纯电脑办公，独立办公室 主要负责处理用户咨询等问题，标准8小时工作制学历要求大专及以上 年龄要求20-35岁，男女不限，会电脑基本操作 薪资待遇:3500-6000，公司购买社保 岗位急招，欢迎咨询

工作内容轻松，快速上手，欢迎应届生投递 岗位要求： 1、年龄18-40岁，性别不限（能力突出者可适当放宽条件） 2、接受应届毕业生 不加班！不加班！不加班！！！ 薪资待遇：底薪+提成＋奖金，月均收入约5000元，资深员工月均收入可达7000元 工作时间：9:00-18:30，午休1小时，每月组织下午茶、生日会等员工福利活动 公司配备微波炉、冰箱、零食柜，支持自带餐食或点外卖

审核客户资料并及时进行提醒，完成相关内勤事务 面试流程简便，当天安排入住事宜，欢迎咨询了解

入职每满1月底薪+100-500元；双休（8天） 上下班时间：早9晚6，午休：2小时，下午茶：0.5小时哦 薪资：4000-6500+节假日福利+现金奖励 工作内容： 1、资料员岗位，主要是负责该小组的数据核对工作； 2、针对自己管辖的区域的资料进行核实工作； 3、随时跟进开展过程中的的进行步骤； 4、针对客户提交的错误信息进行改正； 5、文员岗位，属于信息部门（非销售岗位）； 6、每个月不同的生日会主题可以参加哦。 感兴趣可投递简历一份。

岗位职责 前期熟悉公司产品与业务模式，掌握市场运营相关技能，公司将安排专人指导并提供系统化培训； 中期承担团队人员培养及日常管理工作，带领8~10人团队高效运作，参与公司组织的管理能力提升课程； 后期深入参与分公司运营管理，独立负责区域运营事务，学习涵盖人力统筹、财务税务、法律合规等企业运营核心模块的培训内容。 晋升路径：运营助理 → 运营组长 → 高级主管 → 准副理 → 经理 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有管理经验或管培经历者可适度放宽录用条件； 2、能接受基层起步，具备强烈的成长意愿，善于沟通协作，富有团队意识； 3、工作态度积极，踏实肯干，具备较强的适应能力； 4、拥有销售实践经验者优先，学生干部、社团经历者优先，市场营销、工商管理类专业者优先，退伍军人同等条件下优先考虑； 5、乐于接受系统培训，保持持续学习的良好心态 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶，包含无责任底薪5100元+1500元绩效+奖金+高比例提成； 2、公司统一安排住宿，公寓环境整洁，生活设施完善，无需个人承担费用； 3、集团每年组织三次以上国内外学习交流与团建活动，享受高品质差旅体验； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息

综合薪资5000-8000（无责底薪+奖金+提成）。 岗位福利： 1. 公司提供免费住宿，电梯小区，环境优美。 2. 节假日享受相应福利，不定期组织团建及旅游活动。 3. 按规定购买社保。 4. 执行八小时工作制，节假日依照法定规定休假。 5. 公司免费提供一对一的带薪培训，配套专业系统化学习支持，实现边工作边成长。 任职要求： 1. 有志于从事管理方向工作，愿意为既定目标全力以赴。 2. 接受实习生及表现优异的应届毕业生加入。 3. 具备良好的组织、协调与沟通能力。 4. 工作态度端正，责任心强，具备积极进取精神和团队协作意识。 5. 拥有明确的职业发展规划。 工作内容： 1. 根据公司安排，在多个岗位深入学习企业运营流程与业务体系，持续提升职业素养与综合能力； 2. 实行轮岗机制，在市场部、运营部、人事部等部门轮岗2-3个月； 3. 负责市场数据整理统计，开展业务推广、宣传及产品策划相关工作； 4. 参与招聘实施、培训组织及考核管理工作。 未来发展： 1. 提供公开透明的晋升通道。 2. 定期开展学习提升活动，表现突出者可获得晋升机会。

任职要求： 能够接受全国各区域工作安排；（介意者请勿投递！） 1、2025届本科及以上学历，机械自动化、水产养殖、动物科学、动物医学、人力资源、工商管理、心理学、财务管理、会计学、物流管理、食品安全与控制、经济学等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，富有团队意识，能协同团队共同达成工作目标； 3、具备较强的抗压能力，对职业发展有清晰规划，认同并热衷于农牧行业，愿意在该领域长期深耕与发展； 4、担任过学生社团干部、班干部或拥有校外实践经验者优先录用； 5、表现优异的往届毕业生亦可参与本次招聘。

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者知悉。 福利待遇 1. 前期底薪5500无责+1000绩效+提成+奖金； 管理期底薪6000+提成+管理奖金（享有团队3%的管理奖励）； 2. 公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或海外旅游培训机会； 3. 定期组织团队建设与聚餐活动； 4. 成功录用后可申请免费公寓住宿。 岗位介绍 1. 掌握基础业务流程； 2. 根据公司体系运营产品并管理团队； 3. 对内部员工开展职能类培训工作。 岗位要求 1. 具备主动学习意识； 2. 大专及以上学历（通过英语四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先考虑）； 3. 拥有良好的沟通、协调、组织能力及基础培训能力； 4. 责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力； 发展晋升： 产品实习生 → 见习主管 → 主管 → 部门经理 → 总经理 工作地址：金牛万达SOHO B座2105号

岗位职责： 1、负责松下洗衣机产品的市场推广与销售工作； 2、负责终端门店的销售运营，策划并落地各类营销活动； 3、负责洗护顾问团队的搭建与日常管理； 4、负责销售渠道客户的维护与拓展，建立并维护良好的客户关系。 岗位要求： 1、近两年毕业的大专及以上学历人员，专业不限，有无工作经验均可； 2、对家电销售行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展并实现职业成长； 3、具备良好的沟通能力，执行力强，能高效推进工作任务； 4、踏实肯干，品行端正，具备开放性思维； 5、市场营销、工商管理、电子商务、管理类、材料、机械等工科类专业优先考虑； 6、通过考核的储备业务人员，将转正为客户经理，派驻至公司所属四川西南区域各营销部门，承担渠道开拓、客户维护、终端运营及销售策划等工作，确保完成公司下达的销售任务。 公司福利： 1、薪资：底薪+绩效+工龄工资+其他补贴+年终奖（综合收入：5000-10000元）； 2、福利：入职即缴纳五险一金、提供带薪培训、节假日福利、生日福利、通讯补贴、定期健康体检、高温津贴、员工旅游等。

薪资福利：底薪+绩效+补贴综合薪资5000-7000. 购买五险一金，带薪年假、产假、等等。 岗位优势: 无试岗期，不限经验，师傅一对一带教，入职带薪培训。 岗位职责： 文职岗位，无销售性质，不内卷，没有业绩考核压力。 工作时间: 月休8--11天，8小时工作制，绝不加班，到点下班

招5名焊工，大成都上班薪资：面议地址：四川省成都市双流区工作性质：长期证件要求：中级焊工资格证焊接方式：电弧焊、激光焊，35岁以下

沟通成都市双流区招绿化养护工，对公园的绿化进行养护，包括草坪养护修剪，绿篱修剪，植物浇水，花卉养护，杂草清理等基础绿化维护工作。 要求：有绿化养护经验；年龄60岁以下；男女不限；工资3500—4000，具体面议

正在待业中的，想过渡的，求稳定的，踏实肯干的看过来了！！！现公司对外招募联营合作司机 主要负责机场及车站的定时定点接送服务，双流机场接送机50元-100元/单， 天府国际机场接送100元-300元/单，每天4-6单，简单易上手，新手司机可试跑一个月，无任何隐形费用，基本收入7500+提成（2-3k）+奖励（300-1200）＝月综合收入8k~1w，收入有保障！ 任职要求： 1、C2及以上驾照满三年均可！ 2、21-62周岁，身体健康 3、无酒驾，醉驾，案底，一次性扣12分即可报名入职！

岗位：绿化工，需要熟手。要求：60岁以下，无隐性疾病。 地点：成都市天府新区新区东山大道 职责：负责绿植日常养护（浇水、施肥、松土等）病虫害防治及植物修剪造型维护杂草清理与环境维护 待遇：月薪3500元 欢迎致电：冉总

会不定时发布招聘信息，大家可以拉一下朋友家人蹲一下合适的招聘信息哟！商户招聘：蕉下——轻户外品牌【招聘旺季兼职】5月-8月门店：杉杉奥莱店招聘要求：1.具有1年以上品牌服装销售经验，有一定的时尚敏锐度；2.女生身高158cm以上，男生身高175cm以上；3.积极向上、热情活泼，有责任心薪资：一个小时15元（每天不低于8小时工时），一周休2天。【联系电话】有意向可到店咨询，期待您的加入!

岗位职责：人事文员，经验不限，男女不限 1.负责员工招聘，入职、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 具备良好沟通与服务意识 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识

岗位职责： 负责人员招聘，档案整理，学历不限经验不限 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识

会电脑，无经验要求

办公室轻松活，做一休一， 220元/天+50餐补/天 井号市水务局值守 工期5月- 工作内容：坐在办公室看电脑数据，有预警需要及时提报。 要求：20-40周岁，大专 ，身体健康，必须会打字 会看电脑，有重大病史的不要 无犯罪记录! 工作时间：早9晚9或晚9早9，做1休1 工作地址：上海市长宁区路 工资：220元/天+50餐补/天 每月15号发工资 报名要求：姓名 性别 电话 年龄 生活照 学历 无犯罪记录 懒比的不要报名，有问题不沟通的也别报名。。 报名：，雷经理

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

无服装要求，无经验要求 不催收，非金融行业，不涉及贷款业务 文职岗位待遇4000-7000，每日八小时工作制，无夜班安排，入职带薪培训7天，定期组织团建活动，提供下午茶，办公环境轻松，团队氛围积极向上，坚决不加班，下班准时关闭系统，无人例外。 岗位要求： 负责答疑解惑，掌握基本电脑操作； 年龄******； 中专及以上学历，表达清晰，具备良好沟通能力和服务意识； 缴纳五险，固定办公室办公，无需外勤。 健全的晋升通道：从专员到组长、主管、经理逐级晋升，每晋升一级同步调薪。 工作性质为纯文职，无销售任务，不需加班，欢迎感兴趣者咨询了解

接受无经验！ 本人愿尽微薄之力收数十多名能人异士到公司混底薪! 空调开足，奶茶管够 冷风无情人有情能帮一名是一名!!工作简单，轻松收入8000+ NO1[住宿待遇]入职安排宿舍，温馨公寓，水电，WiFi，冰箱电视机配备齐全，宿舍离公司通勤十分钟左右~ NO2[工作时间9:00-19:00，休6-8天，节假日正常放假 NO3[薪资待遇]保底薪资4500，新人前期都可以拿到6500-7000的工资，入职满3个月的老员工在9000-15000左右，薪资稳定，年薪10万以上一抓大把(绝对真实工资) NO3[人员要求]学历不限，经验不限。工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快乐开心的同时把钱挣了。 NO4[福利待遇]不定期团建，聚餐，下午茶，带薪年假，环境氛围好。 提供公寓住宿，购买五险一金，法定假日礼金或礼品 慰问，带薪休假，下午茶，带薪培训，忠诚奖，13薪，氛围最适合90后00后

岗位职责： 1. 前台接待与会务支持：以热情、专业的态度迎接来访人员，完成登记与引导工作；提供会议相关服务；处理日常快递收发与归档。 2. 办公环境与资产维护：保持前台、会议室等公共区域的整洁与规范，定期检查办公场所卫生及设施运行情况，发现问题及时协调整改与维修；配合开展部分固定资产管理工作。 3. 宿舍及车辆事务管理：办理员工宿舍租赁手续并核对相关费用；负责公司车辆年检、保险续保及停车费用的缴纳。 4. 日常采购与费用处理：组织实施办公耗材、饮用水、食堂物资等零星采购与库存管理；提交租金、水电燃气、物业管理等相关费用的报销与支付申请。 5. 其他交办的行政辅助任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、商务英语等相关专业优先考虑，具有一年以上同类岗位工作经验者优先。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件；掌握钉钉等协同办公系统的基本操作流程。 3. 形象良好，性格积极乐观，具备较强的客户服务意识、语言表达能力和应急处理能力。 4. 工作认真负责，条理清晰，注重细节，具有良好的团队合作意识和自主学习动力

岗位职责： （一）行政管理工作： 1. 下午茶准备：配合团队成员共同完成下午茶相关筹备工作； 2. 差旅管理：依照公司规定及流程，为出差人员预订机票、酒店并处理报销事宜； 3. 办公环境：监督办公区域卫生状况，发现问题及时协调处理（公司配有专职保洁人员）； 4. 协助部门同事推进各项日常事务； 5. 完成上级交办的其他工作任务； （二）财务部协助工作： 1. 配合财务同事进行票据及发票的分类整理； 2. 按照既定流程在财务系统中完成基础开票操作； 3. 协助开展日常账单的初步核对工作； 任职资格： 1. 学历不限，具备行政或人事相关经验者优先考虑； 2. 有责任心，具备良好的服务意识和较强的执行能力； 3. 工作认真细致，能合理规划工作时间，提升工作效率； 工作时间： 上午：8:50—11:50 下午：13:30—18:00 周末双休 薪资福利： 试用期：1-3个月，薪资3.5K 发薪日：每月10号 购买五险一金，享有生日福利、传统节假日福利、结婚礼金、住院慰问金，定期组织团建活动，每日提供免费下午茶等

一、岗位职责 1、负责采购订单的编制、发送、进度跟踪及资料归档，确保订单准确高效传递至供应商。 2、监控物料到货情况，协同生产与仓储团队，保障家居产品生产所需物料稳定供应。 3、核对采购发票、送货凭证及入库记录，确保三单相符，配合财务完成对账与结算工作。 4、更新并管理供应商信息、采购记录台账、价格资料等基础数据，确保信息完整可追溯。 5、处理日常采购沟通事务、文件传递、报表汇总及系统数据录入工作。 6、协助采购主管完成市场询价、比价分析、资料归集、合同整理等支持性任务。 7、跟进物料异常问题（如缺件、错发、品质异常），及时上报并协同解决。 二、任职要求 1、大专及以上学历，行政管理、物流管理、供应链或商务类相关专业优先考虑。 2、年龄28-33岁，需在新都长期居住； 3、具备1年以上采购文员、跟单或数据统计类岗位经验，有家居制造行业背景者优先。 4、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel（函数应用、数据处理、台账建立）。 5、做事认真细致、责任感强，具备良好的沟通能力、协调能力和执行能力。 6、熟悉采购基本流程、单据运作及与供应商对接的基本规范。

1.工作内容 负责日常前台接待、电话接听、邮件处理、资料整理及协助推进招聘相关事务。 2.任职资格 熟练使用常用办公软件，工作认真负责，性格积极乐观，具备较强的学习意愿和抗压能力。 3.福利待遇 底薪3500＋100满勤+奖金 试用期一个月，底薪3000＋100满勤 提供食宿，免费培训。

岗位职责 •负责集团办公统筹，规范办公流程，保障办公顺畅。 •负责人员招聘全流程、考勤统计、薪酬核算协助及员工培训组织工作。 •负责办公资产登记、盘点、维护与管理，优化资产配置。 •负责各类会议组织、纪要撰写及决议跟进，保障会议高效。 •负责日常后勤保障、办公资源调配，为各部门提供办公支撑。 •专项负责后勤保障事业部项目执行岗招聘，确保人员及时到岗。 •负责员工入离职、转正等人事手续办理及人事档案规范管理。 三、任职要求 •大专及以上学历，人力、行政相关专业优先；1-3年相关工作经验，优秀应届生可考虑。 •熟悉行政人事工作流程，掌握招聘、考勤、薪酬等核心技能，具备资产管理意识。 •沟通协调、问题解决能力强，能高效对接各部门及事业部，擅长会议组织。 •工作认真严谨、积极主动，有责任心和执行力，熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力。 •无不良从业记录，抗压性强，认同公司文化，愿意共同成长。

【岗位工作内容】： 1、负责档案的数字化加工与管理服务，具体包含档案整理、信息著录、扫描操作、图像校正、打码编号及装订归档； 2、需具备1年以上档案数字化相关工作经验，无经验者请勿投递（熟悉装订流程者优先）； 3、工作性质较为重复，要求人员具备耐心与细致的工作态度。 【工作时间】：9:00——17:00，中午休息一小时，周末双休，法定节假日正常休假 可提供免费员工宿舍 面试地址：武侯区综合部办公室（迈空间写字楼T1） 工作地址：锦江区牛市口地铁站附近

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

认真踏实，岗位职责：接待来电及到访客户，处理订单相关事宜，完成日常辅助性工作 工作环境：商场内部，冬暖夏凉，办公条件舒适 每月休息4天，固定每周一休假 周二至周五 14:00-20:30 周六、周日 9:30-20:30 薪酬待遇：4200元