
劳资员
高速公路桥梁施工劳务队负责人
个人素质高人品好,具备劳务队管理经历、高速桥梁施工经验、责任心强,主要负责桥梁下部结构及桥面系施工
薪资福利:电话沟通
工作地址:苏州
劳资员
施工现场劳资员
(1) 2年以上相关经验,熟悉相应法律法规(2) 办公软件熟练(3) 可以接受随项目长期全国出差(4) 熟悉建筑、工程行业人员用工特点,有一定现场管理经验。(1) 核心制度执行与监管(2) 劳务信息与专户管理(3) 项目部人员基础管理(4) 任务承接与执行
工作地址:常州
劳务人事
1-1.5万元/月
劳资员月结全职上六休一,管理人性化,能力决定你的薪资
招聘合伙人
公司免费提供一手资源(本地以及全国几十家热门企业)综合薪资10000-35000,上不封顶,特邀18-35岁有志青年加入,男女不限,学历不限,上六休一,管理人性化。
这不是一份工作,而是一次选择,一次机遇
劳资员
水利项目的测量员、标准员、机械员、劳务员、需要有证书的。无证书的勿扰。来电请注明是应聘工作的。谢谢配合!
劳资员
施工现场劳资员
(1) 2年以上相关经验,熟悉相应法律法规(2) 办公软件熟练(3) 可以接受随项目长期全国出差(4) 熟悉建筑、工程行业人员用工特点,有一定现场管理经验。(1) 核心制度执行与监管(2) 劳务信息与专户管理(3) 项目部人员基础管理(4) 任务承接与执行
工作地址:常州
从江G655项目招劳资员
4000-6000元/月
劳资员月结全职
1.负责项目全体人员(含管理人员、劳务工人)的信息采集、录入、核对与更新;
2.建立并维护项目人员实名制台账、考勤表、工资表等基础资料;
3.协助办理人员进场、退场手续,确保数据与现场同步;
4.对接地方实名制管理平台,完成数据上报与维护;
5.要求会开车,要几年驾驶经验的
劳资员
3000-4000元/月
劳资员
一、岗位职责
•负责房建项目劳务人员的信息档案建立与管理,确保人员信息真实、完整、准确。
•严格执行国家及地方劳务政策,规范项目劳务用工管理,办理劳务人员实名制登记、劳动合同签订、备案等相关手续,规避用工风险。
•负责项目劳务人员考勤管理,准确统计出勤情况,核对工时记录,及时处理考勤异常问题,为薪酬核算提供依据。
•承担项目劳务人员薪酬核算工作,根据考勤数据、计件/计时工资标准等,精准核算工资、奖金、津贴等,编制工资表并按时报送审批。
•负责劳务工资的发放管理,跟踪工资发放到位情况,建立工资发放台账,妥善保管相关凭证资料。
•协助处理劳务纠纷,及时协调解决劳务人员与项目之间的劳资问题,维护项目劳务关系稳定。
•负责项目劳务相关报表的编制与上报,按时向公司及相关监管部门提交劳资统计数据、用工情况等资料。
•完成领导交办的其他与劳资管理相关的工作。
二、任职要求
•学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、会计学等相关专业优先。
•经验要求:1-3年房建项目劳资管理相关工作经验,熟悉房建行业劳务用工流程及相关政策法规。
•专业能力:具备扎实的劳资管理知识,熟练掌握薪酬核算方法,能独立完成工资表编制及发放工作;熟悉劳务实名制管理系统、考勤系统等相关工具的操作。
•素质要求:具有较强的责任心、细心程度及原则性,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面表达能力;遵守法律法规,廉洁自律,能承受一定的工作压力。
•其他要求:持有相关人力资源管理、会计等职业资格证书者优先;能适应项目现场工作环境。
劳务员/劳资员
5000-6000元/月
劳资员月结全职
1.农民工工资管理:
•负责农民工工资的计算、核对及发放。
•确保工资发放的准确性和及时性,处理工资相关的异常情况。
•维护工资管理系统,确保数据的准确性和完整性。
2.劳动关系协调:
•处理农民工的入职、转正、离职等手续。
•管理劳动合同,确保合同的合法性和合规性。
•协助处理劳动纠纷,协调劳动关系。
3.社保与福利管理:
•负责农民工社会保险的申报、缴纳及变更。
•管理农民工福利,如住房公积金、补充医疗保险等。
•协助农民工办理社保相关手续,解答农民工关于社保和福利的疑问。
4.人事档案管理:
•维护农民工人事档案,确保档案的完整性和保密性。
•定期更新农民工信息,确保信息的准确性。
5.数据统计与分析:
•定期统计和分析人力资源相关数据,为管理层决策提供支持。
•编制人力资源报表,如工资报表、人员流动报表等。
有经验优先,早八晚五,有周末休息,最好家住北仑上班方便
5000-6000元/月
劳资员月结全职
工人进场登记三级安全教育,签订劳动合同,每月做一次工资单,跑跑工伤理赔。
建筑木工小工钢筋工泥瓦工
江苏连云港连云区二三连云港田湾招点工,九个小时,天天有活,有加班,工资月底打卡,工资,开无犯罪记录证明,,,来了以后培训考试,周六报到,周一开始培训,培训期有补贴,公司交社保,医保。木工300~400,钢筋工300~400,泥瓦工300~400,小工230~300。年龄不能超55周岁
服务员
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
任职资格:
1、身体健康,能吃苦;
2、品行端正,能吃苦耐劳。
扬州高邮市招桥梁、工地厨师/后厨、钢筋工、木模、钢筋绑扎
1-1.1万元/月
桥梁钢筋绑扎钢筋工工地厨师木模长期3-5人月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
扬州市高邮市招桥梁、工地厨师/后厨、钢筋工、木模、钢筋绑扎
江苏苏州越溪国企食堂需要收银员一名,工资4千到5千,五险一金加全勤奖
4000-5000元/月
餐饮收银1-2人月结
苏州越溪国企食堂需要收银员一名,工资4千到5千,五险一金加全勤奖
南京江宁区【招聘】招聘秣陵杏花村内源起·六个院子招聘服务员若干名,年龄18-35周岁,底薪
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
【招聘】招聘秣陵杏花村内源起·六个院子招聘服务员若干名,要求: ,年龄18-35周岁,底薪五千提成绩效,月休四天,包吃住,有保险,有无工作经验者都可。
栏目概述
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