月综合工资7500元 男女不限，18-45岁 招聘岗位: 注塑工 招聘要求:能吃苦耐劳 两班倒，不体检，包吃 20号发上月工资，可以预支

1.按生产指令上下模具，调试机器、机械手以及机台周边机械， 2.车间现场管理，5S管理，熟悉各类品牌注塑机 3.每日报表抄写 1、会独立操作海天等牌子注塑机台，上下模，优化注塑工艺，精通注塑机台使用各类料性能，适应2班倒； 2、负责班组人员、生产、现场、产品质量、生产计划安排及安全管理； 3、负责班组员工劳动技能的指导培训等； 4、做好班组巡检及生产数量统计等工作；

【余姚汽车内饰厂】 装配工、注塑工 年龄18-50岁，男女不限，两班倒 [红包]薪资待遇：工资:白班保底204+计件+绩效奖/工龄奖(360元-960元)，夜班补贴15元/班，有夜宵，平均工时在340-360小时左右，综合工资在6000-7000左右之间，高工时，工时稳定； 吃住：包吃包住，宿舍4-6人间热水器空调，水电费平摊自理； 【保险发薪】：每月30号发上月工资， 【注意】：，离职需提前一月申请

余姚模具城急需经验丰富的长期试注塑调机师傅和拌料打杂工各一名，工作地点在浙江宁波，工资待议。

岗位职责： 1. 按照厂里安排完成生产任务； 2. 遵守厂区规章制度，服从工作安排，认真完成本职工作； 3. 参与新员工带薪培训，学习岗位技能，提升工作效率； 4. 保持工作区域整洁，配合完成日常生产任务； 5. 长白班或两班倒，具体岗位形式可自行选择。 任职要求： 1. 男女不限，年龄在18-58周岁之间； 2. 身体健康，工作认真负责，服从管理； 3. 持本人有效二代身份证件原件。 薪资福利： 1. 薪资6000-7000； 2. 提供工作餐，厂区提供住宿； 3. 满三个月后，表现优秀员工可申请晋升，晋升方向包括生产线组长、车间主管等储备干部； 4. 厂区订单稳定，适合长期发展。

岗位职责： 1.操作注塑机完成净水过滤器相关塑料件的生产，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺标准 2. 按照作业指导书进行模具安装、参数设置、首件确认及过程巡检 3.及时发现并处理注塑过程中的常见缺陷（如缺料、飞边、气纹、变形等），做好质量记录 4.负责设备日常点检、清洁保养及简单故障排除，配合维修人员完成设备维护 5. 严格执行安全生产规范，规范佩戴劳保用品，保持现场5S管理达标 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无职业禁忌症 2.具备注塑操作经验者优先。 3.工作认真负责，具备基本识图能力和质量意识 4.能适应两班倒工作制，服从生产安排 5.初中及以上学历，能看懂中文操作标识和简单工艺文件

杭州湾招聘注塑工 计时18元/时，夜班补贴25元/晚 工作内容：检验 修边 包装 有坐有站 年龄：18岁-45岁 男女不限 包吃 包住水电平摊

工资：19元/时，绩效300元，全勤奖200元，夜班补贴15元，月平均工资5500-7000 班次：早上7:30至晚上7:30点，2班倒 年龄：18-50周岁以内 性别：男女不限 经验：可接受无经验，有注塑工经验的优先 吃住：包吃，吃饭不扣工时 社保：缴纳社保

月综合工资7500元 男女不限，18-45岁 招聘岗位: 注塑工 招聘要求:能吃苦耐劳 两班倒，不体检，包吃 20号发上月工资，可以预支

注塑工修毛边，坐班204-214一天 18-53周岁男女都可以 厂区主要做吹风机产品的 当天安排宿舍，水电平摊

象山光伏逆变器厂，入职当天缴纳五险一金，不穿无尘服 要求:男女不限 年龄18到40岁会写字就行 两班倒，部分有长白班，夜班补助54元/晚 。 岗位:售后、组装 、装配、检验，SMT、预加等岗位、不穿无尘服 薪资：底薪2430+加班费（超出8小时1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍，）， 综合工资到手7000-8500元，包含了 绩效奖600-900 岗位补贴300-800 高温补贴400－800 等级考核500－1200 年底年终奖7000－12000 住房补贴150 全勤奖 200-300 待遇：体检免费，吃住免费 宿舍有空调热水器官

宁波市江北区招水电、消防安装、电焊

宁波新华昌 焊工9000-12000 包住吃饭补贴20一天 吃住在厂

25一小时兼职需要长期稳定60岁以下富邦摩天轮广场铺地垫23点到23点半左右不足一小时按一小时算工资要求主要做铺垫子活简单搭把手抬一下，干完就走联系

宁波市宁海县招弱电安装设备，就是普通更换8台设备，稍微懂点电脑，设备就是把螺丝弄下来，视频指导在装上去，和观察一下数据，把向日葵打开就可以了

岗位职责： 1. 负责注塑机的日常操作、参数调试与工艺优化，确保产品成型质量稳定 2. 执行注塑机调试及简单维护，及时处理生产过程中的异常停机问题 3. 按照作业指导书进行首件确认、巡检记录及批次标识管理 4. 保持设备及工作区域整洁，落实5S现场管理要求 5. 配合质检、工艺部门完成试模、换模及新项目量产导入支持 任职要求： 1. 有注塑机调试相关经验，熟悉常见塑料材料特性及成型原理 2. 能独立完成机台参数设置、温度压力调整及故障初步判断 3. 工作认真负责，具备较强的质量意识和安全操作意识 4. 身体健康，能适应倒班及站立作业环境 5. 无学历限制，有注塑行业从业经历者优先

【汽车配件厂】 无任何套路纯小时工 学历不限，会写自己的名字，认识数字就行 纹身烟疤没事 岗位：注塑 打包 薪资待遇：19元/h，点对点两班倒，夜班补贴25元/天，综合薪资7000--7800元左右。年龄18-45以内都可以，看着年轻年龄可放宽 员工在职一个月，员工在职奖励500.在职两个月再奖励500（员工奖励发放工资需在职） 工作时间：8：00～20：00两班倒， 白班记薪11.5小时，夜班记薪12小时，偶尔有加班，月工时320～350. 吃住情况：吃饭免费，提供宿舍

深圳市格登科技有限公司招聘 上下模一名。年龄19-30岁。会简单操作注塑机机械手。公司核心看重：有责任心服从管理，初级技术公司可培训。 身体健康。 工资待遇 ：5500-7000元。包住 五险

月入10000万元以上[握手][握手][握手] 好消息，福永注塑机上下模调机员，临时工40元每小时包住，每周借支1000-1500 每天11个到11个半小时左右，最少做一个月，一个月之后可以选择长期做时工或转正

岗位职责： 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2. 按照作业指导书进行调试、参数设置及首件确认 3.实时监控注塑过程，及时发现并处理缺料、飞边、缩水、变形等常见缺陷 4. 负责设备日常点检、清洁保养及简单故障排除，配合维修人员完成设备维护 5. 如实填写生产记录表、巡检表及异常反馈单，确保生产数据可追溯 任职要求： 1.年龄25-45岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应两班倒工作制 2.具备注塑操作相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和安全意识 4. 具备初中及以上学历，能识读简单图纸和工艺文件 5.服从管理，具备良好的团队协作精神和学习意愿

核心职责 1.生产统筹管理：依据订单需求编制生产计划，协调激光切割、折弯、压铆、打磨、焊接及装配等各环节任务分配，确保生产进度与交付周期匹配，及时响应紧急插单或计划变动。 2.工艺与质量管控：监督各工序按工艺规范执行，处理激光精度、焊接强度、装配公差等技术问题；建立质检机制，追溯不良品成因并落实改善措施，确保产品达标。 3.现场与设备管理：实施车间5S管理，制定激光切割机、折弯机、焊接设备等的保养计划，跟踪设备运行状态，降低故障率，保障生产稳定运行。 4.团队与成本管控：带领生产团队，开展多岗位操作技能与安全培训；通过优化下料方案、控制辅材消耗等方式节约成本，提高人员效率与设备使用率。 5.跨部门协作：协同采购确保物料及时到位，配合技术部门推动工艺升级，联动质量团队处理客户投诉，保障生产流程高效衔接。 任职要求 1.学历背景：高中及以上学历。 2.工作经验：5-8年钣金制造领域生产管理经验，精通激光切割、折弯、压铆、焊接、装配等工艺流程及设备运作原理。 3.核心能力：具备生产排程与资源协调能力；能迅速应对工艺异常，有ISO9001质量体系或精益生产实操经验者优先。 4.综合素养：具备良好的团队管理、沟通协调能力，具备成本控制与安全生产意识，能适应现场作业环境及一定工作压力。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先

岗位职责: 1、依据车间计划员下达的任务，统筹安排并制定本小组的生产执行方案； 2、按照作业指导书要求，规范组员操作流程及产线排布，确保标准化作业； 3、提前核查物料准备、首件确认、设备状态及人员配置情况，发现异常及时上报主管处理； 4、组织召开班组例会，合理调配工作安排，保障班组协同高效运转； 5、对生产过程实施监督与指导，针对未按标准执行的操作进行纠正和培训；就提升效率的优化建议，配合IE部门评估可行性并推动作业方式改进； 6、巡查员工工作表现，对违反操作规程的行为给予提醒并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历，其中至少2年相同岗位经验，或具有高中及以上学历，大专应届毕业生可培养； 2、了解企业生产运作流程及相关管理模式； 3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧； 4、熟练使用办公软件如EXCEL、ERP系统等。

1、研发文员：负责订单整理并完成系统录入；承担新产品BOM清单及PPAP资料的编制工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验； 2、工作严谨，具备较强的数据敏感性，善于协调沟通，具有良好的压力应对能力

工作职责 1. 开展药物多晶型与盐型的筛选，优化结晶工艺条件。 2. 独立或协同完成药物处方前研究及固态化学相关工作。 3. 协助开展药物理化性质检测中分析方法的建立与开发。 4. 承担实验仪器的日常校验与维护任务。 5. 根据项目进度，合理制定并执行实验计划。 6. 按时撰写实验记录及研究报告。 7. 协同其他团队推进跨部门协作任务 任职要求 1. 药物化学、化学工程、制药等相关专业博士学历。 2. 具备药物处方前晶型研究或盐型筛选的相关知识或经验。 3. 掌握晶型筛选与结晶工艺优化的基本流程，参与过至少一项相关课题，具备一定的固态化学、结晶热力学与动力学理论基础。 4. 熟悉XRD、DSC、TGA、SEM、DVS、HPLC、UV、FBRM等晶体表征常用分析设备的操作与应用。 5. 能够较规范地使用英文撰写实验记录和报告文档 您将得到的培训 1. 新员工入职培训：助力快速熟悉公司环境并融入团队。 2. 岗位专业技能培训：实行导师一对一指导，加速胜任岗位职责。 3. 英语能力提升培训：由专业机构外教开展口语训练课程。 4. 周度、月度及年度学术交流：邀请学术界与工业界专家进行线上线下专题讲座

1.年龄*****，需具备大专及以上学历。 2.具备管理50人以上生产团队的实际经验。 3.拥有钳工基础及机加工、冲压模具维修相关经验，实操能力突出，具备较强的研发意识、改善思维与问题解决能力。 4.熟悉生产工艺流程，能合理安排生产计划，具备现场5S管理经验及安全生产管理案例。 5.熟练掌握办公软件基本操作，熟悉U8系统与金蝶系统的使用。 6.根据工作需要安排加班，依法支付加班费用。 7.能够高效完成上级交办的其他工作任务。 8.提供职业发展空间，晋升机会结合个人实际能力评定。

岗位职责: 1. 技术转移：承担ADC偶联及纯化工艺的技术转移任务，与技术提供方或客户开展差距评估，推动技术转移实施。及时向CMC团队通报项目进展，内容涵盖技术转移进度、关键技术难点、物料准备情况以及产品的过程控制和放行质量标准。负责编制或审阅项目相关文件，如变更记录、技术方案、主批生产记录、取样方案、物料清单、工艺流程图及注册申报资料。定期向客户与CMC团队同步项目动态，并就工艺技术问题进行沟通协调。在工艺转移、确认及生产执行过程中，与偶联、制剂、QA、QC及研发等多部门协同推进工作。 2. 工艺验证：联合跨职能团队制定偶联纯化工艺的工艺验证、清洁验证及运输验证策略，参与相关文件的起草、审核与维护工作。为生产与质量管理团队提供偶联纯化领域的专业技术及法规合规培训。 3. 参与偶联纯化领域新技术的测试与可行性评估。 4. 在审计或检查期间，作为ADC原液生产环节的专项负责人，解答与生产技术相关的专业问题。 任职要求: 1. 硕士及以上学历。 2. 具备3年及以上ADC偶联工艺开发或生产实践经验。 3. 掌握生物制药行业相关法规要求。 4. 有工艺验证实际经验者优先考虑。 5. 具备良好的逻辑分析能力及跨团队沟通协作能力。 6. 英语能力满足英文报告撰写及口头汇报需求，可熟练处理中英文技术文档。

【岗位名称】注塑/装配普工 【工作内容】 1. 负责电器塑料件的注塑、装配、修边、剪料头等流水线作业； 2. 按生产要求完成工序产量，保证产品质量； 3. 保持岗位区域整洁，遵守车间规章制度。 【任职要求】 1. 年龄18-50周岁，男女不限； 2. 手脚麻利，务实能干，以稳定挣钱为主； 3. 能配合两班倒工作，服从岗位安排。 【薪资福利】 1. 薪资：综合22元/小时，日薪250元以上，月综合7500元以上； 2. 工作时间：8:00-20:00点对点两班倒，14天转一次班； 3. 吃住：包吃包住 提供4-6人间宿舍，水电费自理； 4. 其他：无需体检、无押金；；做满7天可预支生活费，离职需提前1个月申请。

岗位职责： 1.负责鞋类产品等相关订单的全流程跟踪，保障交付时效与产品质量。 2.维护和管理订单报表及成品出入库数据，作为核心对接角色，确保信息传递准确且高效。 3.统筹跟单团队工作，合理分配任务，优化作业流程，并推动人员成长，持续提升团队执行效率。 任职要求： 1.具备5年以上跟单工作经验，有鞋服领域从业经历者优先，具备基础团队管理经验。 2.熟知外贸及跨境电商订单从下单至出货的完整流程，能够及时跟进生产节点并妥善处理突发状况。 3.拥有良好的沟通协调能力，可与供应商及内部部门顺畅协作，熟练操作各类办公软件。 4.工作态度认真，主动性强，能适应一定强度的工作节奏，具备较强的团队意识与责任感。

岗位职责: 1、依据车间计划员的安排，统筹制定本小组的生产执行计划； 2、按照作业指导书规范员工操作流程及产线排布，依循车间管理制度开展员工培训与现场管控； 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员配置，遇异常情况无法处理时及时上报车间主管； 4、汇总分析每日生产数据，持续降低不良品率，提升设备利用率及人员作业效率。 任职要求: 1、高中及以上学历，具备5年以上相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉精益生产管理理念及车间5S管理要求，具备良好的沟通与协调能力。