
项目设计经理
1-1.5万元/月
设计经理/主管3-5年本科方案设计施工图设计工业建筑一级建筑师高级建筑工程师职称
岗位职责:
1、主导项目初期的设计定位及概念方案的统筹管理工作
2、制定并把控设计进度安排,全程监督设计成果质量
3、对接设计单位与公司内部各职能部门,保障信息高效流转
4、审查各类设计图纸,确保满足规范要求及项目实际需求
5、参与技术方案比选与关键节点的技术决策过程
6、组织编制、修订设计标准及相关技术管理规定
7、关注行业动态,推动新技术、新材料、新工艺的落地应用
8、处理项目建设过程中出现的重大技术难题
9、为项目团队提供专业技术支持与实施指导
任职条件:
统招本科及以上学历,建筑学、城市规划、土木工程等相关专业优先
须持有一级注册建筑师资格证书;具备高级工程师职称者优先
熟悉国家建筑设计规范与技术标准,掌握项目设计管理全流程
具备优秀的方案评估与图纸审阅能力,熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业软件
具备良好的组织协调与团队管理经验,出色的沟通表达及商务谈判技巧;责任心强,能承受工作压力;根据项目需要可接受临时出差
设计主管
1.8-2.5万元/月
设计经理/主管10年以上本科设计主管CADSolidworks设备设计设计经理
岗位职责:
1、主导粉体及相关设备的团队开发与设计,组织团队与客户开展售前技术方案沟通,完成技术协议编制及实施,承担设备成本测算等前期技术支持工作;
2、承担相关工艺的技术研发与持续优化;
3、牵头团队推进订单项目的执行与交付全流程;
4、管理技术团队,统筹跨部门协作,保障项目高效落地;
5、落实成本管控,提升生产效率与资源使用效能;
6、处理团队日常各项相关事务。
技术主管任职要求:
1、本科及以上学历,机械、化工、热能等工科相关专业;
2、掌握本行业技术规范及安全环保相关政策法规;
3、精通所属领域技术原理与产品构造;
4、一般需具备8年以上专业技术工作经验,其中不少于2年团队或项目管理经历;
5、有设备安装、调试及交付项目主导经验,熟悉各环节关键要点,了解设备制造流程及工艺改进方法。
创意设计负责人
1-2万元/月
设计经理/主管3-5年本科造型设计乘用车车身工艺设计
岗位职责:
1、创意设计:主导项目全流程中的效果图方案设计,把控设计质量与推进节奏,确保效果图高质量输出;优化整车视觉呈现效果,提升产品美学品质及品牌形象。
2、草图及效果图:按项目各阶段标准完成外饰创意造型草图绘制,满足阶段性评审需求;依据项目要求完成外饰效果图制作,确保符合各节点交付规范。
3、内外饰效果图:配合相关工程技术人员开展内外饰效果图的设计与调整,确保造型前瞻性与工程可实现性之间的有效平衡。
4、曲面设计跟进:协助曲面建模人员完成创意设计向三维模型的转化,确保造型高度还原;整理并分析工程端反馈意见;协同完成CAS及A面数据的开发工作。
任职条件:
1、本科及以上学历,工业设计、艺术设计、造型设计等相关专业背景。
2、具备3年以上造型创意设计工作经验,完整参与过至少2个车型项目的整车或零部件设计工作。
RAS循环水系统设计主管
1.3-1.6万元/月
设计经理/主管5-10年本科AutoCADSolidworksRevit膜法水处理工艺工程设计污水
一、岗位职责:
- 主导RAS循环水养殖系统的整体方案规划,依据养殖对象(如鱼类、虾类等)、养殖规模及现场环境条件,设计完整的工艺流程,合理配置物理过滤、生物过滤、消毒杀菌、温度控制、增氧系统及尾水处理等单元的布局与技术参数,保障系统高效稳定运行与养殖过程的安全性。
- 承担核心系统参数的核算工作,包括养殖密度、水体循环频率、溶氧供给量、氨氮处理能力及能耗预估,统筹兼顾系统可靠性、养殖产出效率与建设运营成本之间的平衡。
- 负责主要设备的选型评估与成本分析,对比不同型号性能、材质耐久性及能耗表现,形成设备清单与采购预算,编制详细的项目成本构成表,持续优化设计方案以提升性价比。
- 协同施工实施团队推进系统安装与调试,及时处置现场出现的工艺衔接问题和设备匹配异常,跟踪系统运行状态,结合水质检测数据与养殖存活率动态调整水处理工艺设定值。
- 编制系统设计说明文件、设备操作指南、日常维护规程等技术资料,面向客户开展使用培训,提供运维技术支持并提出改进方案建议。
- 关注RAS领域前沿技术动态,积极引入新型工艺与创新方法,参与公司内部技术研发活动,助力提升产品技术水平与市场竞争力。
二、任职要求
(一)学历与专业背景
- 本科及以上学历,专业涵盖水产养殖、环境工程、给排水工程、机械设计及其自动化等相关方向;具备丰富行业实践经历且掌握关键设计能力者,学历条件可适度放宽。
- 拥有3年以上RAS循环水系统设计工作经验,具备大型RAS项目成功落地案例者优先考虑;熟悉水产养殖行业相关规范及环保法规者更具优势。
(二)专业技能
- 熟悉RAS系统核心处理工艺,掌握砂滤、微滤等物理过滤方式,生物膜法、流化床等生物处理技术,以及UV、臭氧等消毒手段的工作原理与设计要点,能独立完成滤池容积、水力停留时间(HRT)等关键技术参数计算。
- 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、revit、keyshot等设计工具绘制工艺流程图与设备布置图,具备良好的工程制图基础与空间布局能力。
- 了解RAS系统常用关键设备(如水泵、风机、过滤装置、臭氧发生器等)的技术特性与选型标准,具有成本管控意识和方案优化能力。
- 掌握常见养殖品种的生物学特性和对水质的基本要求(如溶氧≥6mg/L、氨氮≤0.5mg/L等),可根据不同物种需求灵活调整系统设计指标。
(三)综合素质
- 思维严谨,具备出色的逻辑分析与实际问题解决能力,能够快速应对施工现场突发技术状况,接受常态化出差安排。
- 具备良好的协同协作能力,能有效对接施工队伍、设备供应商及终端用户,沟通表达准确高效。
- 工作态度端正,责任心强,注重细节,具备持续学习能力、创新思维和较强抗压性,恪守职业操守,富有团队合作精神。
- 具备基本英文阅读能力,可理解国外技术文档者优先;了解生物安全体系构建相关内容者予以加分。
电商视觉主管
8000-12000元/月
设计经理/主管3-5年大专视觉设计手绘设计主管
【岗位职责】
1、视觉战略规划:结合公司家纺品牌定位及电商大促节奏,制定统一的视觉形象规范(VI/SI),打造与竞品差异化的品牌视觉风格,强化品牌形象与市场竞争力。
2、创意主导与审核:主导重大营销项目(如618、双11、抖音超品日)的核心视觉创意设计;把控详情页、直播场景、短视频封面等内容输出质量,确保视觉表现力强、信息传达准确,对整体视觉成果负责。
3、团队管理与赋能:统筹现有设计团队及主管工作,建立标准化设计流程与协作机制(SOP);通过系统培训提升成员创意水平与软件技能,推动团队由“执行导向”向“创意驱动”升级。
4、营销化设计:深度理解电商平台运营逻辑,将视觉设计与转化目标结合,运用视觉动线布局、色彩心理等专业方法优化详情页与直播间环境,助力点击率(CTR)与转化率(CVR)持续提升。
5、跨部门协同:与运营、直播、产品团队紧密配合,参与新品上市前期的视觉策略制定,为抖音直播“工厂溯源”等创新业务提供具有传播力的视觉支持方案。
【任职要求】
1、经验背景:本科及以上学历,美术或设计相关专业;具备5年以上电商设计工作经验,其中至少2年带领设计团队的实际经历。
2、行业资历:有家纺、家居或快消品类目成功项目经验者优先;具备大型代运营公司主力设计师从业经历者更佳。
核心能力:
3、审美卓越:拥有扎实的艺术素养和前沿的审美判断力,能灵活驾驭多元设计风格,在构图、配色、字体应用方面具备专业见解。
策略思维:不止于画面呈现,更注重商业目标达成;能够清晰阐述设计背后的营销意图,拒绝模板化、机械化产出。
技术全面:熟练掌握PS、AI、C4D(具备三维场景搭建能力为加分项)、具备基础视频剪辑能力等设计工具。
管理能力:具备良好的沟通协调能力,可有效指导团队成员(含现任美工主管),擅长激发创意潜能,适应高强度工作节奏。
作品集要求:简历投递需附个人独立完成及带队实施的商业案例作品集(请明确标注本人在项目中的具体职责),无作品集或仅含基础抠图合成类作品者不予考虑。
研选家-苏州整装设计中心负责人
1-1.2万元/月
设计经理/主管10年以上本科整装设计
1、全面主导设计中心日常运营,凭借扎实的设计功底与丰富的全案团队管理经验,围绕整装转化目标,强化结果导向,统筹人员配置与资源整合,推动各项业务指标落地。
2、统一管理全案设计团队,主导人才引进、团队建设及专业培训,攻克设计技术瓶颈,持续提升团队专业度与执行效率。
3、主导设计业务推进,聚焦整装转化路径,制定实施转化方案,指导设计师完成方案落地与业务转化,亲自跟进重点客户及复杂项目,严格把控设计方案品质。
4、制定并拆解年度、月度工作计划,定期开展复盘分析,动态优化策略,保障业绩目标稳步达成。
5、发挥出色的沟通协调能力,联动公司内外部门及客户群体,高效处理协作问题,维护客户关系,整合优质行业资源,增强设计中心综合竞争力。
6、健全内部管理体系,加强成本控制,规避合规风险,落实上级交办的其他工作任务
技术中心设计经理
2.5-3.5万元/月
设计经理10年以上本科设计经理管理团队
设计经理
1、管理来自Taogent和设计分包单位的各专业负责人(工艺、机械、管道、电气仪表、结构、模块设计)和设计工程师。
2、为详细设计阶段设定明确的设计目标、时间表和质量标准。
3、促进团队间的协作,以解决冲突(例如,工艺和管道之间存在冲突的设计要求)。
4、确保各专业设计之间的协调一致(例如,工艺流程图与设备布局和电气仪表系统)。
5、审查并批准跨学科的可交付成果(如三维模型、工艺流程图等),确保其与项目规范一致且符合要求。
监控设计里程碑的进展情况,并处理延误问题(如返工、资源瓶颈)。
6、执行质量控制流程以达到行业标准。
7、向高层领导汇报设计进度,并就设计评审与客户、其他合作伙伴进行协调。
8、作为Taogent和设计分包团队的主要联系人,确保项目预期的清晰沟通。
任职资格:
1、工程管理、机械工程、化工工程、土木工程等相关专业本科及以上学历,硕士优先。
2、具备PMP、IPMP或同等国际项目经理认证者优先。
3、精通国际工程项目的设计管理全流程,能主导从概念设计、基础设计到详细设计的各阶段,确保质量、成本与进度。具备突出的团队领导、跨专业协调和客户管理能力。
4、拥有扎实的管道、设备、土建等多专业设计知识背景,能深刻理解技术方案、审核关键图纸,并指导解决复杂技术问题。
5、熟悉国际工程合同模式(如EPC、EPCM),了解FIDIC条款。具备强烈的合规与风险意识,熟悉项目所在国的技术标准、安全环保法规及报批流程。
6、能使用项目管理软件进行项目计划与控制。熟练使用AutoCAD、SmartPlant 3D等主流设计软件进行模型审查。熟悉BIM协同管理平台及文档管理系统。
7、除熟悉ASME、API、ANSI、ISO等国际通用标准外,需有应对多国标准(如欧标EN、德标DIN、日标JIS等)或项目所在国本地标准的经验,并能主导设计标准的统一与协调。
8、具备8年及以上石油化工等大型工程项目设计经验,其中至少3年担任设计经理或类似管理角色。必须拥有2个以上完整的国际工程项目(尤其是欧美、中东、东南亚等地)设计管理成功经验,有全程参与项目投标至移交者优先。
9、能组建、领导国际化设计团队,制定设计计划,分配资源,并确保各专业高效协作、输出合格。
10、作为技术决策核心,能高效对接国际客户、合作伙伴、总部及现场项目部,主持技术会议,管理设计变更。
11、能系统识别设计风险,制定预案。建立并维护项目设计质量保证体系。
12、英语流利,能作为工作语言进行技术谈判、编写报告及主持会议。具备出色的跨文化沟通和冲突解决能力。
设计中心主管
1.5-2万元/月
设计经理/主管5-10年学历不限设计经理
家装行业(以整装、全案为主)
1、统筹设计中心项目组的日常运作,对片区内项目组的销售业绩、收入与利润目标达成负责;
2、主导设计中心项目团队的人才建设,包括PA岗位的招聘选拔、培养发展、绩效评估及人员优化;
3、推动项目组在目标区域内的联动获客与社区宣传覆盖,组织策划并落实各项营销活动;
4、拓展、维护并管理新交付线项目的供应商资源;
5、分解设计中心项目组的业绩指标,并跟进执行过程,指导PA岗位完成个人目标;
6、提升项目组负责人及PA人员的转化效率,把控签约质量与业务标准;
7、督导PA岗位协同交付团队推进设计方案实施,共同保障客户满意度;
8、推进设计中心所在蝶城相关工作的落地与执行;
9、应对并妥善处理各类突发情况。
商业空间设计主管
1-1.5万元/月
设计经理/主管5-10年大专3D MAXCAD设计经理
1、室内设计或相关专业背景
2、具备3年以上相关工作经验,有工装公司设计部门管理经验,或曾带领8人以上含施工团队的工作室者优先
3、具备出色的视觉审美与搭配能力,熟练掌握各类设计软件操作
4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识
5、精通量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签单等全流程家装工作环节
6、创意丰富,执行高效,责任心强,具备良好的团队协作精神
7、传递公司服务理念,协助客户解决装修过程中的各类难题
公司福利:
1、完善的社会保险保障
2、节日福利、带薪年假齐全
3、月度奖金及丰厚的季度、年度绩效奖励
4、月度销售冠军享2000-5000元现金激励
5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游
6、定期组织团队聚餐、旅游及其他集体活动
7、每位员工均可参与公司组织的专业实战培训
8、提供无上限的职业晋升通道与发展空间
招聘设计主管(商业空间)
1.5-2.5万元/月
设计经理/主管5-10年大专室内设计
该岗位为编制内新增!!新增!!
岗位职责:
1、负责团队成员日常工作的安排与执行监督
2、组织开展组员专业技能提升培训,审核设计方案成果,确保客户服务质量达标
3、协同销售部门参与客户洽谈,推进设计施工合同的签署
4、负责施工合同签订后的现场技术交底,以及施工过程中项目变更或增项减项的单价确认
任职要求:
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景
2、五年以上家庭装修或工装设计从业经历,具有独立完成签约项目的经验
3、具备较强的学习能力,对设计工作充满热情,富有创新意识
其他说明:
1、企业成立13年,管理体系完善,部门协作高效,杜绝无效内耗
2、提供具有竞争力的薪酬结构:基础薪资+补贴+绩效奖金+年终奖励+优秀员工专项激励+节日福利等
3、完善的休假制度:享受带薪年假及国家规定各类法定假期
4、全面的保障体系:包含养老保险、医疗保险+大病救助险、生育保险、工伤保险、失业保险
5、多元化的员工关怀活动:定期组织聚餐、团建旅游、生日礼券发放、优秀员工表彰等
公司配备健全的激励机制、标准化SOP运营体系、完整培训支持流程,拥有充足客户资源与高比例提成政策,诚邀您的加入
工作时间:朝九晚六
工作地点:雨花台区文竹路8号凯润大厦三号楼一层
江苏苏州测量员有相关经验优先,有三坐标测量的经验18-35岁应届毕业生愿意学也可以
测量员
测量员
有相关经验优先,有三坐标测量的经验
18-35岁应届毕业生愿意学也可以
技术员控制柜
电工技术员
长白班
300/天,超过12小时算延班按照30/元小时支付
依据电气图纸,完成电气设备、控制柜、配电箱等的元件安装、布线接线读懂电气原理图、接线图,核对断路器、接触器、PLC、端子、感应开关等元件规格与数量
有电工证优先录取
小工包住包吃日结
南通/南通(通过率高)
电工中小工28元
电工小工24元
住宿:吃饭:充卡660元,免费
工期8月底
现场面试
✅有合适的直接报名
叉车工
叉车工工作地址:杏林街8号7:00-19:00,白夜班两班倒,上六休一320(含餐)18-40岁,要会高叉,平叉也要
平面设计主管
4000-6000元/月
设计经理1-3年大专五险一金带薪假期大小周
岗位职责
1. 统筹公司整体平面视觉、品牌 IP、宣传物料、画册海报、产品创意等设计统筹管理。
2. 负责设计团队日常管理、工作分配、进度把控、作品审核与质量把关。
3. 对接业务与客户,理解需求、把控设计方向,主导创意方案策划。
4. 制定设计规范、视觉标准,沉淀素材库,带领团队提升整体设计水平。
5. 跟进项目落地、后期制作对接,把控最终成品效果。
任职要求
1. 有设计主管/资深设计师管理经验,广告、设计公司从业经历优先。
2. 精通PS、AI等设计软件,熟悉品牌VI、物料印刷全流程工艺。
3. 审美功底扎实,有全局视觉把控能力,有能力能带团队、做方案策划。
4. 沟通能力强,能对接客户需求、统筹项目进度,抗压能力好。
5. 有成熟个人及团队作品案例,管理协调能力优秀。
薪资福利
1. 薪资构成:底薪+五险一金,薪资面议,收入稳定;
2. 基础福利:,享受法定节假日、带薪年假、节日福利;
3. 工作时间:8:30-17:30,午休1小时,大小周;
设计主管
8000-15000元/月
设计经理/主管1-3年本科视觉设计设计主管
一、岗位职责1. 原创设计管理
主导文创类产品的原创设计工作(包括IP形象、潮玩手办、文创摆件、产品造型等),确保设计作品具备独创性并满足商业版权使用要求。
全面负责设计项目从概念草图、3D建模、3D打印验证至批量生产的全流程执行与质量控制。
2. 3D技术应用(核心)
独立完成产品所需的3D建模、曲面细分及细节深化处理。
掌握3D打印相关工艺流程,包含模型修复、切片参数设定、支撑结构规划以及后期处理(如打磨、上色、拼接等)。
对接模具生产厂商,推动3D打印样件向量产模具转化,确保成品还原度与成本可控。
3. 团队管理
统筹设计团队日常运作,涵盖任务分配、进度跟进、稿件终审与品质监督。
建立并完善团队的设计规范与原创审核机制,定期开展设计复盘和专业技能培训。
协调设计团队与市场、供应链等部门的协作关系,合理管理各项设计需求的优先级。
二、任职资格
1. 基础条件
本科及以上学历,主修产品设计、工业设计或数字媒体艺术等相关专业。
具备5年以上设计工作经验,其中至少2年从事设计团队管理工作。
2. 原创能力
具备扎实的手绘或板绘基础,能够独立完成原创IP形象及产品外观造型设计。
提交的作品集须包含本人独立完成的原创设计案例,内容需涵盖2D概念图、3D模型文件及3D打印实物照片。
3. 3D技能(硬性要求)
熟练使用至少一种3D建模软件:ZBrush、Blender、Rhino、Maya、C4D(请注明掌握程度)。
熟悉3D打印全流程操作,包括模型修复、切片设置、支撑设计及后处理工艺(打磨/上色/组装等)。
了解主流3D打印技术(如FDM、SLA、SLS)及其常用材料特性(如树脂、PLA、尼龙、光敏树脂等)。
具备将3D打印原型转化为量产模具经验者优先考虑。
4. 管理能力
拥有设计团队组建、流程优化及跨部门协同的实际操作经验。
具备良好的稿件评审与指导能力,能为团队成员提供清晰有效的修改建议。
5. 工艺知识
熟悉文创产品常见的量产工艺流程,如注塑成型、翻模制作、表面涂装、包装设计等。
三、加分项
- 具备潮玩手办(如盲盒、BJD、雕像类)完整开发经历
- 拥有已注册的原创IP形象或外观专利
- 有成功打造爆款文创产品的实际案例(需附销售数据或众筹项目链接)
- 熟悉多种型号3D打印机的操作与日常维护
设计负责人
5000-8000元/月
设计经理/主管3-5年中专/中技平面设计设计主管PS酷家乐CAD3D MAXC4D
熟悉钣金结构设计,熟练操作各类设计软件,具备3-5年相关工作经验。
CMF设计部门主管
1.5-3万元/月
设计经理/主管5-10年本科造型设计工艺设计商用车乘用车新能源汽车
岗位职责:
1、开展内外饰色彩、材质、纹理趋势分析,搜集并整合设计参考素材;
2、承担整车内外饰及零部件的色彩与材质设计方案制定工作;
3、带领团队内色彩设计人员推进任务,协调解决开发过程中的各类技术难题;
4、对接与色彩材质相关的同步开发供应商,开展技术交流与方案确认;
5、统筹团队与其他专业间的协作沟通,确保项目按计划高质量推进;
6、配合设计主管监督设计成果的及时性与规范性交付;
7、参与色彩材质领域知识沉淀工作,编制设计总结、标准指南等知识文档;
8、针对产品研发及专业能力建设方向,提出可行性建议并推动落地实施;
9、完成领导安排的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、本科或同等学历以上;
2、具有5年以上相关工作经验,有汽车设计背景者优先;
3、工业设计、服装设计等相关设计类专业背景优先考虑;
4、掌握整车及零部件色彩材质开发全流程;
5、了解色彩材质相关制造工艺限制,具备良好的设计与工程平衡能力;
6、具备敏锐的色彩感知力和前瞻性的趋势判断能力;
7、具备较强的跨专业协作与沟通协调能力;
8、具备良好的团队管理经验及人才培养能力。
设计部门主管
1.5-2万元/月
设计经理/主管10年以上大专主案设计师设计经理设计主管设计总监
我们公司专注于洗浴、游泳、温泉酒店及足浴会所等领域的整体建设,集设计、设备供应、施工与运营管理于一体,具备完整的工装服务体系;同时拥有多家自营的洗浴和足浴会所实体门店;公司配备专业营销团队,客户资源稳定充足。
1、全面负责公司所有设计项目的统筹与执行;
2、建立并完善内部管理机制与制图规范,监督落实执行情况,确保各项任务按期达成公司考核目标;
3、严格执行公司各类管理制度,做好设计成果的整理归档,对设计方案及相关资料的安全保密工作负责;
4、持续关注行业新材料应用趋势,并将其创新性应用于实际项目中,协同市场部、工程部等部门高效沟通协作,提升设计转化成交效率;
5、主导开发项目从施工方案设计到施工图完成阶段的整体计划制定与过程管理;
6、组织施工图设计任务的编制与评审,向施工团队准确传递客户需求,及时发现并修正设计过程中的偏差与疏漏;
7、负责方案设计、初步设计及施工图纸的技术审核与质量把控;指导并审查设计变更内容;协调推进图纸审定后的设计交底工作;
8、对施工现场工程质量进行监督与检查,联合工程部处理重大技术难题,配合开展现场技术协商事宜;
9、参与项目施工支持、竣工验收、设计变更及售后技术服务等相关工作。
薪酬结构为底薪加提成
建筑装饰装修设计师
2000-7000元/月
装修设计师经验不限大专别墅小户型普通住宅AIAutoCADPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1. 负责建筑装饰装修项目的方案设计、施工图绘制及现场效果把控
2. 根据项目需求进行材料选型、成本控制及与其他专业协调配合
3. 参与项目现场交底、施工跟进及后期效果调整
任职要求:
1. 熟练掌握设计相关软件,具备独立完成设计任务的能力
2. 对装饰材料、施工工艺有较深理解,能适应项目现场环境
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识
4. 工资有提成部分,需要面议
家装室内设计师
8000-15000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅复式小户型普通住宅五险年终奖月休四天3Ds MAXAutoCADPS酷家乐良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
家装室内设计师
只要你来,单量不用考虑
量房、出方案、画图纸、做效果,该干的活利索干完
跟客户沟通、谈单、跟进工地,不甩锅、不拖延、对自己的单子负责
任职要求:
会 CAD 、酷家乐/3D类设计软件,基本功扎实﹣有装修设计经验优先,做过网单的更好,能独立谈单直接重用抗压、敢冲、想赚钱,不矫情、不玻璃心
只要肯干、手快、脑子活,单子不缺你的
薪资待遇
底薪:5000
提成:签单提成,上不封顶
能干的月薪轻松过万,业绩说话,不内卷、不内耗
氛围简单直接,能做事就OK
想来的就说一句
助理设计师
3000-10000元/月
装修设计师经验不限学历不限上班自由现场办公别墅办公室商铺普通住宅餐厅五险带薪假期餐补车补月休四天AutoCADSketchUpPS酷家乐良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报及资料归档工作
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.学历不限,室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先
3. 设计经验不限,应届生或转行者可投递,需提供个人作品集
4.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及应用规范
5. 沟通积极、责任心强,能适应阶段性加班与现场协调工作
项目经理(二建建造师带B证)
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括进度、质量、成本及安全计划的制定与执行
2.管控施工现场、作业班组、材料与设备,及时解决技术难题与多方协调问题
3. 对接甲方、设计、监理及分包单位,组织施工交底、图纸变更、签证办理与工程结算
4. 落实安全文明施工要求,确保项目合规运行,完成竣工复盘与资料归档工作
5.参与项目策划与实施,支持团队高效协作,保障项目按期优质交付
任职要求:
1.持有二级建造师资格证书(建筑工程/市政工程等方向),并具备有效的安全生产考核B类证书
2. 大专及以上学历,年龄25岁以上,具备现场项目管理经验
3. 熟悉工程建设规范及施工流程,具备独立统筹中小型项目能力
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.有稳定项目资源、清晰晋升通道及专业培训支持
室内设计师(线上兼职)
200-700元/天
装修设计师1-3年大专远程办公
公司主要是做互联网电商设计模式,公司提供平台,客户资源,交易平台,每天提供有,景观设计,建筑设计,园林设计,庭院设计,室内室外效果图等客户资源,设计师与客户对接,沟通设计内容和费用以及时间。
职位要求:有耐心和客户沟通,熟练使用电脑,熟练使用设计软件,SU 3Dmax Lumion CAD PS 手绘等软件,人品好,态度好,诚实守信,有奋斗精神,全职优先。
工作时间:具体时间不限制,办公地点不限制,可以在家办公,多劳多得,欢迎大家联系。
全案家装设计师
1-1.3万元/月
装修/室内设计3-5年大专小区住宅别墅公寓
家装设计师
岗位职责:
1、深入分析客户家装需求并承担全案设计任务,通过专业沟通帮助客户明确装修诉求,准确把握设计方向,提供个性化定制方案,确保设计成果符合客户预期。
2、主导设计方案的可视化表达与技术实施,负责施工图、效果图及主材清单的规范输出,协同工程团队开展技术交底,保障设计效果在施工过程中的完整呈现。
3、推动跨部门协同作业,联动市场、施工、采购等环节推进项目进度,统筹设计阶段资源安排与节点控制,确保项目按时高品质交付。
4、维护并持续优化企业设计标准体系,积极引入创新设计理念与先进工艺技术,结合行业动态与实际案例积累,提升公司设计品牌影响力。
5、针对特定业务场景(如老房翻新、智能系统整合等)制定专项设计策略,参与相关验收流程及交付规范的制定与落地执行。
6、恪守职业操守与合规要求,保护公司知识产权与客户隐私信息,协助完善设计风险防控机制,配合解决客户反馈问题,助力服务满意度提升。
任职要求:
1、三年以上住宅空间设计工作经验,熟悉家装项目全流程操作;
2、具备明确的业绩导向思维和客户资源拓展意愿,能适应套餐式家装模式的工作节奏,积极配合团队达成月度及季度目标。
3、有套餐类家装企业实战经验,掌握标准化产品设计逻辑与交付细则;
4、熟练使用标准化工具完成项目成本核算及初步报价编制;
5、可独立完成客户接待、需求梳理及方案讲解等基础签单流程,具备良好的沟通技巧与异议应对能力;
薪资:
底薪:2500-3000,提成2.5%-3.5%,综合薪资 12k以上,一金,享受年假,福利
工作时间:
8.30-5.30,周内单休
工作地址:
中央花园交易中心
工程辅助人员
3000-5000元/月
建筑施工项目助理经验不限大专工程项目
岗位职责:
1、配合工程师完成项目中的技术支持及资料归档工作;
2、参与工程项目执行,保障实施进度与质量达标;
3、负责设备的日常保养与管理工作;
4、协助开展跨部门协作,确保信息传递顺畅与项目有序推进。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与团队合作意识;
2、学习能力强,善于解决问题,能迅速掌握新技能;
3、工作踏实负责,具备抗压能力,保持高效输出;
应届毕业生优先
商铺空间视觉效果设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专年终奖现场办公熟悉施工工艺SketchUp周末双休独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX五险
岗位职责:
1、独立承担效果图的建模、渲染及后期处理全流程,按时完成图纸制作与修改任务;
2、积极与设计师对接,准确理解设计意图,协同推进效果图的细化与优化;
3、配合整理和维护模型库、材质库等相关设计资源;
4、完成上级安排的其他相关工作内容;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3-5年相关工作经验,室内设计、美术或相近专业优先;
2、熟练掌握3DMAX、Photoshop、Sketchup等主流设计软件;
3、能够独立完成建模、灯光布置、渲染输出及后期处理整套流程;
4、具有良好的审美能力与创新意识,工作踏实认真,责任心强,具备团队协作精神;
上班时间:9:00-17:30,项目落地享有奖金激励,因进度需要加班可安排调休。
我司专注于5A级景区及博物馆内的文创领域发展,诚邀优秀人才加入。
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