
劳务员/劳资员
招一名新手做土建劳资员资料,不会做公司会安排培训,电脑基本操作要会点。薪资待遇私聊,非诚勿扰,有意者电话联系,地址苏州高新区。联系方式:袁先生
劳资员
招聘施工现场劳资员。要求2年以上相关经验,熟悉相应法律法规,办公软件熟练,可以接受随项目长期全国出差,熟悉建筑、工程行业人员用工特点,有一定现场管理经验。工作内容包括核心制度执行与监管、劳务信息与专户管理、项目部人员基础管理、任务承接与执行。工作地址在常州。
江苏苏州招一名实习生,做劳资员资料有人教,要会基本电脑表格。薪资待遇私聊,地址高新区。联系
劳务员/劳资员
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劳资员
,我司需要劳务工5人,,高中毕业,25~50岁,请哪个劳务公司可以推荐!25元/小时,地址:直溪,电话(同步)
劳资员
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劳资员日结
保利日结工作时间:,2个劳务工,13:00前到剧院,20:40前到剧院。(工时2-3h),16名劳务工,19:00前到剧院,大概用时19:00-22:00;,30名劳务工,09:00前到剧院,大概用时09:00-20:00,12名劳务工,09:00前到剧院,大概用时09:00-20:0030-50周岁;裸露处不得有纹身;不得穿短裤、凉鞋;不得染发,听从安排。薪资:20元/小时7月13请通知12:30到龙凤门店集合上车7月14请通知18:30到龙凤门店集合上车7月15请通知8:30到龙凤门店集合上车7月16请通知8:30到龙凤门店集合上车注:名额有限,报名请,备注好出勤日期。(出勤当时未到,!!!)。
种植工/杂工周结
[玫瑰]张家港小番茄25-65岁大龄工、三餐全免、长白班、吃住在厂![玫瑰]条件特别好,工资周结,可以请假回家收秋!【张家港小番茄】15.5元/时。[机智]企业主要做番茄育苗、打叶、采摘、包装、称重等工作,在大棚内工作,无惧风雨,天热时候会调整上班时间,25-65岁都可接收,,农活,无文化要求,长白班,吃苦耐劳都可以![红包]员工15.5元/时,后,每周一结工资,月综合工资4200元。[强]吃住在厂,三餐全免,住宿个别上下铺,空调、洗浴设施齐全,水电均摊。[]注意事项:1、,。2、,离职需提前一个月申请。3、如果回家收秋可以提前请假,最长可以请半个月。。
打砂浆小工搬材料1-2人
宿迁市泗洪县招工地小工/杂工
岗位职责:
1.负责工地现场材料搬运、清理及辅助性施工工作
2.配合各工种完成基础作业,如挖土、填土、搅拌砂浆等
3.协助设备看管与工具整理,保障现场有序作业
4.执行安全防护措施,服从现场管理人员调度安排
5.参与临时性任务及突发情况下的应急支援
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本安全意识
3. 无犯罪记录,服从管理,遵守工地规章制度
4.有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备良好沟通与协作能力
小工消防水1-2人
扬州市招消防水电小工,目前常熟、扬州有项目,有能力的想长期合作的朋友可以联系,目前发生活费2500元,随后走甲方5000元左右,根据考勤发生活费,有意向的朋友电话联系
劳资专员
6000-7000元/月
劳资员
职位描述
1、负责项目劳务用工规范化管理:统筹劳务及协作人员准入审核、进退场动态管理,落实特种作业人员证书复审、台账管理,保障现场人员资质合规。
2、负责项目劳务结算工作:核对班组工程量与施工工时,审核各类结算资料,精准核算劳务费用,完成月度、阶段性及竣工结算的对接、核算与上报工作,确保结算数据真实合规、准确无误。
3、负责劳务工人保险管理:统筹工伤险、意外险的投保、续保、变更及退保工作,建立保险管理台账,做好报备对接,有效规避项目用工风险。
4、负责工人工资全流程管控:督促签订工资协议、提交薪资资料,核对工资明细、跟进发放进度,保障工人工资按时足额发放,完善薪资台账并规范归档。
5、落实劳务三级安全教育、实名制系统录入更新,建立人员花名册、进退场承诺书等全套用工资料,负责日常劳务考勤督促、统计及归档。严格落实属地农民工管理“两制”政策,维护实名制、分账制系统数据,及时处置系统预警并上报。
6、统筹建立用工、结算、保险、薪资、考勤全套台账,按时完成各类劳资报表编制与系统数据更新。
7、完成领导交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,,党员优先;
2、1年及以上工厂或工程施工类企业的劳资、资料工作经历;
3、了解农民工两制平台,熟悉工程劳资资料的编报工作;
4、能熟练使用word、Excel等常用办公软件,具有一定文字表达能力;
5、有良好的沟通协调能力。
6、有劳务管理经验优先(优秀实习生均可);
7、细心负责和有敬业精神;
8、会基本电脑操作,制作excel表格;
工作时间:早上9:00-12:00 下午2:00-6:00 中午休息2小时 单休制。
职位福利:五险一金、带薪年假、年终分红、全勤奖、优秀员工奖金、年轻化团队
劳务员/劳资员
6000-8000元/月
劳资员月结全职涉及工资发放,要心细,有耐心,能吃苦女
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
2.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先
仓管员/劳资员
5000-6000元/月
劳资员
岗位职责:
1. 物料管理(管物): 负责项目现场所有建筑材料(钢材、水泥、沙石、五金、辅材等)的入库验收、记账、堆放保管及出库发放工作;严格执行材料领用制度,确保账、卡、物一致。
2. 台账管理: 建立并完善材料收发明细台账,定期进行库存盘点,及时向项目经理汇报库存预警情况,杜绝材料浪费和丢失。
3. 实名制管理(管人): 负责项目部农民工实名制信息录入、花名册更新及劳动合同管理。
4. 考勤与工资: 监督施工现场每日考勤,根据考勤记录制作工资发放表,配合总包单位开设及管理农民工工资专用账户,确保工资按时发放。
5. 资料归档: 负责收集整理进场材料质保书、合格证等资料,同时保管劳资相关的影像资料和台账,配合处理劳动纠纷的举证工作。
任职要求:
1. 经验背景: 中专/高中及以上学历,2年以上建筑工地仓库管理或劳资员工作经验(有劳资专管员证或材料员证者优先)。
2. 技能要求: 熟练操作办公软件(Excel是必备),熟悉基本的出入库流程;必须熟练使用“广东省建筑工人管理服务信息平台”(或当地政府指定平台)进行实名制登记和分账制操作。
3. 职业素养: 做事细致严谨,对数字敏感,原则性强,不徇私情;能长期驻守工地,具备较强的抗压能力和沟通协调能力。
服务员配菜
三米粥铺靖江榕湖店|虹桥店招聘后厨岗位:后厨工作人员工作内容:煮粥、食材备餐、外卖打包、订单配餐出餐、到货理货等任职要求:25‑45周岁,吃苦耐劳,服从排班安排榕湖店|滨江新城新洲路58‑77号(美好超市旁)早班兼职:04:30–09:30晚班兼职:17:30–21:30、21:00–01:00虹桥店|虹桥城市花园19号门面早班:05:00–14:30|早班兼职:05:00–11:00中班:11:00–20:30夜班:21:00–06:30深夜班兼职:01:00–06:00薪资待遇全职后厨:综合月薪5000‑7000元兼职:时薪16‑20元/小时联系:李欢迎踏实肯干的朋友,也欢迎推荐!
服务员4000-5000
4000-5000元/月
服务员1-2人月结全职
工作地点:药膳鸡餐饮店
要求: 勤快,做事麻利,服务意识强,身体健康,能接受早晚班2班倒,服从安排,月休4天。
工资4000~5000元
服务员八小时包吃住
6000-7000元/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结假期工全职
上班时间下午5.00到凌晨2.00
工作内容就是负责 打扫包厢卫生 端送酒水小吃果盘 迎来送往客人 按照领班指示完成日常各项服务工作
打扫一个包厢100 二个包厢 200 多劳多得 一天正常负责2到4包厢 服务态度好 客人给的小费钱也是自己的
工资周结月结 每天200至400
月工资9000以上
月休四到五天 有事请假 店提供住宿
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