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店长6000到8000，服务员3500到4000，洗碗工3000到3500，地址风城1路，电话

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西安港务区火锅店招聘： 经理2名，5000-6000 帮厨3名，3800-4500 服务员6名，3800-4500 11点到11点，2个小时轮休，一个月3天假，管吃住，要求人品好，干净利落 联系电话☎

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经验：2年以上烘焙/轻餐连锁店长经验，亲自操作过美团或饿了么，抖音等商家后台并搭建过私域社群。 · 技能：① 懂现烤全流程及损耗控制；② 会使用Excel做生产计划与销售分析；③ 熟悉外卖平台规则与社群营销工具。 · 特质：实操派，数据敏感；抗压能力强。

商客经理 薪资福利:工资3000 - 9000元。福利：有餐补，通讯补贴，带薪年假，免费定期体检，节日福利，生日福利，高温补贴，入职即交五险一金。 招工人数:6名 工作地址:山东省青岛市莱西市水集街道石岛东路中国电信莱西分公司

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招聘：店长（月休4天）薪资：2800-3500元岗位职责:1.负责门店日常运营管理，确保各项业务流程顺畅进行。2.带领团队完成销售目标，提升顾客满意度与服务质量。3.管理店内商品陈列、库存及环境卫生，维护品牌形象。4.处理客户投诉与突发事件，协调内部人员工作安排。任职要求:1.具备良好的责任心与服务意识，热爱零售行业。2.拥有相关门店管理或工作经验者优先考虑。3.具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神。4.能适应轮班工作制，服从公司整体安排。薪资福利:1.月薪范围2800-3500元。2.每月休息4天，享受国家法定节假日福利。3.提供完善的节日福利及广阔的晋升发展空间。

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店长 面议 小炒师傅 面议 配菜打荷 面议 服务员兼收银员 面议 面点包包子(小时工) 面议

西安五路口万达连锁快餐店招聘 1: 店长 1名，5000-6000具体面议 2:服务员4000-5000，（40岁已内） 大唐西市店招配菜一名4000（45岁已内，不要求刀工，只切简单的小料） 以上要求熟练工有经验，管吃不管住。 联系电话：

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式，主动解答客户关于产品功能、服务流程、资费标准等售前咨询问题 2.根据客户需求精准推荐适配产品或解决方案，引导客户完成意向登记或预约体验 3.记录并跟进客户咨询信息，及时同步至销售或技术团队，确保服务闭环 4.收集客户常见问题与反馈，定期整理分析，协助优化产品介绍话术及服务流程 5. 配合市场活动开展在线咨询支持，提升客户转化效率与服务满意度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强、耐心细致 2. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.学习能力强，能快速掌握公司产品知识与业务流程 4.具备客户服务意识，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有互联网、电商、SaaS或IT行业客服经验者优先

招聘: 中餐切配 1 名 店长 1 名 传菜2名

品迹男装诚聘优秀店长1名导购1名工地作点：三桥西咸万象城三楼品迹男装薪资福利底薪+全勤+提成+激励奖励福利：法定节假日三薪工龄工资月休3天年终团队达成奖任职要求：热情开朗，吃苦耐劳，形象气质佳，团队适应能力强，抗压能力强。有服装销售经验者优先！联方系式：袁女士(微同信步）

招聘：助理（双休+法定+晋升空间） 薪资：4000-6000元/月 招聘岗位：助理（双休+法定+晋升空间） 薪资待遇：2500元—6000元 综合薪资4000–8000元起，****，多劳多得 福利待遇： 。双休、法定节假日、完善培训体系 • 有责底薪 + 学习津贴：新人期学习补贴+基础保障 • 绩效奖金 + 服务奖励：业务达成奖、长期服务方案奖励 • 管理津贴（晋升后）：带团队/带助理可拿管理津贴 工作内容 1. 客户渠道与开发 • 客户来源：公司分配+团队分配+个人开发，多渠道协同获客 • 协助邀约、接待、跟进客户，整理需求，配合规划师做方案讲解 • 客户资料整理、档案维护、保单跟进、续期提醒、理赔协助 2. 业务与运营支持 • 协助HWP完成投保、保全、双录、资料审核、系统录入等全流程 3. 团队管理 • 团队新人辅助、学习督导、日常事务协调 • 配合主管完成团队建设、目标追踪、合规宣导 任职要求 • 大专及以上，25–***，形象端正、沟通好、细心负责 • 有保险/金融/销售/行政经验优先 • 积极主动、抗压、愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.遵守职业道德，无不良信用及违法记录 5. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度