驻地江苏的工作安排 3、责任心强、执行力佳，具备基础数据分析能力与市场敏感度 4、乐观进取，认同母婴健康理念，愿在专业化销售赛道长期发展 5、福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、话费补贴、生日礼金

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岗位职责： 1. 负责主管事务工作计划的统筹与执行管理 2. 根据公司战略目标，组织拆解并制定本区域销售规划及落地推进 3. 组织开展本区域市场需求（含新产品）调研与分析管理工作 4. 负责本区域内客户筛选与新客户开拓工作的组织实施 5. 主导本区域客户商务洽谈及合同签署相关管理工作 6. 负责本区域客户订单全流程交付协调与跟进 7. 落实本区域客户应收款项的跟踪与回款管理 8. 统筹本区域客户服务体系建设与日常运营 9. 推进本区域运营成本的管控与优化工作 10. 落实本区域员工安全规范执行与安全管理责任 11. 负责本区域团队成员职业发展路径规划与人才培养 12. 负责本区域人员薪酬激励机制实施与绩效考核管理 13. 处理本区域突发性或非标准化事项的应对与协调 14. 严格执行公司各项管理制度，并推动制度在本区域的有效落地 15. 完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上工业品销售经验，其中至少3年从事特种金属、合金材料或航空材料领域国际销售管理岗位工作经验，英语听说读写流利，熟练使用办公软件，认同企业核心价值观； 2. 具备市场洞察力、问题诊断与解决能力、计划组织协调能力、下属辅导与发展能力、情绪调节能力、沟通表达与培训指导能力、应变能力、商务谈判技巧、学习归纳能力及逻辑思维能力，具有良好的职业操守和综合素养； 3. 熟悉企业内部管理体系，掌握民用航空、汽车等行业质量体系标准，了解公司产品线布局，熟悉行业市场动态及客户资源分布情况

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

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