做风机定期检查更换配件，需要有工作经验，最好是以前干过风机定检

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

1.公司简介：瑞柏电力成立于 2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、 中秋、元旦、 国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 4、可接受小白 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

江苏如东全年检需要三证人员 20名 要求有经验

招风电运维工程师，有救护员证

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、故障处理及定期维护，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备运行数据进行监测与分析，及时发现并解决潜在技术问题 3.参与风机大修、技改项目，配合完成设备升级和性能优化工作 4.编写运维记录和技术报告，建立完善的设备维护档案 5.遵守安全生产规范，落实各项安全措施，杜绝违章操作 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先 2.熟悉风力发电系统原理，有风电场运维经验者优先考虑 3.能适应长期驻外或野外作业环境，具备较强的责任心和团队协作能力 4.持有登高证、电工证等特种作业证书者优先录用 5.学习能力强，能快速掌握新设备、新技术的操作与维护要点

招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000左右，前期有20天培训。公司负责培训，需要有高空证，签合同，2年一签。。

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业 3. 记录并分析运行数据与故障信息，协助优化运维策略与设备可靠性 4. 配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持 5. 严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1. 电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先，学历不限 2. 具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排

地点：沿海区域 服从项目安排 1. 第一学历需为本科及以上，且专业对口；2025届应届本科生可投递，无经验亦可 2. 资质要求：持有高低压电工证或登高作业证（国网可查）；符合条件者，若无海员证，面试通过后可安排培训并考取出海证件 3. 薪资待遇：9-12k（无试用期，享受高额补贴） 4. 福利保障：入职即缴纳六险一金，提供交通补贴、节假日福利、法定节假日三倍工资、体检费用报销 7. 入职时间：面试通过后可随时到岗

【岗位职责】 - 负责短途骑车配送任务，确保货物准时送达 - 配合完成日常订单分拣与交接工作 【职位要求】 - 会骑电动车，无需驾照 - 全职或兼职均可，经验不限，学历不限 - 能适应灵活工作安排，责任心强 【工作时间】 09:00-18:00，周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪8000-9500元，支持日结/周结 - 包住、包吃、五险一金、年底双薪 - 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助

油漆工35一小时包吃住可学50以内 有点经验就可以

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 配合仓库或物流现场调度，按时完成指定区域的装卸任务 3. 协助整理作业场地，保持装卸区域整洁有序，符合安全规范 4. 使用手推车、托盘等基础工具进行高效作业，服从现场管理安排 5. 如实记录工作量，配合完成日结薪资核对与交接 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守作业安全规 4. 学历不限，能清晰沟通、认真执行任务

【岗位职责】 - 负责短途骑车配送任务，确保货物准时送达 - 配合完成日常订单分拣与交接工作 【职位要求】 - 会骑电动车，无需驾照 - 全职或兼职均可，经验不限，学历不限 - 能适应灵活工作安排，责任心强 【工作时间】 09:00-18:00，周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪8000-9500元，支持日结/周结 - 包住、包吃、五险一金、年底双薪 - 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助

苏州市吴江区招装修木工

我公司在新疆，内蒙乌海等地有光伏，风电项目，现在缺维保人员，求有能力，能吃苦耐劳的人来保障正常供电队伍或者管理人员联系电话路先生

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与风电机组技改、升级及大部件更换等现场技术支持 4. 记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议 5.配合完成安全生产检查、应急演练及技术培训任务 任职要求： 1.电气工程、能源动力、机械自动化等相关专业背景，学历不限 2.具备风电行业运维经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉主流风机机型（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统 4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等优先 5.身体健康，能适应长期驻场、高空作业及野外工作环境

招聘要求： 1、年龄要求18-30周岁以内，中专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进。 岗位职责： 1、日常巡检、定检保养、故障抢修、值班监控四大块。维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 入职公司：云南众协运维风电电力科技有限公司 实习地点：江苏、安徽 工作地点；转正以后在户籍地当地就近分配 实习薪资：5500-7000 实习工作情况：风电、光伏设备的制造企业 技术岗学习了解将来要运维设备的基本构造 实习时间：3-6个月 实习结束：根据上岗城市或户籍地就近安排应聘岗位。

（一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5500-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

工作内容 1.负责工地施工人员管理，人员调配，考勤， 2.工程进度管理，严格按照工程合同要求与甲方沟通项目进度，有增减项的与甲方确认好增减项单 3.配合公司财务，做工程收款所需的资料，收款节点把控。 4.配合与工程验收，从开始进场开始就准备验收的资料，按照合同进度，准备不同阶段的验收。 5.需要长期驻在工地，工作时间9小时每天

一.职位职责: 1. 负责客户端磨划、CMP设备的安装、调试及后续跟进工作； 2. 负责客户端磨划、CMP设备RECIPE的导入与维护，开展工艺验证与调试任务； 3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷率，优化工艺参数； 4. 收集并传递客户端在硬件、软件及设计方面的反馈信息，配合制定应对方案； 5. 协助推进新技术的应用落地，参与新工艺、新材料的导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并促进团队内部的技术交流与经验共享。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等相关理工科专业背景； 2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验，优秀应届生亦可考虑，有磨划、CMP经验者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境下的工作要求； 5. 可接受短期出差以提供现场支持； 6. 具备团队协作意识，工作积极主动，沟通协调能力良好。

岗位职责： 1、承担弱电系统的方案策划、设计与部署，绘制施工图，并以书面形式汇报进度，跟进项目实施过程，及时应对和解决突发问题； 2、协同销售团队对接客户，深入理解客户需求，进行初步设计方案优化，确保布线规划符合客户实际要求； 3、与客户保持有效沟通，全面掌握需求细节，主导从方案设计到施工管理的全流程，直至项目验收及竣工资料整理与交付； 4、协助系统工程师推进系统集成项目在实施阶段的相关落地工作。 任职资格： 1. 计算机类相关专业背景，掌握计算机与网络基础知识，熟练使用CAD软件进行图纸绘制； 2. 具备弱电系统项目经验，熟悉综合布线、通信机房设备安装调试、计算机网络及安防系统等环节； 3. 了解弱电领域相关的技术规范与行业标准，具备较强的项目统筹与团队协调能力； 4. 工作积极主动，责任心强，富有创新意识，学习能力强，善于分析并解决实际问题； 5. 具备良好的沟通表达能力，认同团队合作价值，能高效协作完成任务； 6. 能够严格执行公司业务流程及工程施工标准，具备高度的职业责任感。

岗位职责： 1.负责消防系统的设计、安装、调试及维护工作，确保系统正常运行并符合国家相关标准 2.参与建筑消防设施的评估与验收，提供专业技术支持和整改建议 3.定期开展消防安全检查，识别潜在风险并制定有效的防控措施 4.配合项目团队完成消防报建、图纸审核及相关技术文档编制工作 5.对突发消防事件进行应急处理，并组织相关人员开展演练与培训 任职要求： 1.具备消防工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.持有注册消防工程师证书者优先考虑，熟悉消防法律法规及技术规范 3.具备良好的沟通协调能力，能适应现场作业环境 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队合作精神 5.有建筑设计院、消防施工单位或物业安全管理经验者优先

有经验熟练工，可以兼职，和全职

岗位职责： 1、全面负责项目工程生产经营过程中消防工作的组织领导，严格执行公司质量管理体系标准要求。 2、负责与甲方及监理单位的对接协调，落实签证办理及预决算管理相关工作。 3、贯彻执行国家消防保卫相关的方针政策、法律法规及各项管理制度，结合项目施工实际，制定切实可行的消防管理措施或提出具体要求，并监督落实执行。 4、依据工程实际情况，建立消防管理组织架构，配备相应人员，明确各业务承包方的消防责任目标及考核标准，支持并指导专职消防管理人员开展工作。 5、组织落实施工组织设计中规定的消防技术措施，推动实施消防技术交底制度以及设备设施验收制度的执行。 6、牵头开展施工现场定期消防巡查，发现问题及时制定整改方案并组织处理；对上级检查提出的消防管理问题，做到定时限、定责任人、定整改措施并确保闭环。 7、发生安全事故时，负责现场应急处置、保护现场、组织抢救，并按规定及时上报，参与或配合事故调查，落实整改措施，总结经验教训，提出预防性建议。 8、加强对分包队伍的消防安全监管，并组织实施安全绩效评估。 9、参与消防专项检查，针对施工过程中存在的安全隐患，从专业技术角度提出改进方案和消除措施。 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 建筑、机电、水利水电等相关专业本科及以上学历，责任心强，具备良好的学习能力； 2. 5年以上消防工程项目施工管理经验，熟悉消防各系统的技术要求与实施流程； 3. 具备出色的组织协调、管理沟通及团队协作能力； 4. 熟练操作常用办公软件及AUTOCAD制图工具； 5. 持有机电安装一级建造师执业资格证书或具有工程师及以上职称者优先考虑； 工作地点： 南京、苏州、无锡、南通、徐州等地 本职位为全职岗位，公司提供完善的培训体系与晋升通道。 入职即聘为高级项目经理，薪酬待遇优厚，具体面议。

污泥脱水设备运行维护。1.调整设备运行参数使出泥含水率达标；2.设备维护保养，打黄油，清理喷嘴等；3.设备维修工作，如更换滤布，更换轴承座等诸多维修工作。

岗位职责：1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全、成本及合同管理，确保项目按期优质交付2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位等多方关系，及时解决现场问题4. 主导项目全过程风险识别与管控，定期组织安全质量检查与整改闭环5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障合规性与完整性 任职要求：1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先）2. 具有3-5年及以上装修或市政类项目现场管理经验，独立担任过完整项目负责人者优先3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力4. 具备良好沟通协调能力、团队管理意识及责任心，能适应阶段性驻场工作5. 熟练使用Office办公软件及广联达等常用工程管理工具

我们期待您具备以下经验： 曾担任现场工艺管道工程师，全面负责项目中工艺管道专业的技术、质量、进度与安全管理，重点涵盖高纯工艺介质系统、洁净管道及特种气体/化学品管道的施工管理，贯穿施工准备、过程控制、试压吹扫至验收交付的完整流程。 （一）施工前期准备 1. 参与工艺管道图纸会审、设计交底及方案评审，针对高纯管道、洁净管道、特气/真空/化学品管路提出可施工性优化建议，识别关键技术风险与质量控制环节； 2. 编制工艺管道专项施工方案、高纯管道洁净安装方案、试压吹扫方案、脱脂钝化方案、焊接工艺规程、临时支撑方案及相关安全技术交底文件； 3. 制定管道材料、阀门、管件及焊材采购计划，参与分包商技术要求编制；负责材料到货验收，核验材质证明、洁净等级、壁厚规格、承压能力、表面粗糙度（Ra）等核心参数，严格把控高纯材料品质。 （二）施工过程管理 1. 统筹现场工艺管道预制、安装、支吊架制作与焊接作业，重点监管洁净管道及高纯气体/工艺水/化学品管道的无尘施工、密封防护与洁净度保持； 2. 严格执行焊接质量管理，监督氩弧焊、自动焊接、坡口加工、焊缝标识及可追溯体系运行，开展焊接质量巡检与随机抽查； 3. 协调施工班组、分包单位、业主、监理及设备供应商，解决设计变更、现场碰撞、接口衔接等问题，确保施工进度符合计划节点； 4. 落实现场安全文明施工措施，监管高空作业、受限空间、动火作业及危化品相关管道施工安全，排查泄漏、坍塌、坠落等潜在风险； 5. 组织管道系统压力试验（水压/气压/气密）、泄漏检测、吹扫清理、脱脂钝化处理、高纯管道洁净度达标作业及露点/颗粒物测试； 6. 对特气系统、真空系统、高纯工艺系统实施保压、检漏与介质置换，确保系统满足生产工艺对洁净度、压力稳定性及密封性能的要求； 7. 及时处置试压渗漏、接口泄漏、洁净度不合格、管道堵塞等问题，并形成闭环整改记录。 （三）验收交付与资料管理 1. 主导工艺管道系统的调试工作，包括单机调试和联动调试，快速定位并解决调试过程中出现的技术问题； 2. 配合业主与监理完成分部分项工程验收、隐蔽工程检查、压力管道报检及整体竣工验收； 3. 汇总并提交竣工图纸、焊接记录、材质证书、试压报告、洁净检测数据、阀门试验记录等全套竣工文档； 参与系统联动调试，协助工艺专业完成介质投运，向客户运维团队提供技术培训；项目交付后支持运维阶段的管道技术支持与问题处理。 （四）任职要求 学历与专业：统招大专及以上学历，过程装备与控制工程、化工工程与工艺、油气储运、机电一体化、暖通、给排水等相关专业； 工作经验：3–5年及以上工业项目现场工艺管道管理经历，必须具有高纯管道/洁净管道/电子特气/超纯水管道施工管理经验；具备EPC、化工、医药、电子半导体、光伏面板、洁净厂房类项目经验者优先； 年龄要求：25-45周岁，能适应全国范围内长期出差。

懂工程全过程资料，能分析核算工程成本，合理安排调配现场施工人员等。