任职要求： 1. 持有二级建造师（建筑工程专业）注册证书及B类安全生产考核合格证，证书须在有效期内且可配合企业注册 2. 熟练操作CAD等工程制图软件，具备独立识图、绘图及技术方案优化能力 3. 具备工程预结算或报价经验，熟悉清单计价规范及常用定额标准 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 能接受常态化出差安排，适应项目制工作节奏

【岗位职责】 1. 负责管理全国各区域工程项目及培训。 2. 给公司制定各方面标准及监督执行：统一标准、统一打法、统一价值观、统一方向。 3. 品质、工期、服务的优化。 4. 负责公司降本增效。 【岗位要求】 1. 一线知名品牌连锁快装装修经验。 2. 比较强的项目管理能力。 3. 具备一定的沟通协调能力。 4. 具备一定的团队管理能力，有管理团队经验。 5. 各种问题的解决能力。

【岗位职责】 1. 项目全流程技术统筹：独立负责分布式光伏、集中式光伏、储能电站、工商业综合节能改造（空调节能、余热回收、能效托管、能耗监测）全周期项目管理，从前期踏勘、方案设计、技术选型、造价测算、施工图审核到施工管控、并网验收、运维交底全程主导，能独立解决项目核心技术难题。 2. 前期技术方案编制：对接工厂、园区、政企客户现场勘测，自主完成负荷测算、光伏排布、储能容量配比、削峰填谷/需量管理方案、节能收益测算；熟练出具技术可行性报告、投资回报分析、投标技术文件，可独立对接设计院、电网公司完成并网技术沟通。 3. 现场施工技术管控：统筹施工队伍、设备供应商（逆变器、储能电池、配电柜、BMS、EMS能效系统），审核施工图纸、施工组织方案；全程把控电气安全、接地、防雷、消防、储能舱温控消防规范，识别施工技术隐患并出具整改方案，杜绝技术类返工。 4. 并网与验收技术主导：熟悉各地供电局光伏/储能并网流程、继电保护要求、计量规范；独立对接第三方检测、电力验收、节能项目审计，整理全套竣工技术资料，确保一次性通过并网及竣工验收。 5. 设备与技术选型把控：精通主流光伏组件、组串式/集中式逆变器、磷酸铁锂储能系统、EMS能量管理平台、能耗监测系统优劣对比；根据项目工况匹配最优技术路线，把控设备参数、兼容性、安全标准，规避设备选型技术风险。 6. 客户技术答疑与售后技术支撑：面向企业客户、业主、设计院做技术宣讲，解答光伏储能、节能降耗相关专业疑问；项目交付后处理运维阶段技术故障，优化储能调度策略、节能运行方案，提升项目发电量与节能收益。 7. 成本技术优化：通过技术方案优化、排布优化、储能调度逻辑优化降低项目投资成本，提升IRR、回收期等核心收益指标，输出技术降本方案。 【岗位要求】 1. 硬性基础要求： 1.1 大专及以上学历，电气工程、能源与动力、新能源、电力系统、建筑电气、暖通节能等相关专业； 1.2 3年及以上光伏/储能/工业节能项目完整实操经验，有独立操盘≥3个工商业光伏储能一体化项目或大型综合节能改造项目完整案例，能提供过往项目方案、竣工资料佐证； 1.3 持有电工证、低压/高压进网作业证、注册电气工程师（供配电）、节能评估师、储能相关认证优先。 2. 核心技术能力硬性要求（重点筛选技术过硬人员）： 2.1 光伏技术精通：熟练掌握光伏系统整体设计，包括荷载验算、倾角排布、方阵设计、交直流配电、防雷接地、无功

岗位职责： 1.全面负责建筑消防项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑消防工程类相关专业背景，学历要求：不限 2. 具有建筑消防项目经理/项目负责人实际工作经验，经验要求：不限（优先5-10年） 3.持有一级或二级建造师（机电专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力

在现场进行项目管理，协调，能够独立进行现场管理。

该岗位需要长期出差，可接受的再投简历，谢谢配合。 【岗位职责】 1. 负责所带项目的深化设计工作，编制施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题。 2. 全面负责项目施工、验收、回款等事务，保证项目及时回款。 3. 做好项目的安全管理，贯彻实施国家技术法规、规范、标准，组织工程项目的报验。 4. 做好项目的成本费用核算与控制工作。 5. 支持与协调本部门与其他部门之间的工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，计算机、电气相关专业毕业，建筑智能化相关专业优先； 2. 1-3年智能化项目管理经验；服从出差安排，有强烈的事业心和工作责任感及沟通能力；

带证的项目经理负责与甲方对接全部工作 熟悉整个幕墙施工流程 精通图纸

【岗位要求】 1. 持有一级建造师证书、B证，证书能马上转至项目。 2. 有5年以上工业项目（钢结构厂房）总包经验，至少有过2个完整工业项目（钢结构厂房）总包项目经理经验。没有工业厂房经验的勿扰。 3. 熟悉土建、钢构、机电，具备全专业管理能力。只有分包项目经理经验的勿扰。 4. 能够协调政府、业主、监理与项目间的关系，有统筹项目管理的能力。 5. 应变能力强，能处理好突发情况和舆情事件，维护企业形象。 6. 熟悉工业项目施工流程，具备较强的技术能力、协调能力、解决问题能力。负责项目从施工到竣工整个过程的项目管理、沟通协调、统筹安排。 7. 简历上请一定注明详细项目名称、起止日期、工作内容，只接受总包人员，分包勿扰。 8. 有抗压能力、吃苦耐劳、责任心强、人品好。 9. 超过40岁的勿扰。 10. 公司在江苏，本项目在南京。 11. 无一建和工业厂房工作经验者勿扰。符合条件者直接发简历、一建证、B证私聊即可。 12. 具体薪酬面议。

【岗位要求】 1. 一定要有建造师机电专业+B证，或者中级工程师。 2. 电力专业。 3. 行业经验：10kv供配电工程经验，熟悉一二次线最好。 4. 加分项有以下行业经验：机电工程、光伏、电力/热力/燃气/水利。 【岗位职责】 1. 项目经理主要还是协调业主方、代建方、监理方、设计方、供电局送电停电等。 2. 管理好项目，交钥匙工程。 3. 不符合条件不招聘。 【福利待遇】 1. 交五险。

1、本科及以上学历，道路桥梁、土木工程等相关专业优先考虑。 2、具备5-10年道桥工程项目现场施工管理经历，熟悉公路与桥梁全过程施工管理流程。 3、硬性要求：须有海外工程项目工作背景，能适应长期境外派驻安排。 4、岗位要求：熟练掌握路基、路面及桥梁施工技术，了解海外施工规范、本地化管理及涉外协调事务。 5、工作职责：协助项目经理推进现场技术、生产、安全、质量、进度及成本控制，可独立应对和解决各类现场施工问题。 6、综合素质：具备较强抗压能力，拥有良好的团队管理、对外沟通和突发事件处理能力，服从项目统一调配。 7、其他条件：身体健康，无不良从业史，能够适应艰苦的施工环境。

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提供住宿、提供车辆！工资8000-13000 多劳多得 上不封顶 【薪资待遇】    1.提供宿舍、每月话补+满勤奖励+夏季高温补贴补贴+高额年终补贴+下雨补贴+夜宵补贴    2.公司统一配备电动车    3. 3公里内6-9元一单，雨天每一单都有额外补贴1-3元    4.每天公司派单50—100单（送餐只送3公里内） 【入职要求】    1.会骑电动车    2.身体健康，会用导航，系统有定位，只送三公里之内 【工作时间】 1.10：00-14：00，17：00-21：00 ， 2.8小时工作制，相对自由 【晋升渠道】 骑手-队长-站长-区域主管-区域经理 【注！】 1.公司直招不收取任何费用及押金！！！ 2.有普工、配送员、日结、周结、销售、地推、长白班、快递员、操作工、学徒、店员、兼职、派送、餐饮行业、房产经纪人、司机、工厂、保安、配／理／拣／发货、组装工、搬运工、分拣、包装工、焊工、生产员、仓库管理、大龄、坐岗、服务员、店长、传菜员、工地等工作经验优先录用。 3.平台推荐，放心咨询，真人在线！！！！！

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可日结，可周结，提供吃住，天天发生活费，新人入职奖励1k-2k，冬季暖冬补贴5888元起! 根据个人意愿安排想去的站点!!! 综合薪资: 底薪3200含责任单，加单价6-9元一单每天保底40单，综合月薪至少7000元以上。 福利待遇:提供电瓶车，提供宿舍，部分站点还可提供饭票。 职位特色:收入稳定，提供多项配送补贴，还有奖金发放等活动。同时，提供专业培训，有更多晋升机会。公司持续接站。超百分之80的管理层都是由骑手上升，欢迎加入。 工作内容: 负责站点周边500米-3公里区域外卖订单派送，系统派单，顺路高效。 公司直招，不收取等费用，经济困难者，可提前预支工资，有意向者请通过电话了解应聘岗位。 任职资格： 1：身体健康，能吃苦，男女不限。 2：有服务意识，干活麻利，没有经验没有关系，有老师傅手把手带的。 3：需要办理健康证，可面试后确认入职再办理。 工作时间： 1：上午10:00--14:00，下午17:00--21:00，其他时间可以自由安排，可以跑单，也可以不跑；没单时可以在商圈内自 由活动；月休4天，可以自由调配；（配送范围是以站点为中心，方圆3公里之内进行配送的）。 2：可以兼职，例如午高峰，或者晚高峰，主要看自己的时间安排。 3：单价6-9一单，每天平均40单以上，路线熟悉正常每天50--60单，多劳多得，上不封顶.雨季.假期容易爆单，单量增加。 4：员工福利：高温补贴，雨季补贴。满勤奖，冲单业绩奖，优秀骑手奖，老带新奖，住宿车补。 5：公司统一为员工购买意外险。 6：住宿：为骑手提供站点附近就近宿舍。2人间，空调，洗衣机，洗浴间，wifi。公司配备：公司统一形象，统一提供电动车。提供服装头盔以及工作装备。长期招收外卖骑手。为本公司直招，可就近安排站点，如有报名意向，请直 接拨打电话或者投递简历。公司直招，不收取中介费、押金等费用，经济困难者，可提前预支工资，有意向者请通过电话了解应聘岗位。 为本公司直招，可就近安排站点，如有报名意向，请直接拨打电话或者投递简历。 可兼职可全职，可短期可长期，可过渡！没有工作的找不到工作的，看过来！全南京市就近安排！日结周结！

公司直接招聘，当天可安排住宿，免费提供车住+可每日预支工资，0费用入职！ 要求： 1、责任心强，能吃苦耐劳,稳定长期。 2、公司包住提供车 3、每单6-9块钱，每天公司派单少40-100单，多劳多得！ 站点派单，合理分配，骑手单子不会断，也不会乱，顺路单原则，定位准，不用担心路找不到， 工作时间与地点： 1、工作时间：早10:00--14:00，午17:00--21-00。每天工作8个小时。其他时间自己安排 2、工作地点可以根据自身情况选择就近上班地点。 薪资待遇： 薪资：8000-14000元/月，多劳多得，上不封顶。 额外奖励1000-3000 1、住宿：公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍； 住宿环境：单人间，双人间，三人间，有空调，洗浴间，wifi。 2.公司为每位员工交意外险和商业险。 3、月出勤26天，享受节日补贴，假日加班工资、节日补贴、假日加班补贴、定期组织员工活动、年终奖、带薪年假。 为本公司直招，可就近安排站点。 可日结周结，可短期长期，可过渡，找不到工作的看过来！提供住宿车辆！可兼职全职

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求： 1.持有一级建造师 注册证书，注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型房建项目管理经历者优先； 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力； 4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

1负责市政道路，雨污等市政工程从启动到竣工验收的全过程管理及统筹。组织制定施工方案，现场管控及施工计划2负责施工图审查与优化。组织技术交底，针对存在关键性技术问题及重大质量安全隐患等问题排查。3配合项目前期清标、成本把控、施工进度、对于结算流程与所需的隐蔽及签证变更资料等熟悉。4具备一定的沟通能力，需配合协调监理、设计等相关单位。5本科以上学历，具备5年以上的市政道路项目现场管理经验，熟悉CAD及广联达等计价专业相关软件。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行 3.协调设计、施工、监理及甲方等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4.主导项目例会、进度分析及风险预警，定期向公司汇报项目整体情况 5.负责竣工验收、资料归档及后期维保对接工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 有3年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.编制并落实项目实施计划，组织召开工程例会，及时解决现场问题 4.负责项目安全文明施工管理，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故 5. 对接业主、政府主管部门及合作方，处理项目相关报批报建及验收事宜 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验，经验要求不限 3. 持有一级（建筑/市政）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力

要求证件在有效期，能到现场

岗位职责： 1、资料整理：协助研发开展实操测试，汇总实验数据并撰写优化建议文件； 2、临床跟台：进入医院参与手术跟台，记录操作参数、使用效果及医生习惯等信息，编制报告提交研发部门； 3、竞品跟踪：收集竞品在市场中的应用情况（包括品牌、型号、使用量）及临床反馈，根据需要出具分析材料； 4、技术支持：负责产品演示培训、展会及学术会议讲解、典型临床案例分享等工作； 5、关系维护：对接代理商与医疗机构渠道，收集产品使用情况及对服务的改进建议。 任职要求： 1、医药类或市场营销相关专业，大专及以上学历，具备1年以上相同岗位工作经验； 2、有销售或技术支撑背景者不限专业，熟悉医院准入流程； 3、熟练操作办公软件，具备良好的沟通表达能力和文档编写水平； 4、工作认真细致，具备较强的学习主动性； 5、能接受全国范围内出差安排，出差补贴另行计算。

岗位职责： 1、负责电气设备的现场安装与调试，协助工程师完成设备运行测试 2、确保设备稳定运转，及时识别运行异常，并进行问题归纳与记录 3、协同工程师开展设备的功能升级、优化及迭代工作 4、收集并推动解决设备在调试与运维中出现的技术问题，提高客户服务质量 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化或机电一体化相关专业，身体健康，无不良习惯 2、具备2年以上自动化领域工作经验，可独立完成电控柜装配及设备接线，熟悉PLC原理及机械臂调试，能根据故障表现进行原因分析与定位 3、具备良好的沟通能力与总结能力 4、能够适应长期外出工作安排

岗位职责： 1、负责MES智能制造系统售前支持，包括客户需求调研、方案设计、系统演示及投标讲解等工作； 2、配合销售团队推进项目落地，为客户输出定制化解决方案； 3、参与公司市场相关事务，支持品牌与业务推广。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力，善于沟通并呈现专业见解； 2、有ERP/MES类应用软件相关工作经验； 3、思维条理清楚，擅长PPT内容策划与现场讲解； 4、熟悉制造现场的生产管控、过程追溯、品质管理及物流运作流程； 5、具备工厂一线服务经历，能接受中短期出差安排。 6、薪资面议。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·橡胶/塑料制品·印刷/包装/造纸

职位描述： 1、负责大型中央空调冷热水机组设备的维修与保养服务，保障设施稳定运行，及时应对突发故障情况； 2、按照主管或上级安排，赴现场开展安装指导、调试投运、验收交付、日常维护及技术培训等工作，做好技术对接，促进客户关系持续发展； 3、统筹维修过程中所需工具与配件资源，妥善安排故障部件返厂相关事宜； 4、准确判断损坏零部件，并承担常规备件销售相关业务； 5、参与售前、售中及售后全流程服务，确保公司产品高效运转，满足客户需求； 6、树立企业良好形象，有效协调公司与客户之间的沟通协作。 职位要求： 1、专业要求：制冷、暖通、机电、机械等相关专业毕业； 2、大专及以上学历，年龄20-45岁，具备中央空调维护经验者优先（接受应届毕业生）； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、工作认真踏实，态度积极，能吃苦耐劳，品行端正，无不良嗜好。热爱技术岗位，勤奋学习，善于分析问题。抗压能力强，具备团队协作精神，执行力强，擅长统筹协调，学习能力突出，沟通顺畅，具有客户服务意识和责任意识，对待工作严谨负责、坚守职责； 5、需常驻昆山，可适应工作地点周边区域短期出差（能够接受节假日加班）。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

主要职责： 1、技术协议签订前评审：依据客户要求及前期投标文件，开展项目技术协议的评审工作，识别其中的技术差异与潜在风险； 2、签订技术协议：结合客户需求和投标资料，编制风险管理表，主导技术协议的拟定、审核与签署工作； 3、提交报审资料：负责提供承认图、参数表、组件资料、样册等报审材料，根据用户反馈及时更新，并协助完成最终审批流程； 4、工程布置图设计：基于确认后的承认图，完成设备内部与外部工程布置图的设计，编制采购材料清单并下发采购简图指令； 5、组织DR评审会：按项目流程在各关键阶段组织设计评审会议，输出工程基线与客户基线文件； 6、现场技术支持：根据需要出差，与客户直接沟通技术方案，如参与设计联络会、赴现场推动图纸审批等工作； 7、工程图纸审核：对工程设计图纸进行审查，并对设计人员提供专业技术指导； 8、新人带教：按照标准要求，在规定周期内帮助新员工胜任岗位职责，持续提供支持并解答工作中遇到的技术难题； 9、规范编制：制定变压器内外部结构设计规范，推进标准化建设；依据相关标准和设计需求，编写主材类物资的采购技术规范； 10、工程设计培训：负责结构设计培训资料的编制与指导，按计划对初级设计人员实施技术培训，并评估培训成效； 11、工程设计改进：针对生产过程及客户现场发生的问题进行技术分析，提出解决方案与改进规则，持续优化设计质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气或机械类相关专业； 2、具备6年以上变压器结构设计经验，曾独立负责海外工程项目，精通变压器绝缘系统与结构设计原理及相关元器件应用，熟悉国内外相关行业标准； 3、工作积极主动，具备良好的沟通协调能力以及问题分析与解决能力； 4、英语或西班牙语能力突出者优先录用。

一、应聘要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电气工程、测绘工程、海洋工程、自动化、材料科学与工程等理工科相关专业背景。 2、具备1年以上电力、海工、机械等领域技术岗位工作经验（条件优异的应届毕业生可酌情放宽）。 3、熟练掌握CAD、Office等常用办公及设计软件，具备撰写高水平技术文档的能力。 4、能够适应海上、野外等现场作业环境，接受中短期出差安排。 5、具备较强的沟通协调能力，可与客户、设计院、施工团队等多方高效对接协作。 6、持有高压电工证、海上交通安全培训合格证（含四小证）者优先；熟悉海上风电项目或海底电缆施工标准，具备投标文件编制、现场施工管理或技术研发经历者更受青睐。 二、主要工作职责： 1、承担海缆故障检测、维修及竣工验收等运维项目的技术标书编制工作，包括技术方案、施工组织设计、进度规划与风险应对预案；参与投标前现场勘察及技术澄清，配合销售团队完成技术谈判与合同技术条款确认。 2、根据具体运维任务，制定详尽的技术执行方案和作业指导文件，协调客户、设计单位及施工方，解决现场技术难题，并编写阶段性总结报告。 3、负责运维项目全周期技术资料的建立与管理，归集电子与纸质档案，确保资料完整、保密，满足追溯性与审计要求。 4、编制技术宣传资料，代表企业出席行业技术交流会、展览及论坛活动，开展海缆运维技术宣讲与解决方案推广。 5、关注行业技术发展趋势，主导海缆维修工艺、检测手段等新技术、新方法的研发优化，提出技改建议并组织实施现场验证。 6、参与运维业务数字化平台建设，运用数据分析工具对故障特征、成本结构、资源利用效率进行分析，输出改进策略。 7、完成公司交办的其他临时性工作任务。

1、负责公司物流机器人（AMR）及机械臂等产品的售前技术支持，配合销售团队开展项目需求调研，深入理解客户业务场景，制定技术方案、编制投标文件，并进行方案宣讲与技术答疑； 2、配合销售团队推进公司产品及解决方案的市场推广工作； 3、联合销售与客户开展项目技术谈判，主导技术协议的编写与确认，并推动签署落地； 4、主导项目实施阶段的技术对接，对实施过程中出现的技术问题进行分析、定位与闭环处理； 5、收集并整理客户在产品功能、设计及技术层面的反馈意见，及时传递至产品研发团队，助力产品持续迭代优化； 6、面向销售团队及客户相关人员提供产品技术培训与支持； 7、具备良好的方案规划设计与执行落地能力；掌握仓储与产线物流数据的分析方法；熟悉WMS、WCS、MCS等物流信息系统者优先；具备WMS需求调研及业务架构文档编写能力者更佳； 8、具备优秀的技术沟通与方案呈现能力，逻辑清晰，能够有效引导客户需求方向； 9、具备较强的跨部门协作与资源整合能力，聚焦目标，高效推动项目中各类技术难题的解决。

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工作职责 1.为区域内客户提供电测设备的技术支持及售后保障服务，按时完成相关工作记录与数据汇总报告； 2.与客户保持有效沟通，受理并处理客户投诉，及时向内部相关部门传递反馈信息； 3.持续维护客户关系，识别并挖掘潜在业务合作机会； 4.独立判断设备运行故障原因，制定可行解决方案并快速实施修复； 5.能够接受驻厂工作安排，现场跟进设备运行3-6个月。 任职资格 1.大专及以上学历，电气、机电一体化、自动化等相关工科专业背景； 2.具备3-5年自动化类设备调试、运维或现场服务工作经验； 3.熟练使用Office办公软件； 4.学习能力突出，具备较强的实操能力、逻辑分析能力以及良好的沟通协调和适应能力； 5.能适应频繁出差，可按客户需求参与短期夜间值班； 6.工作踏实肯干，具备较强的自我管理能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：通用设备、自动化设备、专用设备行业