岗位职责： 1、预算管理：统筹公司各项目年度及月度财务预算的汇总与审核，开展目标成本预测，并定期进行预算执行情况的分析与反馈。 2、税务管理：密切关注各类税收政策动态，组织实施公司及项目的整体税务筹划，充分落实税收优惠措施，实现合规节税，优化外部财税环境。 3、核算管理：审核合同文本、费用报销及成本付款等原始凭证，依据管理层要求独立构建并完善会计核算体系，负责各类财务报表的编制与复核工作。 4、专项分析：参与企业重大经营决策过程，提供有关财税管理与资金运作的专业建议和可行性方案。 5、资金管理：建立并完善资金预警机制，动态跟踪公司资金存量状况，按时编制资金分析报告；统筹资金调配，保障资金安全，及时处理往来款项及员工借款清理。 6、融资管理：主导公司外部融资事务，包括融资方案实施及贷后管理相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务会计或财务管理等相关专业。 2、具备中级会计师或以上专业技术职称。 3、8年以上财务工作经验，其中至少5年在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。 4、精通建筑行业会计核算及纳税申报流程，掌握现行财税法律法规，具备较强的组织协调能力。 职位福利：绩效奖金、餐补、通讯补助、五险

岗位职责： 1、主导辰润农产品餐饮板块的财务管理工作，保障财务、会计及税务事务合规高效运行。 2、构建并持续完善餐饮财务管理体系，优化会计核算流程与制度规范，并推动落地执行。 3、定期组织资产盘点与核查，确保公司资产的安全性与完整性。 4、统筹财务分析报告的编制工作，为餐饮运营决策提供精准数据支撑，配合管理层开展成本管控与盈利评估。 5、推进财务团队的人才建设，提升专业素养，落实科学的绩效管理机制。 任职要求： 1、财务、会计、审计或相关专业背景。 2、具备大型餐饮集团或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑。 3、精通国家财经法规及税收政策，具有较强的财务分析与风险防控能力。 4、拥有出色的领导才能和团队管理经验，能有效激励团队完成既定目标。 5、具备良好的沟通协调能力，可在跨部门协作中发挥纽带作用，助力公司战略推进。

岗位职责： 1、预算管理：负责公司各项目年度及月度财务预算的汇总与审核，开展目标成本预测，并定期完成预算执行情况的分析工作。 2、税务管理：密切关注各类税收政策变化，统筹项目及公司整体税务筹划，充分落实税收优惠措施，实现合理节税，营造有利的外部财税环境。 3、核算管理：审核合同文件、费用报销及成本付款单据，根据分管领导要求独立构建并完善核算体系，组织编制和审核各类财务报表。 4、专项分析：参与公司重大经营决策活动，提供财税管理与资金运作方面的专业建议和可行性意见。 5、资金管理：建立并完善资金预警机制，动态跟踪公司资金存量，按时编制资金分析报告；统筹资金调配，保障资金安全，及时处理公司往来款项及员工借款清理。 6、融资管理：负责公司对外融资事务以及贷后管理相关工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务会计、财务管理等相关专业。 2、具备中级会计师或以上职称。 3、8年以上财务工作经验，其中5年以上在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。 4、熟悉建筑行业会计核算流程及纳税申报流程，掌握各项财税法律法规，具备一定的组织协调能力。 职位福利：绩效奖金、餐补、通讯补助、五险

1、负责公司日常财务账务处理及核算工作 2、强化财务管控，落实监督职责，确保财务人员遵守各项财务制度与纪律要求 3、完成公司管理层安排的其他相关工作任务

岗位职责： 1、预算管理：汇总审核公司各项目年度及月度财务预算，开展目标成本预测，并定期进行预算执行情况的分析与反馈。 2、税务管理：密切关注各类税收政策变化，统筹项目与公司整体税务筹划，落实税收优惠措施，实现合规节税，营造有利的税务环境。 3、核算管理：审核合同文件、费用报销及成本付款单据，根据分管领导要求独立推进核算体系优化，完成各类财务报表的编制与复核工作。 4、专项分析：参与企业重大经营决策，提供财税管控与资金运作方面的专业建议和解决方案。 5、资金管理：建立并完善资金预警机制，动态跟踪公司资金存量，按时编制资金分析报告；统筹资金调配，保障资金安全，及时处理往来款项及员工借款清理。 6、融资管理：牵头公司外部融资事务，组织实施贷后管理与检查工作。 任职要求： 1、全日制本科学历，财务会计、财务管理等相关专业背景。 2、具备中级会计师或以上职称。 3、8年以上财务相关工作经验，其中至少5年在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。 4、熟悉建筑行业会计核算及纳税申报流程，掌握现行财税法律法规，具备较强的组织协调能力。 职位福利：绩效奖金、餐补、通讯补助、五险

岗位职责： 1、全面负责辰润农产品餐饮板块的财务管理工作，确保会计核算、税务申报等各项财务事务合规高效运行。 2、构建并持续优化餐饮财务管理体系，完善会计流程与内控制度，并推动落地执行。 3、定期组织资产盘点与核查，确保公司资产的安全性与完整性。 4、编制各类财务分析报表，为餐饮运营决策提供精准数据支撑，配合管理层开展成本管控与盈利评估。 5、主导财务团队的人才培养与组织建设，提升专业水平，落实科学的绩效管理机制。 任职要求： 1、财务、会计、审计或相关专业背景。 2、具备大型餐饮集团或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑。 3、精通国家财经法规及税收政策，具有较强的财务分析与风险防控能力。 4、拥有出色的领导才能和团队管理经验，能有效激励团队完成既定目标。 5、具备良好的沟通协调技巧，可在跨部门合作中发挥纽带作用，助力企业战略推进。

具备财务、会计或相近专业本科及以上学历，持有中级会计师或更高级别职称者优先考虑； 需拥有3年以上在建筑施工行业从事相同岗位的管理相关工作经验。

一、岗位职责： 1、全面主持公司财务会计工作，统筹管理财务部门日常运作。 2、组织制定并落实公司财务会计相关的制度、规程及管理办法。 3、对涉及公司财务会计的法律法规和政策进行解读与答疑。 4、开展公司财务收支及预算执行情况的分析与监督检查。 5、审核各类原始凭证，处理日常会计核算业务。 6、复核记账凭证及各类会计报表的准确性与合规性。 7、定期核查公司库存现金与银行存款，确保账实相符。 8、组织实施定期的财产盘点与清查工作。 9、完成总经理临时交办的其他财务相关任务。 10、强化日常财务管理与成本管控，推进全面预算管理，严格监督资金收支；按期汇总、计算并分析成本控制成效，持续优化成本管理体系，向管理层提交成本分析报告及成本规划建议。 11、确保公司依法按时纳税，依据国家税法及相关规定，严格审查应缴税费，督促相关人员及时办理纳税事项。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备三年以上财务经理工作经验及团队管理背景； 2、工作认真负责，执行力强，能承受工作压力，具备良好的沟通能力和应变能力； 4、具备优良的职业操守、团队合作意识、沟通协调能力和服务意识，工作作风细致、严谨、务实。 三、福利待遇： 大小周，法定节假日休息，免费停车，设有食堂，缴纳五险

岗位职责： 1. 全面负责企业财务运营与管理，优化内部控制体系；参与风险识别、评估，并推动实施有效的监督与管控措施； 2. 统筹资金结算及运营管理、会计核算流程、财务预算编制等工作，按时提交各类管理报表与分析材料，支持管理层战略决策； 3. 主导税务筹划方案设计，有效防范和控制税务相关风险； 4. 牵头推进公司上市前期各项准备工作； 5. 与税务机关、金融机构、第三方中介及资本市场监管部门保持良好沟通与协作关系。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，财务、金融或经济类相关专业背景，具备中高级会计师职称，持有注册会计师资格者优先； 2. 拥有扎实的财务管理能力，具备较强的数据分析意识和业务洞察力，善于全局统筹与财务管控； 3. 七年以上财务领域工作经验，其中至少三年担任财务经理或财务总监级别职务，有同行业或上市公司工作经历者优先； 4. 熟悉高新技术企业及软件企业的产业政策，掌握相关税收优惠法规与实操要点； 5. 具备优良的职业操守，作风细致严谨，责任心强，勇于承担责任，执行力突出，具备较强的组织协调能力。 具体薪资面议

岗位职责： 1、预算管理：汇总审核公司各项目年度及月度财务预算，开展目标成本预测，并按期完成预算执行情况的分析与反馈。 2、税务管理：密切关注各类税收政策动态，统筹项目与公司整体税务筹划，落实税收优惠措施，实现合规节税，营造有利的外部财税环境。 3、核算管理：审核合同、费用报销及成本付款等原始凭证，根据分管领导要求独立推进核算体系优化，完成各类财务报表的编制与复核工作。 4、专项分析：参与企业重大经营决策，提供财税管理与资金运作方面的专业建议与支持。 5、资金管理：建立并完善资金预警机制，跟踪分析公司资金存量，按时编制资金类分析报告；统筹资金调配，保障资金安全，及时处理往来款项及员工借款清理。 6、融资管理：主导公司对外融资事务，落实贷款后续检查及相关管理工作。 任职要求： 1、全日制本科学历，财务会计、财务管理等相关专业。 2、具备中级会计师或以上职称。 3、8年以上财务相关工作经验，其中5年以上在建筑施工企业从事项目全周期财务工作的经历。 4、熟悉建筑行业会计核算及纳税申报流程，掌握各项财税法律法规，具备一定的组织协调能力。 职位福利：绩效奖金、餐补、通讯补助、五险

仓库招聘搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

需要一名大厨，私人会所，接待一桌餐工资，8000_-----12000看水平 太原市学府东街 联系电话：

招缝头工，平板祙自产自销、地址大唐方家小店

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

懂点审计

1、负责公司薪资核算、保障薪资发放合规及时。 2、跟进各项目财务相关工作，对接项目成本核算、费用统计、数据核对，配合完成项目财务报表编制，确保项目财务数据清晰可追溯； 3、统筹雇主责任险相关事宜，包括保费核算、保单对接、理赔资料整理提交，跟进保险相关账务处理，保障雇主险业务财务闭环。 4、负责公司税务相关工作，跟进税务政策变动，规避税务风险； 5、完成领导交代的其他工作。 待遇：8：00-17：30 ；薪资：5000-8000；六险二金 要求：35周岁以下，财务、会计、经济类相关专业，一本学历及以上

薪资：12000-20000元/月（具体面议，能力强者薪资可谈） 要求：必须持会计证，5年以上全盘账经验 福利：月休4天+法定假+年终奖+社保 工作内容： 负责公司全套账务处理、税务申报、财务报表编制，确保账目清晰准确。 进行成本核算与分析，协助制定公司预算，控制各项费用支出。 管理发票、往来款项，定期进行资产盘点与账实核对。 对接银行、税务等外部机构，配合完成各项检查与审计工作。 优化财务工作流程，完善内部管理规范。 任职要求： 硬性要求：财会相关专业，必须持有初级会计职称以上证书，熟练使用财务软件。 经验要求：5年以上企业全盘账务处理经验，熟悉一般纳税人操作及最新法规。 能力要求：工作细心、责任心强、沟通良好，能承受一定工作压力。 优先考虑：有制造、贸易或服务行业经验，或具备团队管理经验者。 我们提供： 收入稳：月薪1万2起，每年根据表现调薪，年底有奖金。 福利全：购买社保，带薪年假，节日福利，定期团建。 工作顺：团队氛围简单高效，老板通情达理。 有发展：岗位属于公司核心部门，发展空间大。

1. 核心事务：负责公司年度审计工作的统筹，作为对接人主导与外部会计师事务所的沟通，确保审计报告按时出具。 2. 内控优化：利用CPA的专业视角，梳理公司财务流程和内部控制体系，识别潜在风险并提出改进方案。 【任职要求】 1. 证书硬性：必须持有CPA全科合格证，且无不良执业记录。 2. 经验背景： · 3-5年以上财务/审计工作经验，有会计师事务所从业经历者优先。 · 熟悉企业会计准则及相关的财税法规。 薪资面谈

招财务主管负责球房财务

岗位职责： 1、负责日常税务申报工作，配合完成年度审计及汇算清缴； 2、开展月度税务指标规划，进行目标分解与过程管控； 3、对各税种及法人主体的涉税事项进行分析评估； 4、落实各类税收优惠政策的申请与执行； 5、维护良好的税务相关部门沟通关系； 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、掌握国家税务相关法律法规； 3、具有半年以上税务岗位实际工作经验； 4、能适应一定工作强度，具备较强的学习意识和沟通协调能力。 工作时间：8:30-18:00 管吃管住 职位福利：五险、包吃、包住、工龄工资、带薪年假、十三薪

1、建立健全工程审计相关的制度与工作流程 2、依据审计规划及实施方案，对工程项目管理中的建设管理、招标采购、成本控制等环节开展合规性、真实性、合理性审查，编制审计报告，并跟进审计意见的整改执行情况 3、负责工程竣工结算造价的审核复核工作 4、完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程造价或相关专业 2、具有5年以上工程审计或成本管理岗位工作经验 3、了解施工现场管理，熟练掌握工程项目结算审计工作 4、熟悉所在省份工程造价定额以及相关预算政策规定 5、具备甲方成本管控、造价咨询机构或施工企业预结算经历者优先考虑 6、能熟练操作各类预结算专业软件 7、具备良好的沟通协调能力，工作态度严谨，责任心强，具备团队合作意识和职业操守 8、持有《注册造价工程师资格证书》

岗位职责： 1. 制度流程建设：根据实际需要参与内部审计管理制度及相关工作流程的编制与持续优化 2. 工作计划拟定：参与综合审计工作计划的制定及任务细化；依据中心整体规划和职责分工，合理制定个人工作安排，保障工作有序推进、执行高效 3. 审计项目执行：按照中心计划与任务分配，遵循集团内部审计制度和流程，对集团及下属单位的财务、业务等相关部门开展审计工作，客观评估其运营现状及内部控制机制的有效性与运行效率，并通过审计建议、风险提示等方式推动被审计单位提升合规性与管理效能；针对发现的重大事项，提出合理的改进建议或处理意见 4. 审计后续跟进：落实相关审计项目的整改跟踪工作，确保审计成果有效转化和落地实施 5. 反舞弊职责：在工作中识别舞弊迹象时，及时上报并配合开展调查处理 任职资格： 1. 年龄不超过45岁； 2. 具备制造业从业背景，熟悉企业内部审计全流程操作； 3. 财务、审计等相关专业背景； 4. 持有中级审计师、中级会计师、CIA、CPA等专业资格证书者优先录用

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员安排工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关工作背景（无经验亦可，有经验者优先考虑） 2、曾从事过同类岗位工作 3、大专或以上学历

1、通过公司现有招聘渠道发布招聘信息，同时开拓和整合更多高效招聘资源； 2、协调并统筹面试流程，实施人力资源初步面试评估； 3、参与薪酬协商，落实候选人入职事宜及体检安排； 4、在候选人入职后，开展试用期员工的沟通与跟进工作； 5、负责劳动关系相关事务办理（包括报到、转正、岗位调整、离职等手续）；

岗位职责： 1. 负责日常账务处理及纳税申报工作 2. 完成与供应商之间的对账任务 3. 对接门店业务，开展跨部门协作沟通 任职资格： 1. 财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2. 有在一般纳税人企业从事财务工作经历者优先录用； 3. 工作认真严谨，责任心强，踏实肯干，具备优良的职业道德； 4. 思维清晰，学习能力突出，能够独立分析问题并归纳优化工作方法； 5. 熟悉财务软件及Office办公工具操作，有金蝶、用友等系统实操经验者优先； 6. 具备较强的沟通协调能力； 7. 持有会计从业资格证，同时拥有初级会计职称者优先考虑。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全周期关系管理与手续办理 2. 处理员工咨询与申诉，协调解决劳动关系问题，防范用工风险 3. 组织开展员工满意度调研、敬业度分析及改进落地工作 4. 维护员工档案与HRIS系统数据，确保信息准确、合规、及时更新 5.协助制定并宣导员工手册、行为规范等制度，推动企业文化落地

1、负责日常涉税事项管理，配合开展公司税务合规性监督与检查工作； 2、编制各类税务报表，撰写税务成本预估及分析材料，完成纳税申报事宜； 3、办理发票与收据的申领、使用及核销流程，并对领用、归档环节进行登记与管控； 4、承办税务登记证的相关手续，包括办理、年度审核与注销，做好税务文件的整理与存档。

1. 成本核算（最核心） 核算原材料、人工、制造费用，算出产品总成本、单位成本。 2. 单据审核与入账 审核领料单、入库单、工时单、费用报销单，确保真实准确。 3. 材料/库存管理 核对进销存、盘点仓库、处理盘盈盘亏、监控材料损耗。 4. 费用归集与分配 把水电费、折旧、车间杂费等间接费用合理分摊到产品。 5. 在产品 & 完工产品成本计算 月末算清：在产品成本、完工入库成本、销售成本。 6. 成本报表编制 出产品成本表、制造费用表、成本分析表、毛利分析表。 7. 成本分析与控制 对比实际成本与标准/预算，找超支原因，提出降本建议。 8. 成本数据支持 给定价、报价、预算、绩效考核提供成本数据。 9. 成本制度与流程维护 完善领料、核算、盘点、成本管控流程。 10. 配合税务 & 审计 提供成本资料、协助查账、确保成本合规。 如果你是找工作/写简历，我可以直接帮你写一段成本会计岗位职责（可直接复制到简历），要吗？

团队与流程管理：统筹财务团队日常核算工作，持续优化账务处理流程，保障财务运作高效有序。 风险与合规把控：审核各类财务单据及报表，主导税务申报与年度汇算清缴，确保各项操作符合财税法律法规要求。 资金与预算管理：拟定资金使用计划，动态监控现金流状况；牵头编制年度预算方案，跟踪执行情况并针对差异提出优化建议。 数据与决策支持：定期生成财务分析报告，聚焦营收、成本、利润等核心指标，为管理层在成本管控和业务策略调整方面提供专业支持。