【高薪资】最高300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人推荐奖满月1000奖金 【高福利】包吃包住 一230-300天，每月10号准时发放，厂区主要生产门窗相关产品 智能灯。、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一49岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到 工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

岗位职责要点: 1、全面负责公司质量管理工作； 2、协助总经理参与制定公司发展战略规划、重大质量问题决策、重大项目决策； 3、主导制定公司的质量规划目标。具体控制落实成品率及质量损失指标的达成； 4、统筹公司质量管理体系的建设。建立、完善和维护相关质量管理制度、流程，协调内审及相关外审认证等，确保体系合规、资质合法； 5、全流程质量管控。监督指导来料检验、制程管控及客诉处理； 6、负责重点质量项目攻关； 7、团队管理及建设。负责质量团队的日常管理、人员培训、绩效考核及梯队建设，提升团队成员的技能及质量意识； 8、跨部门协同与监督。参与供应商准确阶段的质量评估及新产品的设计评审、工艺验证等。 岗位要求： 1、能动、制冷与低温工程、机械制造、金属材料、质量管理工程等相关专业； 2、有8年以上大型制造业企业质量管理工作经验； 3、熟悉ISO9001、IATF16949体系标准内容，具备体系运行与维护的能力； 4、具有较强的质量团队建设和管理的能力，熟悉IQC、PQC和OQC检验方法、流程，及对不合格品有效管控的工作流程要求，熟悉客诉处理、客户审核及供方审核等相关质量管控手段与方法； 5、掌握质量工具（PPAP、MSA、SPC、六西格玛、FMEA等）的实际运用，具备质量管理专业理论知识； 6、熟练掌握质量管理相关知识的培训技能与方法。

加单15天临时工不体检干活简单免费工资餐日结工资不穿无尘服基本手工活人走清账中介打卡1天返50（第3天下班出名单）员工点对点200±18一个小时员工男女不限：18-42岁，普工岗位：插件、测试、手焊、点胶、组装；上班时间8:00--20:00（两班倒）工资人走账清，，不压工资委托单位：苏州罗思曼劳务派遣有限公司单位名称：苏州利华科技单位地址：省苏州市相城区太东路2400号需求人数：0--50人。

1，男女不限，学历不限，有无工作经验均可报名 2，招聘岗位：质检员，自动化测试，大专技术员，储备干部(要求专科学历) 薪资待遇： 1，普工底薪2430+400+加班费+夜班津贴+绩效奖金，综合收入：4800-5200元左右 2，统招大专底薪2700+600补贴+加班费+夜班津贴+绩效奖金，综合收入：5200元~6000元左右 3，加班费：依劳动法计算，平时1.5倍，周末2倍，假日3倍： 4，每月7号准时发上月工资(绝不拖欠)，工资卡由公司统一免费办理。 工作时间： 1,5天8小时制，超出算加班。合理安排加班，每天加班不超过2小时2，一个月倒班一次 伙食住宿： 1，餐食：多样化餐厅：(面食馆，川湘菜，超市)员工可自主选择 2，住宿：公司免费提供住宿，宿舍有独立卫生间，空调，热水器，wifi，免费洗衣等福利待遇： 1，带薪年假：工作满1年可享受5天带薪休假2，医疗社保：公司内设医疗室，随时可免费看病，年度免费职业体检 2，医疗社保：公司内设医疗室，随时可免费看病，年度免费职业体检 3，节假日福利：中秋与端午节及生日发放礼品5，工作环境：车间有中央空调，24小时恒温恒湿

招聘生产人员，满16周岁即可，年龄16-40岁。工作内容为看SMT机器、AOI检测、切割、FCT测试、焊接。采用两班倒工作制，早八晚八。白班按11小时计算，198元一天。夜班按11.5小时计算，夜班补贴10元，217元一天。综合工资5500-6500元，工资18元一小时，奖金0-1000元。工作简单，加班多，工时高。厂区可提供停车位，宿舍在厂区里面，为四人间，有空调和独立卫生间。提供班车，线路覆盖迈皋桥、化工一厂、尧化门。包吃住，厂内住宿。试用期3至6个月，表现好可转正，缴纳南京五险一金。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先 6.会三次元

负责样品，质量跟踪。品质验收。

招聘供应商和客户维护员。提供五险一金和包吃。薪资为4000~6000元每月。岗位职责包括与客户保持沟通，准确传递并落实客户的品质标准与技术要求。指导外协供应商规范生产流程，现场监督并协助解决工艺、品质问题。能看懂电气加工图纸，依据图纸及技术要求指导外协单位作业。制定并推行统一的来料检验规范，确保外协件质量可控。严格管控产品外观、尺寸及工艺品质，确保符合标准。根据项目需要，不定期前往外协工厂或客户现场开展工作。任职要求为大专及以上学历，电气、机械、质量管理等相关专业优先。熟悉电气加工图纸，具备识图能力。有外协管理、品质检验或生产指导经验者优先。能适应不定期短期出差。工作严谨，沟通协调能力强，能推动外协和客户之间达成品质共识。

禄口长白班电子厂普工·焊接·组装·插件·质检·SMT（接受学徒）·测试，253元/天+坐班+公寓住宿！每周预支1000元！夜班补贴30元/晚，月薪5500-6000元，18-45岁男女不限，视力好优先，包吃住

常州溧阳招空调安装/维修，通风安装/维修

常州市武进区招玻璃安装、工地力工

镇江市京口区大港新区招建筑工地专业支模拆模

明天汤山这边需要5个焊工，二把刀勿扰，人走账清，电话联系

苏州市太仓市招长年铝扣板吊顶师傅，要有面包车带货

230一天日结工 不用体检 0元入职 230一天日结 下班就发 年龄 16/50 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班 不穿无尘服 坐班为主，全是手上活 1耳机组装，测试，装耳塞， 装箱，检验 2看耳机有没有划痕，脏点，瑕疵 3。质检/QC/测试(自由，轻松) 坐班/可走动，看外观，查瑕疵 ，挑不良品 4 插电测试，测试蓝牙，按键，音质 是否正常 食宿条件 包吃包住，4—6人间，水电齐全，入职0费用要求：16-50岁，男女不限，不用经验

招普工10名要求：不限男女、年龄35-50岁招机械调试测试10名要求：不分男女、年龄20-50岁招折板师傅2名要求：不分男女、年龄20-50岁招不锈钢焊接师傅5名要求：不分男女、年龄25-50岁。工资计件高薪招聘，舒适环境，班量稳定详情致电联系：吴经理地点：安溪县凤城镇吾都工业区一号厂房、老聚丰工业区

高价大龄工18-54岁，管吃管住，同厂吃住！《慈溪小家电》高价小时工焊接车间员工做到，每小时补贴3元一次补够相当于员工21元/时。做不到，员工19元/时+奖励每月高温补贴200元/，综合工资7500以上！18-54岁，18-53岁个别两班倒！长白班+有站有坐免费工作餐不体检工时稳定，不查案底不过安检，可带手机不查纹身，不查烟疤《个别两班倒吃饭不扣工时》夜班补贴15元装配车间员工：19元/时《综合工资6500以上》工时稳定360左右。主要生产：暖风机和电风扇，工作岗位:组装，检验，测试，打包等！商保：100元/住宿免费：空调宿舍4-6人，水电平摊！或！员工来准备好2张照片一张复印件。

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、考核与动态管理，确保供应链稳定高效 2. 执行采购计划，完成物料/设备的询价、比价、议价及合同签订工作 3. 协同质量、技术、生产部门推进来料质量问题闭环处理，保障采购质量达标 4. 分析采购成本构成，推动降本增效项目落地，优化采购策略与流程 5. 维护采购台账及供应商档案，确保单据合规、数据准确、流程可追溯 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 了解ISO质量管理体系及常用质量工具（如8D、SPC、FMEA等）优先 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力和成本意识 4. 熟练使用办公软件，能独立完成数据分析与报告编制 5. 责任心强，具备较强的抗压能力与职业道德

 更新工价[抱拳]江门电子厂工期：37天-长期要求：16-48岁男女不限长白班为主，坐班包住提供吃空调宿舍224元每天空调车间17元/时+20元/+夜班长白班17*12=204元/天 每个星期可预支500元综合工资：5200-6500元/月主要生产：电子雾化产品，雾化器，医疗雾化器，电子烟等等招聘岗位：独立岗位组装，焊接，测试，包装等，简单轻松易上手上班班次：坐班普通静电服，月休4天，长白班为主，少数夜班补贴20元/晚食宿环境：宿舍有洗衣机，空调，热水器，WiFi，环境好厂内宿舍4-6人/间面试要求：和明显大纹身不要，身份证复印件工作地址：广东江门。

岗位职责: 1、配合研发工程师完成项目初期的开发设计及厂内样机的调试工作； 2、负责客户端样机的试制与调试，解决设备运行过程中涉及机械、软件、电气等方面的技术问题； 3、在客户端协同业务与研发人员，推进并完成客户要求的各项验证任务； 4、收集客户端设备运行数据，进行整理、分析与归纳； 5、结合设备效率、量产可行性及维护便利性等因素，提出优化改进建议，并同步至研发设计团队； 6、汇总设备现场运行中出现的问题，沉淀现场实践经验，提升问题识别速度与解决能力，输出应对策略； 7、编制相关标准作业流程文件，对售后人员进行培训，确保设备后期交接顺利进行； 8、支持售后团队开展现场量产线搭建及日常维护工作； 9、负责设备现场调试、维护、优化等相关技术资料的整理与归档。

岗位职责： 1、依据功能系统需求，维护和调整测试用例； 2、基于测试用例，搭建仿真测试环境； 3、结合测试用例，设计并实现自动化测试方案，提高测试执行效率； 4、负责测试用例的执行，对测试数据进行分析，整理问题列表； 5、根据测试结论，修订并输出完整的测试报告； 任职要求： 1、统招专科及以上学历，计算机、车辆工程、电子工程、机器人等相关专业； 2、具备智能驾驶领域相关工作经验； 3、熟悉Linux嵌入式操作系统，掌握Shell脚本，有嵌入式系统测试或嵌入式SDK软件测试经验； 4、掌握Python、C++、C语言中至少一门，具备扎实的编程基础； 5、具有智能驾驶功能测试经验，如NOA/ICA/ACC 泊车APA/HPA等，或具备安全法规台架测试经验（如CNCAP、ENCAP等），了解主流仿真工具； 6、熟悉自动化测试实施流程； 7、工作严谨，善于问题分析与思考，具备主动性和责任心；

工作职责： 1. 负责相机主客观画质的测试任务，精准识别画质缺陷并推进问题闭环处理 2. 熟知ISO、IEEE等国际标准化组织制定的相机画质评估体系与测试规范，并持续跟踪其更新动态 3. 具备独立搭建影像主观评测流程、方法及评价标准的能力，对相机成像质量承担把关职责 4. 主导相机相关案例的撰写与维护，建立手机摄像头测试规范与技术标准，输出测试相关的优化建议与专业意见 岗位要求： 1. 掌握图像质量基本理论，具备电子、光学、计算机、摄影等相关专业背景 2. 有camera开发、调试或主客观画质测试实际经验者优先考虑 3. 熟悉MTK、高通等主流芯片平台中camera模块应用者优先 4. 熟悉行业主流画质评测工具及体系者优先（如Imatest，DXO，IE等）

岗位职责： 1.制定芯片量产后的验证测试方案、方法及开发相关验证工具。 2.在测试环境中定位并解决系统级问题或芯片异常，配合IC设计人员进行问题排查。 3.设计搭建验证所需的测试电路板原理图。 4.编写自动化测试脚本以提升验证效率。 5.分析测试中发现的问题，撰写根本原因分析报告。 6.编写RTL代码实现FPGA所需功能模块。 岗位要求： 1.电子、电路、系统等相关专业本科及以上学历，硕士优先。 2.熟悉集成电路或系统级测试与验证流程及相关技术。 3.熟练使用示波器等实验室常用仪器设备。 4.具备C语言、Verilog及Python脚本语言编程能力。 5.能够阅读并理解测试板卡的PCB布局图纸。 6.具有良好的团队协作意识和沟通能力。

岗位名称：体系工程师（IATF 16949） 汇报对象：质量总监 【岗位核心职责】 1. 质量管理体系建立与维护（0-1搭建经验）： 主导公司从零开始构建符合**IATF 16949:2016标准的质量管理体系，负责过程识别、流程架构设计及文件化体系的建设（包括质量手册、程序文件、作业指导书及相关表单）。 负责体系文件的评审、发布、归档与作废等全生命周期管理，确保文件的适用性、完整性和有效性。 2. 体系运营与持续改进（5年以上运营经验）： 策划并执行内部审核工作（涵盖体系、过程及产品审核），跟踪不符合项的整改进度，确保闭环管理与审核实效。 定期收集与整理管理评审输入材料，协助管理层组织管理评审会议，并监督输出措施的落地实施。 运用PDCA循环推动流程优化，减少内部异常发生频率，提升跨部门协同效率。 3. 客户审核与第三方认证管理（重点针对头部客户）： 核心职责：牵头应对主要客户的潜在供应商审核、年度过程审核及新项目定点审核。 负责客户特殊要求（CSR）的识别、转化及在公司内部的落实执行，确保客户特定要求全面融入质量管理体系。 对接第三方认证机构，主导IATF 16949换证、监督审核及不符合项整改回复工作。 4. 执行力与问题解决： 针对内外部审核发现的不符合项及流程瓶颈，具备高效的问题关闭能力，能够强力推动责任部门在规定时限内完成根本原因分析、对策制定和效果验证，防止问题重复发生。 监控体系运行的关键绩效指标（KPI），当指标出现异常时，能主动牵头分析并组织实施改进措施。 【任职要求】 基本条件： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械、车辆工程、电子、质量管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 必须具备5年以上汽车行业（Tier 1优先）IATF 16949质量管理体系实际运营经验。 必须拥有从0到1建立IATF 16949体系并通过认证的完整经历（面试需提供简要说明）。 必须有应对主机厂或头部电池企业（CATL、BYD、CALB、国轩等）审核的实际经验。 专业技能： 3. 资质证书：持有有效的IATF 16949内审员证书（必备），具备VDA 6.3内审员证书者优先。 4. 工具掌握：熟练掌握五大工具（APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA）的应用场景及其逻辑关联。 5. 客户要求：熟悉客户CSR（特殊要求）、开发流程及质量协议相关内容者优先。 核心软素质（强调执行力）： 6. 执行力：拒绝“仅做文档处理”。具备坚定的原则性和强推动力，敢于叫停不符合流程的行为，能承受客户审核前的高强度工作压力。 7. 逻辑与沟通：具备出色的逻辑思维与跨部门协调能力，能准确理解标准条款并转化为业务部门可执行的操作语言。 【加分项（优先考虑）】 具有新能源汽车零部件领域（如电池结构件、高压连接器、BMS、热管理、电驱电控等）工作经验。 英语读写能力良好（可独立撰写英文程序文件或参与海外客户审核）。 持有六西格玛绿带或黑带认证。

有13485体系内审员证优先其他面谈

1. 负责TMS控制器的测试需求解析与测试策略规划； 2. 负责TMS相关功能与性能的测试场景设计、测试方案拟定，以及测试方法和流程的建立； 3. 负责测试用例编写、测试脚本开发与调试、测试执行、问题排查与归档，提升测试覆盖率等工作； 4. 参与自动化测试方案的设计与实现； 任职要求： 1. 了解TMS或车辆控制域相关功能模块； 2. 具备热管理系统控制器HIL测试经验者优先，掌握VT、DSPACE等常用测试工具； 3. 熟悉整车总线技术（CAN/LIN/Ethernet等）通信协议及诊断测试流程； 4. 能熟练操作CANoe/CANape/劳特巴赫工具者优先考虑； 5. 具备较强的责任意识、进取精神和实操能力，善于沟通协作，具备团队合作素养，愿意迎接挑战，抗压能力强，心理韧性好。 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、免费班车、带薪年假、餐补、弹性工作

【江苏盐城电子厂】 厂内宿舍/无需坐厂车 首月预冲餐补600元/含各项补贴） 招聘年龄：18-48 岁 模式①月结模式：入职-6月30日。员工元/小时(288/天)。7月-10月。员工元/小时(348/天)。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时） 备注:每月10号发同工同酬，15号补差价需要在职。 员工工资超5000承担国家所需缴税金，同工同酬以上差价模式②日结模式：打卡70小时后日预支。入职-6月30日。员工预支元/天。7月-10月。员工预支元天。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时） 备注:工期截止10月31日。。日结19元以上差价含员工首月餐卡里有600元吃饭，后面。员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。 生产笔记本外壳，免费宿舍，不坐厂车，免费住宿，水电80元/月 离职/自离满7天可以再次入职

岗位职责 1. 设备测试验证：承担半导体封测厂区EAP系统测试任务，覆盖Bumping、封装、CP测试、FT测试等环节的各类生产设备，开展设备功能、通信、流程及异常场景测试，确保设备顺利接入自动化生产体系并稳定运行。 2. 通讯协议调试：掌握SECS/GEM半导体通信协议及PLC通信协议，负责搭建设备通信链路，进行报文调试与协议校验，解决通信中断、数据丢失、交互异常等技术问题。 3. 现场联调对接：主导EAP系统在产线的设备联合调试，协同机台、MES等上下游系统，实现生产流程贯通、数据核对、配方同步、批次传递等全链路联调，保障自动化生产闭环运行。 4. 文档编写输出：独立编制测试方案、测试用例、测试报告及问题复盘文档，规范记录测试过程、缺陷详情与优化建议，确保测试资料完整且可追溯。 5. UAT验收培训：牵头组织产线用户UAT验收工作，面向产线操作员、设备工程师及工艺人员开展EAP系统实操培训，讲解系统操作、异常应对与巡检标准，完成系统交付与验收。 6. 运维优化支撑：跟踪产线量产阶段使用情况，定位并处理EAP系统及设备通信故障，持续提升系统稳定性，配合完成版本升级后的回归测试工作。 任职要求 1. 工作经验：具备3年以上半导体行业EAP测试工作经验，熟悉Bumping、封装、CP测试、FT测试等工序的设备测机流程，有封测厂现场调试经历者优先考虑。 2. 协议能力：精通SECS/GEM通信协议，理解HSMS报文交互机制，熟悉PLC通信协议，能独立完成设备通信调试与协议验证任务。 3. 文档能力：能够独立撰写测试方案、测试用例和测试报告，逻辑严谨，文档规范，具备问题汇总与复盘分析的书面表达能力。 4. 实操能力：拥有丰富的现场联调经验，可独立完成EAP与设备的对接、全流程打通及数据核对工作；熟练组织UAT测试与人员培训，达成验收交付目标。 5. 专业技能：了解半导体封测工艺流程，熟悉EAP与MES系统的交互逻辑，能快速判断并处理现场通信、流程及数据类异常。 6. 综合素质：具备良好的沟通协作能力与故障排查能力，适应厂区现场办公环境，服从项目安排，抗压能力强。

职位描述： 1，协助开展EDA验证需求的分析工作，参与验证方案的设计与规划，负责自动化验证环境的开发与部署，完成验证用例的设计、维护、编码与运行，并撰写相关验证报告，确保EDA软件功能实现的准确性与可靠性。 2，参与自动化验证平台及脚本的持续优化，推进验证效率提升，在实践中不断深化对FPGA硬件架构与EDA软件系统的理解与应用能力。 任职要求： 1，本科或硕士在读，专业为计算机、微电子、通信、电子信息、自动化控制等相关方向，具备连续5个月全职实习能力（每周出勤不少于4天）； 2，熟悉Verilog/SystemVerilog、VerilogHDL、UVM等主流验证语言或方法学者优先考虑；

【艾柯电器】①普工：18-40岁，上班时间8:00-20:00，工资240/250元/天，，两个月后270/280元/天，包吃有住。②打磨工：18-50岁。③焊工：30元/小时，月结，需会氩弧焊或气保焊。④测试员：270/280元/天，月结10号发薪，需有电工证。面试时间：下午13:00。地址：银燕路66号。