本公司因业务发展需要，现招项目负责人一名，最好会做标书。待遇面谈。

岗位内容： 1. 负责环保工程项目的落地执行与全过程管理。 2. 编制项目施工技术方案。 3. 统筹把控施工进度、工程质量及成本管理。 4. 参与环保类设备、产品的开发与试验验证工作。 5. 完成公司交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备环境工程、化学、机械等相关专业背景； 2. 拥有3年以上环保工程或环境治理领域工作经验，掌握环保行业相关法规政策； 3. 具备优秀的书面撰写及语言表达能力； 4. 具备良好的沟通协调水平及团队管理经验

从事强电行业3年以上，熟悉图纸，能用电脑。现场管理，沟通能力强。

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，年终奖金，双休制度，江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。 需主持完成符合本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项，或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即符合条件。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能体现该人员担任项目经理（注册建造师）角色，常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到相关项目经理信息（项目备案信息可供核实）。 如上述平台无法查证，可补充提供以下材料予以证明：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。

岗位职责：组织项目团队熟悉设计图纸及施工现场，合理分配各岗位人员工作任务，明确各岗位的职责范围； 负责项目成本、进度、质量、安全生产与文明施工的全面管理，协调各分包单位及供应商之间的配合工作； 统筹安排施工员、质量员、材料员、安全员等现场人员的工作，并对其执行情况进行监督与检查，确保各关键节点受控，及时向管理层汇报进展； 根据项目实际需求，制定切实可行的进度控制方案、关键工序节点计划及实施措施； 严格落实预算部门及成本核算人员制定的成本管控方案，确保达成项目成本控制目标； 贯彻执行公司关于安全生产、文明施工的各项规定，落实对成品及半成品的保护措施； 严格执行国家、行业及企业颁布的施工质量标准与工艺规范，确保工程质量达标； 对施工员审核的施工队伍材料计划进行复核确认； 提出施工队伍人工费用支付申请，并提供相应的支付依据； 高效落实业主或管理单位交办的各项任务，指定专人负责，确保任务高质量、按时限、完整执行到位。 任职要求：持有一级建造师证书及B类安全考核合格证，中共党员优先考虑

岗位职责 全面负责项目施工全过程管理工作，统筹把控施工进度、质量、安全与成本等关键环节，科学编制施工计划并推动有效实施，确保项目按既定目标有序推进、如期交付。 承担项目相关汇报任务，系统整理项目进展动态、现存问题及应对策略，定期向公司管理层、职能部门及合作单位提交内容规范、数据详实的项目报告，保障信息流转高效、准确。 对接政府主管机构（如住建、规划、质检等部门），掌握相关政策法规及审批流程，妥善办理项目报批、备案、验收等相关手续，维护良好政企协作关系，保障项目合法合规运行。 协调各参建单位（包括施工队伍、监理单位、设计单位等）之间的配合工作，及时处置施工过程中出现的各类突发情况，合理调配资源，确保现场施工有序开展。 严格落实公司各项管理规定，优化项目运作流程，强化风险防控，提升项目管理的规范化水平和执行效率，达成公司设定的各项考核指标。 岗位要求： 学历要求：985、211院校硕士及以上学历，土木工程或建筑施工相关专业背景，具备扎实的专业基础和行业理解能力。 能力要求：具备出色的施工现场管理能力，熟悉建筑施工全流程及相关技术标准，能够独立主导项目施工组织与实施，妥善处理各类复杂施工问题。 沟通汇报：具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能条理清晰地整合项目信息，准确传递项目状态；具备较强的跨部门沟通与协同能力，善于整合内外部资源。 政企对接：具有政府机构对接实际经验，了解政府审批政策、办事程序及相关规范，能高效完成各类政企协作事项，助力项目顺利推进。 职业素养：责任心强，执行力高，具备良好的抗压能力，工作作风严谨细致，富有团队管理意识与职业敬业精神，能适应施工现场工作环境与节奏。 其他：持有相关执业资格证书（如一级建造师等）者优先，具备同类项目管理实践经验者优先。

在现场进行项目管理，协调，能够独立进行现场管理。

光伏工程交付经理： 1、管理施工团队，负责技术培训、现场安装指导等全过程质量管理工作 2、监督检查施工过程，避免安全事故发生 3、安装效率、质量、安全提升与管理。 4、产品及工程相关调研 5、能适应出差

一、岗位职责1. 项目全周期管理：主导锂电池结构件（如侧板、端板、扎带、塑胶件等）新产品从需求梳理、可行性分析、项目启动、设计开发、试产验证到量产导入的全流程管控。 2. 客户需求对接：作为研发端主要对接人，深入协同宁德时代、中创新航等核心客户的技术团队，精准解读并转化客户的技术标准、品质要求及项目交付节点。 3. 跨部门协作：统筹公司内部设计、工艺、模具、生产、质量及采购等职能模块，保障项目资源到位，推动解决过程中的技术瓶颈与协调问题。 4. 技术方案制定：牵头组织技术评审，主导项目技术路线确定、DFMEA编制、图纸审核及BOM搭建，确保设计方案具备创新性、可生产性与成本竞争力。 5. 进度与风险管控：制定详细项目计划（WBS），监控项目进度、成本与质量表现，识别潜在风险并落实应对策略，定期向管理层提交项目进展报告。 6. 样品与验证管理：负责样品制作安排、送样跟进及客户验证支持，主导处理验证阶段的技术反馈，确保产品顺利通过客户认可。 7. 知识沉淀与流程优化：归纳总结项目执行经验，形成标准化文档资料，并持续完善研发项目管理体系与流程机制。 8、完成公司交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型与控制工程（模具方向）、高分子材料与工程等相关工科专业背景。 2. 工作经验：5年以上制造业项目管理经历，须具备不少于3年锂电池结构件（五金/塑胶/冲压/模具）领域研发或项目管理实战经验。有直接服务一线电池厂商项目者优先。 3. 专业知识：掌握金属与塑胶材料性能、产品结构设计原理、模具开发及加工工艺（如冲压、注塑、吸塑）；熟悉APQP、PPAP、FMEA等汽车或锂电行业质量管理流程。 4. 项目管理能力：系统掌握项目管理方法论，熟练运用Project等工具进行项目排程与过程跟踪，具备优秀的规划、组织、协调与决策水平。 5. 沟通协调能力：具备良好的跨部门协作意识与客户沟通技巧，抗压能力强，能有效驱动团队达成目标。 三、优先考虑： 1、持有PMP认证者优先。 2、具备良好英语读写能力者优先。 3、有主导电池包侧板、端板等大型结构件开发项目成功经验者优先。

岗位职责： 1、负责励磁、风电、储能、光伏、SVG、SFC等变流类产品的现场调试与运行维护工作； 2、维护客户关系，及时响应并解决客户在励磁、风电、储能、光伏、SVG、SFC等变流产品方面的技术疑问与需求； 3、收集并反馈产品在实际运行中的问题，提出改进意见，推动问题闭环处理； 4、协同技术及研发团队开展产品测试及现场试验相关工作； 5、支持营销团队完成客户拜访、技术沟通、项目验收及回款等业务环节； 6、配合项目管理、安全质量等相关职能部门，落实现场项目的管理与安全质量控制要求。 任职要求： 1、全日制本科一批次毕业，具备2年以上相关工作经验； 2、电气工程及其自动化、电力电子等相关专业背景，掌握电机原理、电力电子技术等专业知识； 3、具有火电、水电、抽水蓄能或新能源领域电气调试实践经验者优先； 4、服务意识强，能吃苦耐劳，无晕车晕船情况，服从调配，可长期出差（年均出差约250天）； 5、持有低压电工证、高压电工证、高处作业证、海员证等专业资质之一（至少持有一证，持多证者优先），具备特殊技能者条件可适当放宽； 6、有在励磁、风电、光伏、储能、制氢等相关企业从业经历者优先考虑。

工作内容 顾客在超市下单（公司员工负责送）3.5公里范围，日均80单，一趟4-5单 30元左右一趟。 福利待遇 交通工具总部提供无任何费用及押金。新人补贴一个月1200吃饭，提供住宿 正常干8000-9000，努力干9000-1w4，真实可靠不骗人。 备注：站点直招，中介走开，可接受暑假工，短期工。

工作内容 顾客在超市下单（公司员工负责送）3.5公里范围，日均80单，一趟4-5单 30元左右一趟。 福利待遇 交通工具总部提供无任何费用及押金。新人补贴一个月1200吃饭，提供住宿 正常干8000-9000，努力干9000-1w4，真实可靠不骗人。 备注：站点直招，中介走开，可接受暑假工，短期工。

钳工中小工 28/时

昆山搭架子5米多的，1米29是60的做梁做平板不掉料，5米多的16块钱一个平，干完后两个月内把工资结清，总的有2万平方，8米多的21块钱一个平方，按建筑面积计算，需要的兄弟联系我，要二十五六个人

旧楼改造项目，需要有工作经验

风盘新风系统，项目负责人，项目经理。要求交际能力强，头脑灵活，会CAD，会做简单施工资料，最好独当一面，薪水丰厚

招聘一个石材幕墙技术员，要求有一定工地管理经验，没啥特别要求，平时开会，安全教育，啥的，简单的事情 一个月管吃管住，5000元，月结清

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4. 组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保合规交付 5.落实企业管理制度，执行成本管控与合同履约要求 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更 2.具备建筑工程类项目管理经验，熟悉国家及地方相关法律法规与技术规范 3. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 4. 责任心强，能适应项目现场工作环境，接受短期出差或驻场安排 5.无在建工程限制，信用良好，无不良执业记录

一、项目全周期统筹（总负责） - 作为项目第一责任人，对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责，从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方，协调交叉施工，解决现场冲突（如管路打架、空间不足）。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求，协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型，确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电，协调进场条件；编制施工计划，明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划，组织进场验收（核对型号、合格证、参数），杜绝以次充好。 三、现场施工管理（核心） - 进度：按计划推进，每日巡查，协调人力/材料，处理突发（如延期、整改），确保按期完工。 - 质量：严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验（保压24h无泄漏）、冷凝水排水、外机减震等关键工艺，符合规范与合同要求。 - 安全：落实安全制度，动火审批、高空防护、用电安全，杜绝事故；做好文明施工、成品保护。 - 成本：控制材料浪费、返工；管理工程变更、签证，做好请款与结算，保障利润。 - 团队：管理施工班组，明确分工，监督作业，考核绩效，提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试（制冷/制热、噪音、水力平衡），联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡，交付业主并做使用培训。 - 对接售后，处理业主反馈，协调维修，保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证，竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度

岗位职责： 1、负责区域内项目实施的质量管控、客户满意度提升及团队搭建等管理工作； 2、统筹协调本区域项目执行过程中重大的业务与技术难题，保障项目按时交付并通过验收，确保交付品质； 3、配合公司开展本区域客户关系维护工作，持续提升客户满意水平； 4、具备一定的新需求识别与潜在商机发掘能力； 5、承担本区域实施团队人员的日常管理与成长发展职责。 任职要求： 1、本科及以上学历，五年以上相关领域工作经验，计算机、管理、财经等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握项目管理理论与方法，具备大型项目群或特大型项目的整体管理经验，持有PMP证书者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，拥有较强的组织、协调与推动力； 4、能适应国内频繁出差的工作安排。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案 4. 主持项目例会，定期向公司汇报进展、风险及应对措施 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，大专以上 2. 10年以上施工现场管理经验，独立担任过至少5个完整房建或公建项目负责人 3. 持有一级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

工作内容： 净化厂房装修项目项目经理：全面负责净化厂房装修项目的现场管理工作，统筹现场施工整体进度，合理调配资源，有效管控施工成本，确保项目在进度、质量、安全文明施工及资料归档等方面符合公司标准；协调甲方、监理单位及管理公司等多方关系，保障现场高效运转；严格执行公司巡检制度，监督并管理现场各供应商作业行为；带领施工员、技术员推进现场各项工作，涵盖质量控制、进度管理、成本把控及安全生产等各项职责。 职位要求： 1、年龄28-35岁，大专及以上学历，具备本专业或相关专业背景； 2、持有二级建造师证书者优先考虑； 3、具有3年以上担任净化厂房项目负责人经验，累计6年以上项目现场管理经历； 4、具备吃苦耐劳的品质，积极乐观，富有团队合作意识，能够接受公司统一安排与调度； 5、执行力强，工作主动积极，责任心突出； 6、有净化厂房装修项目经验者优先录用；

岗位内容： 1. 参与建筑机电工程的方案制定及优化调整； 2. 负责机电工程施工图的设计编制与现场实施指导； 3. 处理施工过程中出现的机电技术难题； 4. 协助完成项目预算编制及涉密文件管理等相关事务。 任职要求： 1. 具备机械、电气或建筑相关专业本科及以上学历； 2. 掌握建筑机电基础知识，具有相关领域实际工作经验； 3. 具备较强的领悟能力、沟通表达能力，具备良好的团队合作精神； 4. 熟悉AutoCAD、SketchUp等专业设计软件的操作使用； 5. 具有良好的职业操守和服务意识。

岗位职责： 1、全面负责项目的人事管理、施工组织及经营活动，妥善处理项目部的债权债务事宜。 2、园林或工程类相关专业背景，具备出色的协调管理能力、团队合作精神及学习创新能力，熟练掌握绿化工程施工流程与技术方法。 3、具备较强的园林工程项目统筹管理与执行控制能力，拥有良好的沟通技巧、分析判断力以及应对复杂问题的解决能力。 4、工作地点位于软件大道地铁站附近。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利

工作职责： 1. 统筹安排劳务班组的施工任务，下发作业指令并组织工序交接验收，确保工程质量和施工效率。协调各参建方交叉施工，解决现场协作难题，保障作业流程有序进行。 2. 编制材料到货计划并跟进申报进度，确保物资供应与施工节奏相匹配。 3. 负责施工现场经济签证及临时事务处理，严格执行成本管理程序，规范费用管控。 4. 制定月度、周度施工进度计划，根据实际动态调配资源，保证关键节点按时完成。 5. 配合开展安全隐患排查整改，落实安全防护措施，参与突发事件应急响应与后续整改工作。 6. 负责项目总体平面布局管理，合理优化场地使用，及时应对各类临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程类相关专业，持有建造师资格证书者优先考虑。 2. 具备5年以上施工管理经验，完整主导过至少2个项目的生产管理工作。 3. 熟悉建筑施工工艺流程及相关质量安全标准。 4. 具有良好的跨部门沟通协调能力，能高效应对现场突发情况。 5. 掌握项目成本控制方法，具备签证及零星支出的有效管理能力。

一级建造师/高级工程师 薪资面议，按月发放工资，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成过符合本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意2项即可： 1. 完成过地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成过高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含50米）构筑物工程2项。 3. 完成过建筑面积6万平方米以上建筑工程1项，或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成过钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含21米）或钢结构单跨21至24米（不含24米）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能体现该人员担任项目经理（建造师）职务，正规报建项目通常可在项目备案信息中查询到相关记录。 如平台无法查证，可补充提供以下材料之一：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证依据。

岗位职责： 负责工程类交付项目的统筹管理与执行，保障项目顺利落地，具体包含： 1、主导交付项目的立项工作，搭建并组织交付项目团队； 2、按照EDS流程，制定并推进项目管理工作，涵盖进度控制、四算管理及质量管控等方面； 3、统筹项目执行期间的风险识别与问题处理； 4、牵头开展质量监督抽检、现场监造、催交发货及相关客户接待事务； 5、在项目交付全流程（含工程设计、生产、监造、售后服务等环节）中提供技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历，语言类或工科类相关专业； 2、综合素质：具备积极热情的工作态度，良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 3、具备基础外语交流能力（英语、西班牙语、葡萄牙语优先）。

岗位职责： 1. 项目规划与组织：牵头组织项目团队开展履约方案推演，厘清各岗位职责分工，编制项目进度管控方案及关键工序节点计划，并制定切实可行的实施保障措施； 2. 项目管理与协调：全面负责项目的成本、工期、质量管控，落实安全生产与文明施工要求，统筹协调各分包单位及供应商作业安排，及时处理项目执行过程中的各类问题； 3. 资源管理与调配：科学配置人力、材料、机械设备等资源，优化现场施工组织流程，提升作业效率，保障项目有序推进； 4. 质量与安全管理：严格执行项目所在地及企业内部的工程质量标准与施工工艺规范，确保施工质量达标，同时落实各项安全管理制度和防护措施，杜绝安全事故发生； 5. 报告与沟通：按期向上级管理层汇报项目实施进展，主动反馈潜在风险与问题，保持与业主单位、监理机构等相关方的有效沟通，确保信息畅通与工作协同。 岗位要求： 1. 工作经验：具备10年以上相关工作经验，其中至少5年在项目经理或施工经理岗位履职； 2. 专业技能：掌握财务、商务、法律合规、人力资源、工程管理、采购及分包管理等多领域综合管理能力，熟悉石化类项目的技术特点与工艺流程； 3. 资格证书：接受过建造师或项目经理系统培训并取得相应资格认证，持有PMP（项目管理专业人士）或其他同等资质者优先考虑； 4. 综合素质：具有较强的领导力、沟通协调能力及团队管理能力，能在复杂工作中快速识别重点并高效推进解决； 5. 学历：具有化工工程、建设管理等石化相关专业本科及以上学历背景。

核心能力及岗位职责： 项目管理方法论：掌握PMP/PRINCE2体系，熟练使用甘特图、风险管控、变更管理等工具。 跨文化沟通：可与外资客户、总部技术团队及本地成员高效协作，妥善应对文化差异。 技术背景：具备汽车电子或测试设备相关知识，能与技术人员清晰交流技术要点。 交付导向：执行力强，能保障项目按计划高质量完成，及时应对突发状况。 语言能力：英语流利，可主导跨国电话会议，编写英文项目文档。 负责外资/出海客户的项目全周期管理，涵盖合同签署至验收交付全过程，协调内外部资源并对接客户需求。 制定项目实施计划，统筹研发、生产、采购等资源，跟踪进度与风险控制。 作为客户与公司之间的唯一对接人，管理需求调整与预期。 组织编制中英文项目资料，确保交付成果符合国际标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科专业（电子/自动化/汽车方向优先），5年以上项目管理工作经历； 2、具有汽车电子或自动化设备领域项目交付经验，有服务外企客户项目者优先； 3、持有PMP或同类认证者优先； 4、英语流利，可作为工作语言撰写报告、主持跨国会议

昆山国安人力资源-（周四）面试永平家园大排档，招聘烧烤师傅和厨师各一名。工资待遇：8000到10000元每个月，包吃包住。：15天返200元联系：-刘经理。