同济大学专家楼酒店项目｜招聘岗位：前厅部经理（1名）岗位职责1、全面统筹前厅预订、入住、退房、房态管控、前台收银等全流程运营，熟练操作绿云PMS系统，管控房态、收益及前台账务，处理各类收银异常问题。2、制定前厅年度、月度工作计划及服务标准，搭建员工培训考核体系，合理排班、落地绩效管理，提升团队服务效率与专业度。3、践行高品质客户服务，落地个性化服务，独立处理重大客诉、化解服务纠纷，维护酒店口碑，可从容应对客流高峰、系统故障等高压运营场景。4、联动房务、营销、工程等各部门协同运营，定期分析房态、客评数据，优化服务流程，撰写前厅运营分析报告，为管理层决策提供支撑。5、规范前厅员工仪容礼仪，负责外宾接待工作，具备流利的中英文沟通能力。联系方式：朱总（）欢迎行业同仁自荐、推荐！

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

上海共康美仑酒店招聘值班经理前厅经理驻店经理薪资面谈，包吃包住，缴纳上海社保公积金，节假日三薪，有工作经验者可谈级别联系电话:韩地址：上海市宝山区共康路555号

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招聘大龄绿化工，直招。薪资为180元/天，管住不管吃。工作内容为清理树枝、石块等杂物。每天工作8小时，工期60天。要求年龄在55岁以内。工作地点位于浦东美术学院。工资按月发放。

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前厅经理有酒店前厅管理经验，会操作OTA平台熟悉收银流程，做事细心有责任心。1.门店整体运营管理，排班及人员管理2.OTA线上平台（携程、美团）房态、价格、订单维护3.前台收银、入住退房、账务核对4.督查客房清扫、公共区域卫生5.接待客人，处理客诉，维护门店口碑薪资福利:面议，待遇从优

上海千禧海鸥大酒店正在招聘楼层主管（FloorSupervisor）。该岗位提供工作餐。

岗位职责： 1. 统筹前厅排班、餐前餐后检查及物料管控； 2. 负责包间及宴席接待，独立处理客户投诉，维护老客户关系； 3. 带教新员工，监督服务流程及卫生标准执行； 4. 配合门店完成培训、考勤等日常管理工作。 任职要求： 1. 年龄20-40岁，具备2年以上中餐厅前厅工作经验，熟悉宴席接待流程； 2. 具备良好的沟通能力和应变能力，有团队管理经验。

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浦东全季招聘客房服务员一名，薪资待遇，电话联系

招聘前厅领班，服务员

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供问询服务，解答宾客关于酒店设施、周边交通及旅游信息等问题 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保对客服务形象专业友善 5.配合财务完成日结账务，确保现金与系统数据一致 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带教 3.普通话标准，具备基础英语对话能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳

-上海黄埔区外滩餐饮店最好是今天可以过来面试试工的--主要做本帮海派菜融合，需要前厅领班1名（最好今天可以过来面试）--要求40岁以下，3年以上18前厅领班经验--工作内容：前厅领班工作美团系统账目处理-待遇好吃住都不要钱-要求：长期稳定有一定的餐饮经验干净卫生-福利待遇：1：免费办理健康证公司给营业执照-2：免费包吃住，包1日三餐，伙食好，宿舍走路5分钟就到，宿舍环境也好，-3：工资7000-工作时间：10:00-22:00（14:00-16:00休息）-每周安排休息1天-联系人郑女士打电话或者沟通电话没打通时就

前厅经理7000-8000+奖金+岗位年终奖(5000+)

上海连锁招聘前厅管理（年龄限制35岁以下）经理8000+绩效主管7000+绩效领班6500+绩效收银员6000+绩效要求有火锅店经验三年以上高级服务员6000+绩效+提成服务员5500绩效提成传菜员5000+保洁员5000张店

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