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江浙沪范围，做店铺装修，接受外出，能够独立完成每个环节的把控。

招聘：安环专员 薪资：4000-7500 岗位职责 1、对全工厂提供EHS方面的技术支持； 2、工伤事故人员救助、工伤事故调查，整改措施跟进； 3、每日巡检，稽查"三违"； 4、负责发放劳动防护用品、安全台账及文职类工作； 5、协助管理外部施工团队，减少施工现场安全隐患； 6、协助三废处理、台账建立； 7、完成领导安排的其他事务。 任职要求 1、大专及以上，安全、环保专业优先； 2、一年以上EHS工作经验或对EHS岗位有浓厚兴趣； 3、有良好的沟通能力，团队合作意识强，有一定的文字功底； 4、 能适应短期出差

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岗位职责 Responsibility： 1. 落实工艺安全管理相关制度要求；Implement PSM related management system. 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行作业中的风险状况，审查现有管控措施的有效性，并就提升风险防控水平提出可行性改进建议；Regularly review the risk situation in operation activities through qualitative, semi quantitative and quantitative methods such as HAZOP, LOPA and JSA, evaluate the effectiveness of existing control measures, and put forward reasonable suggestions on the possibility of further strengthening risk control. 3. 对工艺安全分析（PSA）和工艺危害评审（BPR）文件进行审核；Review PSA and BPR. 4. 掌握工艺技术特点，整合物料特性、化学反应机理及生产系统参数等信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队共同设定科学的工艺参数、操作规范与设备配置标准，防范工艺安全事故的发生，并为相关人员开展专业技术培训；Understand process characteristics, collect materials, reaction, production system and other information, and work with process management, equipment and facilities, production and other teams to formulate reasonable process conditions, operation methods and equipment levels to prevent process safety and other accidents. Provide training to related personnel. 5. 参与客户方及公司内部组织的工艺安全管理体系审计工作；Participate in customer and internal audits on PSM. 6. 根据分工承担工艺安全管理特定要素的推进与维护任务；Responsible for assigned PSM elements. 任职资格 Qualification： 1. 安全工程、化学类等相关专业硕士及以上学历者优先； 2. 具备扎实的化工理论基础，熟悉精细化工装置与设备特性，有有机合成背景或中试放大实践经验者优先考虑，具备较强的化工过程安全风险辨识能力； 3. 熟知国家及地方安全生产相关法律法规要求，具备一定英语读写及口语交流能力； 4. 具备良好的团队合作精神与沟通协调能力，执行力强，能高效完成既定工作任务。

2026届核工程类专业应届本科毕业生，主要参与电厂工程项目中汽机锅炉及核安装相关技术工作，需具备适应项目部间调动的流动性。提供健全的福利体系，具有行业竞争力的薪酬待遇，住宿免费安排。邮箱****************

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1、具备3年以上光伏行业从业经历，全面主导企业各类产品的品质管理事务，统筹检验人员执行品质管控方案，落实公司品质方针，确保产品品质稳定可靠，致力于零缺陷目标，优化成本结构，达成公司在产品质量方面的各项指标与任务。 2、主导公司新产品从研发、试验、试产到批量生产的全过程管理，每月根据企业品质管理需求更新产品相关数据与资料，编制完善的产品程序文件及规范文档，为管理层决策提供有力支持。 3、针对质量检测中发现的问题开展沟通分析，追溯根本原因并迅速推动整改措施落地实施。 4、策划并组织各类质量检验工作，推动质量体系认证进程，持续提升产品质量水平。 任职要求：1、须具备3年以上光伏线缆领域工作经验；

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目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资7346~8780元 折合25/小时 2.正式工 底薪2490+平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+全勤奖400+岗位补贴400+夜班补贴300+新人稳岗补贴600 月综合薪资6000-8000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿4-6人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 1. 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人

海宁电子厂招聘信息 • 薪资：20元/小时 白班：200元/天 夜班：225元/天（含25元补贴） 超产奖：15元/个，每月0-1000元 综合月薪：5500-6500元 商保：80元/月 • 结算规则 满7天可预支，每周可预支500元 不满7天/自离：无工资 不满1个月：按17元/小时结算 要求：18-35 岁 • 工作：品保、检验、包装、看机台 • 福利：不体检、恒温车间、包吃住 • 住宿：4-6人间，空调、热水、独卫、洗衣机 • 地址：海宁漕河泾路 • 报名：姓名+年龄+电话+身份证正面 • 联系：（，复）

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招聘：助理工工程师 薪资：5000元以上/月 会画CAD

跨行业找人才（我是食品生产厂） 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间，有食品厂经验优先考虑。

沧州市黄骅市招工长/工程师

成都市武侯区招工长/工程师(装修工长)

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：甲一 船舶类型：油船 薪资待遇：面议 合同时长：八个月 招聘人数：若干人

核心职责： 一、后整理车间管理（核心）： 1、编制并跟进周/日生产排程，保障订单准时完成；实时巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等环节，及时应对突发状况。 2、督导工艺标准落实，确保产品品质达标（如缩率、克重等指标）；参与新工艺试产及问题汇总反馈。 3、提升产线运行效率，管控辅料使用与能源消耗；分析损耗数据并推动改进措施落地。 4、协同品控团队处理质量异常，执行纠正与预防方案。 5、统筹设备保养与故障响应；落实车间5S管理、安全生产及环保要求。 6、组织班组培训与绩效考核工作。 二、关键协同与支持： 7、联动研发部门，参与新工艺测试并提供现场反馈。 8、协调厂内小批量织造排产，确保半成品及时供给。 9、担任华为项目生产端对接人，整合资源保障交付进度。 10、定期向上级汇报生产运营情况，落实管理层专项指令。 任职要求： 1、学历：中专/高中及以上（纺织相关专业优先，经验突出者可适当放宽）。 2、经验：具备3年以上纺织行业生产管理经验（有后整理或项目协调背景者优先）。 3、核心能力： 3.1、能深入现场解决实际问题，确保生产目标达成。 3.2、熟悉后整理工艺参数（如温度、速度对品质的影响），具备常见质量问题判断能力。 3.3、具备跨部门沟通能力，可有效协调生产、维修、质检等多方协作。 4、技能：能熟练使用Excel进行基础数据登记，Word撰写报告；具备洗缩机、定型机操作经验或了解ERP系统者优先。

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生产跟单员的核心职责是跟踪生产订单的执行进度，确保各环节流程顺畅，防止出现延误或停工现象，同时积极开发新生产业务，对接潜在客户并开展推广跟进工作，以实现接单目标，兼具业务拓展与跟单管理双重职能。

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岗位职责： 1.负责服装/纺织/皮革类产品从接单到出货的全流程跟单，确保交期、品质与数量准确无误 2. 对接客户、工厂及内部部门，及时沟通订单进度、工艺要求及异常问题 3. 审核生产资料（如BOM、样衣、产前样、包装资料等），监督大货生产质量与工艺标准 4.跟进验货安排，协调第三方验货并处理验货不合格项 5.整理归档订单相关文件，确保单据完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉服装/纺织/皮革行业生产流程及面辅料基础知识 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.工作细致负责，抗压能力强，能适应短期出差或工厂驻点 4.熟练使用办公软件，具备基本英语读写能力者优先 5. 有相关跟单经验者优先，学历不限

二次结构点工，可包可点，每天九个半小时，三百到三百五一天，打卡上下班，每月公司打钱，混子捣江湖勿扰，二把刀也别打电话

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岗位职责： 1.负责公司研发部门的整体规划、管理与日常运作； 2.组织并领导材料及相关领域的研发项目，推动技术攻关与产品创新； 3.制定研发流程与标准，确保项目按时、高质量完成； 4.协调跨部门（如生产、品质、工艺等）合作，推动研发成果落地； 5.管理研发团队，包括人才引进、培养、考核与激励； 6.负责技术文档、专利等知识产权的管理与申报； 7.参与公司技术战略制定，为高层提供技术决策支持； 8.推动研发体系的持续优化与流程改进。 任职资格： 1、材料专业或相关领域本科及以上学历，研究生学历优先，优秀应届生（研究生及以上）可适当放宽经验要求； 2、具备 2-5 年铸造行业研发工作经验，有团队管理经验者优先，有独立承担小型研发项目或核心研发任务经历者优先； 3、熟悉材料研发流程、工艺优化与性能测试； 4、具备流利的英语交流能力，能进行跨文化沟通与技术交流； 5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力和团队合作精神； 6、责任心强，能承受一定的工作压力，有较强的学习能力。

主要职责： 1.负责厂务设施设备的整体规划与布局设计，确保新建项目满足生产运行需求及节能标准，并完成工程验收与移交工作； 2.主导新厂务设备的引进、安装与调试过程，参与新设备的试运行和验收，掌握设备技术参数并对相关人员开展操作培训； 3.组织实施厂务设备的日常巡检、维护及故障维修，监督电力系统、空调系统、给排水系统等关键系统的运行维护； 4.建立并管理设备维护台账，完整记录设备维修、保养、更换等信息，为设备状态评估和预防性维护提供数据支持； 5.配合供应商开展系统二次配施工，依据工程规范对施工单位进行监督管理，并参与阶段性验收与竣工验收； 6.负责特种设备及安全防护器具的定期检验、安全隐患排查，落实特种作业人员的安全管理要求； 7.推进能源管理工作，识别节能潜力点，推动节能技术改造与高效设备应用，持续降低能耗成本； 岗位要求： 1.理工类专业背景，电气自动化或暖通相关方向，能熟练操作CAD等制图工具； 2.具备5年以上相关工作经验，有洁净室建设与运维经历，熟悉各类厂务系统（如暖通、空压、特气、纯水、电力）运行原理； 3.具备良好的团队协作能力，能够高效协同各部门工作，具备良好的沟通能力和组织协调能力；

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