1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。

职位描述 岗位职责： 1、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。 2、参与公司销售战略、市场营销策略的制定，执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。 3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持。 4、对所辖区域的销售资源及费用合理分配。 5、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订事宜。 任职要求： 1、大区经营策略制订能力、丰富的市场操作经历。 2、有较强的语言表达能力、沟通能力，有传统包装印刷设备及后道设备、数码印刷设备、数码打样设备、工业标签机、电子面板相关行业销售经验，深入了解和熟悉传统印刷行业。 3、工作地点在苏州，能接受短期出差。 职位福利：五险、周末双休、定期团建、交通补助、通讯补助、节日福利

1.制定并实施销售计划，完成销售目标和预算。 2.拓展新客户，争取商务合作机会 3.定期报告销售数据 4.出色的销售能力和技巧， 5.具有酒店销售经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责大客户的开发和维护 2.推动整体销售额的上升 3.指导并激励团队成员，提升整体业务能力 任职要求： 1.善于沟通，喜欢餐饮行业 2.为人正直本分，形象气质较好，性格外向，喜欢与人打交道 3.比较强烈的销售意识和目标意识，对于顾客维护有自己的看法和见解 4.有自己的客户优先

岗位职责 ·为中高端高净值人群提供涵盖养老规划、健康管理及财富管理的一体化综合服务方案 ·主导高端养老社区项目的日常运营，带领客户实地考察养老社区，借助沉浸式体验推动签约转化 ·维护现有客户关系并开展深度挖掘，策划并执行精品化小型沙龙活动，提升客户粘性 ·具备团队管理背景者优先，需承担团队建设、培训指导工作，协助团队完成既定业绩目标 任职要求 ·年龄：一般要求25-45岁，部分区域可适当放宽至50岁或55岁 ·学历：本科及以上学历，部分地区接受大专学历，须学信网可查 ·经验：具备养老行业从业经历者优先，熟悉高端养老社区运营模式，拥有项目管理经验者优先，部分职位倾向有销售实战经验者 ·其他：信用记录良好，无违法违纪行为，形象端庄，沟通亲和力强，高度认同企业价值观 薪资与福利 ·月薪区间：1.2万-6万元，试用期享有5000元学习补贴+提成，达标任务收入不低于1.2万 ·设立长期英才激励津贴，最长持续18个月，每月最高可达8万或16万 ·收入结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖励+团队管理奖励等 ·福利体系：商业保险（含医疗/意外/重疾）、养老公积金、泰康商学院系统进修机会、国内外高端旅游激励等 职业发展 ·配备专属成长路径：涵盖基础课程、专业行销训练、管理能力提升等系统化培养 ·表现优异者可获邀参与“清北有约”游学项目，拓展视野 ·职业晋升通道清晰，依托绩效考核与晋升机制实现职位跃迁与收入增长 工作环境 ·独立高端办公空间，如苏州中心专属办公区、甲级写字楼核心地段等

市场经理/主管 对市场开发有浓厚兴趣，对事业成功有强烈欲望，且有超强行动力者，以下条件皆可放宽。 岗位职责： 1、根据公司要求制定自身市场的销售计划。 2、收集、筛选和识别新的销售线索，跟进新客户业务机会。 3、负责市场的开发、客户的洽谈，完成市场开发任务。 4、分析管理客户数据，按时提交各种表单。 5、执行公司及部门的销售计划，完成销售任务。 任职要求： 1、具有安全、环保评价、咨询行业经验，有行业相关人脉资源。 2、掌握渠道开发六步法（定位-筛选-谈判-签约-培训-评估）。 3、熟悉招投标的相关流程。 4、具备良好的沟通表达、客户开拓能力，抗压性强。

招聘：销售经理（五险一金） 薪资：5000~10000元/月 1.市场开发与商务谈判，根据公司要求开发移动机械主机厂新客户，维护老用户，负责与客户的商务谈判和工作交流； 2.客户服务，维护并增进与客户的关系； 3.客户支持，协调公司力量，对客户进行支持； 4.市场调查，负责相关区域的市场调查； 5.完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1.有理想，愿意从事销售工作，工作主动、认真、勤奋、心态乐观开朗； 2.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力。语言表达流利，条理清晰； 3.精力充沛，能适应经常出差，懂一定液压原理能与客户进行技术要求沟通； 4.大专及以上学历。理工类，机械类专业毕业优先，有液压阀产品经验优先。

【岗位要求：】 一：年龄******区间，有至少1年以上销售工作经验 二：具备强烈的进取心（内心渴望改变自己与家人的生活品质） 三：具备良好的学习能力（学历仅反映过去，未来取决于持续成长的意愿） 四：具备高效的执行力（认同团队理念，积极执行，迅速行动） 五：具备较强的抗压能力（能适应高强度工作节奏，承受销售岗位压力。本次限招10人） 【工作内容：】 1公司提供精准客户资源，通过电话联系客户，结合微信沟通，挖掘客户需求，推荐匹配的产品方案 2运用公司完善的微信营销体系、标准化销售流程及系统化工具，完成客户引流、培育、转化与后续服务 【新人帮扶：】 一：入职即安排为期5-7天的系统岗前培训 二：配备经验丰富的老员工一对一指导，助力新人快速掌握技能，实现独立出单 【本次招聘50人，岗位有限，招满即止】

产品的推广及维护

1.薪菁英 2.年龄25～52岁 3.大专学历优先 4.男女不限

面试 【扬州领煌】 年前短期工➕人走帐清 不体检➕0入职 厂吃厂住➕大量接收 员工2⃣3⃣0⃣元/天 员工2⃣3⃣0⃣元/天 员工2⃣3⃣0⃣元/天 企业主要做笔记本电脑、手机、手表配件，组装贴标签、品检，恒温车间，工作轻松 ， ❇薪资待遇：员工2⃣3⃣元/时，按照实际考勤计薪，月综合5000-6000，一个月倒一次班，打卡满7天可预支，工期至2月14，（厂里提供考勤全部结清，考勤提供不及时预留500元） ❇食宿情况：餐补300元/月，住宿4人间，设有独立卫生间、阳台、空调、衣柜、淋浴 ⚠ 下车间开始计算工时，无论任何原因 面试时间：13:00 合作：1⃣.5⃣元/时。

常州市新北区招水电

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

本厂自产自销女装，速招做整件车工数名，夫妻优先，地址:和莫大桥附近，，同步

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据并反馈市场动态 4.协助处理客户疑问，促成订单签订并推动后续合作 5.维护老客户关系，挖掘二次销售和转介绍机会 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压性 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本读写能力 4.积极主动，有责任心，能适应快节奏的销售工作 5.熟练使用办公软件，能够快速学习产品知识

中易商贸有限公司 招聘人员：经理/业务人员（负责商超食品/保健类：汤臣倍健等） 地区：临沂 工资：面议 要求： 1、中专/高中以上学历，具备较强的客户沟通能力和维护能力，能力优秀者可放宽。 2、能承担工作压力，工作富有创新意识和热情。 3、具有应聘区域的行业背景优先考虑。 提供具有竞争力的薪资福利，广阔的晋升空间。 招聘送货司机： 主要负责：商超等送货 联系电话：王经理（）

招聘业务经理，朝九晚六，线上打卡，年薪20万以上负责市辖区域（具体区域可协商）高空车租赁业务，（月薪预计6000左右 职位描述 必须有车油补＋不坐班区域内开车跑动 1.工程设备租赁，面向总包做工程设备租赁、工程施工等业务承接，拓宽业务渠道，完成年度业务指标； 2.及时跟踪大客户，建立并维护大客户关系； 3.挖掘市场潜在信息与客户进行有效沟通； 4.及时回笼资金，减少不良应收账款。 任职要求： 1.本科及以上学历；（条件优秀可放宽至大专）； 2.具有3-10年工程机械行业或互联网BD或快消品行业销售经验； 4.对接过总包； 3.良好的口头表达能力及沟通技巧，善于人际沟通； 4.具有租赁行业经验者优先，需自带车辆（公司提供油补）； 5.负责自己区域，通过手机外勤打卡。

区域内老客户维护与新客户开发。

别墅外墙仿石漆材料与施工。

一、岗位要求： 1、宣传推广和销售百度全线互联网广告产品，开发新客户并维护老客户； 2、通过网络在线及电话、面谈等方式与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 二、任职要求： 1、年龄不限，本科学历优先，优秀可以放宽大专学历； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，原意挑战高薪； 4、熟悉互联网络，具备互联网基本知识； 5、有无经验均可，公司提供完善的培训课程 6、有广告销售相关从业经验者优先。 三、薪资福利： 1、无责底薪3500+高提成（平均月薪8000-30000上不封顶，销冠每月收入维持2万左右）。 2、；员工旅游；带薪年假，员工工龄带薪假；法定假日；各种津贴、月top、开单奖励、年度大奖等

工程项目施工负责人

岗位职责: 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的良好合作关系，积极挖掘并开发潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度及月度销售计划，带领团队达成既定业绩指标； 4、拓展多元化合作渠道，高效获取客户线索，提升品牌区域影响力； 5、收集市场信息并进行数据分析，提出具有可行性的优化建议 岗位要求: 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上汽车金融领域团队管理及市场拓展实战经验； 3、能带领团队加入，或具备短时间内快速组建团队的能力者优先； 4、自我驱动力强，工作积极主动，对汽车销售行业有高度热情； 5、具备优秀的沟通表达能力，思维条理清晰

岗位职责: 1、负责海外市场信息的收集与分析，调研同行业竞争格局，通过多元渠道拓展大客户资源，并建立稳定的业务合作关系； 2、深入研究目标市场发展动向及竞争对手表现，制定针对性的区域销售策略并推动落地执行； 3、依据项目合同内容，落实并管控项目的各项商务条款，包括降本指标、市场良率、品质文档、商务资料提交及客户资产维护要求等，协调内部资源确保合同履约； 4、按照公司规范编制销售方案，及时提报管理层审批，并主导客户端在价格调整、交期变更等方面的商务沟通与谈判工作； 5、参与项目相关会议，完成商务侧的成本测算、报价、回款跟踪、费用统计及变更管理，在出现商务争议时协调内部处理并对接客户进行沟通协商； 6、推进客诉相关的内部协同与执行，开展客户侧商务谈判，涉及返工安排、赔偿方案、售后支持条款及费用分摊等内容，配合质量部门完成客诉数据整理与汇报； 7、协同项目业务跟单人员完成关键商务谈判任务，助力实现年度销售目标； 8、负责客户日常接待工作，策划节日关怀活动并准备相应礼品，持续维护良好的客户关系；组织实施客户满意度调研，分析反馈结果并推动改进措施，提升客户满意水平； 任职要求: 1、专科及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上半导体或相关领域大客户开发与运营管理工作经验，掌握大客户运作流程，熟悉生产与质量管理环节，具有项目管理背景者优先； 3、了解半导体产业链结构及相关技术参数（如制程、封装形式、应用方向）； 4、具备优秀的沟通协调能力、问题分析与解决能力，以及较强的商务谈判技巧； 5、英语可作为工作语言，能够熟练进行技术方案类交流； 6、掌握国际贸易基本流程（如国际贸易术语、信用证操作、报关手续等），具备风险识别与防控意识； 7、能适应跨时区工作，具备独立作业能力和抗压性；

大家好明天需要5名小时工包装香包。

面向饭店，菜场销售皮冻食品

梅村AB球馆招装箱1名，临时，长期都可以，辅助工3名，

开发区开明中学二楼招聘小时工，待遇面谈，每月享有四天休息，有食堂工作经验者优先，联系人为魏（地点为淮安）。

工作职责 1、负责本人所属区域年度、月度销售，跟踪、分析销售情况，完成公司下达的年度销售任务。 2、负责抓好市场调查，分析和预测工作，市场行业动态、竞品信息、产品信息等情报及时汇总编制产品需求计划。 3、收集和分析销售区域信息，掌握代理商情况，针对区域特点，根据公司产品及市场推广方案开发新市场，维护老客户。 4、负责产品的推广销售，促销活动来提高产品市场竞争力。 5、定期走访市场、了解国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息为公司决定提供参考意见。 6、参与协调代理商退换货等情况，跟进客户反馈，解决问题。 任职资格 1、市场营销、机械制造、管理类等相关专业专科及以上学历。 2、3年以上电动车、摩托车或车辆行业营销管理经验和资源。 3、对电动车、摩托车或车辆行业战略远景及发展有深入研究和见解。 4、具备优秀的团队管理、沟通协调、组织策划、判断执行及谈判能力。

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