1.负责厂区高低压配电柜、动力柜、照明系统、应急供电系统的日常巡检、维护保养与故障处理; 2.配合厂务工程师对空压、制冷/冷水机组、真空、NMP回收、除湿转轮、PCW(工艺冷却水)等公用设施电气设备进行点检;3、执行倒闸操作、停送电作业，严格遵照"两票三制”(工作票/操作票) 4.监控变配电室/DCC控制室运行参数(电流、电压、功率因数、温度等)，及时上报异常; 5、负责防爆区域(涂布/注液车间)电气元件的防爆检查与简单更换; 6、建立并填写电气设备巡检、维修、保养记录，配合EHS及体系审核; 7、协助新建设备/产线的电气接线验收及临时用电管理; 8、配合夜间/轮班值班及应急抢修。 要求:有高压OR低压电工证

（1）具备大专及以上学历，主修暖通相关专业。 （2）拥有6年以上大型机房或数据中心运维管理实操经验。 （3）掌握精密空调、冷水机组等系统设备的工作原理、运行操作及维护保养关键点。 （4）具备深厚的专业技术积累，可独立处理暖通系统各类故障问题。 （5）具备良好的语言表达与书面沟通能力，以及团队协作意识，能牵头编制标准操作流程SOP、维护操作方案MOP及应急处置预案等文档。

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

岗位职责： 1. 负责锂电池生产设备从投入使用到退役全过程的安全管理体系规划与执行 2. 牵头开展设备安全风险识别与评估，制定相应防护措施并跟踪整改落地情况 3. 统一管理设备安全操作规范的编写及设备维护保养标准的建立与更新 4. 组织实施设备故障事故的原因分析，推进预防性机制完善和应急演练工作 5. 监控生产装置安全运行状况，定期组织专项安全隐患排查与治理 6. 协同研发团队完成新设备安全合规性审查及验收测试规范的制定 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、电气自动化或安全工程等相关专业 2. 3年以上锂电池领域设备安全管理实践经验，了解电芯制造工艺流程 3. 熟悉机械/电气安全规范（如GB/T 45001），能熟练应用FMEA等风险分析方法 4. 具备设备安全防护结构设计能力，掌握激光焊接、注液类设备的安全控制重点 5. 持有注册安全工程师资格者优先考虑，了解ISO 13849安全控制系统相关标准 6. 熟练操作CAD等制图工具，具有安全数据整理与统计分析的实际能力

1. 负责UV涂敷设备与波峰焊设备的日常调试与维护，确保设备稳定运行，减少产线停机时间； 2. 编制、优化作业指导书及相关工艺技术要求，持续改进生产流程，提升生产效率与产品品质，降低人员操作强度； 3. 执行UV涂敷线及波峰焊设备的定期保养工作，保障设备长期高效运转； 4. 对作业人员进行培训与现场指导，推动流程与设备的持续改善，提升整体产能； 5. 针对各类产品在UV涂敷与焊接过程中出现的共性问题，分析原因并制定有效对策，持续降低不良品率； 6. 按时完成上级交办任务，及时反馈工作进展及突发异常情况； 7. 负责本岗位相关ISO体系文件的编制、管理与落实执行。

工作内容： 1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养，开展精度校准工作，保障并优化设备的工艺性能； 2、构建激光切割系统的爆炸图，并依据图纸编制设备维护与维修指导手册，助力实现MTTR/MTBF指标目标； 3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升，确保其具备专业的维修保养技能，牵头解决设备运行中的复杂故障问题，推动MTTR/MTBF持续改善； 4、推进AI智能体开发应用，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械自动化、光电技术或相关专业，具有扎实的专业理论基础； 2、10年以上激光切割设备故障维修经验，其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作；具备通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑； 3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理，能够独立识读电气图纸，熟练操作PLC编程软件及万用表等检测工具进行故障排查与诊断。 注：该岗位属于总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

主要职责 1. 负责深冷工程（如空分、LNG、氢液化等）中关键旋转设备的选型计算、技术规格书及数据表的编制，涵盖离心式/往复式压缩机、透平膨胀机、低温泵、风机等核心动设备。 2. 主导动设备的技术评标工作，组织供应商技术澄清，并与国内外主流设备厂商（如西门子、阿特拉斯、陕鼓、沈鼓等）开展技术交流与谈判。 3. 审核供应商提交的设备图纸、设计方案、性能曲线和测试计划等技术文件，确保其满足项目规范及技术协议要求。 4. 在设备制造阶段提供技术支持，参与工厂测试过程（包括机械运转试验、性能验证），并执行现场见证。 5. 针对项目现场设备安装、调试、开车及运行维护过程中出现的重大技术问题，提出解决方案，开展故障分析与诊断。 6. 参与新工艺包研发中动设备的技术方案设计与优化，持续提升设备运行效率、稳定性和可靠性。 7. 编制并完善动设备的设计选型标准、操作规程与维护指南，承担内部及外部相关技术培训工作。 8. 熟悉并贯彻执行API、ASME、ISO等国际通用的动设备设计、制造与测试规范。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为过程装备与控制工程、化工机械、流体机械、动力工程或相关领域。 2. 具备5-10年以上在化工、石油、天然气、空分或电力行业从事动设备选型设计、技术支撑或项目执行的实际经验。 3. 能够独立完成离心压缩机或透平膨胀机等高速旋转设备的技术选型和技术谈判任务。 4. 深入掌握动设备的工作原理、结构特点、性能曲线、工况调节及其辅助系统（润滑、密封、控制系统）的设计与应用。 5. 拥有丰富的现场问题处置经历，具备较强的故障溯源与根本原因分析能力。 6. 具备良好的沟通协调能力和项目推进能力，能高效协同内外部团队及供应商完成技术对接。 7. 具备较强的英语读写能力，可熟练处理英文技术资料，并与海外供应商进行书面及口头交流。 优先考虑： 具有大型空分装置、天然气液化设施（LNG）或氢液化系统中动设备集成应用经验者优先。 曾在知名动设备制造商（如沈鼓、陕鼓、杭汽等）或大型工程公司任职者优先。 具备动设备现场调试、开车运行或性能考核验收实践经验者优先。 熟悉状态监测与故障诊断（CMFD）系统应用者优先。

1. 负责机电系统（电气、暖通、给排水、弱电/自动化）现场施工、安装调试、质量巡检与HSE合规管理等。 ​ 2. 审核图纸、技术方案、材料选型与施工工艺，处理现场技术问题，协调分包、监理与业主，保障进度、成本与质量目标。 ​ 3. 组织验收、系统联调与交付，编制竣工资料、运维手册、验收报告与技术文档。 ​ 入职必备条件 ​ - 3年以上机电工程经验优先 ​ - 熟练使用CAD/Revit/Navisworks/Project等软件，能阅读英文图纸 ​ - 持有电工证、建造师等证书优先， -能长期驻外地工作 入职目标 快速熟悉项目界面与规范，独立负责机电专业技术与现场管理，保障系统安全稳定、按期交付、合规投产。

1. 保障设备稳定运行，确保生产任务按计划高效完成，指导并推动生产效率提升 2. 推进关键瓶颈工序的优化工作，及时跟进生产车间重大异常情况并协调处理 3. 落实成本管控与持续改善；组织制定设备点检、维修及保养计划，并监督执行 4. 组织设备外协维修工作，开展故障原因分析并实施改进措施 5. 组织现场维护人员技能培训与工作指导，开展设备安全检查及隐患整改 6. 编制设备维护管理类文件，包括安全操作规程、设备保养规程等技术文档 7. 负责班组人员日常管理与绩效考核，定期召开设备维护技术交流及安全会议 任职要求： 1. 具备3年及以上设备管理相关工作经验 2. 机械制造、设备工程、机电一体化、自动化控制、机器人等相关专业背景优先 3. 具有良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和较强的抗压能力 职位福利： 提供单人宿舍住、加班补助、带薪年假、绩效奖金、五险一金、员工食堂、话费补贴、出差补贴等

【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

10机，嘉兴桐乡，包米，要干的联系我上海包工加点工，要去的联系我

明天来个小工，在室内拼框。

自营平台高薪聘自营司机，多劳多得，不买车，司机待遇：日流水300-400，综合月薪7500-11000，车不用每天还回公司，车子维修保养保险全部由公司承担！每天工作时间非常自由！平时都可以当私家车使用，非常方便！ 合作模式不买车，用公司车跑流水，系统平台优先派单，有保障，调休自己安排，弹性工作时间相对其他工作更自由。 优势：高额奖励！超低门槛！订单充足！ 一、工作内容 公司提供车，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数，不买车，公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等 二、职位要求（无人证公司可以办理） 1、年龄23-55岁，C1驾驶证满3年以上（含3年） 2、驾驶证在近3年内没一次性扣12分 3、无犯罪记录 三、职位描述： 1、达到任职资格，公司分配车辆，公司统一购买第三责任险、座位险、商业险、交强险，让驾驶员有安全保障；公司包办车牌（不限行不限号）、营运证（合法营运，没后顾之忧）。 2、分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报道。逢年过节可开回老家。 3、公司平台自动派单，不需要司机找客户，只需认真接单开车，遵守交通规则。 四、工作时间 时间自由灵活，可以自行安排，24小时可以接单跑，多劳多得；自由模式，全市范围内跑车。师傅携本人身份证、3年以上的驾驶证即可运营，多平台嫁接，加高额公司补贴，享受合规优先派单资质！ 喜欢上班自由无约束，喜欢开车的司机们，抓紧联系我！

智辉电力招聘-月薪7500】 企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利 嘉兴工厂

岗位职责： 1.参与项目前期方案论证，提供暖通专业技术支持与优化建议 2.监督施工现场暖通设备安装与调试，确保符合设计规范及验收标准 3.协调机电各专业接口，解决施工过程中的技术问题 4.配合竣工验收及后期运维支持，编制相关技术文档 任职要求： 1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景 2. 熟悉国家暖通设计规范及行业标准，掌握CAD、Revit等设计软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.工作认真负责，具备较强的问题分析与解决能力 5.有项目现场经验者优先

具有暖通设备安装经验五年以上，有过大型商场或医院暖通设备安装管理经验，工资面议，

岗位职责： 1. 全面负责医院运维管理事务，统一调度各项运维任务，组织制定并落实日常维护保养计划，确保各类设施设备稳定运行，满足医院日常运营需要。 2. 积极配合院方下达的各项工作指令，保持良好沟通协作，及时汇报工作进度，协调处理运维过程中涉及院方的相关事项，持续提升服务满意度。 3. 统筹暖通班、电工班人员的排班与工作任务分配，建立健全运维管理制度及考核机制，监督员工履职表现，推动团队效率与专业水平提升。 4. 主导医院突发故障的应急抢修工作，做到迅速响应、有效处置，最大程度减少对医院正常运转的影响，保障医疗环境安全稳定。 5. 推进日常节能管控措施，研究优化节能管理模式，根据医院用能特征完善节能策略，助力实现低耗高效、绿色可持续运营目标。 6. 按月完成工作总结与汇报，准确核算能耗分摊数据，编制并提交月度节能分析报告，确保数据真实可靠、报告按时归档。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历。 2. 专业要求：暖通类相关专业，掌握系统的暖通技术知识，了解医院暖通系统运行维护流程。 3. 工作经验：具有团队管理经历，有医院运维工作背景者优先考虑。 4. 证书要求：持有制冷操作证、电工上岗证者优先录用。 5. 能力要求：具备良好的组织协调能力、突发事件应对能力、语言表达能力和数据分析能力，工作认真负责，能够高效推进各项运维任务。 福利待遇： 1、五险一金； 2、每月10号准时发薪，收入稳定有保障； 3、双休、带薪年假、节日福利； 4、清晰晋升通道，技术培训 + 长期发展平台。 薪资待遇：7000-7500元/月

净化暖通设计 1万平方左右 设计费用按件算，属于兼职，就做这一个项目 需要专业熟练的人谢谢

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选与可行性分析，提供专业暖通技术支持 3. 监督施工现场暖通设备安装与调试，解决技术问题并确保符合规范 4. 配合完成竣工验收、资料归档及后期运维支持 5. 协同建筑、给排水、电气等专业开展BIM协同设计与优化 任职要求： 1. 暖通、能源与动力工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备暖通工程师相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有注册公用设备工程师（暖通空调）资格者优先 6.有大型办公楼暖通安装管理经验优先

1、本科及以上学历，机械、机电一体化等相关专业 2、具备5年以上化工行业从业经历，其中3年以上相同岗位工作经验 3、掌握聚酯生产工艺原理、设备构造及运行机制，具有设备故障分析与处理能力，熟练使用CAD等制图工具

光伏电站运维人员 要求：高低压电工证，能爬高 有驾照 桐乡当地优先 待遇面谈

工作职责 1、负责集团及下属公司新建或改造项目中弱电系统（包括视频监控、门禁考勤、综合布线、会议音视频、楼宇自控等）的方案设计、安装调试及日常维护管理； 2、协调弱电项目供应商，推动工程进度，监督施工质量，确保项目顺利验收并完成资料归档； 3、响应弱电系统故障报修，及时排查并处理设备异常、线路问题，保障系统持续稳定运行； 4、参与弱电系统的升级优化和技术革新，研究新兴技术与产品，提出可行性改进方案； 5、协助推进集团数字化建设，完成弱电系统与其他业务平台的接口对接及联合调试； 6、编制弱电系统运维管理制度与应急处理预案，组织操作培训，提升相关人员使用水平； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格 1、本科及以上学历，电子信息工程、电气工程、自动化、通信工程等相关专业背景； 2、具备3年以上弱电系统领域工作经验，熟悉视频监控、门禁系统、综合布线、会议系统等主流技术与产品应用； 3、能够独立完成弱电项目图纸审核、现场施工指导及系统调试验收，熟练操作CAD等制图软件； 4、掌握常见弱电系统故障诊断方法，具有较强的技术问题分析与应急处理能力； 5、了解网络基本原理，熟悉TCP/IP协议，可配合完成弱电系统与网络设备的联动配置； 6、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能接受阶段性加班； 7、持有弱电工程师、安防工程师等相关职业资格证书者优先考虑。

职位描述 岗位职责： 1.严格执行公司运维管理制度、作业标准，完成光伏、储能、配电设施等日常巡检、设备操作、保养维护工作。 2.按照作业规范开展设备检测、故障排查，及时上报设备异常及现场问题，配合处理各类突发状况。 3.做好运维台账、巡检记录、工作日志等资料整理与归档工作，保证数据真实完整。 4.服从现场管理及技术指导，配合完成项目检修、试验、并网相关辅助工作。 5.遵守安全生产规范，落实安全作业要求，保障自身及设备运行安全。 任职要求： 1.电气、电力系统、新能源等相关专业，大专及以上学历。 2.持有高低压电工证、登高证等特种作业证书，有光伏/电站运维相关经验者优先。 3.了解配电、光伏设备基本原理与操作流程，能识别常见设备故障。 4.工作踏实认真，责任心强，服从安排，能适应场站驻场、轮班工作。 5.具备基础安全作业意识，吃苦耐劳，学习能力良好。 此岗位招聘浙江省-嘉兴市项目运维人员，当地人才

岗位描述： 1、参与新设备研发方案的技术评估，独立承担高纯管路系统的整体设计、布局规划及详细工程图纸绘制 2、使用AutoCAD完成管路系统的二维建模，输出管路布置图、轴测图、支架结构图等相关技术文件 3、负责核心管路组件的选型与技术分析，如泵、阀门、过滤器、传感器、各类管件（PFA、PTFE、PVC等）及密封材料，确保其具备良好的耐腐蚀性、洁净等级和工艺适配性 4、开展流量、压力等关键参数的计算与仿真分析，持续优化系统运行效率与稳定性 5、主导管路系统的现场安装与调试，及时处理安装过程中的空间干涉、布局受限等实际问题 6、编制并监督实施管路系统的清洗、耐压测试、气密性检测等验证流程，保障系统交付品质 7、针对设备总装及客户现场出现的管路异常情况（如泄漏、污染、流量或压力波动），快速排查根源并落实整改措施 8、掌握塑料焊接技能，能熟练进行PFA等材质的热熔连接操作 9、配合支持售后团队完成客户服务、设备维护及必要的设计修改 有以下经验者优先考虑： 全程参与半导体湿法设备（如清洗机、蚀刻机等）中高纯管路系统的技术工作，涵盖化学品、超纯水、研磨液输送及废液排放系统的方案设计、开发落地、生产支持与故障处理，确保系统在功能性、安全性、洁净度和可靠性方面满足高标准的半导体制造需求 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械、油气储运等相关专业背景 2、具有2年以上非标设备或半导体设备（湿法设备、CMP、前道Track系统等为佳）管路系统设计工作经验 3、精通AutoCAD进行二维图纸绘制 4、了解半导体湿法工艺对管路系统在洁净度、抗化学腐蚀、无滞留等方面的技术规范与严苛要求 5、具备较强的现场问题分析与解决能力，动手能力强，能够应对生产及客户端复杂技术难题 6、工作认真细致，责任心强，坚持质量标准，对洁净度控制和产品质量有高度追求 7、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应一定强度的工作压力 工作时间： 周一至周五 8:30-17:30，周末双休，享受国家法定节假日 提供带薪年假、定期团建活动、司龄奖励、出差或外勤补贴、每月生日会、年度体检等福利待遇

岗位职责: 1、承担新产线及新技术相关设备的研发任务； 2、主导设备开发前期调研、方案设计、技术协议编制与招标、方案评审、出厂验收测试、调试及转量产工作； 3、负责设备开发规范的整理与归档，以及关键技术环节的总结提炼； 4、全面协调所辖项目的技术推进、进度管控及技术团队日常管理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、3年以上锂电池行业从业经历，具备设备研发或非标设备设计实际经验； 3、精通设计选型工具软件，拥有良好的组织与沟通协调能力。

岗位职责: 1、确保电池 PACK 工序段设备的安全与稳定运转； 2、持续优化设备性能，提升产品品质； 3、落实设备预防性维护，逐步提高设备综合效率； 4、强化现场管理，改进作业流程，降低流程及设备异常发生率； 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：机电一体化、自动化设备或机电工程等相关专业； 3、经验要求：具备2年以上锂电行业PACK设备运维经验，熟悉PACK工序相关设备； 4、技能要求：掌握质量工具，能独立撰写8D报告及专案改善报告； 5、其他要求：具有良好的团队协作意识，责任心强，沟通顺畅，具备较强的组织协调与执行能力

光伏运维巡检：每日查看组件、支架、汇流箱、逆变器、箱变外观与运行数据，定期测温紧固、清灰除草、检测接地防雷，及时消除热斑、松动、漏电、发热等隐患，保障稳定发电。需要有高处作业证。

岗位职责: 1、负责集团及子公司新建或改造项目中弱电系统（包括视频监控、门禁考勤、综合布线、会议音视频、楼宇自控等）的方案设计、设备调试及日常维护管理； 2、协调弱电项目供应商，推动工程实施进度，监督施工质量，确保项目顺利验收并完成资料归档； 3、响应弱电系统故障报修，及时排查并处理设备异常与线路问题，保障各系统稳定运行； 4、参与弱电系统的升级优化工作，跟踪新技术与新产品应用，提出可行性改进方案； 5、协助推进集团数字化建设，完成弱电系统与其他业务平台的数据对接及联合调试； 6、编制弱电系统运维管理制度与应急处理预案，组织操作培训，提升相关人员使用水平。 任职要求: 1、本科及以上学历，电子信息工程、电气工程、自动化、通信工程等相关专业； 2、具备独立开展弱电项目图纸审核、现场施工指导及调试验收的能力，熟练使用CAD等制图软件，掌握常见弱电系统故障诊断方法，了解视频监控、门禁、综合布线、会议系统等主流技术与产品，熟悉TCP/IP协议； 3、3年以上弱电系统相关工作经验，持有弱电工程师证、安防工程师证等资格证书者优先。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等