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常州江南环球港冠军店招聘长期兼职人员。年龄要求四十岁以下。薪资为每小时23.5元，每月15号发放。联系人：于。

工作地址:开发区日结200一天，夜班补助45一天，3个月20-42

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招聘驾驶员工作地址:越溪长白班240一天含餐补会物料

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南通夜宵烧烤店招聘：烤工1名9000。包吃包住，满勤奖，工龄奖，绩效奖，生日红包电话（同步）

焊工工作地址:漓江路38号13:007:45～19:45月结薪资：33元/H；264～363元/天！加班超多（最晚20:45下班）每个月30号发薪资，综合薪资7000～9500元/月，合同期限3个月（可长期做）要会气保焊，能吃苦耐劳长期稳定，有焊工经验要会气保焊30～48岁，要有证件

高叉司机早3:30-15:30；早6:00-19:30，长白班8-12小时。24元/小时+500-600(绩效)+2餐目前的高叉使用的是永恒力，正常每天上下架5层货架！18-50岁

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岗位职责： 1、负责将灭菌后的工器具及胶塞从灭菌后室取出，并转运至灌装机A级层流区域完成无菌组装操作； 2、承担药液过滤末端所需器具的装配、药液转移、过滤及灌装等相关作业； 3、负责灌装设备的日常清洁、调试以及维护保养工作； 4、监控并记录灌装过程中关键工艺参数，如装量、灌装速度等； 5、作业期间持续观察设备运行状态，发现异常及时反馈，并协助维修人员进行故障处理； 6、按要求完成每批次产品生产结束后的清场工作； 7、配合工器具清洗灭菌、洗烘瓶、冻干、轧盖等关联岗位的工作衔接与交接； 8、负责本区域压差、温湿度的实时监控与数据记录。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，生物、制药等相关专业背景，具有2年以上灌装岗位工作经验，有团队管理经历者优先； 2、工作态度积极，责任心强，诚实守信，能适应高强度作业，具备良好的沟通能力和团队协作精神；

岗位职责 1）组织并推进电驱总成DR设计评审，发布评审结论，跟踪问题闭环，保障设计目标顺利实现 2）管理电驱总成开发过程中的样件状态，确保样件信息准确可控 3）分解减速器产品的属性需求，并推动各项性能指标的达成 4）开展减速器总成方案设计与评审，分析其在不同架构下的适配性，支持电驱平台化开发 5）评审并发布减速器数模、图纸、尺寸链计算、DFMEA、特殊特性清单，组织子零件图纸审查 6）编制减速器开发三级计划，识别研发过程中的潜在风险，制定相应应对策略 7）针对开发过程中发现的系统问题，提出变更申请并推动变更落地执行 8）对减速器A样、M样、VP样各阶段的设计工作进行归纳总结，形成设计总结报告 9）结合历史设计问题清单，提前识别并规避减速器产品设计中的共性风险 10）开展减速器产品的对标研究，分析优缺点，输出对标分析报告 11）识别减速器相关专利技术，防范专利侵权风险 12）核查减速器设计方案涉及的法律法规要求，规避合规性风险 13）校核减速器试制及试验工装设计，提交校核结果，参与制定和评审试验大纲 14）参与产线装配工艺评审，识别装配过程中的潜在风险，推动装配问题整改 15）参与减速器子零件的技术评审（TR），推动零部件定点及APQP文件按计划交付 16）主导减速器系统级问题的排查与解决（涵盖台架、整车、试制、量产及市场反馈），完成问题关闭报告 17）协同推进减速器零部件层级问题的闭环处理（覆盖台架、整车、试制、量产及市场环节） 18）负责外部减速器项目的开发管理，包括系统方案、开发计划及目标达成跟踪 岗位要求： 1、车辆工程、自动控制、机械、电子等相关专业本科及以上学历； 2、曾独立承担或参与纯电动、混合动力相关系统的研发项目； 3、岗位应会：掌握新能源汽车基础理论、动力总成开发流程、电驱系统架构及总成布置知识； 4、熟练操作各类3D/2D设计软件，具备汽车动力性与经济性建模分析能力； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识，动手能力强，善于问题分析与解决； 6、认同团队合作价值，工作积极主动，责任心强； 7、具有3年以上电驱动系统开发经验，有量产项目主导经历者优先； 8、英语口语表达流利，书面写作能力强者优先。

岗位职责： 1、开展电机系统在台架及整车层面的标定工作，涵盖PI参数调试、电机动态性能优化、诊断与保护功能标定等； 2、承担电机系统标定数据的整合、归档与发布管理； 3、组织实施电机系统在台架和整车上的测试与验证工作； 4、推进电机系统标定能力建设，制定标定指导文件、试验流程及性能评估标准； 5、针对电机系统在软件台架及整车应用中出现的问题进行分析与闭环处理； 岗位要求： 1、车辆工程、自动化、电子信息、计算机等相关专业本科及以上学历，具备良好英语口语能力者优先； 2、具有3年以上车用控制器软件开发或标定匹配经验，掌握动力驱动电机工作原理、控制逻辑及整车控制策略； 3、了解驱动电机系统标定的整体流程，可独立执行各项标定任务； 4、熟练操作CANoe、CANape、INCA等常用开发与标定工具； 5、具备较强的文档撰写和技术报告编制能力； 6、能够适应出差安排。

工作职责: 1. 负责贯彻执行国家相关政策、法律法规以及上级单位的管理制度和工作要求。 2. 组织编制本业务领域内的管理制度、技术标准、操作规程，并推动落地实施。 3. 统筹科技项目及基金项目的全流程管理，涵盖指南设计、申报组织、立项推进、过程管控、验收结题等环节。 4. 协助团队负责人对接国家科技发展战略、产业政策导向、重点研发方向及相关部委科研布局，分析政策趋势与申报契机。 5. 结合团队现有研究积累与专业优势，开展国家级纵向科研项目的选题规划、方向聚焦与整体论证，提出项目布局方案建议。 6. 主导或参与国家级科研项目申报材料的编制工作，包括项目建议书、申报文件、可行性研究报告、论证资料、汇报演示文稿等。 7. 配合组织项目论证会、技术方案讨论会及专家咨询会议，统筹材料准备、意见收集与方案优化迭代。 8. 推动项目申报过程中跨团队、跨部门协作，协调科研、技术、管理等多方人员共同完成申报任务。 9. 系统整理团队已有科技成果、技术储备、应用场景及资源配置情况，构建支撑重大项目的申报材料体系。 10. 参与重大科研项目申报的全过程支持工作，包括节点把控、材料整合、答辩筹备及后续跟进。 任职要求： 具备5g专网背景

1. 岗位职责：掌握各类过锡炉治具、SMT托盘、回流焊托盘及工装夹具、测试治具的结构原理与设计关键，工作积极主动，执行力强，能配合生产安排，适应加班需求，态度踏实严谨，具备较强的责任心和抗压能力；负责统筹白夜班团队按时完成客户治具需求，独立完成3D治具图纸设计，并进行编程输出，交由机台操作人员执行加工任务。 2. 任职资格：精通SolidWorks、CAD、北京精雕等专业设计与编程软件；熟悉精雕机、雕铣机、铣床、钻床、攻丝机等加工设备的操作流程与系统控制；可独立完成治具从设计到加工、装配的全流程作业，熟练使用CAD进行二维制图，掌握北京精雕软件进行2D/3D绘图与程序编写，具备SolidWorks三维建模能力。 3. 学历不限，性别不限，需具备2年以上回流焊及波峰焊相关治具设计与制作工作经验

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1）持证上岗，完成三级安全教育培训并通过考核。 (2)身体健康，无影响电工作业的疾病（如癫痫、、高血压、心脏病、突发性晕厥及明显生理缺陷等）。 (3)正确佩戴并规范使用全部劳动防护用品。 (4)严格遵守业主单位各项管理规定，包括变配电管理制度、设备管理制度、巡视制度、倒闸操作制度、工作票制度、交接班制度、外来人员出入登记制度，以及安全用具和消防设施管理制度。